安全標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審細(xì)則

1、.PAGE ：.；危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位平安規(guī)范化考核表現(xiàn)場(chǎng)匯總表被考核單位 年 月 日一、擔(dān)任人與責(zé)任100 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄1.1擔(dān)任人1.企業(yè)的主要擔(dān)任人應(yīng)明確其是本單位平安消費(fèi)的第一責(zé)任人,落實(shí)平安消費(fèi)根底任務(wù)和基層平安消費(fèi)責(zé)任制；1.未明確主要擔(dān)任人是誰(shuí)，扣3分；2.查平安消費(fèi)責(zé)任制，主要擔(dān)任人的職責(zé)不符合第一責(zé)任人的內(nèi)容要求，扣1分；3.主要擔(dān)任人不了解等法律賦予的對(duì)本單位平安消費(fèi)任務(wù)職責(zé)，扣1分；4.未落實(shí)平安消費(fèi)根底任務(wù)和基層平安消費(fèi)責(zé)任制，扣2分?？弁隇橹埂?2.主要擔(dān)任人作出文件化的平安承諾，并確保平安承諾轉(zhuǎn)變?yōu)楸匦璧馁Y

2、源支持；1.主要擔(dān)任人未做出文件化的平安承諾，扣2分；2.向社會(huì)和從業(yè)人員公布的平安承諾未到達(dá)如期效果，扣1分；3.民意調(diào)查主要擔(dān)任人履行平安承諾、言傳身教和成為平安消費(fèi)帶頭人的表率作用未被從業(yè)人員認(rèn)可，扣1分；4.各級(jí)指點(diǎn)干部在日常任務(wù)中未貫徹或貫徹不徹底“五同時(shí)原那么，扣1分；5.聽(tīng)取企業(yè)平安規(guī)范化任務(wù)的情況引見(jiàn)，了解在人力、財(cái)力、物力以及技術(shù)、方法等方面的投入，一項(xiàng)不滿足平安消費(fèi)需求扣1分?？弁隇橹?。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：一、擔(dān)任人與責(zé)任考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄1.1擔(dān)任人3.企業(yè)應(yīng)實(shí)施平安規(guī)范化管理；1.查主要擔(dān)任人主持平安消費(fèi)委員會(huì)會(huì)議等各種會(huì)議

3、記錄，無(wú)平安規(guī)范化任務(wù)議程或沒(méi)有記錄，扣1分。2.未按照本規(guī)范要?jiǎng)?wù)虛施，扣5分?？弁隇橹埂?4.實(shí)施全員、全過(guò)程、全方位、全天候的平安管理和監(jiān)視原那么。1.沒(méi)有值班制度扣1分，沒(méi)有值班記錄扣1分；2.平安規(guī)范化管理沒(méi)有涵蓋一切的消費(fèi)運(yùn)營(yíng)區(qū)域，操作崗位沒(méi)有平安操作規(guī)程，扣1分。缺1個(gè)崗位操作規(guī)范扣1分；3.未準(zhǔn)確填寫(xiě)原始記錄或交接班記錄“平安消費(fèi)情況欄目?jī)?nèi)容，扣1分；無(wú)“平安消費(fèi)情況欄目扣1分?？弁隇橹?。51.2 方針目的1.制定文件化的平安消費(fèi)方針和目的；1.未制定文件化的平安消費(fèi)方針和目的戰(zhàn)略目的和年度目的，扣2分；2.平安消費(fèi)目的不詳細(xì)、不合理，扣1分?？弁隇橹?。22.平安消費(fèi)方針和目的得

4、到一切從業(yè)人員的貫徹落實(shí)；公眾易于獲得；1.抽查從業(yè)人員，每一人次不清楚企業(yè)的平安消費(fèi)方針和目的，扣1分；2.查企業(yè)公布方式，未采用公告欄、新聞媒體、報(bào)紙、卡片、電視、網(wǎng)絡(luò)等有效方式進(jìn)展公告，扣1分?？弁隇橹埂?考評(píng)員： 考評(píng)日期：一、擔(dān)任人與責(zé)任考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄3.簽署各級(jí)組織的平安目的責(zé)任書(shū)；1.沒(méi)有平安目的責(zé)任書(shū)文本扣2分，每短少一個(gè)部門(mén)、一個(gè)基層單位，扣1分；2.各部門(mén)和各基層單位的平安目的責(zé)任書(shū)是根據(jù)各部門(mén)和各基層單位的實(shí)踐情況編制的，并且有考核內(nèi)容。目的責(zé)任書(shū)沒(méi)有針對(duì)性扣1分，無(wú)考核內(nèi)容扣1分?？弁隇橹?。24.各級(jí)組織制定平安任務(wù)規(guī)劃或

5、方案，以保證平安消費(fèi)方針和目的的有效完成；企業(yè)各部門(mén)和各基層單位未制定真實(shí)可行的年度平安任務(wù)方案，扣2分。短少一個(gè)部門(mén)或一個(gè)基層單位的平安任務(wù)方案扣1分；扣完為止。25.對(duì)目的的完成情況進(jìn)展考核。按目的責(zé)任書(shū)考核內(nèi)容進(jìn)展考核，未考核扣2分，每漏考一次或一項(xiàng)扣1分?？弁隇橹?。21.3機(jī)構(gòu)設(shè)置1.建立平安消費(fèi)委員會(huì)或指點(diǎn)小組；1.企業(yè)未建立或虛設(shè)平安消費(fèi)委員會(huì)或指點(diǎn)小組，扣5分；2.平安消費(fèi)委員會(huì)組成人員中應(yīng)有工會(huì)組織代表、平安管理人員代表和從業(yè)人員代表，短少一項(xiàng)扣1分；3.沒(méi)有平安消費(fèi)委員會(huì)章程，扣1分；4.平安消費(fèi)委員會(huì)不定期召開(kāi)會(huì)議或沒(méi)有會(huì)議記錄，扣2分?？弁隇橹?。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：一、

6、擔(dān)任人與責(zé)任考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄1.3機(jī)構(gòu)設(shè)置2.設(shè)置平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)或配備專職平安消費(fèi)管理人員，健全平安管理網(wǎng)絡(luò)；1.未設(shè)置平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)或未配備專職平安消費(fèi)管理人員，扣5分；2.未建立平安消費(fèi)管理網(wǎng)絡(luò)或網(wǎng)絡(luò)不健全扣3分?？弁隇橹?。53.企業(yè)的主要擔(dān)任人和平安消費(fèi)管理人員應(yīng)具備與本單位所從事的消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)相順應(yīng)的平安消費(fèi)知識(shí)和管理才干；1.主要擔(dān)任人和平安消費(fèi)管理人員未參與企業(yè)組織的各種平安消費(fèi)培訓(xùn)和教育活動(dòng)，扣1分；2.沒(méi)有個(gè)人平安培訓(xùn)教育登記卡，扣1分；3.主要擔(dān)任人和平安消費(fèi)管理人員每年不得少于一次參與企業(yè)組織的平安知識(shí)考試，有考卷，缺一次扣

7、2分?？弁隇橹?。54.企業(yè)的主要擔(dān)任人和平安消費(fèi)管理人員經(jīng)主管部門(mén)考核合格，獲得平安資歷證書(shū)。1.主要擔(dān)任人未接受有關(guān)主管部門(mén)組織的平安消費(fèi)知識(shí)和管理才干培訓(xùn)或未獲得平安資歷證書(shū)，扣3分；2.平安消費(fèi)管理人員未接受有關(guān)主管部門(mén)組織的平安消費(fèi)知識(shí)和管理才干培訓(xùn)或未獲得平安資歷證書(shū)，每人次扣2分。扣完為止。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：一、擔(dān)任人與責(zé)任考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄1.4職責(zé)1.明確各級(jí)管理人員及從業(yè)人員的平安職責(zé)；1.從業(yè)人員應(yīng)持有平安消費(fèi)職責(zé)的文本，一人無(wú)文本扣1分；2.文本中平安消費(fèi)職責(zé)與從業(yè)人員所從事的任務(wù)范圍的相關(guān)性，一人不符合扣1分；3.從業(yè)人員

8、能牢記平安規(guī)范化管理賦予本人必需履行的平安消費(fèi)職責(zé)，一人不符合扣1分；4.現(xiàn)場(chǎng)抽查從業(yè)人員履行平安消費(fèi)職責(zé)情況，一人次不符合扣1分?？弁隇橹埂?02.明確平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)、各職能部門(mén)、各消費(fèi)基層單位平安職責(zé)；1.查平安消費(fèi)責(zé)任制，短少一個(gè)職能部門(mén)或消費(fèi)基層單位的職責(zé)扣1分；2.查平安消費(fèi)責(zé)任制內(nèi)容與平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)、職能部門(mén)或消費(fèi)基層單位平安消費(fèi)任務(wù)的相關(guān)性，一處不符合扣1分；3.檢查平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)、職能部門(mén)或消費(fèi)基層單位履行平安消費(fèi)職責(zé)情況，一處不符合扣1分?？弁隇橹埂?03.建立平安責(zé)任考核制度，定期考核，予以獎(jiǎng)懲。1.查平安責(zé)任考核制度，內(nèi)容應(yīng)包括車(chē)間部門(mén)平安責(zé)任考核和從業(yè)人員平安責(zé)任

