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文檔簡介

1、 輕松面試輕松面試輕松面試輕松面試前期準備前期準備現(xiàn)場發(fā)揮現(xiàn)場發(fā)揮試后跟蹤試后跟蹤前期準備公司的背景知識可能要問的問題(技術+技巧)案例討論準備背景知識公司背景: 產(chǎn)品,組織架構,主要業(yè)務、主要領導人職位要求: 任職資格 具體任務誰是面試人招聘游戲(討論)目的:目的:幫助學員了解、把握面試中可能會問的問題。形式:形式:小組討論時間時間:2分鐘材料材料:空白的紙張。招聘要求:招聘要求:招聘程序員(名),計算機相關專業(yè)熟悉的J2EE的架構,有一定的項目經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)庫,具有團隊合作精神,熱愛軟件開發(fā)工作,能夠出差位應聘者已經(jīng)順利通過了筆試。步驟:步驟:把學員分成若干個小組(人),讓大家群策群力地設

2、想面試過程 中可能遇到的問題(寫8 個),并把問題寫到紙上。小組成員共同選出他們認為最好的個問題,選擇的標準可以是:(最難回答的、最能揭示弱點的、或最不尋常的)。請每個小組大聲的把他們的問題讀給大家聽,然后把問題收上來。挑選出四個志愿者。三個志愿者扮演求職者,第四個扮演面試官面試開始,面試官先快速瀏覽小組選出的問題,他可以使用這里列出的問題,也可以即興發(fā)揮問一些問題。面試時間分鐘。面試結束后,請全班同學投票選出一個申請者。也可以對他們的表現(xiàn)給出你的意見。 在揭示求職者的能力方面,哪些問題最有效? 在揭示求職者弱點方面,哪些問題最有效? 你們希望被問到哪些問題? 在這個活動中,求職者是如何揚長避

3、短的?步驟:步驟:把學員分成若干個小組(人),讓大家群策群力地設想面試過程 中可能遇到的問題(寫8 個),并把問題寫到紙上。小組成員共同選出他們認為最好的個問題,選擇的標準可以是:(最難回答的、最能揭示弱點的、或最不尋常的)。請每個小組大聲的把他們的問題讀給大家聽,然后把問題收上來。挑選出四個志愿者。三個志愿者扮演求職者,第四個扮演面試官面試開始,面試官先快速瀏覽小組選出的問題,他可以使用這里列出的問題,也可以即興發(fā)揮問一些問題。面試時間分鐘。面試結束后,請全班同學投票選出一個申請者。也可以對他們的表現(xiàn)給出你的意見。輕松面試輕松面試前期準備前期準備現(xiàn)場發(fā)揮現(xiàn)場發(fā)揮試后跟蹤試后跟蹤面試案例面試案

4、例 應試者:ACCP二學年的學員,在校期間擔任班長。應聘.NET 編程 面試官:上海新脈網(wǎng)絡技術有限公司的技術部長應試者先通過了30分鐘的.NET 技術書面測試。面試過程: 問:字寫的不錯嗎? 答:停頓了一下,笑答 “過獎,過獎”。 問:做過哪些做過哪些.NET.NET的項目?的項目?答:目前正在用.NET 做一個類似于51JOB 網(wǎng)站的項目。詳細介紹 項目的架構,用到的開發(fā)工具、遇到的困難及如何克服的。 問:你怎么想起來放棄工作來學習這個專業(yè)的?你怎么想起來放棄工作來學習這個專業(yè)的? 答:我的確花了很長一段時間才做的決定。最后,我覺得還是應該從事自己感興趣 的工作。因為您知道,我已經(jīng)不是特別

5、年輕了,所以一旦我決定了,我就全力 以赴。 問:你認為自己在程序設計方面最強的是什么?能描述一下嗎?你認為自己在程序設計方面最強的是什么?能描述一下嗎? 答:如果您的時間允許的話,我想為您演示一下自己最近做過的 一個項目,它能夠充分說明我在程序設計方面最強的地方。 面試官友好的表示“可以”。 兩個小時后,成功過關,當場決定錄用。 談談你做過的項目?(必問)錄音 (1) 項目是涉及哪一個行業(yè),做的是什么類型的項目。(2)項目結構,用了哪些技術。(3)你在項目中做哪一部分。如何談項目經(jīng)驗?如何談項目經(jīng)驗?你朋友對你的評價? 想從側面了解一下你的性格及與人相處的問題?;卮饦颖荆骸拔业呐笥讯颊f我是一個

