淺析高職會(huì)計(jì)教育的反思與對(duì)策_(dá)第1頁(yè)
淺析高職會(huì)計(jì)教育的反思與對(duì)策_(dá)第2頁(yè)
淺析高職會(huì)計(jì)教育的反思與對(duì)策_(dá)第3頁(yè)
淺析高職會(huì)計(jì)教育的反思與對(duì)策_(dá)第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、淺析高職會(huì)計(jì)教育的反思與對(duì)策論文關(guān)鍵詞:教學(xué)設(shè)計(jì)教材設(shè)計(jì)教育改革論文摘要:回首五年制高職的十年開展歷程,其會(huì)計(jì)教育獲得了一些令人欣慰的成果,但困擾會(huì)計(jì)教育的諸多問題并沒有得到根本緩解,致使高職會(huì)計(jì)教育舉步維艱。本文在分析目前高職會(huì)計(jì)教育存在的主要問題的根底上,提出了一系列對(duì)策。引言21世紀(jì)的競(jìng)爭(zhēng)是人才的競(jìng)爭(zhēng),作為以知識(shí)和技術(shù)為核心競(jìng)爭(zhēng)力的會(huì)計(jì)職業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)更取決于人才素質(zhì)的上下。然而,五年制高職的生源根本為普通高中選擇后的學(xué)生,客觀地講成績(jī)差、學(xué)習(xí)才能不強(qiáng)、并且缺乏濃重的學(xué)習(xí)興趣。更何況會(huì)計(jì)成為一門實(shí)務(wù)性很強(qiáng)的學(xué)科,伴隨著不斷變遷的客觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境,層出不窮的業(yè)務(wù)創(chuàng)新,會(huì)計(jì)知識(shí)的更新呈現(xiàn)明顯的“加速度

2、態(tài)勢(shì)。因此,如何將高職學(xué)生培養(yǎng)成合格的、具備一定競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的會(huì)計(jì)從業(yè)人員?如何縮短會(huì)計(jì)教育與實(shí)務(wù)的差距,追蹤會(huì)計(jì)開展的步伐?高職會(huì)計(jì)教育的改革是一種必然的選擇。1高職會(huì)計(jì)教育的反思回首五年制高職的十年開展歷程,其會(huì)計(jì)教育獲得了一些令人欣慰的成果,但困擾會(huì)計(jì)教育的諸多問題并沒有得到根本緩解,致使高職會(huì)計(jì)教育舉步維艱。時(shí)至今日,盤點(diǎn)高職會(huì)計(jì)教育,存在以下主要問題:1.1會(huì)計(jì)教學(xué)設(shè)計(jì)的缺陷第一,如今頗為通行的會(huì)計(jì)教學(xué)形式仍然是一種陳舊的教學(xué)形式。這種形式以老師為教學(xué)主體,以教科書為授課根據(jù),老師按部就班逐章逐節(jié)地講授課本知識(shí)點(diǎn),學(xué)生被動(dòng)承受知識(shí),參與度較低。第二,教學(xué)手段單一。因客觀條件制約或主觀因素

3、,未能充分利用現(xiàn)代化的教學(xué)技術(shù),仍采用“一支粉筆、一塊黑板的“填鴨式灌輸教學(xué)。因?yàn)榻虒W(xué)手段落后、教學(xué)形式呆板,不能有效地吸引求知欲并不強(qiáng)烈的學(xué)生的注意力,教學(xué)效果不佳毋庸置疑。第三,教學(xué)方法缺乏新意。會(huì)計(jì)教學(xué)的重點(diǎn)理應(yīng)定位于培養(yǎng)學(xué)生處理非確定場(chǎng)面時(shí)所必需的思路和技巧,培養(yǎng)學(xué)生的會(huì)計(jì)職業(yè)判斷才能??茖W(xué)地設(shè)計(jì)并運(yùn)用案例教學(xué),有助于此目的的實(shí)現(xiàn)。但在眾多情況下,上課時(shí)以講授課本知識(shí)點(diǎn)代替了案例分析與問題討論;考試時(shí)以一些記憶性的簡(jiǎn)答題、名詞解釋和選擇題、填空題等代替了分析性的問題。這不僅不能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的求知主動(dòng)性,也不利于學(xué)生綜合才能的培養(yǎng)。第四,只注重教會(huì)學(xué)生理論知識(shí),但無視了教會(huì)學(xué)生如何應(yīng)用這