9、考核，無(wú)考核制度扣10分，短少一項(xiàng)內(nèi)容扣1分；2.平安責(zé)任考核制度應(yīng)規(guī)定考核職責(zé)、頻次、方法、規(guī)范、獎(jiǎng)懲方法等，短少一項(xiàng)扣1分；3.未按考核制度進(jìn)展考核扣10分，缺1種考核扣1分；4.查平安消費(fèi)獎(jiǎng)懲管理臺(tái)賬，無(wú)臺(tái)賬扣3分，缺一級(jí)臺(tái)賬扣1分。扣完為止。10考評(píng)員： 考評(píng)日期：一、擔(dān)任人與責(zé)任考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄1.5平安消費(fèi)投入1.建立平安投入保證制度，確定提取規(guī)范；無(wú)制度或未確定提取規(guī)范，扣5分。制度內(nèi)容不符合，扣2分。提取規(guī)范不符合要求，扣2分?？弁隇橹埂?2.建立平安費(fèi)用臺(tái)帳；未建立平安費(fèi)用臺(tái)賬扣5分，平安費(fèi)用臺(tái)賬不全，每項(xiàng)不符合扣2分?？弁隇橹?。

10、53.平安費(fèi)用專項(xiàng)用于平安消費(fèi)；平安費(fèi)用挪作他用的，扣5分。54.依法參與工傷社會(huì)保險(xiǎn)，為從業(yè)人員交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。查企業(yè)為從業(yè)人員交納工傷社會(huì)保險(xiǎn)資料，漏保一人扣1分?？弁隇橹?。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：二、風(fēng)險(xiǎn)管理100 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄2.1范圍與評(píng)價(jià)方法1.建立評(píng)價(jià)組織；查企業(yè)文件，查組織建立、人員構(gòu)成、擔(dān)任人親身組織、各級(jí)管理人員和從業(yè)人員參與。每項(xiàng)不符合扣2分?？弁隇橹埂?2.明確風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)目的；查文件或評(píng)價(jià)報(bào)告中闡明開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)目的。每次或每項(xiàng)評(píng)價(jià)活動(dòng)沒(méi)有明確的評(píng)價(jià)目的或評(píng)價(jià)報(bào)告中目的不明確，扣2分?？弁隇橹?。23.確定評(píng)價(jià)范圍；

11、根據(jù)作業(yè)活動(dòng)清單，查企業(yè)消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)記錄表，范圍包括危險(xiǎn)化學(xué)品消費(fèi)安裝、儲(chǔ)存設(shè)備的消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，檢維修、新改擴(kuò)建和技術(shù)改造工程工程、撤除工程、后勤效力等活動(dòng)。每一項(xiàng)不符合扣2分，評(píng)價(jià)范圍有漏項(xiàng)，每項(xiàng)扣1分?？弁隇橹埂?4.選擇科學(xué)合理的評(píng)價(jià)方法；查風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)記錄表，判別選擇評(píng)價(jià)方法的適用性。評(píng)價(jià)方法不適用、不符合本企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，一次扣1分。扣完為止。25.確定評(píng)價(jià)準(zhǔn)那么。企業(yè)沒(méi)有根據(jù)實(shí)踐制定或沒(méi)有明確合理的評(píng)價(jià)準(zhǔn)那么扣2分，評(píng)價(jià)準(zhǔn)那么不符合規(guī)定扣1分。 扣完為止。2考評(píng)員： 考評(píng)日期：二、風(fēng)險(xiǎn)管理考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄2.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)1.根據(jù)已確定

12、的評(píng)價(jià)方法、評(píng)價(jià)準(zhǔn)那么，定期進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)；查評(píng)價(jià)報(bào)告或記錄。未定期進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)扣4分；評(píng)價(jià)內(nèi)容不符合，每一項(xiàng)扣2分?？弁隇橹埂?02.記錄艱苦風(fēng)險(xiǎn)，確定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。查風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)報(bào)告或艱苦風(fēng)險(xiǎn)控制措施清單。不劃分風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、不確定艱苦風(fēng)險(xiǎn)扣10分，控制措施不合理，每項(xiàng)扣2分。扣完為止。102.3 控制措施根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的結(jié)果及運(yùn)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)情況等，確定優(yōu)先控制的順序，采取控制措施。1.檢查企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)報(bào)告或艱苦風(fēng)險(xiǎn)及控制措施清單。企業(yè)針對(duì)曾經(jīng)確定的艱苦風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)逐項(xiàng)制定控制措施。每一項(xiàng)不符合要求或無(wú)控制措施清單扣5分；2.根據(jù)艱苦風(fēng)險(xiǎn)及控制措施清單，查能否按優(yōu)先控制的順序制定了控制措施實(shí)施方案，每項(xiàng)不符合扣

13、5分?？弁隇橹?。102.4風(fēng)險(xiǎn)控制1.根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的結(jié)果，落實(shí)所選定的風(fēng)險(xiǎn)控制措施；檢查企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)報(bào)告或記錄。能否逐項(xiàng)落實(shí)所選定的控制措施；對(duì)確定為艱苦隱患的風(fēng)險(xiǎn)，能否制定隱患治理方案，責(zé)任人、責(zé)任部門(mén)、時(shí)間表能否明確；能否認(rèn)期檢查措施落實(shí)情況；開(kāi)工后有關(guān)部門(mén)能否有驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。缺一項(xiàng)扣5分?？弁隇橹埂?0考評(píng)員： 考評(píng)日期：二、風(fēng)險(xiǎn)管理考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄2.4風(fēng)險(xiǎn)控制2.對(duì)確定為艱苦隱患的工程，應(yīng)建立檔案；查艱苦隱患工程檔案或隱患臺(tái)賬，無(wú)評(píng)價(jià)報(bào)告與技術(shù)結(jié)論、評(píng)審意見(jiàn)、隱患治理方案符合“四定要求、隱患治理后的效果評(píng)價(jià)報(bào)告，缺一項(xiàng)扣1分。內(nèi)容有缺項(xiàng)扣1

14、分。扣完為止。注：無(wú)艱苦隱患按缺項(xiàng)計(jì)。53.將評(píng)價(jià)結(jié)果對(duì)從業(yè)人員進(jìn)展宣傳、培訓(xùn)。抽查從業(yè)人員對(duì)本崗位風(fēng)險(xiǎn)及其控制措施的掌握情況。每人次不清楚扣1分，扣完為止。52.5風(fēng)險(xiǎn)信息更新1.應(yīng)不延續(xù)地組織風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)任務(wù)，識(shí)別與消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)和隱患；1.檢查評(píng)價(jià)報(bào)告或記錄，對(duì)于常規(guī)活動(dòng)，每年不進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，扣4分，危害識(shí)別不全面扣1分；2.對(duì)非常規(guī)的活動(dòng)撤除、新改擴(kuò)建工程、開(kāi)停車(chē)、較重要的工藝和設(shè)備改動(dòng)等前不進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，扣2分；不經(jīng)指點(diǎn)嚴(yán)厲審批，扣1分?？弁隇橹埂?2.定期評(píng)審或檢查風(fēng)險(xiǎn)控制結(jié)果；檢查企業(yè)的文檔、記錄，每年未對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制效果進(jìn)展評(píng)審或檢查扣4分，沒(méi)有檢查報(bào)告或不符合要求的，每項(xiàng)扣2

15、分?？弁隇橹埂?3.當(dāng)發(fā)惹事故或變卦時(shí)，應(yīng)及時(shí)進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。檢查企業(yè)的事故臺(tái)賬、變卦記錄。對(duì)發(fā)生的事故或變卦，未進(jìn)展相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)、記錄不符合要求，每項(xiàng)扣2分?？弁隇橹?。2考評(píng)員： 考評(píng)日期：二、風(fēng)險(xiǎn)管理考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄2.6艱苦危險(xiǎn)源1. 建立艱苦危險(xiǎn)源管理制度，確定企業(yè)的艱苦危險(xiǎn)源；查文本，未制定管理制度或未按照GB18218-2000確定企業(yè)的艱苦危險(xiǎn)源扣4分。每脫漏一項(xiàng)扣2分?？弁隇橹埂?2.艱苦危險(xiǎn)源應(yīng)登記建檔，進(jìn)展定期檢測(cè)、評(píng)價(jià)、監(jiān)控；檢查企業(yè)的艱苦危險(xiǎn)源檔案或臺(tái)賬。無(wú)檔案或檔案內(nèi)容短少危險(xiǎn)物質(zhì)稱號(hào)、數(shù)量、性質(zhì)、位置、管理人員、管

