最新整理教學常規(guī)檢查內(nèi)容及要求學習資料_第1頁
最新整理教學常規(guī)檢查內(nèi)容及要求學習資料_第2頁
最新整理教學常規(guī)檢查內(nèi)容及要求學習資料_第3頁
最新整理教學常規(guī)檢查內(nèi)容及要求學習資料_第4頁
免費預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、此文檔收集于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán),請聯(lián)系網(wǎng)站刪除教學常規(guī)檢查內(nèi)容及要求全面檢查教師貫徹教師工作規(guī)范情況,檢查課堂教學、實踐教學等教學活動,檢查教風學風建設(shè),以及各系工作,以促進各項教學工作的開展,提高教學質(zhì)量。二、教學檢查的主要內(nèi)容及要求1、教學文件及資料教學大綱(教學基本要求) 、學期授課計劃(含實驗課學期授課計劃) 、教材等是否齊全,內(nèi)容是否符合要求。2、教案教師應(yīng)閱讀多本多中參考書,不允許只按一本教材備課,要認真分析組織好教學內(nèi)容,嚴格按照學院教案本的內(nèi)容編寫教案。在教案中除反映教學內(nèi)容外,還應(yīng)反映教師本人的教學方法,明確教學重點和掌握深廣度以及對學生課外學習指導(dǎo),此外,還應(yīng)做做到書寫整齊清楚

2、,結(jié)合課程內(nèi)容特點具有特色。3、授課計劃執(zhí)行情況教師任課應(yīng)符合教學大綱(教學基本要求),按經(jīng)過審批的學期授課計劃(含實驗教學)進行,不得隨意增刪內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時提出調(diào)整意見,經(jīng)審批后執(zhí)行。 4、教師授課情況教師授課情況檢查主要采取教師評教(聽課、評課)、學生評教(進行學生滿意度測評)和學生座談會三種方式,檢查期間要匯總各級教學管理人員及教師之間聽課情況,分析學生座談會意見,聽課時一般不事先通知被聽課教師,聽課人員要認真填寫聽課記錄。檢查教師授課情況時除檢查課堂講授外,還應(yīng)對教師的教書育人、教學態(tài)度及輔導(dǎo)答疑、批改作業(yè)等各教學環(huán)節(jié)進行檢查。5、教風學風教學紀律情況教風學風情況違反教學紀律及教

3、學事故情況分析。三、檢查方法2、常規(guī)檢查是每學期初期、期中、期末教學檢查的必要內(nèi)容。根據(jù)各學期的教學工作特點,期中、期末教學檢查可規(guī)定重點檢查內(nèi)容。3、檢查期間,各系應(yīng)填寫必要的各種教學情況表格,檢查結(jié)束后各系應(yīng)寫出必要的教學檢查總結(jié)報告,一式兩份,一份系內(nèi)存檔,一份教務(wù)處備案。一、查教師是否能提高自己的教學質(zhì)量教學質(zhì)量是學校的生命線。因此,學校的重點和中心工作是提高教育教學質(zhì)量,同樣這也是要檢查的重點,對于檢查如何提高數(shù)學教學質(zhì)量,我認為應(yīng)該從:1、查備課,也就是查教案。備課是教學全過程的基礎(chǔ),它對課堂教學的質(zhì)量起著決定性的作用。我個人認為不管我們的教師采用的哪種教案(主要有手抄版與網(wǎng)絡(luò)下載

4、打印版),要求教師能結(jié)合實際細細分析教材,充分挖掘教材所蘊涵的信息,注意把教學內(nèi)容向廣度和深度兩個維度發(fā)展。側(cè)重知識之間的聯(lián)系,體現(xiàn)綜合性2、查課堂,也就是聽常態(tài)課。要提高教學質(zhì)量,根本出路在于提高課堂效益;課堂教學效果的好壞直接影響教學質(zhì)量的高低。為此,我們就要看教師的課堂教學能否做到有序、有趣、開放,具有實效性。能否注重教學內(nèi)容與學生生活的聯(lián)系,是否教學內(nèi)容的呈現(xiàn)形式符合學生的年齡特點。教學過程中教師能否關(guān)注學生對教學學知識的學習過程,關(guān)注學生對問題的思考過程,并能給足時間,開放空間,充分調(diào)動學生學習的積極性、主動性等。3、查練習,也是是查學生的作業(yè)。練習是學生獲取知識、掌握知識、探索知識

