專家培訓流程及考核標準

1、專家培訓流程一、學習時間：一個月二、學習地點：分院或總部三、學習內容：多維療法學習資料、企業(yè)文化、專家流程、制度、病例、處方的正規(guī)書寫、影象學診斷、中西醫(yī)診斷標準、綠色多維療法安全性、有效性、先進性、科學性的學習、接診技巧等內容。四、授課方法：專家接診桌前學、自學、專家學習會、集體學習1、第一天：熟悉環(huán)境、了解醫(yī)院疾病治療范圍、治療方法、療程、用藥情況，院長給專家發(fā)放所有學習資料，包括：多維療法學習資料、企業(yè)文化、專家流程、制度、病例、處方的正規(guī)書寫、影象學診斷、中西醫(yī)診斷標準、風濕骨病科學治療與防殘知識手冊。要求：院長指定專人帶教，帶教期間，學習專家的營業(yè)額歸帶教老師所有，但是學習專家最后的

2、學習成績考核帶教老師。2、第27天：帶教老師指導學習，學習的內容包括我院用什么方法治療、多維療法包括什么內容、多維療法的療程、關節(jié)病有兩個突出的特點、專家工作流程和制度、病例、處方的正規(guī)書寫、類風濕中西醫(yī)診斷標準、風濕骨病科學治療與防殘知識手冊中的風濕病高致殘率的原因分析和對策。要求：在第7天下班前兩小時，由分院院長和總部業(yè)務院長進行考試，成績在90分及格，不及格者3天后重新考試。所有考試成績占整個專家考核中50%的比例，另外50%由專家人均資源營業(yè)額來體現(xiàn)。3、第715天：安排給學習專家掛號并開始接診，一周后上報業(yè)務院長學習專家的接診情況。其中：第7天由業(yè)務院長楊毛仁講解病歷處方的正規(guī)書寫、

3、專家工作制度等。要求：第15天，由分院院長和帶教老師綜合評定學習專家一周的接診情況。包括：人均資源營業(yè)額、專業(yè)能力、接診技巧、醫(yī)德醫(yī)風、患者認可度。結果上報業(yè)務院長，業(yè)務院長和學習專家進行非正式談話，了解學習專家對多維療法的認可度、了解專家的思想動態(tài)。業(yè)務院長最后做出評定，學習專家是否有培養(yǎng)的價值。4、第1522天：安排接診要求：第22天考試，考試內容：接診技巧、多維療法治療體系在治療風濕骨病方面具有哪些優(yōu)勢、科學地選醫(yī)選藥對風濕病患者預防致殘至關重要、企業(yè)文化服務患者8大理念?？荚嚦煽円?0分及格。5、第2330天：接診統(tǒng)計學習專家一個月的接診營業(yè)情況，結合帶教老師、院長、考試成績、回訪部反饋信息綜合考評專家綜合素質，符合中安醫(yī)院專家要求標準的，重新核定工資并簽定聘用合同；有培養(yǎng)價值但需要延長學習時間者可著情延長學習時間；不符合要求者，終止學習，收回所有學習資料。學習專家考核標準：一、理論考試成績：二、人均資源營業(yè)額：1、考試成績95分以上、人均資源營業(yè)額在全院專家中排名前5名者，獎勵帶教專家500元；2、考試成績9095分之間、人均資源營業(yè)額在全院專家中排名中等以上者，獎勵帶教專家300元；3、考試成績85-90分之間、人均資源營業(yè)額在全院專家中排名中等或中等以下者，