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1、 可修改 歡送下載 精品 Word 可修改 歡送下載 精品 Word 可修改 歡送下載 精品 Word2022年中國(zhn u)大學(xué)生就業(yè)報(bào)告簡介(jin ji)由麥可思研究院MyCOS Institute獨(dú)家(d ji)撰寫的?2022年中國(zhn u)大學(xué)生就業(yè)報(bào)告?就業(yè)(ji y)藍(lán)皮書已由社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社出版并于2022年6月2日起正式對(duì)外發(fā)布。該報(bào)告是基于麥可思2022年初完成的2021屆大學(xué)生畢業(yè)半年后的抽樣跟蹤調(diào)查撰寫,抽樣到達(dá)約50萬人,回收問卷24.5萬份,有效問卷22萬份,主要內(nèi)容包括就業(yè)與月薪,去向分布,失業(yè)與預(yù)警分析,工作能力、核心知識(shí)、職業(yè)任務(wù),求職分析,自主創(chuàng)
2、業(yè),讀研與留學(xué)、專升本,高考志愿填報(bào),滿意度分析,就業(yè)弱勢群體分析,振興產(chǎn)業(yè)對(duì)應(yīng)的專業(yè)分析。這是一份基于科學(xué)的數(shù)據(jù)調(diào)查、借助于統(tǒng)計(jì)學(xué)和勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的科學(xué)體系來研究高等教育的全新報(bào)告,也是一個(gè)結(jié)果導(dǎo)向的評(píng)價(jià)系統(tǒng)。 ?就業(yè)藍(lán)皮書?的作者麥可思(MyCOS)是中國最專業(yè)、最全面、并具有第三方公正性的教育數(shù)據(jù)咨詢公司,為中國的眾多高校、各級(jí)政府教育和人力資源主管部門、各企事業(yè)單位、各級(jí)學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)、大學(xué)畢業(yè)生和高考生等提供教育咨詢效勞。自2007年以來,麥可思每年對(duì)畢業(yè)半年后的大學(xué)生的就業(yè)狀態(tài)和工作能力進(jìn)行全國性調(diào)查研究,并從2022年開始對(duì)畢業(yè)三年后的大學(xué)生就業(yè)與工作能力進(jìn)行跟蹤調(diào)查研究。目前,麥可思
3、已經(jīng)調(diào)查了2006屆、2007屆、2021屆、2021屆畢業(yè)半年后的大學(xué)生,四年累計(jì)有效問卷約100萬份。1. 2022調(diào)查規(guī)模及覆蓋面 2022年初完成的2021屆大學(xué)生畢業(yè)半年后的抽樣跟蹤調(diào)查,抽樣到達(dá)約50萬人,回收問卷24.5萬份,回收率約49%;有效問卷22萬份,其中完成全部答問題者為73%;共覆蓋2599所高校、分部、分院,其中“211”院校為116所,非“211”本科院校部為930所包括分校、二級(jí)學(xué)院本科,高職高專院校為1553所部包括本科院校的高職高專部;共調(diào)查了1182個(gè)專業(yè),其中本科專業(yè)為521個(gè),高職高專專業(yè)為661個(gè);調(diào)查覆蓋了全國31個(gè)省、直轄市和自治區(qū);覆蓋了本科畢
4、業(yè)生能夠從事的675個(gè)職業(yè)、高職高專畢業(yè)生能夠從事的657個(gè)職業(yè),共計(jì)700個(gè)職業(yè),占全國所有職業(yè)分類的97%麥可思中國職業(yè)分類詞典2022版;覆蓋本科畢業(yè)生就業(yè)的313個(gè)行業(yè)、高職高專畢業(yè)生就業(yè)的316個(gè)行業(yè),共計(jì)317個(gè)行業(yè),覆蓋全國所有行業(yè)分類麥可思中國行業(yè)分類詞典2022版。2. 調(diào)查(dio ch)對(duì)象 畢業(yè)(b y)半年后的2021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生:包括“211”院校、非“211”本科院校、高職高專院校、本科院校的高職高專部的畢業(yè)生,不包括成人(chng rn)高等教育畢業(yè)生、軍事院校和港澳臺(tái)院校。3. 調(diào)查(dio ch)方式 向畢業(yè)半年后的2021屆大學(xué)畢業(yè)生以電子郵件方
5、式發(fā)放答題邀請(qǐng)函、問卷客戶端鏈接和帳戶號(hào);答卷人答復(fù)問卷,答題時(shí)間約15至30分鐘。目錄1-畢業(yè)生去向分布 2021屆大學(xué)畢業(yè)生半年后就業(yè)率較上屆增長1個(gè)百分點(diǎn) 2021屆高職高專就業(yè)率增長幅度大于本科 泛長江三角洲區(qū)域經(jīng)濟(jì)體2021屆大學(xué)畢業(yè)生總體就業(yè)率最高 2-就業(yè)與月薪 本科專業(yè)大類工學(xué)就業(yè)率最高 法學(xué)最低 2021屆大學(xué)畢業(yè)生薪資明顯增長 高職高專增長最多 2021屆“211” 院校、非“211”本科院校、高職高專院校畢業(yè)生半年內(nèi)離職率分別為22%、33%、45% 2006屆“211” 院校、非“211”本科院校、高職高專院校畢業(yè)生三年內(nèi)平均工作單位數(shù)分別為1.7、1.9、2.2個(gè) 民
6、企、中小企業(yè)仍是大學(xué)畢業(yè)生最大雇主 3-失業(yè)與預(yù)警分析 大多數(shù)半年時(shí)處于失業(yè)狀態(tài)的畢業(yè)生還在繼續(xù)求職 8個(gè)本科專業(yè)、7個(gè)高職專業(yè)連續(xù)三屆失業(yè)人數(shù)最多 動(dòng)畫等本科專業(yè)、臨床醫(yī)等高職專業(yè)被列入2022年中國大學(xué)畢業(yè)生“紅牌專業(yè) 4-工作能力、核心知識(shí)、職業(yè)任務(wù) 2021屆大學(xué)畢業(yè)生工作能力滿足度普遍下降 銷售與營銷等核心知識(shí)亟須改良 5-求職分析 直轄市、副省級(jí)城市為畢業(yè)生就業(yè)首選 2021屆本科(bnk)畢業(yè)生平均求職本錢(bn qin)1207元、高職高專為1061元 每拿到一份工作錄取(lq)本科與高職畢業(yè)生需分別投出平均12份、6份工作(gngzu)申請(qǐng) 2021屆大學(xué)畢業(yè)生的月薪期待底線
