職業(yè)健康安全環(huán)保工作目標及要點

1、職業(yè)健康安全環(huán)保工作目標及要點一、職業(yè)健康安全工作目標（一）重傷以上事故為零；（二）重大以上交通事故為零；（三）惡性爆炸事故為零；（四）急性中毒事故為零；（五）重大火災事故為零；（六）千人負傷率控制在1以下；（七）新增職業(yè)病發(fā)病率為零。二、環(huán)保工作目標（一）較大環(huán)境污染事故為零；（二）二氧化硫年排放總量控制在1320噸以下；（三）廠區(qū)工業(yè)廢水年排放總量控制在1萬噸以下；（四）煙塵年排放總量控制在30噸以下；（五）實現(xiàn)污染物全面達標排放，污染物綜合排放達標率98；生活污水達標排放率100；（六）主要環(huán)保設施完好率99；（七）綠化飽和率92。三、職業(yè)健康安全環(huán)保工作要點全面貫徹落實黨和國家有關安全

2、、環(huán)保、職業(yè)健康工作的方針、政策、法律法規(guī)，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，以職業(yè)健康安全環(huán)境管理體系的有效運行為平臺，以強化安全環(huán)保責任制落實為核心，以建立安全標準化為主線，全面開展員工教育培訓，強化安全環(huán)保檢查，加大安全環(huán)保考核力度，扎實開展隱患排查治理及反“習慣性違章”，全力做好施工項目安全、環(huán)保監(jiān)管，持續(xù)推進減排工作。（一）全面落實安全生產責任制，嚴格量化考核各級領導要嚴格按照分級管理、分線負責的原則，全面落實安全生產責任，切實做到責任落實到人，工作落實到位。要將目標、指標層層分解，逐級簽訂職業(yè)健康安全目標責任書，一級抓一級，一級考核一級，形成橫向到邊、縱向到底的全

3、方位安全管理網絡。要繼續(xù)開展走進員工家庭活動，與員工及家屬簽訂安全承諾書。公司將在不斷完善安全考核機制的基礎上，強化責任追究，嚴格量化考核，把日常安全管理、違章違規(guī)以及事故等情況納入對單位領導的考核，把對領導干部的安全工作考核結果與本人的績效直接掛鉤。（二）完善環(huán)?？冃Э己?，有效控制污染物排放公司與地方政府就總量及污染物達標率等指標簽訂環(huán)保工作目標責任書。要完成總量及污染物達標率的目標指標，“嚴”字當頭，以公司特征污染物100達標及完成總量指標為環(huán)保考核“紅線指標”，將公司的排污指標分解到各個廠，與各廠一把手簽訂環(huán)保目標責任書，實施環(huán)保責任制，將環(huán)保指標納入分公司的績效考核體系當中。加強現(xiàn)場環(huán)

4、保設施運行監(jiān)督檢查，加大對環(huán)保設施的檢查維護力度，確保環(huán)保設施運轉率98%，確保環(huán)保設施的高效運行，防止較大環(huán)境事故的發(fā)生。對各單位的衛(wèi)生綠化責任區(qū)加大考核力度，實現(xiàn)廢水回用綠化灌溉。（三）認真開展全員安全環(huán)保宣傳教育，穩(wěn)步推進安全標準化工作各單位要深入開展安全生產標準化工作，通過完善制度，強化落實，嚴格考核，規(guī)范操作，真正實現(xiàn)管理標準化、操作標準化、現(xiàn)場標準化。要有計劃、有針對性的做好全員安全宣傳教育培訓。要利用板報、報紙、電視等媒體，大力宣傳安全知識，宣傳安全法律法規(guī)，認真組織職工學法規(guī)，學制度，學案例，學安全知識。要繼續(xù)開展每季度一次的安全技術操作標準達標活動，著力提高全員安全意識和安全

5、操作技能。要繼續(xù)組織開展好“安全生產月”及公司三個“百日安全無事故”等活動。在“安全生產月”期間，各單位要營造強大的安全輿論聲勢和安全文化氛圍，大力宣傳安全知識，宣傳安全工作的重要性，在職工中形成“學安全、會安全、用安全、帶安全”的良好氛圍。在每個“百日安全無事故”活動開展前，各單位要根據實際情況，明確活動主題，確定活動重點，要通過活動的開展，真正達到消除隱患、減少違章、杜絕事故的目的。2011年分公司三個“百日安全無事故”活動時間為：（四）扎實開展職業(yè)健康安全環(huán)境管理體系運行，提高公司安全環(huán)保績效各單位要嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則，層層開展職業(yè)健康安全環(huán)境管理體系知識培訓，做好危險源/

