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瓷磚業(yè)務(wù)提成方案特制 1畢業(yè)證原件1 張、 、1 張個(gè)、 張 1 寸照片。2 3薪 2000 元/月但有差旅補(bǔ)貼及提成的工鼓勵(lì)新即每月 4、新業(yè)務(wù)員試用期一般為 1 個(gè)月，公司將根據(jù)實(shí)際情況從業(yè)務(wù) 由總新 1 1 / 51同期員工薪資構(gòu)成+成成社保+獎(jiǎng)金2、底薪設(shè)定：底薪實(shí)行責(zé)任底薪；業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)為 50 元 為 元3拿 并無(wú)費(fèi)續(xù) 2 個(gè)月未能完 對(duì)業(yè) 應(yīng)事經(jīng)財(cái)當(dāng)月 年的業(yè) 1、敬業(yè)愛(ài)崗，對(duì)本職工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心。2、自身業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，并能熱心幫助其它業(yè)務(wù)員提高業(yè)務(wù)能力。 3、認(rèn)真遵守公司制定的各項(xiàng)制度，維護(hù)公司形象。2 / 54、入圍者必須是完成當(dāng)月銷售任務(wù)額。1 予 500 元獎(jiǎng)2 予 3度銷售冠軍獎(jiǎng)年從銷售人員中評(píng)選出一名年銷售冠軍， 予 4、各種銷售激勵(lì)獎(jiǎng)獎(jiǎng)金統(tǒng)一在年底隨最后一個(gè)月工資發(fā)放；5 20%，第三 6 自 1 1 日起3 / 5 ：3012：00午1317 ：0013：30 ：12：00 1 2、假別類型請(qǐng)4 小時(shí)以 50%全勤獎(jiǎng)，大于 小時(shí) 15 天，一年中過(guò) 1 個(gè)月 。4 小 50%4 / 5于 4 (80)% 的 80%。職人員憑結(jié)婚證可申請(qǐng)有薪婚 3 天過(guò)按事假計(jì)算； 假 應(yīng)當(dāng)乳

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