7、(d xin)大幅上升 大學(xué)招聘會(huì)是對(duì)2021屆大學(xué)畢業(yè)生最有幫助的效勞 大學(xué)畢業(yè)生主要求職成功渠道更加多樣化 6-自主創(chuàng)業(yè) 1.2%的2021屆大學(xué)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè) 7-讀研、留學(xué)與專升本 2021屆本科畢業(yè)生讀研、留學(xué)比例較2021屆上升批判性思維能力是本科學(xué)術(shù)準(zhǔn)備最需要改良的地方 職業(yè)開展需要是2021屆高職高專畢業(yè)生選擇專升本的主要原因 8-高考志愿填報(bào) 2021屆大學(xué)畢業(yè)生選專業(yè)主要依據(jù)興趣愛好與就業(yè)容易 9-滿意度分析 2021屆大學(xué)畢業(yè)生對(duì)母校的總體滿意度明顯下降 2021屆“211”院校、非“211”本科院校、高職高專院校畢業(yè)生 高校最應(yīng)改良的地方為實(shí)習(xí)和實(shí)踐不夠 10-就業(yè)弱勢
8、群體分析 低收入就業(yè)漂族半年后月薪僅為平均水平約一半 低收入就業(yè)漂族北京、上海、深圳三地最多 低收入就業(yè)漂族更多來源于農(nóng)民與農(nóng)民工家庭 11-振興產(chǎn)業(yè)對(duì)應(yīng)的專業(yè)分析 國家振興產(chǎn)業(yè)對(duì)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等本科專業(yè)、電氣自動(dòng)化技術(shù)等高職專業(yè)需求旺盛 1-畢業(yè)生去向分布2021屆大學(xué)畢業(yè)生半年后就業(yè)率較上屆增長1個(gè)百分點(diǎn)2021屆大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)半年后就業(yè)率是86.6%,比2021屆85.6%高1個(gè)百分點(diǎn),比2007屆87.5%低0.9個(gè)百分點(diǎn);約1/3以上的就業(yè)是在畢業(yè)后半年內(nèi)實(shí)現(xiàn)的;2021屆有半職工作的比例為1.5%。圖 2021屆大學(xué)畢業(yè)生半年后的去向(qxing)分布數(shù)據(jù)(shj)來源:麥
9、可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 根據(jù)上圖,大學(xué)(dxu)畢業(yè)生失業(yè)的比例為12.6%,其中有9.4%的人還在繼續(xù)尋找工作,1.0%的人正在準(zhǔn)備考研和準(zhǔn)備留學(xué),另有2.2%的人放棄求職與求學(xué)。麥可思調(diào)查還顯示:答復(fù)畢業(yè)時(shí)就已經(jīng)落實(shí)工作的有53.7%,高于2021屆畢業(yè)時(shí)的51.7%。2021屆畢業(yè)生畢業(yè)后立刻在國內(nèi)外讀研比例明顯增加,211院校增加了約2.5個(gè)百分點(diǎn),,到達(dá)13.5%;非211院校增加了1.1個(gè)百分點(diǎn),到達(dá)8.4%。圖 20072021屆大學(xué)畢業(yè)生半年后的分布變化*圖中的“有半職工作以及“無工作,畢業(yè)后讀本科均是20
10、21屆新增的問題選項(xiàng),故2021屆、2007屆缺失。后文中均是如此。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國20072021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 從上圖20072021屆大學(xué)畢業(yè)生半年后總體分布的變化趨勢可以(ky)看出,國內(nèi)外讀研的比例(bl)2021屆比2021屆增加(zngji)了0.8個(gè)百分點(diǎn),2021屆比2007屆增加(zngji)了1.1個(gè)百分點(diǎn)。說明(shumng):麥可思對(duì)大學(xué)生包括本科院校、高職高專院校的2021屆畢業(yè)生就業(yè)能力調(diào)查的開展是在畢業(yè)半年后,此時(shí)展開調(diào)查,收集數(shù)據(jù)是由于此時(shí)畢業(yè)生的就業(yè)狀況趨于穩(wěn)定,工作了幾個(gè)月也能夠評(píng)估自己的工作能力。麥可思將中國大
11、學(xué)生的畢業(yè)狀況分為10類:受雇全職工作;自主創(chuàng)業(yè);有半職工作;無工作,繼續(xù)尋找工作;無工作,正在國內(nèi)讀研;無工作,準(zhǔn)備國內(nèi)考研;無工作,正在國外讀研;無工作,準(zhǔn)備出國讀研;無工作,其他;無工作,畢業(yè)后讀本科。這10類畢業(yè)狀況叫做大學(xué)畢業(yè)生的去向分布。其中,已就業(yè)人群包括三類:受雇全職工作;自主創(chuàng)業(yè);有半職工作。就業(yè)率的計(jì)算方法為:本科畢業(yè)生的就業(yè)率=已就業(yè)人數(shù)/需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù);注意,按勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的就業(yè)率定義,已就業(yè)人數(shù)不包括國內(nèi)外讀研人數(shù),需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù)也不包括國內(nèi)外讀研的人數(shù);政府教育機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)的就業(yè)率通常包括國內(nèi)外讀研人數(shù),也就是本報(bào)告中的非失業(yè)率。高職高專畢業(yè)生的就業(yè)率=已就業(yè)人數(shù)
12、/需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù);已就業(yè)人數(shù)不包括專升本人數(shù),需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù)也不包括專升本人數(shù)。2021屆高職高專就業(yè)率增長幅度大于本科麥可思調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),2021屆“211”院校畢業(yè)生畢業(yè)半年后的非失業(yè)率約為91.2%,比2021屆90.1%高了1.1個(gè)百分點(diǎn),這一增長來源于讀研而非就業(yè),比2007屆93.5%低了2.3個(gè)百分點(diǎn)。2021屆非“211”本科院校畢業(yè)生畢業(yè)半年后的就業(yè)率約為87.4%,與2021屆87.3%根本持平,比2007屆90.4%低了3個(gè)百分點(diǎn)。2021屆高職高專院校畢業(yè)生畢業(yè)半年后的就業(yè)率約為85.2%,比2021屆83.5%高了1.7個(gè)百分點(diǎn),比2007屆84.1%高了1.
