幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃

1、幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃1一、情況分析我園的后勤隊(duì)伍本著團(tuán)結(jié)互助、不怕辛苦的精神為幼兒園做好服務(wù)工作，堅(jiān)持學(xué)習(xí)與反思，讓后勤工作常態(tài)化，但在自主創(chuàng)新與管理中成效不大，自主管理的新穎性沒(méi)有；教研組專題研究的深入性不夠；后勤人員的責(zé)任意識(shí)還不是很強(qiáng)，缺乏自主管理的意識(shí)與能力，安于現(xiàn)狀，在工作中欠缺思考與改進(jìn)的意識(shí)，因此自身崗位工作成效不突出。再由于后勤管理者自身經(jīng)驗(yàn)不足，日常管理工作中精細(xì)化、規(guī)范化管理的措施與力度落實(shí)不夠，因此使工作中持之以恒的開(kāi)展實(shí)踐與研究的意識(shí)不夠，工作成效一般。為此本學(xué)期我們圍繞園務(wù)工作計(jì)劃，園務(wù)每月工作重點(diǎn)，繼續(xù)加強(qiáng)三大員管理、安全管理、財(cái)產(chǎn)管理等常規(guī)

2、工作，力求在做好常規(guī)工作之余，有屬于我們自己的研究，提高后勤人員的研究能力。通過(guò)考核積分制、獎(jiǎng)金分配制等制度的落實(shí)，使后勤條線工作有新的突破。二、工作目標(biāo)1、加強(qiáng)后勤制度建設(shè)，嘗試開(kāi)展每月考核積分制、獎(jiǎng)金分配制、巡視制度等，促進(jìn)后勤職工工作的自主性、創(chuàng)新性，各項(xiàng)工作體現(xiàn)過(guò)程性、精細(xì)化管理。2、繼續(xù)以專題研究為抓手，開(kāi)展保育組“互動(dòng)能力的提高”、營(yíng)養(yǎng)組“幼兒點(diǎn)心的創(chuàng)新”保健老師“安全課程的開(kāi)發(fā)與實(shí)踐”為專題研究?jī)?nèi)容，提高后勤職工的專業(yè)化水平。3、以安全工作、資源節(jié)約、規(guī)范代辦費(fèi)使用項(xiàng)目等為抓手，規(guī)范各項(xiàng)工作的操作程序，促進(jìn)后勤管理成效。三、工作項(xiàng)目與主要措施：（一）后勤常規(guī)工作1、后勤職工工作的

3、自主性、創(chuàng)新性的培養(yǎng)（1）將崗位職責(zé)打印張貼；（2）教研活動(dòng)中開(kāi)展崗位職責(zé)書面競(jìng)賽活動(dòng)。（3）制作后勤崗位工作經(jīng)驗(yàn)積分卡，制定積分方案與要求。（4）自主記錄工作小方法，每月末上交崗位工作小方法記錄表。（5）對(duì)能推廣的經(jīng)驗(yàn)方法在積分的基礎(chǔ)上期末進(jìn)行適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。（6）積累資料，形成后勤崗位工作小方法集。2、保育組：目標(biāo)：做好預(yù)防消毒工作，確保班級(jí)房舍、設(shè)備和環(huán)境的清潔衛(wèi)生，保持室內(nèi)外環(huán)境整潔，杜絕傳染病的發(fā)生，（1）日常巡視保育員每天教室內(nèi)外的衛(wèi)生工作及記錄情況，及時(shí)指導(dǎo)與改進(jìn)。（2）每日包干區(qū)日常記錄及時(shí)、規(guī)范，檢查指導(dǎo)者每?jī)芍茏鞒鱿鄳?yīng)的評(píng)價(jià)。（3）學(xué)習(xí)一日工作中各環(huán)節(jié)的規(guī)范操作，特別是消毒工作。

4、（4）宣傳健康、防病知識(shí)，增強(qiáng)保育員的責(zé)任意識(shí)，做好春季傳染病預(yù)防工作。3、營(yíng)養(yǎng)組：目標(biāo)：繼續(xù)做好輪崗工作，加強(qiáng)食堂規(guī)范操作。措施：（1）新學(xué)期輪崗安排表制定（2）梳理食堂工作中各規(guī)范操作要求，每?jī)芍芤淮螌W(xué)習(xí)一個(gè)內(nèi)容。（3）組長(zhǎng)將自己外出培訓(xùn)內(nèi)容（食堂衛(wèi)生知識(shí)）進(jìn)行分享（4）組長(zhǎng)帶教新?tīng)I(yíng)養(yǎng)員，觀摩與實(shí)踐相結(jié)合逐步熟悉營(yíng)養(yǎng)員工作職責(zé)。a.組長(zhǎng)制定帶教計(jì)劃，明確帶教內(nèi)容，隨時(shí)記錄新?tīng)I(yíng)養(yǎng)員的成長(zhǎng)。b.新?tīng)I(yíng)養(yǎng)員記錄自己的困惑，進(jìn)行解惑活動(dòng)c.每天有規(guī)定的時(shí)間兩位營(yíng)養(yǎng)員共同完成任務(wù)。4、保健老師：目標(biāo)：認(rèn)真貫徹上級(jí)衛(wèi)生保健工作意見(jiàn)，規(guī)范落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生保健工作。完善幼兒園衛(wèi)生保健的各項(xiàng)制度，使之合理化，科學(xué)

5、化，具可操作性。措施：（1）認(rèn)真做好晨檢，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，加強(qiáng)對(duì)體弱兒的管理及患病兒童的全日觀察工作并且有次序地做好記錄。（2）每個(gè)保健教師有一至兩個(gè)體弱兒或肥胖兒的個(gè)案記錄（3）每周和營(yíng)養(yǎng)組長(zhǎng)制定菜譜，經(jīng)后勤主管通過(guò)后張貼在家園窗內(nèi)。做好每月一次的營(yíng)養(yǎng)分析。（4）、每周至少兩次進(jìn)班巡視消毒工作，規(guī)范保育員操作的流程。（5）、做好春季流行病的預(yù)防工作，每月一次預(yù)防傳染病黑板報(bào)、園園通宣傳，特別是體弱兒，對(duì)有病患兒所在班級(jí)的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。5、保安人員目標(biāo)：進(jìn)一步明確保安職責(zé)，規(guī)范門衛(wèi)工作。（1）期初開(kāi)保安會(huì)議，學(xué)習(xí)保安工作職責(zé)及保安工作要求。（2）每月不定期抽查保安記錄本，增強(qiáng)保

6、安工作責(zé)任心。（3）簽訂安全責(zé)任書，增強(qiáng)自身的工作意識(shí)（4）日常談心活動(dòng)（二）、后勤教研活動(dòng)開(kāi)展保育組：（黃xx負(fù)責(zé)）常規(guī)教研中級(jí)保育員課程培訓(xùn)自培工作，目標(biāo)：嘗試中級(jí)保育員課程自培工作，初步形成自培課程內(nèi)容體系，促進(jìn)保育員業(yè)務(wù)能力。1、制定中級(jí)保育員園本培訓(xùn)內(nèi)容，安排進(jìn)度，分發(fā)到每一位保育員手中。2、將每次培訓(xùn)內(nèi)容落實(shí)到相關(guān)責(zé)任人（有中級(jí)保育員證書的人員，或者請(qǐng)教師資源幫忙）3、每次培訓(xùn)后有作業(yè)布置，由負(fù)責(zé)人進(jìn)行評(píng)價(jià)記錄。4、期末開(kāi)展培訓(xùn)后技能競(jìng)賽活動(dòng)專題教研生活老師互動(dòng)能力提高的實(shí)踐研究目標(biāo)：開(kāi)展一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)生活老師互動(dòng)能力提高的專題研究，促進(jìn)生活老師的配班能力。1、梳理互動(dòng)環(huán)節(jié)內(nèi)容，組

7、員明確哪些環(huán)節(jié)中的互動(dòng)重要。2、每次教研活動(dòng)前布置好下一次教研的任務(wù)（如：準(zhǔn)備自主記錄的小經(jīng)驗(yàn)）3、在教研活動(dòng)中選擇一個(gè)自己認(rèn)為較好做法的交流方式進(jìn)行展示，組員進(jìn)行評(píng)價(jià)，在互評(píng)互學(xué)中學(xué)習(xí)別人好的做法。4、每次教研活動(dòng)后管理員梳理好的做法形成文本，發(fā)給每個(gè)組員。5、期末開(kāi)展“互動(dòng)讓我成長(zhǎng)”小案例評(píng)比活動(dòng)。2）營(yíng)養(yǎng)組：（陳xx負(fù)責(zé)）常規(guī)教研食堂規(guī)范操作的研究目標(biāo)：進(jìn)一步學(xué)習(xí)食堂規(guī)范操作，提高營(yíng)養(yǎng)員工作能力。1、梳理食堂規(guī)范操作內(nèi)容給各組員。2、管理員對(duì)食堂規(guī)范操作內(nèi)容進(jìn)行分階段學(xué)習(xí)，每一次教研活動(dòng)前有準(zhǔn)備。專題教研自制點(diǎn)心的研究目標(biāo)：嘗試自制營(yíng)養(yǎng)湯、點(diǎn)心等，提高營(yíng)養(yǎng)員業(yè)務(wù)能力。（1）每月開(kāi)展二次教

