勘探公司機(jī)構(gòu)設(shè)置及規(guī)章制度全解

1、四川省XX觀質(zhì)勘探有限公司機(jī)構(gòu)設(shè)置及崗位職責(zé)一、公司組織架構(gòu)會事董I總經(jīng)理總工程帥副總經(jīng)理項技財行目術(shù)務(wù)政管咨部管理詢理部部部二、部門設(shè)置及崗位職責(zé)人）1（一）總經(jīng)理（、貫徹、執(zhí)行、落實公司的經(jīng)宣目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真貫徹國家的有關(guān)方針和黨的政1策以及上級部門的規(guī)章制度。、負(fù)責(zé)整個公司的日常經(jīng)宣活動。2、下達(dá)并督促各部門完成經(jīng)宣目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)整個公司的人事任免工作和各級的工作分工情況。4、協(xié)調(diào)各部門的工作，并監(jiān)督各部門的工作開展情況。5、處理公司內(nèi)部的重大事件，并代表公司最高的管理者參與社會活動。6、7組織實施企業(yè)經(jīng)宣計劃和投資方案。、擬定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、基本管理制度與其他具體規(guī)章制度。8、

2、定期主持總經(jīng)理辦公會議。9人）1（二）副總經(jīng)理（、協(xié)助總經(jīng)理做好整個公司的日常經(jīng)宣活動。1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)宣計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。2、協(xié)助總經(jīng)理督促各部門完成經(jīng)宣目標(biāo)。3、協(xié)調(diào)各部門的工作，并監(jiān)督各部門的工作開展情況。4、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理的制度化、規(guī)范化工作。6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分管部門以及與客戶的協(xié)作關(guān)系。7、負(fù)責(zé)總經(jīng)理授權(quán)的其他工作。8人）1（三）總工程帥（1、全面管理公司生產(chǎn)和技術(shù)開發(fā)工作。、對項目的立項、設(shè)計、實施和綜合整理、成果報告的編制等進(jìn)彳亍全程質(zhì)量監(jiān)2控和提供技術(shù)服務(wù)。、組織公司技術(shù)人員學(xué)習(xí)新技術(shù)、新方法、新規(guī)范和相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)要

3、求，并貫3徹落實。、制定并監(jiān)督實施公司年度質(zhì)量工作安排和質(zhì)量目標(biāo)，開展重點項目的工作質(zhì)4量檢查工作。、協(xié)助總經(jīng)理處理公司相關(guān)事務(wù)。6、接受總經(jīng)理安排的其它工作。7（四）行政管理部、部長1）全面負(fù)責(zé)公司的行政、人事、安全、后勤等工作。1（)制定公司的行政管理方針、政策和制度。2()負(fù)責(zé)公司行政管理部的公共事務(wù)和日常事務(wù)管理。3()負(fù)責(zé)對外接待、聯(lián)誼、公關(guān)事宜的組織、安排和實施。5()負(fù)責(zé)按時完成公司報告、年報的匯編和提交工作。6 (7 ()組織制定員工聘任、調(diào)動、考核、培訓(xùn)、晉升、獎懲、職稱和技術(shù)登記評定等人力資源管理的方針、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)彳亍。)負(fù)責(zé)公司的企業(yè)形象策劃、企業(yè)文化建設(shè)

4、和職業(yè)健康管理，組織各類文體8(活動，豐富員工的業(yè)余生活。)負(fù)責(zé)對本部門員工工作情況的監(jiān)督、考評記錄工作。9()組織公司會議管理、檔案文書管理。10()組織保衛(wèi)、勤務(wù)管理。11()公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。12(、副部長2協(xié)助行政部部長做好企業(yè)的行政、后勤工作)1()協(xié)助制定公司的行政管理方針、政策和制度2()協(xié)助部長規(guī)范員工行為，實施相關(guān)檢查與監(jiān)督3()規(guī)范員工彳亍為，監(jiān)督并進(jìn)行相應(yīng)處理。4()負(fù)責(zé)處理日常安全生產(chǎn)事務(wù)。5(負(fù)責(zé)組織會議、公共活動及考察學(xué)習(xí))協(xié)助部長6()做好公司內(nèi)外及上級主管部門的協(xié)調(diào)工作7()負(fù)責(zé)交通運輸及車輛管理。8()公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)9(、行政主管3)協(xié)助行政部部

