2022年市基層組織建設(shè)年二次集中督導(dǎo)匯報(bào)發(fā)言稿

1、第11頁共11頁2022年市基層組織建設(shè)年二次集中督導(dǎo)匯報(bào)發(fā)言稿突出特色服務(wù)發(fā)展全力推進(jìn)基層_建設(shè)年活動(dòng)扎實(shí)開展尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：感謝您們長(zhǎng)期以來對(duì)_經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)心、支持和幫助。這次又不辭辛勞指導(dǎo)，讓我們倍感欣慰、倍受鼓舞。按照中組部確定的基層_建設(shè)年活動(dòng)步驟，現(xiàn)在工作已進(jìn)入第二階段即整改提高、晉位升級(jí)。在基層_建設(shè)年活動(dòng)中，我市按照_，_，_，_的總要求，緊緊以發(fā)展型、服務(wù)型黨_創(chuàng)建為引領(lǐng)，以_為總抓手，突出特色，注重創(chuàng)新，努力做到基層_建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)目標(biāo)同向、運(yùn)行同步，在服務(wù)中找準(zhǔn)坐標(biāo)，在促進(jìn)發(fā)展中求得突破，目前已取得階段性成效。一是基層黨_戰(zhàn)斗力不斷提升。通過在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中開展基層_

2、建設(shè)年活動(dòng)，堅(jiān)持抓兩頭帶中間，轉(zhuǎn)化了一批后進(jìn)黨_，提升了一批一般黨_，確保不讓一個(gè)基層黨_掉隊(duì)。同時(shí)，激發(fā)了基層黨_領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員不斷進(jìn)取的精神，在黨內(nèi)掀起比、趕、超的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)熱潮。二是經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)大幅增長(zhǎng)。廣大黨員干部實(shí)踐和發(fā)揚(yáng)_，_，_，_和_，_，_，_的趕超精神，全力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)大幅增長(zhǎng)。截止_月底，實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值同比增長(zhǎng)_%，財(cái)政總收入完成_萬元，增長(zhǎng)_%，一般預(yù)算收入完成_萬元，增長(zhǎng)_%；固定資產(chǎn)投資實(shí)現(xiàn)_萬元，增長(zhǎng)_%，招商引資到位資金_億元，增長(zhǎng)_%。三是干群關(guān)系得到明顯改善。通過四幫四促和幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村等活動(dòng)的開展，廣大黨員干部深入基層群眾，解決實(shí)際

3、問題，密切了黨群干群關(guān)系。下面，結(jié)合這次督導(dǎo)的要求，我就基層_建設(shè)年相關(guān)工作情況匯報(bào)如下：一、高度重視，強(qiáng)力推進(jìn)，基層_建設(shè)年活動(dòng)實(shí)現(xiàn)五個(gè)前所未有(一)作風(fēng)效能建設(shè)督促之嚴(yán)前所未有。針對(duì)部分干部工作作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)態(tài)度不好、工作成效不明等問題，一是健全制度轉(zhuǎn)作風(fēng)。出臺(tái)了_市作風(fēng)效能建設(shè)問責(zé)辦法(試行)，規(guī)范問責(zé)情形、程序和方式，真正做到治庸、治懶、治散、治慢，今年累計(jì)開展明查暗訪_余次，對(duì)_名作風(fēng)不正干部啟動(dòng)問責(zé)，_人受到單位暫停職務(wù)和調(diào)離工作崗位處分。二是評(píng)選崗位之星比作風(fēng)。全市各單位通過開展五看三評(píng)兩選(五看即一看工作效率，二看敬業(yè)精神和態(tài)度，三看服務(wù)水平和質(zhì)量，四看協(xié)作意識(shí)，五看奮斗精神；

4、三評(píng)即通過干部職工的評(píng)議、單位領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、服務(wù)對(duì)象評(píng)價(jià)來評(píng)選崗位之星；兩選即初步篩選、投票遴選)活動(dòng)，在中層干部和一線工作人員中開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，爭(zhēng)當(dāng)崗位之星活動(dòng)，樹立典型，帶動(dòng)全體干部職工與身邊的崗位之星比效率、比服務(wù)、比奉獻(xiàn)。_月份，市級(jí)評(píng)選表彰了_名崗位之星。三是作風(fēng)指數(shù)監(jiān)測(cè)曬作風(fēng)。制定了作風(fēng)指數(shù)量化測(cè)評(píng)工作實(shí)施方案，把_個(gè)市直部門和單位作為測(cè)評(píng)對(duì)象，以執(zhí)行效率、服務(wù)質(zhì)量、工作紀(jì)律為監(jiān)測(cè)內(nèi)容，具體設(shè)計(jì)了_項(xiàng)指標(biāo)，采取每季度量化考核，并把考核結(jié)果在電視、報(bào)紙和網(wǎng)絡(luò)媒體上公布，形成媒體曬作風(fēng)、群眾看作風(fēng)、部門比作風(fēng)的良好氛圍，從而實(shí)現(xiàn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和長(zhǎng)效管理。四是立足五創(chuàng)五做強(qiáng)作風(fēng)。