8、研活動(dòng)，教研活動(dòng)前收集各類點(diǎn)心資料等供參考，研討活動(dòng)時(shí)梳理出點(diǎn)心的適宜性與改進(jìn)之處。（2）將新制作的點(diǎn)心照片發(fā)送園園通上。（3）期末進(jìn)行“我喜歡的點(diǎn)心”，幼兒進(jìn)行點(diǎn)心評(píng)比活動(dòng)，并評(píng)出最佳點(diǎn)心保健組：安全教育課程（嚴(yán)xx負(fù)責(zé)）目標(biāo)：制定泰幼安全教育目標(biāo)與內(nèi)容，提高保健教師的教育實(shí)踐活動(dòng)能力。措施：（1）梳理制定安全教育的內(nèi)容、目標(biāo)及人員安排，制定活動(dòng)評(píng)價(jià)指標(biāo)。（小班：黃xx；中班：陳xx；大班：嚴(yán)xx）（2）每月按照制定的內(nèi)容至少兩到三次進(jìn)班進(jìn)行安全教育活動(dòng)，課前根據(jù)年齡特點(diǎn)備好課，課后做好反思與調(diào)整。（3）兩周一次安全課程教學(xué)活動(dòng)實(shí)踐研究，嘗試一課三研教學(xué)研究方式。（4）根據(jù)評(píng)價(jià)指標(biāo)每月現(xiàn)場(chǎng)評(píng)

9、價(jià)一次。（5）形成本園安全課程資源包。（三）安全工作目標(biāo)：健全安全管理制度，抓好安全工作日常管理，有效落實(shí)安全責(zé)任制，專人負(fù)責(zé)安全。措施：1、各條線簽訂安全責(zé)任書，增強(qiáng)安全意識(shí)。2、成立安全工作小組，由安全專管員定期檢查校園內(nèi)外安全排查工作（顧xx負(fù)責(zé)），領(lǐng)導(dǎo)小組自主檢查記錄與反饋。2、門衛(wèi)對(duì)技防設(shè)施、設(shè)備能熟練操作，能嚴(yán)格執(zhí)行外來(lái)人員掛牌制度、幼兒中途離園制度等，并做好相應(yīng)的記錄。3、來(lái)離園由行政、保安、團(tuán)員形成安全梯隊(duì)，開(kāi)學(xué)初開(kāi)會(huì)明確人員安排與內(nèi)容、要求，做到按時(shí)到崗，做好檢查與記錄。4、安全不定期抽查與月底大抽查的方式進(jìn)行考核。（四）其他工作財(cái)產(chǎn)與財(cái)務(wù)管理1、進(jìn)一步明確采購(gòu)制度，規(guī)范采購(gòu)

10、和領(lǐng)取的順序。2、修改幼兒園借還、物品保管制度，進(jìn)一步規(guī)范財(cái)產(chǎn)保管室的管理，有效防止財(cái)務(wù)的遺失。3、嚴(yán)格按照教職工獎(jiǎng)懲條例開(kāi)展工作，按照泰幼資源節(jié)約條例與制度，促使教職工有節(jié)約資源的意識(shí)與行為。4、開(kāi)展不定期電器使用、資源節(jié)約隨機(jī)巡視工作，做好教育與指導(dǎo)。招生工作：1、3月份排摸各居委學(xué)齡前孩子入園人數(shù)。2、做好招生工作的準(zhǔn)備、宣傳以及招生計(jì)劃預(yù)案工作。3、嚴(yán)格把好按政策要求招生的關(guān)口。4、做好新生通知發(fā)放、體檢、新生家長(zhǎng)會(huì)等工作。教職工春季體檢工作：1、做好體檢前的準(zhǔn)備與安排工作2、做好體檢后的總結(jié)與匯總工作四、學(xué)期主要工作二月份1、代辦費(fèi)的征詢與收費(fèi)2、組織后勤人員學(xué)習(xí)各項(xiàng)工作制度，明確各

11、自崗位職責(zé)。3、教職工春季體檢準(zhǔn)備工作。三月份：1、保健教師進(jìn)班安全教育活動(dòng)2、教職工體檢3、幼兒社保辦理四月份：1、邀請(qǐng)婦幼保健所得醫(yī)生來(lái)園開(kāi)設(shè)安全、衛(wèi)生健康講座2、春游活動(dòng)安排五月份1、家長(zhǎng)半日活動(dòng)的配合2、幼兒六一體檢3、招生工作。六月份1、防暑降溫工作2、檢查全園設(shè)施做好結(jié)束工作。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃2重點(diǎn)工作1、開(kāi)學(xué)安全大排查。2、簽訂新學(xué)期安全責(zé)任狀。3、與食品供貨商簽訂協(xié)議。4、迎接期初常規(guī)檢查。5、插班生家長(zhǎng)簽訂保教接送協(xié)議。保育工作1、做好插班生入園體檢和預(yù)防接種卡登記工作。2、組織全體教師做好開(kāi)學(xué)前的各室清理工作（清洗、消毒、整理幼兒的各種生活用品、餐具等）。3、堅(jiān)持晨檢

12、的一看二摸三問(wèn)四查及全日觀察工作。安全工作1、幼兒園層層簽訂安全責(zé)任書。2、召開(kāi)教職員工安全工作會(huì)議，安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議。3、各年級(jí)組開(kāi)展幼兒日常安全教育活動(dòng)。其他工作1、物品采購(gòu)。2、緊急疏散人員安排、班級(jí)水電責(zé)任細(xì)則制訂。3、配齊廚房用品，幼兒餐具，各班添置幼兒用品。4、校舍維修。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃3上學(xué)期，后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一致，為幼兒、家長(zhǎng)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。通過(guò)總結(jié)與反思，我制定了新學(xué)期工作目標(biāo)。力求新學(xué)期有新的改變，更大地提高，為幼兒、家長(zhǎng)、教職工提供一流服務(wù)。(一)做好幼兒園財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，做好財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理工作：1、堅(jiān)持勤儉辦園的方針，合理利用資金，為幼兒園辦好實(shí)

13、事。2、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，分工明確，一切財(cái)經(jīng)支出都必須在園長(zhǎng)的統(tǒng)一安排下進(jìn)行，每張發(fā)票都必須由園長(zhǎng)簽字，每月對(duì)財(cái)務(wù)賬目審查一次。3、任何的費(fèi)用報(bào)銷都必須在三日內(nèi)找園長(zhǎng)簽字，當(dāng)月的費(fèi)用當(dāng)月報(bào)銷。4、堅(jiān)持每月上報(bào)結(jié)算報(bào)表，使園長(zhǎng)能掌握資金情況，合理安排資金。(二)事務(wù)工作方面1、及時(shí)做好統(tǒng)計(jì)下學(xué)期需要添補(bǔ)的教學(xué)用品、辦公用品和教玩具的采購(gòu)數(shù)量工作2、做好幼兒園的維修檢查工作，消除不安全因素，對(duì)幼兒園的門窗、玻璃、自來(lái)水等及時(shí)維修。對(duì)于自己修不好的可以請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)幫忙維修。3、做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作，各班生活老師要配合保健老師做好工作，對(duì)幼兒的玩具、被子和用具經(jīng)常消毒，4、關(guān)心幼兒生活，辦好食堂。(1)要

14、經(jīng)常檢查食堂工作，要求嚴(yán)格執(zhí)行食堂工作制度和衛(wèi)生制度，全心全意為師生服務(wù)。(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯，做到營(yíng)養(yǎng)搭配，讓幼兒吃飽、吃好，使家長(zhǎng)放心(3)做好開(kāi)水的供應(yīng)工作，應(yīng)設(shè)置專用開(kāi)水房讓幼兒和老師們隨時(shí)都能有水喝。(4)嚴(yán)格搞好食堂的衛(wèi)生工作，生熟分開(kāi)，杜絕一切不衛(wèi)生食品進(jìn)入廚房，經(jīng)常深入班級(jí)，聽(tīng)取意見(jiàn)，確保幼兒的伙食情況。5、種植園地和綠化植物的管理：要求各班級(jí)都要有塊種植地，可以種些好管理的果樹(shù)，幼兒園內(nèi)的花草，樹(shù)木要做到四季常青，四季花香，教育幼兒愛(ài)護(hù)幼兒園的一草一木。6、加強(qiáng)保育員隊(duì)伍的管理(1)、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員的培訓(xùn)，每周進(jìn)行一次保育會(huì)：針對(duì)本園實(shí)際問(wèn)題，

15、開(kāi)展互幫互學(xué)，談體會(huì)等活動(dòng)。(2)、每月進(jìn)行一次衛(wèi)生評(píng)比，創(chuàng)造一名優(yōu)秀班級(jí)，并組織衛(wèi)生檢查組成員。(3)、每季度進(jìn)行一次禮節(jié)禮貌培訓(xùn)課，每學(xué)期開(kāi)展一次技能比賽。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃4一、安全工作：安全工作的重要性不必多言，大家也都知道。它是幼兒園整體工作中的重要組成部分，是幼兒園正常開(kāi)展工作的先決條件。在各方領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的要求和監(jiān)督下、在創(chuàng)建”平安校園”的形勢(shì)下，我們?cè)谖《嗄陙?lái)的經(jīng)驗(yàn)和所存在不足的工作中，不斷改變工作方式，提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)工作質(zhì)量。具體工作如下：1、加強(qiáng)日常安全管理，增強(qiáng)檢查力度。房舍、設(shè)備、玩具等固定財(cái)產(chǎn)進(jìn)行定期的檢修，層層檢查，層層把關(guān)。每月定期對(duì)幼兒園進(jìn)行整體

