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文檔簡介
1、工作交流的心得體會工作交流的心得體會1結合當前工作需要,本站的會員“剩人”為你整理了這篇名師工作室交流學習心得體會范文,希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。名師工作室交流學習心得體會 20 xx年12月15日,我們名師工作室成員在主持人汪起發(fā)帶領下,前往浙江省杭州市淳安中學和千島湖建蘭中學參觀學習、聽課交流研討,通過管新民和唐少華兩位校長詳盡地介紹,深入了解了兩所學校的發(fā)展歷史,感受到了淳安中學的歷史厚重和建蘭中學的生機勃發(fā),從理念到教學中受益頗多。一、提升理念,共筑師魂。淳安中學關注每位教師的成長,宣揚奉獻的傳承精神和綜合評價、團隊協(xié)作的創(chuàng)新精神,提升團體意識,形成團體綜合評價體系,使團
2、隊共同進步,營造學校融洽的教學氛圍,值得我們學習。建蘭中學宣揚理解性教學和成長型思維,關注學生理解力培養(yǎng),真正教會學生如何學習,同時將成長型思維和品格培養(yǎng)融于日常教學行為中,多鼓勵多表揚,以發(fā)展的眼光培養(yǎng)學生自信與堅定,不畏挫折與困難,熱愛學習熱愛生活,值得我們共勉。兩者合而為一,有助于我們提升理念,共筑師魂。二、聽課交流,共同成長。在建蘭中學聽了年輕教師葛楊林和歷史教研組長方先興兩位教師的課,充分踐行了理解性教學和成長型思維地貫徹,注重學生思想品德教育的培養(yǎng)。葛老師在科學革命這課中,不斷設問立情境,善于分析、比較,循循善誘,充分調動學生的積極性,激勵表揚,大膽發(fā)言,課堂氣氛融洽,有助于學生品
3、德教育的培養(yǎng)和核心素養(yǎng)的養(yǎng)成。方老師在啟蒙運動這課中,第一,注重培養(yǎng)學生自主學習,激發(fā)學生探究問題和解決問題,引導學生分析、理解、歸納,變被動學習為主動學習,由“學會”向“會學”的學習方式轉變。第二,在教學中注重橫向縱向知識聯(lián)系,構筑整體知識框架。例如:孟德斯鳩的“三權分立”與中國“三省六部制”“三司”的橫向比較;啟蒙運動和中國百日維新、中華民國臨時約法的橫向聯(lián)系;啟蒙運動概念解釋與上一課科學革命的縱向復習鞏固和縱向討論文藝復興、科學革命、啟蒙運動的關系,教會學生理解貫通學習歷史的方法。第三,抓住細節(jié),關注每個學生。例如:從開課要求學生自主閱讀三位思想家的思想觀點,列材料歸納,三次詢問學生完成
4、情況;模仿文藝復興運動影響歸納啟蒙運動影響,及時檢查學生背誦,要求學生及時做好筆記,不僅培養(yǎng)每個學生動手動腦的能力,還扎實了每個學生的基本功,夯實了基礎。是一堂樸實而有深度的公開課。每一次聆聽,每一次交流,就是一次不斷提升的過程,不改初心,學習一直在路上。工作交流的心得體會28月6日至8日,我有幸參加了區(qū)組織的骨干班主任培訓。教師進修學校的孫德旭主任,用他淵博的知識,飽滿的情感,古今中外,旁征博引,講了班主任工作的六個關鍵詞:素養(yǎng)、德育、常規(guī)、學習、師生關系、心理健康。正是聽君一席話正讀十年書,近幾年我主要從事低年級班主任工作,反思自己所走過的班主任之路,我明白了對待學生要“以心靈贏得心靈,以
5、人格塑造人格”。首先愛班級、營造集體榮譽感。一年級的小學生,在這方面很是欠缺,獨生子女,往往以自我為中心。對于集體無概念,在日常的班級管理中,我常常把集體掛在嘴邊,每次得了“流動紅旗”,我都會拿著流動紅旗問他們:“這面紅旗是誰得到的”?他們都會回答說:“我們”。我就會趁機對他們進行一番集體教育讓他們能明白,每個人的行為,都會影響到集體。有次沒得到流動紅旗,就問他們?yōu)槭裁?。他們也會說:“因為我們亂丟垃圾、吃飯倒菜等等。當他們遲到或做錯事的時候,我會讓他們向全班同學道歉,讓他們感到自己的行為損害了全班人的利益。應該改正錯誤,從而得到同學們的原諒。其次從自身做起,讓老師成為學生模仿的對象。根據(jù)低年級
6、學生的年齡特點,他們是從模仿中學習,教師的行為習慣經(jīng)常成為學生的模仿對象。作為班級的一員,要嚴于律己,在學生中以身作則,時時處處成為學生的表率,所以我要求學生做到的,自己首先應該做到。如果要求學生桌面東西擺放整齊、有序,那么我的課桌上的東西就不能雜亂無章。要求學生發(fā)現(xiàn)地上有小紙屑要隨手撿起,做為教師的我也應如此只有這樣,才有說服力,才能在學生中樹立威信。再有用個人實力吸引學生。課堂上我追求內容連貫,邏輯性強。遇到不會的題,不要搪塞,承認不會。自信、樂觀、向上。這是我最大的特點。我對我自己這樣說,我對學生也是這樣說。我要用我的自信,樹立學生的自信,以個人魅力影響每個學生。我讓學生主動學習,以學習
7、為樂,我就自然以教書為樂,以學習為趣。我本身就是一個愛學習的人,我常把自己學到的新觀點說給學生,一同體會學習的樂趣。同時每天上課爭取利用環(huán)境等各個方面的情況,使說話或講課有所創(chuàng)新,讓學生在輕松愉快中學習。多理解、多鼓勵,少批評。他們有他們自己的想法,他們不需要我們過多的說教,他們最需要的是我們的理解。當他已經(jīng)認識到自己的錯誤的時候,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。工作交流的心得體會3班主任是班集體的組織者和教育者,是學生全面發(fā)展的指導者,是聯(lián)系班級中任課教師的紐帶,是學校領導實施教學、教育工作計劃的得力助手和骨干力量,是溝通學校與家庭、社會的橋梁。怎樣當好一個班主任,在4月份4日的經(jīng)
