因公出差管理辦法及廉政教育試題_第1頁
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文檔簡介

1、因公出差管理辦法及廉政教育試題1、因公出差是指受公司派遣暫時到外地辦公事或負擔臨時任務(wù)。( ) A 對(正確答案)B 錯2、凡因公出差者應(yīng)在出差前通過( )和紙質(zhì)形式填寫因公出差申請單,申請單中應(yīng)明確出差事項及人員、任務(wù)及目標、交通工具、目的地、出差時間。紙質(zhì)申請單由綜合管理部留存。 A 口頭B OA(正確答案)C 郵件D 短信3、一般員工出差,由部門領(lǐng)導(dǎo)審核公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批;主管及中層以上干部出差,由公司分管領(lǐng)導(dǎo)審核( )審批。 A 工會B 辦公會C 總經(jīng)理(正確答案)D 分管領(lǐng)導(dǎo)4、中層干部、主管、主管師、銷售人員及一般員工乘火車出行時,可選擇硬臥和( )。 A 一等座B 二等座(正確答案

2、)C 軟臥D 特等座5、一般員工出差至南京主城區(qū)以外的地區(qū),每日住宿費用為( )元/人(單人300元)。 A 180B 200(正確答案)C 220D 3006、中層干部及主管、主管師,每日住宿費( )元/人,每日膳食補貼費50元/人。 A 400(正確答案)B 500C 300D 3507、無論公司級,中層干部、主管、主管師、銷售人員還是一般員工,出行方式選擇為飛機的,只能選擇( )。 A 頭等艙B 經(jīng)濟艙(正確答案)8、出差過程中的短途交通費用:至南京市主城區(qū)以外(指江寧、高淳、溧水、浦口、六合)出差的,按15元/人.天計發(fā)包干,至南京市以外出差的,按( )元/人.天計發(fā)包干。 A 40B

3、 50C 30(正確答案)D 359、出差過程中的膳食補貼,至南京市主城區(qū)以外(指江寧、高淳、溧水、浦口、六合)出差的,按15元/人.天計發(fā);2、至南京市以外出差的,按( )元/人.天計發(fā)。對外招待用餐的不享受膳食補貼。 A 40B 50(正確答案)C 30D 3510、出差人員出差結(jié)束后應(yīng)及時至( )進行費用審批報銷(應(yīng)附上經(jīng)批準后的外埠出差費報銷單)。 A 綜合管理部(正確答案)B 部門長C 分管領(lǐng)導(dǎo)D 總經(jīng)理11、違反國家法律法規(guī),有關(guān)責任人員貪污、侵占和挪用企業(yè)財產(chǎn),數(shù)額超過( )的,給予留用察看或開除的處分。 A 10000元(正確答案)B 20000元12、租賃東華公司房地產(chǎn)的各承

4、租方( )對租賃物的全部或部分進行轉(zhuǎn)租。 A 不得(正確答案)B 可以13、直接管理企業(yè)不可自行選擇并聘用常年法律顧問,( )報東華公司批準。 A 必須(正確答案)B 無須14、企業(yè)各項壞賬及減值的計提、沖回等若大于( ),應(yīng)在發(fā)生當月隨財務(wù)報表一并報東華公司財務(wù)部備案,說明計提、沖回的金額和原因。 A 30萬元(正確答案)B 40萬元15、企業(yè)根據(jù)投訴、舉報內(nèi)容須進行書面登記、編號,妥善保管,及時存檔,未經(jīng)授權(quán)( )查閱。 A 不可以(正確答案)B 可以16、企業(yè)使用印章,按企業(yè)印章使用規(guī)定審批后方可用印,( )留存審批及用印登記記錄。 A需(正確答案)B無需17、黨組織書記是黨風廉政建設(shè)第一責任人,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工,對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負( )領(lǐng)導(dǎo)責任 。 A 主要(正確答案)B 次要18、領(lǐng)導(dǎo)干部( )個人擅自決定大額度資金運作、生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)改革的重大決策、重要的人事任免等三重一大事項。 A 不準(正確答案)B 允許19、領(lǐng)導(dǎo)干部( )利用職務(wù)上的便利,索取或非法收受他人財物;不準在業(yè)務(wù)交往中以各種娛樂活動為名,收受對方財物。 A 不準(正確答案)B 準20、在經(jīng)濟業(yè)務(wù)交往和管理活動中(

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