如何做好公司內(nèi)外宣傳工作

1、如何做好公司內(nèi)外宣傳工作課程描述：公司的內(nèi)外宣傳工作是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，與公司的戰(zhàn)略發(fā)展可謂息息相關(guān)。準(zhǔn)確把握新形勢(shì)下宣傳工作的特點(diǎn)和規(guī)律，對(duì)企業(yè)來說是舉足輕重的問題。因此，做好公司內(nèi)外宣傳，對(duì)提高企業(yè)的影響力和知名度都能起到“四兩撥千斤”的作用。在本課程的教學(xué)中，我們將通過實(shí)戰(zhàn)案例，為您提供公司內(nèi)外宣傳的實(shí)用技巧。解決方案：他山之石，可以攻玉。雖然各行各業(yè)在開展公司內(nèi)外宣傳工作時(shí)，都有不同的方法和技巧，但萬變不離其宗。下面我們從實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中給大家總結(jié)一些方法流程，以便大家參考，幫助我們少走彎路，直達(dá)成功。在開展公司內(nèi)外宣傳工作時(shí)，我們主要需注意四個(gè)階段的工作:一是要統(tǒng)一宣傳思路;二是

2、要優(yōu)化宣傳渠道;三是要豐富宣傳內(nèi)涵;四是要完善宣傳管控。要做好公司內(nèi)外宣傳，統(tǒng)一宣傳思路是很重要的。我們首先要確定宣傳目標(biāo)，先看內(nèi)部宣傳目標(biāo)，一般而言，內(nèi)部宣傳主要為了搭建通暢溝通平臺(tái)、統(tǒng)一全員思想及提高員工歸屬感；再看外部宣傳目標(biāo)，外部宣傳往往是以培養(yǎng)客戶忠誠度、輔助市場(chǎng)營銷及提升企業(yè)形象為主要目標(biāo)的。宣傳前，我們一定要統(tǒng)一目標(biāo)，避免宣傳時(shí)主次不分、內(nèi)容混亂。在宣傳前，我們也要加強(qiáng)培訓(xùn)溝通。學(xué)習(xí)培訓(xùn)主要通過外部交流、信息收集及專業(yè)培訓(xùn)的方式，提升宣傳人員的專業(yè)水平；同時(shí)，我們要加強(qiáng)溝通，以獲得領(lǐng)導(dǎo)支持、部門配合及廣泛的員工參與度。搭連通暢溝通平臺(tái)統(tǒng)一思路A加強(qiáng)培訕隨気|內(nèi)部宣傳目標(biāo)統(tǒng)一全員思

3、想統(tǒng)一思路A加強(qiáng)培訕隨気|內(nèi)部宣傳目標(biāo)統(tǒng)一全員思想提高員工歸雇感培養(yǎng)客戶忠誠度外部宣傳目冠輔助市場(chǎng)營銷*提升企業(yè)形家學(xué)習(xí)培訓(xùn)加強(qiáng)溝通外部交疣信息收集專業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)支持部門配合員工參與接著，我們要做好對(duì)宣傳渠道的優(yōu)化。夕陪B宣傳渠道則包括很多，如常見的報(bào)紙雜志期刊及電視電話電臺(tái)渠道。而今，互聯(lián)網(wǎng)宣傳也成了宣傳熱點(diǎn)，微博、視頻、論壇及網(wǎng)絡(luò)廣告等，對(duì)我們的對(duì)外宣傳都有很大的幫助。此外，綠色宣傳也是新涌現(xiàn)的宣傳渠道。這一宣傳環(huán)保、低碳、健康，更符合潮流。慈善宣傳比之傳統(tǒng)宣傳也更有意思，如困難客戶關(guān)懷工程、弱勢(shì)群體愛心行動(dòng)、國家災(zāi)難捐助計(jì)劃等，都能使企業(yè)快速樹立正面的企業(yè)形象。除此兩種宣傳渠道外，人員宣傳

