安全生產(chǎn)獎懲考核辦法

1、安全生產(chǎn)獎懲考核制度安全生產(chǎn)獎懲考核辦法總則第一條露天礦的安全管理執(zhí)行公司和能源公司的有關規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于露天礦所屬各單位。第三條露天礦實行安全生產(chǎn)目標管理制度，對達到安全生產(chǎn)目標的單位和個人給予表彰和獎勵；對發(fā)生安全生產(chǎn)目標責任事故的單位和責任人給予行政處分和經(jīng)濟處罰。第四條安全生產(chǎn)管理實行誰主管、誰負責的原則；安全生產(chǎn)獎懲貫徹分級管理、以責論處及獎罰對應的原則，實行重獎重罰。對認真履行安全職責并在安全生產(chǎn)工作中取得成績的職工予以表彰和獎勵，對發(fā)生事故的單位和有關責任人予以處罰。對安全工作成績突出的單位和個人或發(fā)現(xiàn)重大事故隱患的人員給予重獎。對于在工作中責任不到位，違章指揮、違章操作

2、、違反勞動紀律造成重大責任事故或雖未造成后果但性質嚴重者，給予重罰，情節(jié)嚴重觸犯刑律的，由司法部門追究其刑事責任。第五條各單位安全第一責任者要認真履行自己的安全職責，使安全生產(chǎn)形成有計劃、有措施、有布置、有檢查落實、有考核、有總結的閉環(huán)管理模式。第六條安全工作要從小事做起，對發(fā)生的任何事故都要按照事故調查統(tǒng)計報告管理規(guī)定中的要求，認真組織分析，查明原因、明確責任、頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度采取反事故措施，按照四不放過的原則進行處理，并及時書面報告安全管理部門。對不及時反饋、隱瞞不報者，加重處罰，并追究有關第一責任人的領導責任。第七條發(fā)生事故將根據(jù)規(guī)定進行認定。對雖未造成事故，但后果嚴重的事件

3、按未遂事故進行認定。第八條露天礦安全獎勵資金來源于露天礦的安全罰款，用于對完成安全生產(chǎn)目標和對安全生產(chǎn)做出突出貢獻人員的獎勵，不得挪作他用。第九條為保證安全生產(chǎn)，露天礦對三違人員依據(jù)此規(guī)定采取針對性處罰辦法，也納入到安全生產(chǎn)考核之中。表彰和獎勵一、安全目標獎第十條露天礦年度安全生產(chǎn)目標執(zhí)行公司下達的安全生產(chǎn)目標，礦再下達各段的安全生產(chǎn)目標。第H一條礦與各單位簽訂年度安全生產(chǎn)責任書，明確以上安全生產(chǎn)目標。各單位應根據(jù)根據(jù)安全生產(chǎn)責任書的要求將安全責任層層分解，落實到人，并制定相應的保證措施，保證安全目標的實現(xiàn)。第十二條礦生產(chǎn)技術科負責對安全生產(chǎn)保證體系的運作進行監(jiān)督，并保證各段安全責任制的落實。

4、二、安全獎勵辦法頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度第十三條對能夠積極主動糾正違章、落實措施，發(fā)現(xiàn)或處理重大隱患、避免重大事故人員，由基層單位提出獎勵申請、獎勵意見，報分管礦長批準，根據(jù)個人貢獻大小，-元的獎勵。第十四條對能夠積極組織設備搶修、處理故障、重點工作安全措施落實較好并避免事故發(fā)生的車間、班組，由基層單位提出獎勵申請、獎勵意見，報分管礦長批準，根據(jù)單位貢獻大小，給予-元的獎勵。第十五條公司下發(fā)的安全獎金，不作平均分配，按礦批準的分配辦法進行分配，對事故單位和事故責任者取消或扣減安全獎勵資金。三、安全生產(chǎn)先進獎第十六條安全生產(chǎn)先進獎根據(jù)公司下達的指標，每年年末礦推選公司安全生產(chǎn)先進班隊組、先進