8、驗交流中如何對學生的管理工作,體會如下方面:一、自身素質:班主任的德育工作是學校德育工作的基礎。班主任在其自身思想素質和業(yè)務素質過硬對其班級起決定因素。在為人師表作榜樣的前提下,與學生進行直接的思想交流,作為班主任,要多與學生進行思想交流、溝通。了解學生思想變化動態(tài),幫助學生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。作為一名當代班主任,面臨著知識經(jīng)濟的考驗,不僅要對學生教育指導,還要及時更新自己的知識,改變觀念,向所有值得學習的對象學習,尤其是向學生學習。信息時代的學生所接觸的信息量大面廣,其中不乏精華。班主任在指導學生有選擇地揚棄時不妨也彎下腰來向學生學習,與學生一起進步。此外,作為班主任,要注意在
9、教育科研方面做個有心人,平時多積累,定期總結得失,為以后更好地進行班主任工作打下堅實的基礎。這也是現(xiàn)代教育對班主任提出的要求,不斷地積累,更新,更好地工作。二、具備愛心、耐心和寬容心:愛心、耐心、寬容心為班主任與學生交往的橋梁。有了愛心,學生才能親近;耐心能促使學生與班主任交心;寬容心得到學生的信任。作為班主任,應有友善的態(tài)度和寬容的心。對于一些犯錯的學生,以勸導為主而非教訓,向其指出錯誤所在,幫助其分析錯誤原因,共同找出改正方法,引導學生認識錯誤,改正錯誤;以理服人,以寬容的心和友善的態(tài)度包容學生這樣那樣的缺點、錯誤,但決不縱容學生。對于一些確實比較嚴重的錯誤給予嚴厲的批評,就事論事,同時注
10、意批評的藝術,保護學生的自尊心并留給改正表現(xiàn)的機會。這就要求班主任工作的藝術化,以表揚為主,多鼓勵,多夸獎,婉轉的批評中讓學生心服口服。三、管理技藝。管理是一門科學,班主任管理更是如此。教育本身具有動態(tài)性、復雜性和多樣性的特點,班主任對于班級學生中各種形形色色的學習和生活問題,有的應當機立斷,有的則須通權達變,用多種方式進行管理,增強教育的效果。形成班主任個人威信的因素中,起決定作用的還是班主任的個人學識、人格魅力、班級管理能力等,其中知識威信是基礎,管理技藝是支柱,人格魅力是后盾。班主任個人威信的形成和建立不是憑空而來的,它需要班主任教師的自覺、和自律??偠灾?,班主任是做小事的,但這些小事
11、又關系著每個學生家庭百分之百的希望,事關整個民族未來的素質素養(yǎng),所以影響深遠,責任重大。做班主任,要參與學生的一切活動,更要跳出來進行創(chuàng)新研究。這要求很高,但只要我們努力,一定會做到,并且會做得更好!工作交流的心得體會4今年以來,我局根據(jù)新形勢下質量技術監(jiān)督工作的需要,以省、市質監(jiān)系統(tǒng)工作會議精神為指導,以擴大質監(jiān)影響,樹立質監(jiān)形象為目的,堅持把宣傳工作擺在突出位置來抓,有力地促進了質量技術監(jiān)督事業(yè)的發(fā)展,法制宣傳工作收到良好效果。我們的主要做法是:一、提高認識,加強領導,增強宣傳主動性我局高度重視法制宣傳工作,充分發(fā)揮宣傳的重要作用。局長劉恩芳同志多次指出:“我們的法制宣傳工作和業(yè)務工作是同
12、等重要的,甚至有的時候是先行的。一個新的法律法規(guī)、強制標準出臺,不宣傳誰能知道?誰能遵守?宣傳工作不到位,勢必對以后的各項工作開展帶來阻力,所以一定要加大宣傳力度?!睘榇?,我局成立法制宣傳工作領導小組,制訂了法制宣傳工作方案、工作目標和保障措施,并將工作目標納入到目標管理責任中,規(guī)定各股室隊所每月上報至法規(guī)股不少于一篇宣傳報道,同時,采取獎勵措施,對在各級新聞媒體上發(fā)表的稿件按有關規(guī)定進行物質獎勵。通過種種手段,極大的調動了全體職工對法制宣傳工作的積極性和主動性。為保障法制宣傳工作,我局在充分利用以有執(zhí)法裝備的基礎上,先后投資3600元購置數(shù)碼相機一部,投入3000元印刷有關法律法規(guī)、識假辨假
13、知識等資料。并增添打印機,掃描儀等設備。二、充分利用各類活動進行法制宣傳以“315”國際消費者權益日、5.20計量日、質量月、安全生產月等活動為契機,組織豐富多彩、群眾喜聞樂見的宣傳活動,教育、引導群眾學法、懂法,營造依法治質的良好氛圍。今年“315”和送法下鄉(xiāng)、效能建設宣傳活動期間,我局組織宣傳車12臺(次),懸掛條幅6條,散發(fā)宣傳資料1.1萬份,設立現(xiàn)場咨詢點4個,大張旗鼓地宣傳質量法律法規(guī)和識假辨假知識,由執(zhí)法和技術檢驗人員現(xiàn)場講解;制作了10多平方米的展牌,集中展示質監(jiān)職能、典型案例等內容;組織技術人員義務檢測,深受廣大消費者歡迎,推動了公民質量法制意識的提高。同時利用我縣治理不作為亂
14、作為活動契機,由主要負責人在電臺對質監(jiān)職能、服務承諾等內容進行公示。今年以來,我局和縣電臺、電視臺密切合作,對重要活動和重大行動、抽查結果,進行及時報道,通過對工作職能、工作對象、工作方式等進行系統(tǒng)、廣泛的宣傳,使全縣上下認識到質量技術監(jiān)督部門是規(guī)范市場、扶優(yōu)治劣、引導消費、服務企業(yè)的中堅力量,在社會經(jīng)濟發(fā)展中起到不可替代的重要作用。為各項工作的開展打下良好基礎。三、以各種評議為契機加強法制宣傳工作執(zhí)法部門的政風行風,是社會關注的焦點。我們一是利用開展迎接政風行風評議活動為契機,加強法制宣傳工作,在政風行風、創(chuàng)建文明單位建設的宣傳報道上加大力度。對我局出臺的各項規(guī)章制度,通過政辦通訊、電視臺、
15、電臺進行原文刊播,增強工作的透明度;通過迎接政風、行風評議,開展效能建設、治理經(jīng)濟環(huán)境等進行宣傳工作;二是聘請行風監(jiān)督員,采取定期召開工作情況情況通報會和座談會,廣泛征求他們對質量技術監(jiān)督部門的履職意見和工作建議,班子成員也經(jīng)常深入集貿市場、工廠企業(yè)、政府部門進行走訪,開門納諫,及時了解工作情況,宣傳有關法律法規(guī)。通過一系列的宣傳,增強了社會的理解和信任。先后順利通過政協(xié)評議、省人大代表評議、縣人大常委評議、縣職能部門執(zhí)法行為評議,不但行風政風工作受到縣領導的高度肯定,質監(jiān)部門法制宣傳工作也上了一個新臺階。四、利用信息化提高法制宣傳工作有效性去年以來,我局先后增添了四臺微機,除個別股室隊外,局