16、理制度、評(píng)價(jià)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告等，每項(xiàng)扣1分；檢查企業(yè)對(duì)艱苦危險(xiǎn)源的定期檢測(cè)、監(jiān)控手段、評(píng)價(jià)、監(jiān)控記錄或報(bào)告，每一項(xiàng)不符合要求扣2分。扣完為止。注：無(wú)艱苦危險(xiǎn)源，按缺項(xiàng)計(jì)。43.制定應(yīng)急預(yù)案，告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)采取的應(yīng)急措施；檢查企業(yè)有關(guān)文檔，無(wú)應(yīng)急預(yù)案扣4分。無(wú)演練記錄或總結(jié)，每項(xiàng)扣1分；抽查企業(yè)人員對(duì)預(yù)案的掌握程度，一人次不了解，扣1分；企業(yè)不向社會(huì)告知公告欄、信息卡、信息手冊(cè)等，或每項(xiàng)內(nèi)容不符合要求扣1分?？弁隇橹?。注：無(wú)艱苦危險(xiǎn)源，按缺項(xiàng)計(jì)。4考評(píng)員： 考評(píng)日期：二、風(fēng)險(xiǎn)管理考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄2.6艱苦危險(xiǎn)源4.將本單位艱苦危險(xiǎn)

17、源及有關(guān)平安措施、應(yīng)急措施報(bào)地方平安消費(fèi)監(jiān)視管理部門(mén)和有關(guān)部門(mén)備案；查看企業(yè)艱苦危險(xiǎn)源在地方安監(jiān)等部門(mén)備案證明，無(wú)備案或備案的內(nèi)容不全面，每項(xiàng)扣2分?？弁隇橹?。注：無(wú)艱苦危險(xiǎn)源，按缺項(xiàng)計(jì)。45.構(gòu)成艱苦危險(xiǎn)源的儲(chǔ)存設(shè)備，新建企業(yè)與周邊的防護(hù)間隔 應(yīng)滿足國(guó)家規(guī)范或有關(guān)規(guī)定。老企業(yè)與周邊的防護(hù)間隔 不符合國(guó)家規(guī)范的，應(yīng)采取真實(shí)可行的防備措施，并在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)展整改。檢查企業(yè)艱苦危險(xiǎn)源的儲(chǔ)存設(shè)備等與周邊的防護(hù)間隔 。1.新建企業(yè)能否符合防護(hù)間隔 要求，不符合扣2分；2.企業(yè)能否制定防備措施、整改方案，無(wú)防護(hù)措施或整改方案不落實(shí)，每一項(xiàng)扣2分?？弁隇橹?。4考評(píng)員： 考評(píng)日期：三、法律法規(guī)與管理制度10

18、0 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄3.1 法律法規(guī)1.建立識(shí)別和獲取適用的平安消費(fèi)法律法規(guī)、規(guī)范及其他要求管理制度；未建立識(shí)別和獲取適用的平安消費(fèi)法律法規(guī)、規(guī)范及其他要求管理制度，扣4分。42.明確責(zé)任部門(mén)及獲取渠道、方式和時(shí)機(jī)，及時(shí)識(shí)別和獲取適用的平安消費(fèi)法律法規(guī)、規(guī)范及其他要求；1.未明確責(zé)任部門(mén)，扣2分。2.未明確獲取渠道、方式、時(shí)機(jī)等，扣1分；3.未編制適用的平安消費(fèi)法律法規(guī)及其他要求清單，扣2分。4.清單中有未識(shí)別的或有作廢的法律法規(guī)，每項(xiàng)扣1分。扣完為止。43.定期進(jìn)展更新；1.查制度，每項(xiàng)法規(guī)未及時(shí)更新或每短少一項(xiàng)法規(guī)扣1分；2.查清單

19、，無(wú)更新記錄扣1分；3.查清單內(nèi)容，所用法規(guī)規(guī)范和其他要求能否有效，每項(xiàng)不符合扣1分?？弁隇橹?。44.及時(shí)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)展宣傳和培訓(xùn)；1.企業(yè)無(wú)宣傳和培訓(xùn)平安消費(fèi)法律、法規(guī)、規(guī)范和其他要求的行動(dòng)記錄，扣2分；2.部門(mén)和基層單位無(wú)學(xué)習(xí)平安消費(fèi)法律、法規(guī)、規(guī)范和其他要求的方案和臺(tái)賬記錄，扣2分?？弁隇橹?。45.及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)方。查培訓(xùn)或宣傳記錄，未及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)方的，每次扣1分。扣完為止。4考評(píng)員： 考評(píng)日期：三、法律法規(guī)與管理制度考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄3.2符合性評(píng)價(jià)1.定期對(duì)適用的平安消費(fèi)法律法規(guī)、規(guī)范及其他要求進(jìn)展符合性評(píng)價(jià)；1.每年至少一次開(kāi)展對(duì)適用的

20、平安消費(fèi)法律、法規(guī)、規(guī)范及其他要求貫徹執(zhí)行情況的符合評(píng)價(jià)，出具評(píng)價(jià)報(bào)告。未進(jìn)展符合性評(píng)價(jià)扣10分，無(wú)評(píng)價(jià)報(bào)告扣4分；2.評(píng)價(jià)覆蓋一切適用的法律、法規(guī)、規(guī)范及其他要求，不符合扣2分?？弁隇橹埂?02.消除違法景象和行為。對(duì)評(píng)價(jià)報(bào)告中的不符合項(xiàng)開(kāi)展緣由和責(zé)任分析，并提出整改方案及制定整改措施。沒(méi)有開(kāi)展緣由和責(zé)任分析扣2分，沒(méi)有整改方案和整改措施扣3分，整改措施不落實(shí)扣2分?？弁隇橹埂?3.3 平安消費(fèi)規(guī)章制度1.制定健全的平安消費(fèi)規(guī)章制度；1.建立健全本要素規(guī)定的平安消費(fèi)規(guī)章制度，缺1種制度扣1分；2.建立健全本規(guī)范其他要素規(guī)定的管理制度，缺一種制度扣1分；3.規(guī)章制度內(nèi)容不具備可操作性，一項(xiàng)不符

21、合扣2分?？弁隇橹?。152.發(fā)放到有關(guān)的任務(wù)崗位。1.規(guī)章制度發(fā)放到相關(guān)的任務(wù)崗位，少一個(gè)崗位扣1分，扣完為止；2.各相關(guān)崗位持有的規(guī)章制度應(yīng)是最新的有效版本，發(fā)現(xiàn)1本不符合扣1分?？弁隇橹?。10考評(píng)員： 考評(píng)日期：三、法律法規(guī)與管理制度考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄3.4 平安操作規(guī)程1.根據(jù)消費(fèi)工藝、技術(shù)、設(shè)備特點(diǎn)和原資料、輔助資料、產(chǎn)品的危險(xiǎn)性編制崗位平安操作規(guī)程；1.編制崗位平安操作規(guī)程，短少一個(gè)平安操作規(guī)程扣1分；2.平安操作規(guī)程應(yīng)以危害分析為根據(jù)，具有針對(duì)性、可靠性和適用性，每個(gè)不符合扣1分?？弁隇橹埂?52.發(fā)放到有關(guān)的任務(wù)崗位。1.平安操作規(guī)程發(fā)

22、放到相關(guān)的任務(wù)崗位，一個(gè)崗位短少平安操作規(guī)程扣1分；2.各相關(guān)崗位持有的平安操作規(guī)程應(yīng)是最新的有效版本，發(fā)現(xiàn)一本不符合扣1分?？弁隇橹?。103.5 管理制度修訂明確評(píng)審和修訂平安消費(fèi)規(guī)章制度和平安操作規(guī)程的時(shí)機(jī)和頻次，定期進(jìn)展評(píng)審和修訂。1.制定關(guān)于管理制度評(píng)審和修訂的制度，內(nèi)容包括責(zé)任不明、評(píng)審、修訂等，一項(xiàng)不符合扣5分。2.未規(guī)定評(píng)審和修訂的時(shí)機(jī)、頻次或不定期進(jìn)展評(píng)審和修訂，扣5分；3.未定期評(píng)審和修訂，每種管理制度扣1分。扣完為止。15考評(píng)員： 考評(píng)日期：四、平安培訓(xùn)教育100 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄4.1 管理人員培訓(xùn)教育1.企業(yè)主要