5、個人的評選活動，公司將給予表彰和獎勵，礦不再進行單獨評比。第十七條推選條件、先進集體：實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)目標的各段、班隊組；、先進個人：全年無違章、無違紀、積極落實防范措施，避免事故的發(fā)生。第十八條推選上來的先進班組、先進集體由礦務會研究決定。第十九條開展無違章、無違紀、無差錯班組的創(chuàng)建活動,礦年終進行評比，獎勵人均元，班組長元。頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度第二十條連續(xù)兩年及以上爭得三無班組的，礦將給予重獎發(fā)生安全生產(chǎn)目標責任事故的處理第二十一條對于發(fā)生安全生產(chǎn)目標責任事故的單位，礦將根據(jù)安全生產(chǎn)責任書和本辦法對有關責任單位和人員進行處理。對于公司組織調查的事故，執(zhí)行公司的處理意見。涉及的事故罰

6、款以及費用全部由事故單位負責。第二十二條對于政府部門組織調查的事故，事故調查報告中對有關人員的處理嚴于本規(guī)定的，按照政府部門事故調查報告進行處理。第二十三條事故的處理涉及本規(guī)定兩種以上處理條款的，相關條款同時適用。第二十四條發(fā)生特大事故或后果極為嚴重經(jīng)上級認定的特大事故，執(zhí)行能源公司的規(guī)定和地方政府部門的處理。第二十五條發(fā)生重大人身傷亡事故，執(zhí)行能源公司的規(guī)定和地方政府部門的處理。第二十六條發(fā)生責任性重大設備損壞事故或火災事故，除了執(zhí)行公司對礦及有關責任人的經(jīng)濟處罰和行政處罰外，礦將取消事故單位的全年安全風險抵押金，扣罰責任部門月份承包費萬元。第二十七條發(fā)生人身死亡（非生產(chǎn)死亡）事故，除了執(zhí)行

7、公司對礦及有關責任人的經(jīng)濟處罰和行政處罰外，礦將取消事故單位全員半年的業(yè)績工資、安全風險抵押金，扣罰責任單位月份承包費萬元。第二十八條發(fā)生人身重傷事故，給予以下處罰頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、出現(xiàn)重傷的扣罰事故單位月份承包費萬元，扣罰責任班組及以上單位領導個月安全風險抵押金，取消該單位評優(yōu)資格。、對主要責任者根據(jù)情節(jié)輕重給予考核元并待崗個月的處罰，情節(jié)嚴重的建議公司給予留用察看一年或開除礦籍處分；、對次要責任者給予考核元元并待崗個月的處罰；、對重要責任和一定責任者給予元的處罰；、對責任單位的領導扣罰元，情節(jié)嚴重的同時給予通報批評；第二十九條在對外承包工程中發(fā)生承包方負主要責任的人身死亡事故，

8、按能源公司規(guī)定處理；第三十條發(fā)生輕傷事故，給予以下處罰、出現(xiàn)輕傷事故的扣減該單位責任班組人員及以上段領導個月安全風險抵押金，扣罰責任班組人員及以上段領導當月業(yè)績工資。、對主要責任者罰款元，情節(jié)嚴重的同時給予待崗個月的處罰；、對次要責任者扣罰元，情節(jié)嚴重的同時給予待崗個月的處罰；頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、對重要責任和一定責任者給予元的處罰；、對責任單位的領導、技術員、班組長扣罰元。第三十一條發(fā)生一般設備事故的處罰、發(fā)生責任一般設備事故（設備損失達萬元及以上），根據(jù)事故調查分析，對有關責任人進行以下處罰、對主要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予下崗的處罰；、對次要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗個月處罰

