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文檔簡介

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鄉(xiāng)長工作職責(zé)篇一:副鎮(zhèn)長工作職責(zé)副鎮(zhèn)長工作職責(zé)1、副鎮(zhèn)長工作職責(zé)(分管農(nóng)業(yè)):(1)在鎮(zhèn)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下工作,負責(zé)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村全面工作。(2)制定實施全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。(3)抓好農(nóng)業(yè)技術(shù)綜合推廣工作。(4)妥善處理農(nóng)業(yè)、農(nóng)村發(fā)展中和農(nóng)民生產(chǎn)生活中的熱點、難點問題。(5)搞好農(nóng)業(yè)技術(shù)、惠農(nóng)支農(nóng)政策及法規(guī)的培訓(xùn)宣傳。(6)完成政府領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。2、副鎮(zhèn)長工作職責(zé)(分管科技、民政、環(huán)保、電力等)(1)研究制訂本鎮(zhèn)科技發(fā)展規(guī)劃;(2)組織召開本鎮(zhèn)的科技工作專題會;掌握本鎮(zhèn)的科技動態(tài),協(xié)調(diào)解決好本鎮(zhèn)科技工作中的重點難點問題;并及時向鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)匯報科技工作;(3)抓好本鎮(zhèn)科技活

2、動的有關(guān)宣傳工作。(4)做好分管內(nèi)的民政、金融、財貿(mào)、文物、環(huán)保、電力等各項工作。(5)認真完成政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。3、副鎮(zhèn)長工作職責(zé)(分管安全、鎮(zhèn)村企業(yè))(1)堅持安全第一,預(yù)防為主”的方針,認真貫徹安全生產(chǎn)的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)定,具體落實安全生產(chǎn)目標(biāo)和措施。(2)及時解決本地安全生產(chǎn)存在的問題,對事故隱患及時治理、匯報。(3)組織完成上級政府部署的安全生產(chǎn)工作任務(wù),組織參加安全生產(chǎn)重大活動。(4)做好所轄企業(yè)、私營企業(yè)、個體經(jīng)濟組織和農(nóng)機、農(nóng)電的安全管理,特別是礦山、道路交通安全管理。督促鎮(zhèn)所轄企業(yè)、私營企業(yè)加強安全生產(chǎn)管理;落實安全生產(chǎn)責(zé)任,制定和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度。(

3、5)對鎮(zhèn)所轄企業(yè)、私營企業(yè)新建、擴建、改建和引進的生產(chǎn)性項目,協(xié)助有關(guān)部門把好審查關(guān),督促鎮(zhèn)轄企業(yè)、私營企業(yè)和個體經(jīng)營組織逐步改善勞動環(huán)境和勞動條件。(6)發(fā)生重大事故時,要立即趕赴現(xiàn)場組織搶救,做好善后工作,及時上報事故。(7)認真完成政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。篇二:副鎮(zhèn)長工作職責(zé)doc副鎮(zhèn)長工作職責(zé)一、協(xié)助鎮(zhèn)長做好政府工作1、根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府經(jīng)濟和社會發(fā)展的指導(dǎo)思想和工作方針。組織相關(guān)部門在搞好調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定年度工作計劃,提交鎮(zhèn)黨委、政府研究批準(zhǔn)后組織實施;2、根據(jù)黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī),指導(dǎo)和督促本鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、畜牧業(yè)等業(yè)務(wù)部門的工作;3、根據(jù)本鎮(zhèn)實際,結(jié)合社會各

4、項經(jīng)濟發(fā)展的特點,統(tǒng)籌安排好各項社會事務(wù)工作,協(xié)調(diào)處理好黨政綜合辦公室與其他單位部門的關(guān)系,確保各項工作按時、按質(zhì)、按量完成;4、按照上級要求檢查內(nèi)容,認真完成各項工作指標(biāo)和任務(wù);5、圍繞鎮(zhèn)黨委,政府中心工作,搞好分管部門和包村工作;6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、農(nóng)業(yè)工作方面1、在鎮(zhèn)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村全面工作。2、制定實施全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。3、領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)業(yè)技術(shù)綜合推廣工作。4、妥善處理農(nóng)業(yè)、農(nóng)村中的熱點、難點問題。5、搞好農(nóng)業(yè)技術(shù)、法規(guī)的宣傳。6、政府領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。三、土地、環(huán)保工作1、協(xié)助本級政府主要領(lǐng)導(dǎo)制定鎮(zhèn)的經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。2、協(xié)助鎮(zhèn)長處理機關(guān)日常事務(wù)。3、

5、負責(zé)土地管理、環(huán)境保護等方面工作。4、負責(zé)自然環(huán)境,保護改善生態(tài)環(huán)境和衛(wèi)生教育等工作。5、完成其他上級交辦的工作。篇三:副鄉(xiāng)長工作職責(zé)副鄉(xiāng)長工作職責(zé)一、講學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)和實際工作能力,扮好副職領(lǐng)導(dǎo)角色;二、講團結(jié),擺正位置,當(dāng)好正職領(lǐng)導(dǎo)參謀和助手,切實發(fā)揮職能作用;三、講業(yè)績、真抓實干、推進整體工作占排頭,創(chuàng)一流;四、講政治,提高政策理論水平,增強服務(wù)意識;五、講正氣,廉潔自律,心系群眾,干凈干事;六、講求策略,靈活而不固執(zhí),理智不偏激。七、加強和正職的溝通,時刻要維護正職的權(quán)威。八、身體力行,處處做好下屬的表率。九、如實向上一級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。對鄉(xiāng)人民政府副職領(lǐng)導(dǎo)的具體要求:一、在職務(wù)上是