16、的安全排查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理。2、針對(duì)性地向教職工和幼兒進(jìn)行安全宣傳教育，提高安全意識(shí)。結(jié)合幼兒園的實(shí)際，各年級(jí)組制定安全教育計(jì)劃，將安全教育內(nèi)容真正融入日常教育內(nèi)容之中，讓幼兒了解簡(jiǎn)單的安全常識(shí)，增強(qiáng)了幼兒的安全防范意識(shí)。不定期聘請(qǐng)安全和法制副校長(zhǎng)對(duì)幼兒和教職工進(jìn)行相關(guān)的安全和法制教育。3、加強(qiáng)宣傳力度，收集意見(jiàn)反饋。通過(guò)向家長(zhǎng)發(fā)放安全教育告之書、宣傳窗等多種形式和途徑，向家長(zhǎng)宣傳安全教育理念，告之家長(zhǎng)在節(jié)假日中的相關(guān)安全防范內(nèi)容等。同時(shí)與家長(zhǎng)增強(qiáng)溝通，通過(guò)多種途徑完善我們的工作。4、做好安全檔案的收集整理工作。根據(jù)創(chuàng)建“平安校園”的要求，各班、各部門將在日常工作中的資料進(jìn)行統(tǒng)一

17、、規(guī)范的整理，并及時(shí)上交。具體工作安排：3月份：（1）、全園安全大檢查、安全隱患、排查整改。（2）、班車安排、正常運(yùn)行。（3）、開(kāi)展“安全月”活動(dòng)。（4）、各部門安全責(zé)任書簽定。（5）、暑期幼兒園整體維修資料匯總。4月份：（1）、建立健全各項(xiàng)安全制度，學(xué)習(xí)安全制度。（2）、對(duì)幼兒園的固定財(cái)產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一的登記。（3）、幼兒園消防檢查。（4）、安全小組檢查。5月份：（1）、安全講座。（2）、幼兒園年級(jí)組長(zhǎng)及以上中層全園安全檢查。6月份：（1）、教職工安全、消防知識(shí)問(wèn)答。（2）、假期前安全大檢查。（3）、暑期幼兒園整體維修上報(bào)二、總務(wù)工作：總務(wù)工作比較細(xì)碎，但卻是非常的重要，它關(guān)系到幼兒園日常工作的正

18、常開(kāi)展。本學(xué)期總務(wù)工作以日常工作為中心，繼續(xù)配合園領(lǐng)導(dǎo)及各部門，做好幼兒園整體開(kāi)展的保障，確保確保各項(xiàng)工作的正常順利開(kāi)展。同時(shí)處理好上學(xué)期遺留下來(lái)的有關(guān)施工改建過(guò)程中還沒(méi)有解決的一些事物，確保不留遺漏和問(wèn)題。另外做好教學(xué)樓使用后的各項(xiàng)配合工作，保證班級(jí)工作的正常開(kāi)展。還有就是根據(jù)幼兒園的整體需要和區(qū)教育局暑期校舍維修的政策，對(duì)于幼兒園所需要改進(jìn)和整修的地方進(jìn)行整體檢查，并上報(bào)教育局，確保幼兒園整體校舍的安全和校園環(huán)境的美觀。再有就是幼兒園日常維修的部分，結(jié)合經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足，確保在節(jié)省維修經(jīng)費(fèi)的過(guò)程中完成所需要維修的工作。三、班車管理：班車工作是我們幼兒園整體后勤工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，因?yàn)樗婕?/p>

19、到的是孩子的安全問(wèn)題，所以我們將它提高到了非常高的位置。班車工作在經(jīng)過(guò)多年來(lái)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，慢慢形成了具有我們幼兒園自身特點(diǎn)的一項(xiàng)工作。本學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況合理安排班次，安排值班表，明確責(zé)任，制定班車接離表，對(duì)乘班車幼兒進(jìn)行登記，制定乘班車幼兒花名冊(cè)，并簽定乘班車協(xié)議。帶班車人員要做好每趟班車幼兒的接送和與家長(zhǎng)的聯(lián)系工作。努力提高每個(gè)帶班車人員和司機(jī)的工作責(zé)任心，確保班車的安全運(yùn)行。四、倉(cāng)庫(kù)管理工作：本學(xué)期進(jìn)一步完善和提高幼兒園倉(cāng)庫(kù)的管理職責(zé)和工作任務(wù)，配備專門的倉(cāng)庫(kù)管理人員，完善對(duì)幼兒園的固定和平時(shí)領(lǐng)用的物品進(jìn)行統(tǒng)一的登記，做到每月要有一份當(dāng)月的物品領(lǐng)用和入庫(kù)情況的月報(bào)表。并做到物品領(lǐng)用要審核記錄

20、，保證物品用到實(shí)處。對(duì)于采購(gòu)的物品進(jìn)行登記，如采購(gòu)日期、單價(jià)、總價(jià)等都要有一本詳細(xì)的記錄。另外對(duì)于倉(cāng)庫(kù)物品要統(tǒng)一歸類，做到需要時(shí)能及時(shí)找到所需的物品。五、門衛(wèi)工作：門衛(wèi)要明確自己的工作職責(zé)，樹(shù)立“門衛(wèi)是幼兒園的門面”的意識(shí)，嚴(yán)守大門關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的安全制度，對(duì)來(lái)客進(jìn)行登記，不輕易放可疑的人進(jìn)入幼兒園，在幼兒入園、離園的關(guān)鍵時(shí)間，門衛(wèi)要密切關(guān)注幼兒的安全，夜間，門衛(wèi)擔(dān)負(fù)起保證幼兒園財(cái)產(chǎn)的安全責(zé)任，并對(duì)幼兒園的整體進(jìn)行固定和不定期的巡邏。在遇到突發(fā)活動(dòng)的時(shí)候，能服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，積極地做好各項(xiàng)配合工作。在上學(xué)放學(xué)的時(shí)候，要主動(dòng)配合值班老師管理好幼兒園門口的車輛秩序。同時(shí)繼續(xù)逐步完善門衛(wèi)考核制度，

21、真正做到制度規(guī)范工作的目的。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃5一、指導(dǎo)思想本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心園務(wù)工作務(wù)實(shí)創(chuàng)新，不斷提高后勤工作水平，提高后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據(jù)本園實(shí)際情況，搞好園容園貌建設(shè)，加強(qiáng)幼兒園財(cái)產(chǎn)管理，努力使保育水平再上一個(gè)新臺(tái)階，更好地服務(wù)于教師，服務(wù)于幼兒，服務(wù)于家長(zhǎng)，服務(wù)于社會(huì)。二、工作目標(biāo)1優(yōu)化后勤工作人員隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)保教人員的服務(wù)意識(shí)。2重點(diǎn)抓好幼兒園衛(wèi)生保健、安全工作。3打造新園品牌意識(shí)，使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。4財(cái)產(chǎn)管理明確到人，提倡節(jié)儉持園。三、具體工作（一）優(yōu)化后勤人員隊(duì)伍，增強(qiáng)保教人員的服務(wù)意識(shí)。1加強(qiáng)保育人員的培訓(xùn)與教育，使

22、保育工作細(xì)化、量化。每月不定期地召開(kāi)一兩次保育員例會(huì)，對(duì)其工作中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行反饋，提出不斷改進(jìn)的方法。組織學(xué)習(xí)保育員培訓(xùn)材料，進(jìn)一步強(qiáng)化保育員操作的規(guī)范性及技能的嫻熟度。并結(jié)合新綱要及幼教雜志上有關(guān)教養(yǎng)方面的經(jīng)驗(yàn)介紹，結(jié)合日常工作在對(duì)比中找出本園保育員工作中的差距和不足，進(jìn)一步落實(shí)長(zhǎng)效管理，以跟班指導(dǎo)、不定期檢查等形式扎實(shí)抓好保育員的日常操作規(guī)范。本學(xué)期將開(kāi)展保育員技能大比拼活動(dòng)，讓保育員在消毒桌椅、折疊被子、衛(wèi)生間清潔比賽中，相互學(xué)習(xí)，不斷提高自身工作水平。請(qǐng)保健老師為保育員作春季易發(fā)生呼吸道傳染病的預(yù)防知識(shí)、常見(jiàn)癥狀、隔離等知識(shí)講座和托幼機(jī)構(gòu)常用物品消毒常規(guī)并進(jìn)行實(shí)際操練。通過(guò)一次次的園

23、內(nèi)培訓(xùn)，提高保育員的整體素質(zhì)，以便更好地服務(wù)于幼兒。2組織食堂工作人員學(xué)習(xí)食堂各類制度和職責(zé)，讓其明確各制度及職責(zé)的具體要求，能認(rèn)真對(duì)照嚴(yán)格要求自己的工作。根據(jù)本園師生實(shí)際情況，認(rèn)真做好每天的一餐一點(diǎn)的制作，在色、香、味上動(dòng)腦筋，盡量讓全園師生在園能吃飽吃好。（二）扎實(shí)開(kāi)展衛(wèi)生保健工作，促進(jìn)全園幼兒健康成長(zhǎng)。1科學(xué)、合理地安排幼兒在園的膳食。保健老師每周根據(jù)教育局統(tǒng)一制定的菜譜，根據(jù)本園幼兒生長(zhǎng)發(fā)育對(duì)各種營(yíng)養(yǎng)素的實(shí)際需求，適當(dāng)對(duì)菜譜進(jìn)行微調(diào)，并嚴(yán)格按照婦保所制定的帶量標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)考慮季節(jié)變換特點(diǎn)、價(jià)格經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、可操作性強(qiáng)等因素制訂食譜。認(rèn)真做好幼兒食譜的營(yíng)養(yǎng)分析，為幼兒檢查成長(zhǎng)提供直觀數(shù)據(jù)依據(jù)。