9、；、對重要責任和一定責任者罰款元；、對責任單位的領導、技術員、班組長扣罰元，情節(jié)嚴重的給予通報批評；、扣減該單位半年安全風險抵押金，公司對礦的罰款，按責任大小分攤到有關責任人和段領導。、發(fā)生一般設備事故（設備損失達萬元及以上），根據(jù)事故調查分析，對有關責任人進行以下處罰、對主要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗個月的處罰；、對次要責任者罰元；、對重要責任和一定責任者罰款元；頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、對責任單位的領導、技術員、班組長扣罰元，情節(jié)嚴重的給予通報批評;、扣減該單位個月安全風險抵押金，公司對礦的罰款，按責任大小分攤到有關責任人和段領導。、發(fā)生責任事故（設備損失小于萬元），根據(jù)事故調查分

10、析，對有關責任人進行以下處罰、對主要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗培訓個月的處罰；、對次要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗培訓個月處罰；、對重要責任和一定責任者罰款元；、對責任單位的領導、技術員、班組長扣罰元，情節(jié)嚴重的給予通報批評;、扣減該單位個月安全風險抵押金，公司對礦的罰款，按責任大小分攤到有關責任人和段領導。第三十二條對未遂事故的處罰、因違章操作、違章指揮、違反勞動紀律或不認真履行安全責任，造成性質嚴重的一般事故或雖未造成后果、但性質非常嚴重的事件，經(jīng)認定為未遂事故的，對有關人員做如下處罰：、對主要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗個月的處罰；、對次要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗個月的處罰

11、；、對重要責任和一定責任者罰元；頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、對責任單位領導、技術員、班組長罰元，情節(jié)嚴重的給予通報批評；、對責任單位扣罰當月安全風險抵押金，公司對礦的罰款，按責任大小分攤到有關責任人和段領導。、因違章操作、違章指揮、違反勞動紀律或不認真履行安全責任，造成性質嚴重的人身死亡未遂事故的處罰：、對主要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗個月的處罰；、對次要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗個月的處罰；、對重要責任和一定責任者罰元；、對責任單位領導、班組長罰元，情節(jié)嚴重的給予通報批評；、對責任單位扣罰責任班組當月安全風險抵押金，公司對礦的罰款，按責任大小分攤到有關責任人和段領導。第三十三條對一

12、般火災事故的處罰、對主要責任者罰款元，情節(jié)嚴重的給予待崗個月的處罰；、對次要責任者罰元，情節(jié)嚴重的給予待崗培訓個月的處罰；、對重要責任和一定責任者罰元；、對責任部門領導、技術員、班組長罰元，情節(jié)嚴重的給予通報批評；、扣罰責任單位月份安全風險抵押金。公司對礦的罰款，按責任大小分攤到有關責任人和段領導。頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度第三十四條發(fā)生因本企業(yè)負主要責任的一般交通事故，將對主要責任者按車輛損失的%進行經(jīng)濟處罰，并給予待崗個月處分，對責任單位的領導處以元的罰款。第三十五條安全質量標準化綜合得分率達不到%（含），扣罰該單位班長以上領導業(yè)績工資。第三十六條對事故單位月份和季度承包考核獎，經(jīng)管科根

13、據(jù)公司對礦的考核，相應對事故單位考核。四、隱瞞事故情況的處罰第三十七條礦對各單位所發(fā)生的事故組織追查，發(fā)現(xiàn)弄虛作假、隱瞞情況者，按以下規(guī)定執(zhí)行：、對隱瞞人身重傷事故、一般設備事故和一般火災事故的主要策劃者和決策者給予記過至開除處分，罰款元；同時，對責任單位安全第一責任人、有關分管行政副職給予記過至降職處分，罰款元。、對隱瞞人身輕傷事故的主要策劃者和決策者給予罰款元。第三十八條同時符合以下條件者為隱瞞事故、有故意隱瞞事故的個人或組織行為；、不按規(guī)定將事故上報的。第三十九條在對事故進行調查過程中發(fā)生以下情況之一的，使事故調查不能正常進行或不能得出正確結論的，對主要當事人和領導比照隱瞞事故處理頁腳內

