1.7XXXX公司2017年度安全生產(chǎn)目標考核辦法

1、XXXX 公司2017 年度安全生產(chǎn)目標考核辦法安全事故的發(fā)生，促進企業(yè)安全、健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展，依據(jù)公司下達的安全生產(chǎn)目標，制定本考核辦法。一、考核內(nèi)容（一)控制指標事故，輕傷負傷率；火災(zāi)事故，交通事故以及職業(yè)病等。（二）工作指標監(jiān)控和安全專項整治,安全生產(chǎn)投入，事故報告和應(yīng)急組織，安 全檔案管理，工作創(chuàng)新等情況，以及特種作業(yè)人員持證上崗、安全設(shè)施、安全標志、安全警示的設(shè)置率，安全隱患整改率， 勞動保護用品發(fā)放率等。二、考核方法（一）考核采取日常監(jiān)控評價和年終考核相結(jié)合的方式進行。日常監(jiān)控評價由每季控制指標完成情況監(jiān)控和日常對工作目標落實情況的檢查組成。年終考核由實地考察考核和綜合考核組成

2、。(二）考核分值計算。根據(jù)車間安全生產(chǎn)工作監(jiān)控考核評價 10040目標為 60 分.考核采用逐項扣分辦法，每項扣分直至該項標準分扣完為止.（三）考核結(jié)果的檔次劃分,考核結(jié)果分為“突出、比較突出0 分以下的定為“較差9 09 分定為“比較突出0 分(含 本辦法使用于對公司各車間完成年度安全生產(chǎn)工作目標的 考核.附件:1XXXX2017標考核表2.安全生產(chǎn)工作目標完成情況考核表1：XXXX 公司2017 年度安全生產(chǎn)總體目標和年度工作目標序號序號考核分數(shù)評價要點標準要求和評價辦法備注目標1。傷亡事故起數(shù)；總體不超過總體目標不扣分，輕傷事故每次發(fā)以責任狀控12。傷亡人數(shù)；40生一起扣 515目標制指

3、標為準3.職業(yè)病。分,發(fā)生死亡事故扣30 分,發(fā)生職業(yè)病扣20分。2落實1。將安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程 , 并由車間主任 親自抓（聽取匯報或回報),親自部署；每召開一次安全生產(chǎn)例會，5部署安全生產(chǎn)工作；3簽訂安全生產(chǎn)責任狀；4。獎懲制度落實.領(lǐng)導(dǎo)親自召開安全生產(chǎn)年會，達不到的扣24 分；按要求召開安全生產(chǎn)工作例會不扣分.每少一次扣 2 分;無會議記錄,每少一次扣 1 分; 未分解責任狀的扣 3 分；獎懲制度未落實的扣 24 分。年 終 實地考核安全安全生產(chǎn)宣傳教育工作情況；生產(chǎn)未展開社會性宣傳教育活動的扣 2-4 分;未組織或組織不力的，扣 24 分;年終2.“安全月”活動情況；5培訓(xùn)率低

4、，組織工作差或培訓(xùn)結(jié)果檢查有教育考核3.特種工持證情況.培訓(xùn)問題的扣 2-4 分；特種工持證率低扣 24 分。監(jiān)控和安全專1.對重大事故隱患和危險源未定隱患整改方案并組織整改；對重大事故或危險源未進行登記，建檔的扣6分；不合格的扣4分；年終10未制定整改方案,發(fā)現(xiàn)一起扣5 分;考核項治理2。安全檢查和專項整治情況。未及時更改,發(fā)現(xiàn)一起扣5分；未按規(guī)定進行定期檢查和專項整治的,每少一次扣 2 分.安全安全標志牌；安全警示牌。安全標志牌不全，扣 34 分;日?？己税踩九撇磺鍧?扣 2-3 分；安全1。安全生產(chǎn)的整改資金落實情生產(chǎn)況；資金2.安全勞防資金落實情況； 投入3.安全教育培訓(xùn)專項資金落

5、情況。情況未按規(guī)定落實勞防資金，扣 56 分；未按規(guī)定落實安全教育培訓(xùn)資金，扣 56年終10分;考核未按規(guī)定落實安全生產(chǎn)資金的投入，扣 710 分。安全1。安全檢查制度執(zhí)行情況；檢查2.對隱患整改 ,處置和復(fù)查要求7整改的執(zhí)行情況；未定期展開日常,專項檢查的扣 24 分；未按規(guī)定對隱患進行整改和復(fù)查的扣日常105-10考核無檢查和隱患整改復(fù)查的記錄或隱患整改情況3.檢查記錄的填寫情.未如期完成的扣 48 分。1。生產(chǎn)安全事故報告處理制度未執(zhí)行生產(chǎn)安全事故報告處理制度扣 28報告處執(zhí)行情況;指定專門救援人員情況；4 分；事故應(yīng)急預(yù)案可操作性差或不及時修訂的年終5扣 24 分；考核理情況4。重大安

6、全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援按規(guī)定經(jīng)過演練。未對專門救援人員進行培訓(xùn)的扣 24 分； 無演練發(fā)現(xiàn)一起扣 2 分。1。及時、準備統(tǒng)計報送各類安統(tǒng)計信息未按時限上報或出現(xiàn)數(shù)值差錯,每次扣13分，瞞報扣5分；日常未按規(guī)定傳達辦理的扣14分；考相關(guān)檔,臺帳不健全的扣24分.有一項得 3 分；報表和9安全檔全生產(chǎn)情況調(diào)查表；2.有關(guān)文件及材料及時報送、傳5案管理達、辦理情況；報表和9安全檔全生產(chǎn)情況調(diào)查表；2.有關(guān)文件及材料及時報送、傳5案管理達、辦理情況；3 各類安全管理檔案及臺帳.1。安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗及方法在全企有借鑒意義；工作創(chuàng)10新及評2。安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗及方法在全盟有借鑒意義；5優(yōu)情況3.某項安全生產(chǎn)工作在全企獲得表彰;有一項得 3 分；材料為依據(jù)4。某項安全生產(chǎn)工作在全盟獲得表彰。得表彰。有一項得 5 分。2:安全生產(chǎn)工作目標完成情況考核表序號序號考核目標123456781總體目標2安全生產(chǎn)責任制落實3