


版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、Word 員工兼職勞動(dòng)合同員工兼職勞動(dòng)合同篇1 甲 方: 注冊(cè)地址: 法定代表人: 乙 方: 性別: 年齡: 身 份 證 號(hào): 現(xiàn) 居 住 地 址: 聯(lián) 系 電 話: 依據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定及甲方的業(yè)務(wù)需要,經(jīng)甲乙雙方公平自愿、協(xié)商全都,就甲方聘請(qǐng)乙方為雇員,達(dá)成協(xié)議如下: 一、乙方身份:乙方屬甲方聘請(qǐng)并指定到相關(guān)地點(diǎn)工作。 二、聘用期:經(jīng)雙方同意按以下第 1種方式確定合同; 1、 固定期協(xié)議,從 年 月 日至 年 月 止; 2、以完成肯定工作任務(wù)為期限:從 / 年 / 月 / 日起,到工作任務(wù)完成時(shí)止,并以 / 為工作任務(wù)完成的標(biāo)準(zhǔn)。 三、服務(wù)內(nèi)容和地點(diǎn) 1、乙方同意依據(jù)甲方工作需要,擔(dān)當(dāng)崗位
2、,負(fù)責(zé)工作(詳細(xì)工作內(nèi)容見崗位職責(zé)); 2、服務(wù)地點(diǎn)。 四、服務(wù)期間勞務(wù)酬勞: 1.雙方商定乙方的稅前工資為: ,其他:。 2.依據(jù)用人部門供應(yīng)的出勤狀況,計(jì)發(fā)酬勞。 3.每月15日前發(fā)放上月勞動(dòng)酬勞,轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶: 開戶行: 戶 名: 賬 號(hào): 五、保險(xiǎn)和福利待遇 1、乙方保證其社會(huì)保險(xiǎn)已由所屬原單位按規(guī)定繳納; 2、乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費(fèi)用由乙方按社保規(guī)定自行辦理; 3、由甲方為乙方購買人身意外保險(xiǎn); 4、乙方服務(wù)期間發(fā)生的意外事故,按社保及意外險(xiǎn)規(guī)定辦理; 5、乙方如不按甲方客戶單位平安生產(chǎn)須知(附件)違規(guī)作業(yè)所造成的意外事故,責(zé)任由乙方自行擔(dān)當(dāng)。 六、甲方的權(quán)利和義務(wù)
3、1、甲方有權(quán)依據(jù)乙方的服務(wù)力量和生產(chǎn)(工作)需要調(diào)整乙方的服務(wù)內(nèi)容; 2、甲方有權(quán)依據(jù)內(nèi)部規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理。并對(duì)乙方履行制度的狀況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核和獎(jiǎng)懲; 3、乙方每季度病、事假累計(jì)超過10天(含10天)以上者,以及違反甲方及其客戶單位有關(guān)制度者,甲方有權(quán)解除本協(xié)議; 4、乙方服務(wù)期間,如違反國家法律、法規(guī)等,將擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任,若造成損失的將擔(dān)當(dāng)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,并解除服務(wù)協(xié)議; 5、由甲方為乙方供應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)平安衛(wèi)生設(shè)施和必要的服務(wù)條件; 6、如乙方從事有職業(yè)危害的服務(wù)內(nèi)容,甲方應(yīng)將該職業(yè)的危害及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇照實(shí)書面告知乙方。 七、乙方的權(quán)利和義務(wù) 1、乙方在服務(wù)
4、期間,有獲得勞務(wù)酬勞的權(quán)利; 2、乙方在服務(wù)期內(nèi),休假需經(jīng)甲方客戶單位負(fù)責(zé)人依據(jù)工作狀況支配; 3、乙方供應(yīng)的有關(guān)本人證件及資料應(yīng)真實(shí)有效,否則應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任; 4、乙方應(yīng)聽從甲方客戶單位工作需要,調(diào)整乙方的服務(wù)內(nèi)容; 5、乙方應(yīng)當(dāng)自覺學(xué)習(xí)和遵守平安生產(chǎn)法規(guī)、條例以及治安管理?xiàng)l例,必需嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程; 6、乙方應(yīng)當(dāng)維護(hù)甲方的利益和信譽(yù),保守甲方的商業(yè)隱秘和技術(shù)隱秘; 7、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度和紀(jì)律,聽從甲方的管理和規(guī)定; 8、依據(jù)甲方的業(yè)務(wù)性質(zhì),乙方在服務(wù)期間實(shí)行綜合時(shí)服務(wù),因甲方任務(wù)需要可以適當(dāng)延長服務(wù)時(shí)間,遇公休日、法定節(jié)假日仍需照
