計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院教師崗位職責(zé)（制度）

1、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院教師崗位職責(zé)第一條忠誠(chéng)教育事業(yè)、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，義不容辭的承當(dāng)教學(xué)工作,完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。第二條工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從需要、顧全大局、具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。第三條 保護(hù)學(xué)生、言傳身教、為人師表，努力做好教書(shū)育人工作，寓德于教。第四條積極參與制訂（修訂）人才培養(yǎng)方案、課程教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、課程建設(shè)規(guī)劃、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、學(xué)科建設(shè)規(guī)劃等相關(guān)工作；應(yīng)根據(jù)教學(xué)大綱的要求， 認(rèn)真?zhèn)湔n、選定教材，填寫(xiě)授課教學(xué)計(jì)劃和編寫(xiě)講稿教案，期末考試結(jié)束后講稿教案分 別留檔隨時(shí)待查。第五條按照規(guī)定要求，教師在學(xué)期教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后對(duì)所授課程的課程目標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)，與期初、期中、期

2、末檢查表整理歸檔，等待教學(xué)評(píng)估小組檢查。第六條 教師執(zhí)教期間，要堅(jiān)守崗位、自覺(jué)遵守教學(xué)紀(jì)律。不得遲到早退，不 得擅自停課、缺課、調(diào)課、請(qǐng)人代課，否那么視作教學(xué)責(zé)任事故予以處理。因病、事不能上 課者，系主任可指派其他教師代課。確需調(diào)、停課時(shí)，應(yīng)填寫(xiě)調(diào)、停課申請(qǐng)單，由系主任和 教學(xué)副院長(zhǎng)簽署意見(jiàn)，教務(wù)處核準(zhǔn)后方能進(jìn)行調(diào)、停課，并分別交教務(wù)處與院辦存檔。第七條積極參加校、學(xué)院、系部的各項(xiàng)活動(dòng)。第八條按照學(xué)校教學(xué)工作基本規(guī)范和系相關(guān)教學(xué)管理文件的要求，按質(zhì)按量完成各項(xiàng)日常教學(xué)工作。第九條 積極參加教學(xué)研究和教學(xué)改革，不斷進(jìn)行教學(xué)內(nèi)容、手段和方法的更新 和改進(jìn)。第十條 積極開(kāi)展各類科研活動(dòng)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)

3、，明確科研方向，不斷提高學(xué)術(shù) 水平，積極申報(bào)、參與科研工程。第十一條 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化檔案要求，及時(shí)做好個(gè)人教學(xué)文件的歸檔工作，隨時(shí)備查。第十二條按時(shí)參加各種會(huì)議和各種活動(dòng)，積極承當(dāng)班主任工作、學(xué)生課外活動(dòng)指導(dǎo)、考研指導(dǎo)、畢業(yè)就業(yè)指導(dǎo)等工作。第一章系主任崗位職責(zé)在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下，按照學(xué)院總體規(guī)劃和開(kāi)展戰(zhàn)略，主持所轄系的全面工作，全面負(fù)責(zé)本系教學(xué)管理、教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、專業(yè)開(kāi)發(fā)、科學(xué)研究和對(duì)外服務(wù)等工作。配合 學(xué)院有關(guān)部門(mén)做好相關(guān)工作，完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。第十四條貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針以及學(xué)校學(xué)院的各項(xiàng)決定，主持全系教學(xué)管理等工作，討論、決定和完成各項(xiàng)工作任務(wù)。第十五條系主任在院長(zhǎng)、