16、屬各單位微機形成互聯(lián),做到了信息共享,使信息交流方便快捷,辦公自動化基本形成。在此條件下,我局充分發(fā)揮局現(xiàn)有人員水平,利用現(xiàn)代科技知識,通過數(shù)碼技術和互聯(lián)網(wǎng)絡使信息報道準確及時,保證了宣傳報道的時效性。3月份以來我局先后在省局金質網(wǎng)和市級報刊發(fā)表新聞報道6篇。局內簡報出版兩期,簡報內容統(tǒng)一采取圖文并茂的形式,受到了市縣領導的好評。各位領導,同志們,我局法制宣傳工作雖然取得了一定成績,但我們也清楚看到了法制宣傳工作開展的不足之處,如宣傳人員過少、水平不高,經(jīng)費投入不足,宣傳工作開展的不平衡,部分股室隊對法制宣傳工作重視不夠;宣傳工作的重點不突出,內容不實在、形式不豐富等等。我們將在以后的工作中,
17、按照全系統(tǒng)“十一五”發(fā)展規(guī)劃的要求,緊緊圍繞經(jīng)濟社會和質監(jiān)事業(yè)發(fā)展的大勢、大局來開展工作,努力使法制宣傳工作在服務決策、服務大局、優(yōu)化環(huán)境、提高效能中取得新成績,工作再上新臺階!工作交流的心得體會520 xx年的1月10日,雖然寒風吹拂、大地冰封,但我們同煤一中的全體班主任在學校領導的組織下,開展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗交流會。在這次經(jīng)驗交流會上,許多班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗與做法,我覺得非常好,對我們今后的工作很有幫助。現(xiàn)將我的一些收獲與心得總結如下:一、班主任要愛崗敬業(yè)。班主任,是學校德育工作的具體實施者,面對的是一個班級的學生,因此,我們要全身心地熱愛自己的崗位,把班主任工
18、作當作自己的一項事業(yè)來干,消除一切私心雜念,只有這樣,我們工作起來才會快樂;同時,我們還要熱愛班級中的每一位學生,包括那些學困生和一些在其它方面暫時有問題的學生,我們要把他們當作自己的子女來教育,讓他們感受到老師和班里的同學并沒有拋棄他們,而是時刻在關心幫助他們。只有這樣,班主任的工作才能順利開展,學生才樂于接受我們的教導。二、班主任要善于培養(yǎng)班級中得力的班干。一個班級的健康成長,必定需要一個善于管理的班主任。所以,班主任要想管理好班級,必須在班級中選取幾個得力的班干做為自己的助手,協(xié)助自己做好班級的管理工作,比如,選一些班干管班級紀律,選一些班干負責同學們的作業(yè)完成情況,再選一些班干負責中隊
19、的一些具體工作等等,學習、生活、紀律等各項工作都有了負責人,班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了,班主任在平時,更要注重對學生的教育,做人的教育。比如教育學生怎樣以禮待人,怎樣與同學相處,怎樣感恩父母和老師,怎樣和同學化解矛盾有時教育學生做人,比教育學生做事更重要。三、班主任工作要講究策略和方法。作為班主任,也要具有一定的策略和方法,只要運用得當,不僅班級管理得好,學風班風也會不錯。那么,班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢?大隊輔導員韋主任給我們支了招:1、用良好的師德感染學生;2、用博大的愛心打動學生;3、以和諧的氛圍凝聚學生;4、以心靈的溝通轉化學生。做為班主任,想要管理好
20、一個班,自己的師德很重要,因為老師是學生的榜樣,而且還要用愛心去感化學生,用愛凝聚學生,讓學生感受到班級的溫暖和老師的關愛,這樣,我們的班主任工作才會順利開展,工作起來才會得心應手。四、班主任要做好家校聯(lián)系工作。作為班主任,要想做好班級工作,家校聯(lián)系和溝通非常重要,所以,班主任要時常與學生家長聯(lián)系,或打電話,或家訪,及時向家長反映學生在校的一些表現(xiàn),并了解學生的在家情況,教給家長一些教育或輔導孩子學習的方式方法等,并與家長達成共識,共同教育學生。盡量為學生創(chuàng)造好的學習環(huán)境,使他們健康快樂的成長??傊?,這次又學到了不少的知識與道理,老師們的方法很好也很實用,在今后的教育工作中,我一定會取長補短,
21、把老師們的好方法溶入到我的班主任工作中,爭取把我的班主任工作開展得更好。工作交流的心得體會6俗語:狗不咬,使棍搗。為了在有限的休息時間里,創(chuàng)造出最具娛樂精神的轟動效果,熊孩子們常常置班規(guī)、校紀于不顧,拿出人不惹我,我惹人的鍥而不舍的精神,叫外號、藏書本、擋去路,絆跟頭直到對方被逗得忍不住,上身上臉地去打,去鬧。連續(xù)幾天課間去班級巡視的時候,子義都被一幫姑娘追著打。第一天,見我去了,姑娘們立刻做鳥獸狀,四散逃去。子義也尷尬地坐到座位上,我橫眉冷對地用眼神指責了一下。第二天,我走進教室的時候,子義又被后座的女孩摁在桌上狠勁地捶打。我對子義說:兩次了哈。他馬上接上話茬:老師,是她打我的。還繼續(xù)辯駁:
22、老師,是她先拿走我的書,我不讓,她就打我。這小子說得振振有詞,我只好說:下不為例,遇到問題文明解決,別在班級里瘋瘋打打的,嗑著碰著了,誰來負責?但我的話并未見明顯的效果,第三天,又是子義被圍攻。我是好氣又好笑,批評他?人家有理啊,都是別人先動手的。批評其他同學?這偶然性也有點高啊,事情都是圍著他鬧起來的。因為這點小事去兩面調查,聽兩方互相推諉扯皮,也斷不會有什么結果的。我根本不可能每一個課間都在班級內巡視,對偶爾發(fā)現(xiàn)的小問題得想個靈驗的法子。當時靈機一動,對子義說:咱班確實是缺個管理課后瘋打的班級干部,看你在這方面處于很不利的位置,經(jīng)常挨打,得找個人保護你才行啊。我又故作沉思,做出一副確實想幫