6、環(huán)境因素的辨識、評價工作，結合生產實際，針對辨識出的危險源和環(huán)境因素要制定有效的、完善的、適宜性強的管理措施。進一步強化應急動態(tài)管理，做好應急物資的儲備、應急人員的培訓工作；扎實開展應急救援預案的演練，通過演練，總結、評價預案的有效性、適用性和可操作性，根據評價結果進一步修訂、完善預案，使預案真正能達到應急救援的目的。各單位要按照體系要求，結合安全標準化建設，認真開展內部審核工作，通過檢查、考核、監(jiān)管等手段，全面落實職業(yè)健康安全環(huán)境職責，保證體系的有效運行和持續(xù)改進，控制各類安全、環(huán)境污染事故的發(fā)生，取得最優(yōu)職業(yè)健康安全環(huán)保績效。（五）推進清潔生產審核、減排技術進步，努力改善作業(yè)環(huán)境，強化職業(yè)

7、健康管理工作結合地方環(huán)保部門開展的環(huán)境污染整治專項行動工作，對存在問題深入探討研究，探索污染物按新標準達標排放的途徑。同時，各單位要按照“預防為主、防治結合”的職業(yè)衛(wèi)生工作方針，做好職工勞保用品的計劃、發(fā)放工作，并督促檢查職工的勞保用品佩戴情況。積極組織接塵接毒崗位作業(yè)人員進行職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳培訓，按時開展接塵接毒人員職業(yè)病體檢工作，做到早期發(fā)現(xiàn)、早期治療。（六）強化現(xiàn)場檢查，深入開展隱患排查治理，狠反習慣性違章各單位要繼續(xù)加大現(xiàn)場檢查力度，根據安全標準化考核標準，完善、規(guī)范安全點檢的內容，對基層以上管理人員的安全點檢記錄，繼續(xù)推行每月集中批閱制度，并將相應情況納入考核。要深入開展反習慣性違

8、章專項整治活動，把制度的落實及人的不安全行為作為安全檢查的重點。對檢查出來的違章違規(guī)行為，要加大懲處力度，實行責任連帶。與此同時，要繼續(xù)做好隱患排查治理工作，細化、完善隱患排查制度，規(guī)范各項記錄，使隱患排查整改工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。隱患整改要堅持“三定四不推”的原則，對需要立項解決的隱患，要按照隱患分類，及時報相關職能部門，各職能部門應及時給予答復意見，對暫時不能整改的隱患，相關單位要制訂防范措施確保安全。（七）深化道路交通安全管理各單位要認真落實車輛管理專人負責制，嚴格執(zhí)行道路交通安全管理規(guī)定及公司有關交通安全管理制度。扎實做好出車“三檢”，對出省車輛要嚴格執(zhí)行審批制度，對司助人員要做

9、好安全培訓。要重點查處酒后駕車、超速、超載行駛、人貨混裝、無證駕駛等違章違規(guī)行為，對違章違規(guī)現(xiàn)象嚴格按相關規(guī)定處理，對多次違章者要嚴懲不貸。同時要加強對私家車司機的交通安全教育，督促私家車職工定期維護保養(yǎng)車輛，杜絕違章駕駛。（八）強化外來施工隊伍的安全環(huán)保管理繼續(xù)抓好外來施工隊伍的安全環(huán)保管理，除對外來施工單位繼續(xù)做好安全施工方案的審批、安全、環(huán)保協(xié)議書的簽訂以及繳納安全風險抵押金、綠地占用審批外，項目組織實施單位在簽訂安全環(huán)境協(xié)議時，必須有針對性地簽訂本項目的專用約束條款，并對施工單位做好安全交底，施工單位要根據危險源辨識、環(huán)境因素識別結果，認真制定安全施工方案，方案必須細化，實用性和操作性

10、要強。同時要求項目施工所在單位必須監(jiān)督施工單位認真執(zhí)行危險作業(yè)審批制度，并組織做好施工隊伍施工前的安全教育培訓工作。施工作業(yè)現(xiàn)場要設置明顯的安全警示標志，明確施工安全管理組織和安全注意事項。項目組織實施單位、項目實施所在單位要加大對施工現(xiàn)場的安全和環(huán)境監(jiān)督檢查力度，對由于監(jiān)管不到位而造成事故的部門和單位，將追究相應的監(jiān)管責任。（九）加強新建、改建、擴建項目的安全、環(huán)境評價工作根據建設項目安全環(huán)?！叭瑫r”的要求，對投資額小不需進行安全環(huán)境評價的項目，項目組織實施單位要編制安全評價表，對環(huán)境影響很小的項目，辦理環(huán)境影響評價登記表。需要進行安全和環(huán)境評價的項目要按分公司建設項目“三同時”管理辦法要求，在初步設計前必須委托有資質的單位進行安全預評價和環(huán)境影響評價，出具安全預評價報告和環(huán)境影響評價報告書。（十）合理安排監(jiān)