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文檔簡介

1、物業(yè)工程部年度工作方案和目標(7篇)_工程部年度工作方案 存在問題: 1、部門制度的執(zhí)行力度有待加強,制定的一系列措施往往沒有得到很好的執(zhí)行,考核力度沒有加大,考核力度沒有體現(xiàn)。 2、由于部門溝通工作做得不夠,所以凝聚力工作做得不好。 3、部門與部門的溝通有待加強,需進一步加強部門的工作協(xié)作。 4.沒有加強生產(chǎn)工藝改良,增加生產(chǎn)效益和質(zhì)量 xxx工作方案 1、加大制度建設(shè),堅決推行目標職責(zé)制,細化崗位職責(zé)。管理上必需制度化、規(guī)范化、程序化,對任何違紀違章的現(xiàn)象,都要根據(jù)制度嚴厲處理,要使每位員工都有職責(zé)感。 2、加強上下溝通,收集問題,發(fā)覺問題,解決問題。使得公司上下一心。齊心協(xié)力搞好工各方面

2、的工作 3.加快生產(chǎn)工藝優(yōu)化改良,工藝改良項每月為13項,增加生產(chǎn)效益提高質(zhì)。 4.加強對公司全部產(chǎn)品,進行降低生產(chǎn)制作成本為方向,目標金額為50萬。 5.工廠下發(fā)訂單的零件清單的主要物料精確率到達100%。其他清單物料98.5%(不影響生產(chǎn)) 6.加強樣板員技能培訓(xùn),增加客戶樣板的合格率,目標為98%滿足度為99% 2xxx年是xx公司挑戰(zhàn)與機遇的一年,只要我們團結(jié)全都,樹立起高度的緊迫感和職責(zé)感。根據(jù)工作方案扎實開展工作,在公司的大力支持和指導(dǎo)下,我信任明年我們必需克服重重困難,穩(wěn)中求進,扭轉(zhuǎn)目前的不利局面,最終實現(xiàn)xx公司盈利并走向良性進展的道路。 物業(yè)工程部年度工作方案和目標【篇二】

3、在去年半年的工程管理中,我總結(jié)了一些自我的閱歷和看法,今年的工程即將開頭,假如我還做工程部長,我有以下幾點看法和想法: 1、平安放在第一位,這是工程施工中最重要的一個因素,是保證工程完工的先決條件,應(yīng)當(dāng)做到平安生產(chǎn)保障有利,杜絕隱患,平安生產(chǎn)主要是火電和高空作業(yè)及人員流淌方面??墒俏覀兊氖┕がF(xiàn)場在對戴平安帽、平安帶情景應(yīng)當(dāng)視詳細情景來實施。 2、材料的供應(yīng)應(yīng)做到準時、精確,用最少的資金購買最相宜的材料,在節(jié)約資金同時也保障了材料供應(yīng),為保質(zhì)、保量完成工程任務(wù)打好基礎(chǔ),現(xiàn)場需要的一些小材料現(xiàn)場的.管理人員應(yīng)當(dāng)有權(quán)自行購買,免去公司用車來回送,造成不必要的開銷。 3、在工地的施工管理中,工人除了關(guān)

4、懷工資外,最能影響工人心情的就是伙食問題,假如在伙食方面能調(diào)整好,信任工人會有更大的干勁,主要是食堂管理人員和伙食費。 4、整個工程方案在實際施工中做為工程部長來說,應(yīng)當(dāng)有自我調(diào)度的過程,就是工程保證按時完成,但詳細時間支配依據(jù)實際情景由工程部長與實際方案人員、管理人員溝通以后再定,假如公司要到現(xiàn)場,由調(diào)度人員提前最少一天與現(xiàn)場管理人員打好招呼,調(diào)動人員由現(xiàn)場管理人員定。 5、在施工中以總工期為目標,以階段掌握方案為保證,實行動態(tài)管理,施工組織科學(xué)化、合理化,確保階段方案按期或提前完成。 物業(yè)工程部年度工作方案和目標【篇三】 一、工程部總體工作: 為確保酒店動力工作正常運行,要進一步加強設(shè)備的

