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文檔簡介
1、自動化生產(chǎn)線技術(shù)新增專業(yè)申報(bào)材料篇一:SMT自動化生產(chǎn)線技術(shù)改造項(xiàng)目申請SMT自動化生產(chǎn)線技術(shù)改造項(xiàng)目申請深圳*是一家專業(yè)電子產(chǎn)品開發(fā)與ODM/OEM制造的電子制造效勞企業(yè),具有連年智能家電、醫(yī)療器械等電子操縱系統(tǒng)開發(fā)與生產(chǎn)的體 會。公司憑借開發(fā)周期短、設(shè)計(jì)方案優(yōu)秀高效、產(chǎn)品品質(zhì)穩(wěn)固靠得住、效 勞完善周到等優(yōu)勢,博得國內(nèi)外客戶的普遍贊譽(yù)。目前已與飛利浦、格蘭 仕、TCL、美的、海爾、中國移動通信等結(jié)成合作伙伴關(guān)系,并成為其方 案提供商或產(chǎn)品供給商。1.目前公司的設(shè)備要緊有SMT貼片流水線3條,DIP插件流水線6條 及組裝線3條,考慮到現(xiàn)有設(shè)備的利用年限及生產(chǎn)效率,公司決定對現(xiàn)有 SMT自動化設(shè)
2、備做一次整體改造,具體如下:增加三臺入口全自動高速貼片機(jī),兩臺入口高速多功能機(jī),兩臺AI立式機(jī)及兩臺AI臥式機(jī);.配置兩臺AOI自動光學(xué)檢測儀,三套ICT及EMC測試設(shè)備;.將現(xiàn)有點(diǎn)膠機(jī)改成全自動點(diǎn)膠機(jī);.優(yōu)化及改善現(xiàn)有空氣循環(huán)系統(tǒng);項(xiàng)目改造以后,公司年產(chǎn)電子智能家電操縱器可達(dá)150萬套的規(guī)模,年產(chǎn)值可達(dá)1.5億元,可新增300人左右的勞動力就業(yè);改造以后,公司將大幅度提高SMT自動化水平及生產(chǎn)效率,大幅降低自動化帶來的勞動力本錢及對生產(chǎn)治理及品質(zhì)治理的改善,為進(jìn)一步提升公司在電子智能家電操 縱器領(lǐng)域的整體競爭優(yōu)勢打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了完成這次改 造打算,我公司打算自籌300萬,現(xiàn)向深圳市財(cái)政打
3、算委產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步資金申請500萬人民幣的財(cái)政借款支持。篇二:生產(chǎn)進(jìn)程自動化技術(shù)專業(yè)建設(shè)方案申報(bào)書中央財(cái)政支持高等職業(yè)學(xué)校專業(yè)建設(shè)方案專業(yè)名稱生產(chǎn)進(jìn)程自動化技術(shù)專業(yè)代碼580203生產(chǎn)進(jìn)程自動化技術(shù)專業(yè)建設(shè)方案1項(xiàng)目概述項(xiàng)目名稱生進(jìn)程自動化技術(shù)專業(yè)建設(shè)效勞領(lǐng)域?qū)I(yè)要緊面向湖州市建材產(chǎn)業(yè)、金屬管道與不銹鋼產(chǎn)業(yè)、 生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)等規(guī)模以上企業(yè)。建設(shè)經(jīng)費(fèi)投入與用途專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目投入400萬元,其中:實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)200萬元,師資隊(duì)伍建設(shè)60萬元,課程體系建設(shè)95萬元,其它45萬元。2建設(shè)背景區(qū)域經(jīng)濟(jì)背景 金屬管道與不銹鋼產(chǎn)業(yè)是我市以后重點(diǎn)培育進(jìn)展的六大特色產(chǎn)業(yè)之一,在全國金屬管道產(chǎn)業(yè)中具有重要阻礙。至XX年
