2022年在年度總結表彰大會上的講話模板

1、第8頁共8頁2022年在年度總結表彰大會上的講話模板同志們：這次會議的主要任務是，總結講評_年機關黨委的工作情況，表彰_工作先進科室和先進個人，動員機關干部進一步振奮精神、提升境界、凝心聚力、開拓進取，推動_年整體工作在穩(wěn)定中保持全面發(fā)展、在創(chuàng)新中創(chuàng)出一流業(yè)績。剛才，我們對_年度機關先進科室和個人進行了隆重表彰。在此，我代表機關黨委向受到表彰的先進科室和先進個人表示熱烈的祝賀。希望受到表彰的同志謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，再立新功。機關全體干部要以他們?yōu)榘駱樱笳鎰諏?，奮發(fā)進取，立足本職崗位，在新起點上做出新貢獻。下面，我代表機關黨委講三個方面的意見：一、_年機關黨委工作情況_年，在機關黨委

2、的正確領導下，全體機關干部牢固樹立敢打必勝的信心，充分發(fā)揚攻堅克難的精神，開拓創(chuàng)新、求真務實，很多工作走在了全省乃至全國的前列，各級領導在不同場合對予以肯定，對此，機關黨委是滿意的?？偨Y一年來的工作，有五個方面值得肯定：一是始終保持了永爭一流的決心。一年來，各科室緊緊圍繞爭一流走前列的發(fā)展目標，堅持見紅旗就扛、見榮譽就拿、見第一就爭，各項工作均取得了豐碩成果，贏得了很多榮譽和表彰。年內(nèi)，機關被上級表彰為_先進_先進單位，并在上級_競賽中獲得一等獎，_個單項工作經(jīng)驗做法在省級以上層面推廣，市以上領導先后_次批示表揚。特別是在大家的共同努力下，機關黨委在上級考核中取得了優(yōu)異成績。_、_等同志立足本

3、職崗位扎實工作，被上級表彰為先進個人，為機關贏得了榮譽。二是始終保持了攻堅克難的勇氣。_年，機關黨委審時度勢，在充分調(diào)研論證的基礎上，提出了全面推進基層黨建攻堅的工作部署。應該講，這次建設任務動作力度之大前所未有，涉及范圍之廣前所未有。面對這場硬仗，工作中，各科室都能夠按照機關黨委統(tǒng)一部署，不講困難、不講條件，科室領導分片全程跟進、全線下壓、靠前指揮，面對面幫助解決實際問題、現(xiàn)場督導工作，確保了攻堅方向不偏不倚;各科室精心制定方案，跟進調(diào)度指導，確保了進度和質量。三是始終保持了真抓實干的作風。各科室緊緊圍繞機關整體工作部署，不斷加大對基層的服務指導力度，推動了各項工作全面發(fā)展。_科牢牢把握_這

4、一工作中心，深入調(diào)研，創(chuàng)新舉措，扎實推進，在深化_上作文章，確保了_工作在全省走前列，在全國有位置。_科主動加強與各級媒體、地方有關部門的溝通聯(lián)系，在新聞宣傳方面，加強溝通協(xié)調(diào)，爭取工作支持，較好地展示了工作成效。_科在_任務重、時間緊、壓力大的情況下，堅持定期調(diào)度、定責督辦、定人指導，圓滿完成了指標任務。四是始終保持了創(chuàng)新進取的意識。各科室善于把握上級精神，創(chuàng)新工作思路，完善工作機制，打造了一批可圈可點的特色品牌。_科創(chuàng)新打造了_、_等品牌，特別是圍繞_等創(chuàng)新舉措，成效顯著，得到了上級領導的充分肯定。_科堅持把_科擺在突出位置，指導打造出_等一批特色品牌，機關在_研討會上作了典型發(fā)言。_科創(chuàng)