5、維護運行管,加強方案檢修保養(yǎng)。設(shè)備的巡檢,保證好消防、電梯、配電、.空調(diào)、供水系統(tǒng)、廚房設(shè)備設(shè)施等正常運行。進一步加大能源管理力度,加強成本意識,完善物耗材料管理,大力抓好挖潛力的修舊利廢工作。加強人員培訓(xùn),技能培訓(xùn),爭取人員一專多能,充分利用人力資源,樹立后臺為一線部門服務(wù)的思想,促使工作再上臺階。 二、重點工作如下: 1、狠抓工程部員工的培訓(xùn)考核工作,從禮節(jié)、禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手。到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培育成綜合技工; 2、加強主動性、協(xié)調(diào)性,協(xié)調(diào)好與各部門之間特別是前臺之間上、下級部門之間的工作,做到工作準時,不推諉,

6、多做事; 3、做好平安第一,預(yù)防為主的方針,杜絕工傷事故的發(fā)生; 4、根據(jù)檢修保養(yǎng)制度,抓好大型關(guān)鍵設(shè)備的方案檢修、保養(yǎng),做好每一天巡檢登記,作為對部門班組的考核依據(jù); 5、樹立經(jīng)濟意識,掌握成本,加強修舊利廢,進一步降低成本, 1)把握修復(fù)工作的工程質(zhì)量,保證不返工,到達運行周期,以削減維護成本。 2)跟蹤大件配件的質(zhì)量,以到達運行周期。 3)嚴格掌握外修項目,盡可量自行修理。 4)加強廢件的修復(fù)工作,最大限度減小酒店成本支出。 5)加大技術(shù)革新,制造新的小效益。(如熱水機的清洗與除垢工作) 總之,事情無論大小,干好就是最好,我們信任沒有最好,僅有更好,僅有我們自我加壓,查找工作的興奮點,對

7、事業(yè)布滿活力,對工作布滿熱忱,對企業(yè)傾注真情,對顧客滿懷親情,一個舒適的酒店必定會成為顧客賓至如歸的家園。 物業(yè)工程部年度工作方案和目標【篇四】 一、人員支配 根據(jù)運作模式及崗位管理的要求,工程部的人員維持目前的的人數(shù),保證水電系統(tǒng)的運行。為保證應(yīng)急大事得以準時有效的處理,在現(xiàn)有人員編制中,夜間實行聽班制度。 二、工作方案 (1)加強工程部的服務(wù)意識。目前在服務(wù)上,工程部需進一步提高服務(wù)水平,特別是在方式和質(zhì)量上,更需進一步提高。本部門將定期和不定期的開展服務(wù)意識和方式的培訓(xùn),提高部門人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。 (2)完善制度,明確職責(zé),保障部門良性運作。為發(fā)揮工程部作為物業(yè)和商家之間進展的良

8、好溝通關(guān)懷的紐帶作用,針對服務(wù)的形態(tài),完善和改善工作制度,從而更適合目前工作的開展。從設(shè)備管理和人員支配制度,真正實現(xiàn)工作有章可循,制度規(guī)范工作。經(jīng)過落實制度,明確職責(zé),保證了部門工作的良性開展。 (3)加強設(shè)備的監(jiān)管、加強成本意識。工程部負責(zé)全部的設(shè)施設(shè)備的維護管理,直接關(guān)系物業(yè)成本的掌握。熟識設(shè)備運行、性能,保證設(shè)備的正常運行,根據(jù)規(guī)范操作時監(jiān)管的重力區(qū),工程部將根據(jù)相關(guān)工作的需要進行落實,做到有設(shè)備,有維護,出成效;并將設(shè)施設(shè)備維護側(cè)重點規(guī)劃到詳細個人。 (4)開展培訓(xùn),強化學(xué)習(xí),提高技能水平。就目前工程部服務(wù)的范圍,還比較有限,特別是局限于自身學(xué)問的結(jié)構(gòu),為進一步提高工作技能,適當(dāng)開展