24、定期召開(kāi)膳食委員會(huì)會(huì)議，讓家長(zhǎng)對(duì)幼兒園的膳食提出意見(jiàn)與建議，家園共同把幼兒園的膳食做好。2根據(jù)上學(xué)期幼兒體檢結(jié)果，加強(qiáng)對(duì)本園的體弱兒、肥胖兒管理，保健老師對(duì)其進(jìn)行分析原因，做好個(gè)案。并和班級(jí)老師一起重視體弱兒、肥胖兒飲食管理，提醒體弱兒盡量多吃飯菜，增強(qiáng)體質(zhì)；對(duì)肥胖兒則要求飯前先喝湯，盡量多吃蔬菜，鼓勵(lì)其多運(yùn)動(dòng)，爭(zhēng)取在期末能得到更好地改善。3認(rèn)真做好晨間檢查，對(duì)服藥幼兒指導(dǎo)家長(zhǎng)做好登記工作，對(duì)身體不適的幼兒隔離并重點(diǎn)觀察。4在傳染病高發(fā)時(shí)期，加強(qiáng)空氣、幼兒物品消毒工作，認(rèn)真做好預(yù)防性措施，防止疾病流行，確保每個(gè)幼兒的健康。5加強(qiáng)健康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好習(xí)慣的培養(yǎng)。通過(guò)每月的健康專

25、題講座，來(lái)促進(jìn)幼兒對(duì)健康知識(shí)的認(rèn)識(shí)。通過(guò)宣傳櫥窗，定期更換保健知識(shí)，讓家長(zhǎng)來(lái)園接送孩子的時(shí)機(jī)學(xué)習(xí)與了解關(guān)于幼兒的保健常識(shí)，更好地教養(yǎng)孩子。（三）加強(qiáng)師生安全意識(shí)，防患于未然。1安全隱患排查。定期由行政與組長(zhǎng)組成的安全檢查組對(duì)戶外大型活動(dòng)器具、室內(nèi)照明線路、電器設(shè)備及其它設(shè)施進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)記載、報(bào)修和保養(yǎng)，及時(shí)排查安全隱患。并發(fā)動(dòng)每位教師主人翁態(tài)度，每月讓教師來(lái)找尋幼兒園中存在的安全隱患，填寫好安全隱患表，行政對(duì)其反映問(wèn)題盡快作出回應(yīng)，盡快排除安全隱患，給孩子一個(gè)安全的環(huán)境快樂(lè)游戲與學(xué)習(xí)。2加強(qiáng)門衛(wèi)看管力度。督促門衛(wèi)保安嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)各項(xiàng)制度，嚴(yán)守崗位，門崗不得脫人，要按時(shí)關(guān)鎖大門，切

26、實(shí)地看管好幼兒園的第一道安全門。對(duì)于來(lái)訪者要繼續(xù)做好登記和詢問(wèn)工作，不隨便放外面的人及家長(zhǎng)進(jìn)入幼兒園內(nèi)。在幼兒上下學(xué)之前，做好校門口安全警戒線的安放工作。并指揮家長(zhǎng)在接送孩子時(shí)把車輛停放整齊，不影響校門口的進(jìn)出安全。3確實(shí)做好校車管理。繼續(xù)沿用上學(xué)期校車管理模式，每天由兩位教師到校車上進(jìn)行護(hù)導(dǎo)接送孩子，加強(qiáng)乘坐校車孩子的安全教育，確保每天校車的安全。4加強(qiáng)做好食品衛(wèi)生。食品安全關(guān)系到每一個(gè)教職工與孩子的健康，食品安全不容半點(diǎn)馬虎。本學(xué)期，幼兒園各類食品送貨均由教育局統(tǒng)一配送，嚴(yán)格把好食品進(jìn)園關(guān)。并與采購(gòu)各單位簽訂衛(wèi)生安全保證合同，食堂每天對(duì)幼兒、教師所食的菜留樣觀察48小時(shí)，經(jīng)常督促食堂工作人

27、員嚴(yán)格按照要求規(guī)范操作，增強(qiáng)食品安全的意識(shí)。5安全教育多開(kāi)展。結(jié)合每周的安全一話，在幼兒的一日活動(dòng)中滲透幼兒園中、家中等各方面的安全教育，讓孩子增加安全意識(shí)，提高自我保護(hù)能力。在每月的安全講座中，保健教師有選擇地對(duì)小中大幼兒進(jìn)行有針對(duì)性的集體安全教育。結(jié)合512防震月，開(kāi)展全園性的防震演練，在演練中積累防震逃生經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合各年齡段的安全周活動(dòng)，切實(shí)地對(duì)幼兒進(jìn)行有針對(duì)性、有主題的安全教育。（四）強(qiáng)化品牌園意識(shí)，使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。1本學(xué)期，新園開(kāi)始園所文化布置，后勤部門及時(shí)采購(gòu)裝飾布置所需材料，為美化幼兒園提供物質(zhì)保障。2要求保育員能天天一小掃，周周一大掃，保證園內(nèi)環(huán)境清

28、潔美觀，隨時(shí)清理垃圾堆物。特別是玻璃窗的清潔，與地面的整潔，給整個(gè)幼兒園創(chuàng)設(shè)一個(gè)干凈整齊的環(huán)境。（五）節(jié)儉持園，財(cái)產(chǎn)管理明確到人。1認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)文件，規(guī)范物品的審批、采購(gòu)制度。2做好物品的調(diào)配，提高物品的周轉(zhuǎn)使用率。提倡勤儉持園，堅(jiān)持園內(nèi)“購(gòu)物申請(qǐng)”制度。3科學(xué)管理物品，定期整理儲(chǔ)藏室，發(fā)揮各類物品的最大使用效率。配合園內(nèi)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)，及時(shí)提供所需材料及場(chǎng)地的安排。4各專用室安排專人負(fù)責(zé)，定期整理與財(cái)產(chǎn)的核對(duì)。5做好期末園財(cái)產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。四、每月工作安排二月份1做好開(kāi)學(xué)后勤準(zhǔn)備工作。2做好開(kāi)學(xué)費(fèi)用收繳工作。3保育員做好幼兒園內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生消毒工作。4食堂做好各餐飲具及廚房的用具衛(wèi)

29、生消毒工作。5做好幼兒園中生活用品及教學(xué)材料的采購(gòu)工作。6幼兒晨鍛體育器械的劃分及取放安排。三月份1保育員擦桌技能大比拼。2后勤人員會(huì)議。3抓好春季飲食衛(wèi)生安全工作，進(jìn)行安全大檢查。4配合園部做好幼兒園調(diào)研工作。5小班幼兒安全講座四月份1各年級(jí)開(kāi)展安全周活動(dòng)。2節(jié)前安全告家長(zhǎng)書。3中班幼兒安全講座。4對(duì)保教人員進(jìn)行一次衛(wèi)生保健知識(shí)培訓(xùn)。5進(jìn)行一次安全大檢查。五月份1保育員疊被技能操作比賽。2512防震演練。3大班幼兒安全講座。4發(fā)放校車乘坐情況家長(zhǎng)意見(jiàn)調(diào)查表。六月份1做好六一幼兒體驗(yàn)工作。2全園幼兒健康知識(shí)講座。3做好學(xué)期結(jié)束工作，財(cái)產(chǎn)清點(diǎn)。4各專用室清點(diǎn)整理。5做好幼兒暑假安全教育，發(fā)放好告

30、家長(zhǎng)書。6放假前校園安全檢查。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃6一、情況分析：(一)發(fā)展優(yōu)勢(shì)1、幼兒園建筑面積3099平方，共有9個(gè)班級(jí)，人均占地面積8.8平方米，人均綠化面積2.9平方，共有保育員9名，營(yíng)養(yǎng)員4名，保安4名，報(bào)帳員1名，保潔工1名。各班有獨(dú)立的盥洗室、午睡室。經(jīng)過(guò)20 xx年大修后，校舍面貌煥然一新。2、進(jìn)一步規(guī)范在編、非在編人員的月考核機(jī)制，加大日常執(zhí)行與檢查的力度，明確了非在編人員待遇的具體內(nèi)容及分配標(biāo)準(zhǔn)，凸顯了獎(jiǎng)懲的公正性，有效地提升了三大員和保安人員的工作積極性和工作效率。3、保育員隊(duì)伍經(jīng)過(guò)幾年的培訓(xùn)，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，操作規(guī)范，綜合能力較強(qiáng)。(二)存在問(wèn)題：1、“三大員”的語(yǔ)言表