5、在全市機(jī)關(guān)干部中開展五創(chuàng)五做(創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，做有底蘊(yùn)干部；創(chuàng)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)，做發(fā)展型干部；創(chuàng)服務(wù)型機(jī)關(guān)，做受信賴干部；創(chuàng)廉潔型機(jī)關(guān)，做高品位干部；創(chuàng)和諧型機(jī)關(guān)，做講團(tuán)結(jié)干部)活動(dòng)，深化了機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)，提升了干_伍素質(zhì)和服務(wù)水平。(二)幫、聯(lián)、駐工作覆蓋面之廣前所未有。一是扎實(shí)開展_活動(dòng)。為深化四幫四促工作，做到實(shí)幫實(shí)促，_名市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭，_名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)作表率，_名股級(jí)干部全員參與，深入基層一線，與_戶困難群眾和貧困黨員結(jié)對(duì)子，真情溝通，了解生產(chǎn)生活狀況，切實(shí)排憂解難。目前，幫困干部提出被群眾采納實(shí)施的發(fā)展建議_條，共幫扶群眾_人，落實(shí)幫扶資金_余萬元。二是大規(guī)模選派干部到村掛職任職。先后選派_批

6、_名機(jī)關(guān)干部到村掛任黨支部第一書記、副書記、主任助理，覆蓋全市_個(gè)行政村，并對(duì)駐村干部實(shí)行吃、住、考核三在村，促使他們真情服務(wù)基層，推動(dòng)發(fā)展。截止_月_日，全市駐村干部累計(jì)深入基層_天，深入走訪群眾_戶，召開群眾會(huì)議_次，撰寫民情日記_篇。三是做好幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村服務(wù)工作。市_每季度召開幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村工作座談會(huì)，省、市派駐干部暢談思想感受，聽取意見建議，明晰下步工作。市黨建辦和作風(fēng)辦通過隨機(jī)抽查和明查暗訪，對(duì)駐村工作進(jìn)行督導(dǎo)。截至目前，駐村干部共制定或協(xié)助制定發(fā)展規(guī)劃_個(gè)，提供技術(shù)支持_項(xiàng)，提供幫扶資金_萬元，協(xié)調(diào)引進(jìn)項(xiàng)目_個(gè)涉及投資_萬元，化解矛盾糾紛_件，群眾反映良好率達(dá)_%。(三)村級(jí)

7、辦公陣地建設(shè)投入之大前所未有。一是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)。市級(jí)財(cái)政投入_萬元專門用于村級(jí)辦公陣地規(guī)范化建設(shè)，村級(jí)辦公陣地統(tǒng)一設(shè)計(jì)，建筑彰顯_民居風(fēng)格，使用面積均在_平方米以上。國(guó)土、住建等部門相互協(xié)作，積極為活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)開辟綠色通道，減化手續(xù)，減免相關(guān)費(fèi)用_余萬元。聘請(qǐng)離任村干部、老黨員擔(dān)任義務(wù)質(zhì)量監(jiān)督員，嚴(yán)格監(jiān)督，防止偷工減料、降低標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象的發(fā)生。目前，_個(gè)村級(jí)辦公陣地主體工程已完工的達(dá)_%。二是強(qiáng)化功能，注重管理，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。村級(jí)辦公陣地融遠(yuǎn)程教育、群眾議事、便民服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、文體娛樂于一體，構(gòu)建了以村黨支部為核心，村委會(huì)、團(tuán)、婦等村級(jí)_為骨干，農(nóng)民權(quán)益保障、矛盾調(diào)解

8、、農(nóng)民專業(yè)技術(shù)合作社等村民自治_為基礎(chǔ)的新型村級(jí)_體系。同時(shí)，把村級(jí)辦公陣地建設(shè)與黨建示范點(diǎn)、黨員創(chuàng)業(yè)帶富、遠(yuǎn)教百千萬示范帶動(dòng)工程整合推進(jìn)，使之成為亮點(diǎn)突出、各具特色的黨建工作示范點(diǎn)，達(dá)到典型引領(lǐng)、以點(diǎn)帶面的效果。(四)干部培訓(xùn)、人才引進(jìn)規(guī)模之大、渠道之多前所未有。一是大規(guī)模開展干部教育培訓(xùn)。突出以需求為導(dǎo)向，重點(diǎn)實(shí)施好_工程即五年內(nèi)培訓(xùn)黨政人才_(tái)人次、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才_(tái)人次、專業(yè)技術(shù)人才_(tái)人次、鄉(xiāng)土人才_(tái)人次、農(nóng)村黨員干部_萬人次。二是探索在_地區(qū)建立培訓(xùn)基地。加強(qiáng)與_學(xué)、_學(xué)等知名高校協(xié)作，建立干部教育培訓(xùn)基地，加大對(duì)高層次人才、緊缺型人才、創(chuàng)新型人才和實(shí)用型人才的培養(yǎng)力度。同時(shí)，圍繞_主