9、理論學(xué)習(xí),取長補短,提高整體隊伍的服務(wù)水平。 (5)針對設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)的特點,擬定相應(yīng)的維護保養(yǎng)方案,將工作目標細化。 三、做好能源掌握管理 能耗成本通常占物業(yè)公司日常成本的很大比例,節(jié)能降耗是提高公司效益的有效手段。能源管理的關(guān)鍵是: (1)提高全部員工的節(jié)能意識。 (2)制定必要的規(guī)章制度。 (3)實行必要的技術(shù)措施,比如進行市場廣告和路燈的照明設(shè)施設(shè)備的改造,依據(jù)季節(jié)準時調(diào)整開關(guān)燈的時間,將能耗降到最低;將樓道的燈改造為節(jié)能型燈具掌握開關(guān)改造為觸摸延時開關(guān)。 (4)在設(shè)備運行和修理成本上進行內(nèi)部考核掌握,避開和削減不必要的鋪張。 (5)每月定時抄水電表并進行匯總,做好節(jié)能降耗的工作。

10、物業(yè)工程部年度工作方案和目標【篇五】 新的一年,為實現(xiàn)公司長遠進展,現(xiàn)結(jié)合公司和我部門的實際狀況,我們工程部20 xx年工作的重點,著力于工程部各項工作的落實,并在原來工程部工作的基礎(chǔ)上,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,主動協(xié)作物業(yè)服務(wù)中心完成各項修理任務(wù),特擬定工作方案如下: 一、人員支配 根據(jù)運作模式及崗位管理的要求,工程部的人員維持目前的的人數(shù),保證水電系統(tǒng)的運行。為保證應(yīng)急大事得以準時有效的處理,在現(xiàn)有人員編制中,夜間實行聽班制度。 二、工作方案 (1)加強工程部的服務(wù)意識。目前在服務(wù)上,工程部需進一步提高服務(wù)水平,特殊是在方式和質(zhì)量上,更需進一步提高。本部門將定期和不定期的開展服務(wù)意識和方式的培訓(xùn)

11、,提高部門人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。 (2)完善制度,明確責(zé)任,保障部門良性運作。為發(fā)揮工程部作為物業(yè)和商家之間進展的良好溝心的紐帶作用,針對服務(wù)的形態(tài),完善和改進工作制度,從而更適合目前工作的開展。從設(shè)備管理和人員支配制度,真正實現(xiàn)工作有章可循,制度規(guī)范工作。通過落實制度,明確責(zé)任,保證了部門工作的良性開展。 (3)加強設(shè)備的監(jiān)管、加強成本意識。工程部負責(zé)全部的設(shè)施設(shè)備的維護管理,直接關(guān)系物業(yè)成本的掌握。熟識設(shè)備運行、性能,保證設(shè)備的正常運行,根據(jù)規(guī)范操作時監(jiān)管的重力區(qū),工程部將根據(jù)相關(guān)工作的需要進行落實,做到有設(shè)備,有維護,出成效;并將設(shè)施設(shè)備維護側(cè)重點規(guī)劃到詳細個人。 (4)開展培訓(xùn),強