23、他的樣子,最后目光轉到子義身上:你是個好人選??!正好課間休息的時候你來管著,作為班級干部,你有別人都沒有優(yōu)勢,誰再和你鬧,而你不上報,那便是你的錯了。這個班級干部是臨時任命的,我還沒有想好這個官職以什么命名,但總要搞得很正式很隆重的樣子,才不算是敷衍。我轉向其他同學們問:大家有沒有好的建議?大家心知肚明,都猜透了我的心思,竊笑不止,七嘴八舌地貢獻想法:打官!法官!管自己官!一時間,叫喊聲一片,最后經(jīng)過權宜,任職為:課間班長。課間班長走馬上任了,因為有了責任在身上,再想主動挑事的時候,總得忌憚著點兒,但也有控制不住自己的時候,故伎重演,這時候,周圍的同學也不會像以往那樣,一點就著,追得他滿地跑了
24、,畢竟人家現(xiàn)在是“班級干部”了嘛,背后還有班主任呢,打狗也得看主人嘛。定時或不定時地我也會找他了解課間的情況,這孩子也基本能夠據(jù)實匯報。摁下了子義這個小葫蘆,也還會有小瓢浮起來,但總體上以子義為中心的臺風已算是基本過境。如此一官,降住了子義,也震懾了調皮的熊孩子們。調皮本就不算個事兒,相比以往,出現(xiàn)問題了,批評教育、說服教育、強制壓服等方式的教育,我倒更喜歡這種輕松并充滿了活力的方式,盡管效果可能慢了些,但教育的本質不就是“種豆南山下,帶月荷鋤歸”的慢境界嗎?工作交流的心得體會7班主任工作是一項復雜的藝術性工作,是一種塑造人的心靈,雕琢人的感情與性格的偉大事業(yè)。班主任工作千頭萬緒,任務艱巨。在
25、工作中,我的綜合能力得到了提高。我深知工作的繁雜與艱辛,但我更清楚肩負的責任。心中充滿快樂。所以工作中我感受頗多,今天主要從以下幾個方面談談。一、做好每一個第一次。俗話說“萬事開頭難”。第一節(jié)課是教學的關鍵,而第一節(jié)班會課,第一次集體活動是新的班集體迅速形成凝聚力的關鍵。要充分利用好第一節(jié)班會課,利用好第一次集體活動給班級定位,用爭取第一名的目標來鼓舞學生的士氣,增強集體責任感。提出活動爭第一,學習也要爭第一的目標,激勵學生努力學習,促進學生的全面成長。二、樹立有個性的班主任形象。首先,班主任的形象不能一成不變,而是應隨情況改變而改變。搞活動時富有激情和感染力,能參與其中使學生情緒高漲;做思想
26、教育時動之以情,曉之以理,語重心長。要勇于表達觀點,要在各方面給學生做榜樣。還要做到批評形式多樣,掌握尺度。我們要細心揣摩學生心理,具體問題具體分析。批評他們時的態(tài)度有時溫和相勸,有時嚴肅指正,也有雷霆萬鈞,但最終一定要和風細雨,有理有據(jù),讓學生心服口服,才能達到教育的效果。三、做一個有愛心的班主任。班主任工作比較瑣碎、繁雜。我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝聚力,一直不斷前進,班主任除了做好一些常規(guī)工作外,還應有一顆愛心,把自己真正融入孩子們中間,多理解他們,使他們信服班主任,愿意把班主任當作他們的好朋友,愿意與我們多方面地交流思想。四、懂得賞識和激勵每一位學生。一個班級,幾十名學生
27、,性格不同,脾氣不同,內在需求不同,賞識激勵要有不同的針對性。人,誰也不會喜歡或保留自己的缺點和錯誤,只要對自己的缺點和錯誤有所察覺,都愿意克服和糾正,就人之常情說,誰也不愿意讓老師,讓家長或上級領導眾揭老底,即使有失誤與犯錯,大都希望能得到相關人的諒解。本應該受到責罰,反倒沒有給予責罰,本不應該諒解的,反倒得到了原諒,此人定會心存感激,會更加自責內疚,這樣心理情感人們都可以理解。五、做好聯(lián)系班級和任課老師的紐帶。作為班主任必須有意地向學生介紹任課老師的一些優(yōu)點。如性格、育教學方面的成績等,以博得學生對任課老師的尊重和信任,使他們因尊其師而重其教。同時自己要與任課老師密切配合,要經(jīng)常與任課老師
28、取得聯(lián)系,以了解學生的特長、愛好,課堂紀律如何,學習態(tài)度如何,是否能按時按量完成作業(yè)等。對于這些班主任心底都要有數(shù),因為這樣有利于更好的、恰當?shù)淖ズ冒嗉壒ぷ?。有利于根?jù)學生特長,以便在學中練,練中學,以練促學。對我來說,這只是個開始,在以后的工作中,我會再接再厲,爭取把班主任工作做得更好。工作交流的心得體會8聽了六年班主任的工作交流后,我真的為之感動,原來當班主任有這么大的學問,我從來沒當過班主任,以前只知道班主任這個工作不好干,事情太多,但具體怎么不好干,事多哪不是很清楚,聽了這幾位班主任的交流后,我有所體會:一、“關注”與“忽視”并存。這是宋老師講的,聽到這之后我就不明白,為什么要并存,“
29、關注”什么?“忽視”什么?之后,才知道,對于年齡小的學生,表楊的示范作用就是在關注他的好的地方,“忽視”其錯誤。我雖然沒當過班主任,但我當媽媽了,而且孩子現(xiàn)在也正是這個年齡,我這個人性子急,說話直接,對于自己的孩子也是有什么說什么,看到什么說什么,根本沒“關注”與“忽視”,這回我要先將所學應用到自己的孩子身上,這樣孩子也不至于跟我學那樣說話,因為我在孩子身上發(fā)現(xiàn)他的很多問題都是跟我學的,說話語氣等等,這回我改,做好孩子的第一個老師。二、工作中的“愛、細、嚴”。這是三年級的王老師所說,在工作中可能有“愛”,可能有“細”,可能有“嚴”,但“愛、細、嚴”這三者兼顧的確是很難,如果這三者都有,那一定是
30、位好老師。在我的工作中,我對學生“嚴”多,“愛”與“細”少,這樣的話,開始學生會怕我,不敢說、動,可是時間長了,學生就不怕了,不怕之后就管不了學生了,學生不聽話了,那就應該像么老師所說:不能讓學生怕,應該讓學生敬。三、傾注心血,愛生如子。這是五年級的郭老師說的,她說到:前段時間,田靜宇的人造耳蝸由于老化完全損壞了,幾乎什么都聽不見了。他的媽媽聯(lián)系好了北京一家醫(yī)院,決定重新為他再做一次耳蝸植入。小小的他,不止一次念叨,“媽媽,我不想做”,“媽媽,手術不成功我怎么辦?”,“我以后還能再聽見你們說話嗎?”從他的這些話語中,我感受到他此時是多么的恐懼、失落,多么的無助、害怕。害怕自己從此失去珍貴的有聲