23、擔(dān)任人和平安消費(fèi)管理人員,應(yīng)由有關(guān)主管部門(mén)對(duì)其平安消費(fèi)知識(shí)和管理才干考核合格后方可任職；1.主要擔(dān)任人未接受有關(guān)主管部門(mén)組織的平安資歷培訓(xùn)或無(wú)平安資歷證，扣8分；2、平安消費(fèi)管理人員未接受平安培訓(xùn)或無(wú)平安資歷證扣4分，先任職后取平安資歷證，每人扣2分。3、以上未按規(guī)定及時(shí)進(jìn)展再教育或平安資歷復(fù)審，扣1分?？弁隇橹?。82.其他管理人員包括職能部門(mén)擔(dān)任人、基層單位擔(dān)任人、專業(yè)工程技術(shù)人員的平安培訓(xùn)教育由企業(yè)人事、教育部門(mén)會(huì)同平安消費(fèi)管理部門(mén)，按干部管理權(quán)限分層次組織實(shí)施，經(jīng)考核合格后方能任職；1.查平安培訓(xùn)教育制度，有對(duì)其他管理人員、專業(yè)工程技術(shù)人員的平安培訓(xùn)教育程序內(nèi)容和考核合格方能任職的規(guī)定，

24、無(wú)規(guī)定扣4分；2.檢查平安教育培訓(xùn)臺(tái)賬，其他管理人員包括職能部門(mén)擔(dān)任人、基層單位擔(dān)任人、專業(yè)工程技術(shù)人員要求每年至少進(jìn)展一次再教育并進(jìn)展考試合格，1 人次不符合扣2分?？弁隇橹?。83.培訓(xùn)內(nèi)容滿足本規(guī)范要求。1.檢查平安培訓(xùn)教育檔案，培訓(xùn)內(nèi)容短少一項(xiàng)扣1分；2、現(xiàn)場(chǎng)抽查平安消費(fèi)管理人員應(yīng)具備平安消費(fèi)知識(shí)和管理才干，達(dá)不到要求，扣1分?？弁隇橹埂?考評(píng)員： 考評(píng)日期：四、平安培訓(xùn)教育考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄4.2從業(yè)人員培訓(xùn)教育1.對(duì)從業(yè)人員進(jìn)展根本功訓(xùn)練和平安培訓(xùn)教育，考核合格方可上崗；1.查平安培訓(xùn)教育制度，有對(duì)從業(yè)人員進(jìn)展根本訓(xùn)練和平安培訓(xùn)教育，并考核

25、合格頒發(fā)上崗證或平安消費(fèi)操作證的規(guī)定。無(wú)規(guī)定，扣2分；2.隨機(jī)抽查從業(yè)人員上崗證，每個(gè)考核不合格或未經(jīng)平安培訓(xùn)教育而上崗員工扣1分，扣完為止；對(duì)從業(yè)人員每年至少進(jìn)展一次再教育并考試合格上崗證復(fù)證，一人次不符合扣1分。扣完為止。82.特種作業(yè)人員必需按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門(mén)的平安作業(yè)培訓(xùn)，獲得特種作業(yè)操作資歷證書(shū)，按規(guī)定參與復(fù)審；1.查特種作業(yè)人員管理臺(tái)賬，無(wú)特種作業(yè)人員臺(tái)賬，扣2分；2.抽查特種作業(yè)人員操作資歷證書(shū)，未培訓(xùn)或未按期復(fù)審，扣1分?？弁隇橹埂?3.對(duì)從事危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛員、船員、裝卸管理人員、押運(yùn)人員進(jìn)展有關(guān)平安知識(shí)培訓(xùn)；駕駛員、船員、裝卸管理人員、押運(yùn)人員必需經(jīng)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)

26、人民政府交通部門(mén)考核合格船員經(jīng)海事管理機(jī)構(gòu)考核合格，獲得上崗資歷證，方可上崗作業(yè)；1、查危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸有關(guān)人員上崗資歷證，一人次不符合扣1分；2.抽查從事危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸作業(yè)人員臺(tái)賬及上崗資歷證書(shū)，未培訓(xùn)或不在有效期內(nèi)扣1分；扣完為止。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：四、平安培訓(xùn)教育考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄4.2從業(yè)人員培訓(xùn)教育4.新工藝、新技術(shù)、新安裝、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，其主管部門(mén)應(yīng)組織編制新的平安操作規(guī)程，并進(jìn)展專門(mén)培訓(xùn)。有關(guān)人員經(jīng)考核合格，方可上崗操作。查相關(guān)部門(mén)技術(shù)資料和平安教育培訓(xùn)管理臺(tái)賬：1.未及時(shí)編制新的平安操作規(guī)程，扣3分；2.未進(jìn)展專門(mén)培訓(xùn)，每項(xiàng)扣1分；

27、3.有關(guān)人員操作人員和管理人員未經(jīng)考核合格上崗操作，每人次扣2分。扣完為止。注：無(wú)“四新工程按缺項(xiàng)計(jì)。34.3 新從業(yè)人員培訓(xùn)教育1.對(duì)新從業(yè)人員進(jìn)展廠、車(chē)間、班組平安培訓(xùn)教育；查從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育管理臺(tái)賬、檔案。1.未進(jìn)展廠級(jí)平安培訓(xùn)教育，每人扣4分；2.未進(jìn)展車(chē)間級(jí)平安培訓(xùn)教育，每人扣3分；3.未進(jìn)展班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，每人扣1分；扣完為止。102. 廠、車(chē)間、班組平安培訓(xùn)教育的內(nèi)容、學(xué)時(shí)應(yīng)滿足本規(guī)范要求。1.查廠級(jí)公司平安培訓(xùn)教育內(nèi)容和平安培訓(xùn)教育時(shí)間。每短少一項(xiàng)內(nèi)容或?qū)W時(shí)缺乏扣1分；2.查車(chē)間工段平安培訓(xùn)教育內(nèi)容和平安培訓(xùn)教育時(shí)間。每短少一項(xiàng)內(nèi)容或?qū)W時(shí)缺乏扣1分。3.查班組崗位平安培

28、訓(xùn)教育內(nèi) 容和平安教育時(shí)間。各級(jí)少一項(xiàng)內(nèi)容或?qū)W時(shí)缺乏扣1分?？弁隇橹埂?0考評(píng)員： 考評(píng)日期：四、平安培訓(xùn)教育考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄4.4 其他人員培訓(xùn)教育1.對(duì)轉(zhuǎn)崗、下崗再就業(yè)、干部頂崗以及脫離崗位六個(gè)月以上者，應(yīng)進(jìn)展車(chē)間、班組平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可從事新崗位任務(wù)；1.查培訓(xùn)教育制度，無(wú)相應(yīng)規(guī)定扣4分；2.查轉(zhuǎn)崗人員培訓(xùn)教育管理臺(tái)賬，無(wú)臺(tái)賬扣2分；3.查復(fù)工人員含下崗再就業(yè)、脫離崗位六個(gè)月以上者培訓(xùn)教育管理臺(tái)賬，無(wú)臺(tái)賬扣2分；以上每人次不符合規(guī)范要求，扣1分?？弁隇橹?。42.對(duì)外來(lái)觀賞、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)展有關(guān)平安規(guī)定及平安本卷須知的平安培訓(xùn)教育；

29、1.查外來(lái)觀賞、學(xué)習(xí)等人員平安管理規(guī)定，無(wú)規(guī)定扣2分，職責(zé)分工不明確，扣1分；2.抽查培訓(xùn)或平安告知記錄，不符合“規(guī)范要求，每人次扣1分?？弁隇橹埂?3.對(duì)外來(lái)施工單位的作業(yè)人員進(jìn)展入廠平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格發(fā)放入廠證。進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前，應(yīng)由作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在單位進(jìn)展進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前平安培訓(xùn)教育。1.查承包商管理檔案，企業(yè)應(yīng)有對(duì)外來(lái)施工單位作業(yè)人員平安培訓(xùn)教育并經(jīng)考核合格發(fā)放入廠證的規(guī)定，無(wú)規(guī)定扣4分；2.查對(duì)外來(lái)施工單位平安管理臺(tái)賬，無(wú)管理臺(tái)賬扣2分，兩級(jí)培訓(xùn)教育內(nèi)容不符合，每一級(jí)扣1分；3.現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽查入廠證，每人次不符合扣1分?？弁隇橹埂?考評(píng)員： 考評(píng)日期：四、平安培訓(xùn)教育考核要素考核內(nèi)容檢查考核

30、與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄4.5 日常平安教育1.開(kāi)展班組平安活動(dòng)；1.現(xiàn)場(chǎng)抽查班組平安活動(dòng)記錄，未開(kāi)展班組平安活動(dòng)，每班組扣2分；2.未按方案開(kāi)展平安活動(dòng)，每班次扣1分。扣完為止。62.班組平安活動(dòng)應(yīng)有內(nèi)容、有記錄；企業(yè)管理人員和平安員應(yīng)對(duì)平安活動(dòng)記錄進(jìn)展檢查、簽字；1.查班組平安活動(dòng)記錄內(nèi)容，內(nèi)容不符合 班組平安活動(dòng)方案規(guī)定的方式、內(nèi)容和要求，每班次扣1分；2.未對(duì)班組平安活動(dòng)記錄進(jìn)展檢查、簽字，每次扣1分?？弁隇橹?。43.企業(yè)各級(jí)管理人員應(yīng)定期參與班組平安活動(dòng)；1.企業(yè)各級(jí)管理人員無(wú)參與班組平安活動(dòng)方案，扣4分；2.未按方案參與平安活動(dòng)，每次不符合扣1 分；扣完為止。44.企