5、常服務(wù)的,乙方聽從甲方的支配。 八、協(xié)議的履行和變更 1、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)本協(xié)議的商定,全面履行各自的義務(wù); 2、甲乙雙方協(xié)商全都,可以變更服務(wù)協(xié)議商定的內(nèi)容。變更服務(wù)協(xié)議,應(yīng)當(dāng)采納書面形式。 九、協(xié)議的解除、終止和續(xù)訂 1、甲乙雙方協(xié)商全都,可以解除服務(wù)協(xié)議; 2、一方提出解除的,應(yīng)提前5天書面通知對(duì)方; 3、協(xié)議的終止:本協(xié)議期限屆滿即行終止; 4、協(xié)議的續(xù)訂:甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂服務(wù)協(xié)議。 十、違約責(zé)任 乙方經(jīng)甲方及其客戶單位出資培訓(xùn),甲乙雙方應(yīng)簽訂培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議。培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議是本協(xié)議的附件,一方無故不履行培訓(xùn)協(xié)議,應(yīng)按協(xié)議規(guī)定賠償對(duì)方的損失。 十一、其他商定 1、乙方終止服務(wù)時(shí)
6、應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方的規(guī)定辦理相關(guān)交接手續(xù); 2、本協(xié)議未盡事宜雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議或?qū)m?xiàng)協(xié)議,作為本協(xié)議附件,具有相同法律效力; 3、本協(xié)議一式叁份,共肆頁。甲乙雙方簽字(蓋章)生效,并各執(zhí)壹份(乙方在簽字時(shí)即執(zhí)壹份),另存壹份甲方客戶單位。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。 甲方蓋章:乙方簽字(手?。?簽署日期:簽署日期: 員工兼職勞動(dòng)合同篇2 甲方:_ 法定代表人_ 單位住宅_ 乙方:_ 姓名:_ 現(xiàn)居住地地址:_ 居民身份證號(hào)碼:_ 聯(lián)系電話:_ 依據(jù)中國勞動(dòng)合同法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方根據(jù)合法、公正、公平自愿、協(xié)商全都、誠懇信用的原則,簽定本合同,以便共同遵守。 一、乙方的崗位(工種)為_。 二、
7、本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止,其中包括試用期_個(gè)月。 三、工資標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行下列第()種形式: 1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制。試用期月工資為人民幣_(tái)元;試用期滿后的月工資為人民幣_(tái)元。 2、實(shí)行提成工資制。詳細(xì)提成標(biāo)準(zhǔn)按甲方的薪酬制度執(zhí)行。 四、甲方支付給乙方的勞動(dòng)酬勞中已包括甲方應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,社會(huì)保險(xiǎn)由乙方自行繳納。 五、乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)隱秘和與學(xué)問產(chǎn)權(quán)相關(guān)的隱秘,乙方利用或泄露甲方的商業(yè)隱秘、學(xué)問產(chǎn)權(quán)相關(guān)的隱秘給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 六、合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同: (一)未根據(jù)本合同商定準(zhǔn)時(shí)足額支付乙方工資的; (二)其他依法可以解除
8、的情形。 七、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同: (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴(yán)峻違反甲方規(guī)章制度的; (三)嚴(yán)峻失職,營私舞弊,泄露甲方的商業(yè)隱秘和與學(xué)問產(chǎn)權(quán)相關(guān)的隱秘,給甲方造成重大損害的; (四)被依法追究刑事責(zé)任、行政拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的; (五)其他依法可以解除的.情形。 八、有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方后,無需額外支付乙方一個(gè)月工資后,即可解除本合同: (一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,連續(xù)_天無法從事由甲方支配的工作的; (二)乙方無法按甲方的要求勝任工作的,或無法在指定的期限內(nèi)完成由甲方支配的工作的; (三)甲方已經(jīng)聘用或擬聘用其他