5、新_科等新做法，得到了上級業(yè)務部門和基層同志們的好評。五是始終保持了無私奉獻的精神。一年來，全體機關干部面對繁重的工作任務和壓力，始終把工作放在第一位，主動克服家庭生活中遇到的困難，不計個人得失，任勞任怨、勤勤懇懇。_科的同志不分工作日、休息日，不分上班下班，在_方面作出了積極貢獻。_科的同志在_等重大工作任務接踵而至的情況下，每天連續(xù)工作十幾個小時，表現(xiàn)出了頑強作風。_科的同志面對_的繁重任務，經(jīng)常是單位、工地兩頭跑，沒有一句怨言?？傊?，一年來大家為機關建設付出了大量的心血和辛勤的汗水。在此，我代表機關黨委向大家表示衷心的感謝和誠摯的敬意。二、存在的問題和不足在肯定成績的同時，我們也應該清醒

6、地看到，_工作和隊伍建設中還存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在以_面：一是業(yè)務素質有待加強。個別同志業(yè)務素質與崗位需求和領導期望都還有一定差距，不論是辦文、辦會、辦事水平都需要進一步加強。具體表現(xiàn)在，有的同志工作思路不夠開闊、工作方法不夠靈活，工作成效不明顯;有的同志寫作基礎不夠扎實，分析、歸納、提煉、總結的能力有所欠缺。二是創(chuàng)新意識有待加強。具體表現(xiàn)在，有的同志干工作缺少主動思考、主動創(chuàng)新的意識，習慣于四平八穩(wěn)、按部就班，不注重分析研究上級和機關黨委決策部署，工作缺少創(chuàng)新舉措;有的同志滿足于在原有的成績簿上沾沾自喜，導致一些工作徘徊不前，脫了_工作后腿。三是指導服務有待加強。有些同志還缺乏嚴

7、謹?shù)淖黠L，指導服務不夠精準;有的同志在制定方案、部署工作前沒有深入調(diào)研，提出的要求、措施脫離實際，可操作性不強;有的同志在通知方案下發(fā)后便不聞不問，不調(diào)度指導、不跟蹤問效，導致很多工作沒有得到很好的落實。四是工作作風有待加強。個別同志工作拖拉散漫，對領導安排的工作從今天拖到明天，不提醒不干，不督促不落實;個別同志干工作粗枝大葉，起草上報的材料出現(xiàn)錯字、漏字，發(fā)布的信息格式等不符合要求;還有個別同志節(jié)約意識不強，長流水、長明燈、紙張使用浪費等現(xiàn)象還不同程度存在。五是紀律作風有待加強。個別同志缺乏令行禁止的紀律作風，每次集中檢查或多或少都會出現(xiàn)一些問題;個別同志以工作忙等為由不參加上級的視頻會議和

8、集中練兵等活動，紀律觀念較差;還有個別同志不能從工作的角度、大局的高度看待工作、看待同志，從一定程度上反映出個人修養(yǎng)較差。同志們，上述問題雖然不是普遍現(xiàn)象，但在一定范圍內(nèi)和一些同志身上是存在的。希望大家對號入座、對照查擺，有所反思、有所警醒、有所行動，切實下決心加以整改。三、下一步努力方向和工作要求_年，是站在新起點謀求新突破、實現(xiàn)新發(fā)展的關鍵一年。各項工作任務仍然繁重，各級領導的期望要求更高，我們的工作壓力更大。這就要求全體機關干部要充分發(fā)揚吃苦奉獻、克難攻堅、永爭第一的精神，以更高的工作標準、更飽滿的工作熱情、更務實的工作作風、更積極的工作態(tài)度投入到工作中去。下面，我提四點要求：一要立足素

9、質提升，自我加壓、主動學習。高度重視學習、善于進行學習，是每個人健康成長、提高素質、增強本領、不斷進步的重要途徑。我們正處在知識創(chuàng)新的時代、終身學習的時代，不懂得和不熟悉的東西很多，即便是過去懂得和熟悉的知識也有一個不斷更新的問題。面對新形勢，大家一定要牢固樹立時代不斷前進、學習永無止境靠學習工作、靠知識生活的終身學習理念，切實增強學習的自覺性、主動性、積極性，努力成為業(yè)務的專家和行家、能手和高手。要結合學習，抓緊充實完善明、年的工作思路，提出切實可行的目標、對策和措施。二要著眼打造品牌，創(chuàng)新思路、主動謀劃。近年來，我們的工作不斷取得新突破、連年邁上新臺階，關鍵一點就是全體干部與時俱進、開拓創(chuàng)

