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1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年高一班主任開學(xué)第一周工作總結(jié)一、提出班級口號和班級愿景,讓師生有努力的方向。1、讓每個10班人都有一個精彩的人生2、做最好的自己,創(chuàng)最好的集體。二、確立班級管理思想和管理方式,讓班級工作的開展有所依托。思想1、堅持“文化立班”戰(zhàn)略,精心打造班級“童話樂園”,竭力創(chuàng)造不朽傳奇。2、嚴(yán)字當(dāng)頭,學(xué)習(xí)第一,追求卓越,和諧至上方式:班級星級化管理。人人都是管理者,人人都是被管理者。人人有事做,事事有人做。實現(xiàn)嚴(yán)格管理、全員管理和自主管理。三、抓住管理中的要點,頒布五條禁令,形成威懾力,讓學(xué)生迅速進(jìn)入紀(jì)律框架1.絕不允許自習(xí)抬頭亂說話。2、絕不允許耽誤時間拖拖
2、拉拉。3、絕不允許漠視學(xué)習(xí)三心二意。4、絕不允許以任何借口不落實各項要求。5、絕不允許出現(xiàn)任何不和諧的現(xiàn)象。四、提出行為規(guī)范六條高壓線和學(xué)習(xí)規(guī)范八條高壓線,讓學(xué)生從規(guī)范入手。行為規(guī)范六條高壓線1、談情說愛,男女交往過密。2、上網(wǎng)吧(不論啥目的)。3、抽煙喝酒(不論何場合,在校期間都不行)。4、考試作弊。5、打架斗毆。6、上自習(xí)回頭、亂說話(不論何目的,教室必須保持絕對安靜);晚休午休說話吵嚷影響別人休息.學(xué)習(xí)規(guī)范八條高壓線、學(xué)習(xí)常規(guī)環(huán)節(jié)不規(guī)范,出現(xiàn)斷層。2、預(yù)習(xí)中不會使用課本,不會科學(xué)閱讀,只會從課本尋找符合練習(xí)要求的答案、學(xué)習(xí)分心,小包袱多.、落實措施不當(dāng),層次低,決心、意志不夠.5、缺乏高
3、遠(yuǎn)的人生目標(biāo),不能用有效措施激勵自己,、做試卷不規(guī)范.7、過分依賴環(huán)境,自信心不足,精氣神不足.、不重練習(xí),筆記不規(guī)范.五、提出“八環(huán)節(jié)學(xué)習(xí)法”和“六先六后”學(xué)法,引導(dǎo)學(xué)生規(guī)范學(xué)習(xí)。八環(huán)節(jié)學(xué)習(xí)法:制定計劃、課前自學(xué)、專心上課、及時復(fù)習(xí)、獨立作業(yè)、認(rèn)真、系統(tǒng)小結(jié)、課外學(xué)習(xí)。寫在黑板最上方?!傲攘蟆睂W(xué)法:先計劃后學(xué)習(xí),先預(yù)習(xí)后聽講,先復(fù)習(xí)后做作業(yè),先調(diào)整心態(tài)后參加考試,先獨立思考后請教別人,先打好基礎(chǔ)后靈活思維.六、通過自愿報名,即興演講,競爭班干部,組建班干部隊伍。每個同學(xué)都可以來競爭一個職位。主要是培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識、挑戰(zhàn)意識、領(lǐng)袖意識和參與意識。需要競爭班干部的,在介紹自己的同時,側(cè)重說
4、明做班干部的愿望、態(tài)度、方法、能力、目標(biāo)等,讓大家認(rèn)同.用這種方式組建的班委會、團(tuán)支部和課代表隊伍,工作開展良好。七、利用黑板報提出新學(xué)期的希望,解讀五條禁令。主題:新學(xué)期,新同學(xué),新起點,新打算,一切從新開始。烘托氣氛。八、發(fā)動同學(xué),集思廣益,選出班歌班訓(xùn)。1、班訓(xùn)、班級宣言等由學(xué)生自己寫,篩選后去制作,并寫上學(xué)生的名字。2、班歌由同學(xué)推薦,然后征求意見,確定奔跑我最響亮等為班歌。九、搞名生面對面活動。請今年我們班考上中國海洋大學(xué)的兩個學(xué)生和學(xué)生進(jìn)行交流,學(xué)生們受益匪淺。十、學(xué)習(xí)我們班以660高分考入浙江大學(xué)的李小虎的文章,樹立學(xué)習(xí)榜樣,引導(dǎo)學(xué)生通過規(guī)范改變自身命運。印發(fā)李小虎的總結(jié)讓學(xué)生學(xué)