4、也是我們可以借鑒的宣傳渠道。如可以讓業(yè)務(wù)人員、營銷顧問等，在推廣過程中進(jìn)行宣傳；讓市場(chǎng)人員多組織客戶聯(lián)誼活動(dòng)，以此為宣傳契機(jī)，宣傳企業(yè)文化和品牌；高層領(lǐng)導(dǎo)的公開演講也是很好的宣傳手段,在企業(yè)家論壇、企業(yè)家年會(huì)、公司重大慶典乃至校園招聘等招聘活動(dòng)中，領(lǐng)導(dǎo)的一言一行，都對(duì)公司宣傳工作有極大的影響。內(nèi)部公告欄內(nèi)部宣傳渠道r內(nèi)部宣傳渠道r公司內(nèi)刊IT信息平臺(tái)報(bào)紙雜志期刊電視電話電臺(tái)微博互聯(lián)網(wǎng)宣1%互聯(lián)網(wǎng)宣1%.論壇網(wǎng)絡(luò)廣告優(yōu)化渠道X環(huán)保綠色宣危一慈善宣傳優(yōu)化渠道X環(huán)保綠色宣危一慈善宣傳一低碳困難客戶關(guān)懷工程弱勢(shì)群體愛心行動(dòng)國家災(zāi)難捐助計(jì)劃營銷顧問宣傳市場(chǎng)人員客戶聯(lián)誼人員宣傳二高層領(lǐng)導(dǎo)必開演講口企業(yè)家論

5、壇企業(yè)家年會(huì)公司重大慶典土R時(shí)+-厶人員宣傳二高層領(lǐng)導(dǎo)必開演講口我們?cè)賮砜纯葱麄鲀?nèi)容的問題。設(shè)計(jì)對(duì)外宣傳內(nèi)容時(shí)，無論是制作宣傳冊(cè)還是拍攝宣傳片，都不能只重形式不重內(nèi)容。我們首先要將企業(yè)歷史的簡(jiǎn)介融入其中，在對(duì)外宣傳的內(nèi)容上，我們應(yīng)該用一定的篇幅簡(jiǎn)單介紹企業(yè)的發(fā)展史，字?jǐn)?shù)在200-300字左右即可，以此折射出企業(yè)的發(fā)展觀和價(jià)值觀，吏企業(yè)外部人員對(duì)企業(yè)有更直觀更深入的了解。我們也要在品牌形象上加大宣傳力度，通過多媒體、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，加大力度推廣，有條件的還可以高薪聘請(qǐng)品牌代言人和形象代言人。無論企業(yè)的特質(zhì)是什么，品牌形象要切記健康、正面的原則。以案例為例，設(shè)計(jì)宣傳冊(cè)中的品牌形象內(nèi)容時(shí)，可在

6、宣傳冊(cè)中體現(xiàn)企業(yè)資訊業(yè)務(wù)符合時(shí)代，同時(shí)推動(dòng)時(shí)代，為很多企業(yè)迎合互聯(lián)時(shí)代提供幫助，體現(xiàn)企業(yè)的正面價(jià)值。宣傳冊(cè)中，相關(guān)內(nèi)容文字應(yīng)占總體文字的50%左右。我們還可在企業(yè)文化模式上進(jìn)行宣傳，企業(yè)文化模式代表了企業(yè)的文化內(nèi)涵，弋表了企業(yè)對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)價(jià)值，弋表了公司的立足點(diǎn)和發(fā)展觀。此類介紹，我們應(yīng)以視頻短片或者宣傳手冊(cè)為主，但是篇幅一定不要太長。如果像案例中那樣借用宣傳冊(cè)進(jìn)行宣傳，篇幅以300-400字為宜。而關(guān)于宣傳要點(diǎn)的內(nèi)容。企業(yè)文化內(nèi)宣內(nèi)容/各項(xiàng)制度_階段任務(wù)企業(yè)歷史200-300發(fā)展觀和價(jià)值觀豐富內(nèi)涵卜外宣內(nèi)容企業(yè)歷史200-300發(fā)展觀和價(jià)值觀豐富內(nèi)涵卜外宣內(nèi)容品牌形象I文化模式代言人健鹿*正

7、&總字?jǐn)?shù)的刊汕，文化內(nèi)涵貢獻(xiàn)價(jià)值立足點(diǎn)和發(fā)展觀j宣傳冊(cè)別CMDD字關(guān)薩點(diǎn)把握宣倍要占.宣倍話術(shù)時(shí)效把握當(dāng)然，要做好公司內(nèi)外宣傳，完善管控工作也是很重要的。我們要做好費(fèi)用控制，做好全面預(yù)算管理，主要結(jié)合歷年費(fèi)用執(zhí)行率、現(xiàn)行市場(chǎng)價(jià)格系數(shù)及年度宣傳計(jì)劃，設(shè)計(jì)合理的預(yù)算。同時(shí)，費(fèi)用要經(jīng)過內(nèi)部稽核，申請(qǐng)流程要到位，報(bào)銷流程要合規(guī)，重大活動(dòng)招標(biāo)要合理合法。當(dāng)然，我們也要做好活動(dòng)控制。在評(píng)估宣傳效果后，宣傳活動(dòng)改善也是很重要的。我們要根據(jù)宣傳效果，及時(shí)修改宣傳計(jì)劃，適當(dāng)轉(zhuǎn)換宣傳方向，并根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整宣傳預(yù)算。費(fèi)用控豈宀全面預(yù)算管理完善管控卜歷年費(fèi)用執(zhí)行率現(xiàn)行市場(chǎng)價(jià)格系數(shù)費(fèi)用控豈宀全面預(yù)算管理完善管控卜歷年