6、可以信賴的人。因為,我一旦答應別人的事情,就一定會做到。如果我做不到,我就不會輕易許諾?;卮饦颖荆骸蔽矣X的我是一個比較隨和的人,與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時,我總是能站在別人的角度考慮問題“。 回答樣本回答樣本面試案例面試案例應聘者:ACCP二學年的學員,應聘COBAL 編程。面試官:上海菱通軟件技術有限公司人力資源部經(jīng)理面試過程:問:能簡單的介紹一下你自己嗎?能簡單的介紹一下你自己嗎?答:我來自合肥,中專畢業(yè)后,開始學習北大青鳥的軟件工程師。我選擇這個專業(yè)并不是因為這是最熱門的專業(yè),而是我本人對軟件編程有著極大的興趣。在第二學年的時候,我在當?shù)匾患抑髽I(yè)實習,在項目經(jīng)理的指導下

7、,我和我的同學在一周就用VB 完成了一個項目。令項目經(jīng)理特別高興。在實習的階段我有機會了解真實的工作環(huán)境,更加堅定了我在這個行業(yè)發(fā)展的信念。問:你對你對COBAL COBAL 語言了解嗎?語言了解嗎?答:坦白的講,我們沒有學過這門語言。我只知道COBAL 是一個比較老的編程語言,大多數(shù)銀行用此來設計客戶服務系統(tǒng)。我個人覺得存在就有他的合理性,而且我在VB和JAVA 方面奠定了良好的理論和實踐基礎,經(jīng)過公司的培訓我會盡快掌握COBAL 編程的。問:你都做過那些項目?你都做過那些項目?答:詳細描述項目內容,自己在項目中擔當?shù)慕巧?,及項目的最后成果。問:你對薪水有什么要求?你對薪水有什么要求?答:?/p>

8、受過系統(tǒng)的軟件編程的訓練,不需要進行大量的培訓。而且我本人也對編程特別感興趣。因此,我希望公司能根據(jù)我的情況和市場標準的水平,給我合理的薪水。問:你對加班怎么看?你對加班怎么看?答:如果是工作需要我會義不容辭加班。我現(xiàn)在單身,沒有任何家庭負擔,可以全身心的投入工作。但同時,我也會提高工作效率,減少不必要的加班。問:你還有什么問題嗎?你還有什么問題嗎?答:我想了解一下公司給新員工可以提供哪方面的幫助,讓我們盡快適應工作環(huán)境。結果,順利進入筆試?,F(xiàn)已進入試用階段。 介紹你自己(出現(xiàn)率高達95%)? 你的優(yōu)勢是什么?/你有哪些缺點?準備怎么克服。問題動機:問題動機: 應聘者能夠清楚簡單的說出自己的背

9、景和所申請的工作應聘者能夠清楚簡單的說出自己的背景和所申請的工作之間的聯(lián)系是什么之間的聯(lián)系是什么?回答樣板一回答樣板一:我為這樣的職位已經(jīng)準備了兩年了。為此,我接受了兩年全日制的系統(tǒng)軟件編程的培訓,我共有400多小時的上機操作時間,期間我還積極的參加各種實習項目,做過3個項目。在做項目的過程中,我發(fā)現(xiàn)我自己特別喜歡編程工作,尤其完成項目的喜悅,使我自己很滿足。之所以選擇貴公司,首先是學校老師推薦的,我想我的老師推薦的公司總沒錯。我也認真瀏覽過你們的網(wǎng)站,(談談對網(wǎng)站的想法,例如比較新穎)我比較關注貴公司給員工提供的發(fā)展空間,我相信在這里我的能力會得到發(fā)揮,我也相信可以為貴公司貢獻自己的力量?;?/p>