10、新。今年，我們的起點更高、任務更重、壓力更大，機關干部作為領導的參謀助手，要充分發(fā)揮主觀能動性，在認真總結工作經(jīng)驗、找準工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)的基礎上，制定切實可行的工作措施，為_工作創(chuàng)新發(fā)展貢獻才智;要認真借鑒兄弟單位好的經(jīng)驗做法，與時俱進，更新觀念，爭取各項工作求突破、富特色、走前列，力爭打造出一些亮點品牌。對于一些已經(jīng)取得初步成效的工作，要想方設法打造升級版，爭取使亮點更亮、品牌更響。三要緊盯高效落實，精心指導、主動服務。要創(chuàng)新指導的方式方法，努力與基層單位建立良好的溝通、互動工作機制。各科室在擬制方案、通知前，要克服想當然、憑感覺等思想，真正撲下身子調(diào)查研究，摸清基層實情，提出的意見要全

11、面，不能有漏洞;定的指標要符合實際，便于操作，不能片面追求高指標、高效率，而脫離實際;對于任務明確、要求具體的工作，各科室要根據(jù)職責分工，及時督促檢查。不能滿足于會議開了，文件發(fā)了，要求提了，要及時跟蹤檢查、調(diào)度指導，對發(fā)現(xiàn)的傾向性問題，要根據(jù)情況及時指出，幫助基層出謀劃策。四要圍繞作風轉變，嚴守紀律、主動示范。俗話說，上行下效，機關干部的工作作風不僅關系到_工作能否有效完成、關系到機關內(nèi)部能否團結協(xié)作，還直接影響基層的思想和行為。特別是在當前大力轉變作風的關鍵和敏感時期，任何一名機關干部的不良作風和行為，都將影響機關形象、損害機關權威。從目前情況看，我們機關干_伍主流是好的，希望大家要繼續(xù)發(fā)

12、揚，嚴格自律，帶頭轉作風、守紀律。要從勤儉節(jié)約意識培養(yǎng)等方面抓起、做起，真正做到機關先行，達到引領示范的作用。同志們，新的一年，新的形勢，新的要求，新的局面。2022年在年度總結表彰大會上的講話模板（二）今天會議的主題是：再動員、再步署，全力打好_年上半年最后一個月攻堅戰(zhàn)，確保完成年初確定的各項責任目標。剛才，_書記就年初以來的工作情況進行了通報，有_個村的主干進行了典型發(fā)言，介鄉(xiāng)長總結了前十一個月的工作，并就年終前的有關工作進行了安排布署，下面我就如何做好_年上半年月的工作強調(diào)以下三點：一、正視問題，提高認識從年初到現(xiàn)在，我們做了一些工作，也取得了一定的成績，但對照年初的各項責任目標，我們目

13、前的差距還很大，主要表現(xiàn)為以下幾個方面：一是稅收入庫完成情況差距大。截止_月底，我鄉(xiāng)稅收完成將近_萬，只占任務_萬的_%，經(jīng)濟危機是一個因素，但主要原因還在于我們的思想認識，沒有真正下大力氣去爭取，工作上沒有主動性。在完成的_萬中，個人引稅不到_萬，沒有一個人完成分配的引稅任務，這就暴露出我們的干部思想上存在問題。二是信訪穩(wěn)定壓力大。_是個小鄉(xiāng)，在縣領導的心目中，應該是非常穩(wěn)定的，而我鄉(xiāng)今年又偏偏因為信訪問題而受到重點管理，在_月份的排查中，我鄉(xiāng)共集中交辦了_起重點信訪案件，截止目前，真正結案的我還沒有見到。年關已近，各類信訪案件和不安定因素進一步加劇，信訪形勢不容樂觀，容不得半點的松懈和麻痹