31、業(yè)平安消費(fèi)管理部門(mén)應(yīng)結(jié)合班組平安消費(fèi)實(shí)踐，制定班組平安活動(dòng)方案，規(guī)定活動(dòng)方式、內(nèi)容、要求。1.未制定班組平安活動(dòng)方案，扣6分；2.平安活動(dòng)方案不符合規(guī)范對(duì)班組平安活動(dòng)方式、內(nèi)容、要求的規(guī)定，扣1分?？弁隇橹?考評(píng)員： 考評(píng)日期：四、平安培訓(xùn)教育考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄4.6 培訓(xùn)教育管理1.定期識(shí)別平安培訓(xùn)教育需求，制定、實(shí)施平安培訓(xùn)教育方案；1.查平安培訓(xùn)教育檔案，未制定培訓(xùn)教育管理制度，扣1分；2.未定期識(shí)別培訓(xùn)教育需求，扣0.5分；3.未根據(jù)培訓(xùn)需求制定培訓(xùn)方案，扣0.5分?？弁隇橹?。22.建立從業(yè)人員的平安培訓(xùn)教育檔案，做好平安培訓(xùn)教育記錄；1.企

32、業(yè)應(yīng)建立從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育檔案，少1個(gè)人檔案扣1分；2.培訓(xùn)教育檔案記錄不符合規(guī)定要求，每項(xiàng)扣0.5分；3.培訓(xùn)教育記錄填寫(xiě)有缺項(xiàng)，每項(xiàng)扣0.5分?？弁隇橹?。23.記錄方案變卦情況；1.未記錄平安培訓(xùn)方案變卦情況，扣1分；2.記錄不全，每條內(nèi)容扣0.5分。扣完為止。24.平安培訓(xùn)教育的主管部門(mén)應(yīng)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)展評(píng)價(jià)；查考核期內(nèi)每一次平安培訓(xùn)教育效果評(píng)價(jià)報(bào)告，少1次扣1分，評(píng)價(jià)內(nèi)容不全面扣1分?？弁隇橹?。25.企業(yè)的各級(jí)管理人員應(yīng)為平安培訓(xùn)教育提供相應(yīng)的資源保證。1.查考核期內(nèi)各年度平安培訓(xùn)教育方案、變卦記錄和效果評(píng)價(jià)，綜合評(píng)定資源保證情況，無(wú)資金方案、資金不落實(shí)或不滿足平安需求，培訓(xùn)教師不落實(shí)

33、，扣1分。2.無(wú)培訓(xùn)場(chǎng)所或培訓(xùn)方案不落實(shí)，扣1分?？弁隇橹?。2考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備100 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.1消費(fèi)設(shè)備建立1.消費(fèi)設(shè)備建立應(yīng)滿足國(guó)家“三同時(shí)規(guī)定；1.查設(shè)計(jì)資料或平安預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告，短少平安審查資料，每短少一項(xiàng)內(nèi)容扣2分；2.查工程的平安驗(yàn)收專題報(bào)告，沒(méi)按國(guó)家有關(guān)建立工程平安驗(yàn)收規(guī)定進(jìn)展驗(yàn)收，短少一個(gè)階段的資料和審查報(bào)告，扣1分；3.查現(xiàn)場(chǎng)平安設(shè)備投用情況，平安設(shè)備不完好、閑置不用或運(yùn)用不符合規(guī)定要求，每處扣1分。扣完為止。52.企業(yè)應(yīng)對(duì)工程建議書(shū)、可行性研討報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、總體開(kāi)工方案、開(kāi)工前平安條件確認(rèn)和開(kāi)

34、工驗(yàn)收六個(gè)階段，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)展規(guī)范管理1.查企業(yè)新建、擴(kuò)建工程建議書(shū)、可行性研討報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、總體開(kāi)工方案、開(kāi)工前平安條件確認(rèn)和開(kāi)工驗(yàn)收六個(gè)階段相關(guān)資料，一項(xiàng)不符合扣2分；2.查開(kāi)工平安條件確認(rèn)資料。沒(méi)有平安部門(mén)認(rèn)定簽字，缺一項(xiàng)扣2分；3.查開(kāi)工前對(duì)平安消費(fèi)設(shè)備的調(diào)試考核記錄，無(wú)調(diào)試、無(wú)效果評(píng)價(jià)，每項(xiàng)扣2分；4.查開(kāi)工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告中提出的不合格項(xiàng)，無(wú)整改驗(yàn)收資料或驗(yàn)收過(guò)程平安部門(mén)未參與，每項(xiàng)扣2分?？弁隇橹?。10考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.1消費(fèi)設(shè)備建立3.消費(fèi)設(shè)備建立中的變卦應(yīng)嚴(yán)厲執(zhí)行變卦管理制度，履行變卦程序，并對(duì)變

35、卦全過(guò)程進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)管理；1.查變卦資料，未將變卦的設(shè)計(jì)資料在工藝、設(shè)備圖紙上表達(dá)，扣1分；2.查變卦資料，未按設(shè)計(jì)變卦程序進(jìn)展變卦或無(wú)設(shè)計(jì)資料而擅自進(jìn)展變卦的，每項(xiàng)扣2分；3.查消費(fèi)設(shè)備變卦風(fēng)險(xiǎn)管理資料，未在消費(fèi)設(shè)備變卦前、后進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)管理，扣2分；4.變卦終了后，未進(jìn)展評(píng)審驗(yàn)收的扣1分。 扣完為止。54.積極采用先進(jìn)的、平安性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新資料，組織平安消費(fèi)技術(shù)研討開(kāi)發(fā)。1.查各種平安附件資料，如：平安閥、壓力表、溫度計(jì)、液位計(jì)等，不符合先進(jìn)產(chǎn)品規(guī)定的要求，每項(xiàng)扣1分；2.查各種報(bào)警、檢測(cè)儀器管理臺(tái)賬和儀器闡明書(shū)，不符合平安要求的，每項(xiàng)扣1分；3.查工藝消費(fèi)技術(shù)方法資料，不符

36、合平安要求或運(yùn)用淘汰工藝的，扣1分；4.查企業(yè)消費(fèi)技術(shù)研討開(kāi)發(fā)資料，未組織平安消費(fèi)技術(shù)研討開(kāi)發(fā)的，扣1分；5.查現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、資料，不符合平安要求或運(yùn)用國(guó)家明令淘汰的設(shè)備、資料，每項(xiàng)扣2分?？弁隇橹埂?考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.2消費(fèi)設(shè)備管理1.制定消費(fèi)設(shè)備平安管理制度；查企業(yè)消費(fèi)設(shè)備平安管理制度、特種設(shè)備平安管理制度等，未制定文本，每一項(xiàng)扣1分；扣完為止。32.建立消費(fèi)設(shè)備臺(tái)帳；1.查消費(fèi)設(shè)備臺(tái)賬，缺一項(xiàng)扣1分。2.抽查臺(tái)賬和記錄，無(wú)記錄扣1分；記錄不完好、內(nèi)容不符合要求均扣1分?？弁隇橹?。33.各種平安設(shè)備應(yīng)有專人擔(dān)任管理

37、，定期檢查和維護(hù)保養(yǎng)并落實(shí)到人。平安設(shè)備應(yīng)編入設(shè)備檢修方案，定期檢修。平安設(shè)備不得隨意撤除、挪用或棄置不用，因檢修撤除的，檢修終了后應(yīng)立刻復(fù)原；1.查各種平安設(shè)備臺(tái)賬內(nèi)容，一項(xiàng)不符合扣0.5分；2.查檢修方案，平安設(shè)備檢修方案未編入設(shè)備檢修方案，扣0.5分；3.查檢修記錄和檢修交付消費(fèi)資料，未定期檢修扣2分，檢修資料不全，扣1分；4.查平安設(shè)備檢查記錄，未定期檢查和無(wú)檢查記錄均扣1分；5.查平安設(shè)備明細(xì)和安裝現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)隨意撤除、挪用和棄置不用均扣3分；6.查平安設(shè)備檢修資料和安裝現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)因檢修撤除，檢修終了未立刻復(fù)原，又未采取平安措施，每項(xiàng)扣2分?？弁隇橹?。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備

