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文檔簡(jiǎn)介
1、三號(hào)實(shí)踐型 賈悅賈悅 三號(hào)實(shí)踐型性格素描性格素描 第三型的人是精力超強(qiáng)的工作狂,他們奮力追求成功,以獲得地位和贊賞。他們具有競(jìng)爭(zhēng)性,盡管他們自認(rèn)為這是一種愛(ài)的挑戰(zhàn),而非擊敗他們的欲望。無(wú)論他們處在何種競(jìng)爭(zhēng)場(chǎng)合,總是把目標(biāo)鎖定在成功之上,能夠順應(yīng)身邊的人們而變換形象。第三型的人會(huì)全心全意追求一個(gè)目標(biāo),而且永不厭倦。他們會(huì)成為杰出的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖,鼓舞他人相信“天下沒(méi)有不可能的事”。 特點(diǎn)一 頭腦中盡是任務(wù) 實(shí)踐型人格的人總是以賣命的工作態(tài)度來(lái)奔向自己的目標(biāo)。 案例:鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家李泰然案例:鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家李泰然3號(hào)事業(yè)型(成就型)事業(yè)型(成就型)潛在觀念:潛在觀念:【我若沒(méi)有成就,就沒(méi)有人會(huì)愛(ài)我?!啃愿駜A向:
2、性格傾向: 外向、主動(dòng)、善于交際 關(guān)注目標(biāo)、任務(wù) 執(zhí)行、作、爭(zhēng)先、效率高 注意結(jié)果而非意義 是一個(gè)受人賞識(shí)、有能力、出眾的人人際關(guān)系及情緒:人際關(guān)系及情緒: 1.自戀、炫耀 2.害怕親密 特點(diǎn)特點(diǎn)注意力的焦點(diǎn)注意力的焦點(diǎn):希望自己的工作或表現(xiàn)得到積極正面的關(guān)注處理事情時(shí)的核心取向:處理事情時(shí)的核心取向:重視自己。自己的角色、位置、表現(xiàn)。行為模式:行為模式:做能夠成為第一的事情情緒特征何時(shí)有情緒何時(shí)有情緒 1. 在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過(guò)程中,有些努力是可以做的,但由于某些情況他沒(méi)做或其他同事不支持他做時(shí)他會(huì)有情緒,表現(xiàn)為:發(fā)脾氣,嚴(yán)厲訓(xùn)斥他的員工,對(duì)周圍的同伴都會(huì)有很大脾氣。 2. 當(dāng)環(huán)境變化太快,但他的做
3、事方法既不能適應(yīng)又不能改變,再加上周圍的人否定他對(duì)目標(biāo)的努力時(shí),就會(huì)有情緒,表現(xiàn)為:會(huì)更加努力,但由于結(jié)果達(dá)不到,別人不承認(rèn)他的努力,此時(shí)他會(huì)對(duì)周圍的人產(chǎn)生懷疑,甚至選擇離開(kāi),離開(kāi)他不適應(yīng)的環(huán)境。 3號(hào)事業(yè)型(成就型)事業(yè)型(成就型)如何識(shí)別3號(hào)1、給人感覺(jué)2、體態(tài)類型3、行動(dòng)反應(yīng)速度如何識(shí)別3號(hào)4、服飾特點(diǎn) 5、姿態(tài)特點(diǎn) 6、語(yǔ)言特點(diǎn)7、口頭語(yǔ)言座右銘座右銘只許成功,不許失敗。典型沖突點(diǎn)典型沖突點(diǎn)別人覺(jué)得被利用。優(yōu)點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)正面的自我形象,追求成果,令人充滿希望。商務(wù)談判利用缺點(diǎn)商務(wù)談判利用缺點(diǎn)變色龍,虛假,事比人更重要。最適宜工作環(huán)境最適宜工作環(huán)境有競(jìng)爭(zhēng),有進(jìn)取。不適宜工作環(huán)境不適宜工作環(huán)境平
4、靜,只講不做。管理方式管理方式不好阻止我前進(jìn) 工作間的工作間的3號(hào)號(hào)令人舒服地方令人舒服地方有沖勁,強(qiáng)烈目標(biāo)感。令人不安地方令人不安地方為了成功,會(huì)顯得不擇手段,令身邊的人嘗盡人間冷暖。商務(wù)談判溝通要商務(wù)談判溝通要點(diǎn)點(diǎn)表示權(quán)威,不要輕易讓三號(hào)占上風(fēng);以成果及成就為中心思想;三號(hào)向前沖之余,會(huì)忽略品質(zhì),提點(diǎn)他多些分析及策劃;讓三號(hào)知道別人對(duì)他的成就所做出的貢獻(xiàn);不要浪費(fèi)三號(hào)的時(shí)間;定時(shí)與三號(hào)一起檢閱進(jìn)度。激發(fā)要點(diǎn)激發(fā)要點(diǎn)幫助三號(hào)移開(kāi)障礙物,令他看到前途一片光明;支持他們能夠快速采取行動(dòng);給予支持及獎(jiǎng)勵(lì);令三號(hào)感覺(jué)被有才干的人所領(lǐng)導(dǎo);在事業(yè)低迷時(shí),提供人性化的支持;幫助三號(hào)保極運(yùn)用競(jìng)爭(zhēng)精神。 工作
5、間的工作間的3號(hào)號(hào)時(shí)間管理時(shí)間管理時(shí)間都用在工作上;解救方案;有需要時(shí),幫三號(hào)放緩腳步以防崩潰;讓三號(hào)知道不是每個(gè)人都追得上他們的步伐;幫三號(hào)明白有時(shí)加快工作步伐或加重工作負(fù)擔(dān)未必能解決問(wèn)題;三號(hào)不肯面對(duì)錯(cuò)誤,因此犯錯(cuò)后會(huì)馬上投入新工作,幫三號(hào)反?。惶岢鲂讶?hào)不要樣樣都懂,沒(méi)樣專長(zhǎng)。達(dá)成協(xié)議達(dá)成協(xié)議無(wú)論真正的利益分配是怎樣,都要讓三號(hào)覺(jué)得占了上風(fēng)。常見(jiàn)問(wèn)題常見(jiàn)問(wèn)題貶低人家自抬身價(jià),什么都要爭(zhēng)第一、什么都懂一點(diǎn)。解救方法解救方法教育三號(hào)學(xué)習(xí)互相尊重;集中資料爭(zhēng)取重要的目標(biāo)物。 工作間的工作間的3號(hào)號(hào)成功型性格成長(zhǎng)策略成功型性格成長(zhǎng)策略如何走出自己的天空如何走出自己的天空 事業(yè)成功型 - 外在行為能量大,看起來(lái)內(nèi)外合一,其實(shí)碰不到內(nèi)心深處,內(nèi)在空虛沒(méi)踏實(shí)感。終日戰(zhàn)斗在內(nèi)在的虛與外在的跨之間交互矛盾搖擺中。忘記一體兩面的東西。 膨脹 有行為 膨脹自
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