14、容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、隱瞞事故重要情節(jié)的;、向事故調查人員出示虛假證明或提供偽證的；、阻礙、干擾事故調查的。對違章的處理第四十條對未引起嚴重后果的一般性違章，參照能源公司職工獎懲條例和公司烏海新能源煤礦三采區(qū)安全處罰細則、各工段必須完善安全生產(chǎn)責任制和崗位責任制，沒有或完善的罰款元、各工段必須堅持班前會議，會議內容不僅強調施工現(xiàn)場安全中所注意的事項，還要對施工作業(yè)人員進行安全教育，不堅持班前會議并且沒有記錄的經(jīng)檢查沒頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度發(fā)現(xiàn)一次罰款元；、各工段的正、副段長、技術員必須按時參加每周一在三采區(qū)會議室召開的安全生產(chǎn)辦公會議，無故不參加者，每次罰款元、班中做與工作無關的事發(fā)現(xiàn)

15、一次罰款元，扣罰班組長元；、上夜班不帶手電檢查設備者處罰元；、因休息不好疲勞上崗作業(yè)者處罰元；、管理人員發(fā)現(xiàn)違章、違規(guī)現(xiàn)象不制止處罰元；、私自駕車處罰元；、不按規(guī)定正確佩帶勞動保護用品、不按規(guī)定使用安全用具罰款元；、挖機走鏟時，副司機不在下面指揮處罰元；、不按作業(yè)規(guī)程作業(yè)，采掘越界處罰司機元；、違反規(guī)程，采掘掌子面超高處罰元；、不按規(guī)定使用聲響信號處罰元；、勺斗從駕駛室上方跨越處罰元；、不按規(guī)定檢查設備油、水處罰元；、行車前不圍繞車輛檢查，每處罰元；、消防器材丟失、配置不全、更換不及時處罰元；頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、不聽指揮人員指揮，不按指定位置排棄渣物的，每處罰款元；、排土場卸貨舉斗運

16、行超米，每次罰款元；、施工現(xiàn)場不聽從管理人員正確指揮者的指令者罰款元；、不持特殊工種證復印件上崗處罰元；、安全、規(guī)程考試不及格（分）處罰元；、不按規(guī)定停放車輛處罰元；、有車輛通行的工作平盤，在坡頂邊緣幫無擋土墻一處處罰元；、坑下?lián)跬翂埲?，每處罰款元，坑下廢棄道路的末端沒做擋土墻，每處罰款元；、不按技術操作規(guī)程作業(yè)處罰元；、不按規(guī)定熄火和停放處罰元；、不按采區(qū)指定的位置布孔、打孔，每次罰款元；、穿孔時穿孔機與坡頂線距離小于安全距離（）處罰元；、火藥裝卸不按規(guī)定執(zhí)行處罰元；、火藥、雷管不分開搬運處罰元；、不按規(guī)定要求連接導爆索、繼爆管、導火索、雷管處罰元；、起爆后不認真檢查炮區(qū)處罰元；頁腳內容安

17、全生產(chǎn)獎懲考核制度、炮區(qū)作業(yè)時吸煙、帶手機、對講機處罰元；、采坑內臨時存放火工品處，要設安全圍欄并有專人看護和警戒標志，不按規(guī)定執(zhí)行者，每次罰款元；、嚴格執(zhí)行爆破作業(yè)執(zhí)行管理制度，每次爆破作業(yè)都要認真填寫爆破作業(yè)執(zhí)行記錄，無記錄的處罰元；、爆破作業(yè)必須執(zhí)行警戒，在所有通向采坑的通道上布置警戒，并設立警戒標志牌,一處不合格罰款元；、舉起車斗檢修時，未插安全銷、未立保護支架或未掛安全繩，處罰元；、鉆機施工完畢后，現(xiàn)場不清理，處罰元；、鉆機鉆進時，鉆工擅自離開，處罰元；、單位領導對上級的安全指令、文件不傳達、不貫徹、不落實，罰責任者元；、對舉報三違人員進行打擊報復的，給予罰款元，情節(jié)嚴重者勒令辭退；