12、化學(xué)習(xí),提高技能水平。就目前工程部服務(wù)的范圍,還比較有限,特殊是局限于自身學(xué)問的結(jié)構(gòu),為進一步提高工作技能,適當(dāng)開展理論學(xué)習(xí),取長補短,提高整體隊伍的服務(wù)水平。 (5)針對設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)的特點,擬定相應(yīng)的維護保養(yǎng)方案,將工作目標細化。 三、做好能源掌握管理 能耗成本通常占物業(yè)公司日常成本的很大比例,節(jié)能降耗是提高公司效益的有效手段。能源管理的關(guān)鍵是: (1)提高全部員工的節(jié)能意識。 (2)制定必要的規(guī)章制度。 (3)實行必要的技術(shù)措施,比如進行市場廣告和路燈的照明設(shè)施設(shè)備的改造,依據(jù)季節(jié)準時調(diào)整開關(guān)燈的時間,將能耗降到最低;將樓道的燈改造為節(jié)能型燈具掌握開關(guān)改造為觸摸延時開關(guān)。 (4)在設(shè)備

13、運行和修理成本上進行內(nèi)部考核掌握,避開和削減不必要的鋪張。 (5)每月定時抄水電表并進行匯總,做好節(jié)能降耗的工作。 四、平安管理 1,設(shè)備設(shè)施平安管理工作必需堅持平安第一,預(yù)防為主的方針;必需堅持設(shè)備修理保養(yǎng)過程的系統(tǒng)管理方式;必需堅持不斷更新改造;提新平安技術(shù)水平,能準時有效地消退設(shè)備運行過程中的擔(dān)心全因素,確保重大事故零發(fā)生。 2,明確平安操作責(zé)任,形成完善的平安修理管理制度。 3、嚴格執(zhí)行操作平安規(guī)程,實現(xiàn)平安管理規(guī)范化、制度化。 4,加強外來裝飾公司平安監(jiān)管,嚴格裝飾單位平安準入條件。 五、預(yù)防性修理 4、預(yù)防性修理:全部設(shè)施設(shè)備均制定維護保養(yǎng)和檢修方案,根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)周期既定的時間、項

14、目和流程實施預(yù)防性檢修。 2、日常報修處理:設(shè)施、設(shè)備的日常使用過程中發(fā)覺的故障以報修單的形式實行修理措施。 3、日常巡查:工程部各值班人員在當(dāng)班時對責(zé)任范圍內(nèi)的設(shè)備、設(shè)施進行一至兩次的巡查,發(fā)覺故障和特別準時處理。 六、健全設(shè)備、設(shè)施檔案,做好修理工作檢查記錄。 為保證設(shè)備、實施原始資料的完整性和連續(xù)性,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步完善部門檔案管理,建立設(shè)備臺賬。對于新接管的xx小區(qū),由于房產(chǎn)公司配套設(shè)施安裝滯后的緣由,做好設(shè)施設(shè)備資料的收集跟進工作。 七、設(shè)施設(shè)備維保工作: 1、嚴格執(zhí)行定期巡察檢查制度,發(fā)覺問題準時處理,每日巡檢不少于1次。 2、依據(jù)季節(jié)不同支配定期檢查,特殊是汛期,加強巡察檢查力

15、度確保平安。 3、依據(jù)實際需要,對各小區(qū)鐵藝護欄,鐵門和路燈桿除銹刷漆。 4,依據(jù)實際需要,對各小區(qū)道路,花臺,墻面進行翻新處理。 我們工程部將通過開展以上工作,呈現(xiàn)我們公司的服務(wù)形象,為業(yè)主供應(yīng)更為優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù),為我們物業(yè)公司今后的進展制造更好的條件。 物業(yè)工程部年度工作方案和目標【篇六】 *年工作的重點,著力于工程部各項工作的落實,并在原來工程部工作的基礎(chǔ)上,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,主動協(xié)作管理處完成下達的各項修理任務(wù),特擬定工作方案如下。 一、人員支配: 根據(jù)運作模式及崗位管理的要求,工程部的人員維持目前的9名,其中包括主管1名,辦公大樓各支配3名、住宅區(qū)支配1名設(shè)備、設(shè)施責(zé)任人;變配電系統(tǒng)