38、考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.2消費(fèi)設(shè)備管理4.根據(jù)危險(xiǎn)化學(xué)品的種類(lèi)、特性，在車(chē)間、庫(kù)房等作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置相應(yīng)的平安設(shè)備、設(shè)備，并按照國(guó)家規(guī)范和國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)展維護(hù)、保養(yǎng)，保證符合平安運(yùn)轉(zhuǎn)要求；1.查企業(yè)消費(fèi)安裝作業(yè)場(chǎng)所，未設(shè)置相應(yīng)的平安設(shè)備設(shè)備，如通風(fēng)、防雨、防曬、防火、防爆、防靜電設(shè)備，防毒器具，固定式和便攜式有毒、可燃?xì)怏w報(bào)警器，平安警示，風(fēng)向標(biāo)、消防器具、聯(lián)鎖設(shè)備，危害告知等符合國(guó)家、行業(yè)規(guī)定的設(shè)備，均扣1分；2.查?；穾?kù)房、罐區(qū)和裝卸區(qū)域不符合規(guī)定，每項(xiàng)扣1分；3.查企業(yè)平安設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)臺(tái)賬和檢查記錄，未按國(guó)家有關(guān)規(guī)范進(jìn)展維護(hù)保養(yǎng)定期檢查和建立檢查記

39、錄，每項(xiàng)扣1分?？弁隇橹埂?5.建立特種設(shè)備臺(tái)帳和檔案，定期檢驗(yàn)，證件齊全。特種設(shè)備操作人員持證上崗；1.查特種設(shè)備臺(tái)賬和檔案，未建立特種設(shè)備臺(tái)賬和檔案，扣4分；2.查特種設(shè)備定期檢驗(yàn)報(bào)告和維修記錄，未定期檢修、記錄不全，每一項(xiàng)不符合扣1分；3.查特種設(shè)備資料，無(wú)運(yùn)用登記證或過(guò)期，每項(xiàng)扣2分；4.查現(xiàn)場(chǎng)特種操作人員持證情況，一人次不符合扣2分?？弁隇橹埂?考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.2消費(fèi)設(shè)備管理6.制定監(jiān)視和丈量設(shè)備管理制度，建立監(jiān)視和丈量設(shè)備臺(tái)帳，定期進(jìn)展校準(zhǔn)和維護(hù)，并保管校準(zhǔn)和維護(hù)活動(dòng)的記錄。1.查監(jiān)視和丈量設(shè)備管理制

40、度，未制定易燃易爆、有毒有害、防靜電檢測(cè)設(shè)備管理制度，各種壓力表、溫度計(jì)、液位計(jì)等計(jì)量?jī)x器管理制度，每項(xiàng)扣3分；2.查丈量校驗(yàn)臺(tái)賬記錄，無(wú)易燃易爆、有毒有害、防靜電檢測(cè)設(shè)備丈量校驗(yàn)臺(tái)賬記錄、各種壓力表、溫度計(jì)、液位計(jì)等校驗(yàn)臺(tái)賬記錄，每項(xiàng)不符合扣2分；3.查校驗(yàn)維修記錄，無(wú)定期校驗(yàn)和維護(hù)記錄扣1分?？弁隇橹?。55.3關(guān)鍵安裝及重點(diǎn)部位1.制定關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位平安管理制度，實(shí)行管理人員定點(diǎn)承包的平安管理機(jī)制； 1.查文件和資料。未制定關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位平安管理制度，扣2分，未明確關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位扣2分，未實(shí)施企業(yè)管理人員定點(diǎn)承包機(jī)制扣2分，每漏一處扣1分；2.查承包關(guān)鍵安裝重點(diǎn)部位，未設(shè)置管理

41、人員平安承包責(zé)任牌，每處扣1分?？弁隇橹?。42.承包人對(duì)所擔(dān)任的關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位負(fù)有平安監(jiān)視與指點(diǎn)責(zé)任，內(nèi)容符合本規(guī)范要求，并至少每月到承包點(diǎn)進(jìn)展一次平安活動(dòng)；1.抽查班組平安活動(dòng)記錄，沒(méi)有承包人參與班組平安活動(dòng)的記錄，扣1分；2.查被承包單位會(huì)議記錄每月至少1次，沒(méi)有承包人到承包單位指點(diǎn)、監(jiān)視、處理平安消費(fèi)任務(wù)記錄，每缺一次扣1分?？弁隇橹?。4考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.3關(guān)鍵安裝及重點(diǎn)部位3.平安消費(fèi)管理部門(mén)每季度對(duì)承包人承包到位情況進(jìn)展一次考核，并進(jìn)展公布；1.查平安消費(fèi)管理部門(mén)考核記錄，短少一次扣1分。2.無(wú)公布記

42、錄，扣2分?？弁隇橹埂?4.建立關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位檔案及平安檢查書(shū)面報(bào)告制度，定期進(jìn)展監(jiān)視或巡檢； 1.查關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位檔案，未建立檔案，扣2分；未明確各級(jí)組織各專業(yè)監(jiān)控職責(zé)，扣0.5分；2.查平安檢查報(bào)告書(shū)，關(guān)鍵安裝每年無(wú)平安檢查報(bào)告書(shū)，扣1分；有關(guān)專業(yè)少參與一次，扣0.5分。3.查關(guān)鍵安裝檢查臺(tái)賬，廠每季短少一次平安檢查扣0.5分，檢查臺(tái)賬、記錄不符合要求扣0.5分。4.查車(chē)間關(guān)鍵安裝檢查臺(tái)賬，車(chē)間每月短少一次平安檢查扣0.5分，檢查臺(tái)賬記錄不符合要求扣0.5分。扣完為止。45.制定關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位應(yīng)急預(yù)案，至少每半年進(jìn)展一次演練。1.查關(guān)鍵安裝、重點(diǎn)部位應(yīng)急預(yù)案，未制定應(yīng)急預(yù)案扣2

43、分，缺一處或缺一項(xiàng)預(yù)案扣1分，未按要求進(jìn)展評(píng)審、修訂扣1分。2.查應(yīng)急預(yù)巡查演練記錄，半年無(wú)演練總結(jié)扣2分；無(wú)機(jī)、電、儀等部門(mén)參與扣1分?？弁隇橹?。45.4 檢維修1.建立消費(fèi)設(shè)備平安檢維修管理制度，明確檢維修時(shí)機(jī)和頻次；1.查平安檢維修管理制度，無(wú)平安檢維修管理制度，扣1分。2.無(wú)檢修的時(shí)機(jī)和頻次，扣1分。 扣完為止。3考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.4 檢維修2.制定檢維修方案；1.查企業(yè)年度綜合檢修方案，平安設(shè)備檢修工程資金不落實(shí)，扣0.5分。2.查日常檢修和定期檢修方案記錄，無(wú)方案、記錄各扣0.5分。3.未做到“五定管理

44、，扣1分?？弁隇橹?。23.在進(jìn)展檢維修前，對(duì)檢維修作業(yè)進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，采取有效的措施控制風(fēng)險(xiǎn)；1.查檢維修前的預(yù)備任務(wù)資料，每次檢維修前未組織有關(guān)人員對(duì)檢維修活動(dòng)進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)分析，扣2分；未制定相應(yīng)的平安措施，扣1分；2.抽查檢維修記錄，控制措施不完好、有明顯缺陷扣1分；3.查檢維修現(xiàn)場(chǎng)，控制措施不落實(shí)，扣1分?？弁隇橹?。54.對(duì)檢維修作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展平安管理。1.查檢維修作業(yè)答應(yīng)證，無(wú)風(fēng)險(xiǎn)分析與控制措施扣1分；檢維修現(xiàn)場(chǎng)無(wú)檢修設(shè)備交出單扣0.5分；檢維修設(shè)備交出單無(wú)工藝人員、擔(dān)任人簽字扣0.5分；檢維修設(shè)備時(shí)未辦理相應(yīng)手續(xù)如空間作業(yè)答應(yīng)證等每項(xiàng)扣1分；起重作業(yè)無(wú)警戒線，扣0.5分；未做到工完、料凈、場(chǎng)

45、地清扣0.5分。2.抽查作業(yè)人員，不了解風(fēng)險(xiǎn)控制措施，每人次扣0.5分；3.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)每項(xiàng)不符合扣0.5分。扣完為止。5考評(píng)員： 考評(píng)日期：五、消費(fèi)設(shè)備考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄5.5撤除和報(bào)廢1.建立消費(fèi)設(shè)備平安撤除和報(bào)廢制度；1.查企業(yè)規(guī)章制度和文件，未建立消費(fèi)設(shè)備平安撤除、報(bào)廢管理制度扣2分；制度內(nèi)容不完好和無(wú)明確責(zé)任部門(mén)扣0.5分；無(wú)任務(wù)程序扣0.5分；2.查企業(yè)設(shè)備撤除同意文件，無(wú)同意簽字扣0.5分；扣完為止。22.對(duì)撤除作業(yè)進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，制定撤除方案或方案；查企業(yè)設(shè)備撤除風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)報(bào)告和撤除方案，未進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，扣2分；未采取風(fēng)險(xiǎn)控制措施扣1分；未在

