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1、 略談班主任治班格言摘要:作為班主任,只有擁有正確的教育管理方法,才能撐起普渡之舟,將全班學(xué)生送達(dá)德才兼?zhèn)涞拇税?。班主任治班,須為人師,踐格言,言必行,行必果。使學(xué)生未入世而先知先行處事之道,此乃教育之宗旨也。關(guān)鍵詞:班主任;為人師表;教育宗旨班主任老師是學(xué)生文化知識的傳輸匠,是學(xué)生道德品質(zhì)的涵育工,是學(xué)生身心素質(zhì)的保健師,是學(xué)生人生旅途的導(dǎo)航員,也是對學(xué)生進(jìn)行管理和素質(zhì)教育的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。作為班主任,只有擁有正確的教育管理方法,才能撐起普渡之舟,將全班學(xué)生送達(dá)德才兼?zhèn)涞拇税丁0嘀魅沃伟?,須為人師,踐格言,言必行,行必果。1.“天道無親,恒與善人“天道不分親疏,對所有的人皆一視同仁的,天道總

2、是與善良的人同在,讓善良的人做起事情來猶如神助,順風(fēng)順?biāo)?。一個人只要懷有仁愛之心,便能愛己愛人,乃至推人及物,由此對整個世界懷有感恩與謙讓之心。仁愛教育具有一種偉大的擔(dān)當(dāng)精神,是構(gòu)建社會主義和諧社會的根底,也是班主任構(gòu)建和諧班級最為重要的任務(wù)。愛心,是班主任教育成功要素中起決定性作用的一種品質(zhì)。班主任要用愛心治班,對學(xué)生一視同仁。俗話說得好,“群眾的眼睛是雪亮的。班主任工作中的一點(diǎn)點(diǎn)不公現(xiàn)象可能就會引起學(xué)生的情緒化和叛逆心理,滋生不滿言行。班主任要熱愛每個學(xué)生,平等地對待每一個學(xué)生,不因他的成績好壞,不憑他的家庭貧富,不管他的覺悟上下??傊痪湓?,一桿秤量到底,平等、公平、關(guān)愛、信任。記得全國

3、模范班主任李鎮(zhèn)西老師曾說,“在班級管理中,所有的技巧都抵不過愛學(xué)生,這是教育的關(guān)鍵,其余都是次要的。班主任感情投資越多,對學(xué)生的愛越多,學(xué)生的心靈就越容易被征服,越有可能言聽計從。相反,如果班主任缺乏愛心,冷漠無情,師生雙方心理隔膜就大,學(xué)生不僅難以聽教,而且還會抵抗班主任管理,甚至殃及科任老師教學(xué)。班主任應(yīng)該把對學(xué)生的愛通過日常的點(diǎn)滴慢慢地滲透到學(xué)生的心靈深處,使他在心理上產(chǎn)生一種美好的情緒體驗(yàn),激起他對美好事物的向往和追求,使他對人對事懷有友善、博愛之情。愛心會使學(xué)生對班主任產(chǎn)生信任和依戀,他會自覺不自覺地接受班主任的教導(dǎo),在沒有強(qiáng)迫的情況下主動改正自身的缺點(diǎn),甚至努力上進(jìn)會成為他們自發(fā)的

4、愿望。真可謂行心治,博眾心,心相印,心永恒。2. “己所不欲,勿施于人孔子曰:“己所不欲,勿施于人。其大意是,自己不希望他人對待自己的言行,自已也不要以那種言行對待他人。此言對于班主任處理與學(xué)生的關(guān)系,管理班級工作寓意深刻。有的班主任認(rèn)為,“我是一班之主,我所想均為了學(xué)生,為了管好班級,我之所言乃班級之法,學(xué)生就應(yīng)該無條件地遵守和服從。殊不知,這樣的想法已為學(xué)生的違紀(jì)和叛逆埋下了隱患,結(jié)果可能是你的“好心被當(dāng)成驢肝肺,而學(xué)生的抵觸情緒也越發(fā)膨脹。因而,班主任應(yīng)該給自己準(zhǔn)確定位,即班主任應(yīng)該是班級教育教學(xué)的組織者、課外活動的參與者、學(xué)生思想的引領(lǐng)者,而不是行政領(lǐng)導(dǎo)、上級主管或軍隊司令員。只有定位