4、主管副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，按照學(xué)院總體規(guī)劃和開(kāi)展戰(zhàn)略,主持所轄系的全面工作，決定、實(shí)施、處理本系職責(zé)范圍內(nèi)的工作和問(wèn)題。第十六條 主持制訂系有關(guān)管理制度、年度工作計(jì)劃和專業(yè)建設(shè)規(guī)劃。第十七條確定系內(nèi)組織機(jī)構(gòu)，規(guī)劃人才引進(jìn)。第十八條. 主持教學(xué)、教育改革工作，主持專業(yè)建設(shè)與專業(yè)開(kāi)發(fā)工作。審查專業(yè)申報(bào)計(jì)劃、課程安排計(jì)劃與教師授課安排計(jì)劃，檢查教學(xué)進(jìn)程，指導(dǎo)教學(xué)管理、考核教學(xué)質(zhì)量。第十九條.負(fù)責(zé)師資隊(duì)伍建設(shè)工作。主持制定師資培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)學(xué)院規(guī)定安排 教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)修、師資引進(jìn)和考核，審查、評(píng)議、晉級(jí)、推薦教師職稱資格的申報(bào)。 確定教師的推優(yōu)評(píng)先與表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。第二十條 主持本系學(xué)術(shù)及教研、科研工作。制

5、訂教研計(jì)劃、科研計(jì)劃，定期組織開(kāi)展教研、科研活動(dòng)。第二十一條.負(fù)責(zé)召開(kāi)系務(wù)會(huì)議，協(xié)調(diào)和催促各教師開(kāi)展工作。堅(jiān)持聽(tīng)課，并通 過(guò)各種渠道了解教學(xué)、科研任務(wù)完成情況，及時(shí)采取措施，以確保教學(xué)、科研等任務(wù)的完成。第二十二條 及時(shí)、準(zhǔn)確、負(fù)責(zé)地向本系教師通報(bào)學(xué)院的有關(guān)會(huì)議精神和重要 決定。協(xié)助學(xué)院積極做好本系成員的思想教育和矛盾化解工作。注意傾聽(tīng)本系成 員關(guān)于學(xué)院工作的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向?qū)W院主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第二十三條 在保障工作正常進(jìn)行的前提下，調(diào)整、調(diào)配本系教職工的工作，負(fù)責(zé)核實(shí)教師調(diào)、停、代課。第二十四條主持科研和社會(huì)服務(wù)的院內(nèi)外橫向合作和交流。第二十五條 協(xié)助黨總支做好學(xué)生的政治思想工作，承當(dāng)適量

6、的教學(xué)、科研任務(wù)。第二十六條 完成院長(zhǎng)及主管副院長(zhǎng)交辦的其他工作，協(xié)調(diào)與其它部門(mén)的關(guān)系，并協(xié)助其它部門(mén)的工作。第二章實(shí)驗(yàn)中心主任崗位職責(zé)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院實(shí)驗(yàn)中心主任是實(shí)驗(yàn)室工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，全面負(fù)責(zé)實(shí) 驗(yàn)室的各項(xiàng)工作。第二十七條根據(jù)學(xué)校教學(xué)、科研工作的總體目標(biāo)和本實(shí)驗(yàn)室所承當(dāng)?shù)慕虒W(xué)、 科研任務(wù)，負(fù)責(zé)制定本實(shí)驗(yàn)室的長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)規(guī)劃和近期建設(shè)計(jì)劃，努力將實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與學(xué)科 建設(shè)、專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)結(jié)合起來(lái)。第二十八條 負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度的完善與執(zhí)行，做好實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部的統(tǒng)籌和 協(xié)調(diào)工作，努力實(shí)現(xiàn)對(duì)實(shí)驗(yàn)室的規(guī)范、科學(xué)和高效管理。第二十九條 認(rèn)真探索實(shí)驗(yàn)室開(kāi)放運(yùn)作和管理的新模式，努力提高實(shí)驗(yàn)室的開(kāi)放

7、 時(shí)間，開(kāi)放工程的數(shù)量和質(zhì)量，以及開(kāi)放對(duì)象的覆蓋面。第三十條根據(jù)學(xué)校和學(xué)院的安排，制定每學(xué)期實(shí)驗(yàn)室教學(xué)和科研工作的實(shí)施 方案，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室各類人員（包括在實(shí)驗(yàn)室工作的教師）的工作任務(wù)分配，并對(duì)工作情 況進(jìn)行檢查監(jiān)督。第三十一條作為實(shí)驗(yàn)室工作的第一責(zé)任人，對(duì)整個(gè)實(shí)驗(yàn)室的國(guó)有資產(chǎn)管理和 平安工作負(fù)責(zé)，組織編制實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、儀器、工具等的購(gòu)置與維修計(jì)劃，使儀器、設(shè)備處 于完好狀態(tài)。第三十二條 在校和學(xué)院的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)室工作人員的培養(yǎng)計(jì)劃，組織 安排實(shí)驗(yàn)室各類人員（包括實(shí)驗(yàn)室工作的教師）的業(yè)務(wù)提高與培訓(xùn)工作。第三十三條 在保證完成教學(xué)和科研任務(wù)的前提下，積極開(kāi)展社會(huì)服務(wù)和技術(shù)開(kāi) 發(fā)，開(kāi)展學(xué)術(shù)、技術(shù)

