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2、免費(fèi)費(fèi)公益性性公務(wù)員員論壇,等等待您的的光臨!公務(wù)員考考試面試試套路總總結(jié)歸納納面試題目目千變?nèi)f萬化,但但我覺得得也有其其自身的的規(guī)律,本本人把它它分為了了以下四四類:第一類為為政策理理論水平平類的題題。出題方向向:(一一)思辯辯性命題題:引用用的話表表面矛盾盾實(shí)際上上是不矛矛盾的,只只不過角角度不一一樣,回回答此類類問題的的時候要要找到著著落點(diǎn)。(二)對對政策、方針的的理解。(三)、對社會會現(xiàn)象的的認(rèn)識類類:段子所所反應(yīng)的的社會現(xiàn)現(xiàn)象類。對社會會現(xiàn)象的的直接認(rèn)認(rèn)識。(一)、思辯性性問題的的回答技技巧先理解解題意。盡力找找到著落落點(diǎn),找找準(zhǔn)切入入點(diǎn)。把問題題的兩個個方面分分角度解解釋清楚楚。把

3、問題題的兩方方面統(tǒng)一一起來。聯(lián)系自自身(忌忌胡亂聯(lián)聯(lián)系)。可以通通過以下下例題練練習(xí):如:有人人說公務(wù)務(wù)員應(yīng)該該對上負(fù)負(fù)責(zé),又又有人說說公務(wù)員員應(yīng)該對對下負(fù)責(zé)責(zé),你是是怎么看看的?對于這這個問題題我是這這樣看的的。我認(rèn)為為這兩個個觀點(diǎn)都都有道理理,只不不過看問問題的角角度不同同。公務(wù)員員應(yīng)該對對上負(fù)責(zé)責(zé)是由公公務(wù)員的的組織性性和紀(jì)律律性決定定的,就就是說公公務(wù)員應(yīng)應(yīng)該服從從上級的的指揮,遵遵守黨的的政策、方針。對黨和和國家負(fù)負(fù)責(zé)。公務(wù)員員應(yīng)該對對下負(fù)責(zé)責(zé)是由公公務(wù)員的的宗旨決決定的, 作為一一名公務(wù)務(wù)員要全全心全意意為人民民服務(wù)。從本質(zhì)質(zhì)而言對對上負(fù)責(zé)責(zé)和對下下負(fù)責(zé)是是統(tǒng)一的的,因?yàn)闉辄h的宗宗

4、旨就是是全心全全意為人人民服務(wù)務(wù)。堅(jiān)持持三個代代表重要要思想就就是立黨黨為公,執(zhí)執(zhí)政為民民。執(zhí)行行黨的政政策方針針就是等等于為人人民服務(wù)務(wù),而另另一方面面全心全全意為人人民服務(wù)務(wù)就體現(xiàn)現(xiàn)了黨的的遺志。如果我我有幸成成為公務(wù)務(wù)員,我我將模范范執(zhí)行黨黨的政策策、方針針,全心心全意為為人民服服務(wù),即即做到對對上負(fù)責(zé)責(zé),又對對人民負(fù)負(fù)責(zé)。這樣的題題目還有有很多,多多練這樣樣的面試試題目使使自己的的反應(yīng)能能更加靈靈敏。(二)、對社會會現(xiàn)象的的認(rèn)識答題思路路:解釋給給出的話話所反映映的現(xiàn)象象。辨證的的看待這這種現(xiàn)象象:這種種現(xiàn)象確確實(shí)存在在,而且且在某些些地區(qū),某某些領(lǐng)域域還比較較嚴(yán)重,但但是是局局部現(xiàn)象

5、象,這句句話以偏偏概全。指出這這種現(xiàn)象象的危害害,雖然然是局部部現(xiàn)象,但但是危害害不可小小視。指出這這種現(xiàn)象象的根源源,是由由于法制制不完善善,制度度不完整整,監(jiān)督督不到位位,素質(zhì)質(zhì)沒提高高造成的的。找出解解決辦法法。充滿信信心,提提出希望望。要領(lǐng):社社會現(xiàn)象象(不可可取,反反對,譴譴責(zé),客客觀存在在,丑惡惡,嚴(yán)厲厲打擊,憤憤慨,自自豪,)套套路是(11)首先先可能這這個社會會現(xiàn)象存存在,判判斷是局局部還是是大局問問題。大大局是好好的,主主流是好好的。只只是極少少數(shù),極極其個別別的。黨黨和國家家正在努努力解決決這些問問題,我我本人更更加有這這樣的義義務(wù)。(22)核心心:分析析現(xiàn)象是是否符合合黨

6、和國國家的政政策,社社會進(jìn)步步,判斷斷是好是是壞及其其產(chǎn)生的的原因和和影響。(3)解解決的辦辦法:正正確對待待,采取取相應(yīng)的的措施,一一種現(xiàn)象象的產(chǎn)生生要得以以解決并并非短期期內(nèi)的事事,要深深思熟慮慮,從長長計(jì)議,做做好長期期解決的的準(zhǔn)備如有這樣樣的一面面試題目目:有人人說:“文文憑不如如水平,水水平不如如酒瓶,酒酒瓶不如如擺平”,你你是如何何看的?這句句話反映映了在有有些用人人單位里里掌管用用人考核核的官員員存在的的以權(quán)謀謀私,甚甚至行賄賄受賄的的違法亂亂紀(jì)現(xiàn)象象。我們要要辨證的的看待這這種現(xiàn)象象,這種種現(xiàn)象確確實(shí)存在在,而且且在某些些地區(qū)某某些領(lǐng)域域還比較較嚴(yán)重,但但是這種種現(xiàn)象畢畢竟是局

