上海最新勞動合同范本【精選】

1、上海最新勞動合同范本勞動合同，是指勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義 務(wù)的協(xié)議。以下是上海市最新勞動合同范本.上海最新勞動合同范本乙方:甲方：姓名:身份證號碼：名稱： 法定代表人：戶籍地址：經(jīng)濟類型：通訊地址:通訊地址：人：甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動合同法和國家、省市的有關(guān)規(guī)定, 遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。一、合同的類型和期限_。期限為：0年，自年月日至年月第一條本合同的類型為：有固定期限合同。期限日0無固定期限合同。自年月日起。以完成一定工作任務(wù)為期限的合同。具體為：二、試用期年月日至年月日。第二條本合同的試用期自_第三條錄用條件為：三

2、、工作內(nèi)容和工作地點第四條乙方的工作內(nèi)容為： 第五條 乙方的工作地點為：四、工作時間和休息休假第六條 乙方所在崗位執(zhí)行 工時制，具體為： 0第七條甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)休息休假的規(guī)定，具體安排為 甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)加班的規(guī)定，確實由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，應(yīng)當(dāng)與乙 方協(xié)商確定加班事宜。五、勞動報酬第八條 本合同的工資計發(fā)形式為：計時形式。乙方的月工資為：計件形式。乙方的勞動定額為：，計件單價為：。第九條 甲方每月日以貨幣形式足額支付乙方的工資。第十條 本合同履行期間，乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定。 第一條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的， 應(yīng)依法安排乙方補休或支付

3、相應(yīng)工資報酬。六、社會保險第十二條 甲方應(yīng)按國家和本市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會保 險。第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇 等按照國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市 有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十五條 甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動 安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告 知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。第十六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品

4、和防暑降溫用品。第十七條 甲方應(yīng)根據(jù)自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、 職業(yè)道德、 業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺悟、職 業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。八、勞動合同的履行和變更并親自第十八條甲方應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊?、勞動條件和工作 崗位，并按時向乙方支付勞動報酬。乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行自己的勞動職責(zé)， 完成本合同約定的工作任務(wù)。第十九條 甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容，并以書面形式 確定。九、勞動合同的解除第二十條 經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除。第二十一條 乙方提前三十日以書面形式通知甲

5、方，可以解除本合同。乙 方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。第二十二條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的 ；因勞動合同法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使本合同無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲 方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的， 乙方可以立即解除本合同，不 需事先告知甲方。第二十三條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期

6、間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重 影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；因勞動合同法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使本合同無效的；被依法追究刑事責(zé)任的。第二十四條 有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者 額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能 從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法

7、履行，經(jīng) 甲、乙雙方方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達成協(xié)議的。第二十五條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)第二十四條的約定解 除本合同：乙方如從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)但未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者乙方 為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的； 在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的 ； 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、勞動合同的終止第二十六條 有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民

8、法院宣告死亡或者宣告失蹤的 ；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的 ；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十七條 本合同期滿，有第二十五條約定情形之一的，本合同應(yīng)當(dāng)續(xù) 延至相應(yīng)的情形消失時終止。但是，第二十五條第二項約定乙方喪失或者部分喪 失勞動能力后終止本合同的情形，按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。十一、經(jīng)濟補償?shù)诙藯l 有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償：乙方依照第二十二條約定解除本合同的；甲方依照第二十條約定向乙方提出解除本合同并與乙方協(xié)商一致解除本合同的；甲方依照第二十四條約定解除本合同的；除甲方維持或者提高本合同約定條件續(xù)訂合同，乙

9、方不同意續(xù)訂的情形外，依照第二十六條第一項約定終止本合同的；依照第二十六條第四項、第五項約定終止本合同的 ；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十九條 經(jīng)濟補償按乙方在甲方工作的年限， 每滿一年支付一個月工資 的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算 ；不滿六個月的，向乙 方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。如乙方月工資高于本市上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償 的標(biāo)準(zhǔn)按本市上年度職工月平均工資三倍的數(shù)額支付， 向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗?最高不超過十二年。本條所稱月工資是指乙方在本合同解除或者終止前十二個月的平均工資。十二、補充條款和特別約定年月日至年月第三十條乙方為甲方的服務(wù)期自日。

10、第三十一條 乙方的競業(yè)限制期限自 年月日至年月日。競業(yè)限制的范圍為：。在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟補 償，具體標(biāo)準(zhǔn)為：，支付方式為：。十三、違反合同的責(zé)任第三十二條 甲方違反本合同約定的條件解除、終止本合同或由于甲方原 因訂立的無效合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。第三十三條 乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立 的無效合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)按損失的程度承擔(dān)賠償責(zé)任。第三十四條乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為 第三十五條乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為 十四、其他第三十六條 本合同未盡事宜，或者有關(guān)勞動標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國家、本 市有關(guān)規(guī)定

11、相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生 效。乙方:甲方： 委托代理人年 月曰年 月曰笆二；二三先汪案，高三機師結(jié)卩以師的教案n改：一考業(yè)關(guān)首 -霊-的切環(huán)輕1注教蘭玄上嵯冒課課沃周疔:：二我們一繼續(xù)：二致:勤主溝”二+_”. .出色地完成各* 校Rib組織全組教師進一步；習(xí)熟sn教材的體系和特索新教材教學(xué)模*.組好新教材的研究*全師師提供“ 學(xué)習(xí)的平臺和 “。m:住指*.認(rèn)；習(xí)貫徹”改”神.以貫徹* 基礎(chǔ)教1程改革*核心，以研 9 學(xué)重*以 促進教* G 根本.以提高教*二三iyiS活1生團iHyirmFi三“”及時工作及析二.項學(xué)指標(biāo)冬G師的示” “ B合,慧”.組I圍繞探索效”課”高照文Ivs-s，科真學(xué)學(xué)科體知和思三習(xí)合感析態(tài)度=m：x = sS=i = 5SN N2S5問於.學(xué)習(xí) 比較積極主動.后 也很自覺當(dāng)然與家 長監(jiān) 督分不開部找方fl 的方）還相當(dāng) 的簡捷。有的 學(xué)生只能接受老師教* 7變動的問I就處理不了。個 別學(xué)生是老師怎”也不會心譽鑾冬I言昶裁癸技4 口采謹(jǐn)奈師師評 .再進行個指導(dǎo)后進行學(xué)生練*最