2022年合作協議書格式

1、第 PAGE11 頁 共 NUMPAGES11 頁2022年合作協議書格式【篇一】2022年合作協議書格式甲方：_乙方：_公司（以下簡稱“甲方”）與_先生（以下簡稱“乙方”）經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業(yè)管理咨詢業(yè)務合作等問題，自愿結成戰(zhàn)略合作伙伴關系，乙方為甲方提供業(yè)務資，協助甲方促成業(yè)務與業(yè)績，實現雙方與客戶方的多贏局面。二、乙方為甲方提供業(yè)務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業(yè)秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業(yè)秘密而使甲方商業(yè)信譽受到損害。三、甲方在接受乙方提供的業(yè)務機會時，應根據自身實

2、力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布公、坦誠相告并求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關系受到損害。四、乙方為甲方提供企業(yè)管理咨詢業(yè)務機會并協助達成的，甲方應支付相應的信息資費用。費用支付的額度視乙方在業(yè)務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執(zhí)行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬后的若干個工作日內支付。五、違約責任：1、合作雙方在業(yè)務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業(yè)信譽或客戶關系受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關系外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業(yè)務中應該支

3、付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續(xù)履行支付義務。2、甲方在支付信息資費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的_%，直至該筆金額的全額為止。六、爭議處理：如發(fā)生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向_仲裁委員會申請仲裁處理。七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表（乙方為本人）簽字之日起計算，即從_年_月_日至_年_月_日止。本協議到期后，甲方應付未付的信息資費用，應繼續(xù)按本協議支付。八、本協議到期后，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協議繼續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長一年。九、本協議在執(zhí)行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。

4、補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。十、本協議經雙方蓋章后生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：_乙方（簽字）：_年_月_日_年_月_日【篇二】2022年合作協議書格式合伙人：甲（姓名）_合伙人：乙（姓名）_合伙人：丙（姓名）_第一條合伙宗旨利益共享、風險共擔。第二條合伙經營項目和范圍各合伙方自愿合伙經營_（項目名稱），總投資為_萬元。第三條合伙期限合伙期限為_年，自_年_月_日起，至_年_月_日止。第四條出資額、方式、期限1、合伙人_（姓名）以_方式出資，計人民幣_元。合伙人_以_方式出資，計人民幣_元。合伙人_以_方式出資，

5、計人民幣_元。2、各合伙人的出資，于_年_月_日以前交齊。逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。3、本合伙出資共計人民幣_元。合伙期間各合伙人的出資仍為共有財產，不得隨意請求分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。第五條盈余分配與債務承擔1、盈余分配，以出資為依據，按比例分配。2、債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的出資為據，按比例承擔。第六條入伙、退伙，出資的轉讓1、入伙：需承認本合同；需經全體合伙人同意；執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務。2、退伙：需有正當理由方可退伙；不得在合伙不利時退伙；退伙需提前_月告知其它合

6、伙人并經全體合伙人同意；退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算；未經合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。3、出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有首先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人應按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。第七條合伙負責人及其它合伙人的權利1、_為合伙負責人。其權限是：對外開展業(yè)務，訂立合同；對合伙事業(yè)進行日常管理；出售合伙的產品（貨物）、購進常用貨物；支付合伙債務；_。2、其它合伙人的權利：參予合伙事業(yè)的管理；聽取合伙負責人開展業(yè)務情況的報告；檢查合伙帳冊及經營情況；共同決定合伙重大事項。第八條禁止行為1、未經全體合伙

7、人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動；如其業(yè)務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業(yè)務。3、禁止合伙人再加入其它合伙。4、禁止合伙人與本合伙簽訂合同。5、如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。第九條合伙的終止及終止后的事項1、合伙因以下事由之一得終止：合伙期屆滿；全體合伙人同意終止合伙關系；合伙事業(yè)完成或不能完成；合伙事業(yè)違反法律被撤銷；法院根據有關當事人請求判決解散。2、合伙終止后的事項：即行推舉清算人，并邀請_中間人（或公證員）參與清算；清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產

8、的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。第十條糾紛的解決合伙人之間如發(fā)生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。第十一條本合同自訂立之日起生效。第十二條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。第十三條其它_。第十四條本合同正本一式_份，合伙人各執(zhí)一份，送_各存一份。合伙人：_（簽字或蓋章）合伙人：_（簽字或蓋章）合伙人：_（簽字或蓋章）【篇三】2022年合作協議書格式

9、甲方：_乙方：_為加強校企聯合，促進資優(yōu)勢互補，探尋校企工學結合的新模式，本著平等、合作、共贏的原則，甲、乙雙方就資共享、科研交流、學生實習等方面，達成以下合作意向：一、合作總則1、甲乙雙方同意建立校企合作關系，且：甲方在乙方掛牌建立“實踐教學基地”牌匾，乙方在甲方掛牌建立“人才培養(yǎng)基地”牌匾。2、甲乙雙方在以下幾個領域展開合作：社會需求調研和課程設置；培養(yǎng)方案設計與實施；質量考核與控制；學生學業(yè)標準擬定與考核；就業(yè)服務與指導；畢業(yè)生跟蹤調查；科技開發(fā)與成果推廣。二、責任和義務（一）甲方1、按照社會需求設置課程，使培養(yǎng)的人才適應市場的需求。與乙方合作，共同開發(fā)與實施專業(yè)人才培養(yǎng)方案，即共同確定

10、培養(yǎng)目標、制定教學計劃、調整課程設置、完成教學任務和保證實踐教學的實施。2、根據乙方的實際情況和要求，提供信息服務、技術援助和項目合作研究。3、根據專業(yè)教學計劃和課程教學大綱要求，確定每次實習的時間、內容、人數和要求，提前兩個月與乙方聯系，與乙方共同制定具體實施計劃和安排。4、委派教師與乙方技術人員、管理人員共同指導學生實訓、實習。5、為乙方員工的繼續(xù)教育、職稱（評定）考試、執(zhí)（職）業(yè)資格（技能）鑒定等提供培訓與方便。6、負責基地牌匾的制作，并在網站上進行宣傳報道，提高雙方的知名度。（二）乙方1、發(fā)揮自身的行業(yè)優(yōu)勢和社會影響，根據需要與甲方進行項目合作研究，并對雙方成果進行推廣。2、推選優(yōu)秀的專業(yè)技術人員、管理人員與甲方共同制定和實施專業(yè)人才培養(yǎng)方案。3、充分利用人力資，選送既有豐富實踐經驗又能從事教學工作的專業(yè)人員和管理人員擔任甲方兼職教師，并為甲方培養(yǎng)“雙師型”教師提供幫助。4、按照甲方教學計劃，結合單位實際情況，安排學生實習，指導實習過程。5、配合甲方進行教學質量考核和畢業(yè)生學業(yè)水平考核。6、根據乙方需要選聘甲方畢業(yè)生就業(yè)，并為甲方進行畢業(yè)生跟蹤調查提供方便。三、合作時間合作時間初定三年，根據雙方合作意愿和實際情況，可長期合作。首次合作結束后，雙方可共同商議形成新的合作意向