4、,全市規(guī)模以上企業(yè)共58家,實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值199.2億 元,近三年工業(yè)產(chǎn)值年均增加36.13%0其中,三家上市企 業(yè)永興特鋼、金洲集團(tuán)、久立集團(tuán)已成為行業(yè)內(nèi)的龍頭企業(yè)。 依照湖州市金屬管道與不銹鋼產(chǎn)業(yè)振興升級計(jì)劃,到XX 年,規(guī)模以上企業(yè)工業(yè)產(chǎn)值達(dá)到850億元,年均增加23% 左右,100億元產(chǎn)值大企業(yè)大集團(tuán)達(dá)到5家。生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)是我市優(yōu)先培育進(jìn)展的六大特色產(chǎn)業(yè)之-,生物農(nóng)(獸)藥、藥用輔料等主導(dǎo)產(chǎn)品在國內(nèi)同行業(yè)中 具有比較明顯的優(yōu)勢,升華拜克、湖州數(shù)康、協(xié)和華東干細(xì) 胞、佐力藥業(yè)等已成為國內(nèi)同行業(yè)中的骨干企業(yè)。到XX年 末,全市生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值達(dá)U8億元,同比增加 21.1% ,規(guī)模以
5、上企業(yè)68家。生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)是朝陽產(chǎn)業(yè), 依照振興計(jì)劃,到XX年,湖州生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值超過 500億元,新培育15家以上、銷售收入超10億元的龍頭企業(yè),大體建成在省內(nèi)具有較強(qiáng)市場競爭力、在國內(nèi)具有較強(qiáng) 阻礙力的生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)基地。建材業(yè)是我市二大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)之一,是長三角地域水泥熟料與新型墻材的重要生產(chǎn)基地。到XX年末,全市共有275 家規(guī)模以上企業(yè),完成工業(yè)產(chǎn)值159.5億元 同比增力口11.1%。其中湖州南方水泥是湖州市目前最大的生產(chǎn)制造企業(yè),擁有15家全資子公司,員工人數(shù)達(dá)3700余人。而長興特拉、浙 江開元等六家企業(yè)是目前國內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備最為先進(jìn)、規(guī)模最大 的新型墻材生產(chǎn)企業(yè)。人材需求分析隨著湖州
6、制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級,金屬管道與不銹鋼產(chǎn)業(yè)、 生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)、建材業(yè)等正加速向規(guī)模化、集成化與高效化 生產(chǎn)進(jìn)展,生產(chǎn)與治理的自動化程度比一樣裝備制造業(yè)要高 很多(如長興水泥已實(shí)現(xiàn)PCS、MES和ERP三者集成的管 控一體化),人們的生產(chǎn)勞動更多地被與各類自動化設(shè)備/系 統(tǒng)操作相關(guān)的智能化勞動所代替。經(jīng)濟(jì)的快速進(jìn)展和生產(chǎn)進(jìn) 程自動化的不斷強(qiáng)化,必然對從業(yè)人員的數(shù)量與規(guī)格提出了 更高的要求。目前,三大產(chǎn)業(yè)的從員人數(shù)近10萬人,依照 年均增加10%速度推算,每一年新增就業(yè)職位1萬人,而與 自動化專業(yè)相關(guān)就業(yè)職位3000人左右,如計(jì)上其它產(chǎn)業(yè)的 人材需求,那么需求量接近1萬/年。但是,目前湖州自動化方面的人
7、材嚴(yán)峻欠缺,普遍存在以下問題:自動化專業(yè)的中高級應(yīng)用型技術(shù)人材不管是數(shù)量和質(zhì)量上 均處在嚴(yán)峻緊缺的狀態(tài),已成為制約產(chǎn)業(yè)進(jìn)展的瓶頸。(2)金屬管道與不銹鋼等產(chǎn)業(yè)屬持續(xù)化生產(chǎn)行業(yè),具有明顯的 行業(yè)特點(diǎn):生產(chǎn)工藝復(fù)雜、生產(chǎn)進(jìn)程自動化程度高,普遍采 納了 DCS集散操縱技術(shù)、FCS現(xiàn)場總線操縱技術(shù)等先進(jìn)操 縱技術(shù),但目前職業(yè)院校要緊培育維修電工的技術(shù)人材,而 把握先進(jìn)操縱系統(tǒng)保護(hù)與調(diào)試的進(jìn)程自動化高技術(shù)人材十 分奇缺。(3)絕大多數(shù)企業(yè)人材結(jié)構(gòu)比例不合理,高級技術(shù)工人、 技師的比例太低,且對人材需求缺乏信息途徑,希望通過院 校、政府等提供信息咨詢和技術(shù)支持效勞。為加速自動化高技術(shù)人材培育、提高人材培育