46、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)根底上編制撤除方案扣1分?？弁隇橹?。43.凡撤除的容器、設(shè)備和管道內(nèi)仍存有危險(xiǎn)化學(xué)品的，應(yīng)先清洗干凈，驗(yàn)收合格后方可報(bào)廢。1.查企業(yè)消費(fèi)設(shè)備撤除現(xiàn)場(chǎng)，撤除消費(fèi)設(shè)備無(wú)交出清單，扣1分；2.在撤除消費(fèi)設(shè)備時(shí)，無(wú)分析合格證，扣1 分；3.廢棄的危險(xiǎn)化學(xué)品和清洗產(chǎn)生的廢水未按規(guī)定處置，扣1分；4.報(bào)廢容器、設(shè)備和管道無(wú)相關(guān)部門(mén)出具處置合格證明，扣1分?？弁隇橹埂?考評(píng)員： 考評(píng)日期：六、 作業(yè)平安100 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄6.1作業(yè)證對(duì)動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、暫時(shí)用電作業(yè)、高處作業(yè)等實(shí)施作業(yè)答應(yīng)證管理，履行嚴(yán)厲的審批手續(xù)。查

47、作業(yè)答應(yīng)證存根作業(yè)答應(yīng)證保管一年及現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)答應(yīng)證抽查動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、暫時(shí)用電作業(yè)、盲板抽堵作業(yè)、設(shè)備檢維修作業(yè)、斷路作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、施任務(wù)業(yè)等，每短少一個(gè)作業(yè)證扣2分，審批手續(xù)不全，每次扣1分。扣完為止。256.2警示標(biāo)志1.在易燃易爆、有毒有害場(chǎng)所的適當(dāng)位置張貼警示標(biāo)志和告知牌；1.查看安裝現(xiàn)場(chǎng)，警示標(biāo)志不符合規(guī)定要求；告知牌未包括危險(xiǎn)品稱號(hào)、危害后果、預(yù)防措施、應(yīng)急措施等，每項(xiàng)扣1分；2.查看?；番F(xiàn)場(chǎng)，每短少一個(gè)警示標(biāo)志或告知牌，扣1分?？弁隇橹埂?2.產(chǎn)生職業(yè)危害的企業(yè)，在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)危害防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援

48、措施和任務(wù)場(chǎng)所職業(yè)危害要素檢測(cè)結(jié)果；查看危險(xiǎn)化學(xué)品現(xiàn)場(chǎng)，公告欄內(nèi)容清楚、醒目，應(yīng)到達(dá)對(duì)內(nèi)對(duì)外都能起到宣傳與公告的目的，每個(gè)場(chǎng)所不符合要求，扣1分。扣完為止。2考評(píng)員： 考評(píng)日期：六、 作業(yè)平安考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄6.2警示標(biāo)志3.在能夠產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)危害作業(yè)崗位的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和警示闡明，告知產(chǎn)生職業(yè)危害的種類(lèi)、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容；查看危險(xiǎn)化學(xué)品現(xiàn)場(chǎng)，能否在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和警示闡明，告知產(chǎn)生職業(yè)危害的種類(lèi)、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容，使從業(yè)人員可以了解其崗位存在的職業(yè)危害，減少和控制職業(yè)危害呵斥的嚴(yán)重后果。每個(gè)場(chǎng)所不符合要求扣

49、1分。扣完為止。34.在檢維修、施工、吊裝等作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置警戒區(qū)域和警示標(biāo)志。查看現(xiàn)場(chǎng)包括動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、暫時(shí)用電作業(yè)、盲板抽堵作業(yè)、設(shè)備檢維修作業(yè)、斷路作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、施任務(wù)業(yè)，每項(xiàng)作業(yè)不符合規(guī)范要求扣2分?？弁隇橹?。56.3 直接作業(yè)環(huán)節(jié)1.對(duì)動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、暫時(shí)用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、破土作業(yè)、施任務(wù)業(yè)、高溫作業(yè)等直接作業(yè)環(huán)節(jié)進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)分析，制定控制措施，配備、運(yùn)用平安防護(hù)用品，配備監(jiān)護(hù)人員；1.查各項(xiàng)作業(yè)證，能否經(jīng)過(guò)風(fēng)險(xiǎn)分析辦理各種作業(yè)答應(yīng)證包括動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、暫時(shí)用電作業(yè)、盲板抽堵作業(yè)、設(shè)備檢維修作業(yè)、斷路作業(yè)、高處

50、作業(yè)、起重作業(yè)、施任務(wù)業(yè)。無(wú)風(fēng)險(xiǎn)分析，每項(xiàng)作業(yè)扣2分；2.查現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)，無(wú)控制措施，每項(xiàng)作業(yè)扣2分；3.現(xiàn)場(chǎng)查看，未配備、運(yùn)用平安防護(hù)用品或無(wú)監(jiān)護(hù)人員，每項(xiàng)不符合扣2分?？弁隇橹?。15考評(píng)員： 考評(píng)日期：六、 作業(yè)平安考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄6.3 直接作業(yè)環(huán)節(jié)2.對(duì)承包商施任務(wù)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展平安管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出整改要求；現(xiàn)場(chǎng)查看及檢查記錄，每項(xiàng)不符合扣1分，扣完為止。53.制定和履行嚴(yán)厲的危險(xiǎn)化學(xué)品儲(chǔ)存、出入庫(kù)平安管理制度及運(yùn)輸、裝卸平安管理制度，規(guī)范作業(yè)行為，減少事故發(fā)生。查企業(yè)?；饭芾頇n案及?；穬?chǔ)存情況：1.無(wú)儲(chǔ)存、出入庫(kù)、運(yùn)輸、裝卸平安管理制度，扣

51、2分；2.查看現(xiàn)場(chǎng)履行情況，每項(xiàng)不符合扣1分?？弁隇橹埂?6.4承包商與供應(yīng)商1.建立承包商管理制度，對(duì)承包商資歷預(yù)審、選擇、開(kāi)工前預(yù)備、作業(yè)過(guò)程監(jiān)視、表現(xiàn)評(píng)價(jià)、續(xù)用等進(jìn)展管理；建立合格承包商名錄和檔案；1.未建立承包商管理制度，扣5分；2.查承包商管理制度，對(duì)資歷預(yù)審、選擇、開(kāi)工前預(yù)備、作業(yè)過(guò)程監(jiān)視、表現(xiàn)評(píng)價(jià)、續(xù)用等規(guī)定，每項(xiàng)不符合扣1分；3.未建立檔案，扣3分；檔案不符合承包商管理制度要求的工程，每項(xiàng)不符合扣1分；4.現(xiàn)場(chǎng)抽查承包商各種資源，一項(xiàng)不符合扣1分?？弁隇橹?。10考評(píng)員： 考評(píng)日期：六、 作業(yè)平安考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄6.4承包商與供應(yīng)商2

52、.建立供應(yīng)商管理制度，制定資歷預(yù)審、選用和續(xù)用規(guī)范，并經(jīng)常識(shí)別與采購(gòu)有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)。1.無(wú)供應(yīng)商管理制度，扣2分。2.對(duì)資歷預(yù)審、選用和續(xù)用規(guī)范、識(shí)別與采購(gòu)有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)等內(nèi)容規(guī)定，每項(xiàng)不符合扣1分；3.未履行資歷預(yù)審、選用和續(xù)用規(guī)范，每項(xiàng)不符合扣1分。4.未經(jīng)常識(shí)別與采購(gòu)有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)，扣2分。扣完為止。56.5變卦1.建立變卦管理制度，對(duì)人員、管理、工藝、技術(shù)、設(shè)備等永久性或暫時(shí)性的變化進(jìn)展有方案的控制；1.無(wú)變卦管理制度，扣2分；2.查工藝、技術(shù)變卦規(guī)程，查人員變卦培訓(xùn)，查設(shè)備變卦臺(tái)賬、檔案，查管理變卦。每項(xiàng)不符合扣1分?？弁隇橹埂?2.變卦的實(shí)施應(yīng)履行審批及驗(yàn)收程序；1.查記錄，每項(xiàng)不符合扣1分。

53、2.未履行審批及驗(yàn)收程序，每次扣3分?？弁隇橹?；83.對(duì)變卦過(guò)程及變卦所產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)展分析和控制。1.查各類(lèi)變卦審批表，未進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)分析扣3分，2.未制定控制措施或措施不符合扣2分。扣完為止。7考評(píng)員： 考評(píng)日期：七、 產(chǎn)品平安與危害告知100 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄7.1化學(xué)品檔案對(duì)一切能夠接觸和產(chǎn)生的化學(xué)品包括產(chǎn)品、原料和中間體進(jìn)展普查，建立化學(xué)品檔案。查化學(xué)品檔案的根本內(nèi)容。1.未進(jìn)展普查扣10分。2.未建立化學(xué)品檔案扣5分。3.普查缺一種扣1分，4.檔案不全，每項(xiàng)扣1分。扣完為止。207.2 化學(xué)品分類(lèi)對(duì)其產(chǎn)品、一切中間產(chǎn)品進(jìn)展分類(lèi)，并