4、些知識(shí)。在現(xiàn)行的會(huì)計(jì)教育方式下,學(xué)生也許學(xué)會(huì)了編制分錄,理解了憑證、賬簿的構(gòu)造和格式,懂得了報(bào)表各工程的編制方法,但在如何利用這些知識(shí)完好地處理一個(gè)企業(yè)的業(yè)務(wù),進(jìn)而生成會(huì)計(jì)信息方面,常常一籌莫展,更不要奢談利用信息支持日益復(fù)雜的企業(yè)管理高層的決策。第五,學(xué)時(shí)安排不合理。如今很多會(huì)計(jì)專業(yè)課程學(xué)時(shí)安排沒有充分考慮各課程的知識(shí)容量,也沒有顧及高職學(xué)生承受知識(shí)的才能。因此,會(huì)計(jì)專業(yè)課程的教學(xué)常顯時(shí)間緊、任務(wù)重。一方面,難以發(fā)揮案例教學(xué)的魅力,因?yàn)檫@需要充裕的教學(xué)時(shí)間;另一方面,老師也無暇為學(xué)生融通課程知識(shí)框架。更兼高職學(xué)生自學(xué)才能較差,以致學(xué)生所學(xué)知識(shí)往往是一章一節(jié)的知識(shí),難以系統(tǒng)化,無法對(duì)各門課程形

5、成總體認(rèn)識(shí)。1.2會(huì)計(jì)專業(yè)教材設(shè)計(jì)的缺陷第一,專業(yè)課程,尤其是專業(yè)主干課之間內(nèi)容重復(fù)較多。財(cái)務(wù)管理與管理睬計(jì)在貨幣的時(shí)間價(jià)值、投資風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值、存貨管理、利潤(rùn)管理以及投資決策等方面存在嚴(yán)重重復(fù);本錢會(huì)計(jì)和管理睬計(jì)在本錢預(yù)測(cè)、決策、方案、控制及責(zé)任本錢會(huì)計(jì)方面不乏諸多的重復(fù);西方財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)容重復(fù)更多。即便是?經(jīng)濟(jì)法?與?稅法?,?財(cái)務(wù)管理?與?財(cái)務(wù)分析?彼此間也存在類似問題。第二,教材編寫形式缺乏興趣性,不具有較強(qiáng)的可讀性。目前,高職會(huì)計(jì)專業(yè)教材只注重對(duì)一個(gè)又一個(gè)知識(shí)點(diǎn)刻板地闡述,而沒有輔之以生動(dòng)形象、讀者可直接感知的全真或仿真的案例,難以進(jìn)步學(xué)生閱讀教材的積極性;側(cè)重對(duì)會(huì)計(jì)制度解釋,

6、將教材視為制度的說明書,缺乏必要的理論分析,造成學(xué)生只見樹木、不見森林,只知其然、不知其所以然,不利于學(xué)生職業(yè)判斷才能的形成與綜合運(yùn)用才能的進(jìn)步。第三,會(huì)計(jì)專業(yè)教材的內(nèi)容應(yīng)新穎、具有適度的前瞻性。在會(huì)計(jì)改革如火如荼的今天,會(huì)計(jì)專業(yè)教材理應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)更新。然而如今高職的一些會(huì)計(jì)專業(yè)教材版本明顯滯后,嚴(yán)重地制約了會(huì)計(jì)教學(xué)工作。2高職會(huì)計(jì)教育的對(duì)策面對(duì)高職會(huì)計(jì)教育的種種弊病,其改革已時(shí)不我待,但改革之路任重而道遠(yuǎn),需要持之以恒地著力解決以下問題:第一,會(huì)計(jì)教育理念的打破。對(duì)會(huì)計(jì)本質(zhì)的不同認(rèn)識(shí)和理解,必然會(huì)影響到會(huì)計(jì)教育改革的根本思路。假如將會(huì)計(jì)視作一個(gè)信息系統(tǒng),認(rèn)為會(huì)計(jì)只是記賬、算賬和報(bào)賬,那么