13、1個(gè)百分點(diǎn)。連續(xù)四年高職高專畢業(yè)半年后的就業(yè)率與非“211”本科差距縮小,百分點(diǎn)差距從2006屆到2021屆分別為7.2、6.3、3.8和2.2,在同樣的經(jīng)濟(jì)形勢下高職就業(yè)率提高較快。全國示范性高職院校2021屆畢業(yè)生的就業(yè)率88.1%已經(jīng)不低于非“211”本科院校87.4%,高于非示范院校84.3%。民辦院校的就業(yè)率最低82.8%。圖 “211”院校20072021屆畢業(yè)生半年后的分布(fnb)變化數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)20072021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 非“211”本科(bnk)院校20072021屆大學(xué)畢業(yè)生半年后的
14、分布變化數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國20072021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 高職高專院校20072021屆大學(xué)畢業(yè)生半年后的分布變化數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國20072021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2006屆2021屆大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)率/非失業(yè)率四年變化趨勢數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 說明(shumng):麥可思對(duì)大學(xué)生包括(boku)本科院校、高職高專院校的2021屆畢業(yè)生就業(yè)能力調(diào)查(dio ch)的開展是在畢業(yè)半年后,此時(shí)展開調(diào)查,收集數(shù)據(jù)(shj)是由于此時(shí)畢業(yè)生
15、的就業(yè)狀況趨于穩(wěn)定,工作了幾個(gè)月也能夠評(píng)估自己的工作能力。麥可思將中國大學(xué)生的畢業(yè)狀況(zhungkung)分為10類:受雇全職工作;自主創(chuàng)業(yè);有半職工作;無工作,繼續(xù)尋找工作;無工作,正在國內(nèi)讀研;無工作,準(zhǔn)備國內(nèi)考研;無工作,正在國外讀研;無工作,準(zhǔn)備出國讀研;無工作,其他;無工作,畢業(yè)后讀本科。這10類畢業(yè)狀況叫做大學(xué)畢業(yè)生的去向分布。其中,已就業(yè)人群包括三類:受雇全職工作;自主創(chuàng)業(yè);有半職工作。就業(yè)率的計(jì)算方法為:本科畢業(yè)生的就業(yè)率=已就業(yè)人數(shù)/需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù);注意,按勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的就業(yè)率定義,已就業(yè)人數(shù)不包括國內(nèi)外讀研人數(shù),需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù)也不包括國內(nèi)外讀研的人數(shù);政府教育機(jī)構(gòu)統(tǒng)
16、計(jì)的就業(yè)率通常包括國內(nèi)外讀研人數(shù),也就是本報(bào)告中的非失業(yè)率。高職高專畢業(yè)生的就業(yè)率=已就業(yè)人數(shù)/需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù);已就業(yè)人數(shù)不包括專升本人數(shù),需就業(yè)的總畢業(yè)生數(shù)也不包括專升本人數(shù)。泛長江三角洲區(qū)域(qy)經(jīng)濟(jì)體2021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生總體就業(yè)率最高麥可思調(diào)查(dio ch)研究顯示,從2021屆大學(xué)畢業(yè)生分布(fnb)的經(jīng)濟(jì)區(qū)域差異(chy)來看,泛長江三角洲區(qū)域經(jīng)濟(jì)體,包括上海、江蘇、浙江、江西、安徽,該區(qū)域2021屆大學(xué)畢業(yè)生總體就業(yè)率88.7%最高;泛東北區(qū)域經(jīng)濟(jì)體,包括黑龍江、吉林、遼寧,畢業(yè)半年后就業(yè)率79.5%最低。分學(xué)校類型來看,泛長江三角洲區(qū)域經(jīng)濟(jì)體,包括上海、江蘇、浙
17、江、江西、安徽,居2021屆本科畢業(yè)半年后就業(yè)率榜首90.4%;陜甘寧青區(qū)域經(jīng)濟(jì)體,包括陜西、甘肅、寧夏、青海,居2021屆高職高專畢業(yè)半年后就業(yè)率榜首88.1%。圖 2021屆不同經(jīng)濟(jì)區(qū)域的大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)半年后的就業(yè)率數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 說明:經(jīng)濟(jì)區(qū)域:麥可思在?2022年中國大學(xué)生就業(yè)報(bào)告?就業(yè)藍(lán)皮書中,把中國內(nèi)地31個(gè)省、直轄市和自治區(qū)分為八個(gè)經(jīng)濟(jì)體系區(qū)域:a)泛東北區(qū)域經(jīng)濟(jì)體:包括黑龍江、吉林、遼寧;b)泛渤海灣區(qū)域經(jīng)濟(jì)體:包括北京、天津、山東、河北、內(nèi)蒙古、山西;c)陜甘寧青區(qū)域經(jīng)濟(jì)體:包括陜西、甘肅、寧夏、青海;d)中
18、原區(qū)域經(jīng)濟(jì)體:包括河南、湖北、湖南;e)泛長江三角洲區(qū)域經(jīng)濟(jì)體:包括上海、江蘇、浙江、江西、安徽;f)泛珠江三角洲區(qū)域經(jīng)濟(jì)體:包括廣東、廣西、福建、海南;g)西南區(qū)域經(jīng)濟(jì)體:包括重慶、四川、貴州、云南;h)西部生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū):包括西藏、新疆。2-就業(yè)與月薪本科專業(yè)大類工學(xué)就業(yè)率最高 法學(xué)(fxu)最低高職高專資源開發(fā)(kif)與測繪大類最高 法律(fl)大類最低2021屆本科(bnk)畢業(yè)生半年后就業(yè)率最高的專業(yè)大類是工學(xué)90.2%,最低的是法學(xué)(fxu)82.3%;高職高專就業(yè)率最高的是資源開發(fā)與測繪大類89.5%,輕紡食品大類89.4%緊居其后,最低的是法律大類73.2%。從專業(yè)小類來看,20
19、21屆本科畢業(yè)生半年后就業(yè)率最高的專業(yè)為地質(zhì)工程100%,較同屆本科畢業(yè)生半年后平均就業(yè)率88%高出12個(gè)百分點(diǎn);而半年后就業(yè)率最高的高職高專專業(yè)那么為油氣儲(chǔ)運(yùn)技術(shù)、電廠熱能動(dòng)力裝置,兩個(gè)專業(yè)的2021屆高職高專畢業(yè)生半年后就業(yè)率均為98.6%,高于同屆高職高專畢業(yè)生半年后平均就業(yè)率85.2%高出13.4個(gè)百分點(diǎn)。從2007、2021、2021三屆的半年后就業(yè)率變化來看,三年就業(yè)率平均下降最快的本科專業(yè)大類是歷史學(xué),平均下降最快的本科專業(yè)中類是統(tǒng)計(jì)學(xué)類,就業(yè)量排前100的專業(yè)小類中就業(yè)率平均下降最快的前三位是臨床醫(yī)學(xué)、動(dòng)畫、應(yīng)用物理學(xué);三年就業(yè)率平均下降最快的高職高專大類是水利大類,平均下降最
20、快的高職專業(yè)中類是護(hù)理類,就業(yè)量排前100的專業(yè)小類中就業(yè)率平均下降最快的前三位是金融保險(xiǎn)、臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理。表 20072021屆各專業(yè)大類畢業(yè)生半年后的就業(yè)率變化趨勢* 單位:%* 本科專業(yè)大類中,哲學(xué)因樣本數(shù)缺乏沒有包括。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國20072021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK .mycos 說明(shumng):按照(nzho)教育部的專業(yè)目錄以及學(xué)校新增的專業(yè)小類,麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查(dio ch)覆蓋了本科院校所開設(shè)的專業(yè)大類11個(gè),劃分(hu fn)為專業(yè)中類有71個(gè),劃分為專業(yè)小類有521個(gè);高職高專