5、長開展行政部公共事務(wù)和日常事務(wù)管理工作1()及時收發(fā)傳真及文件，以保證信息暢通。2()負(fù)責(zé)報告的蓋章及登記，裝袋后及時送交項目經(jīng)理(組長)3()負(fù)責(zé)員工食宿等后勤工作。4()負(fù)責(zé)辦公區(qū)域公共衛(wèi)生的管理及監(jiān)督，創(chuàng)造一個舒適、優(yōu)美、整潔的工作5(環(huán)境。)負(fù)責(zé)各項目報批、評常及備案登記6(、對已完成的項目，要及時報件和送常。a、做好有關(guān)評常及備案的銜接工作，以保證項目的順利完成。b收集有關(guān)部門及合作方的信息資料及聯(lián)絡(luò)方式，)負(fù)責(zé)電子商務(wù)及信息管理，7(配合有關(guān)技術(shù)人員做好信息庫建設(shè)，保證信息暢通。)負(fù)責(zé)內(nèi)部文件的制作和發(fā)放工作。8()公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。9(、人力資源主管4)全面負(fù)責(zé)公司的人力資

6、源管理與開發(fā)工作。1()制定本公司人力資源管理的方針、政策和制度。2()組織制定公司人力資源發(fā)展的長期規(guī)劃、中期規(guī)劃和年度計劃，并監(jiān)督檢3（查和控制各項計劃的實施。）組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲、職稱和技術(shù)登記評4（定等人力資源管理的方針、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)彳亍。）協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本部門和各用人部門的人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考評、薪酬5（福利等工作的進(jìn)行，確保公司人力資源的合理使用。）計劃和常核人力資源管理的成本。6（）及時處理公司管理過程中的重大人事問題。7（）定期組織對各級管理人員的考評，向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)推薦優(yōu)秀人才。8（）受理各職能部門關(guān)于人力資源方面的投訴。9（10（）負(fù)

7、責(zé)對本部門員工工作情況的監(jiān)督、考評記錄工作。）承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。11（、安全生產(chǎn)主管5）在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作，協(xié)助項目經(jīng)理（組長）1（貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)彳亍。）負(fù)責(zé)組織員工的安全技術(shù)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。2（）組織安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗，推薦獎勵先3（進(jìn)項目和個人。()定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存4在的問題。)負(fù)責(zé)或參與工程有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)彳亍5(情況。)做好員工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作，做好新調(diào)入人員的二級、6(三級安全教育，組

8、織開展安全活動。)經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)，及時糾正或制止，做好安全7(日記，遇有重大險情，應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo)處理。)參加各類事故調(diào)查分析，并落實防范措施。8(9()督促和教育員工正確使用勞動保護(hù)用品和器具。參加新建工程中的安全技術(shù)裝置和安全技術(shù)措施的常查及其竣工試運轉(zhuǎn)檢)10(查。、彳亍政部門檔案管理崗位職責(zé)6)負(fù)責(zé)公司的合同及地質(zhì)資料歸檔1()制定公司資料管理制度，健全管理規(guī)程2()進(jìn)行資料立卷、歸檔、日常管理及查詢、借閱、修復(fù)、保存工作3()辦理資料借閱的登記、簽字手續(xù)，重要資料借閱的請示工作4()加強檔案保管工作，做好防火、防盜、防蟲、防鼠、防潮、防高溫工作。5()按制度要求

9、，做好資料檔案保密工作。6()負(fù)責(zé)公司的辦公物資采購及發(fā)放工作。7()負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理及設(shè)備物資管理工作。8)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。9(、彳亍政部門綜合管理崗位職責(zé)7)負(fù)責(zé)具有行政部門領(lǐng)導(dǎo)安排辦理的行政、后勤事務(wù)。1(2()負(fù)責(zé)行政部的禮儀接待工作。)具體負(fù)責(zé)對外接待、聯(lián)誼、公關(guān)事宜的實施。3()負(fù)責(zé)公司合同管理工作；4()負(fù)責(zé)公司各項工作的督辦工作；5(6(公共事務(wù)、日常綜合事務(wù)管理工作。)協(xié)助行政管理部領(lǐng)導(dǎo)開展)負(fù)責(zé)各項辦公設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)事宜。7()負(fù)責(zé)配合相關(guān)技術(shù)人員做好招投標(biāo)的有關(guān)事宜。8(、彳亍政部門駕駛員崗位職責(zé)8)嚴(yán)格遵公司的安全管理有關(guān)制度規(guī)定。1()對車輛進(jìn)行日常的