31、世界!聽到這兒,我的心為之一顫:作為老師的我,能為孩子做些什么?怎樣讓它有信心、有力量、勇敢地走向手術臺,不再茫然,害怕、無助!于是,我把田靜宇的近況告知了全班同學,并向全班學生發(fā)出倡議“幫幫我的同學”,大家獻計獻策,一致認為:為伙伴打氣,奉獻愛心!于是我?guī)ь^給田靜宇捐助了100元錢,于是學生們也都紛紛拿出了自己的零用錢,奉獻愛心,我們師生共捐助661元錢,為他巨額的醫(yī)藥費增添一份微薄之力,并為田靜宇寫下了祝福、鼓勵的話語,讓他帶在身邊。告訴他:老師、同學、伙伴、朋友,一直在你的背后支持你,一直在為你祈禱祝福!在他臨行之前,我特意去家中看望了他,給他帶去了心愛的禮物,帶去了我的希望、鼓勵與祝福
32、,孩子既高興又沉默。當我要離開時田靜宇默默地低下了頭,跟我說:“老師,下學期你還要我嗎?”“要,老師等著你回來。等著你清楚地聽我講課,考個好成績?!?;說到:為劉一銘同學擦吐的東西,連他媽媽都不管時,我的眼睛濕了,眼淚在打轉轉。我當時腦海中就呈現(xiàn)了田靜宇那渴望的神情,劉一銘那感動的目光,是呀,老師要是都能作到這樣,孩子還會與我們不親嗎?還會不聽我們的話嗎?他們也有愛,有負出就會有收獲。工作交流的心得體會9今天我很榮幸地參加xx市踐行核心價值觀暨“兩省三地”德育工作專題交流活動。此次活動時間為期一天,上午報到后,我們首先參加了東石錦青中心小學的早會課,錦青小學的早會課主題為“家校共踐行核心價值觀”
33、,每個班級以不同的內容來學習了解社會主義核心價值觀,讓人覺得耳目一新的是,早會課的授課老師竟然是該班的某位學生家長,而非本班的班科任老師。由此可見,錦青中心小學十分懂得挖掘家長資源,通過這樣的早會活動來增進學校和家長的聯(lián)系。緊接著是此次活動的開幕式,主要由xx市教師進修學校德育教研室王雯老師主持,開幕式上,xx市教師進修學校副校長淑端老師、東石教委辦張銘華副主任,以及來自安徽省蕪湖市師范附屬小學德育主任黃楠都發(fā)表了重要講話。接下來是進行校際德育工作經(jīng)驗交流,此次交流的有四所學校,來自東石錦青中心小學的葉少霞老師以“兼容并包和諧共生”打造學校德育“樹狀”體系文化為主題,分享了該校在德育工作上的一
34、些經(jīng)驗,葉老師重點介紹了該校在德育工作方面開展的實際活動和具體做法,讓人覺得很接地氣,且具有操作性。廈門市前埔南區(qū)小學的何婉蓉老師則是交流了構建以博雅為表征的校園文化,通過介紹該校在校園文化建設的內涵、作用及如何推進,來詮釋該校的“博雅”文化。順時而導因地制宜就校取材來自xx第二實驗小學的黃玲玲老師通過三大板塊:一、順時而導,推波助瀾;二、因地制宜,內外共推;三、就校取材,整合推進。介紹了xx第二實驗小學在推動社會主義核心價值觀踐行進程的一系列行之有效且極具特色的活動,讓我們贊嘆之余也深有收獲。最后則是由安徽省蕪湖市師范附屬小學的黃楠老師交流了該校培育和踐行社會主義核心價值觀的工作經(jīng)驗,讓人印
35、象深刻的是該校實行的“陽光銀行”活動,通過該活動的開展,為該校學生的成長提供了一個嶄新的平臺,并切實引導學生形成并踐行著社會主義核心價值觀。四所學校所來帶來的德育工作經(jīng)驗交流,就像是一場盛大的精神盛宴,在讓我們學習之余,也讓我們更加明白學校工作該如何開展,社會主義核心價值觀該如何真正貼近學生生活實際去開展。如果說上午的活動是一場聯(lián)系各校實際的理論學習,那么下午的活動,則是在明確的告訴老師們,如何在平時的教育教學生活中去落實和踐行社會主義核心價值觀。三堂不同的類型的課程,三位風格迥異的老師,三場以學生為主體的踐行社會主義核心價值觀的課堂教學,讓我們再次感受到這三所學校在德育工作上的思考和踐行。東
36、石錦青中心小學洪艷芳老師的班會課,把社會主義核心價值觀中的“和諧”種子,撒播在每一位孩子的心中,也撒播在聽課老師的腦海里。課堂上洪老師通過創(chuàng)設形式多樣的活動讓美德傳揚,把和諧傳遞。同時也為我們在平時課堂教學中如何去真正踐行社會主義核心價值觀提供了接地氣的教學案例。廈門市前埔南區(qū)小學的任佳妮老師則是提供了一節(jié)品社課,該課是北師大版三年級上冊第三單元生活中的你、我、他中主題三爺爺、奶奶好的第二課時。任老師整堂課以“實話實話”訪談節(jié)目的形式貫穿課堂始終,通過一系列訪談活動,引導學生走進老人們的心靈,了解老年人的特點和情感需要,從而激發(fā)孩子們愛老、尊老、敬老的強烈愿望。但是整堂課由于都是以節(jié)目訪談的形
37、式進行,課堂上有太多的問答形式,讓人覺得形式較為單一,難免會造成孩子的課堂疲勞,無法引起學生太多的激情和共鳴。安徽省蕪湖市師范附屬小學的李梅老師帶來的是一節(jié)四年級語文課頤和園。李老師以“頤和”二字為抓手,通過指導學生自主學習生字的方法,注意生字的書寫,和了解“頤和”二字的含義來引入課題。全課由兩個板塊構建而成,第一板塊,抓游覽順序,理清課文脈絡,實現(xiàn)對全文的整體感知;第二板塊通過精讀品悟、抓關鍵詞等方法感悟游記,抓不同景物的特點運用不同描寫的手法。體現(xiàn)了感受、理解、積累、運用游記這一體裁的話語形式。李梅老師執(zhí)教的頤和園可謂是“簡簡單單教語文,扎扎實實求發(fā)展”的精品課的典范。整節(jié)課板塊設計清晰明