21、院校所開設(shè)的專業(yè)大類19個(gè),劃分為專業(yè)中類有72個(gè),劃分為專業(yè)小類有661個(gè)。2021屆大學(xué)畢業(yè)生薪資明顯增長 高職高專增長最多2021屆“211”院校本科畢業(yè)生半年后月薪為2756元,比2021屆2549元有明顯上升,但仍低于2007屆2949元;2021屆非“211” 本科院校畢業(yè)生半年后月薪為2241元,比2021屆2030元有所上升,但仍低于2007屆2282元。2021屆高職高專畢業(yè)生半年后的月薪為1890元,比2021屆1647元有較顯著的增長,明顯高于2007屆1735元。與2021屆相比,2021屆各類型院校畢業(yè)生的月薪均有較顯著的增長。其中高職高專院校畢業(yè)生的月薪增長最多。各
22、專業(yè)大類中,2021屆本科畢業(yè)生半年后月薪最高的是經(jīng)濟(jì)學(xué)2498元,最低的是醫(yī)學(xué)2124元;高職高專月薪最高的是資源開發(fā)與測繪大類2358元,最低的是醫(yī)藥衛(wèi)生大類1564元。從職業(yè)小類來看,2021屆本科畢業(yè)生從事的半年后月薪最高的職業(yè)為“稅收監(jiān)察者,征收人和稅收代理人3727元;高職高專那么為“航空器機(jī)械和效勞技術(shù)員3290元。與2021屆相比,2021屆本科畢業(yè)生月薪增長最快的職業(yè)為“小學(xué)教師,特殊教育除外和“房地產(chǎn)銷售經(jīng)紀(jì)人,其月薪增長率均為39%;高職高專畢業(yè)生月薪增長最快的職業(yè)那么為“房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,其月薪增長率為49%。從行業(yè)小類來看,2021屆本科畢業(yè)生半年后月薪最高的行業(yè)為“煙草
23、制造業(yè)3475元,高職高專那么為“航空運(yùn)輸效勞業(yè)3081元。與2021屆相比,2021屆本科畢業(yè)生月薪增長最快的行業(yè)為“政府經(jīng)濟(jì)工程,其月薪增長率為34%;高職高專畢業(yè)生月薪增長最快的行業(yè)為“房地產(chǎn)業(yè)開發(fā)、銷售、物業(yè),其月薪增長率為40%。圖 20072021屆各類院校畢業(yè)生半年后的月薪(yuxn)數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)20072021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 表 2021屆各專業(yè)(zhuny)大類畢業(yè)生半年后的月薪*單位:元*歷史學(xué)因?yàn)闃颖救狈Γ鴽]有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆、2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)
24、查, HYPERLINK 表 2021屆本科(bnk)畢業(yè)生半年后月薪最高的前100位職業(yè)(zhy)小類*單位(dnwi):元* 個(gè)別職業(yè)(zhy)因?yàn)闃颖救狈?quf),而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK NULL 表 2021屆高職高專畢業(yè)生半年后月薪最高的前100位職業(yè)小類* 單位:元* 個(gè)別職業(yè)因?yàn)闃颖救狈Χ鴽]有包括。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆本科(bnk)畢業(yè)生半年后月薪最高的前10位行業(yè)(hngy)小類* 個(gè)別(gbi)行業(yè)因?yàn)闃颖救狈?quf),
25、而沒有包括(boku)在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆高職高專畢業(yè)生半年后月薪最高的前10位行業(yè)小類* * 個(gè)別行業(yè)因?yàn)闃颖救狈?,而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 說明:月薪是指工資、獎(jiǎng)金、業(yè)績提成、現(xiàn)金福利補(bǔ)貼等所有的現(xiàn)金收入。畢業(yè)半年后的平均月薪是指大學(xué)生畢業(yè)半年后實(shí)際每月工作收入的平均值。2021屆“211” 院校、非“211”本科院校、高職高專院校畢業(yè)生半年內(nèi)離職率分別為22%、33%、45%2021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生半年內(nèi)的離職率分別是,“21
26、1”院校22%,非“211”本科(bnk)院校33%,高職高專院校45%。離職(l zh)的主要類型是主動(dòng)離職88%,離職(l zh)的前三位原因(yunyn)是個(gè)人開展空間不夠31%、薪資福利偏低25%和想改變職業(yè)和行業(yè)13%。2021屆本科畢業(yè)生半年內(nèi)離職率最高的前3位專業(yè)小類是:編輯出版學(xué)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、廣告學(xué);高職高專畢業(yè)生半年內(nèi)離職率最高的前3位專業(yè)小類是計(jì)算機(jī)多媒體技術(shù)、數(shù)控設(shè)備應(yīng)用與維護(hù)、裝飾藝術(shù)設(shè)計(jì)。圖 2021屆各類院校畢業(yè)生半年內(nèi)的離職率數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆大學(xué)畢業(yè)生的離職類型分布數(shù)據(jù)來源:麥可思-中
27、國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆大學(xué)畢業(yè)生主動(dòng)離職的原因分布數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK NULL 說明(shumng):“離職(l zh)率是指2021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生畢業(yè)半年內(nèi)有多大百分比有過離職的經(jīng)歷?!半x職(l zh)類型分為主動(dòng)(zhdng)離職辭職、被雇主解職、兩者均有離職兩次以上可能會(huì)出現(xiàn)三類情形?!爸鲃?dòng)離職的原因即針對(duì)主動(dòng)離職的人群分析其離職的原因,分為“薪資福利偏低、 “工作要求和壓力太大、“對(duì)企業(yè)管理制度和文化不適應(yīng)、“個(gè)人開展空間不夠、“就業(yè)沒有平安感、“準(zhǔn)備求學(xué)深造
28、、“想改變職業(yè)或行業(yè)以及“其他原因。2-就業(yè)與月薪2006屆“211” 院校、非“211”本科院校、高職高專院校畢業(yè)生三年內(nèi)平均工作單位數(shù)分別為1.7、1.9、2.2個(gè)2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年內(nèi)平均工作單位數(shù)是,“211”院校為1.7個(gè),非“211”本科院校為1.9個(gè),高職高專院校為2.2個(gè)。大學(xué)畢業(yè)生三年內(nèi)平均每個(gè)單位工作時(shí)間是,“211”院校為1.5年,非“211”本科院校為1.4年,高職高專院校為1.2年。2006屆本科畢業(yè)生從事教育培訓(xùn)、運(yùn)輸和零售等相關(guān)職業(yè)或職位的三年內(nèi)轉(zhuǎn)換職業(yè)最為頻繁;從事中小學(xué)和特殊教育、計(jì)算機(jī)專職和醫(yī)療相關(guān)職業(yè)或者職位三年內(nèi)最為穩(wěn)定。2006屆高職高專畢業(yè)生從事
29、銷售和效勞業(yè)、辦公行政等相關(guān)職業(yè)或職位的三年轉(zhuǎn)換職業(yè)最為頻繁。2006屆本科畢業(yè)生三年內(nèi)轉(zhuǎn)換職業(yè)選擇最為熱門的是工程師類、公共關(guān)系和銷售、營銷、廣告等相關(guān)職業(yè)。2006屆高職高專畢業(yè)生轉(zhuǎn)換職業(yè)時(shí)那么以選擇公共關(guān)系和銷售、營銷、廣告等相關(guān)職業(yè)人數(shù)最多。2006屆本科土地資源管理和制藥工程等專業(yè)的畢業(yè)生職業(yè)轉(zhuǎn)換最為頻繁,專業(yè)為網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程和臨床醫(yī)學(xué)的畢業(yè)生職業(yè)表現(xiàn)最為穩(wěn)定;2006屆高職高專電氣自動(dòng)化技術(shù)、國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、電子商務(wù)等專業(yè)的畢業(yè)生職業(yè)轉(zhuǎn)換最為頻繁。圖 2006屆各類院校畢業(yè)生畢業(yè)三年內(nèi)平均(pngjn)工作單位數(shù)數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2006屆大學(xué)(dxu