18、、設備或道路標識無或損壞，一處罰款元；、對安全檢查發(fā)現(xiàn)的隱患沒按期整改或整改后仍發(fā)生類似問題，一處罰款元,整改不完全徹底，一處罰款元；、設備上的安全設備設施殘缺，沒采取任何安全措施，一處罰款元、車輛超速行駛，燈光不全，每臺次罰款元；頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、道路磨耗層厚度不足，平整度不夠，通視情況不好，回轉半徑不夠，每處罰款元；、班組必須堅持班前會議記錄，班前會上要將施工現(xiàn)場、施工性質、施工任務、施工目的、工藝流程及施工中所注意的安全措施要向作業(yè)人員交待清楚，并利用班前會開展對作業(yè)人員進行安全教育，切實提高作業(yè)人員的自我保安意識，不堅持開班前會的罰款元；無記錄的罰款元；、各工段至少每周召開

19、一次安全生產(chǎn)會議，并有內業(yè)記錄，不合格每處罰款元，無記錄罰款元；、新投入使用的設備、設施，沒有及時編制操作及檢修規(guī)程、管理制度，處罰元;、擅自解除設備連鎖、安全保護裝置，或調整錯誤處罰元；、設備與炮區(qū)的安全距離不夠，沒采取防護措施，砸壞設備，處罰元、放炮時警戒不嚴，使人員及車輛誤闖炮區(qū)，處罰元；、造成火工品丟失，結合公安部門處理結果，處罰元；、排土工作面、挖機裝載區(qū)平整度不夠，處罰元；、施工現(xiàn)場雜亂，不能做到工完料凈，場地平整，處罰元；、工作人員嚴禁在危險區(qū)域工作，違者罰款元；、無故不參加班前會或礦安全活動的處罰元；頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度、不按規(guī)定參加各種安全會議，每次罰款元；、其它違反

20、電業(yè)安全工作規(guī)程、煤礦安全規(guī)程和露天礦設備操作規(guī)程、安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程的行為參照以上項目進行處罰。第四十一條對習慣性違章、違紀的處罰、違章指揮、安排工人冒險作業(yè)，視情節(jié)輕重，處罰元；、違反規(guī)程作業(yè)，處罰工作負責人每人元，處罰單位技術員元，處罰本人元;、高空作業(yè)不系好安全帶，處罰元；、進入生產(chǎn)、施工現(xiàn)場不戴好安全帽，處罰元；、擅自移動、更改安全設施，處罰元；、領導指派無特種作業(yè)證人員從事特種作業(yè)上崗，罰該領導元，罰上崗者元。、未按規(guī)定辦理爆破手續(xù)，或爆破時安全人員不在現(xiàn)場，處罰元；、酒后作業(yè)，酒后駕車，處罰元；并給予辭退，造成后果的交付公安機關處理；、無駕駛證或把車交給無證人員駕駛，處罰元；、電

21、氣設備無接地、接零保護，使用電氣工具、設施應安裝漏電保護器的未安裝，處罰元；、施工項目沒有安全技術措施、作業(yè)規(guī)程，大小修項目沒有安全措施或未認真實施，處罰元。頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度不按規(guī)定交接班、工作時間睡覺者，處罰元。、安全員班中脫崗處罰元。、對有關人員提出的隱患拖延不整改的，對段長罰款元；副段長罰款元；班長、責任人各處罰元，造成事故另追究責任，加重處罰。、出入坑時必須走指定的安全人行道，不準隨意攀登工作面或在臺階下部乘陰涼、逗留等活動。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的處罰元。、遇到放炮時，任何人員必須聽從放炮人員的指揮退到警戒區(qū)以外躲避。放炮警戒信號旗對所有人員、設備都有效。發(fā)現(xiàn)不聽指揮的處罰元。、不

