鑒定評審整改報告模版

1、氣瓶（罐車）充裝許可鑒定評審整改報告申請機構(gòu)： 蒲城縣環(huán)城燃?xì)庥邢薰?申請級別： 申請類別： 首次 評審機構(gòu)：陜西省特種設(shè)備協(xié)會目 錄序號文件名稱頁數(shù)1特種設(shè)備鑒定評審工作備忘錄2鑒定評審整改報告3問題1-見證資料（附件1）4問題2-見證資料（附件2）5問題3-見證資料（附件3）6問題4-見證資料（附件4）7問題5-見證資料（附件5）8910111213141516171819關(guān)于公司許可鑒定評審的整改報告陜西省特種設(shè)備協(xié)會：協(xié)會派出的評審組于年月日至月日對我單位進行了現(xiàn)場鑒定評審。 現(xiàn)場鑒定評審結(jié)束后，我廠公司于 年 月 日針對特種設(shè)備鑒定評審工作備忘錄（以下簡稱“備忘錄”）提出的問題召開

2、了會議，將問題分解落實到人頭，逐項逐條進行整改，現(xiàn)將具體整改情況報告如下；一、 存在問題與整改情況問題1 （簡要且準(zhǔn)確地描述整改情況）附-見證材料（附件1）問題2 （簡要且準(zhǔn)確地描述整改情況）附-見證材料（附件2）問題3 （簡要且準(zhǔn)確地描述整改情況）附-見證材料（附件3）問題4 （簡要且準(zhǔn)確地描述整改情況）附-見證材料（附件4）問題5 （簡要且準(zhǔn)確地描述整改情況）附-見證材料（附件5）二、 其他說明：1、2、我單位己按貴協(xié)會下達的特種設(shè)備鑒定評審工作備忘錄的全部內(nèi)容完成了整改工作，并保證提交的整改報告資料真實可靠。企業(yè)法人簽字：公司（蓋章）年 月 日整改報告確認(rèn)欄經(jīng)審核 公司/廠，對鑒定評審存

3、在的問題已整改，見證資料齊全，符合條件。 鑒定評審組長： 日期： 年 月 日關(guān)于編制鑒定評審的整改報告的編制說明l、總體要求1.1所有申請單位提交的整改報告必須按照協(xié)會提供的格式編制。1.2整改資料的裝訂必須按照：鑒定評審的整改報告、封面、目錄、特種設(shè)備鑒定評審不符合項目通知書（鑒定評審備忘錄復(fù)印件）、關(guān)于-公司鑒定評審整改報告>正文、附件1、附件2的順序。1.3鑒定評審的整改報告>封面、目錄、正文必須是計算機打印。1.4所有附件材料全部用A4紙打印或復(fù)印。1.5整改見證材料一式一份。2、鑒定評審整改報告封面的填寫2.1申請單位名稱；申請單位公章；與申請書填寫的應(yīng)一致。2.2申請級

4、別；填寫評審組現(xiàn)場確認(rèn)的級別。2.3申請類別：首次評審增項評審換證評審升級評審。2.4評審機構(gòu)：陜西省特種設(shè)備協(xié)會。3鑒定評審整改報告目錄的填寫3.1“目錄”按陜西省特種設(shè)備協(xié)會提供的格式，如實填寫，并注明每個附件頁數(shù)。4鑒定評審的整改報告正文4.1正文部分的中前半部分，按陜西省特種設(shè)備協(xié)會提供的格式，進行替換即可。4.2“存在問題與整改情況”的填寫。 a、 “問題1問題5”填寫鑒定評審工作備忘錄中對應(yīng)項的內(nèi)容，不允許修改，并按其順序逐一填寫。 b、（簡要且準(zhǔn)確地描述整改情況）：中填寫對存在的不符合項的整改情況，簡要且準(zhǔn)確描述。c、“附-見證材料（附件1）”中填寫見證材料所對應(yīng)的附件序號（含附

5、件的頁數(shù)）。4.3“其他說明”的填寫，如果有其他情況需要說明，請在此說明。4.4申請單位應(yīng)在正文部分的結(jié)束處加蓋申請單位的“公章”。5附件的編制5.1每一個“問題-不符合項”對應(yīng)一個附件，按照鑒定評審的整改報告正文中的不符合項目的順序逐一編號排序。 5.2每個附件的第一頁是鑒定評審不符合項目整改情況說明，申請單位應(yīng)在此對存在的問題進行原因分析，采取糾正措施、對完成情況、實施效果評價等逐項填寫并簽字（手簽）確認(rèn)。6問題整改見證材料的提供說明6.1缺少作業(yè)人員、無損檢測人員、焊工方面的不符合項： 如果是新聘用的這類人員、應(yīng)提供如下資料： a、人員聘用會合同（復(fù)印件）。 b、工作單位變更后合格證件（

6、復(fù)印件）。 如果是新考核合格人員，應(yīng)提供如下資料： a、 新發(fā)證件的復(fù)印件。 b、 人員聘用會合同（復(fù)印件）。6.2缺少專業(yè)技術(shù)方面的不符合項，應(yīng)提供如下資料： 6.2.1人員聘用合同（或調(diào)入命令的復(fù)印件）。 6.2.2人員學(xué)歷證書復(fù)印件。 6.2.3人員職稱證書復(fù)印件。6.3各責(zé)任人方面的不符合項 6.3.1提供新的各責(zé)任制任命相應(yīng)文件。 6.3.2提供舊的各責(zé)任人的任命文件。 6.3.3變動的各責(zé)任人的相關(guān)證書如職稱證書、學(xué)歷證書、工作經(jīng)驗總結(jié)、如果是新聘用的人員，則應(yīng)提供相應(yīng)的聘用合同（復(fù)印件）。6.4缺少設(shè)備方面的不符合項 6.4.1購置發(fā)票、購置清單及設(shè)備圖片。 6.4.2如果分期付

7、款，還沒有開出發(fā)票的，應(yīng)提供：購置合同、歷次匯款的證明的復(fù)印件。6.5質(zhì)量管理體系文件包括手冊、程序文件、管理制度、作業(yè)指導(dǎo)書、記錄表格存在不符合時。6.5.1需要新編制的質(zhì)量管理體系文件（原先沒有，需要新編制的），應(yīng)提供如下資料： a、文件修訂后的審批表，逐級審核、批準(zhǔn)（有關(guān)人員手簽）。 b、文件正式頒布實施的文件。 c、新編制文件的正文（只提供新編制的部分、不需提供全部的體系文件）。6.6.1需要修訂的質(zhì)量管理體系文件（原先有的，需要修訂的），應(yīng)提供如下資料： a、文件修訂后審批表，逐級審核、批準(zhǔn)、（有關(guān)人員手簽）。 b、文件正式頒布實施文件。 c、修訂之前的質(zhì)量管理體系文件正文（只提供需要修訂部分，修訂部分應(yīng)用顯著標(biāo)識清楚、不需提供全部的質(zhì)量管理體系文件的正文，應(yīng)注明“修訂前”）。 d、修訂后的質(zhì)量管理體系文件的正文（只提供修訂的部分，修訂部分應(yīng)用顯著標(biāo)識清楚、不需提供全部的質(zhì)量管理體系文件，應(yīng)注明“修訂后”）。6.7質(zhì)量管理體系運行方面的不符合，應(yīng)提供如下資料 6.7.1、針對該項不符合“不符合控制程序”和“糾正措施控制程序”執(zhí)行情況的見證資料。 6.7.2、是否對相關(guān)人員進行培訓(xùn)，培訓(xùn)見證資料。 6.7.3、糾正或糾正措施實施