10、答樣板二回答樣板二:該職位需要的技能正是我所具備的。我個人比較想在JAVA方向發(fā)展,我也用JAVA 開發(fā)過項目,做起來比較順手。申請貴公司主要考慮到公司從事的業(yè)務方向和我以前工作過的公司比較相似,給我一種很熟悉的感覺,我應該能很好的融入這樣的氛圍。 介紹你自己介紹你自己問題動機:你的優(yōu)勢是否是這項工作所需要的,同時考察你問題動機:你的優(yōu)勢是否是這項工作所需要的,同時考察你 這個人是否真誠。這個人是否真誠。1、我的優(yōu)勢是我的動手能力比較強,在學校的時候,我就注意自己的 動手能力的培養(yǎng),積極參加學校的項目開發(fā)。經(jīng)常請教我的老師有關 項目的問題。 2、我的優(yōu)勢是除了技術掌握的比較扎實外,還比較擅長與

11、各種各樣的 人打交道。3、我過去不太注重與人的溝通,覺的只要技術好就可以了。但隨著年齡 的增長和接觸更多的人,我覺的與人溝通也很重要。我現(xiàn)在正努力的 鍛煉。提高自己的溝通能力。 或:過去過去我不太愛在眾人面前做演講,現(xiàn)在現(xiàn)在我完全可以克服恐懼心理, 很好的表達我的想法。 優(yōu)勢優(yōu)勢/弱勢弱勢分析:分析:如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對薪酬的要求太高,那又會顯得你分量過重,公司受用不起。一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開支預算,因而他們第一次提出的價錢往往是他們所能給予的最高價錢。他們問你只不過想證實一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣。 回答樣本: “我對工資沒有硬性要

12、求。我相信貴公司在處理我的問題上會友善合理。我注重的是找對工作機會,所以只要條件公平,我則不會計較太多。你薪酬問題薪酬問題分析:分析:實際上好多公司問這個問題,并不證明一定要加班。 只是想測試你是否愿意為公司奉獻?;卮饦颖荆喝绻枪ぷ餍枰視x不容辭加班。我現(xiàn)在單身,沒有任何家庭負擔,可以全身心的投入工作。但同時,我也會提高工作效率,減少不必要的加班。加班問題加班問題分析:分析:想了解你是否對自己的將來有一個很好的規(guī)劃?;卮穑何伊⒅境蔀橐幻细竦捻椖拷?jīng)理。所以,我首先想從基層做起,先從程序員做起。等我積累了一定的工作經(jīng)驗后,我希望自己將來能夠帶項目。我清楚的知道,這是我個人的理想,可能實際工作

13、中會遇到困難。但我會努力克服困難,達成自己的目標。職業(yè)規(guī)劃問題職業(yè)規(guī)劃問題游戲:笑對小錯目的:目的:訓練學生的自信心。時間:時間:15分鐘步驟:步驟:1、小組站成半圓形。按順序報數(shù),每個參與者都有一個數(shù)字。 2、第一個人(隊列中的1號)叫另一個人的號,“10號!”被叫的 人立即叫另外一個人 的號 “8號!” 等等。第一個有點猶豫的 人,或者叫錯了號(他自己的號,或者是不存在的號)的人放 棄自己的位置,走到隊尾。此時隊伍重新編號,游戲重新開始。 3、總會有人犯錯誤,不得不移到隊尾。但有要求:不必作出慘相或難過 狀,他們必須舉起一個拳頭,勝利得嚷嚷:“對! ”。并且驕傲的走到 隊尾。每個人都必須為

14、“犯錯者”鼓掌。 4、大約5分鐘后叫停。面試案例面試案例 應試者:一位ACCP二學年的學員,應聘VB編程 面試官:上海思創(chuàng)網(wǎng)絡有限公司技術部經(jīng)理 面試過程:面試過程: 問:你為什么申請我們公司的這個職位?你為什么申請我們公司的這個職位? 答:喜歡編程工作,因為我具有這個能力。 問:你自己比較擅長使用什么編程語言?你自己比較擅長使用什么編程語言? 答:VB,JAVA。 問:你有什么成績呢?你有什么成績呢? 答:做過兩個項目,感覺自己比較適合做編程工作。 問:你對薪水有什么要求?你對薪水有什么要求? 答:我希望你能根據(jù)我的能力給我薪水。 問:周圍的同學朋友怎么評價你呢?周圍的同學朋友怎么評價你呢?

