有關(guān)聘用合同錦集2022

1、第 PAGE15 頁 共 NUMPAGES15 頁有關(guān)聘用合同錦集2022在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同也是最有效的法律根據(jù)之一。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是WTT的聘用合同5篇，與。聘用合同 篇1甲方： 企業(yè)法人代表：身份證號碼： 地址：。 乙方： 執(zhí)業(yè)藥師身份證號碼： 地址：。 甲方因經(jīng)營藥店需要，租用乙方執(zhí)業(yè)藥師證書，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意簽訂本聘用協(xié)議書，并共同遵守以下條款：一、合同期為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期滿后，甲方享有優(yōu)先租賃權(quán)，雙方因需要續(xù)簽合同時，可提早二個月協(xié)商。二、乙方提供執(zhí)業(yè)藥師證書，按年支付，年工資元， 大

2、寫：。三、甲方僅使用乙方的藥師資格證辦理藥店相關(guān)證照及相關(guān)手續(xù)，藥店盈虧及其他一切經(jīng)營責任均與乙方無關(guān)，甲方必須嚴格按照該藥房有關(guān)證照核準的經(jīng)營范圍和方式開展經(jīng)營業(yè)務(wù)。四、聘用期內(nèi)甲方如需乙方到現(xiàn)場協(xié)助檢查，認證等工作，須提早通知并支付藥師路費。五、乙方保證提供的證件真實有效，在聘用期內(nèi)收到甲方通知時，配合甲方工作，甲方應(yīng)承諾不得將乙方證件信息泄露給第三方或提供應(yīng)第三方使用。六、本協(xié)議在履行中發(fā)生任何糾紛，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商處理。七、本協(xié)議一式兩份，本協(xié)議經(jīng)雙方或雙方代表簽字后立即生效，甲乙雙方各持一份。八、乙方需提供身份證原件、藥師證原件、繼續(xù)教育證，畢業(yè)證原件，由甲方負責辦理，在辦理注冊成

3、功，現(xiàn)場檢查完成后，注冊證由甲方保管。身份證原件等退回給乙方。甲方： 乙方：年月日年月日聘用合同 篇2一、效勞時間及范圍1、效勞時間：甲方自 年 月 日至 年 月 日止。2、乙方保安為甲方提供的效勞包括：學校平安和維護；對外來人員、車輛的檢查和查驗；對學校各類物資進出的控制；對各類危險物品的控制；對車輛停放進展管理和標準；對校園內(nèi)的各類緊急情況進展控制；協(xié)助學校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。二、付款方式甲方支付乙方合同期保安效勞費人民幣 元整，在合同生效之日起，每月月底支付 萬元，由甲方財務(wù)部門轉(zhuǎn)帳至乙方的帳戶。逾期不付，每五個工作日按每月應(yīng)付款項5支付違約金。三、甲方權(quán)利和義務(wù)1、甲方應(yīng)為保安

4、人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境，關(guān)心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。2、甲方應(yīng)嚴格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作，自覺承受當?shù)毓矙C關(guān)的監(jiān)視，對現(xiàn)金和貴重物品的保管，必須嚴格按照規(guī)定，妥善保存。3、甲方有權(quán)對乙方保安人員進展相應(yīng)的管理和監(jiān)視，對保安人員違犯本合同職責的行為及時批評教育，實事求是向乙方通報，必要時有權(quán)利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。4、甲方有權(quán)對乙方保安人員的瀆職行為進展經(jīng)濟處分，由甲方保衛(wèi)處根據(jù)保安工作處分制度進展督查和考核。詳細操作方式見本合同第四條第3款.5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災(zāi)害等緊急情況時，可以商請調(diào)用保安

5、公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序，甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應(yīng)的效勞費用，該費用由學校財務(wù)部門直接轉(zhuǎn)帳至乙方帳戶上，每月底結(jié)算。6、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時因公發(fā)生傷亡事故，由甲乙雙方合理分擔有關(guān)誤工、撫恤等費用，其醫(yī)療費用由乙方從為保安人員購置的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫(yī)療保險中解決。四、乙方權(quán)利和義務(wù)1、乙方提供的保安隊員必須經(jīng)培訓并獲得保安從業(yè)人員資格證。假如經(jīng)甲方試用不符合要求，或違背甲方有關(guān)管理制度和工作要求，經(jīng)教育沒有改良的，甲方可要求更換保安隊員，但應(yīng)提早一個星期告知乙方，以便乙方調(diào)換其他隊員。2、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時，必須著統(tǒng)一的保安服裝，佩戴標