8、費(fèi)用執(zhí)行率現(xiàn)行市場(chǎng)價(jià)格系數(shù)年度宣傳計(jì)劃申請(qǐng)涼程到位抿銷涼程合規(guī)重大活動(dòng)招標(biāo)內(nèi)宣效果評(píng)估宣傳效果評(píng)估Z外宣效果評(píng)估活動(dòng)控制-O宣傳活動(dòng)改善A活動(dòng)控制-O宣傳活動(dòng)改善A最后，我們把這幾個(gè)步驟串起來，就形成了公司內(nèi)外宣傳工作”的完整流程。或許文字的話大家并不是很清楚，我們可以看下面的思維導(dǎo)圖，能讓你更加形象的理解和明白該如何做好公司內(nèi)外宣傳工作。搭建通暢溝通平臺(tái)搭建通暢溝通平臺(tái)爰定宣傳巨標(biāo).統(tǒng)一思路卜內(nèi)部宣傳目標(biāo)小統(tǒng)一全員思想提高員工歸屬感培養(yǎng)客戶忠誠度外部宣傳目標(biāo)r輔助市場(chǎng)営銷提升企業(yè)形象信息收集外部交疣學(xué)習(xí)培訓(xùn)專業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)支持加強(qiáng)溝通/部門配合及時(shí)準(zhǔn)確內(nèi)部公告欄,板墻報(bào)4鯉坦知矗重點(diǎn)內(nèi)容員工鳳貌

9、好人好爭(zhēng)易公示新聞時(shí)爭(zhēng)文字和團(tuán)片補(bǔ)充公告欄內(nèi)容因文并茂月度或季度內(nèi)部宣傳渠道。企業(yè)歷史公司內(nèi)刊。領(lǐng)導(dǎo)者生涯忙也憂秀爭(zhēng)跡介紹階段計(jì)劃I員工關(guān)懷”抉執(zhí)”公告欄受限于區(qū)域r用食覽變石刊受限于成本優(yōu)化渠道*人員宣傳。嚇信息平臺(tái)-報(bào)紙雜志期刊電視電話電臺(tái)微博視頻論壇互聯(lián)網(wǎng)宣傳。綠色魄營銷顧間宣傳市場(chǎng)人員客戶聯(lián)誼網(wǎng)絡(luò)廣告新聞知識(shí)制度文化討論活動(dòng)環(huán)保低碳健康困難客戶關(guān)懷工程弱勢(shì)群體愛心行動(dòng)國家災(zāi)難捐助計(jì)劃高層領(lǐng)導(dǎo)公開演講企業(yè)文化內(nèi)宣內(nèi)容/各項(xiàng)制度階段任務(wù)企業(yè)歷史企業(yè)家論壇企業(yè)家年會(huì)公司重大慶典招聘大會(huì)200-300字發(fā)展觀和價(jià)值觀如何做好公司內(nèi)外宣傳工代言人品牌形象健康、正面外宣內(nèi)容文化模式總字?jǐn)?shù)的50%文化內(nèi)涵貢獻(xiàn)價(jià)值立足點(diǎn)和發(fā)展觀宣伎冊(cè)300400字可持續(xù)發(fā)展T豐富內(nèi)涵卜關(guān)鍵點(diǎn)把握從企業(yè)需要岀發(fā)J社會(huì)地位一X行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力行業(yè)條例規(guī)范結(jié)合行業(yè)背杲/行業(yè)技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況行業(yè)扶持政策./消極作用政策正面報(bào)道時(shí)救把握發(fā)展藍(lán)因使命八屮fO-體現(xiàn)吸引力,價(jià)值高-美好明天期待加盟引領(lǐng)未來統(tǒng)一話術(shù)C集中體現(xiàn)某一特質(zhì)與時(shí)俱進(jìn)宣傳話術(shù)。技術(shù)革新士咗“行業(yè)