8、質(zhì)量,專 業(yè)探討專業(yè)+專長人材培育模式改革,通過與浙大中控、 久立集團(tuán)、南方水泥等企業(yè)合作,形成企業(yè)-學(xué)校-企業(yè) 三方聯(lián)動的人材培育體系。學(xué)校作為主體同時(shí)與兩類企業(yè)開 展不同內(nèi)容和形式的合作,從而使教學(xué)與生產(chǎn)勞動緊密相聯(lián), 并滲透到人材培育的各環(huán)節(jié)、全進(jìn)程。3專業(yè)建設(shè)基礎(chǔ)專業(yè)大體信息為適應(yīng)地址經(jīng)濟(jì)進(jìn)展,XX年本專業(yè)在應(yīng)用電子專業(yè)基 礎(chǔ)上成立生產(chǎn)進(jìn)程自動化專業(yè)。通過這幾年的進(jìn)展,現(xiàn)已形 成以生產(chǎn)進(jìn)程自動化專業(yè)為龍頭包括機(jī)電一體化、檢測技術(shù) 及應(yīng)用、應(yīng)用電子的自動化專業(yè)群。自動化專業(yè)大體信息表 如表1所示。表1:生產(chǎn)進(jìn)程自動化專業(yè)大體信息表工學(xué)結(jié)合人材培育模式專業(yè)十分重視企業(yè)實(shí)習(xí),包括認(rèn)知實(shí)習(xí)、社
9、會實(shí)踐、生 產(chǎn)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等,保證學(xué)生在校期間頂崗實(shí)習(xí)時(shí)刻在半 年以上。不僅對實(shí)習(xí)要求、實(shí)習(xí)內(nèi)容和實(shí)習(xí)進(jìn)程等成立了較 完善的質(zhì)量操縱標(biāo)準(zhǔn);同時(shí),為了進(jìn)一步提高實(shí)習(xí)成效,針 對高職自動化專業(yè)的人材培育目標(biāo),提出了核心課程教、 學(xué)、做的一體化教學(xué)改革。對3門核心課程PLC與操縱 技術(shù)、應(yīng)用電工技術(shù)、進(jìn)程操縱與自動化儀表別離安 排了 3周的企業(yè)頂崗實(shí)訓(xùn)|。由于實(shí)習(xí)內(nèi)容與教學(xué)內(nèi)容的持續(xù) 性、針對性、貫穿性,實(shí)習(xí)成效明顯增強(qiáng)。如自動化05級 學(xué)生在把握了應(yīng)用電工技術(shù)大體技術(shù)后,咱們安排3周 時(shí)刻在湖州泰侖電力設(shè)備進(jìn)行高低壓操縱柜安裝與調(diào)試的頂崗實(shí)習(xí),在學(xué)習(xí)了進(jìn)程操縱與自動化儀表課程后安排 僅鞏固了專業(yè)
10、知識、增強(qiáng)了實(shí)踐技術(shù)、為后續(xù)學(xué)習(xí)打下了基 礎(chǔ),而且彌補(bǔ)了學(xué)校因缺乏實(shí)訓(xùn)設(shè)備而無法開展相關(guān)項(xiàng)目訓(xùn) 練的困難。3周時(shí)刻在久立集的不銹鋼管生產(chǎn)線實(shí)習(xí)。通過實(shí)習(xí),不專業(yè)社會效勞情形專業(yè)始終重視開展社會效勞工作。近三年來,在現(xiàn)有教 學(xué)條件的基礎(chǔ)上,為本地企業(yè)開展了多種形式的職業(yè)培訓(xùn)I,如為本地骨干 企業(yè)“泰侖集團(tuán)”的技術(shù)骨干100余人進(jìn)行了理論知識培訓(xùn); 給建工集團(tuán)”高、中級維修電工80余人進(jìn)行培訓(xùn)與考證 等。同時(shí)踴躍開展定單培育,組建了包括美欣達(dá)電氣自動化 班、久立自動操縱班等特色班,深受企業(yè)歡迎。在現(xiàn)有科研條件下,專業(yè)教師還踴躍參與企業(yè)科技攻關(guān) 工作,承擔(dān)省教科研項(xiàng)目8項(xiàng),在專業(yè)刊物發(fā)表相關(guān)論文30