6、志和執(zhí)勤證；必須服從甲方和乙方的雙重指導，認真學習政治、業(yè)務(wù)和法律知識，盡職盡責，為甲方提供高質(zhì)量的保安效勞；必須遵紀守法，文明執(zhí)勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規(guī)制止的違法行為；必須認真維護責任區(qū)正常工作秩序，防范刑事、治安案件發(fā)生，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門抓獲，扭送當?shù)毓才沙鏊幚怼π淌?、治安案件現(xiàn)場和災(zāi)害事故現(xiàn)場，應(yīng)先行保護并協(xié)助公安機關(guān)維護秩序。3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進展管理，并按照甲方保安工作處分制度對保安的行為進展標準，詳細做法是：甲方保衛(wèi)處每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有保安

7、工作處分制度中所列行為的，可向乙方提供有違紀保安簽字的處分通知單復印件，乙方根據(jù)處分通知單上的金額從保安工資中扣除相應(yīng)款項，并在每月底交甲方保衛(wèi)處作為獎勵資金。五、違約責任1、如甲方因自身原因要求提早解除合同，應(yīng)支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安效勞不符合要求而解除合同，甲方不負違約責任。2、如乙方因自身原因要求提早解除合同，應(yīng)支付甲方違約金 元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同，不負違約責任。3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執(zhí)行，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯，那么應(yīng)根據(jù)過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的，視情況局

8、部或全部免除當事人責任。4、因乙方保安隊員工作上忽略或瀆職直接給學校造成了損失，如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發(fā)生了盜竊、擾亂、群毆等事件；私自放進危險物品發(fā)生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和貴重物品等，經(jīng)查證屬實，由此造成的損失乙方負責賠償。六、解決爭議的方法：甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成，依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。七、甲方的保安工作處分制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。八、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。九、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人受權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。十、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)

9、二份，具有同等法律效力。甲方公章： 乙方公章：法定代表人： 法定代表人：_年_月_日 年 月 日聘用合同 篇3甲方(用人單位)單位名稱_經(jīng)濟性質(zhì) _法定代表人 _地址_郵政編碼 _乙方(勞動者)姓名_性別_身份證號碼_家庭住址_郵政編碼_根據(jù)中華人民共和國勞動法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的根底上，甲乙雙方依法訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，共同遵守。一、合同期限(一)有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。(二)以完成一定的工作為期限：自_年_月_日起至_完成之日止。(三)無固定期限：自_年_月_日起至法定的或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期：自_年_月_日起

10、至_年_月_日止。二、工作內(nèi)容和工作數(shù)質(zhì)，要求乙方同意按甲方工作需要在_工作(工作地點、崗位、從事工種等)，詳細工作內(nèi)容及工作數(shù)(質(zhì))量要求是：_.三、工作時間和休息休假(一)甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的休息休假方法。(二)甲、乙方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度或經(jīng)勞動行政部門批準的非標準工時制度。四、勞動報酬(一)乙方試用期的工資標準為：_元(人民幣大寫_)(二)甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定工資計發(fā)方式為：_，每月工資為：_元(人民幣大寫：_)，即月工資包括 _等方面。(三)每月工資支付時間：_.(四)工資支付方式及要求：1.甲方必須以貨幣的形式按約定時間支付乙方工資;甲方支付乙方正常工作時間的工資不

11、得低于當?shù)貓?zhí)行的最低工資標準。簽訂有集體合同的不得低于集體合同的約定。2.甲方安排乙方延長工作時間的、在休息日安排乙方工作又不能安排補休的、在法定休假日安排乙方工作的，應(yīng)當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150%、20_%、300%的工資報酬。3.甲乙雙方約定加班工資的基數(shù)為：_元(人民幣大寫_)，但不得低于甲方所在地的最低工資標準。五、勞動保護和勞動條件(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和行業(yè)勞動平安衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。(二)甲方安排乙方從事需要持證上崗和特種作業(yè)的工作崗位的，乙方必須按國家規(guī)定獲得相應(yīng)職業(yè)資格證書和崗位操作證書;乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守平安操作規(guī)程。六、社會保險和

12、福利(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)社會保險和福利的規(guī)定。(二)甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。七、勞動紀律(一)甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度并向乙方公示。(二)乙方必須遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度。(三)甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度對乙方進展管理和獎懲。八、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂(一)在合同期限內(nèi)，甲乙雙方平等協(xié)商一致后，可以依法變更合同的局部條款或解除合同。(二)乙方解除合同，應(yīng)當提早30日以書面形式通知甲方。符合勞動法第三十二條和重慶市職工權(quán)益保障條例第十四條規(guī)定的情形之一的，可隨時通知甲方解除合同。(三