5、準(zhǔn)確了,才能夠把學(xué)生放在和自己平等的位置上來思考和開展工作。在班級工作中,無論是班團(tuán)委的組建、日常行為標(biāo)準(zhǔn)管理、課外活動開展還是學(xué)生自主學(xué)習(xí)等,班主任都應(yīng)只是參與討論,協(xié)調(diào)籌劃,提供意見和創(chuàng)設(shè)條件。絕不能把自己都覺得很難實(shí)現(xiàn)甚至根本不可能完成之事強(qiáng)加于人,或者妄下定論,亂下命令,讓學(xué)生厭煩甚至抵觸。班主任不妨換位思考一下,以學(xué)生為本,設(shè)身處地地為他們著想;遇事常與學(xué)生商量,通過各種方式了解他們的想法、意見或建議。只有這樣,學(xué)生才會把你當(dāng)作知心人、大哥哥大姐姐、甚至是哥們,與你無話不談,心心相通,主動自覺地配合你的工作。如此,班主任工作不是輕松得許多!3.“凡事預(yù)那么立,不預(yù)那么廢班主任在布置任

6、務(wù),組織活動,開展工作中,都必須在做前就要設(shè)計、規(guī)劃好;與學(xué)生商討好;有目的、有方案地進(jìn)行,切不可不確定或半生不熟就通知下去,胡亂地折騰一番,到頭來費(fèi)時費(fèi)力,又得推倒重來。此時學(xué)生不僅反感,而且對班主任人格魅力的可靠性和信任度會急劇下降,之前所做的努力將化為烏有,真可謂“一失足成千古恨。在某一具體事項(xiàng)的實(shí)施過程中,班主任布置工作一定要言簡意明,組織活動要嚴(yán)謹(jǐn)有序。“機(jī)遇總偏愛有準(zhǔn)備的頭腦,班主任凡事想在前面,有目的、循序漸進(jìn)地開展工作,珍惜時間,珍愛學(xué)生,愛惜學(xué)力,不愁不成。良好的班級紀(jì)律和優(yōu)良的班風(fēng)班貌是學(xué)生學(xué)習(xí)至關(guān)重要的條件,也是班主任能否駕馭好班級的根底。因此,班主任要隨時關(guān)注全班學(xué)生心

7、理承受水平、思想情緒波動和學(xué)習(xí)動態(tài),把可能發(fā)生的問題充分考慮到,做到防范于未然,心中有預(yù)案,預(yù)防不良突發(fā)事件的發(fā)生。如果一旦出現(xiàn)學(xué)生心理整體性波動和情緒化急躁現(xiàn)象,這對班主任工作的開展和學(xué)生的學(xué)習(xí)都是極為不利的。因而必須及時分析原因,尋求解決的方法,把問題扼殺在萌芽狀態(tài)。班主任對班級的有效管理很大程度上取決于班主任的人格魅力對學(xué)生的影響力,學(xué)生素質(zhì)再差的班級在一個有能力的班主任手里也能妙手回春;一個沒有能力、沒有責(zé)任心的班主任也會使一個優(yōu)秀的班級走向沒落。正如拿破侖所說,“一頭獅子領(lǐng)導(dǎo)的一群綿羊能打敗一只綿羊領(lǐng)導(dǎo)的一群獅子。一個善于未雨綢繆、具有良好領(lǐng)導(dǎo)能力的班主任對一個班級管理的好壞起著至關(guān)

8、重要的作用。4.“道常無為而無不為老子認(rèn)為,道規(guī)律這種東西廣闊渾厚,外表看無所作為,而實(shí)際上它卻左右著事物的開展趨勢,是無所不為的。人們假設(shè)能遵循規(guī)律辦事,那么一切都將“無為而治。否那么就會逆勢而為、阻力重重。此為得道者多助,失道者寡助也。班主任工作也是如此,如果按規(guī)律辦事,就能順?biāo)浦?,起事半功倍之效。對于班級的管理,班主任要有所為又有所不為,把握恰到好處,按學(xué)生身心開展規(guī)律和教育教學(xué)規(guī)律辦事,切不可管得過多,拔苗助長,事倍功半。新課程理念注重學(xué)生個性的發(fā)揮,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的自我意識、自主管理和主體性地位。班主任切不可越俎代庖,什么都管又什么都管不好;不該管的也管,該管的又不會管。一句話逆規(guī)律而動,就是“駝背翻筋斗,吃力不討好。如在班委組建和工作開展方面,班主任一開始就要創(chuàng)造條件讓學(xué)生公平競爭,形成具有強(qiáng)大凝聚力的民主班委,實(shí)現(xiàn)學(xué)生自主管理、自我效勞的和諧班風(fēng)。使自己不必花費(fèi)太多精力就能管好班級,上令下行,令行禁止,同時又不失靈活性、創(chuàng)造性、能動性。又如,在學(xué)習(xí)方面,班主任要努力為學(xué)生學(xué)習(xí)營造良好氣氛,通過創(chuàng)設(shè)一定平臺,與學(xué)生一起討論學(xué)習(xí)之法,讓學(xué)生在交流中產(chǎn)生共鳴,于自我意識和決斷中把握學(xué)習(xí)規(guī)律,形成你追我趕、競爭協(xié)作、團(tuán)結(jié)友愛、朝氣蓬勃的戰(zhàn)斗集體。此為道法自然

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