31、達(dá)能力和保教結(jié)合課題研究還有待于進(jìn)一步的提高。2、自制點(diǎn)心花式品種還需進(jìn)一步的研制和開(kāi)發(fā)。3、幼兒園教職工使用電瓶車人數(shù)較多，但幼兒園充電設(shè)施沒(méi)有跟進(jìn)和完善，給教職工充電帶來(lái)極大的不便。4、后勤為前勤的服務(wù)意識(shí)和日常管理還需加強(qiáng)，還需要拓展眼界，與時(shí)俱進(jìn)，提升后勤管理工作和日常管理措施。5、后勤管理工作全局意識(shí)不夠強(qiáng)，有時(shí)做事情、干工作只布置任務(wù)，沒(méi)有進(jìn)行細(xì)致的檢查。6、創(chuàng)新意識(shí)不足，有自我滿足感，缺少謙虛好學(xué)、嚴(yán)格要求自己的要求，對(duì)新思想、新知識(shí)學(xué)習(xí)上熱情不夠，主要表現(xiàn)在管理方面不夠精細(xì)，工作有散漫、懶隋想象，管理粗糙。7、對(duì)食堂從業(yè)人員指導(dǎo)檢查力度不夠，使二大員屢次發(fā)生違規(guī)操作。深入一線不

32、夠，沒(méi)有及時(shí)了解三大員的思想動(dòng)態(tài)，從而在管理上帶來(lái)被動(dòng)。8、對(duì)安保隊(duì)伍的培訓(xùn)工作做得不夠深入。特別是熱情接待方面還需進(jìn)一步提高。9、食堂工作人員一是年齡偏大，二是xx阿姨年底退休，所以必須提早招聘具備有烹調(diào)經(jīng)驗(yàn)的人員來(lái)掌灶。二、指導(dǎo)思想：本學(xué)期的后勤工作，以切實(shí)落實(shí)園務(wù)工作計(jì)劃有關(guān)要求，以本園規(guī)劃終期有效實(shí)施為核心，圍繞區(qū)域?qū)W前教育“均衡、多元、優(yōu)質(zhì)、可持續(xù)”的發(fā)展宗旨，以課程領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力的常態(tài)落實(shí)為主線，以“高效工作、常態(tài)質(zhì)量”的工作重點(diǎn)，針對(duì)存在的問(wèn)題，堅(jiān)持精細(xì)化管理，邊思、邊改，在實(shí)踐中改進(jìn)，在改進(jìn)中力求完善，確保后勤工作精細(xì)化、規(guī)范化，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)思想和服務(wù)質(zhì)量，繼續(xù)加強(qiáng)員工隊(duì)伍建

33、設(shè)，在不斷完善和規(guī)范中，提升后勤服務(wù)質(zhì)量和管理水平。三、工作目標(biāo)：1、以問(wèn)題及薄弱環(huán)節(jié)為切入口，進(jìn)一步規(guī)范三大員的操作規(guī)范性，努力提高三大員職業(yè)素質(zhì)及口語(yǔ)表達(dá)及撰寫能力。2、定期組織營(yíng)養(yǎng)員學(xué)習(xí)、討論交流烹飪經(jīng)驗(yàn)，每月至少一次深入食堂指導(dǎo)烹飪技術(shù)，嘗試開(kāi)發(fā)2-3種自制點(diǎn)心和幼兒膳食新品種。3、，優(yōu)化每月考核機(jī)制，細(xì)化考核指標(biāo)，以考核促工作、培訓(xùn)跟進(jìn)的管理方式，提升二大員的工作責(zé)任性和規(guī)范操作能力。4、增強(qiáng)全園教職工的安全責(zé)任意識(shí)，抓好校園內(nèi)部安全防范措施，確保全園師生的人身安全。3、 增強(qiáng)依法辦學(xué)、勤儉辦園的意識(shí)，進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理和資產(chǎn)管理，合理使用經(jīng)費(fèi)。四、新學(xué)期后勤管理措施和對(duì)策：(略)一

34、、工作思路20 xx年總務(wù)后勤工作的基本思路是：圍繞一個(gè)中心，搞好兩個(gè)服務(wù)。圍繞一個(gè)中心，即總務(wù)后勤工作要始終圍繞醫(yī)院正常運(yùn)營(yíng)這個(gè)中心。搞好兩個(gè)服務(wù)，一是搞好為臨床工作的服務(wù)，為臨床工作提供優(yōu)質(zhì)保障;二是搞好為員工和患者的生活服務(wù)，解決醫(yī)務(wù)人員的后顧之憂，讓全院職工以旺盛的精力和充沛的體力投入到臨床工作中去，為全面提高我院的醫(yī)療質(zhì)量而努力奮斗。二、工作目標(biāo)本年度后勤工作的總體目標(biāo)是：做到五個(gè)確保、五個(gè)力爭(zhēng)。五個(gè)確保是：確保醫(yī)院環(huán)境建設(shè)及醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)院設(shè)施的維護(hù)、維修;確保醫(yī)院藥品、耗材、物資的采購(gòu)、保管、供應(yīng)及時(shí)到位;確保醫(yī)院水電氣正常供應(yīng);確保醫(yī)院車輛安全正常運(yùn)行;確保醫(yī)院食堂的安全、衛(wèi)生、

35、豐富。五個(gè)力爭(zhēng)是：力爭(zhēng)進(jìn)一步完善后勤管理制度、流程、獎(jiǎng)懲制度;力爭(zhēng)進(jìn)一步完善醫(yī)院設(shè)施;力爭(zhēng)進(jìn)一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量;力爭(zhēng)進(jìn)一步提高醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生;力爭(zhēng)進(jìn)一步節(jié)約后勤開(kāi)支成本。三、工作措施1.優(yōu)化、修改醫(yī)院后勤管理制度、工作流程。(1)根據(jù)20 xx年工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，按照我院實(shí)際情況修改、完善后勤各項(xiàng)管理制度，做到精簡(jiǎn)、實(shí)用。(2)從20 xx年的工作中發(fā)現(xiàn)的流程問(wèn)題及反饋的意見(jiàn)來(lái)修改各項(xiàng)工作流程，包括維修、采購(gòu)等，并將工作流程貫徹到各科室及各位員工身上。2.加強(qiáng)后勤職工的思想建設(shè)、制度學(xué)習(xí)。(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)教職工例會(huì)對(duì)后勤工作的各項(xiàng)要求，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量。(2)認(rèn)真落實(shí)精細(xì)化管理的

36、各項(xiàng)要求，為臨床工作創(chuàng)造優(yōu)良條件，在搞好服務(wù)的過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，貢獻(xiàn)自己的力量。3.加強(qiáng)醫(yī)院物資、藥品、耗材管理。(1)嚴(yán)格材料購(gòu)進(jìn)，材料領(lǐng)出制度，非易損耗品領(lǐng)出新的，必須收回舊的。(2)每月底對(duì)庫(kù)房進(jìn)行盤點(diǎn)，做到帳物相符。(3)固定資產(chǎn)形成檔案，物品的入庫(kù)、出庫(kù)嚴(yán)格登記手續(xù)。4.節(jié)約后勤支出，節(jié)約使用水電氣。(1)加強(qiáng)全院職工愛(ài)護(hù)公物的公德心，達(dá)到物品的最長(zhǎng)使用壽命。(2)加強(qiáng)采購(gòu)的價(jià)格審核和質(zhì)量把關(guān)，盡量購(gòu)買物美價(jià)廉的物品。(3)節(jié)約使用水電氣，做到人離電(水、氣)斷，防止安全隱患的發(fā)生。5.做好醫(yī)院清潔工作。(1)加強(qiáng)清潔工醫(yī)院感染知識(shí)的培訓(xùn)，讓其意識(shí)到清潔工作對(duì)醫(yī)院感染的重要性。(

37、2)增強(qiáng)對(duì)清潔工的管理力度，明確職責(zé)、責(zé)任，嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)懲分明。(3)提高醫(yī)院清潔質(zhì)量。6.提高維修工作的質(zhì)量與時(shí)效性。(1)優(yōu)化維修流程，提高時(shí)效性。(2)嚴(yán)格挑選維修材料質(zhì)量、提高維修工作質(zhì)量。7.完成院內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時(shí)性工作。8.把安全防范工作放在首位附：季度工作計(jì)劃第一季度：1、 加強(qiáng)后勤人員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)能力和工作水平，學(xué)習(xí)先進(jìn)的技術(shù)技能，豐富業(yè)務(wù)知識(shí)。2、 加強(qiáng)安全防范意識(shí)，執(zhí)行公物巡查制度。3、總結(jié)20 xx年醫(yī)療消耗和節(jié)能管理中存在的問(wèn)題，進(jìn)一步完善采購(gòu)制度與節(jié)能降耗管理。樹(shù)立為臨床一線服務(wù)，當(dāng)好后勤兵的觀念。第二季度：1、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，采購(gòu)設(shè)備2、天氣漸進(jìn)干

38、燥，安全檢查小組應(yīng)加強(qiáng)安全巡邏，排查安全隱患，防火防災(zāi)，做好醫(yī)院消防設(shè)施，完整記錄日常安全管理工作臺(tái)帳。第三季度：1、加強(qiáng)醫(yī)院后勤倉(cāng)庫(kù)的管理工作，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，樹(shù)立為臨床一線醫(yī)療服務(wù)的思想，做到有計(jì)劃、有步驟地購(gòu)進(jìn)所需物資，對(duì)一切物資分類存放整齊，注意物資的積壓，保證全院的物資供給所需，嚴(yán)格落實(shí)出入庫(kù)、實(shí)物驗(yàn)收、清點(diǎn)、發(fā)放等制度，并做好物品建賬，賬物相符。保持室內(nèi)外貨物擺放有序，衛(wèi)生整潔，并徹實(shí)做好防火、防盜、防破壞工作。2、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善洗衣房的各項(xiàng)工作制度，嚴(yán)格對(duì)醫(yī)院的被服衣物消毒等工作的管理，按時(shí)下收下送，保障供給，徹實(shí)做好全院的被服、衣物等的交賬、清點(diǎn)、登記手續(xù)，嚴(yán)防錯(cuò)漏和丟