7、局部現(xiàn)象象,不是是主流。雖然這這種現(xiàn)象象是局部部現(xiàn)象,但但是危害害卻不可可小視,它它的存在在嚴(yán)重的的影響了了對人才才的選拔拔和任用用,無法法做到人人盡其材材、量體體裁衣,也也使得一一部分人人能夠鉆鉆空子走走后門得得到了提提拔,給給工作帶帶來了負(fù)負(fù)面影響響,特別別這種情情況如果果發(fā)生在在我們國國家機(jī)關(guān)關(guān)的話,更更是敗壞壞了我們們公務(wù)員員隊(duì)伍的的形象,影影響了黨黨和政府府的威望望。這種現(xiàn)現(xiàn)象的存存在是由由于法制制不完善善,制度度不完整整,監(jiān)督督不到位位,素質(zhì)質(zhì)沒提高高造成的的。我們應(yīng)應(yīng)該進(jìn)一一步規(guī)范范選拔人人才的制制度,對對人才選選拔的過過程加強(qiáng)強(qiáng)監(jiān)督,從從法律、制度、措施上上杜絕這這種現(xiàn)象象的發(fā)

8、生生。隨著我我們的制制度進(jìn)一一步的完完善,我我相信這這種現(xiàn)象象一定會會得到根根除,一一定能夠夠做到人人盡其材材、量體體裁衣。使得人人才都有有個發(fā)揮揮才能的的平臺。(三)、對政策策方針的的理解答題思路路:指明政政策方針針的內(nèi)容容闡明提提出這個個政策方方針的背背景指出它它的意義義指出實(shí)實(shí)現(xiàn)的途途徑聯(lián)系自自身!對對于政策策方針,每每年都有有不一樣樣的熱點(diǎn)點(diǎn),反正正都是按按照上面面的套路路回答.第二類為為組織協(xié)協(xié)調(diào)能力力類的題題,就是是一些和和領(lǐng)導(dǎo)同同事的關(guān)關(guān)系如何何處理,活活動會議議如何組組織等方方面的題題目。這這方面所所占的比比例比較較大但也也有其規(guī)規(guī)律和套套路。面試中關(guān)關(guān)于組織織會議、活動等等問

9、題的的解題套套路一、 不不管怎樣樣的會議議或者活活動等,都都可以把把過程分分為三個個階段,即即準(zhǔn)備階階段、進(jìn)進(jìn)行階段段、結(jié)束束階段。二、 準(zhǔn)準(zhǔn)備階段段:首首先要明明確會議議的主題題或者活活動的宗宗旨,做做到心中中有數(shù)。確定定會議的的時間、地點(diǎn)、參加的的部門和和人員,用用電話或或者文件件形式通通知到人人;做做好會議議的預(yù)算算工作(做做預(yù)算時時候要注注意幾點(diǎn)點(diǎn):一是是會議期期間的住住宿用餐餐標(biāo)準(zhǔn),二二是晚會會預(yù)算則則要把握握好人數(shù)數(shù),購買買的水果果及禮品品的價格格;三是是旅游則則要了解解車費(fèi)及及食宿、參觀景景點(diǎn)的基基本費(fèi)用用),報報領(lǐng)導(dǎo)審審批;準(zhǔn)備好好會議或或者活動動需要的的材料及及物品,安排好好

10、與會人人員的住住宿,用用餐地點(diǎn)點(diǎn),如如果是大大型會議議,則需需要成立立會務(wù)組組、后勤勤組、接接待組、宣傳組組等,各各司其職職,各負(fù)負(fù)其責(zé)。大型型會議中中,為了了讓與會會人員了了解會議議的議程程,需要要將會議議議程打打印成會會議議程程表,同同時將其其住宿的的房間及及聯(lián)系電電話整理理成冊,發(fā)發(fā)放到個個人手手手中,方方便大家家交流。三、 進(jìn)進(jìn)行階段段:請請電視臺臺、報社社的記者者做好會會議的新新聞報道道工作(不不宜對外外報道的的會議則則不用準(zhǔn)準(zhǔn)備)做做好會議議的后勤勤服務(wù)工工作;如果自自己是會會議主持持人,則則要和參參加會議議的人員員保持良良好的溝溝通,使使會議的的內(nèi)容有有利、有有理、有有節(jié)。四、 結(jié)結(jié)束階段段,將會會議討論論的結(jié)果果總結(jié)成成文,報報領(lǐng)導(dǎo)審審核,同同時做好好會議簡簡報和會會議信息息的編寫寫工作。第三類為為應(yīng)變能能力類的的題,就就是訓(xùn)練練你處理理緊急時時間的能能力。如如:你正正在主持持一個會會議,意意見對立立的雙方方由爭辨辨發(fā)展到到惡語想想向,你你怎么辦辦?等等等。在處處理突發(fā)發(fā)事情中中要注意意以下原原則,分分輕重緩緩急,分分清哪個個是必須須自己做做的,哪哪個是可可以委托托別人做做的,哪哪個是可可以往后后推的.還有很很多的應(yīng)應(yīng)急事件件要你處處理的情情形!第四類為為敬

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