30、)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國(zhn u)2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK :/圖 2006屆各類院校畢業(yè)生畢業(yè)三年內(nèi)每一份工作持續(xù)的時(shí)間分布數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK :/圖 2006屆本科畢業(yè)三年內(nèi)從事的職業(yè)或職位中類轉(zhuǎn)換率最高的前10位*單位:轉(zhuǎn)換率,%* 個(gè)別職業(yè)或職位中類因樣本缺乏,而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, H
31、YPERLINK 圖 2006屆本科畢業(yè)三年內(nèi)從事的職業(yè)或職位中類轉(zhuǎn)換率最低的前10位*單位:轉(zhuǎn)換率,%*個(gè)別職業(yè)或職位中類因樣本缺乏,而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2006屆高職高專畢業(yè)三年內(nèi)從事(cngsh)的職業(yè)或職位中類轉(zhuǎn)換率最高的前5位*單位(dnwi):轉(zhuǎn)換率,%* 個(gè)別職業(yè)(zhy)或職位中類因樣本缺乏(quf),而沒有(mi yu)包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職
32、與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2006屆本科畢業(yè)生三年內(nèi)轉(zhuǎn)換職業(yè)或職位后最熱門的前10位職業(yè)或職位中類*單位:職業(yè)分布,%* 個(gè)別職業(yè)或職位中類因樣本缺乏,而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2006屆高職高專畢業(yè)生三年內(nèi)轉(zhuǎn)換職業(yè)或職位(zhwi)后最熱門的前10位職業(yè)(zhy)中類*單位(dnwi):職業(yè)分布,%* 個(gè)別職業(yè)(zhy)中類因樣本缺乏(quf),而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國20
33、06屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2006屆本科畢業(yè)三年內(nèi)從事職業(yè)或職位轉(zhuǎn)換率最高的的前10位專業(yè)小類*單位:轉(zhuǎn)換率,%* 個(gè)別專業(yè)因樣本缺乏,而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK E:674453份docx4n E:674453份docx4n圖 2006屆本科畢業(yè)三年內(nèi)從事職業(yè)(zhy)或職位轉(zhuǎn)換率最低的前10位專業(yè)(zhuny)小類*單位(dnwi):轉(zhuǎn)換率,%* 個(gè)別專業(yè)(zhuny)因樣本缺乏(quf),而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥
34、可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2006屆高職高專畢業(yè)三年內(nèi)從事職業(yè)或職位轉(zhuǎn)換率最高的前5位專業(yè)小類* 個(gè)別專業(yè)因樣本缺乏,而沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查,及麥可思-中國2006屆大學(xué)畢業(yè)生三年后求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 說明(shumng):麥可思對(duì)2006屆大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行了三年后跟蹤,本報(bào)告(bogo)涉及的三年內(nèi)的變化分析即使用的該調(diào)查數(shù)據(jù)?!稗D(zhuǎn)換職業(yè)(zhy)或職位是指畢業(yè)半年后從事某種職業(yè)或職位,畢業(yè)三年后由原職業(yè)或職位
35、轉(zhuǎn)換到不同的職業(yè)或職位。轉(zhuǎn)換職業(yè)或職位常常在工作(gngzu)單位內(nèi)部完成,不代表離職。“轉(zhuǎn)換(zhunhun)職業(yè)后最熱門或所集中的職業(yè)或職位指的是畢業(yè)三年內(nèi)轉(zhuǎn)換職業(yè)或職位之后的分布中所占比例較大的職業(yè)或職位。轉(zhuǎn)換率=某職業(yè)或職位的轉(zhuǎn)換職業(yè)或職位的人數(shù)/畢業(yè)半年后從事某職業(yè)或職位的總?cè)藬?shù)。民企、中小企業(yè)仍是大學(xué)畢業(yè)生最大雇主麥可思調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),“民營企業(yè)/個(gè)體仍是2021屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)最多的雇主類型,“211”院校中有35%的畢業(yè)生就業(yè)于“民營企業(yè)/個(gè)體,非“211”本科院校中有47%的畢業(yè)生就業(yè)于“民營企業(yè)/個(gè)體,高職高專院校中有62%的畢業(yè)生就業(yè)于“民營企業(yè)/個(gè)體。無論何種類型院校的2
36、021屆大學(xué)畢業(yè)生,就業(yè)的雇主規(guī)模300人以下包括50人以下、51-300人所占比例最高,“211”院校、非“211”本科院校、高職高專院校畢業(yè)生就業(yè)比例分別為38%、50%、60%。細(xì)分來看,2021屆“211”院校畢業(yè)生就業(yè)比例最高的雇主規(guī)模是3001人以上,占33%;非“211”本科院校畢業(yè)生就業(yè)比例最高的雇主規(guī)模是51-300人,占27%;高職高專院校畢業(yè)生就業(yè)比例最高的雇主規(guī)模是50人以下,占31%。圖 2021屆各類院校畢業(yè)生就業(yè)的雇主類型分布數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆各類院校畢業(yè)生就業(yè)(ji y)的雇主規(guī)模分
37、布數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作(gngzu)能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆本科(bnk)畢業(yè)生半年后在各類型企業(yè)的月薪數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆高職高專畢業(yè)生半年后在各類企業(yè)的月薪數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆本科畢業(yè)生半年后在各規(guī)模企業(yè)的月薪數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK E:674453份docx4om E:674453份docx4om
38、圖 2021屆高職高專畢業(yè)生半年后在各規(guī)模企業(yè)的月薪數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK n3-失業(yè)(sh y)與預(yù)警分析大多數(shù)半年時(shí)處于失業(yè)(sh y)狀態(tài)的畢業(yè)生還在繼續(xù)求職 8個(gè)本科專業(yè)、7個(gè)高職專業(yè)(zhuny)連續(xù)三屆失業(yè)人數(shù)最多麥可思研究(ynji)說明(shumng),無論(wln)哪類院校的大學(xué)畢業(yè)生,半年后的失業(yè)率變化趨勢是:2021屆比2021屆都略有(l yu)下降。其中,2021屆高職高專畢業(yè)生的失業(yè)率下降(xijing)幅度較大。2021屆各類院校畢業(yè)生的失業(yè)人群中,“211”院校8.8%的失業(yè)畢業(yè)生中有16%為“待定族不
39、求學(xué)不求職,非“211”本科院校11.5%的失業(yè)畢業(yè)生中有18%為“待定族,高職高專院校14.4%的失業(yè)畢業(yè)生中有18%是“待定族。大多數(shù)半年時(shí)處于失業(yè)狀態(tài)的畢業(yè)生還在繼續(xù)求職。2021屆本科畢業(yè)生失業(yè)人群中,西南區(qū)域經(jīng)濟(jì)體“待定族的比例與其他經(jīng)濟(jì)區(qū)域相比最大,為22%;泛渤海灣區(qū)域經(jīng)濟(jì)體準(zhǔn)備考研與準(zhǔn)備出國留學(xué)的比例與其他經(jīng)濟(jì)區(qū)域相比最大,為24%。2021屆高職高專失業(yè)人群中,西南區(qū)域經(jīng)濟(jì)體“待定族的比例與其他經(jīng)濟(jì)區(qū)域相比仍然是最大,為22%;泛東北區(qū)域經(jīng)濟(jì)體失業(yè)人群中“還在找工作的比例最大,為86%。畢業(yè)半年后失業(yè)人數(shù)最多的10個(gè)本科專業(yè)失業(yè)人數(shù)為10.38萬人,占了本科失業(yè)總?cè)藬?shù)的33.