5、的重要途徑,抓好各環(huán)節(jié)的練習是提高教學質(zhì)量的保證。所以我們就要看教師的練習設(shè)計是否做到多樣、開放、創(chuàng)新,具有實踐性。通過練習查看教師在對學生的輔導(dǎo)是否做到提優(yōu)補差。輔導(dǎo)有沒有全面性、針對性、方法多樣。二、檢查不要成為教師的應(yīng)付教師的日常教學常規(guī)工作直接決定教學質(zhì)量,所以學校管理者自然會將教師的日常教學常規(guī)工作作為學校教學管理中重點關(guān)注的問題。因此,在任何一所學校都會有教師教學常規(guī)工作的檢查。此舉來自一個目的,為了保障教學質(zhì)量。這三、如何讓檢查變?yōu)闄z討是管理理念的轉(zhuǎn)變強調(diào)教學管理人員和教師一起討論教學工作中存在的問題,一起研究、討論、尋求解決的策略,從而幫助教師提高教學工作的能力,提高教學的質(zhì)量

6、。這才是教學常規(guī)的初衷。1、教師業(yè)務(wù):主要包括教師的教學設(shè)計、課堂教學、作業(yè)布置與批改、教學輔導(dǎo)、學生學業(yè)評價以及教師業(yè)務(wù)學習、參加進修和教研活動等情況。2、學校管理:主要包括教學管理制度建立(考勤、業(yè)務(wù)學習等)、課程開設(shè)、各項教學活動開展以及語、數(shù)質(zhì)量檢測情況。三、檢查形式:主要采用例查(按計劃有組織) 、抽查(隨機)、月查(不定期)、集中查(全面)和個別查(單項)等形式。四、檢查方法:看、聽、查、議、考相結(jié)合??矗饕聪嚓P(guān)的文字材料(制度、計劃、記錄、總結(jié));精品文檔此文檔收集于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán),請聯(lián)系網(wǎng)站刪除聽,主要聽教學管理、教學工作開展情況及隨堂課;查,主要是深入班級、深入學生了解相

7、應(yīng)情況;議,主要是召開師、 生及家長座談會 (或問卷調(diào)查),對學校教學管理、 教師教學情況進行評議。 考,實行月考,檢測學生學業(yè)狀況。5、跟蹤查。對在例查、月查、抽查中暴露的問題,要跟蹤督查,限期整改,注重檢查指導(dǎo)的實效性。6、質(zhì)量抽測。把業(yè)務(wù)檢查和語、數(shù)質(zhì)量抽測結(jié)合起來。每學期對各年級隨機抽測應(yīng)達一次以上,并把抽測成績和學期末、學年終考試成績相掛鉤,進行綜合評定。六、做好總結(jié):所有檢查都必須作好記載,每月以議教形式,召集教學檢查領(lǐng)導(dǎo)小組會,匯總一月以來在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,研究形成整改措施。教學常規(guī)是學校管理之根本,教學檢查是進行教學質(zhì)量監(jiān)控的有效手段,為加強教學管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決教學工作中

8、的問題,使每位教師的工作實績得到客觀評價,促進教學質(zhì)量的提高,特制訂本常規(guī)檢查方案。一、檢查時間:每學期安排四次檢查,原則上4 周安排一次,周一下午檢查。三、檢查的主要內(nèi)容:1、 上學期的教學質(zhì)量檢測分析報告;2、 開學初檢查各項教學計劃(包括學期教學計劃、單元教學計劃,語文外加高段作文教學計劃、低段活動計劃);3、 備課本(手寫稿、電子稿不作統(tǒng)一要求);4、 課堂教學(校長室在學期中隨機抽查);5、 評價方案、 學生作業(yè)本與作業(yè)批改登記冊;6、 單元檢測試卷 (抽樣)、命題試卷與測評登記冊。7、 期末檢查聽課筆記本、教研記錄本、案例論文等參評材料。兼任兩門學科或跨級段專職教師查兩份材料,一份