7、,會(huì)計(jì)教育只要傳授會(huì)計(jì)核算技術(shù)和方法。假如把會(huì)計(jì)理解為一項(xiàng)管理活動(dòng),會(huì)計(jì)教育就不僅僅是培養(yǎng)學(xué)生核算技能,還會(huì)涉及職業(yè)素質(zhì)、決策才能、分析才能與判斷才能的培養(yǎng)。自從二十世紀(jì)八十年代中期以來,我國(guó)會(huì)計(jì)界普遍認(rèn)同的觀點(diǎn)是“管理活動(dòng)論,而這種觀點(diǎn)也確實(shí)反映了會(huì)計(jì)的本質(zhì)內(nèi)涵。因此,會(huì)計(jì)教育的改革應(yīng)以此為基點(diǎn),統(tǒng)籌考慮課程設(shè)計(jì),內(nèi)容的編排,以便培養(yǎng)的學(xué)生能勝任將來的會(huì)計(jì)工作。第二,教學(xué)形式應(yīng)轉(zhuǎn)變。以學(xué)生為主體,以需求為動(dòng)因,以問題為根底,進(jìn)展啟發(fā)式、探究性的教與學(xué)。采用師生間交互式、研討式教學(xué)方式,學(xué)生可以隨時(shí)向老師反應(yīng)他們?cè)趯W(xué)習(xí)中的困惑,對(duì)一些問題的觀點(diǎn)和見解;老師也可以隨時(shí)有針對(duì)性的答疑,適時(shí)性地進(jìn)展

8、引導(dǎo)。課堂教學(xué)過程中,廣泛開展案例分析,進(jìn)步學(xué)生分析問題、解決問題的才能。第三,運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),不斷推動(dòng)會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)手段的改革。高職會(huì)計(jì)教學(xué),因?yàn)樯促|(zhì)量緣故,采用先進(jìn)的教學(xué)技術(shù)尤顯重要。老師應(yīng)充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室、多媒體課件和會(huì)計(jì)教學(xué)軟件進(jìn)展講解,廣泛開展演示教學(xué);將某些現(xiàn)實(shí)問題借助計(jì)算機(jī)技術(shù)在課堂上再現(xiàn),廣泛開展虛擬現(xiàn)實(shí)教學(xué)。讓學(xué)生在動(dòng)感的、多彩的教學(xué)氣氛中感悟會(huì)計(jì)知識(shí)、承受會(huì)計(jì)知識(shí)。由于會(huì)計(jì)專業(yè)是一門理論性很強(qiáng)的專業(yè),因此必須繼續(xù)提倡開設(shè)有關(guān)會(huì)計(jì)教學(xué)模擬實(shí)驗(yàn)室,模擬各種真實(shí)的會(huì)計(jì)環(huán)境,進(jìn)步學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的感性認(rèn)識(shí)和領(lǐng)悟才能,從而大大進(jìn)步學(xué)生的理論才能和適應(yīng)社會(huì)的綜合素質(zhì)。在會(huì)計(jì)課程改革中,必須安排足夠的課時(shí),讓學(xué)生進(jìn)展各種模擬訓(xùn)練,更好銜接會(huì)計(jì)理論。第四,整合會(huì)計(jì)專業(yè)課程的內(nèi)容。注重教材間的銜接,減少不必要的知識(shí)重復(fù);改良

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論