38、快,每一板塊教學步步有高招。教學的每一個環(huán)節(jié),李老師都充分發(fā)揮文本的范例作用,凸顯讀寫結合特點,將讀寫進行到底,體現(xiàn)了語文科特有的本性。讀中悟寫,以寫促讀,形成讀寫互動的良性循環(huán),是本節(jié)課顯著的特色。以上為參加本次活動的點滴感受,相信通過此次學習,在今后學校的德育工作和班級的教育教學中,我將會汲取這些專家老師們的經(jīng)驗方法,讓自己在這些方面都有更大的提升。工作交流的心得體會10班主任不僅是班級工作的領導者、組織者、實施者、教學工作的協(xié)調者,也應該是班級里的一員。一個班級的精神風貌、學習風氣、行為習慣如何,與班主任有很大關系。因此我深感責任的重大,這不僅要求班主任具有強烈的事業(yè)心、責任感,更需要班
39、主任具備一定的組織管理學生的能力和藝術。關注每一個學生的生命發(fā)展和生命質量,力求給學生一個全新的教育,讓每個學生的個性和才能得到最大的限度的發(fā)展,讓每一個學生都能享受成功的喜悅,是我進行班建設的指導思想。近十年的班主任工作,我覺得最深的體會就是班主任工作要精細和務實管理,要面向全體學生,要面向全體學生的每一個方面。這樣班級管理才能科學和規(guī)范化,才能塑造良好的班風學風。現(xiàn)在借這次機會談談自己的點滴體會:1、用愛感化學生。2、為人師表,率先垂范,對學生進行思想品德教育。3、作為班主任應與學生建立一種和諧、民主、平等的師生關系。要讓班里的每一個學生真正感到在這個班集體里面,老師是他們其中的一員,是他
40、們的朋友,與他們是平等的。班級大小事務應先征得同學們的同意,再由全班同學集體討論,最后做出決定,切不可專制獨裁,搞家長制,唱一家言,為追求一種表面的威性而失去人心。人心齊,泰山移,兄弟同心,齊力斷金。這些看似簡單的道理,在我們班主任的實際工作中確不一定想明白。對班規(guī)的制定,大家出謀劃策然后舉手表決,一旦形成制度就要嚴格執(zhí)行。執(zhí)行時要嚴,特別是對班干部,即要樹立他的權威,又要加以嚴格要求。當然,在具體的操作過程中,還要講究個度的問題,畢竟我們的班規(guī)是為了規(guī)范學生的言行,促使他們努力學習,讓學生健康成長,成為國家的棟梁之材,有用之才才是我們的目的。只有這樣,同學們才會自覺自愿的遵守班規(guī),誰也不愿去
41、違反他們自己作出的規(guī)定,即使犯了規(guī)也甘心受罰并力爭少犯。慢慢地,同學們的自覺性、集體榮譽感會在無形中形成。4、精細與務實的班級管理。班主任必須善于組織和管理學生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。規(guī)范的班級管理是良好班風形成的基礎。首先我民主選拔班委干部,管理范圍涉及學習、紀律、衛(wèi)生、安全、財產、等。第二、明確班級建設目標。我把培養(yǎng)學生的公民意識,民主參與和自我管理能力,改革、創(chuàng)新作為班級建設的目標。第三、根據(jù)班級實際制定班規(guī)和操行評定制度。每周末有總結,每周末每扣操行一分寫一百字心靈體會。第四、提倡合作和適度競爭。在班上我建立了小組合作學習制度,小組成員之間,小組和小組之間展開競爭,形成了濃厚
42、的學習氛圍。5、作為班主任要處理好各學科教師及班級與班級之間的關系。6、作為班主任不能忽視“后進生”的轉化工作。7、有一顆平常心,要會自得其樂。做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當班主任,我認為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學會自得其樂。以良好的情緒感染學生,使自己的教育教學收到較好的效果。總之,班主任工作是一項復雜而全面的工作,你只有從點滴做起,從小事踏踏實實地做起,因勢利導,做到潤物細無聲,給學生更多的人
43、文關懷,才能把工作做到學生的心里去工作交流的心得體會11自從我XX年工作以來,一直在xx中學任教,而且擔任班主任工作,雖然當了七、八年左右的班主任,但沒有什么方法和經(jīng)驗。今天,能在這里跟大家一起交流班主任工作,我感到非常榮幸,只是現(xiàn)在就把我做班主任工作的一些心得和感想和大家交流一下,不當之處還請大家指正。實話說當班主任不容易,壓力很大,主要是:學生帶來的知識壓力、學校管理帶來的壓力、家庭生活帶來的壓力、身體狀況帶來的壓力、學生安全方面思想的壓力,這各方面的壓力都讓我們無法放松自己。我常這樣勉勵自己,做班主任并不是一件很困難的事,只要你用心去做。所以,工作中,我常做換位思考,假如我是學生,我希望
44、一個什么樣的老師來做我的班主任呢。是的,如果我是學生,我希望我的老師是一個具有很高個人修養(yǎng)的老師,我希望我的老師是一個知識淵博的老師,我希望我的老師是一個充滿智慧的老師正是有了這種換位思考的心態(tài),在班級管理中,我適時調整自己,向學生心目中老師的方向去努力。正所謂學高為師,身正為范,要想學生信服你并愛戴你,教師個人就要具備很高的人格修養(yǎng),能夠以自己的實際行動來感染和感動學生。首先,我要求自己能夠正確認識和評價自己,能在各方面注意為人師表,關心愛護學生,遇順境不驕傲,遇逆境不消沉,樂觀開朗;在學生面前表現(xiàn)出對人生的熱愛,對事業(yè)的追求,樂觀向上、心胸豁達的心理狀態(tài)。用自己的人格風范去感染學生,以輕松
45、愉快、積極向上的心境迎接每一天的工作。所以每一天,不管自己的心情如何,我在學生面前都是微笑的,開心的,讓他們能夠感覺到每一天都是新的,都應該輕松的去面對,學生們的學習是艱苦的,但是作為老師,如果自己的心情言行能讓學生輕松地對待學習,輕裝上陣,學生是很感謝你的。同樣,老師的行為規(guī)范也直接影響到學生。自從當上班主任,我更加意識到用自己的行為影響學生的重要性。養(yǎng)成了一進入教室,先將講桌擦一擦,整理一下講桌上的粉筆和板擦,這些小事看上去微不足道,但久而久之,學生也會發(fā)生改變,學生的課桌椅排列整齊了,桌上的書籍也整齊了。我們知道,對學生的教育,應該把如何做人放在第一位,我想,對于教會學生如何做人,與其說