9、為主任學科 (詳查),一份為兼任學科 (備查,僅做參考)。四、檢查人員:以校長室、教導(dǎo)處、教科室為主,抽調(diào)教研組長、一線教師協(xié)助檢查。五、檢查方式1、前三次分散到各辦公室檢查,第四次集中檢查。2、整體與抽樣結(jié)合,點面結(jié)合。3、當堂量分,匯總后任何人不得修改分數(shù),并及時公布。教師如有疑問可查閱本人的評分表。周前會議上匯報檢查情況,查漏補缺。4、期末合計得出總分,作為評定“教學常規(guī)優(yōu)秀獎”的憑據(jù)。六、檢查細則(一)教學計劃(7 分)1、各科教師應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)上交所任學科教學計劃,遲交一份扣1 分,要點不全面扣0.5 分,2、教學計劃至少應(yīng)包括下列內(nèi)容: 學生情況分析; 教材分析; 教學目標及重難

10、點; 教學措施或方法; 課時安排及教學進度。教師應(yīng)從學生基本情況、學習興趣、習慣能力及存在問題等方面客觀、全面地分析班級情況。就教材特點、內(nèi)容等方面進行簡要闡述,確定學期教學目標。教學措施靈活多樣,切實可行,可操作性強。教學進度安排合理。要點缺一扣1 分;學生情況分析與教學措施嚴禁雷同,發(fā)現(xiàn)雷同(相同率超過30%),雷同者各扣1 分;各要點闡述視內(nèi)容得0.5-1 分。各項分數(shù)扣完為止。(二)備課( 23 分)電子稿與手寫稿不作統(tǒng)一要求,電子稿格式要求全校基本統(tǒng)一、全冊統(tǒng)一。每個教案應(yīng)包括下列幾項內(nèi)容: 教學目標(體現(xiàn)知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三維目標); 重點和難點; 課前準備;

11、 教學過程; 作業(yè)設(shè)計; 板書設(shè)計。按要求按時間高質(zhì)量完成,不得下載、抄襲照搬,如有類似情況,一經(jīng)查實須重新完成,并扣除相應(yīng)分數(shù)。1、教師要認真鉆研課程標準和教材,合理分課時備課,課時量足,一般提前3-5 課時備課,不提倡超前備課。課時量不足、未提前備課,一課時扣1 分) 2、教案書寫格式正確、一致,字跡端正,態(tài)度認真,卷面整潔。格式不一、書寫潦草、難以辨認酌情扣0.5-1 分。3、以課程理念為指導(dǎo),根據(jù)課程標準、教材特點及學生的實際,確定教學目標及重難點。( 2 分)4、精心設(shè)計教學過程,思路清晰,充分利用現(xiàn)有的教學設(shè)備,恰當?shù)剡x擇和創(chuàng)造地使用教學方法,體現(xiàn)學生學習的過程、方法,體現(xiàn)教師個性

12、的教學風格和創(chuàng)造性。照搬教案及全盤下載,信息技術(shù)、音樂課適當放寬,體育課可無板書。板書與教學過程不對應(yīng),數(shù)量不足,不完整,酌情扣0.5-2 分。6、課后有反思(每月至少4 篇),字數(shù)不限,有針對性,真實地來自課堂,對今后教學有實質(zhì)性幫助。鼓勵有主題性地反思。電子稿記錄課堂隨筆(設(shè)計意圖、環(huán)節(jié)修改、課堂生成等),不少于課時數(shù)的60%。套話、空話扣2-4 分;反思不夠深刻,針對性不強,(三)上課( 25 分)精品文檔此文檔收集于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán),請聯(lián)系網(wǎng)站刪除1、實際教學進度與教學計劃進度基本吻合。過快或過慢超過一周,扣0.5 分。(2 分)2、對照教案, 課前有充分準備, 鼓勵制作、 使用多媒體課