22、準任何人隨意搭乘挖掘機、裝載機等設備，發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的各處罰元。、自卸汽車不準乘坐超過規(guī)定人員數(shù)，每超一人罰司機元。、不準穿拖鞋駕駛車輛或從事其它作業(yè)。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的處罰責任人元。、機械設備必須按指定地點停放，嚴禁無序停放。每發(fā)現(xiàn)一臺次處罰司機元。、各種設備起步前要觀察周圍有無障礙物，并鳴笛通知周圍人員，禁止冒然起步，并不準碾壓未加保護的動力電纜。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的，處罰責任人元。、不準開著車門行車、不準司機在駕駛車輛時發(fā)生接聽手機、閑聊、打鬧等與駕駛無關的行為。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的處罰元。、運輸車輛在道路行駛會車時，禁止開門向外探頭，應空車讓重車，下坡車讓上坡車先行。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的處罰元。頁腳內容安全生

23、產(chǎn)獎懲考核制度、汽車裝車作業(yè)時禁止司機頭、胳膊伸出窗外面，以免掉落物體傷人。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的處罰元。、汽車裝車作業(yè)時禁止司機上、下車，檢查、保養(yǎng)車輛。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的處罰元。、加油車無接地線的處罰元。第四十三條工程質量檢查驗收處罰一、采掘工程質量處罰（一）幫齊、非靠界時，采完后的掌子長內凹凸不得超過連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、靠界時，采完后的坡項線不得超過設計坡頂線，連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。（二）底平必須按規(guī)定標高采掘，工作平盤要平順，每長范圍內高低差不得超過土。按自然層采掘，以分界面為標準，保證運輸車輛行走暢通。連續(xù)檢查米，不足米

24、全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。（三）傘檐采完后掌子不得出現(xiàn)突出的傘檐，連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度（四）裝車質量、不準裝偏車，檢查發(fā)現(xiàn)每一車不合格的罰責任單位元。、工作面灑土高度規(guī)定：斗容在3及以下的裝車設備，灑貨不得超過，斗容在3以上挖機不得超過，檢查每一處不合格的處罰責任單位元。（五）工作面整潔、不能裝車的大塊擺放到掌子根部或采掘工作面以外并擺平。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、無廢棄物、雜物，煤頂清理徹底。檢查每一處不合格的罰責任單位元。（六）工作面寬度平盤寬度不小于設計最小工作平盤寬度，最小

25、寬度。全部檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。二、運輸?shù)缆饭こ藤|量處罰細則（一）干線、路面寬度：不小于設計寬度。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、路面平整度：不允許出現(xiàn)直徑、凹凸以上坑包，無翻漿，冒泥現(xiàn)象。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、橫向坡度：橫向坡度保持在。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查頁腳內容安全生產(chǎn)獎懲考核制度每一處不合格的罰責任單位元。、磨耗層：不小于。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰施工責任單位元。、排水溝：保持暢通。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、路面整潔：無積水、無冰雪、無浮土、無雜物、無落石（以上）。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、安全土墻：路堤或半路堤區(qū)段必須設安全土墻，高度不小于汽車輪胎直徑，底寬不小，上寬不小于。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、道路要及時灑水不得出現(xiàn)塵土飛揚，違者罰款元。（二）半干線、路面寬度：不小于設計寬度。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、路面平整度：不允許出現(xiàn)直徑、凹凸以上坑包，無翻漿冒泥現(xiàn)象。連續(xù)檢查米，不足米全檢查，檢查每一處不合格的罰責任單位元。、橫向坡度：橫向坡度保持在。連續(xù)檢查米，