2022學校工會文體活動方案

1、第12頁共12頁2022學校工會文體活動方案范文1為豐富教職工的校園文化生活，緩解教師工作壓力，愉悅身心，增進廣大教職工的溝通與友誼，學校工會擬在_月底_開展的健身趣味活動。實施方案如下：一、活動目的圍繞學校的中心工作，立足和諧校園的建設，培養(yǎng)教職工的陽光心態(tài)，提高教師的幸福指數，營造生動活潑、積極向上的校園氛圍，讓學校真正成為全體教職員工的精神家園。二、活動主題。強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園。三、活動內容陽光伙伴齊步走盲人畫像車輪大戰(zhàn)飛鏢比賽吸乒乓球背向夾球往返接力賽四、活動時間：_月_日下午五、活動地點：圖書樓、園丁樓底樓大廳六、活動要求。在校在職在崗教職工按工會小組全員參與。

2、七、具體安排1、盲人畫像比賽規(guī)則各工會小組選派_人參賽，蒙上眼睛，在原地轉5圈后，每人在已畫好的頭像輪廓上畫五官(眼睛、嘴巴、耳朵)，以五官位置畫正確的小組為勝出。評委：趙亞萍、吳殿高2、飛鏢比賽規(guī)則1)各工會小組_人參賽，比賽時每一輪投三鏢。運動員必須在不借助其他任何設備的情況下用手投擲飛鏢。2)在投飛鏢過程中雙腳嚴禁同時離地，如雙腳同時離地，則為犯規(guī)，此鏢不計分數。評委：譚寶鳳、謝英3、吸乒乓球比賽規(guī)則1)各工會小組_人參賽，每人手持一個杯子，用吸管將乒乓球從自己的杯子送到隊友的杯子中。第一個人運完球后，馬上排到第五個人旁邊接龍，以此類推。在運球過程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到

3、起點重新開始。2)以計時方式，速度最快的隊伍取勝。評委：許明初、劉水清4、陽光伙伴齊步走比賽規(guī)則1)各工會小組選_人參賽，綁腿齊步走，兩組并排站在起跑線上，聽到哨聲，各隊齊出，以計時方式進行，速度最快的隊伍為勝。2)比賽過程中，如果綁腿的布帶出現脫落，需綁好后再進行比賽，否則視為犯規(guī)。評委：馬紅杰、孫莉英5、車輪大戰(zhàn)比賽規(guī)則1)各工會小組_人參賽，_人利用報紙制作的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來，全隊成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán)。2)在行進過程中，不得將報紙損壞，損壞的小組將淘汰，以計時方式速度最快且報紙完整的隊伍取勝。評委：繆志華、孫美萍6、背向夾球往返接力賽規(guī)則1)各工會小組_人參賽，分兩組

4、進行_米接力賽，兩人為一組，相背而立，中間夾一氣球，側向移動往返接力，距離為_米。2)如移動中出現球掉落，需撿球后在球掉處開始繼續(xù)比賽。3)以兩組接力完成時間少者為勝。評委：蔣垂生、楊清八、獎勵辦法：1、團體項目以及個人項目的成績都計入各工會小組總分，并根據各工會小組的團體總分評出一、二、三等獎以及參與獎。2、具體獎勵辦法以工會委員會決定為準。備注：1)各項目的得分依次為：第一名：_分、第二名：_分、第三名：_分、第四名：_分、第五名：_分、第六名：_分、第七名。_分。2)1、2、_項活動地點在園丁樓底樓大廳，4、5、_項活動地點在圖書樓底樓大廳。3)_月_日前完成各組報名。校教職工文體活動一

5、、_機構：工會副主席：徐春梅工會委員：郭懷往徐新春徐亞軍二、活動內容：1、趣味_跳繩+趣味投籃比賽;2、詩歌朗誦比賽三、活動時間：_年元旦前后(具體時間待定，另行通知)四、活動地點：_號樓前操場、綜合樓五樓多功能廳五、活動形式：以年級組為參賽單位六、活動規(guī)則：1、趣味_跳繩+趣味投籃比賽a：趣味_跳繩比賽規(guī)則各年級組安排兩名教師負責舞繩，其余安排八名教師一個接一個地跳上;以跳上人數的多少排定名次，如果八人全部跳上則看_跳的次數多少排定名次;每個年級組可以有_次的機會，最終取最好成績;考慮到比賽盡可能地趨于公平，小學各年級組幾乎是全員參與，而初中各年級組人數較多，可供選擇的機會多一些，因此只給予