15、 答:待人誠懇,有創(chuàng)造力。 反問:您問我這個問題的目的在于哪里呢? 答:看你在工作中的溝通能力我們希望你不但應該有技術方面 的能力,但與同事合作也很重要。 面試案例面試公司面試公司: 福建華融軟件股份有限公司福建華融軟件股份有限公司 面試人員面試人員:技術總監(jiān)技術總監(jiān)應聘職位應聘職位:JAVA 程序員程序員,先做了一套題目,包括VB,SQL SERVER, C,C+.問: 為什么C方面的題目沒有答?答: 已經(jīng)有好長時間沒有接觸了,如果在兩年前我會答的很好.問:但是你其他方面也沒有答嗎?答:嗯. 好多東西空下來了,覺的寫上去也不對.答: 但這不是考試,不會給分數(shù).我們關鍵是想知道你回答問題的思路

16、,有好多應 聘者也同樣答錯了,但我們知道他的思路是對的.況且C語言也是JAVA 的基礎.問:你哪一部分技術比較熟.答: JAVA.問:那我問你一些這方面的題目.答:好吧,你問什么都可以.開始問相關的技術問題開始問相關的技術問題: 答:這個問題很簡單,只要怎么就可以了. 問:我知道有這些方法,但請你告訴我具體該怎么做.答: (開始急躁), 那,我告訴你啊,應該如何做.問: (還沒有說完,被面試官插話)可是你并沒有解決我的問題.答:我已經(jīng)告訴你,這個問題實際上很簡單.你只要.問:那好,你做過JAVA的項目,請你談談項目的內容?答: 我這個項目主要是用JAVA 做的,用了J2EE的架構, 其中也涉及

17、到 一些網(wǎng)絡的應用開發(fā).同時問另外一個學員同樣的問題同時問另外一個學員同樣的問題. .答:此項目是一個典型的J2EE架構,使用技術包括 Servlet、 JSP、 JavaBean、 Xml等;普通用戶可通過瀏覽器完成在線公司的分類查詢,會員注冊,公司注冊信息管理.管理員可通過瀏覽器完成對注冊公司的審核,分類管理以及管理功能。說說: :象這位同學的回答就比較清楚.最后,今天先到此為止,我們公司用人也是比較慎重的,我們需要在考慮一下,你們等我們的答復.游戲游戲:溝通能力同化游戲目的游戲目的:幫助學員適時的改變自己的 溝通風格,讓對方覺的溝通流 暢,如沐春風。 時間:時間: 15分鐘(準備3分鐘)

18、材料:材料: 為一半的學員準備一張卡A,為 另一半的學員分發(fā)材料B。A 的任務的任務:用三分鐘的時間,向你的同伴描述你學習中最討厭的幾件事情,或你最不喜歡的幾類人,寫在紙條上。游戲任務:左邊的B 右邊的B 自作多情的女郎!面試訓練 應聘公司:國內的一家軟件公司 應聘職位:程序員 面試官:教師 應聘者:學生甲 面試官根據(jù)事先設計好的1-5個問題,進行提問。在提問的過程中,也可以根據(jù)學生回答的答案里,展開提問問題。要求學生顯示足夠的自信。殺手游戲游戲情節(jié)游戲情節(jié):(主持人陳述)在一個漆黑的夜晚,村民們都入睡了。這時殺 手出現(xiàn)了,殺手開始殺人。天亮了,被殺死了。材料:材料:張小紙條,其中有一張上寫著

19、殺手,其他為村民。參加人數(shù)參加人數(shù):人角色:個殺手角色:個殺手(抓到殺手紙條者為殺手,不要聲張。他可以通過用手指指任何一個人,就表示殺死該人,盡量迷惑大家,不要被猜出來,如果有人指證你,要為自己辯護)個主持人個主持人(說出故事情節(jié),組織游戲進行,但不可以暗示誰是殺手)個村民(當主持開始說情節(jié),村民閉上眼睛,等主持人說”天亮了“,報出殺手已經(jīng)殺死一個人,村民睜開眼睛。被殺的村民首先可以開始判斷誰是殺手,可以說出理由,別的村民可以根據(jù)自己的判斷給他建議,他可以采納別人的意見,也可以堅持己見。如果猜錯了,退出游戲。其他村民繼續(xù)游戲,直到最后一個人。輕松面試輕松面試前期準備前期準備現(xiàn)場發(fā)揮現(xiàn)場發(fā)揮試后跟蹤試后跟蹤面試主體結束后應該問的問題 問問和你在一

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