廣西科技成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)狀和存在的問題分析

1、廣西科技成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)狀和存在的問題分析作者：奉娟來源：企業(yè)科技與發(fā)展2021年第11期【關鍵詞】廣西成果轉(zhuǎn)化;現(xiàn)狀;存在問題【中圖分類號】F204【文獻標識碼】A【文章編號】1674-0688（2021）11-0016-030引言科技成果的順利轉(zhuǎn)化是經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的重要助推力。廣西始終堅持把促進科技成 果轉(zhuǎn)化作為促進科技與經(jīng)濟結(jié)合的關鍵環(huán)節(jié)來抓，采取了一系列政策舉措，部署和推動科技成 果轉(zhuǎn)化體制機制改革工作。1廣西科技成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)狀分析想進一步提升廣西科技成果轉(zhuǎn)化效率，需要對現(xiàn)階段廣西科技成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)狀進行深入的 研究與探討。1.1科技成果呈逐年增加趣勢廣西政府機構(gòu)和各行業(yè)領域在經(jīng)濟發(fā)展的過程中

2、都意識到進行科技成果轉(zhuǎn)化的必要性。 近年來，廣西不斷與各高校聯(lián)合進行科技開發(fā)與創(chuàng)新，嘗試通過科學研究和技術探索，使得相 應的農(nóng)業(yè)、工業(yè)生產(chǎn)技術水平得到進一步提升。20162020年，廣西科技成果登記數(shù)量呈逐 年增加趨勢，具體數(shù)據(jù)見表1、表2。通過數(shù)據(jù)不難發(fā)現(xiàn)，不僅在20162020年廣西科技成果登記呈現(xiàn)逐年增長的趨勢，在這 一時期廣西的專利申請情況也較為樂觀，因此廣西在科技成果研究方面保持了良好的發(fā)展態(tài) 勢，這是廣西科技成果轉(zhuǎn)化方面的優(yōu)勢所在。1.2有關服務人員缺失，技術體系不健全雖然在科技成果研發(fā)方面，廣西保持了一個較為樂觀的增長勢頭，但是現(xiàn)階段的廣西科 技成果轉(zhuǎn)換仍然存在諸多問題。譬如，廣

3、西科技成果技術轉(zhuǎn)換存在明顯的技術市場體系不健全 問題，但實際上，想要使得科技成果成為經(jīng)濟發(fā)展的動力和基礎，那就必須擁有較為完備的技 術市場，如果沒有較為完備的技術市場，那么科技與經(jīng)濟之間的轉(zhuǎn)換就無法順利進行。使得科 技資源通過技術市場進行轉(zhuǎn)換，讓工業(yè)和農(nóng)業(yè)的發(fā)展生產(chǎn)變得更符合社會期待，是技術市場發(fā) 展與完善過程中承擔的主要功能。相比較其他省份，廣西在技術市場形成與完善方面仍然存在 較大的差距，實際上現(xiàn)階段的廣西仍然沒有一個功能較為齊全的技術市場體系，這就意味著哪 怕有較為先進的科技成果研發(fā)完成，也沒有合適的渠道進行相應的成果信息宣發(fā)，而需要進行 成果創(chuàng)新研究的企業(yè)也無法通過功能齊全的技術市場進

4、行相應成果需求的張榜，這樣一來，科 技成果研發(fā)與企業(yè)需要的科技成果創(chuàng)新，中間就會存在較為明顯的脫節(jié)，這種問題的存在，是 廣西沒有完善的技術市場導致的1。想要建立較為完善的技術市場，就需要有較為完善科學的技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)，技術轉(zhuǎn)移 服務機構(gòu)看似只提供服務方面的工作，但卻在科技成果轉(zhuǎn)化方面發(fā)揮著十分重要的作用，有許 多省份和地區(qū)都已經(jīng)意識到技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)的重要性，并嘗試以企業(yè)為中心進行跨領域、跨 區(qū)域而實現(xiàn)技術轉(zhuǎn)移服務功能。但就目前來看，廣西在技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)的建設和質(zhì)量評比方 面都存在較大的差距。實際上，科技成果轉(zhuǎn)換是離不開技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)的，科技成果轉(zhuǎn)換本 身需要漫長的時間，是一項較為復雜的

5、工作，只有專業(yè)人員提供全方位的綜合性服務，才能夠 順利完成，譬如在進行某一項科技成果轉(zhuǎn)換的過程中，首先企業(yè)要對該項科技成果進行技術升 級診斷，并對有關科技成果的使用可靠性進行進一步的研究與分析，然后對相關科技成果的價 值進行全面的探討，最終在技術交易的過程中，還要依靠必要的法律手段為技術交易順利完成 提供保障。因此，進行技術轉(zhuǎn)移服務的工作人員需要有較為全面的專業(yè)知識和綜合能力，并且要有 良好的服務態(tài)度，只有這樣，才能夠促進廣西科技成果轉(zhuǎn)換效率提升及轉(zhuǎn)換質(zhì)量改進。但實際 上，由于廣西的科技成果轉(zhuǎn)換服務業(yè)務發(fā)展起步時間較晚，因此大部分進入該領域的從業(yè)人 員，都沒有經(jīng)歷過專業(yè)的培訓，也沒有較為系統(tǒng)的