10、養(yǎng)護(hù)，保持車輛正常的運行狀態(tài)。2()服從部門的派車安排，做好車輛使用詳細(xì)登記。3()定期接受安全教育培訓(xùn)工作，積極學(xué)習(xí)新政策、新法規(guī)。4()嚴(yán)格遵守交通秩序，嚴(yán)禁酒后駕車、疲勞駕駛、超速駕駛。5()遇到突發(fā)事件或事故時，應(yīng)積極正確處理，并第一時間報告公司領(lǐng)導(dǎo)。做6(好事故現(xiàn)場維護(hù)，參加有關(guān)部門的調(diào)查工作。)外派時，服從派往工作的項目管理部部長或負(fù)責(zé)人的管理。7()完成部門領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。8(五)技術(shù)咨詢部、部長1)負(fù)責(zé)主持技術(shù)管理部的全面工作；1(2()負(fù)責(zé)對公司專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng)和考核；)負(fù)責(zé)組織礦山并購的技術(shù)盡職調(diào)查工作；3()負(fù)責(zé)組織各礦山中、長期發(fā)展規(guī)劃的編制和初常工作；

11、4()負(fù)責(zé)組織各礦山開發(fā)利用方案(探礦、采礦及礦產(chǎn)品加工方案)的設(shè)計，5(并組織論證和常定；)負(fù)責(zé)組織公司各礦權(quán)手續(xù)辦理工作；6()對各類項目在實施過程中給予技術(shù)指導(dǎo)，及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決項7(目在實施過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保經(jīng)宣工作的正常進(jìn)行。)負(fù)責(zé)技術(shù)公司對口管理工作；8()完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。9(、副部長2()協(xié)助部長做好本部門的工作安排和管理工作1)協(xié)助部長做好公司內(nèi)各項目的生產(chǎn)技術(shù)及質(zhì)量管理工作2()協(xié)助各生產(chǎn)部門、項目編制項目實施方案(或設(shè)計)3()協(xié)助部長對各項目的成果報告進(jìn)行初常4()負(fù)責(zé)辦理公司探礦權(quán)的延續(xù)、年檢等事宜5()協(xié)助部長組織和起草公司技術(shù)方面的管理

12、制度6()協(xié)助部長對各生產(chǎn)部門的工作進(jìn)行質(zhì)量管理、監(jiān)督及安全生產(chǎn)教育7()協(xié)助部長制定本部門的考核獎懲指標(biāo)8()協(xié)助部長對本部門人員的工作情況進(jìn)行監(jiān)督、記錄、考評工作9()部長木在崗位時，代行部長工作職責(zé)10()執(zhí)行和完成公司、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)11(、礦業(yè)權(quán)管理3)負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略資源的評價、選點及論證。1()負(fù)責(zé)公司礦權(quán)運作和管理，開展礦業(yè)權(quán)的申報、延續(xù)、轉(zhuǎn)讓、變更、年檢2(等工作，并對外承擔(dān)相關(guān)的業(yè)務(wù)。3()負(fù)責(zé)礦業(yè)權(quán)管理相關(guān)資料的蓋章、登記、評常、匯交和手續(xù)辦理等工作。)負(fù)責(zé)總公司生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的統(tǒng)計分析和目標(biāo)完成情況的考核建議；4()完善相關(guān)的體系文件；5()完成領(lǐng)導(dǎo)安排的

13、臨時任務(wù)。6(、選礦技術(shù)管理4)負(fù)責(zé)礦山選礦生產(chǎn)工藝流程的管理及選礦生產(chǎn)計劃、尾礦庫運彳亍計劃的編1(制；)參與選礦技術(shù)改造及對外開發(fā)礦點礦樣的選礦試驗并提出選礦工藝流程設(shè)2(計方案。)負(fù)責(zé)組織公司選礦工藝技術(shù)難題的處理并參與公司相關(guān)技術(shù)難題的攻關(guān)；3()負(fù)責(zé)組織各礦山開發(fā)利用方案(探礦、采礦及礦產(chǎn)品加工方案)的設(shè)計，4(并組織論證和常定；)負(fù)責(zé)組織各礦山中、長期發(fā)展規(guī)劃的編制和初常工作；5()負(fù)責(zé)參與礦山并購的技術(shù)盡職調(diào)查工作；6()完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。7(、地質(zhì)礦產(chǎn)5()負(fù)責(zé)礦產(chǎn)地質(zhì)調(diào)查及資源論證工作；1礦山不同階段的勘查評價工作，并對各礦山的勘查工作提供技術(shù))負(fù)責(zé)組織2(支撐；為總公