5、習(xí)、討論,寫出心得體會,選出總結(jié)較好的張貼在優(yōu)秀作業(yè)展上,并及時進(jìn)行總結(jié)。通過烏雞變鳳凰的典型例子讓學(xué)生受到了深刻教育。十一、組建10大自主小組,設(shè)計風(fēng)采錄,為星級化管理打下底子。著手進(jìn)行班級星級化工作。班級的基本管理單元分成_個小組,作業(yè)、輪流執(zhí)政等工作按小組進(jìn)行。每組六人,六個人自主選出組長,設(shè)計小組名稱和小組宣言,達(dá)成小組愿景。設(shè)計不合理的,由老師和他們商量,及時更改。這樣就鍛煉了學(xué)生的團(tuán)隊合作意識和寫作能力,讓學(xué)生心中有了奮斗的目標(biāo),一舉多得。十二、抓住幾個重要時間段,盯上靠上,及時巡視,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。早晨,要求學(xué)生6:50到,基本杜絕了遲到現(xiàn)象。早晨、中午和晚自習(xí)課前及時站在教
6、室門口,檢查學(xué)生有無遲到現(xiàn)象,培養(yǎng)學(xué)生的守時意識,使學(xué)生適度緊張。大課間進(jìn)入教室和學(xué)生交流,督促學(xué)生進(jìn)行課間提問,學(xué)生自然不會胡亂打鬧。十三、細(xì)心觀察,及時和有不良習(xí)慣的學(xué)生交流,督促他們改正過來。比如東北的學(xué)生上課趴著歪著,坐不正,不會讀書做筆記,就及時指出,讓其改正。十四、根據(jù)學(xué)生學(xué)科強弱情況,組建補弱小組,攻克弱科,補上其學(xué)習(xí)中的短板。十五、利用表揚激勵手段,及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生好的一面,及時表揚,烘托氛圍,引導(dǎo)他們積極向上。比如205宿舍衛(wèi)生檢查中沒扣分,學(xué)生來教室比較早的,班級上自習(xí)紀(jì)律比較好,房金鵬主動維修飲水機等好的表現(xiàn),及時表揚。2022年高一班主任開學(xué)第一周工作總結(jié)(二)一、刻意收拾
7、自己的形象讓學(xué)生喜歡你。學(xué)生對老師的直觀評價首先來源于教師的外在形象。一個儀表堂堂,風(fēng)度翩翩的教師總是能贏得學(xué)生的青睞;相反一個拉里邋遢,不修便服的教師,既使是學(xué)富五車,也很難博得學(xué)生的垂青。教師的儀表在于端莊,從外在形象能看出他的內(nèi)在氣度。人的審美首先體現(xiàn)在視覺上,儀表能表現(xiàn)出一個人的性格與修養(yǎng),得體的儀表會讓學(xué)生對教師“一見鐘情”,良好的第一面也奠定了相互了解的基礎(chǔ)。二、精心設(shè)計第一次講話讓學(xué)生認(rèn)識你。教師的知識儲備,語言表達(dá)能力及其思維往往是通過言語傳遞的。第一次講話至關(guān)重要。教師可以向?qū)W生介紹自己,拉近師生間的距離;可以向?qū)W生談自己的治班思路,達(dá)成師生的共鳴;可以向?qū)W生表明自己的工作態(tài)
8、度,取得學(xué)生的信任。無論是恢諧幽默的語言,還是深情并茂的陳述,都是教師個人才智的一次展演,關(guān)系到學(xué)生對教師個人能力的認(rèn)可與接受程度。三、有意記住學(xué)生的名字讓學(xué)生佩服你。每一位學(xué)生都渴望得到教師的關(guān)注。教師能在最短的時間內(nèi)記住學(xué)生的姓名,會讓學(xué)生感到驚訝,學(xué)生會認(rèn)為教師時刻惦記著他們,從而對教師產(chǎn)生由衷的好感。四、用心了解學(xué)生的特長讓學(xué)生感激你。每一位學(xué)生都有與眾不同之處,他們期盼著自己的特長能發(fā)揮出來,更期盼得到賞識,班主任可以通過第一次作業(yè)“介紹我自己”,了解學(xué)生的基本情況,有效發(fā)揮部分學(xué)生的特長,讓他參與到班級管理中。成立班委會,暫時確定班干部及班內(nèi)其他管理人員,讓學(xué)生感受到教師對他們特長的肯定,從而心情愉悅地從事班級服務(wù)工作。五、潛心制定班級公約讓學(xué)生欣賞你?!皼]有規(guī)矩,不成方圓?!遍_學(xué)第一周,是一個新集體行為的養(yǎng)成階段,教師要對學(xué)生進(jìn)行入學(xué)常規(guī)教育,讓學(xué)生知道哪些是自己該做的,哪些是不該做的。做為班級管理,教師首先要引導(dǎo)學(xué)生確定班訓(xùn),這是班級的奮斗目標(biāo),是全體成員的努力方向。其次要制定班級公約,作為一種制度來約束班級成員的行為。班級公約的制定最好是由教師提思路,班委成員組織,學(xué)生來集體擬定。班級公約要有民主性、科學(xué)性、激勵性。對違反公約的學(xué)生要有相應(yīng)的懲戒措施。六、堅持
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