46、大道理,還不如自己以身師范,讓學生感覺到你就是他的榜樣,從而潛移默化的影響他,感染他,從而達到教育的目的。班主任的課一定要努力上好,如果你的課上不好,學生可能會不認可你,以至于你的班主任工作學生也不服從;而如果你的課上的好,學生就有可能把對你的課的認可或敬重轉移到你的班主任工作的認可上。所以我覺得,上好課對班主任很重要。班主任只有通過高質量的課堂教學,才能很好地完成班級教育的任務,推動班集體建設;才能在教師和學生中樹立威信,取得老師和學生的信任;才能駕馭班級并使其不斷健康發(fā)展。“作為一個班主任,一定首先要在學科教學或者說專業(yè)技能上征服學生,要讓學生迷戀自己的課堂讓學生覺得上你的課時間過得特別快
47、,下課后又盼望著明天上你的課”,所以,在平時的教學工作中,認真上好每一節(jié)課應該是我們每一位班主任的目標和追求。當然這幾年我也只是在摸索中從這幾個方面做了以下的嘗試:1、精心選拔優(yōu)秀得力的班干部。選班干部不一定是學習好的學生,但必需是認真負責、責任心強的學生,。因為得力的班干部是班級工作的靈魂,良好的班風樹立主要靠的就是優(yōu)秀的班干部。這樣,選取優(yōu)秀的班干部幫助我們管理班級就顯得尤其重要了。這項工作是一定要多花心思,多花時間,要多管,而且要一管到底。2、制定切實有效的規(guī)章制度職責和細則。接下來就是各自討論并擬定班級規(guī)章制度和職責,形成文字,當然都是暫行的。這個擬定過程學生參與進來,我來把關,但有些
48、還要根據(jù)班級實際做出修訂。3、把握好師生關系的親與疏班主任在班級管理的過程中,要注意自己的角色定位,與學生之間保持一個適度的距離,努力將自己塑造成一個既可親,又可敬的班主任形象。4、把握好教育管理的寬與嚴我認為班級管理工作中的“嚴”應是:工作計劃的嚴密,班級紀律的嚴明,處理違紀學生的嚴肅,對自己和學生要求的嚴格。而“寬”則是:班級管理氛圍寬松,對學生的寬厚、寬容,制定學生進步目標的寬泛。但對學生也要有必要的懲罰。教學工作中,我們常說:“教學有法,但教無定法”,其實班主任工作也是如此,由于每個學生的性格、脾氣、愛好都不相同,作為班主任,在管理班級、教育學生的過程中,其實也是因人、因事、因時而定的
49、,絕不能一成不變。 簡單的說我做的就是這幾點:一是:育好己教育好自己,提高自身修養(yǎng),增加人格魅力。 二是:上好課這是一個老師的根本所在。三是:帶好班智慧的,輕松的管理好你的班級。教育的根本在于對人的心靈、智慧的開發(fā),心靈的陶冶,人格與個性的教育。班主任學生生命中的“重要他人”,對學生的影響無疑是長遠而不可逆的。 總之,作為班主任要善于總結,金無足赤。再出色的班主任工作中也有不足的地方。這就需要班主任要不斷的總結,找出工作中存在的問題,及時改進,這樣班主任工作才能不斷進步,更上一層樓。做好班主任工作并不是一件容易的事情,只有不斷的探索,不斷的改進,來提高自身水平,才能成為一名優(yōu)秀的班主任。工作交
50、流的心得體會12學會與家長交流-工作體會學會與家長交流我們的工作平凡而瑣碎,為家長服務為幼兒服務同時也需要家長的配合與支持,因此日常工作中與家長溝通很重要,由于性格內向,過去我最怕與家長交談了。在冀老師身邊,我學到許多做家長工作的好方法,使我很受啟發(fā),現(xiàn)在我不再發(fā)愁與家長交談了。這時我今年工作中最大的收獲。1、注意觀察分析,與家長交談要因人而異。根據(jù)幼兒的不同情況,突出重點,這就要求在一日生活中多注意觀察幼兒的一言一行。平時多留意家長最關注自己孩子的哪些方面。幼兒各方面能力的發(fā)展狀況和有待提高需要家長配合的地方。這些都需要細心的觀察,在與家長交流時才能做到心中有數(shù)。2、多學習勤積累,現(xiàn)在的家長
51、學歷高,教育孩子的觀念與過去家長比都有提高,要想科學的指導家長更好的溝通,就要不斷豐富自己。記得冀老師為召開新學期家長會,目的是希望家長不要只忙自己的工作把教育孩子的時推向家中的老人和幼兒園老師。為了使所講內容更有科學性和說服力他查閱了許多書籍和有關文章最終讓家長了解到幼兒的發(fā)展在各年齡段存在敏感期,使家長非常信服收到很好效果。所以我仔細閱讀每期學期教育和現(xiàn)代教育報以及一些刊物中有關幼兒教育和保健方面的文章,在和家長討論幼兒行為習慣、健康問題時就發(fā)揮了重要作用。3、真誠面對家長,每位家長都愛自己的孩子,將心比心換位思考,只要我們真誠為幼兒位家長著想,就會得到家長的信任,即老師常用她多年帶班中的
52、事例和自己教育女兒的方法與家長真誠交流。她的真誠讓一些原來對我們工作不理解有意見的家長改變了看法。海給我們寫來了表揚信,我就以冀老師為榜樣,急家長之所急,想家長之所想,向家長公開了自己的電話號碼,無論上班還是下班時間,只要家長有問題隨時都會解答,有個叫楊明駿的小朋友,他是個插班生年齡是班上較小的,聽一位知情的家長說她媽媽生的第一胎剛出生就死了,他一直由媽媽帶大,剛來幼兒園很不適應環(huán)境,每天都要哭鬧,家長也不知所措就是常給我打電話詢問他在班上的情況,每次無論多晚我都耐心與家長交談,讓他們放心,只要堅持送孩子來園,經(jīng)過一段時間的反復,現(xiàn)在楊明駿每天都會高高興興來幼兒園了,家長看到孩子一天天的變化,
53、愁眉不展的臉也舒展開了。4、多種途徑與家長溝通,日托班幼兒每天晚離園時我會主動找?guī)孜患议L談話,比如:某某身體不舒服吐了,提醒家長回家讓孩子少吃點,注意觀察孩子的身體情況。對于白天帶藥來的幼兒就像家長說一說幼兒一天的飲食及情況如何。還要針對一些幼兒的行為習慣中存在問題及時與家長交流,如劉秦通有時說話帶臟字兒,當其他家長都離開后,詢問通通的爸爸,通通在家是不是有沒有出現(xiàn)過這樣的問題,并請家長注意給他提供一個良好的語言環(huán)境,因為現(xiàn)在孩子還小,明辯是非對錯的能力很差,可模仿能力有很強,很容易學到不好的行為,時間一長改起來就難了,通通的爸爸連連點頭,表示要改掉通通的不良習慣。與家長溝通,有做事特別慢的。