14、司各采礦權(quán)屬、探礦權(quán)屬范圍提供技術(shù)支持和技術(shù)服務(wù)工作。)3()參與制定項目管理方針、政策和制度。4()承擔(dān)具體項目的生產(chǎn)、技術(shù)、安全工作，完成項目預(yù)定目標(biāo)。5()認(rèn)真做好所承擔(dān)項目的設(shè)計、工作總結(jié)及成果資料編制6(7()與客戶方的現(xiàn)場負(fù)責(zé)人保持經(jīng)常聯(lián)系，明確工作重心，保證按時提交成果。)完成公司及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。8(、地質(zhì)環(huán)境管理6)負(fù)責(zé)礦山地質(zhì)勘查及礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作；1()負(fù)責(zé)對各公司安全、環(huán)保職業(yè)健康工作開展情況的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)；以2及各類體系文件的修訂和完善；)負(fù)責(zé)組織各公司安全、環(huán)保事故的調(diào)查與處理；3()負(fù)責(zé)動力、能源、計量方面的歸口管理；4(5()完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任

15、務(wù)。、技改工程管理7)負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)管理工作；1()負(fù)責(zé)公司新增項目、擴(kuò)能技改、生產(chǎn)維修等工程項目的歸口管理工作；2()負(fù)責(zé)修訂和完善工程項目各類體系文件，并對各工程項目的工作開展情況3(進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和考核；)負(fù)責(zé)組織編制各工程項目的投資預(yù)算、資金使用、施工進(jìn)度、年度和月度4(計劃，并監(jiān)督、檢查與考核；)負(fù)責(zé)組織成立工程項目管理部、并組織簽訂目標(biāo)責(zé)任書；5()負(fù)責(zé)組織各項工程的竣工驗收；6()負(fù)責(zé)指導(dǎo)各工程項目檔案建立工作；7(8 ()完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。、機(jī)械設(shè)備管理8)負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備的歸口管理工作；1()負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項目管理部對設(shè)備操作維護(hù)規(guī)程及相關(guān)設(shè)備管理文件進(jìn)行編制2(和

16、修訂；)負(fù)責(zé)組織對公司突發(fā)設(shè)備事故進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，重大設(shè)備事故進(jìn)行分析，查3(明原因，制定防范措施并實施考核；)負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項目管理部編制年度大、中修計劃；4()負(fù)責(zé)組織人力資源對重要設(shè)備能力進(jìn)行綜合鑒定；5(6()完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。、生產(chǎn)質(zhì)量管理9)負(fù)責(zé)公司礦物加工工藝技術(shù)管理工作；1()負(fù)責(zé)各項目報批、評常及備案登記；2(3()負(fù)責(zé)公司級科技檔案管理工作；)負(fù)責(zé)公司中、長期規(guī)劃匯編工作；4(；)負(fù)責(zé)各項目管理部生產(chǎn)任務(wù)的下達(dá)(排產(chǎn)計劃)5()負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的統(tǒng)計分析和目標(biāo)完成情況的考核建議；6()完善公司體系文件；7()對項目的生產(chǎn)和質(zhì)量以及安全活動負(fù)責(zé)；8()組織環(huán)境保護(hù)工作

17、；9(）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。10（六）財務(wù)部、部長1）負(fù)責(zé)公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析、資金運作、籌資方略等。1（）負(fù)責(zé)項目成本核算與控制。2（3（根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃完成年度財務(wù)預(yù)算，負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，）并跟蹤其執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)組織和起草公司財務(wù)方面的管理制度及內(nèi)部等有關(guān)規(guī)定。）4（）按時向公司提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析，并確保這些報告可靠、準(zhǔn)確。5（進(jìn)行成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促本公司有關(guān)部）6（。門降低消耗、節(jié)約費用，提高經(jīng)濟(jì)效益）指定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險的要求，如7（改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存