9、人員替代乙方崗位的; (四)甲方認(rèn)為乙方已經(jīng)完成由甲方支配的工作的。 九、本合同期限屆滿,乙方愿續(xù)訂合同的,乙方應(yīng)當(dāng)在合同期限屆滿前30日內(nèi)向甲方書面提出。 甲乙雙方未能在合同期限屆滿前續(xù)訂合同的,不視為本合同自動(dòng)續(xù)約,雙方權(quán)利義務(wù)終止。 十、本合同解除或終止,乙方應(yīng)與甲方準(zhǔn)時(shí)辦妥離職手續(xù),理清與甲方的債權(quán)債務(wù)。 十一、本合同一式三份,甲方執(zhí)二份,乙方執(zhí)一份。 甲方:_乙方:_ _年_月_日_年_月_日 員工兼職勞動(dòng)合同篇3 甲方: 乙方: 經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著相互合作,相互信任的原則,達(dá)成如下聘用協(xié)議: 一、合同期限 1、甲方聘任老師擔(dān)當(dāng)課程任課老師,聘任期限為:自_年_月_日至_年_
10、月_日,試用期_月。 2、合同期滿關(guān)系自然終止。其中合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。 二、甲方的權(quán)利和義務(wù) 1、為乙方的教學(xué)供應(yīng)良好的授課環(huán)境。 2、要求乙方按教學(xué)方案完成授課,維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序。 3、有權(quán)依據(jù)自身狀況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必需提前通知乙方。 4、組織同學(xué)對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并依據(jù)同學(xué)的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。 5、按時(shí)支付授課酬勞。 三、乙方權(quán)利和義務(wù) 1、要求甲方供應(yīng)良好的教學(xué)環(huán)境。 2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果。 3、乙方按約取得授課酬勞(西安艾萊特老師工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))。 4、乙方如因故不能按時(shí)上課的,須提前1天請(qǐng)假。
11、5、乙方如因故要提前單方面終止合約,須提前30天通知校方,否則視為違約。 6、在乙方授課期間,同學(xué)如消失平安問題,由乙方負(fù)責(zé)。 四、本合同的變更、終止和解除 1、本合同依法簽訂后,合同雙方必需履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。 2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商全都,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成全都看法的,原合同連續(xù)有效。 3、經(jīng)雙方協(xié)商全都,本合同可以解除。 4、有下列狀況之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任: (1)發(fā)生不行抗拒力,既不能預(yù)見,不能避開并不能克服的客觀狀況而導(dǎo)致課程不能連續(xù)支配; (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資格或力量) (3)乙
12、方有意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課方案的; (4)通過組織同學(xué)對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的; (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。 除以上緣由外,甲方提前解除合同的,應(yīng)賜予乙方總授課費(fèi)違約賠償金。 6、有下列狀況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同,不擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。 (1)甲方未根據(jù)聘用合同商定支付工作酬勞或者供應(yīng)工作條件的; (2)由于身體疾病緣由,要求提前終止合同或不能完成教學(xué)方案的,需供應(yīng)相關(guān)證明,并提前天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國等支配,導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)方案的,需供應(yīng)相關(guān)證明,同時(shí)擔(dān)當(dāng)總授課費(fèi)的違約金。 五、工資結(jié)算方式。 按月結(jié)算,每月15