11、 多篇,取得專利9項(xiàng),與久立集團(tuán)、金恒力、航天805所等 企業(yè)聯(lián)合進(jìn)行了 6項(xiàng)科研項(xiàng)目研究。專業(yè)群情形現(xiàn)已形成以生產(chǎn)進(jìn)程自動化技術(shù)專業(yè)為龍頭,覆蓋機(jī)電 一體化、檢測技術(shù)及應(yīng)用、應(yīng)用電子專業(yè)的自動化專業(yè)群。通過生產(chǎn)進(jìn)程自動化技術(shù)專業(yè)的重點(diǎn)建設(shè),不僅使該專業(yè)的辦學(xué)條件、綜合實(shí)力、教學(xué)質(zhì)量取得顯 著提高,還能對專業(yè)群內(nèi)機(jī)電一體化、應(yīng)用電子技術(shù)等相關(guān) 專業(yè)的建設(shè)和進(jìn)展起到輻射和帶動作用,能夠在某些實(shí)訓(xùn)設(shè) 施、部份師資等方面實(shí)現(xiàn)資源共享,如校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的電工 技術(shù)應(yīng)用實(shí)訓(xùn)室,PLC與操縱技術(shù)實(shí)訓(xùn)室等。目前存在的問題和不足 通過8年的盡力,專業(yè)建設(shè)已初見成效,并取得了必然的成績,但以下幾方面仍需增強(qiáng)改革和
12、建設(shè):(1)教學(xué)改革雖已取得必然成績,但尚未完全離開學(xué)校單 一培育的模式,迫切需要深化課程體系改革,適應(yīng)產(chǎn)學(xué)研合 作、工學(xué)結(jié)合培育模式的需要;在辦學(xué)規(guī)模上還不能知足地 址企業(yè)對自動化高技術(shù)人材的龐大需求;(2)雖已成立了 仿真型+ 生產(chǎn)型實(shí)訓(xùn)環(huán)境,可是實(shí)411室規(guī)模、實(shí)11強(qiáng)度和實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)還達(dá)不到示范性專業(yè) 的要求。(3)雖已成立了 “雙師素養(yǎng)教師比例較高的師資隊(duì)伍, 但存在企業(yè)能工巧匠、行業(yè)專家的兼職教師數(shù)量偏少、 缺乏高水平專業(yè)帶頭人等問題。4專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)思想和建 設(shè)目標(biāo)4.1指導(dǎo)思想以“三個(gè)代表重要思想和科學(xué)進(jìn)展觀為指導(dǎo),以教 育部財(cái)政部關(guān)于實(shí)施國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)打算加 速高等
13、職業(yè)教育改革與進(jìn)展的意見、教育部關(guān)于全面提高 高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的假設(shè)干意見為依據(jù),堅(jiān)持以效 勞為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,以產(chǎn)學(xué)研合作為途徑,培育面向 企業(yè)一線需要的德才兼?zhèn)涞母呒夹g(shù)專門人材的辦學(xué)思想; 堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向的人材培育模式全面實(shí)施,以重點(diǎn)專業(yè)建 設(shè)為核心,以人材培育模式和課程體系建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、“五篇三:自動化生產(chǎn)線成套裝備開發(fā) 自動化生產(chǎn)線成套裝備開發(fā) 產(chǎn)品參數(shù):一、成線壓機(jī)沖壓線自動化系統(tǒng)該產(chǎn)品采納桁架勢機(jī)械手上下料和工件移載,取代常見 的關(guān)節(jié)臂機(jī)械手,關(guān)節(jié)臂機(jī)械手是單臺運(yùn)動,只能采納吸盤 抓取工件,而利用桁架勢機(jī)械手能夠雙臺匹配,既能夠用吸 盤吸取工件,也能夠?qū)嵈丝坦ぜ祟^端持方式移載工件,具 有運(yùn)動速度
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