作風紀律整頓活動心得體會2

1、第 PAGE5 頁 共 NUMPAGES5 頁作風紀律整頓活動心得體會 - 心得體會 - 整訓(xùn)活動開展以來，通過學習縣局安排的一系列文件，學，市縣文件精神,以及局長的輔導(dǎo)課，大家集中討論,查擺問題，誠懇開展批評與自我批評，對我教育很大，內(nèi)心感觸也很深，我深刻剖析了自身存在的問題及根:一、存在的問題主要有：1、思想上放松了對世界觀、人生觀、價值觀的改造。對十七大的精神沒有充分地領(lǐng)會，不注重理論學習，在思想上總有畏難情緒，不愿意思考問題，不愿意開展調(diào)查研究，不愛全面進行學習，對自身要求時緊時松，以致掌握的只是一些膚淺知識，沒有很好的理論功底，得過且過思想嚴重。學習被動，學習的緊迫感不強。世界瞬息萬

2、變，人不學就落后，認識到了重要性，卻沒有真正的靜下心的學習，一知半解。主要是想學而沒有付出行動,根在于沒有學習動力,缺乏上進心,沒有明確的奮斗目標。2、自身素質(zhì)和工作能力與優(yōu)秀*員的要求還有差距。作為一名社保工作者，感覺自身的綜合能力還比較欠缺；一是工作經(jīng)驗比較缺乏，工作思路還比較局限。二是宏觀思考的能力不夠。工作繁雜、事情繁忙，大量的時間很多停留在處理繁雜的事務(wù)之中，思考問題的時間少，工作質(zhì)量差，提高不到一個新的高度。3、開拓創(chuàng)新精神不夠。工作作風還不夠大膽。在反思中，我也認識到了自己在思想上還缺乏“闖”勁，開拓創(chuàng)新精神還不夠，大多數(shù)時候還僅立足于傳統(tǒng)的工作方式，自己的視野不夠?qū)拸V，思維較為

3、局限，還沒有從較高的層面思考問題。工作主動性不強，還缺乏“鉆”勁，解決的實際問題太少，有時候工作中存在畏難情緒。在行動上還缺乏“韌”勁，在工作中出現(xiàn)的新問題，產(chǎn)生的新矛盾，還缺乏有效的辦法，有時面對一時無法解決的問題有等待觀望的思想。4、工作作風不扎實。一是在“深”字的體現(xiàn)上不夠。沒有做到經(jīng)常深入社區(qū)熟悉與了解情況，平時與局里同志接觸多，與社區(qū)工作人員交流少，僅局限于工作需要時進行了解，在工作上還不夠深入。二是在“嚴”字的體現(xiàn)上不夠。對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強，工作忙不過來的時候，只求過得去、不求過得硬。遵守紀律比較“松懈”上班有遲到早退現(xiàn)象。三是在“實”字的體現(xiàn)上不夠。工作做得不細

4、、不實、缺乏實干精神。二、存在問題的主要原因1、創(chuàng)新能力比較缺乏，自身積累還需增強。工作上的創(chuàng)新，需要有熟悉的業(yè)務(wù)技能，對對法律法規(guī)及政策的掌握能力，對問題的判斷有前瞻性，綜合性。通過認真分析p p 自己，感覺到：一方面，對于醫(yī)保工作的業(yè)務(wù)能力還比較缺乏，只是對自己的工作已經(jīng)逐步了解和熟悉，但是，對于整體工作而言，自己所理解和掌握的還很有限。并且，平時自身生活瑣事比較多，較少有時間學習政策及業(yè)務(wù)知識，特別缺乏全局性的思維，要實現(xiàn)工作創(chuàng)新，還需要自己在今后的工作中一點一點積累經(jīng)驗，不斷學習和提高。2、工作定位等方面的高度還不夠；工作作風不夠扎實，工作上缺乏主動性和創(chuàng)造性，缺乏鉆研精神。認真分析p

5、 p 原因，主要是對社保服務(wù)工作的認識不夠。社保工作是直接與參保對象打交道的工作，但是在日常工作中，由于長時間養(yǎng)尊處優(yōu)思想占了上風，細心和氣對待參保對象作好服務(wù)在很多時候都成了一句空話。其次，自己主觀上還存在依賴思想，認為單位大事有領(lǐng)導(dǎo)、股室有股長負責把握方向，只要配合好，認真完成分配的工作就行，對于如何在整體上創(chuàng)出成績、創(chuàng)出特色，缺乏認真的思考；另外，在平時工作中，認為只要把本職工作做好，做出成績，就是盡職的表現(xiàn)，在工作中表現(xiàn)出的拼搏精神不夠。3、無私奉獻意識不強，工作作風還需務(wù)實。由于股室工作忙、事情多當天完不成的工作總是脫到第二天，加班加點覺得自己吃虧，心理急躁，工作效益低下。這段時間，

6、通過整訓(xùn)活動，感到在工作的敬業(yè)精神，務(wù)實作風方面，自己還有很大差距。4、生活與工作上都缺乏持之以恒的精神。由于自我要求不嚴，對自身的不足沒有全面正確的去認識、分析p p ，片面看問題，沒有考慮到長此以往帶來的利害性。對于自己的某些不足雖然也能夠發(fā)現(xiàn)、能夠認識，但是都因缺乏持之以恒的態(tài)度沒有長期堅持下來，收效很小。2022年整改的方向1、堅持敬業(yè)奉獻，勇于開拓創(chuàng)新，做爭創(chuàng)一流業(yè)績的表率。我將把這次自查作為一個新的起點，在今后的工作中，一是提高工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業(yè)奉獻；二是刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準工作定位，創(chuàng)新工作思路

7、，開創(chuàng)工作新局面。2、堅持務(wù)實作風，強化宗旨觀念，做服務(wù)人民的表率。堅持科學的發(fā)展觀，樹立正確的人生價值觀，以求真務(wù)實的工作作風投入到參保工作中。一是踏踏實實工作。在實踐中不斷學習和探索，盡心盡力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦各項工作，做好黨員的模范行動帶頭作用；二是樹立務(wù)實形象。在工作作風上，要堅持實事求是，做到辦實事、求實效；要矯正思想偏差，把工作作為樂趣看待，不斷充實工作內(nèi)容，重在敬業(yè)、奉獻、求實、開拓、創(chuàng)新上做文章，各方面的工作都要走到前列，充分搞好本部門服務(wù)的職能作用，力爭工作年年有進步，月月有成績。3、堅持廉潔自律，提高自身修養(yǎng)。一要始終堅持用優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己。時常對照黨章反省自己，勇于正視錯誤，真正做到“理想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪”；二要嚴格規(guī)范自己的工作行為。從小節(jié)做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，堂堂正正做人。時時刻刻規(guī)范自己的一言一行，自覺接受群眾監(jiān)督，時刻做到自重、自省、自警、自勵，以更嚴格的要求，更投入的精神，更踏實的作風投入工作。