國(guó)家公務(wù)員制度-第3章公務(wù)員的職責(zé)與權(quán)利

1、第第3 3章章 公務(wù)員的職責(zé)與權(quán)利公務(wù)員的職責(zé)與權(quán)利 公務(wù)員的職責(zé)權(quán)利是公務(wù)員制度的重要組成部分，是國(guó)家對(duì)公務(wù)員實(shí)行法制管理的基本依據(jù)和重要內(nèi)容。 公務(wù)員條件公務(wù)員條件根據(jù)我國(guó)公務(wù)員法的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)具備的條件公務(wù)員應(yīng)具備的條件是：1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍2、年滿18周歲3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法4、具有良好的品行5、具有正常履行職責(zé)的身體條件6、具有符合職位要求的文化程度和工作能力7、法律規(guī)定的其他條件3.1 3.1 公務(wù)員職責(zé)權(quán)利的概念公務(wù)員職責(zé)權(quán)利的概念3.1.1 3.1.1 公務(wù)員義務(wù)與權(quán)利的概念公務(wù)員義務(wù)與權(quán)利的概念公務(wù)員職責(zé)：公務(wù)員職責(zé)：國(guó)家法律對(duì)國(guó)家公務(wù)員必須做出一定行為或不得

2、做出一定行為的約束和強(qiáng)制。公務(wù)員權(quán)利公務(wù)員權(quán)利：是指國(guó)家法律對(duì)公務(wù)員在履行職責(zé)、行使職權(quán)、執(zhí)行公務(wù)的過(guò)程中，可以作出某種行為，要求他人為或者不為某種行為的許可和保障。3.1.2 3.1.2 明確公務(wù)員職責(zé)與權(quán)利的目的明確公務(wù)員職責(zé)與權(quán)利的目的有利于實(shí)現(xiàn)人事管理的規(guī)范化、法制化。目的目的有利于增強(qiáng)公務(wù)員的權(quán)利意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。有利于國(guó)家公共管理良性運(yùn)行。有利于發(fā)揮人民群眾對(duì)各級(jí)機(jī)關(guān)和國(guó)家公務(wù)員的監(jiān)督作用。3.2 3.2 公務(wù)員職責(zé)公務(wù)員職責(zé)（1）嚴(yán)格遵守憲法和法律（2）按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高工作效率（3）全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督（4）維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益（5）忠于

3、職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級(jí)依法做出的決定和命令（6）保守國(guó)家秘密和工作秘密（7）遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會(huì)公德（8）清正廉潔，公道正派（9）憲法和法律規(guī)定的其他職責(zé)1、獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件2、非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分3、獲得工資報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇4、參加培訓(xùn)5、對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議6、提出申訴和控告7、申請(qǐng)辭職8、法律規(guī)定的其他權(quán)利3.33.3 公務(wù)員的權(quán)利公務(wù)員的權(quán)利（1）忠于政府，忠于職守（2）服從領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行命令（3）遵守法紀(jì)，公正廉潔（4）嚴(yán)守職業(yè)秘密（5）保持“政治中立”（6）不得參與罷工3.43.4 國(guó)外公務(wù)員的職責(zé)和權(quán)利國(guó)外公務(wù)員的職責(zé)和權(quán)利3.4.13.4.1 國(guó)外公務(wù)員的職責(zé)國(guó)外公務(wù)員的職責(zé)（1）工資福利權(quán)（2）休假權(quán)（3）培訓(xùn)權(quán)（4）獲悉個(gè)人檔案資料權(quán)（5