6、其兩次比賽機會，取其中的最好成績。b：趣味投籃比賽規(guī)則各年級組可以安排一個人參賽，也可以中途換人(如果覺得此人狀態(tài)不佳)每個年級組有十次投籃機會，站在罰球線，正對籃框投進一球得_分，背對籃框投進一球得_分;比賽沒有時間限制，投籃姿勢不必標準，進了就行。2、趣味_跳繩+趣味投籃比賽的獎項設定將每個年級組兩項比賽的名次以分的形式相加，分數最少的年級組為第一名，依次第二名、第三名比賽設一等獎_名，二等獎_名，三等獎_名。3、詩歌朗誦比賽規(guī)則詩歌的選材要健康向上，教師的服裝要整齊劃一;要精心挑選與詩歌相配的音樂;年級組教師必須齊上陣，可以有主次之分;鼓勵各年級組教師勇于創(chuàng)新，誦出新意，誦出精神，誦出風

7、采。4、詩歌朗誦比賽的獎項設定比賽設一等獎_名，二等獎_名，三等獎_名。七、備注：1、活動期間無重要事情，教師不得請假，如有缺席者年級組長必須想辦法湊齊比賽人數，否則取消比賽資格，以末等獎處理;2、活動期間需要一些教師協調_、充當裁判，希望大家能夠奉獻一下;3、未盡事宜待以后補充，解釋權歸學校工會。_學校工會文體活動方案范文3為了緩解教師的工作壓力，提高教師的身體素質，增強工作效率，豐富廣大教職工的業(yè)余文化生活，營造積極健康向上的校園文化氛圍，提升教師工作的幸福指數。學校工會決定開展教職工健身活動。一、指導思想教學是學校永恒的主體，教師是教學任務的重要承擔者。健康的身體是教師的個人資本，也是學

8、校的_資本。為了使教師有一個健康的身體和一份美麗的心情，學校將開展教職工健身運動。以鍛煉教師身體，緩解工作壓力，增進同事間的凝聚力為前提，旨在強健體魄、愉悅身心，豐富精神世界、提升生活品位。真正達到每天鍛煉一小時，健康工作四十年，幸福生活一輩子。的目的。二、活動宗旨：科學鍛煉，強健體魄，身心愉悅，幸福健康。三、活動內容1、籃球2、乒乓球3、羽毛球4、跳繩5、下象棋6、下跳棋7、年級拔河8、健身操9、年級大合唱四、活動形式：集中培訓、比賽等五、負責人員球類項目。周中民、彭勤祥老師。其它項目。_民、任樹立、張佩、李敏紅老師。六、時間、地點教職工健身活動時間為每周三下午第四節(jié)?；顒拥攸c在籃球場、操場

9、、乒乓球臺、閱覽室。七、具體要求1、各年級及處室要重視這項活動，_支持教職工積極參與，同時為教職工健身活動的開展創(chuàng)造條件。2、教職工健身活動是一項長期活動，要在活動過程中不斷總結經驗，完善活動內容與方式，以求實效。3、每位教職工至少參加一項你喜歡的活動。八、各項活動比賽時間、規(guī)則另定。2022學校工會文體活動方案（二）一、指導思想以_和_為指導，深入貫徹落實_進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見，積極構建學校、社會、家庭“三教結合”大教育網絡，努力提高我校家庭教育工作水平，把學校、家庭、社區(qū)教育有機結合，對學生有針對性地開展教育，不斷推進我校各項工作的開展。二、工作目標1、嚴格按照示

10、范家長學校評估細則四大項_個小項進行落實，其中第一項加強領導中的“把家長學校工作納入學校整體工作計劃和有研究家長學校工作的制度”要作為工作的重點。第二項辦學條件中的“有教材和有老同志參入”要作為工作的重點。第三項規(guī)范管理中的“教學計劃規(guī)范和考勤測試完備”要作為工作的重點。第四項辦學效果中的“學員參學率高和家長、學生的先進典型”要作為工作的重點。2、平時的工作要堅持“三納入”、“三為主”和常態(tài)化管理，其中“三為主”為核心?！叭{入”即家長學校工作納入當年工作計劃和工作總結；納入學校教育教學常規(guī)管理；納入年度工作目標管理和績效考核?！叭秊橹鳌奔唇滩囊允〖壗滩膶彾ㄎ瘑T會審定的教材為主；授課以班級小課

11、堂教學為主；授課教師以在職教師和班主任為主。常態(tài)化管理即納入學校教育教學工作常規(guī)管理，要形成常規(guī)化、消除隨意性。3、檔案資料的整理一類：領導班子、學校工作計劃、教學工作計劃、工作總結等；二類：工作制度、會議制度、獎懲制度、各類記錄等；三類：教材、教案、測試試卷、測試成績記載等；四類：家長參學記錄、考勤等；五類：家長教子典型、學生進步典型、家教成果等。三、工作要求1、成立專班(有一名老同志參加)，要有專人負責此項工作。2、教學要以小班為主，堅決杜絕以會代訓的現象。家長學員每學年要確保接受系統(tǒng)培訓不少于8學時。3、檔案資料的整理，內容要齊全、記載要真實。資料的準備至少要有近兩年的活動記載。檔案類別