13、日發(fā)放上月工資。 六、附則 1、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。 2、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。 3、雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)厝耸聽幾h仲裁部門申請(qǐng)仲裁。 4、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商后另行制定。 甲方(蓋章) 代理人(簽字) 聯(lián)系電話: _年_月_日 乙方: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話: _年_月_日 員工兼職勞動(dòng)合同篇4 甲方(聘用方):_ 乙方(受聘方):_ 一、時(shí)間 1、每天最少工作_小時(shí),工資按計(jì)件算,必需聽從主管叮囑,不享受任何加班費(fèi)和倍工資,時(shí)間必需做到_年_月_為止。工資在年底發(fā)放。 2、遵守工廠一切制度,工作一切聽
14、從主管支配,未做滿7天沒有工資, 3、假如乙方違約扣除總工資30%。 二、請(qǐng)假必需向主管_出示書面請(qǐng)假條或打招呼。 三、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者有意或嚴(yán)峻失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)馬上終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。 四:_供應(yīng)菜自備飯。 五、甲方要求乙方上班時(shí)間為上午:_下午:_ 六、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并情愿遵守各項(xiàng)事宜。 七、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。 八、本合同協(xié)議自甲乙雙方簽字日起生效 甲方(聘用方):_ 日期:_ 乙方簽字(受聘方):_ 日期:_ 員工兼職勞動(dòng)合同篇5 甲方:_
15、乙方:_ 甲乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議。 一、甲方依據(jù)工作需要、聘用乙方在_大酒店工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時(shí)工。并聽從甲方支配。 二、上班時(shí)間 根據(jù)甲方的規(guī)定時(shí)間執(zhí)行。 三、工資待遇 臨時(shí)工按每月工資_元(人民幣),無其它附加費(fèi)用。公司免費(fèi)供應(yīng)早餐、中餐和晚餐,需支配住宿的,公司供應(yīng)集體宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)電費(fèi)由臨時(shí)工據(jù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、結(jié)賬時(shí)從工資中扣除。 四、工資結(jié)算方式 本協(xié)議期滿,結(jié)清全部工資,本協(xié)議終止 五、協(xié)議期限 本協(xié)議期限自_年_月_日起至_年_月_日止 六、甲乙雙方特殊商定事宜 1、乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,接受甲方領(lǐng)導(dǎo),聽從甲方的管理和工作支配。 2、乙方在甲方公司工作期間須嚴(yán)格遵守甲方的平安操作規(guī)范。 3、乙方在甲方工作期間不享受任何有薪假期。乙方在協(xié)議期限內(nèi),特別狀況除外,不得請(qǐng)假,如因特別狀況請(qǐng)假屬無薪假日。 4、在職期間乙方嚴(yán)禁無故曠工、遲
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025二手房屋交易合同范本
- 市政工程模擬測試解析試題及答案
- 2025年工程項(xiàng)目管理的資源與試題及答案
- 水利工程的管理學(xué)思考試題及答案
- 市政工程流程再造試題及答案2025
- 工程經(jīng)濟(jì)相關(guān)法規(guī)試題及答案
- 危機(jī)管理在公共關(guān)系中試題及答案
- 2025年經(jīng)濟(jì)法概論知識(shí)重現(xiàn)試題及答案
- 探索市政工程考試復(fù)習(xí)過程中的關(guān)鍵因素與試題及答案
- 公共關(guān)系活動(dòng)的創(chuàng)新與實(shí)踐思考試題及答案
- 五年級(jí)下冊(cè) 教科版 科學(xué) 第三單元《讓資源再生》課件
- 2024年武漢市第二中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院武漢六七二醫(yī)院高層次衛(wèi)技人才招聘筆試歷年參考題庫頻考點(diǎn)附帶答案
- 耳鼻喉技師模擬試題(附參考答案)
- 廢舊再生資源加工利用企業(yè)安全生產(chǎn)雙體系培訓(xùn)資料
- 2024年河南省中職對(duì)口升學(xué)高考語文試題真題(解析版)
- 水利專業(yè)技術(shù)崗位競聘演講稿
- 初中數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)(2024年版)
- UL9540A標(biāo)準(zhǔn)中文版-2019儲(chǔ)能系統(tǒng)UL中文版標(biāo)準(zhǔn)
- 編輯或出版崗位招聘面試題與參考回答(某大型央企)2024年
- 主要綠化樹種苗木質(zhì)量(DB14-T 135-2005)
- 《售后服務(wù)體系》課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論