54、由中午不愛睡午覺的,有愛動手打人的,通過與家長交流孩子們的不良行為習慣都在逐漸減少,進行家訪也是了解幼兒的家庭環(huán)境,家長教育觀念的好機會,過去總是班長與家長說得多,我只是隨聲附和,現(xiàn)在每次家訪前我都會在心里把幼兒健康狀況,興趣點、性格特點等方面,做到心中有數(shù)。當家訪時我也能針對幼兒的表現(xiàn)與家長探討一些可行的方法。每次家訪都能感受到家長對我們的信任和支持,我想這就是我們最大的收獲。用打電話的形式送去我對未來幼兒園小朋友問候也是我平日里最重要的事。它不僅能通過電波送去,老師對幼兒的關愛,同時也能及時了解幼兒是否生病,發(fā)病原因等情況。這樣就能及時做好消毒預防工作避免傳染病的擴散。通過這一年的磨練我深
55、深感到只有細心觀察,耐心對待每一個幼兒,用積極的心態(tài)誠懇的面對每一位家長,就會得到家長的理解也能更好的促進我們的工作,就會繼續(xù)努力的。工作交流的心得體會13今天我參加學校中小學班主任經(jīng)驗交流會,我們的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優(yōu)秀的管理方法,領會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。交流學習中,我們學習了班主任工作的基本規(guī)范、掌握未成年人思想道德教育的方法、懂得如何指導開展學生的心理健康、學會了班級活動的設計與組織、積累了班級管理的妙招、明白了學校安全工作的重要。各位優(yōu)秀班主任老師對問題的診斷及處理,使我受益匪淺,感觸頗深。交流時間雖然短暫,但
56、我的內心卻充盈著沉甸甸的收獲:一、充分認識到了班主任工作的重要性通過交流,我更加明確班主任在學校教育中的重要地位班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。同時中小學班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。經(jīng)濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、中小學生成長的新情況、新特點,對中小學班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵中小學教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。因此,我非
57、常珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”!二、經(jīng)受了一次思想的磨礪與升華交流的許多內容,我們在工作中經(jīng)歷過,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經(jīng)受了一次痛苦的歷練,因為我真的思考了!當我們反思自己時,是需要勇氣的。用學到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認,自己很多行為是錯誤的,甚至是有悖法律、法規(guī)的,自己的管理方式存在著許多缺憾!聯(lián)想起自己以前經(jīng)歷的一些小事,平靜的交流學習竟讓我的內心泛起波瀾:尊重學生這個理念我們早就知道,可實際上自己又怎么做的呢?記得今年教師節(jié),我接到一條祝福短信,是我以前的學生,但
58、沒有留名。我發(fā)短信問他是誰,他竟調皮地說:“您猜猜吧!我沒少給您惹事,您說過長大了我只能在學校外邊賣豆腐!”天呀!我說過這句話嗎?自己仔細搜索,竟毫無結果!再次詢問,他還是說您說過這句話!又加上一句“不過我可是咱班的電腦高手!”一句話點醒夢中人,我猜到了他!可我還是想不起那句話。我記得的只有他不愛學英語,我為他著急過;他和班里一個女生超常交往,我苦口婆心地勸過!可這些似乎沒給他留下什么印象,他記憶深刻地竟是“到學校外邊賣豆腐吧!”這句話!也許孩子并無惡意。但我確實意識到了老師的話真的很重要!“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒!”何況,我們面對的是正在發(fā)展的孩子呀!在參加班主任交流中,我邊學習、邊
59、思考。由原來的逃避,到敢于面對自己的不足,到后來積極思考自我超越的辦法,有一種“豁然開朗”的感覺。三進一步明確了今后的發(fā)展方向“教育觀念決定了教育行為”,先進的理念指引著方向,但它與現(xiàn)實之間確實存在著差距:理念告訴我們,要尊重善待學生,要承認差異,可現(xiàn)實是有優(yōu)秀的生源就有優(yōu)秀的成績;理念告訴我們有創(chuàng)新能力,可現(xiàn)實是為了成績忙碌的我們常常是“坐井觀天”;理念告訴我們要做學生心理的保健者,可現(xiàn)實是我們因工作壓力大而常常情緒失控?在培訓交流平臺上,這也是我們探討最多的一個話題!我們借助網(wǎng)絡,一起思考、一起探索、一起試著給出了最佳答案:不要因為愛而傷害自己。這是一位學員說的。他說:“和學生發(fā)生沖突的老
60、師,大多數(shù)是喜歡較真,責任心比較強的老師。但要心中有法,逾越了法律的底線,任何愛都會變成了傷害!”別讓自己打敗自己。什么在局限我們自身的發(fā)展,往往是我們自己的弱點:懶惰、不思進取,就會落后;不傾聽意見,就會抱殘守缺;班主任“護短”,就會產生亂班?所以一個人要發(fā)展,就必須“彌補自己最短的那塊木板”。教育,要讓學生感到快樂。首先老師要會自尋歡樂,會一些阿q的精神勝利法。把快樂傳遞給學生。讓學生留戀你的課堂,喜歡你這個人!要探索自己的特色。這是我的看法。我認為處在社會轉型期,我們所面臨的問題是必然存在的。不應只是一味地指責與抱怨,也不是盲目地聽從專家的輿論。我們要積極地去探索、去實踐,把班主任工作做
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