13、件。 上課期間出現(xiàn)材料缺乏或課件制作不當,3、課堂上精神飽滿,教態(tài)大方,語言、書寫、示范規(guī)范,遵守課堂常規(guī)。教學過程清晰有序,方法恰當合理,反饋及時有效;講練結(jié)合,符合學情;面向全體學生,關(guān)注個體差異,課堂氣氛積極活躍。4、認真執(zhí)行課堂制度, 維持課堂紀律, 保證正常的教學秩序, 不隨意脫離課堂, 尊重學生。 體罰學生、隨意脫離課堂、 “放羊式 ”教學發(fā)現(xiàn)一次扣 1 分,扣完為止。(3 分)5、要善于調(diào)整和控制時間,優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu),講求效益,向四十分鐘要質(zhì)量,做到按時上、下課。遲到、提前下課、拖堂發(fā)現(xiàn)一次扣1 分,扣完為止。( 3 分)6、嚴格執(zhí)行課程表,不擅自調(diào)課;如有需要,事先須做好調(diào)課

14、安排,并填寫請假條,交教導(dǎo)處存檔。不按照課程表上課、私自調(diào)課發(fā)現(xiàn)一次扣1 分,扣完為止。(3 分)(四)作業(yè)布置與批改(15 分)1、注重過程評價,有評價方案和切實可行的評價方法。(2 分)2、課內(nèi)作業(yè)和課外作業(yè)都要精選,有針對性,作業(yè)量適中,杜絕機械、重復(fù)或懲罰性作業(yè)。不歧視后進生,全批全改。發(fā)現(xiàn)漏交、未批一本作業(yè)扣0.5 分,扣完為止。( 2 分)3、學生作業(yè)書寫認真、規(guī)范,作業(yè)本整潔。三至六年級原則上要求用藍黑圓珠筆或鋼筆書寫。( 1 分)4、及時認真批改作業(yè),符號規(guī)范,標明日期,合理評定等級。語文大作文每學期不少于8 篇,評語不少于 30%。批改不及時、未標日期、等級評定不合理、作文評

15、語不足扣0.5-1 分。(2 分)5、作業(yè)批改細心、工整,不錯改、不漏改,對學生訂正過的作業(yè)認真復(fù)批。錯改、漏改、復(fù)批錯誤發(fā)現(xiàn)一次扣 0.5 分,作文錯別字未標出或未訂正酌情扣0.5-1 分,扣完為止(5 分)6、及時記錄作業(yè)中存在的典型性、普遍性問題,及時講評,認真輔導(dǎo),效果顯著。(3 分)品德教師記錄學生活動布置與落實、反饋情況,音樂、體育、信息技術(shù)等教師,檢查特長生檔案及相關(guān)的過程材料,以檔案袋形式呈現(xiàn)。(五)質(zhì)量測評(10 分)1、合理安排檢測次數(shù)和檢測時間,每單元檢測一次綜合組可以每月組織一次。及時批改并反饋、 點評。2、每次檢測后及時做出成績統(tǒng)計(包括參考人數(shù)、總分、達標人數(shù)、達標

16、率、及格人數(shù)、及格率、后20%平均分),做好記錄。有針對性地進行卷面分析,真實有效。綜合組可對不同班級進行登記。發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計不實、分析無效一項扣 0.5-1 分,扣完為止。( 3 分)3、每學期至少一次根據(jù)要求命制學科試卷,并組織檢測,統(tǒng)計成績,反思、分析命題情況。音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)命制簡單的理論知識檢測。 ( 3 分)4、期末檢測后及時針對學生實際分析卷面,形成教學質(zhì)量分析報告,內(nèi)容至少應(yīng)包試卷分析、成績分析、得失分詳細情況、改進措施(綜合組根據(jù)實際情況進行分析報告)。分析不實、內(nèi)容不詳酌情扣(六)教研活動(20 分)1、自覺、積極參加學校組織的各項教研活動,不得無故缺席、遲到或早退,參