6、專業(yè)知識進行有關科技成果的轉(zhuǎn)換。有些工 作人員雖然具有專業(yè)技術知識，但是不懂營銷和市場開拓，有些工作人員是營銷方面的人才， 但對專業(yè)技術知識卻一知半解，因此廣西未來的科技成果轉(zhuǎn)換，需要依靠具有高知識水平的綜 合專業(yè)人才。只有這樣，才能使廣西的科技成果轉(zhuǎn)換效率得到明顯的提升。故而有關人才短缺 問題，也是現(xiàn)階段阻礙廣西科技成果轉(zhuǎn)化效率提升的重要問題。1.3激勵機制不夠健全想要提升廣西的科技成果轉(zhuǎn)化效率，就需要有相應的科技創(chuàng)新人才源源不斷地進行科技 成果的研發(fā)，但實際上并非所有從事科技成果研究的人員都能夠長期保持科技成果研發(fā)的積極 性。倘若相應科技成果研究人員沒有較高的科技成果研發(fā)積極性，那么廣西的

7、科技成果轉(zhuǎn)化效 率也會因此受到負面影響。為了避免這一影響的出現(xiàn)，中央人民政府和廣西政府都先后出臺了 各類科技成果轉(zhuǎn)化激勵的機制方案，嘗試通過各類優(yōu)惠政策的適用促進科技成果轉(zhuǎn)化率的提 高。但實際上，對于擁有較為良好科技創(chuàng)新能力的人才來說，其日常的職業(yè)選擇并非一定要在 廣西內(nèi)部完成，因此倘若廣西無法根據(jù)自身優(yōu)勢提供較為創(chuàng)新、個性化的激勵機制吸引人才和 留住人才，那么廣西在科技成果研發(fā)和轉(zhuǎn)化方面的相關人才很可能會出現(xiàn)流失現(xiàn)象。因此，對 于廣西而言，想要吸納更多高素質(zhì)綜合性人才來到廣西進行科研成果的進一步創(chuàng)新和轉(zhuǎn)化，不 僅要建立激勵機制，還要嘗試進行貼合本地區(qū)發(fā)展的個性化激勵機制的建立。只有這樣，才能

8、 夠使得廣西在與其他省份的科技成果轉(zhuǎn)化比拼方面獲得較為明顯的優(yōu)勢2。2有關措施分析為了提升廣西科技成果轉(zhuǎn)換效率，有關政府、企業(yè)、高校和科研機構(gòu)應當嘗試采取必要 的措施解決導致現(xiàn)階段廣西科技成果轉(zhuǎn)化率低下的問題，使廣西的科研成果轉(zhuǎn)換效率能夠得到 進一步提升。實際上，科研成果轉(zhuǎn)換有兩種方式，一種是直接轉(zhuǎn)換，另一種是間接轉(zhuǎn)換，無論 哪種方式都能夠?qū)V西的經(jīng)濟發(fā)展起到的促進作用。因此，相關措施制定務必要圍繞這兩種方 式展開。2.1提升科技成果含金量科技成果是指能夠在轉(zhuǎn)化完成后給經(jīng)濟發(fā)展帶來較為明顯助力的成果，但不同類型、不 同含金量的科技成果能夠帶來的經(jīng)濟價值有所不同?，F(xiàn)階段，廣西雖然在科技成果研發(fā)過

9、程中 保持較為快速的增長態(tài)勢，但其中具有高含金量的科研成果寥寥無幾，大多數(shù)科研成果都不具 備較高的含金量，也無法對廣西的經(jīng)濟發(fā)展帶來較為明顯的助力。因此，想要使得廣西的科技 成果轉(zhuǎn)化效率得到提升，進而促進廣西的農(nóng)業(yè)和工業(yè)生產(chǎn)發(fā)展，就需要嘗試提升廣西科技成果 的含金量，使得相應成果在轉(zhuǎn)換的過程中能夠有效地促進廣西的經(jīng)濟發(fā)展。為此，各級政府部 門在引導有關機構(gòu)進行科技成果研究計劃時，應當以促進經(jīng)濟發(fā)展為導向進行有關計劃的制 訂，只有這樣，才能夠讓廣西的科技成果緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展進行，廣西的科技成果轉(zhuǎn)換才能夠 貼合時代的發(fā)展需求，使廣西在產(chǎn)業(yè)升級和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面取得明顯的進步。當然，雖然以 促進經(jīng)濟

10、發(fā)展為目標進行科技成果的研發(fā)和轉(zhuǎn)換能夠有效提升廣西經(jīng)濟發(fā)展效率，但是這并不 意味著有關科技成果的研發(fā)就必須完全以市場為主導。實際上，想要相關科技成果的研發(fā)和使 用更符合時代發(fā)展趨向，那么就必須在重視相應研發(fā)成果市場性和經(jīng)濟性的同時，也重視其在 科學領域的使用意義和研究意義，只有這樣，才能讓有關科技成果在促進經(jīng)濟發(fā)展的同時為科 學發(fā)展做出貢獻。2.2健全技術市場體系技術市場體系是使科研成果轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟發(fā)展效益的中介和橋梁，如果缺乏健全的技術市 場體系，那么科研成果是無法實現(xiàn)其經(jīng)濟價值的。為此，政府部門和企業(yè)應當嘗試在廣西內(nèi)部 建立能夠覆蓋全省的技術市場體系，為了使得相應體系貼合時代的發(fā)展需求，有關