6、正職領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,但在對下屬分管單位的管理和協(xié)調(diào)中要當(dāng)好主角;在班子內(nèi)的決策上是提供寶貴意見的參謀助手,但在具體工作實施過程中就是主角;在領(lǐng)導(dǎo)集體中的地位是班子成員,但在相互溝通中就應(yīng)該是主角。二、副鄉(xiāng)長在工作中無論分管哪方面的工作,都應(yīng)以領(lǐng)導(dǎo)集體中的一員的面目出現(xiàn),代表集體說話。凡是重要的工作,涉及到群眾利益的敏感問題,都應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)集體研究的結(jié)果,不能說成是個人的決定,更不能把領(lǐng)導(dǎo)班子決策的內(nèi)情泄露出去,否則,會起到渙散領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的作用。三、一方面對正職的期望值要適當(dāng),比如不要期望正職多么一貫正確,多么內(nèi)行,多么民主,多么全能,那是不可能的。有高峰必有低谷,誰也不可能十全十美。

7、正職也會有弱點和不足。我們說對人要寬容,包括副職對正職也要寬容。一位副職老是站在挑剔的立場上與正職共事,甚至下屬群眾都能察覺出來,就不利于團結(jié)了。另一方面是副職對自己的期望值要適當(dāng)。堅持有限忍耐與合理斗爭相結(jié)合。副職謙虛謹慎甘當(dāng)綠葉,不是唯唯諾諾當(dāng)好好先生。領(lǐng)導(dǎo)活動是人類社會的一項重要活動,通常情況下由正職與副職共同來完成,正職與副職有分有合貫穿于領(lǐng)導(dǎo)活動的全過程。因此要保證領(lǐng)導(dǎo)活動順利進行,除了正職要發(fā)揮主導(dǎo)核心作用外,副職也注意提高自身的領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),所以,副鄉(xiāng)長應(yīng)做到:一、擺正位置在實際工作中,副職領(lǐng)導(dǎo)干部沒有盡到自己的職責(zé),自己職權(quán)范圍內(nèi)的事情都推給正職領(lǐng)導(dǎo),這在一定程度上影響了

8、工作的有效開展。有鑒于此,副職領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中要注意以下三點。一是工作要注意站位。作為副職首先要知道自己與正職的職責(zé)權(quán)力之別。只有職責(zé)賦予你的那方面的工作,才是你施展才華的舞臺。縱使能力再強、資歷再深,也要尊重正職,甘居正職之下。大到?jīng)Q策拍板,小到座位排列。其次看清工作舞臺的協(xié)作性。除受制于正職的領(lǐng)導(dǎo)外,來自同級、同部門及其他渠道的制約,也時時影響著你,需要你去協(xié)調(diào)化解。基于此,副職要擅長與正職,同級以及下屬融洽相處。否則,勢必造成自己的孤立。二是說話要注意場合。首先,工作場合講話要嚴肅,副職在正式場合講話大凡都是代表正職或領(lǐng)導(dǎo)班子整體,不嚴肅不僅影響自己的形象,而且影響正職或班子整體的威信。

9、對此必須引起注意。其次非正式場合說話要放下官架,以富有人情味的語言向下屬及群眾布置工作,交流思想,絕不能在正職面前唯唯若若,在下屬及群眾面前卻官派十足,甚至連交代一些非工作性的私事也以權(quán)壓人,使自己的形象大折折扣。二、盡職盡責(zé)副職在開展工作中位于一個特殊的位置,既是領(lǐng)導(dǎo)者,又是被領(lǐng)導(dǎo)者;既是決策的參與者,又是決策的執(zhí)行者;既在一定范圍內(nèi)唱主角,又要當(dāng)配角做副手。這種特殊遙位置和角色職能決定了副職在工作中的特殊作用,因此,副職在實際工作中應(yīng)按照職責(zé)要求做到三個到位:一是參謀到位。為正職當(dāng)好參謀是副職的根本職責(zé)。也是衡量副職是否稱職的重要標(biāo)準(zhǔn)。通常情況下,副職為正職當(dāng)好參謀要把握好三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),其

10、一是決策前建議。在一些事關(guān)全局的重大問題上,副職要進行深入的事前調(diào)研,并從實際情況出發(fā)為正職的決策提出建議,特別是要對自己分管的工作提出建議,供正職決策中參考。其二是決策中發(fā)言。在集體討論決策問題時,正職和副職的地位是平等的,都有一票否決的權(quán)利,副職要用足用好這一票,對考慮成熟、符合實際的見解、建議、大膽直陳;對一些不理解、不贊同的意見要勇于陳述,深入剖析這些意見的問題所在,加深班子成員的理解和認識,爭取集體表決時被采納。其三是決策形成以后,副職要堅定不移地帶頭執(zhí)行,把正職的意圖落實到各項工作之中。針對執(zhí)行中出現(xiàn)的一些新情況、新問題,或者發(fā)現(xiàn)決策有失誤之處,副職要以事業(yè)為重、大局為重,及時向正職反映,并提出自己的建議,與正職一道完善決策,保證實施的效果。二是落實到位。一般情況下決策形成以后,執(zhí)行的任務(wù)大都落在副職的肩上。這就要求副職在自己分管的工作當(dāng)中當(dāng)好主角。三是正職在工作中出現(xiàn)疏漏,應(yīng)及時糾正。為了避免或減少這種情況的發(fā)生,正職是希望副職發(fā)揮拾遺補漏的作用,對自己考慮不到的問題或可能出現(xiàn)的失誤及時提個醒。鑒于此,副職要從對工作,對正職負責(zé)的角度發(fā)揮好補臺作

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