8、的交流活動(dòng)。實(shí)驗(yàn)室人員協(xié)助實(shí)驗(yàn)中心主任完成以上職責(zé)，并可分管假設(shè)干項(xiàng)具體的工作。第三章辦公室主任崗位職責(zé)第三十四條 在院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下主持辦公室的全面工 作。第三十五條負(fù)責(zé)辦公室的日常工作；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好與學(xué)校有關(guān)職能部門(mén)、兄弟 院系的溝通與協(xié)調(diào)，安排或代表領(lǐng)導(dǎo)參加有關(guān)公務(wù)接待。第三十六條負(fù)責(zé)上級(jí)部門(mén)來(lái)文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作。第三十七條協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)各類人員的考核、制定校內(nèi)工資分配方案。第三十八條協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好院級(jí)財(cái)務(wù)管理、編制財(cái)務(wù)預(yù)算，定期向院領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)第四十五條完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。第四十六條第四章教學(xué)秘書(shū)崗位職責(zé)落實(shí)教學(xué)人才培養(yǎng)方案、執(zhí)行和報(bào)送工作。第四十七條下達(dá)教學(xué)任務(wù)

9、書(shū)，并及時(shí)錄入、匯總、上傳教務(wù)處。第四十八條按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)調(diào)課手續(xù)和有關(guān)考試的組織工作。第四十九條負(fù)責(zé)學(xué)生的成績(jī)登記、輸入和下發(fā)工作。第五十條組織學(xué)生進(jìn)行選課。第五十一條協(xié)助落實(shí)聽(tīng)課制度，配合教學(xué)院長(zhǎng)安排聽(tīng)課。第五十二條及時(shí)了解、匯總統(tǒng)計(jì)有關(guān)教學(xué)情況，起草、保管和收發(fā)有關(guān)教學(xué)、教學(xué)研究方面的計(jì)劃、工作總結(jié)，記好教學(xué)大事記。第五十三條做好教學(xué)信息的收集、整理、反應(yīng)、歸檔及各類文件的歸檔工作。第五十四條協(xié)助系部落實(shí)教學(xué)用書(shū)。第五十五條接待、處理教學(xué)方面的來(lái)訪、來(lái)函。預(yù)算執(zhí)行情況。第三十九條 協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)制定各類規(guī)章制度，起草年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)以及 各類公文。第四十條組織安排工作例會(huì)、行政性會(huì)議及

10、其它專門(mén)會(huì)議，做好會(huì)議的記錄、整理、存檔工作。第四十一條 根據(jù)上級(jí)指示精神和具體情況，向院領(lǐng)導(dǎo)提出各時(shí)期工作建議，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)作好值周工作。第四十二條 負(fù)責(zé)傳達(dá)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)院屬各部門(mén)的指示、通知，傳遞各部門(mén)給院領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告、請(qǐng)示。第四十三條 按院領(lǐng)導(dǎo)的部署，檢查各部門(mén)對(duì)院行政決議、決定、工作計(jì)劃的完成情況，并負(fù)責(zé)督辦落實(shí)。第四十四條負(fù)責(zé)本院印章管理與使用。辦理行政介紹信、證明信和其它函件等。第五十六條協(xié)助組織學(xué)生的教學(xué)實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)） 并記錄成績(jī)，做好所有資料的分類存放工作。第五十七條負(fù)責(zé)各課程試卷的保存工作，協(xié)助查卷事宜。第五十八條 辦理學(xué)生休、退、復(fù)、轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。第五十九條