13、)合同到期或出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的終止合同的條件，合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。(四)甲方應(yīng)在解除、終止乙方勞動關(guān)系之日起3個工作日內(nèi)為乙方出具解除、終止勞動關(guān)系的書面證明。九、甲乙雙方約定的其他事項_十、違背合同的責任甲乙雙方或一方違背本合同的規(guī)定，除依法承當法律責任外，應(yīng)分別承當如下違約責任：甲方的違約責任_乙方的違約責任_十一、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。也可以自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，當事人一方直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十二、其他事項本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決;法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。乙方應(yīng)將

14、其家庭地址、郵政編碼及聯(lián)絡(luò) 變化情況書面告知甲方。本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。甲方(蓋章)_年_月_日乙方(簽字)_年_月_日鑒證單位(蓋章)_年_月_日聘用合同 篇4合同是當事人或當事雙方之間設(shè)立、變更、終止民事關(guān)系的協(xié)議。依法成立的合同，受法律保護。一、自20年月日起至20年月日，甲方聘請乙方擔任課程任課老師。二、甲方職責1、甲方按教學方案要求提供應(yīng)乙方相應(yīng)的教材、授課課時數(shù)。2、甲方按每標準課時元的標準支付給乙方講課酬金。甲方為進展教學質(zhì)量監(jiān)視，暫扣乙方5元每標準課時的課時費，在確定無教學質(zhì)量方面的問題后，于第二個學期的第一次課時酬金表中計發(fā)。3、

15、甲方按相關(guān)規(guī)定支付給乙方命題、修改作業(yè)、評卷報酬，酬金發(fā)放時間與甲方正式員工發(fā)放時間一樣。4、甲方因故需停課，至少提早一天通知乙方；如臨時停課，非乙方原因此乙方未能接到通知趕來上課，甲方按兩節(jié)課課酬標準的50%付給乙方工資。三、乙方工作職責1、乙方向甲方提供學歷證書和職稱資格證書的原件和復印件。乙方假設(shè)不具備副教授及以上專業(yè)技術(shù)職稱的任職資格，在受聘前必須參加甲方組織的試講。2、乙方應(yīng)嚴格按照甲方教學方案要求組織教學，如認真?zhèn)湔n、講課，修改作業(yè)、閱評試卷等。3、為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與各主管系負責人聯(lián)絡(luò)一次。4、乙方在甲方工作期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不

16、得遲到、早退或中途分開課堂，否那么，每發(fā)現(xiàn)一次從乙方當月課時酬金中扣除20元。5、乙方因故不能按時上課，至少應(yīng)提早一天告知相關(guān)系部并到教務(wù)處辦理調(diào)、停課手續(xù)，事后應(yīng)補上所缺課程課時。乙方不得擅自調(diào)課、停課，否那么，每發(fā)現(xiàn)一次從乙方課時酬金中扣除50元。6、乙方要求中止合同，需提早兩周以書面形式通知所在系部，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。四、有以下情況之一者，甲方有權(quán)與乙方解除合同：1、教學質(zhì)量考核不合格。2、乙方不認真履行合同或嚴重違背甲方規(guī)章制度，在師生中造成不良影響。3、教學過程中議論與教學無關(guān)的內(nèi)容且在學生中造成不良影響。甲方教務(wù)處簽章乙方簽章聯(lián)絡(luò) ：聯(lián)絡(luò) ：年月日年月日聘用合同 篇5聘用單位(甲方)_應(yīng)聘人(乙方) _性別_出生年月_畢業(yè)學校及專業(yè)_學歷_聘任職務(wù)_專業(yè)技術(shù)職稱_根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件精神, 甲方聘用乙方在_(崗位)工作。合同雙方商定如下條款, 共同遵守.一、 合同有效期_年, 從_年_月_日起, 到_年_月_日止.合同期滿后, 如雙方同意可續(xù)訂.二、合同期間, 乙方必須服從指導, 服從分配, 遵紀守法,盡折盡責, 完成加法交給的工作任務(wù),如有違法違紀行為, 經(jīng)人事部門批準,甲方有權(quán)辭聘.三、合同期間, 享受干部待遇, 工資按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行, 其提職調(diào)資和職稱評定與本單位干部一視同仁.四、合同