18、款的業(yè)務(wù)程序等。）監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動，并及時報告。8（）9（建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財務(wù)會計資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。）負(fù)責(zé)對本部門員工工作情況的監(jiān)督、考評記錄工作。10（承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。）11（、副部長2織擬訂公司發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略方針，并組織和監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的實施。）負(fù)責(zé)組1（收集有關(guān)國家政治、經(jīng)濟(jì)等宏觀環(huán)境、彳丁業(yè)動態(tài)、市場發(fā)展趨勢和競爭對）2（于動態(tài)等外部的信息，分析、評估宏觀經(jīng)濟(jì)和行業(yè)發(fā)展對公司戰(zhàn)略造成的影響，評估公司面臨的機(jī)會和威脅；實施）負(fù)責(zé)公司的對外交流與合作，參與項目的選擇、調(diào)研、洽談、確立、3（等相關(guān)事宜，組織并參與

19、勘查項目的設(shè)計、施工及報告編寫等工作，保證項目的順利進(jìn)彳亍。）負(fù)責(zé)公司投融資策劃，投融資方案設(shè)計、融資渠道的發(fā)掘、優(yōu)化和拓展，4（投資、融資風(fēng)險分析；為投融資項目準(zhǔn)備推介性文件，編制投融資調(diào)研報告、可行性研究報告及框架協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。積極配合公司各部門完成對公司及部門月度、季度、年度經(jīng)宣情況的分析）5（和報告。）制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織和監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的實施。6（）擬定和調(diào)整公司年度經(jīng)宣計劃，使之與公司發(fā)展戰(zhàn)略相一致。7（）負(fù)責(zé)公司對外戰(zhàn)略合作和業(yè)務(wù)拓展，參與項目的選擇、調(diào)研、洽談、確立、8（實施等相關(guān)工作。）負(fù)責(zé)公司的企業(yè)形象策劃和企業(yè)文化建設(shè)。9（）做好對本部門員工工作情況的監(jiān)督、考評記錄工作

20、。10（）跟蹤和掌握國內(nèi)外本行業(yè)的最新發(fā)展動態(tài)。11（）承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。12（、會計3按照國家會計制度的規(guī)定記帳、復(fù)帳、報帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，）1（帳目清楚。）協(xié)助財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)做好公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析工作。2（3（照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析公司財務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況，按）挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，當(dāng)好公司參謀。組織和起草公司財務(wù)方面的管理制度及內(nèi)部等有關(guān)規(guī)定。財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助）4（妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料）5（。妥善保管財務(wù)專用章、發(fā)票專用章。）6（交辦的其他工作。財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)承辦）7（、出納4認(rèn)真執(zhí)彳亍銀彳亍現(xiàn)金管理制

21、度。）1（）協(xié)助部長做好公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析、資金運作、籌資2（方略等工作。嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額，超過部分必須及時送存銀行，不坐支現(xiàn)金，不認(rèn)）3（日條抵壓現(xiàn)金。4（協(xié)助部長組織和起草公司財務(wù)管理制度及內(nèi)部等有關(guān)規(guī)定。）按時向公司提供準(zhǔn)確、可靠的現(xiàn)金出入信息。5（建立健全現(xiàn)金出納各種帳目，嚴(yán)格常核現(xiàn)金收付憑證。）6（嚴(yán)格支票管理制度，不準(zhǔn)簽發(fā)空日支票。）7（成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促工作。）協(xié)助部長做好8積極配合銀行做好對帳工作。）9（承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作）10（七）項目管理部1、部長）全面負(fù)責(zé)部門生產(chǎn)以及管理活動。1（）制定項目的管理方針、政策和制度。2（）組織實施本部門年度生產(chǎn)計劃，全面完成公司的預(yù)定目標(biāo)。3（）負(fù)責(zé)本部門人員工作任務(wù)的具體分配工作。4（）建立好與各地區(qū)有關(guān)企事業(yè)單位的長期良好合作關(guān)系，保持良好的公司信5（譽和形象。積極協(xié)助財務(wù)部完成合同價款的執(zhí)行，)根據(jù)相關(guān)合同及工作實際進(jìn)展情況，6(并按時編制和報送月報。)對本部門的全面生產(chǎn)和質(zhì)量及安全活動負(fù)責(zé)。7()組織并參與勘查項目、規(guī)劃項目的設(shè)計、施工及報告編寫等工作。8()負(fù)責(zé)對本項目員工工作情況的