40、3%,其中有8個(gè)專業(yè)是20072021連續(xù)三屆失業(yè)人數(shù)最多的專業(yè):法學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、英語、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理、漢語言文學(xué)、電子信息工程、會(huì)計(jì)學(xué)。畢業(yè)半年后失業(yè)人數(shù)最多的10個(gè)高職高專專業(yè)失業(yè)人數(shù)為12.50萬人,占了高職高專失業(yè)總?cè)藬?shù)的30.2%。其中有7個(gè)專業(yè)是20072021連續(xù)三屆失業(yè)人數(shù)最多的專業(yè):計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、機(jī)電一體化技術(shù)、電子商務(wù)、會(huì)計(jì)電算化、物流管理、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、商務(wù)英語。圖 2021屆各類院校畢業(yè)生的失業(yè)人群分布數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 各類院校20072021屆畢業(yè)生半年后的失業(yè)率變化趨勢其中(
41、qzhng):“211”院校的失業(yè)(sh y)率為非失業(yè)人群的剩余人群比例數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力(nngl)調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆本科畢業(yè)生半年后失業(yè)人數(shù)最多的前10位專業(yè)單位:萬人數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆高職高專畢業(yè)生半年后失業(yè)人數(shù)最多的前10位專業(yè)(zhuny)單位(dnwi):萬人數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作(gngzu)能力調(diào)查, HYPERLINK 說明:就業(yè)藍(lán)皮書中,將應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生在
42、畢業(yè)半年后還沒有獲得全職或者半職雇用工作的狀態(tài),視為失業(yè)。這包括準(zhǔn)備考研、準(zhǔn)備出國讀研、還在找工作和“待定族等四種情況?!按ㄗ逯刚{(diào)查時(shí)處于失業(yè)狀態(tài)卻還沒有采取任何求學(xué)或求職行為的大學(xué)畢業(yè)生。動(dòng)畫等本科專業(yè)、臨床醫(yī)等高職專業(yè)被列入2022年中國大學(xué)畢業(yè)生“紅牌專業(yè)麥可思研究指出,解決大學(xué)生就業(yè)問題的有效途徑之一是解決專業(yè)結(jié)構(gòu)性失業(yè),解決此失業(yè)類型的核心是調(diào)控各專業(yè)的供給量。對(duì)專業(yè)的失業(yè)率和失業(yè)量進(jìn)行監(jiān)測和預(yù)警,以個(gè)別專業(yè)的招生指標(biāo)控制為主要杠桿,輔助以在校生專業(yè)調(diào)整,主動(dòng)干預(yù)、調(diào)控專業(yè)結(jié)構(gòu),是我國高等教育“招生方案體制下提高就業(yè)率的途徑之一。大學(xué)生就業(yè)的專業(yè)預(yù)警機(jī)制可以包括三個(gè)層面:國家層面,
43、地區(qū)層面主要是省、直轄市、自治區(qū)層面以及高校層面。本科失業(yè)量較大的專業(yè)動(dòng)畫、法學(xué)、生物技術(shù)、生物科學(xué)與工程、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、體育教育、生物工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、英語、以及國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易就業(yè)率持續(xù)走低,為就業(yè)紅牌警告專業(yè);地質(zhì)工程、港口航道與海岸工程、船舶與海洋工程、石油工程、采礦工程、油氣儲(chǔ)運(yùn)工程、礦物加工工程、過程裝備與控制工程和水文與水資源工程就業(yè)率持續(xù)走高,薪資走高,為就業(yè)綠牌開展專業(yè)。高職高專失業(yè)量較大的專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)、法律文秘、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、國際金融、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律事務(wù)、漢語言文學(xué)教育、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、電子商務(wù)就業(yè)率持續(xù)走低,為就業(yè)紅牌警告專業(yè);道路橋梁工程技術(shù)、生產(chǎn)過
44、程自動(dòng)化技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)、焊接技術(shù)及自動(dòng)化、樓宇智能化工程技術(shù)就業(yè)率持續(xù)走高,薪資走高,為就業(yè)綠牌開展專業(yè)。表 2022年中國大學(xué)畢業(yè)生“紅黃綠牌本科專業(yè)數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力(nngl)調(diào)查, HYPERLINK NULL 表 2022年中國大學(xué)畢業(yè)生“紅黃綠牌高職專業(yè)(zhuny)數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國2021屆2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 說明:紅牌專業(yè)是失業(yè)量較大,就業(yè)率持續(xù)走低,且薪資較低的專業(yè)中綜合考慮的前10個(gè)專業(yè),為高失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)型專業(yè);黃牌專業(yè)是除紅牌專業(yè)外,失業(yè)量較大
45、,就業(yè)率持續(xù)走低,且薪資較低的綜合考慮的專業(yè);綠牌專業(yè)是薪資、就業(yè)率持續(xù)走高,且失業(yè)量較低的綜合考慮的專業(yè),為需求增長型專業(yè)。4-工作能力、核心知識(shí)、職業(yè)任務(wù)2021屆大學(xué)畢業(yè)生工作能力滿足度普遍下降 銷售與營銷等核心知識(shí)亟須改良據(jù)麥可思調(diào)查研究(ynji)顯示,盡管2021屆畢業(yè)生離校時(shí)掌握的工作能力水平普遍略有提高(t go),平均提高2個(gè)百分點(diǎn),其中(qzhng)“211”院校畢業(yè)生離校時(shí)掌握的工作能力(nngl)水平為53%,非“211”本科(bnk)院校為52%,高職高專為51%;但同時(shí)工作崗位要求畢業(yè)生到達(dá)的水平普遍升高,2021屆較2021屆平均提高5個(gè)百分點(diǎn),離校時(shí)掌握的能力的