39、失，嚴(yán)格遵守各種機(jī)電設(shè)備的操作規(guī)程，做到用電安全、生產(chǎn)安全，杜絕一切事故的發(fā)生，保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔。第四季度：1、認(rèn)真做好儀器質(zhì)量管理工作，對(duì)相關(guān)設(shè)備日常應(yīng)進(jìn)行自檢自測(cè)，并報(bào)相關(guān)單位，做好完整記錄。2、我院對(duì)除四害工作應(yīng)常抓不懈，組織人員定期完成任務(wù)。四害即為滅鼠、蚊、蠅、蟑螂，投藥區(qū)域要覆蓋到位，不留死角。3、 加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療設(shè)備與生活設(shè)備的維修管理，雖然很多設(shè)備處在老齡化階段，結(jié)合我院實(shí)際，能用設(shè)備應(yīng)盡量發(fā)揮其主觀能動(dòng)性，平時(shí)做好養(yǎng)護(hù)工作，盡量降低維修率，要有為醫(yī)院節(jié)約一張紙、一滴水的覺(jué)悟。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃7一、情況分析：本學(xué)期，后勤二大員隊(duì)伍維持原狀，后勤人員的固定性對(duì)于我園持續(xù)開(kāi)

40、展后勤工作起到了積極地作用。優(yōu)勢(shì)分析：1、通過(guò)姐妹園的觀摩學(xué)習(xí)以及多元考核機(jī)制，發(fā)現(xiàn)了他人的可取之處，以及自身的不足，互動(dòng)學(xué)習(xí)，工作積極性有所提高。2、營(yíng)養(yǎng)員在幼兒園食堂工作時(shí)間較長(zhǎng)，熟知幼兒園食堂的各項(xiàng)工作規(guī)范與流程。3、大部分保育員在工作崗位上多年，有豐富的保育工作經(jīng)驗(yàn)，部分年輕保育員上進(jìn)心強(qiáng)、好學(xué)，能積極利用空余時(shí)間進(jìn)行高一層次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，工作態(tài)度積極，能配合教師做好相關(guān)的保教工作，有一個(gè)保育員取得了高級(jí)資格證。劣勢(shì)分析：1、幼兒園操作細(xì)則已經(jīng)制定和完善，落實(shí)程度還較欠缺，后勤人員重視程度參差不齊，責(zé)任意識(shí)、認(rèn)識(shí)不同，業(yè)務(wù)提高和發(fā)展緩慢，需加強(qiáng)培訓(xùn)，引起重視。2、營(yíng)養(yǎng)員在操作過(guò)程不夠精細(xì)

41、化，隨意性較強(qiáng)，規(guī)范化操作上還有待提高。食堂衛(wèi)生時(shí)好時(shí)壞，不能做到堅(jiān)持，集體意識(shí)淡漠，違規(guī)行為普遍存在。3、保育員隊(duì)伍醫(yī)教結(jié)合理念比較淡?。粋€(gè)別保育員文化素養(yǎng)較低，對(duì)熟知保育常規(guī)知識(shí)還存在著一定的困難。4、后勤隊(duì)伍對(duì)于專題研究缺乏經(jīng)驗(yàn)和指導(dǎo)，學(xué)校保健專題研究停滯不前。二、指導(dǎo)思想以貫徹上海市中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和教育計(jì)財(cái)科精神為指導(dǎo)，以石湖蕩幼兒園十二五發(fā)展規(guī)劃實(shí)施為背景，圍繞本園園務(wù)計(jì)劃，梳理后勤工作主要問(wèn)題，規(guī)范有序發(fā)展，堅(jiān)持問(wèn)題管理模式，加強(qiáng)工作細(xì)致性；強(qiáng)化“醫(yī)教結(jié)合”的理念，合理詮釋保教并重的意義，提高后勤工作的服務(wù)意識(shí)與質(zhì)量。三、工作目標(biāo)1、科學(xué)管理、關(guān)注常態(tài)優(yōu)化細(xì)節(jié)2、專題引領(lǐng)、深入研究

42、優(yōu)化實(shí)踐3、安全防病、醫(yī)教結(jié)合優(yōu)化方式4、均衡營(yíng)養(yǎng)、強(qiáng)化培訓(xùn)優(yōu)化考核四、具體工作與措施1、科學(xué)管理、關(guān)注常態(tài)優(yōu)化細(xì)節(jié)1）優(yōu)化衛(wèi)生保健工作管理機(jī)制。2）通過(guò)保育員、營(yíng)養(yǎng)員例會(huì)進(jìn)行托幼機(jī)構(gòu)保育工作手冊(cè)的學(xué)習(xí)3）利用后勤例會(huì)解決后勤人員在理念與實(shí)踐中的困惑3）重視疾病防控的宣傳與管理。2、專題引領(lǐng)、深入研究?jī)?yōu)化實(shí)踐3、安全防病、醫(yī)教結(jié)合優(yōu)化方式1）有效落實(shí)標(biāo)牌操作，堅(jiān)持做好預(yù)防性消毒和傳染病的隔離消毒工作，做到定點(diǎn)定時(shí)定人加強(qiáng)幼兒生活中可接觸物品和環(huán)境的衛(wèi)生與消毒工作，嚴(yán)格傳染病管理流程的有效實(shí)施與控制續(xù)發(fā)率等工作，開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)繼續(xù)提升保育人員的表述能力。2）通過(guò)家長(zhǎng)學(xué)校、家園小報(bào)、保健小廣播、保健

43、宣傳窗等多種途徑向家長(zhǎng)宣傳傳染病預(yù)防途徑和措施，引起家長(zhǎng)重視，提高家庭和幼兒衛(wèi)生習(xí)慣，配合學(xué)校開(kāi)展專題研究。3）在傳染病多發(fā)季節(jié)，加強(qiáng)對(duì)消毒液濃度的測(cè)試，日常消毒程序的檢查，并根據(jù)幼兒的發(fā)病情況，適時(shí)做好終末消毒、傳染病發(fā)生后的消毒工作，不并班、不串班、不收新生，嚴(yán)預(yù)傳染病的續(xù)發(fā)與爆發(fā)。4）指導(dǎo)家長(zhǎng)對(duì)幼兒五官保健的關(guān)注，了解五官不健康的危害，定期為問(wèn)題幼兒進(jìn)行復(fù)查復(fù)治，提高矯治率；積極與社區(qū)聯(lián)手開(kāi)展“3.3愛(ài)耳日”和“6.6愛(ài)眼日”活動(dòng)，健康防病進(jìn)入課程，在每月一周中結(jié)合健康防病開(kāi)展生活環(huán)節(jié)教育：5）對(duì)肥胖兒、體弱兒分析研究，為患病特殊兒童建立健康檔案，制定科學(xué)有效的矯治管理護(hù)理。4、均衡營(yíng)養(yǎng)

44、、強(qiáng)化培訓(xùn)優(yōu)化考核5、其他工作1）根據(jù)預(yù)算，計(jì)劃、合理、有效地使用經(jīng)費(fèi)，注重開(kāi)源節(jié)流，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，完善監(jiān)督機(jī)制。2）繼續(xù)規(guī)范資產(chǎn)管理，做到帳帳相符、帳物相符。3）強(qiáng)化全園節(jié)支降耗意識(shí)。4）勤儉教學(xué)，物盡其用，財(cái)盡其效，做好供求維修工作，并進(jìn)行定期、不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，同時(shí)注意對(duì)設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維修，做好期末的財(cái)產(chǎn)清點(diǎn)工作，執(zhí)行損壞公物的賠償制度。5）落實(shí)綠化養(yǎng)護(hù)管理，創(chuàng)造美麗的幼兒園綠化環(huán)境。6）配合基建完成暑期校園大修工作，構(gòu)建溫馨、和諧、美麗、安全的校園環(huán)境。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃8一、指導(dǎo)思想強(qiáng)化服務(wù)意識(shí) 提高后勤工作水平注重工作創(chuàng)新 改進(jìn)服務(wù)保障能力打造和諧團(tuán)隊(duì) 實(shí)現(xiàn)事業(yè)職工

45、雙贏二、工作目標(biāo)強(qiáng)化保障職能，開(kāi)展人性服務(wù)，推動(dòng)工作創(chuàng)新，促進(jìn)五個(gè)實(shí)現(xiàn)，即：工作計(jì)劃完成率實(shí)現(xiàn)百分百、重大安全飲食事故實(shí)現(xiàn)零次數(shù)、營(yíng)養(yǎng)膳食評(píng)價(jià)達(dá)標(biāo)率實(shí)現(xiàn)90%以上、幼兒體檢達(dá)標(biāo)率實(shí)現(xiàn)90%以上、服務(wù)創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)1次以上。三、工作重點(diǎn)1、健康飲食，讓營(yíng)養(yǎng)膳食評(píng)價(jià)和幼兒體檢達(dá)標(biāo)率達(dá)到90%以上;2、加大傳染病的預(yù)防和宣傳力度，提高家長(zhǎng)、幼兒的防病意識(shí);3、從細(xì)節(jié)入手，做好安全工作;4、節(jié)能降耗，提高效益;5、強(qiáng)化后勤人員服務(wù)意識(shí)，提高后勤人員技能水平。四、工作措施幼兒園后勤綜合管理中心在新的管理模式下，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)號(hào)召，切實(shí)做好各項(xiàng)活動(dòng)的后勤保障，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，決心以新的姿態(tài)