17、與率不低于90%。無故缺席一次扣1 分,遲到、早退一次扣0.5 分,參與率缺5 個百分點期末總分扣0.5 分,扣完為止。( 2 分)2、每學期閱讀教育教學著作至少1 本,撰寫讀后感至少1 篇。讀后感字數(shù)不限,文體不限, 結(jié)合實際,有真情實感,對自己的教學有切實提高。網(wǎng)絡(luò)下載此項0 分。(2 分)3、每學期聽課不少于20 節(jié),摘錄認真、詳細,書寫工整、清楚。不補抄筆記。4、聽課有點評,對優(yōu)、缺點及研究問題有簡要、中肯的評判意見。點評過簡、浮于表面扣0.5-2 分。( 4 分)5、善于總結(jié)教學經(jīng)驗,不斷地改進教育教學工作,提高業(yè)務(wù)水平;每學期至少寫一份教學論文、案例或至少參加一次課題研究、技能比賽

18、。6、每學期上一節(jié)有教研意義的隨堂課,向全校教師公開教學。以通知為準,不包括校教研課。(2 分)一、教學計劃教學計劃是整個學期進行教學的依據(jù),是全面完成教學任務(wù)的重要保證。必須在開學初制訂本學期各科的教學計劃。(1)制訂計劃,要求三個熟悉: 熟悉教學大綱,明確本學科學期的教學任務(wù),了解教學精品文檔此文檔收集于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán),請聯(lián)系網(wǎng)站刪除內(nèi)容的編排,弄清本學科教學應(yīng)遵循的原則。 熟悉教材,通讀教材,理解教材的重點和難點。 熟悉學生,了解學生的學風,學法情況等,充分估計到完成教學任務(wù)可能遇到的困難。(2)學科教學計劃的內(nèi)容: 對教材和簡要分析: 對學生情況的簡要分析: 本學期教學的總目標; 提高

19、教學質(zhì)量的主要措施; 各單元教學時間的分配及進度。 其他如研究大綱、教材、作業(yè)批改、單元檢測等方面。二、備課 備課是上好課的前提,是保證課堂教學質(zhì)量的關(guān)鍵,不備課不準上課。( 1)備大綱。教學大綱是編寫教材、指導(dǎo)教學、命題測試的依據(jù)的標準,是教師從事教學工作的指南。教師對所任學科的教學要在熟悉大綱總體要求的基礎(chǔ)上,認真鉆研,深刻體會、熟練掌握各章節(jié)的要求,準確地把握各科教學的深度和廣度。( 2)備教材。堅持提前一周備課,備課以個人為主,重視發(fā)揮集體智慧,特別是骨干教師的傳幫帶作用。具體細則:(1)教案封面:科目、單元、任教年級、教師、終頁碼、初備教案時間。( 2)科單元教學計劃、單元序號、課時

20、分配、時間、教學目標、教學重難點、教具和教學手段、教學主要方法,教學過程、綜合練習題、板書設(shè)計,教學參考資料、課后分析。( 3)課時教學計劃,單元序號,課時分配、課型、教學重難點、教具和教學手段、教學主要方法,教學過程,綜合練習題,板書設(shè)計,教學參考書、課后分析。(4)教學過程。不能是骨架式,主科至少是兩頁,副科至少1 頁。( 5)備習題。要精心選擇和設(shè)計練習作業(yè)。練習題的設(shè)計要有適當?shù)膹V度和深度,要有層次性,對不同程度和學生要有不同要求并注意差生的提高;要提高練習題的質(zhì)量,有利于理解、鞏固所學知識,有利于培養(yǎng)分析問題和解決問題的能力。( 6)認真寫好教案。教案是在充分把握大綱教材和學生實際的基礎(chǔ)上,經(jīng)過周密思考而形成的教學方案。教案要有實用性,操作性,不搞形式主義。要根據(jù)教材的思路,學生的學習思路,形成教師教學的思路。編寫教案要做到內(nèi)容充實,工整仔細,認真清楚,項目齊全、實用,不斷創(chuàng)新。不上無教案課,不用舊教案上新課。具體細則:( 1)教案封面:科目、單元、任教年級、教師、終頁碼、初備教案時間。(2)科單元教學計劃:單元序號、課時分配、時間、教學目標、教學重難點、課題、課時教材分析、測試題、教后感。( 3)課時教學計劃:課題、教學目標、課時分配、課型、教學重難點、教具和教學手段、教學主要方法、教學過程、綜合練習題、板書設(shè)計、教學參考資料、課后分析。(4)教學過程:不能是骨架式,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論