46、提高幅度低于工作要求到達(dá)的水平的升高幅度,因此2021屆大學(xué)畢業(yè)生的能力滿足度較上屆呈普遍下降。2021屆本科畢業(yè)生五大類能力類別中對(duì)應(yīng)的最重要能力是積極學(xué)習(xí)、科學(xué)分析、時(shí)間管理“211”院校、指導(dǎo)他人非“211”本科院校、疑難排解和電腦編程;高職高專畢業(yè)生五大類能力類別中對(duì)應(yīng)的最重要能力是有效的口頭溝通、科學(xué)分析、談判技能、疑難排解、安裝能力。但值得注意的是,大學(xué)畢業(yè)生的最重要的能力滿足程度反而低于其他許多能力,能力的培養(yǎng)沒有滿足社會(huì)需求的優(yōu)先順序。另外,2021屆本科畢業(yè)生亟須改良的核心知識(shí)是銷售與營銷、教育與培訓(xùn)、工程與技術(shù)等;高職高專畢業(yè)生亟須改良的核心知識(shí)是銷售與營銷、消費(fèi)者效勞與個(gè)
47、人效勞等。圖 2021屆各類院校畢業(yè)生離校時(shí)掌握的水平數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆各類院校畢業(yè)生在工作崗位上要求到達(dá)的水平數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆各類院校畢業(yè)生的能力(nngl)滿足度數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力(nngl)調(diào)查, HYPERLINK 表 2021屆各類院校畢業(yè)生的28項(xiàng)核心(hxn)知識(shí)指標(biāo)數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作(gngzu)能力
48、調(diào)查, HYPERLINK 說明(shumng):1“工作能力的能力滿足度是指離校時(shí)掌握的水平到達(dá)社會(huì)初始崗位的工作要求水平的百分比?!半x校時(shí)掌握的工作能力水平用于定義畢業(yè)半年后正在工作的大學(xué)生所理解的剛畢業(yè)時(shí)對(duì)35項(xiàng)根本工作能力實(shí)際掌握的級(jí)別,從低到高分為一級(jí)到七級(jí),一級(jí)代表該能力的最低水平,取值1/7,七級(jí)代表該能力的最高水平,取值1?!肮ぷ鲘徫灰蟮墓ぷ髂芰λ接糜诙x畢業(yè)半年后正在工作的大學(xué)生所理解的工作對(duì)35項(xiàng)根本工作能力的要求級(jí)別,從低到高分為一級(jí)到七級(jí),一級(jí)代表該能力的最低水平,取值1/7,七級(jí)代表該能力的最高水平,取值1,最高水平是初級(jí)和中級(jí)職業(yè)人員達(dá)不到的。以上取值均折算為百
49、分比。為了幫助答題人自評(píng)級(jí)別,問卷在一到七級(jí)中分別舉了三個(gè)例子,以幫助答題人理解能力差異?!胺e極學(xué)習(xí)是理解信息中的啟示,用于解決問題,幫助做出決定。“科學(xué)分析是用科學(xué)的原理和方法來解決問題?!皶r(shí)間管理是管理自己和他人的時(shí)間?!爸笇?dǎo)他人是指導(dǎo)他人怎樣去做一件事。“疑難排解是判斷出操作錯(cuò)誤的產(chǎn)生原因并決定糾錯(cuò)對(duì)策?!半娔X編程是為各種目的編寫電腦程序?!坝行У目陬^溝通是交談中有效果地傳遞信息?!罢勁屑寄苁桥c他人溝通并且達(dá)成一致?!鞍惭b能力是按照特定要求來安裝設(shè)備、機(jī)器、管線或程序。2“核心知識(shí)是指大學(xué)畢業(yè)生在校期間所掌握的28項(xiàng)知識(shí)?!昂诵闹R(shí)重要度用于定義畢業(yè)半年后正在工作的大學(xué)生所理解的各項(xiàng)知識(shí)
50、在其崗位工作中的重要程度,分為無法評(píng)估、不重要、有些重要、重要、非常重要和極其重要6個(gè)層次,數(shù)據(jù)處理時(shí)把重要性處理為百分比,0代表不重要、25%代表有些重要、50%代表重要、75%代表非常重要、100%代表極其重要。“核心知識(shí)滿足度是指離校時(shí)掌握的核心知識(shí)水平滿足社會(huì)初始崗位的工作要求水平的百分比,100%為完全滿足。滿足度計(jì)算公式分子是離校時(shí)掌握的核心知識(shí)水平,分母是工作要求的核心知識(shí)水平。“銷售與營銷是關(guān)于展示和促銷產(chǎn)品和效勞的原那么和方法的知識(shí),這包括營銷戰(zhàn)略和策略,產(chǎn)品展示,銷售技巧和銷售控制體系?!敖逃c培訓(xùn)是關(guān)于課程和培訓(xùn)的設(shè)計(jì)和方法,教授和指導(dǎo)個(gè)人及團(tuán)體,評(píng)估培訓(xùn)效果的知識(shí)?!肮?/p>
51、程與技術(shù)是關(guān)于工程科技的實(shí)際應(yīng)用的知識(shí),這包括應(yīng)用原理、技術(shù)、程序和設(shè)備來設(shè)計(jì)和生產(chǎn)多種產(chǎn)品和效勞?!跋M(fèi)者效勞與個(gè)人效勞是關(guān)于向顧客和個(gè)人提供效勞的原理和過程的知識(shí),這包括評(píng)估顧客需求,到達(dá)效勞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確定顧客的滿意程度。5-求職分析(fnx)直轄市、副省級(jí)城市為畢業(yè)生就業(yè)(ji y)首選2021屆“211”院校畢業(yè)生的首選就業(yè)(ji y)城市主要是直轄市,占44%;非“211”本科院校以及(yj)高職高專畢業(yè)生的首選就業(yè)城市主要是副省級(jí)市,均占45%。大城市就業(yè)(ji y)市場規(guī)模大、經(jīng)濟(jì)文化開展水平高、職業(yè)能力成長時(shí)機(jī)多,因此往往成為大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的首選;但畢業(yè)生實(shí)際就業(yè)城市類型主要集
52、中在地級(jí)及以下城市。圖 2021屆各類院校畢業(yè)生的首選就業(yè)城市類型(lixng)分布數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力(nngl)調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆各類院校畢業(yè)生的實(shí)際就業(yè)城市(chngsh)類型分布數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 2021屆本科畢業(yè)生平均求職本錢1207元、高職高專為1061元 每拿到一份工作錄取本科與高職畢業(yè)生需分別投出平均12份、6份工作申請(qǐng)麥可思調(diào)查研究顯示,2021屆本科畢業(yè)生平均求職本錢為1207元、高職高專為1061元;每拿到一份工作錄取本科與
53、高職畢業(yè)生需分別投出平均12份、6份工作申請(qǐng)。與2021屆相比,2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職的花費(fèi)上升約1/10,“211”院校為1230元、非“211”本科院校為1138元、高職高專院校為1061元,但拿到一份工作錄取所需投出的平均求職份數(shù)略有下降,求職難度未見增加。從專業(yè)中類來看,求職本錢最高的本科專業(yè)中類為體育學(xué)類1616元,最低的為測繪類595元;求職本錢最高的高職高專專業(yè)中類為制藥技術(shù)類1355元,最低的為食品類662元。每拿到一份工作錄取所需投出的平均求職份數(shù)最多的本科專業(yè)中類為地理科學(xué)類24份,最少的為護(hù)理學(xué)類2份;每拿到一份工作錄取所需投出的平均求職份數(shù)最多的高職高專專業(yè)中類為水利