54、將分類(lèi)結(jié)果匯入化學(xué)品檔案。按照GB90-92進(jìn)展分類(lèi)。 每一種未分類(lèi)扣2分。未納入化學(xué)品檔案，每種扣1分?？弁隇橹?。107.3 化學(xué)品平安技術(shù)闡明書(shū)和平安標(biāo)簽1.編制危險(xiǎn)化學(xué)品平安技術(shù)闡明書(shū)和平安標(biāo)簽；1.未按GB16483-2000和GB15258-1999編寫(xiě)平安技術(shù)闡明書(shū)和平安標(biāo)簽，每一種扣4分，扣完為止；2.編寫(xiě)的有關(guān)內(nèi)容嚴(yán)重缺項(xiàng)，每項(xiàng)扣1分?？弁隇橹?。152.采購(gòu)危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)，索取平安技術(shù)闡明書(shū)和平安標(biāo)簽，不得采購(gòu)無(wú)平安技術(shù)闡明書(shū)和平安標(biāo)簽的危險(xiǎn)化學(xué)品。1.采購(gòu)無(wú)平安技術(shù)闡明書(shū)和平安標(biāo)簽的危險(xiǎn)化學(xué)品扣5分。2.采購(gòu)的危險(xiǎn)化學(xué)品，每缺一種平安技術(shù)闡明書(shū)和平安標(biāo)簽扣2分，扣完為止。5考評(píng)

55、員： 考評(píng)日期：七、 產(chǎn)品平安與危害告知考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄7.4化學(xué)事故應(yīng)急咨詢效力本要素只選擇一項(xiàng)作為考核規(guī)范1.設(shè)立24小時(shí)應(yīng)急咨詢效力固定，并有專業(yè)人員值班；1.現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證，設(shè)立的化學(xué)事故應(yīng)急咨詢不能24小時(shí)提供效力的，扣5分；2.平安標(biāo)簽上的應(yīng)急咨詢與其不一致的扣10分；3.查專業(yè)人員值班情況，每項(xiàng)不符合扣2分?？弁隇橹?。注：沒(méi)有條件設(shè)立應(yīng)急的，按下一條款考評(píng)。102.沒(méi)有條件設(shè)立的，應(yīng)委托危險(xiǎn)化學(xué)品專業(yè)應(yīng)急機(jī)構(gòu)作為應(yīng)急代理。1.沒(méi)有條件設(shè)立，但未委托應(yīng)急代理扣10分。2.已委托應(yīng)急代理，但職責(zé)不清，或代理機(jī)構(gòu)未盡職責(zé)的，每項(xiàng)不符合扣2分?？弁?/p>

56、為止。注：已設(shè)立應(yīng)急的，按上一條款考評(píng)。107.5危險(xiǎn)化學(xué)品登記按照要求進(jìn)展登記。1.沒(méi)有登記扣20分；2.按照規(guī)定范圍，每漏登一種扣5分?？弁隇橹埂?07.6危害告知以適當(dāng)、有效方式對(duì)從業(yè)人員及相關(guān)方進(jìn)展宣傳，使其了解企業(yè)消費(fèi)過(guò)程中的危險(xiǎn)化學(xué)品的特性和預(yù)防及應(yīng)急處置措施，降低或消除危害后果。1.查看宣傳培訓(xùn)記錄、現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)識(shí)牌等，每項(xiàng)不符合扣2分。2.抽查從業(yè)人員及相關(guān)方掌握情況包括宣傳培訓(xùn)公告欄、現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)識(shí)牌、書(shū)面簽字告知等，每人次不符合扣2分。扣完為止。20考評(píng)員： 考評(píng)日期：八、職業(yè)危害100 考核得分 分考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄8.1職業(yè)危害申報(bào)如存在

57、法定職業(yè)病目錄所列的職業(yè)危害要素，應(yīng)及時(shí)、照實(shí)向當(dāng)?shù)仄桨蚕M(fèi)監(jiān)視管理部門(mén)申報(bào)，接受其監(jiān)視。查職業(yè)病危害工程申報(bào)表。1.企業(yè)有職業(yè)病危害要素的工程，但從未申報(bào)過(guò)，扣25分；2.申報(bào)內(nèi)容不實(shí)，每漏申報(bào)1項(xiàng)，扣5分?？弁隇橹?。258.2作業(yè)場(chǎng)所管理1. 采取本規(guī)范規(guī)定的職業(yè)危害管理措施；1.未設(shè)置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或組織，未配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員擔(dān)任本單位職業(yè)病防護(hù)任務(wù)，缺一項(xiàng)扣1分。2.職能機(jī)構(gòu)或組織不明確，扣1分；3.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。無(wú)管理制度扣1分，操作規(guī)程不符合職業(yè)衛(wèi)生要求扣1分；4.企業(yè)、各職能部門(mén)和各基層單位制定年度職業(yè)衛(wèi)生防治方案和實(shí)施方案，缺方案扣

58、1分，缺實(shí)施方案扣1分。5.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員安康監(jiān)護(hù)檔案。無(wú)職業(yè)衛(wèi)生檔案扣1分，無(wú)安康監(jiān)護(hù)檔案扣1分。6.建立消費(fèi)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害要素檢測(cè)及評(píng)價(jià)制度，無(wú)制度或職業(yè)衛(wèi)生管理制度中無(wú)職業(yè)危害要素檢測(cè)及評(píng)價(jià)內(nèi)容，扣1分；7.查職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，無(wú)預(yù)案或危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援預(yù)案中無(wú)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援內(nèi)容，扣1分?？弁隇橹?；10考評(píng)員： 考評(píng)日期：八、職業(yè)危害考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄8.2作業(yè)場(chǎng)所管理2. 確保運(yùn)用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所與生活區(qū)分開(kāi)，作業(yè)場(chǎng)所不得住人；將有害作業(yè)與無(wú)害作業(yè)分開(kāi)，高毒作業(yè)場(chǎng)所與其他作業(yè)場(chǎng)所隔離；1.運(yùn)用和產(chǎn)生有

59、毒物品的作業(yè)場(chǎng)所與居住區(qū)的間隔 不符合各行業(yè)衛(wèi)生防護(hù)間隔 規(guī)范規(guī)定的，每處扣5分；2.運(yùn)用和產(chǎn)生有毒物品的作業(yè)場(chǎng)所未與生活區(qū)分開(kāi)，扣5分；已分開(kāi)但未到達(dá)衛(wèi)生防護(hù)間隔 規(guī)范規(guī)定的，同時(shí)未制定防備措施和整改方案，扣5分；3.有害作業(yè)未與無(wú)害作業(yè)分開(kāi)，每處扣5分；4.未將高毒作業(yè)場(chǎng)所與其他作業(yè)場(chǎng)院隔離的，每處扣5分；5.消費(fèi)區(qū)住人，扣10分?？弁隇橹梗?03. 在能夠發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)志、報(bào)警設(shè)備、沖洗設(shè)備、防護(hù)急救器具專柜，設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)，定期檢查和記錄；1.在能夠走漏有毒化學(xué)品的場(chǎng)所按規(guī)定設(shè)置“留意中毒、“必需戴防毒面具等平安標(biāo)志，設(shè)置防毒面具柜，

60、布置適宜的人行通道。一項(xiàng)不符合扣1分。2.在有能夠發(fā)生腐蝕、噴濺的場(chǎng)所按規(guī)定設(shè)置“留意腐蝕、“必需戴防護(hù)眼鏡、“必需穿防護(hù)鞋等平安標(biāo)志，布置適宜的人行通道。一項(xiàng)不符合扣1分。3.在有帶放射源的丈量?jī)x表等處按規(guī)定設(shè)置警告標(biāo)志和警戒線。一處不符合扣1分。4.無(wú)平安標(biāo)志登記一覽表扣2分，無(wú)定期檢查維護(hù)記錄扣2分。扣完為止；10考評(píng)員： 考評(píng)日期：八、職業(yè)危害考核要素考核內(nèi)容檢查考核與評(píng)分方法規(guī)范分實(shí)得分部門(mén)考核情況記錄8.2作業(yè)場(chǎng)所管理4. 建立消費(fèi)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害要素檢測(cè)制度；未建立消費(fèi)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害要素檢測(cè)制度或在職業(yè)衛(wèi)生管理制度中未包含有職業(yè)危害要素檢測(cè)內(nèi)容，扣5分。55. 對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)展職