12、暫按以上五類整理(具體要求見附件)。四、組織機構成立“凌度市實驗初中家長學校工作領導小組”(以下簡稱“領導小組”)，具體組成和人員如下：(一)、顧問組：(教育局退休干部)(教育局人事股干部)(南大社區(qū)干部)(實驗初中退休教師)(實驗初中退休教師)(實驗初中退休教師)(二)、領導小組：組長：_(黨支部書記、校長)副組長：_(黨支部副書記)(副校長)(副校長)(副校長)家長學校講師團(教務處)：教務處第一責任人：(教務處副主任、七年級主任)(三)、工作組成員：(教務處主任)(政教處主任)(總務處主任)(教務處副主任、七年級主任)(八年級年級主任)(校長辦公室主任)七八年級班主任五、職責分工(一)工

13、作組職責：1、制定家長學校章程、創(chuàng)家長學校實施方案等方案和規(guī)章制度，依據有關政策法規(guī)建立健全家長學校各項管理制度，按上級要求布置和完成學長學校硬件建設并指導成員開展工作。設立“家長學?！保晟平M織機構，明確工作制度，加強常規(guī)管理。2、安排以年級為單位開展活動布置工作，制定年度工作計劃，開展活動，制定學年度工作計劃和課程培訓計劃，保證各項工作的推進和落實，每學期進行工作總結，并報“領導小組”審閱，作好檔案收集整理記載，并進行工作總結。3、家長學校發(fā)展過程中的重大事項進行報請、審議和決策。4、提出年度經費預算方案，負責專項經費的管理使用，每學期向“領導小組”報告經費使用情況。5、組建家長學校師資隊

14、伍，建立健全師資隊伍的考核聘用制度，不斷加強授課教師的崗位培訓和滾動發(fā)展。6、加強家長學校的教育教學科研工作，不斷提高家長學校的針對性和實效性。7、積極配合社區(qū)，開展社區(qū)家庭教育講座、特殊困難家庭幫扶等活動。(二)日常管理1、“實驗初中家長學?！钡脑O立采取家長學校教務處指導下的“年級負責制”的設置模式，實行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一授課的辦學形式，面向在校學生全體家長，以提高全體家長的家庭教育水平為目標。(三)師資隊伍與教學管理1、師資隊伍建設：(1)組建“家長學校講師團”，講師團由“顧問委員會”和領導小組和“任課講師”組成。其中“顧問委員會”由“領導小組”相關人員、外請專家、“指導中心”相關人員組成，由

15、“指導中心”提出建議名單報“領導小組”，審議通過后由“領導小組”頒發(fā)聘書，聘期_年；“任課講師”由在職教師、社區(qū)家庭教育工作負責人、“五老”人員組成，聘期_年。(2)“家長學校講師團”由“家長學校教務處”統(tǒng)一管理和調配，根據學期教學計劃和課程安排，在“家長學校教務處”的具體組織下，負責學期課程計劃的執(zhí)行、教案編寫、授課、考核評定等工作。定期開展集體備課、質量分析、教學研討等活動，不斷提高教學質量。(3)制定家長學校講師團考核聘用管理辦法，對“講師團”任課講師的教學水平、能力、效果進行考核評價，并應用于任課講師的表彰和聘用?？己嗽u價工作在“家長學校指導中心”組織管理下進行，具體由“家長學校講師團

16、顧問委員會”進行實施，每學期通過家長問卷、結業(yè)考核成績、教學常規(guī)檢查等方面對任課講師進行評價，并將評價結果應用于表彰通報和聘用。2、課程管理：由“家長學校教務處”牽頭，組織“講師團”及相關專業(yè)人士，編訂“實驗初中家長學校教學大綱”?！敖虒W大綱”的編訂以“分層遞進、突出重點、應用為主、兼顧理論”為指導原則，設定專題欄目、教學目標、課時安排、考核標準等四方面內容?！爸笇е行摹本汀敖虒W大綱”的編訂和實施進行督促和管理，定期組織“家長學校教務處”對“教學大綱”的內容、實施情況、效果反饋等方面情況進行分析研討，不斷完善和健全“教學大綱”的專題欄目和內容。3、教學管理：(1)“家長學?！备鶕敖虒W大綱”的專題設置，按照“集中統(tǒng)一、專題備課”的原則，在“講師團”中成立行為習慣養(yǎng)成教育、心理健康教育、家校配合教育、特殊學生教育、思想品德教育、個性與品質教育等若干個“備課小組”，相關專題的“備課小組”負責本專題內容的教案編寫、課程計劃分解和教學任務的實施。(2)“家長學校教務處”每學年向各年級下達教學計劃和任務，向家長公布學年授課專題和課時安排，由各年級組織家長報名參加。以班級為單位落實報名和組織管理工作后，將學期教學安排表報“教務處”，“家長學校教務處”根據全校整體情況進行“備課組”授