46、，投入到新學(xué)期工作當(dāng)中。(一)關(guān)愛(ài)職工 安全伴我行1、做好安全工作。(負(fù)責(zé)人：徐艷玉 凌玲)負(fù)責(zé)園內(nèi)及周邊安全防范工作，做好幼兒園早中晚巡視工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)采取措施。早晚接送幼兒時(shí)段開(kāi)啟幼兒園大門，其余時(shí)間關(guān)閉大門。做好來(lái)訪人員的登記和驗(yàn)證。制定出地震疏散演練方案;將后勤老師分成4組：有引導(dǎo)、有指揮、有搜救、有救護(hù);不定時(shí)在三園同時(shí)進(jìn)行地震演習(xí);進(jìn)行一次安全培訓(xùn)互動(dòng)講座及消防演練;演習(xí)后及時(shí)反思，查問(wèn)題、找根源，確保幼兒與老師的人身安全。2、關(guān)愛(ài)女性健康。(負(fù)責(zé)人：王靜 )組織女性健康小課堂，開(kāi)展各類形式的健康服務(wù)工作。3、人事財(cái)務(wù)規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化。(負(fù)責(zé)人：凌玲 徐艷玉)人事財(cái)

47、務(wù)關(guān)系著每一個(gè)人的切身利益。本學(xué)期，人事財(cái)務(wù)部將扎實(shí)的將各項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。做好總部、西區(qū)分部和航星分部的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)控制及財(cái)務(wù)分析;協(xié)助園長(zhǎng)全面綜合考慮幼兒園長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃;精打細(xì)算、增收節(jié)支，實(shí)現(xiàn)三個(gè)園的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng);做好外聘老師的工資及流動(dòng)管理工作;隨時(shí)解答職工關(guān)于人事薪酬等方面的疑惑。4、服務(wù)小分隊(duì)。負(fù)責(zé)人：徐艷玉 參與人員：三園后勤綜合管理中心全體老師后勤服務(wù)小分隊(duì)就是大家心目中的“那塊磚”，哪里需要哪里搬，我們將盡最大的努力服務(wù)老師，滿意家長(zhǎng)。溫暖小分隊(duì)：每周一后勤服務(wù)小分隊(duì)進(jìn)入班級(jí)，詢問(wèn)班級(jí)所需及困難，周五匯總總結(jié)，下周一及時(shí)反饋給班級(jí)并解決問(wèn)題。維修小分隊(duì)：帶著維修工具和常用配件進(jìn)入

48、班級(jí)進(jìn)行檢查維修。巡查小分隊(duì)：在每日閉園時(shí)認(rèn)真巡查，防止常明燈和常流水現(xiàn)象發(fā)生。愛(ài)心小分隊(duì)：作為幼兒園的“大姐姐”，我們?cè)敢獬蔀榇蠹覂A訴的對(duì)象，有困難，就找我們哦負(fù)責(zé)人：各部部長(zhǎng)營(yíng)養(yǎng)膳食小分隊(duì)：不定期到班級(jí)巡視，查看幼兒進(jìn)餐情況，聽(tīng)取教師、家長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議，并在工作中不斷改善、提升。(二)細(xì)化服務(wù) 家園共育1、進(jìn)行新入托幼兒家長(zhǎng)衛(wèi)生保健和營(yíng)養(yǎng)知識(shí)講座;2、做好衛(wèi)生保健常規(guī)工作。為全體幼兒測(cè)量身高、體重;為全體幼兒普查牙齒，普查視力;3、進(jìn)行一次關(guān)于衛(wèi)生保健及幼兒膳食的家長(zhǎng)座談會(huì);4、更換櫥窗內(nèi)容(三園同步);5、整理資料，迎接保健院年度千分制考核，迎接省、市、區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)的考核驗(yàn)收。(三)技能培

49、訓(xùn) 不斷提升1、對(duì)后勤老師進(jìn)行一次適合各自崗位的業(yè)務(wù)大練兵;2、進(jìn)行保育老師秋冬季傳染病知識(shí)培訓(xùn)(三園保育老師);3、進(jìn)行炊事人員營(yíng)養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn)(三園炊事人員);4、幼兒常見(jiàn)病急救知識(shí)專題講座(專家講座);5、三園烹飪大比拼;6、重陽(yáng)節(jié)教你一道菜。(四)節(jié)能降耗 從我做起1、發(fā)起節(jié)能倡議書，每項(xiàng)資源的使用都有計(jì)劃、有記錄，臺(tái)賬清晰，以備隨時(shí)督察，號(hào)召全園職工一起來(lái)節(jié)能;2、堅(jiān)持“從細(xì)節(jié)入手，抓大不放小”的節(jié)能原則，提倡“變廢為寶”，發(fā)揚(yáng)“再利用、循環(huán)利用”的精神;3、總務(wù)部做出班級(jí)日常用品消耗量計(jì)算，各班參照此數(shù)據(jù)合理利用資源;4、保障各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上，注重節(jié)能降耗，對(duì)于表現(xiàn)較好班級(jí)給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)

50、。五、創(chuàng)新活動(dòng)“同在一個(gè)家 共為后勤人”為了加強(qiáng)后勤人員服務(wù)意識(shí)，提高素養(yǎng)，本學(xué)期我們將請(qǐng)回退休老教師開(kāi)展一次經(jīng)驗(yàn)提煉、分享交流活動(dòng)。具體內(nèi)容分為以下兩項(xiàng)：1、思想提升。2、經(jīng)驗(yàn)分享。我們將圍繞“責(zé)任、服務(wù)、和諧、傳統(tǒng)”展開(kāi)研討。根據(jù)多年工作經(jīng)驗(yàn)書寫個(gè)人體會(huì)，并進(jìn)行宣講。同時(shí)重陽(yáng)節(jié)請(qǐng)回退休老教師參觀幼兒園，講經(jīng)驗(yàn)，傳播幼兒園優(yōu)良傳統(tǒng)我們后勤管理中心將不斷適應(yīng)新的新形勢(shì)，及時(shí)轉(zhuǎn)變和更新觀念，不斷學(xué)習(xí)、放飛思想，將服務(wù)工作達(dá)到最優(yōu)化。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃9一、情況分析1、 基本情況：我園現(xiàn)有8個(gè)班級(jí)，小班3個(gè)、中班2個(gè)、大班3個(gè)?；驹O(shè)施到位。2、 人員情況：現(xiàn)有保健2名、保育員8名，食堂人員

51、3名，保潔1名，為非在編人員。保育員當(dāng)中有2名高級(jí)保育員，中級(jí)5名，初級(jí)1名， 現(xiàn)實(shí)行一班一保，持證上崗。3、 存在問(wèn)題：（1）后勤人員隊(duì)伍的日常工作的監(jiān)督與檢查制度有待加強(qiáng)。（2）后勤人員的職業(yè)技能需要加強(qiáng)，操作規(guī)范和職業(yè)技能有待提高。（3）保教配合的意識(shí)和工作責(zé)任心要進(jìn)一步提升，加強(qiáng)標(biāo)示化管理，規(guī)范物品擺放。（4）節(jié)能減排意識(shí)薄弱，需加強(qiáng)教育和宣傳。二、指導(dǎo)思想根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃，梳理后勤主要問(wèn)題，堅(jiān)持有序發(fā)展，以問(wèn)題跟進(jìn)為切入口增強(qiáng)工作細(xì)致性，確保后勤、保健工作的操作規(guī)范、安全到位、工作有序，穩(wěn)步提高后勤工作的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)質(zhì)量。三、工作目標(biāo)1、積累經(jīng)驗(yàn)，逐步完善后勤管理體制，確定分層指

52、導(dǎo)要求，強(qiáng)化三大員培訓(xùn)、操作、監(jiān)控的循環(huán)跟進(jìn)，加強(qiáng)后勤職業(yè)道德教育，有效提高三大員綜合素養(yǎng)。2、立足本園實(shí)際特點(diǎn)，加大園內(nèi)外衛(wèi)生工作，以定期檢查、反饋、改進(jìn)等為舉措，確保園內(nèi)外整潔。3、端正思想、增強(qiáng)依法辦學(xué)、勤儉辦園的意識(shí)，進(jìn)一步規(guī)范收費(fèi)，合理使用經(jīng)費(fèi)。4、健全各類安全制度、安全預(yù)案，落實(shí)日常規(guī)檢查、每月排查，確保安全隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處理。四、主要工作及措施：（一）后勤管理方面主要工作：1、 加強(qiáng)檢查、監(jiān)督和反饋制度。組織保健、組長(zhǎng)和總務(wù)定期研討、商議，對(duì)規(guī)范操作中存在的問(wèn)題進(jìn)行整改和糾正，培訓(xùn)有著重點(diǎn)。2、不斷完善后勤管理制度，加強(qiáng)過(guò)程管理，后勤工作做到有計(jì)劃，有落實(shí)，有檢查，盡力為教育