14、。三是安全生產(chǎn)形勢嚴峻。前段時間，由_書記安排進行了一次安全排查活動，從排查情況看，安全隱患較多，主要集中在礦山、森林防火、道路交通、學校和工程建設等方面，并且有的是我們多次強調(diào)并堅決要求整改的，但就是沒有得到有效落實。四是重點重要工作進展緩慢。年初，鄉(xiāng)黨委政府與各村都簽訂了目標責任書，但從半年考評和_月份初評情況看，完成情況不理想，特別是鄉(xiāng)黨委政府確定的幾項重點工作。如招商引資，在年初的入村調(diào)研中，大部分村都有了比較好的思路和意向，但最終都不了了之，真正見到效果的只有個別村，而其他確定的資金爭取、新農(nóng)村建設、產(chǎn)業(yè)化等項目進展也不盡如人意。如果照這種形勢，年終考評時，恐怕多數(shù)村都要不及格。五是

15、作風建設有待進一步轉變。通過我到_這一年多的工作，發(fā)現(xiàn)在我們的干部中主要存在作風浮躁、落實不力、遇事推諉扯皮、辦事效率低等問題，如_學習，我們多次開會安排部署，我還專門備課給大家學習開了個頭，但從檢查中發(fā)現(xiàn)，有部分村鄉(xiāng)黨委專門給黨員印發(fā)的學習筆記仍是整捆空白，根本就沒有安排部署。在作風建設中，甚至有個別干部心懷叵測、說三道四、欺上瞞下、唯恐天下不亂，這些問題都亟待我們在下一步工作中加以改進。二、突出重點，攻堅沖刺今天是_月_號，距年底僅僅只有一個月的時間，縣里的各項考核指標在_月_日都要截止，實際上有效的工作時間也只有_天，這就需要我們分清輕重緩急，突出工作重點，搶抓時間機遇，全力攻堅沖刺。一

16、要“看好門”。“看好門”主要是要看好你轄區(qū)內(nèi)的信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、計劃生育等一票否決工作，這幾項工作是基礎，是根本，如果在這幾方面出了問題，一切成績都等于“0”。所以各分管領導、部門負責人、各村支書、村委會主任一定要認真分析排查自己的轄區(qū)、自己分管的工作中存在的漏洞和隱患，采取扎實措施予以整改和彌補。例如在這次市農(nóng)監(jiān)辦暗訪中暴露出的問題，我相信不只是在被發(fā)現(xiàn)的兩個村存在，如果還是整改不到位，再次被群眾舉報，絕對是要出大問題的，也肯定是要處理幾個干部的，這就是沒有看好自己的門。二要“收好尾”?！笆蘸梦病敝饕且獙φ漳繕素熑螘?，看看你自己還有哪幾項工作沒有做到位，特別是分值比較大的工作更是年底前工

17、作的重點，年底的考核，仍是要對照目標責任書的指標進行逐項硬考核的，并且還是會與各村的工資、經(jīng)費進行掛鉤的。在上半年的考核中，_分以上的村僅有_個，而不及格的村達到了_個，并且這次考核還是照顧到各村的情況，在考核和測評的折算比例上予以適當?shù)恼{(diào)整，如果按照責任書的硬指標進行考核，恐怕有一半以上的村都要不及格，如何利用有限的時間查漏補缺、重點沖刺，是做好收尾工作的關鍵，各村，包括各口和各部門都要細化目標、倒排工期，以確保在年終的目標考核中取得好的成績。三要“謀好事”。年終已臨，新年已近，作為一名領導、一個部門和一個村的主要干部一定要善于謀劃，未雨綢繆。一要考慮爭先創(chuàng)優(yōu)，在年終縣鄉(xiāng)考核中你要處于一個什么樣的位次，該做什么樣的工作；二要積極爭取資金。_月份正是我們申報項目和爭取資金的最佳時機，我們要主動出擊、利用各種信息和關系爭取援助；三要及早總結規(guī)劃。在做好今年年工作的同時，我們要及時總結_年工作中取得的成績和存在的問題，提前謀劃_年的工作思路，總結經(jīng)驗，揚長避短，謀好春節(jié)前的工作安排和明年的工作規(guī)劃。三、督促檢查，務求實效圓滿完成全年各項目標任務時間緊迫，任務艱巨，形勢逼人。我們要堅定信心，加強督促檢查，狠抓工作落實，只有這樣才能確保各項工作取得勝利，圓滿完成目標任務。首先要加強督查。從現(xiàn)在到年底一段時間，鄉(xiāng)督查辦要對鄉(xiāng)黨委政府確定的重點重要工作跟蹤督查，定期提交鄉(xiāng)