16、運行3名;弱電修理員1名。以上編制含24小時的值班制度。 二、工作方案 :加強工程部的服務(wù)意識 目前在服務(wù)上,工程部需進一步提高服務(wù)水平,特殊在方式與質(zhì)量上,更需進一步提高。本部門將定期和不定期的開展服務(wù)意識和方式的培訓(xùn),提高組員的服務(wù)質(zhì)量、規(guī)范服務(wù)用語、服務(wù)效率等;征得業(yè)主們的滿足。 :完善制度,明確責(zé)任,保障部門良性運行。 對于本服務(wù)區(qū)特殊的環(huán)境因素,更要使工程部成為物業(yè)和業(yè)主之間進展良好溝通關(guān)系的紐帶。完善制度,制定相應(yīng)的工作責(zé)任區(qū),針對服務(wù)的形態(tài),改進工作制度,以更適合目前工作的開展;()從設(shè)備管理到人員支配制度,真正實現(xiàn)工作有章可循,制度規(guī)范工作。通過落實制度,明確責(zé)任,實施目標明確

17、,分工詳細,既分工又合作的工作方式,確保本部門工作的良性運行。 :加強設(shè)備的監(jiān)管、加強成本意識 工程部負責(zé)全部辦公、住宅區(qū)的設(shè)備、設(shè)施的維護管理,直接關(guān)系物業(yè)成本的管控。熟識設(shè)備運行、性能,保證設(shè)備的正常運行,并根據(jù)規(guī)范操作是監(jiān)管的重力區(qū),工程部將根據(jù)相關(guān)工作的需要進行落實,做到有設(shè)備,有維護,出成效;并將設(shè)備維護側(cè)重點地規(guī)劃到詳細人員。 :開展培訓(xùn),強化學(xué)習(xí),提高組員的技能水平 就目前工程部服務(wù)的范圍,還非常有限,特殊局限與自身學(xué)問的結(jié)構(gòu),為進一步供應(yīng)工作效能,適當(dāng)開展理論學(xué)習(xí)、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),使組員的服務(wù)意識和自身素養(yǎng)得到不斷提高,提倡相互學(xué)習(xí),取長補短,提高整體隊伍的技能水平。 :針對設(shè)備

18、維護保養(yǎng)的特點,擬定相應(yīng)的周方案,細化工作目標。 三、除了仔細完成日常業(yè)主們的報修任務(wù)外,為迎接國優(yōu)復(fù)評,有方案地開展公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備的修理保養(yǎng)工作,詳細內(nèi)容包括: :大樓智能化系統(tǒng)(包括BA系統(tǒng)、門禁系統(tǒng))的把握及日常監(jiān)管工作。 :電梯的保養(yǎng)及故障排解的培訓(xùn)工作。 :消防泵房消防報警系統(tǒng)修理保養(yǎng)工作。 :大樓.空調(diào)修理保養(yǎng)工作。 :給排水、暖通系統(tǒng)的維護工作。 :紅外報警系統(tǒng)監(jiān)視系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作 :變配電系統(tǒng)的修理保養(yǎng)工作。 :公共土建部分修理工作。 本部門將通過開展以上工作,呈現(xiàn)以工程部為窗口的服務(wù)形象,樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、業(yè)主至上”的服務(wù)意識,為業(yè)主們供應(yīng)更優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù),為物業(yè)公司今后的進展制造更好的條件。 物業(yè)工程部年度工作方案和目標【篇七】 一、人員支配 根據(jù)運作模式及崗位管理的要求,工程部的人員維持目前的的人數(shù),保證水電系統(tǒng)的運行。為保證應(yīng)急大事得以準時有效的處理,在現(xiàn)有人員編制中,夜間實行聽班制度。 二、工作方案 (1)加強工程部的服務(wù)意識。目前在服務(wù)上,工程部需進一步提高服務(wù)水平,特別是在方式和質(zhì)量上,更需進一步提高。本部門將定期和不定期的開展服務(wù)意識和方式的培訓(xùn),提高部門人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。 (2)完善制度,明確職責(zé),保障

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