54、工程與管理類11份,最少的為制藥技術(shù)類、體育類、醫(yī)學(xué)技術(shù)類、水上運(yùn)輸類、畜牧獸醫(yī)類均為2份。從職業(yè)中類來看,2021屆本科畢業(yè)生求職本錢最高的職業(yè)中類為“公安/檢察/法院/經(jīng)濟(jì)執(zhí)法1569元,最低為“航空機(jī)械/電子680元;高職高專畢業(yè)生求職本錢最高的職業(yè)中類為“保險(xiǎn)1217元,最低為“礦山/石油725元。本科畢業(yè)生每拿到一份工作錄取所需投出的平均求職份數(shù)最多的職業(yè)中類為“家政22份,最少的為“醫(yī)療保健/緊急救助4份;高職高專畢業(yè)生每拿到一份工作錄取所需投出的平均求職份數(shù)最多的職業(yè)中類為“計(jì)算機(jī)與數(shù)據(jù)處理16份,最少的為“環(huán)境保護(hù)、“醫(yī)療保健/緊急救助、“幼兒與學(xué)前教育均為2份。從行業(yè)大類來看
55、,2021屆本科畢業(yè)生求職本錢最高的行業(yè)大類為“郵遞、物流及倉儲(chǔ)業(yè)1511元,最低為“礦業(yè)879元;高職高專畢業(yè)生求職本錢最高的行業(yè)大類為“政府及公共管理1225元,最低為“農(nóng)業(yè)、林業(yè)、漁業(yè)和畜牧業(yè)770元。本科畢業(yè)生每拿到一份工作錄取所需投出的平均求職份數(shù)最多的行業(yè)大類為“家具醫(yī)療設(shè)備及其他制成品18份,最少的為“醫(yī)療和社會(huì)護(hù)理效勞7份;高職高專畢業(yè)生每拿到一份工作錄取所需投出的平均求職份數(shù)最多的行業(yè)大類為“食品、煙草、加工10份,最少的為“礦業(yè)、“農(nóng)業(yè)、林業(yè)、漁業(yè)和畜牧業(yè)均為3份。圖 20072021屆各類院校畢業(yè)生的求職本錢(bn qin)數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2
56、0072021屆大學(xué)(dxu)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 20072021屆各類院校畢業(yè)生每拿到一份工作(gngzu)邀請(qǐng)所需投出的求職份數(shù)數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國20072021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 說明(shumng):求職本錢(bn qin)即大學(xué)畢業(yè)求職活動(dòng)(hu dng)的總花費(fèi)服裝(fzhung)、差旅費(fèi)、印制簡歷及其他。求職份數(shù)指從求職到現(xiàn)在(xinzi)或接受第一份工作時(shí),總共申請(qǐng)工作的份數(shù)。2021屆大學(xué)畢業(yè)生的月薪期待底線大幅上升與2021屆相比,2021屆大學(xué)畢業(yè)生的月薪期待底線有大幅度上升,比2021屆的薪資期待低谷
57、上升了約500元,也明顯高于2007屆的薪資期待。這個(gè)急劇的薪資期待可能與對(duì)經(jīng)濟(jì)景氣的過于樂觀和社會(huì)的物價(jià)快速上漲有關(guān)。 圖 20072021屆各類院校畢業(yè)生的月薪期待底線變化趨勢數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國20072021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 表 主要經(jīng)濟(jì)區(qū)域2021屆本科畢業(yè)生的月薪期待底線* 單位:元* 西部生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)因?yàn)闃颖救狈?,沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 表 主要(zhyo)經(jīng)濟(jì)區(qū)域2021屆高職高專畢業(yè)生的月薪(yuxn)期待底線* 單位(dnwi):元* 西部生態(tài)(shngti)經(jīng)濟(jì)區(qū)因
58、為樣本缺乏(quf),沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 表 2021屆本科主要專業(yè)大類畢業(yè)生的月薪期待底線* 單位:元* 哲學(xué)大類因樣本缺乏,沒有包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 表 2021屆高職高專主要專業(yè)大類畢業(yè)生的月薪期待底線* 單位:元* 公安(gng n)大類因樣本缺乏(quf),沒有(mi yu)包括在內(nèi)。數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國(zhn u)2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 大學(xué)招聘會(huì)是對(duì)2021屆大學(xué)畢業(yè)生最有幫助的效
59、勞 大學(xué)畢業(yè)生主要求職成功渠道更加多樣化辦學(xué)層次高的大學(xué)的畢業(yè)生接受求職效勞的比例高,“211”院校沒有接受任何求職效勞的學(xué)生比例明顯低于其他類型高校,高達(dá)1/3的2021屆大學(xué)畢業(yè)生認(rèn)為高校提供的求職效勞沒有任何幫助。在接受的各項(xiàng)求職效勞中,大學(xué)招聘會(huì)被2021屆大學(xué)畢業(yè)生認(rèn)為是最有幫助的效勞,但是,認(rèn)為大學(xué)招聘會(huì)對(duì)求職沒有任何幫助的,“211”院校為22%,非“211”本科院校與高職高專院校畢業(yè)生比例相同,均為34%,求職效勞的有效性需要得到注意和改善。2021屆大學(xué)畢業(yè)生的主要求職成功渠道更加多樣化,“211”院校是大學(xué)招聘會(huì),非“211”本科院校和高職高專院校是通過親朋好友;與2021
60、屆畢業(yè)生相比,大學(xué)招聘會(huì)的成功率大幅度下降,211院校下降9個(gè)百分點(diǎn),幅度達(dá)23%;非“211”本科院校下降6個(gè)百分點(diǎn),幅度大25%;高職高專院校下降了10個(gè)百分點(diǎn),幅度達(dá)40%。圖 2021屆各類院校畢業(yè)生接受(jishu)的求職效勞(xio lo)分布(fnb)多項(xiàng)選擇(xunz)數(shù)據(jù)(shj)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆各類院校畢業(yè)生對(duì)接受的各項(xiàng)求職效勞中認(rèn)為最有效的求職效勞單位:分布比例,%數(shù)據(jù)來源:麥可思-中國2021屆大學(xué)畢業(yè)生求職與工作能力調(diào)查, HYPERLINK 圖 2021屆各類院校畢業(yè)生對(duì)接受的每一項(xiàng)求職效
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