53、一線做好后勤服務(wù)工作。3、根據(jù)學(xué)期工作重點(diǎn)及后勤人員的主要特點(diǎn)，重點(diǎn)抓三大員的規(guī)范操作，加強(qiáng)檢查督促力度，提高責(zé)任意識(shí)和安全意識(shí)。4、貫徹落實(shí)食品衛(wèi)生法等法律法規(guī)，切實(shí)做好食品驗(yàn)收、切配加工、消毒，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制。主要措施：1、 保健每天四次巡視，深入班級(jí)、食堂進(jìn)行檢查、指導(dǎo)，每二周進(jìn)行一次的學(xué)習(xí)、交流、研討活動(dòng)，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)溝通，及時(shí)解決，進(jìn)一步規(guī)范操作流程。提高各條線專業(yè)技能，提升三大員業(yè)務(wù)素質(zhì)。2、通過(guò)學(xué)習(xí)活動(dòng)培訓(xùn)重點(diǎn)落實(shí)到考核當(dāng)中，優(yōu)化考核機(jī)制，細(xì)化考核指標(biāo)、方法，通過(guò)每月考核的方式不斷提升三大員業(yè)務(wù)素質(zhì)，同時(shí)注重考核與績(jī)效獎(jiǎng)掛鉤。3、每學(xué)期對(duì)后勤人員進(jìn)行一次實(shí)踐操作考核

54、和期未考核，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足，不斷提高業(yè)務(wù)技能。4、每月抽查消毒工作，各項(xiàng)消毒工作是否落實(shí)到位，所配置的消毒水是否達(dá)到濃度，每?jī)芍軝z查消毒記錄。5、每天檢查食堂進(jìn)貨食品驗(yàn)收是否新鮮，有問(wèn)題及時(shí)更換或退掉，每月檢查一次食品、調(diào)料進(jìn)出記錄，嚴(yán)格執(zhí)行食品驗(yàn)收制度。（二）安全方面主要工作：1、 健全各項(xiàng)安全管理制度，堅(jiān)持以防為主，及時(shí)消除不安全隱患，加強(qiáng)對(duì)用電、用氣等易燃品的使用管理，嚴(yán)防意外事故的發(fā)生，保障全園師生安全。2、加強(qiáng)園內(nèi)安全隱患的排查工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)并整改。3、做好水電液化氣、門窗等設(shè)施、設(shè)備的常規(guī)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，要有檢查有記錄，維修有記錄。4、進(jìn)一步強(qiáng)化門衛(wèi)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)

55、行刷卡制度及外來(lái)人員登記制度。修訂和完善各類應(yīng)急預(yù)案，開(kāi)展512緊急疏散活動(dòng)的宣傳和實(shí)地演習(xí)，提升全園師升的應(yīng)變能力。主要措施：1、建立好各項(xiàng)安全制度，每學(xué)年簽訂一次安全責(zé)任書，明確責(zé)任。2、每天加強(qiáng)水電，煤氣、門窗、大型器械等重要部位的巡視，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)并解決。3、每月對(duì)園內(nèi)重點(diǎn)部位進(jìn)行檢查，并做好記錄。4、每月對(duì)消防器材、110報(bào)警、電子圍欄等技防設(shè)備進(jìn)行檢查。每學(xué)期開(kāi)展一次安全方面的演練，并做好演練方案。（三）衛(wèi)生保健方面主要工作：1、抓好環(huán)境衛(wèi)生、清潔消毒工作，明確各責(zé)任區(qū)和責(zé)任人，加強(qiáng)檢查和指導(dǎo)。2、落實(shí)衛(wèi)生責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)保潔區(qū)的檢查和督促力度，使校園的衛(wèi)生環(huán)境常年保持整潔，給師

56、生們一個(gè)良好的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。3、協(xié)助保健制定好幼兒食譜，加強(qiáng)特殊幼兒的矯正工作，4、防范傳染病流行工作。主要措施：1、每月進(jìn)行一次后勤衛(wèi)生評(píng)比打分，并進(jìn)行累計(jì)，與月考核掛鉤。2、每?jī)芍苓M(jìn)行一次園所內(nèi)部衛(wèi)生大掃除，一個(gè)月進(jìn)行一次戶外衛(wèi)生掃除3、食堂、保健也要經(jīng)常討論，研究出符合幼兒需要的菜譜。實(shí)行花樣化、多樣化，稀稠答配，根據(jù)季節(jié)、氣候特點(diǎn)對(duì)食譜進(jìn)行科學(xué)、合理的調(diào)整，4、做好常規(guī)預(yù)防消毒工作同時(shí)，設(shè)專人妥善安全使用班級(jí)紫外線消毒燈。（四）、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理和節(jié)能減排工作。主要工作：1、根據(jù)年初預(yù)算計(jì)劃，積極添置教學(xué)必需物品，合理使用經(jīng)費(fèi)。2、強(qiáng)化節(jié)能意識(shí)，在日常工作中，加強(qiáng)對(duì)用電、用水、設(shè)施使用管

57、理，控制因使用不當(dāng)而造成設(shè)施設(shè)備的損壞。3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度，完善監(jiān)督機(jī)制，落實(shí)公開(kāi)制度。合理安排經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，帳目清楚。嚴(yán)格執(zhí)行伙食管理制度，伙食費(fèi)專款專用，并每月向家長(zhǎng)公布伙食帳目。4、加強(qiáng)資產(chǎn)管理，強(qiáng)化教職工節(jié)約意識(shí)和愛(ài)護(hù)公務(wù)的意識(shí)，做到帳帳相符、帳物相對(duì)。主要措施：1、統(tǒng)計(jì)和制定好園內(nèi)開(kāi)學(xué)前所需物品，并按規(guī)定發(fā)放。后勤用工具損壞的以舊換新。2、做好倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出記錄，每月進(jìn)行一次倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作。對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤底。3、每天下班前巡視隨手關(guān)燈和電腦、空調(diào)等用電設(shè)備使用情況，發(fā)現(xiàn)有不符合節(jié)能減排方面情況，及時(shí)糾正。幼兒園后勤學(xué)期工作計(jì)劃10一、指導(dǎo)思想以幼兒園教育指導(dǎo)綱要以及學(xué)校工作計(jì)劃為指導(dǎo)，根據(jù)婦幼保

58、健所及上級(jí)各主管部門的工作要求，認(rèn)真落實(shí)抓好衛(wèi)生保健、財(cái)物、食堂、門衛(wèi)及園內(nèi)環(huán)境優(yōu)化管理等工作。同時(shí)，加強(qiáng)后勤人員的服務(wù)意識(shí)，真正做到服務(wù)于幼兒、家長(zhǎng)、教師和社會(huì)，保證給幼兒提供一個(gè)健康快樂(lè)的成長(zhǎng)環(huán)境。二、工作目標(biāo)加強(qiáng)日常工作的檢查、考核力度，培養(yǎng)其自覺(jué)意識(shí)，使后勤操作更加規(guī)范、有序；做好園內(nèi)財(cái)產(chǎn)保管和維護(hù)工作，做到物盡其用；加強(qiáng)食堂管理，做好幼兒飲食衛(wèi)生工作；強(qiáng)化門衛(wèi)人員的安全責(zé)任意識(shí)，全力做好校園保衛(wèi)工作。加強(qiáng)后勤工作管理，做到督查力度到位，考核獎(jiǎng)懲分明；強(qiáng)化后勤人員的隊(duì)伍建設(shè)，樹(shù)立服務(wù)思想，提升服務(wù)質(zhì)量，為幼兒園工作順利開(kāi)展提供后勤保障。三、主要工作及措施（一）加強(qiáng)后勤人員隊(duì)伍建設(shè)每?jī)芍?/p>

59、召開(kāi)一次后勤工作會(huì)議，組織全體后勤人員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，使后勤操作更加規(guī)范、有序。將保育工作細(xì)化、量化，規(guī)范保育工作，提升參教意識(shí)，協(xié)助老師共同完成保教任務(wù)。平時(shí)加強(qiáng)對(duì)后勤人員日常工作的監(jiān)督和檢查，培養(yǎng)其自覺(jué)意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行月工作考核制度，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動(dòng)性，提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量。（二）扎實(shí)開(kāi)展衛(wèi)生保健工作1、督促保健員做好幼兒常見(jiàn)病、多發(fā)病、傳染病的預(yù)防檢疫工作，把好幼兒入園關(guān)、防治關(guān)、隔離關(guān)，不流于形式，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)進(jìn)行合理處理。同時(shí)，加強(qiáng)園內(nèi)衛(wèi)生消毒工作的規(guī)范化管理，嚴(yán)格按照物品消毒常規(guī)要求，定時(shí)、定量進(jìn)行消毒，控制秋冬季傳染病、多發(fā)病的發(fā)

60、生。2、11月份將邀請(qǐng)衛(wèi)生院兒?？漆t(yī)生為全園幼兒進(jìn)行視力、聽(tīng)力、齲齒、身高、體重的檢測(cè)工作并進(jìn)行健康分析、評(píng)價(jià)。督促保健員做好體弱兒、肥胖兒的登記和個(gè)案跟蹤管理工作，每月進(jìn)行一次情況反饋。督促保育員做好體弱兒的日常管理，對(duì)他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護(hù)理，逐漸增加戶外活動(dòng)和體育鍛煉的時(shí)間，以提高機(jī)體的適應(yīng)能力。3、督促保健員每月1日更新保健宣傳資料，落實(shí)健康教育的內(nèi)容，保證健康教育的時(shí)間，心理與生理保健并重，定期開(kāi)展健康教育專題講座。加強(qiáng)家園聯(lián)系，共同做好幼兒的保育工作。（三）強(qiáng)化園內(nèi)財(cái)物管理1、進(jìn)一步完善固定資產(chǎn)的管理，由專人負(fù)責(zé)做好財(cái)產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報(bào)廢等環(huán)節(jié)工作。各室資