11、技術人員可 以嘗試通過網(wǎng)絡信息技術的使用，建立統(tǒng)一開放的技術市場，進行線上、線下兩類技術市場體 系建設，逐步形成聯(lián)通全區(qū)的技術轉(zhuǎn)移體系。通過有關技術市場體系的運營，國內(nèi)各區(qū)域和省 份都能夠通過相應技術市場體系進行科技成果轉(zhuǎn)化方面的交流與合作，國內(nèi)外還可以通過線上 的交流與聯(lián)動共同進行科技成果的投資與轉(zhuǎn)化，這不僅能夠使廣西的科技成果轉(zhuǎn)換路徑得到進 一步豐富和完善，還能夠使廣西的科技成果和研發(fā)種類得到進一步豐富。建立線上的技術市場 體系，不僅拉近了廣西內(nèi)部各區(qū)域之間的距離，還使得廣西與其他區(qū)域和其他國家之間的距離 迅速拉近，這有助于廣西通過相應的技術市場體系建設，進行跨區(qū)域、跨專業(yè)、跨行業(yè)的科技

12、成果轉(zhuǎn)換服務功能實現(xiàn)。這不僅能夠讓廣西的企業(yè)得到更多的信息資源并進行有關經(jīng)濟發(fā)展渠 道的拓展，還能使廣西內(nèi)部的經(jīng)濟發(fā)展競爭力得到明顯的增強。使得廣西能夠充分發(fā)揮自身地 理位置的優(yōu)勢，通過科技成果轉(zhuǎn)化的方式促進本地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展3。2.3建設技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)想要進一步轉(zhuǎn)化科技成果，就需要大力建設技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)，只有建設功能膂全的技 術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)，才能夠使得各行業(yè)、領域和專業(yè)進行與科技成果轉(zhuǎn)換相關聯(lián)的信息交流和經(jīng) 濟建設。為了使技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)的建設更符合人民群眾的期待及社會發(fā)展的期待，有關建設 者可以嘗試在技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)的日常服務期間，通過信息技術的使用進行線上服務模式的開 辟，這不僅能夠提

13、升技術轉(zhuǎn)移服務的日常工作效率，還能夠使得其服務范圍得到明顯的擴大， 同時讓技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)的服務功能得到進一步豐富和完善。2.4提升服務人員專業(yè)能力和素養(yǎng)想要提升技術轉(zhuǎn)移服務質(zhì)量，廣西還應當進一步的加強技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人才隊伍建設，強 化技術轉(zhuǎn)移服務人員的整體素養(yǎng)，使得更具專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的人才進入該行業(yè)來，幫助廣 西提升科技成果轉(zhuǎn)化效率，高校及有關研究機構(gòu)可以嘗試派遣專員進入技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)當中 去助力廣西的科技成果轉(zhuǎn)化。同時，技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)可以嘗試通過人員派遣的方式，使人員 進入各高校、企業(yè)和研究機構(gòu)中進行專業(yè)技術的培養(yǎng)與學習，通過短期的培訓，相應的技術轉(zhuǎn) 移服務人員便能夠擁有更為專業(yè)的服

14、務技術，這能夠使得廣西的技術轉(zhuǎn)移服務效率得到進一步 提升。當然，想要建設功能全面、服務優(yōu)質(zhì)的技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)需要花費大量的資金，因此政 府機構(gòu)應當連同企業(yè)進行相應資金的籌集，確保技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)的日常運行能夠順利完成。 與此同時，技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)應當制定科學、合理的日常運行制度，通過相關管理制度的使 用，規(guī)范技術轉(zhuǎn)移服務的日常操作，使得相應的技術轉(zhuǎn)移服務工作能夠在切合時代發(fā)展、政策 許可及經(jīng)濟建設趨向的基礎上完成。廣西還應當對現(xiàn)有的技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)日常服務進行規(guī) 范，確保相關技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)能夠通過合理、合法、合規(guī)的方式進行日常的技術成果轉(zhuǎn)化， 只有這樣，才能夠使得廣西的技成果轉(zhuǎn)化向健康的方向發(fā)展4。3結(jié)語總體而言，科技成果轉(zhuǎn)化能力的價值并不比科技研發(fā)創(chuàng)新能力的價值小，任何一種科技 成果若無法運用，就只能束之高閣、毫無意義。從這個角度出發(fā)，提升廣西科技成果轉(zhuǎn)化效率 是重要且必要的，這是促進廣西經(jīng)濟、文化、社會等各項事業(yè)發(fā)展的重要推動力，但在科技成 果轉(zhuǎn)化實踐中要因地制宜、因勢利導，要充分認識自身在科技人員、服務體系、激勵機制等方 面的不足，本文提出針對性的解決對