教師補課承諾書模板

1、第 PAGE8 頁 共 NUMPAGES8 頁老師補課承諾書模板老師補課承諾書1為進一步標準學校辦行為和老師從教行為，讓學生度過一個平安、輕松、愉快的假期，積極響應上級制止暑期有償家教的號召，樹立老師良好社會形象，我特向社會、學校、學生和家長鄭重公開承諾：1、不招收學生在家、到學生家中或校內外租(借)用場地進展有償補課、輔導、辦班或變相收費;2、不利用職務之便強迫、誘導或暗示本班學生參加有償家教輔導;3、不在老師之間互相介紹學生進展有償補課，不為對方提供有償家教生;4、不發(fā)動、變相發(fā)動學生參加校外辦學機構的各類補習班或為其提供生;5、不單獨或與別人合伙租(借)場地、占用其他場地進展有償補課、有

2、償輔導、有償辦班、參與有償家教或管理;6、不以各種名目舉辦“進步班”、“實驗班”、“輔導班”等收取費用;7、不以任何名義創(chuàng)辦“托管班”、“寄讀所”、“少兒之家”等收取費用或從中獲利;8、不在校外辦學機構有償兼課或在社會辦學機構中兼課;9、不在家中有償托管學生并收取費用;10、不從事其他形式的有償家教活動。假設違背規(guī)定，本人愿意承受以下相應的處理：師德考核等次定為不合格，績效考核、年度考核應定為不合格，一學年內不得參加評優(yōu)評先、職務晉升等，按有關規(guī)定扣發(fā)績效工資，必要時可調整崗位;老師違背師德標準情節(jié)嚴重、造成惡劣影響的應給予黨紀政紀處分和法律責任，同時查處情況上報上級主管部門，承受學校和上級的

3、一切處分。本協(xié)議自簽訂之日起執(zhí)行。為保證以上協(xié)議的落實，要求全體老師遵照執(zhí)行，互相監(jiān)視，并歡送學生、家長和社會各界進展監(jiān)視，學校設立舉報郵箱_及舉報 :_。承諾人：_小學20_年7月4日老師補課承諾書2根據肇縣教育局“關于重申制止老師亂辦班亂補課的緊急通知”的詳細要求，為維護我校老師的良好師德形象，我向學校、社會及家長鄭重承諾，在假期或其它課余時間(含寒暑假、雙休日、法定節(jié)假日)均不從事有以下行為之一的亂辦班亂補課行為：1、組織學生在家或到學生家中進展有償補課、有償輔導、有償辦班。2、單獨或與別人合伙租借場地或占用其它場地進展有償補課、有償輔導、有償辦班。3、放學后(包括中午和下午)以輔導學生

4、為名在校內進展有償補課、有償輔導、有償辦班。4、以父母、子女、親友等關系的名義組織學生進展有償補課、有償輔導、有償辦班。5、以指導親友子女學習或照看親友子女生活為名進展有償補課、有償輔導、有償辦班。6、在社會力量培訓機構中兼課或參與組織管理。7、利用職務之便組織或介紹學生到個人或社會力量培訓機構有償補課、有償輔導、有償辦班并從中獲利。8、以贏利為目的的其它形式的補課、輔導、辦班。9、違背文件規(guī)定及學校要求在家中有償托管本校學生。10、擅自舉辦各類有償培訓班或興趣班。我要遵守以上10條承諾，如有違背，愿意承受教育局關于對“亂辦班 亂補課”的相關處理方法。自愿承受以下處分：向學校寫出書面檢查。取消

5、本年度內評優(yōu)樹先資格，師德考核為不合格，停發(fā)校內待遇，直至取消其老師資格。承諾人：20_年7月4日業(yè)務副校長：20_年7月4日校長：20_年7月4日老師補課承諾書3我是一名榮耀的人民老師，教書育人是我的神圣職責。為貫徹落實教育部嚴禁中小學校和在職中小學老師有償補課的規(guī)定、中小學老師職業(yè)道德標準等的規(guī)定，我向師生、學校、社會鄭重承諾：1、不組織、推薦或暗示學生參加校內外有償補課;2、不參加校外培訓機構或由其他老師、家長、家長委員會等組織的有償補課;4、不在校外辦學機構或培訓機構有償兼課。如有違背上述“四不準”規(guī)定進展有償補課的，我愿意承受學校及組織：(一)通報批評。(二)取消當年評優(yōu)、評先、晉級

6、等的資格。(三)當年年度考核認定為不合格等次。(四)扣完3個月績效工資。承諾人：(簽名)20_年3月31日老師補課承諾書4為實在改良工作作風、嚴明工作紀律，認真貫徹落實縣糾風辦、縣教育局關于制止亂補課和亂推銷教輔資料的補充規(guī)定的相關精神，更好地履行老師職業(yè)道德，塑造良好的老師形象，做一名受學生尊敬、讓家長滿意、獲社會好評的人民老師，我承諾如下：一、不組織學生進展收費和變相收費補課，不利用職務之便發(fā)動、誘導、暗示、強迫本班或本校學生參與有償補課。二、不承受社會各科文化補習教學聘請，不參與有償文化補習活動，也不在社會團體組織的培訓機構兼職兼課。三、不向學生推銷教輔資料或強迫學生到指定書店購置教輔資

7、料，更不和書商勾結，從中謀取暴利。四、如違背上述承諾，一經查實，愿意承受黃梅縣實驗中學關于制止老師亂補課和亂推銷教輔資料行為的規(guī)定的處理意見。即：(一)對于參與者，當年年終考核不能評為合格及以上等次;取消當年優(yōu)秀老師、骨干老師、學科帶頭人等評優(yōu)評先資格;學校通報批評;退還違規(guī)所得，并扣發(fā)當年獎勵性績效工資。(二)對于牽頭組織者，除本條(一)款處分外，三年內不能申報高一級職稱，并給予調崗處理，是班主任的撤銷班主任。(三)對于明知故犯、迎風違紀、社會影響較大的老師除本條(一)、(二)款處分外，要給予降薪處理，從城區(qū)學校調到農村學校;(四)補課中造成學生平安事故的，責任老師要依法賠償受害學生的損失;

8、對造成重大平安事故，移交相關部門處理。承諾人(簽名)：老師補課承諾書5為進一步標準老師行為，推進師德師風建立，提升社會對教育的滿意度。根據局有關文件精神，認真履行老師應盡的責任和義務，用實際行動維護老師良好形象。窯灣中學全體老師做如下承諾：1、不組織對學生的有償補課，更不打著無償補課的幌子對學生進展有償補課;不發(fā)動、誘導、暗示或強迫學生參與有償補課;不擅自到社會力量辦學機構或其別人員組織的補習班兼職兼課;老師之間不互相介紹或為別人介紹補課生并從中獲利;不參與有償或無償提供辦班、補課場所、設施等行為。2、嚴格執(zhí)行收費政策，不擅自增加收費工程、進步收費標準和擴大收費范圍，不搭車收費;不收受紅包、禮金，不以任何理由向學生和家長索拿卡要，不為學生編排關系位、人情位。3、不濫訂教輔資料，不強迫學生購置學慣用品和在校內