11、 做好畢業(yè)資格審查和證書(shū)發(fā)放工作。第六十條 參與教師考核評(píng)分工作，負(fù)責(zé)教職工工作量的統(tǒng)計(jì)。第六十一條 配合教務(wù)處處理日常教學(xué)調(diào)度事宜。第六十二條完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第五章教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)工作職責(zé)為促進(jìn)學(xué)院的教學(xué)工作，力口強(qiáng)對(duì)教師教學(xué)的業(yè)務(wù)管理，特成立院教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱 教指委）以負(fù)責(zé)學(xué)院教師教學(xué)指導(dǎo)工作和教學(xué)管理制度的執(zhí)行。委員會(huì)由學(xué)院院長(zhǎng)任組長(zhǎng)，聘請(qǐng)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，認(rèn)真負(fù)責(zé)的教師及相關(guān)人員組成， 指定教學(xué)秘書(shū)任秘書(shū)。教指委的工作由組長(zhǎng)負(fù)責(zé)，秘書(shū)協(xié)助教指委落實(shí)各項(xiàng)工作。教指委的工作職責(zé)為：第六十三條 審議批準(zhǔn)本院專業(yè)教學(xué)規(guī)劃、改革和開(kāi)展的重大舉措，并參與專業(yè) 設(shè)置規(guī)劃及其建設(shè)方案論證

12、，提出意見(jiàn)或建議。第六十四條參與制定各專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)計(jì)劃。第六十五條 參與本院教學(xué)管理方面有關(guān)條例和制度的制定，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。第六十六條 組織教學(xué)研討及教學(xué)改革的相關(guān)活動(dòng)，并積極引導(dǎo)全院教師開(kāi)展人 才培養(yǎng)模式、教學(xué)內(nèi)容、課程體系、教學(xué)方法、教學(xué)手段改革。第六十七條 參與推薦、評(píng)選教學(xué)和教材的優(yōu)秀成果及其他教學(xué)類獎(jiǎng)勵(lì)。第六十八條 對(duì)教學(xué)中的違規(guī)、違紀(jì)問(wèn)題提出處理意見(jiàn)。第六十九條 檢查和評(píng)價(jià)教學(xué)工作效果，負(fù)責(zé)監(jiān)督教學(xué)工作的執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)審 議教學(xué)工作中的各種問(wèn)題。第七十條參與學(xué)院教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控檢查工作，并對(duì)監(jiān)控過(guò)程中存在問(wèn)題及改進(jìn)措施進(jìn)行修正并提出合理化建議。第七十一條對(duì)加強(qiáng)教風(fēng)和學(xué)風(fēng)建

13、設(shè)提出具體意見(jiàn)和建設(shè)性方案。教指委每學(xué)期至少開(kāi)會(huì)一次，對(duì)學(xué)院各項(xiàng)有關(guān)建議改進(jìn)的問(wèn)題進(jìn)行討論，并給出結(jié)論。 特殊情況下可召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議討論緊急和重大教學(xué)問(wèn)題。本規(guī)程未作規(guī)定的有關(guān)事項(xiàng)，遵循學(xué)院相 關(guān)制度和規(guī)范。第六章專業(yè)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估小組工作職責(zé)為促進(jìn)專業(yè)的教學(xué)質(zhì)量的提高，加強(qiáng)對(duì)教師教學(xué)的業(yè)務(wù)管理，特成立專業(yè)教學(xué)質(zhì)量 評(píng)估小組，以負(fù)責(zé)對(duì)專業(yè)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和教學(xué)管理制度的執(zhí)行。主要職責(zé)如下：第七十二條研究制定專業(yè)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估工作有關(guān)的措施及體系標(biāo)準(zhǔn)。第七十三條 開(kāi)展各教學(xué)環(huán)節(jié)與質(zhì)量管理執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，向?qū)W院教學(xué)指導(dǎo) 委員會(huì)提出質(zhì)量管理改進(jìn)的意見(jiàn)和建議。第七十四條 負(fù)責(zé)本專業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估方面形成的各類信息的收集、 分析、印發(fā)、反應(yīng)與歸檔工作。第七十五條 負(fù)責(zé)學(xué)生評(píng)教