9、戰(zhàn)略，選派_名優(yōu)秀鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部分批次到_等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉。目前，第一批_名領(lǐng)導(dǎo)干部已到_、_等地掛職學(xué)習(xí)。三是多渠道加強(qiáng)村級(jí)黨_書記隊(duì)伍培訓(xùn)。整合黨校師資_村(社區(qū))支書(主任)集中培訓(xùn)_人次，選派_余名村(社區(qū))干部到_、_等項(xiàng)目推進(jìn)力度、經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度較快的地區(qū)考察學(xué)習(xí)，選派_名優(yōu)秀村黨支部書記到_進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)。四是實(shí)施人才引進(jìn)雙百工程。力爭(zhēng)在_年內(nèi)引進(jìn)_名_發(fā)展戰(zhàn)略特殊人才和_名專業(yè)村急需人才。目前，已有_名緊缺急需的專業(yè)人才簽了意向協(xié)議。(五)村干部報(bào)酬增長(zhǎng)幅度之快前所未有。一是著力提高基本報(bào)酬。根據(jù)省_調(diào)整全省村干部基本報(bào)酬_(黔組通_號(hào))精神，今年新增財(cái)政預(yù)算_多萬元，人均每

10、月增加報(bào)酬_元，目前平均每人每月報(bào)酬已達(dá)到_元。二是建立報(bào)酬增長(zhǎng)長(zhǎng)效機(jī)制。從_年起，村三職干部月報(bào)酬連續(xù)四年每年增_元，力爭(zhēng)到_年村干部人均月報(bào)酬達(dá)到_元。三是嚴(yán)格實(shí)行績(jī)效管理。在任村干部基本報(bào)酬采取固定報(bào)酬+績(jī)效考核(_元)的方式，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委負(fù)責(zé)考核發(fā)放，績(jī)效考核每季度兌現(xiàn)一次。二、深化拓展，豐富內(nèi)涵，做大做強(qiáng)_品牌_工作，_年試點(diǎn)，_年全面推開，_年在_市全面推廣。今年，我們對(duì)_進(jìn)行全面深化和拓展，圍繞四化抓_，抓好_促發(fā)展，有力地推動(dòng)了我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的加速發(fā)展。在基層_建設(shè)年活動(dòng)第一階段，我們對(duì)各類黨_進(jìn)行了再次對(duì)標(biāo)檢查分類定級(jí)，示范型黨支部_個(gè)、達(dá)標(biāo)型黨支部_個(gè)、一般型黨支

11、部_個(gè)、后進(jìn)型黨支部_個(gè)。在整改提高、晉位升級(jí)階段，各級(jí)黨_結(jié)合查找的問題，細(xì)化整改措施，努力實(shí)現(xiàn)紅旗、示范黨_鞏固率_%，后進(jìn)黨_晉級(jí)提高率_%，一般、達(dá)標(biāo)黨_晉級(jí)提高率_%的晉位目標(biāo)。(一)深化拓展，積分管理有內(nèi)涵。各基層黨_緊緊圍繞四化、項(xiàng)目、招商、投資抓實(shí)_，把黨員晉星擴(kuò)大到干部、企事業(yè)單位職工、群眾，將支部晉級(jí)延伸到企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和社會(huì)_。如_街道把群眾拆遷、征地和招商引資規(guī)模等納入機(jī)關(guān)干部的積分內(nèi)容，既抓實(shí)_工作又推進(jìn)了項(xiàng)目的發(fā)展；紅_生態(tài)有限責(zé)任公司在生產(chǎn)車間開展星級(jí)職工評(píng)比，促進(jìn)員工比學(xué)習(xí)、比技能、比奉獻(xiàn)，對(duì)評(píng)為三星級(jí)以上的員工，優(yōu)先居住空調(diào)房和優(yōu)先享受購車補(bǔ)貼，既強(qiáng)化了

12、員工管理又促進(jìn)了企業(yè)生產(chǎn)效益提升。(二)分類實(shí)施，晉位升級(jí)有抓手。認(rèn)真_開展分類定級(jí)回頭看工作，針對(duì)農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、非公經(jīng)濟(jì)_和社會(huì)_黨_等不同行業(yè)黨_屬性，突出四化建設(shè)、社會(huì)管理創(chuàng)新和鄉(xiāng)村旅游等重點(diǎn)，分類推進(jìn)。如_鄉(xiāng)把_與干部的績(jī)效工資結(jié)合，推進(jìn)干部精細(xì)化管理。_街道突出社會(huì)管理創(chuàng)新，探索樓宇黨建，加強(qiáng)居民規(guī)范化管理。(三)典型引領(lǐng)，示范點(diǎn)建設(shè)有特色。把黨建示范點(diǎn)與黨員創(chuàng)業(yè)帶富工作、遠(yuǎn)程教育百千萬示范帶動(dòng)工程等整合推進(jìn)，連片打造_河、_河、景區(qū)沿線三條黨建綜合示范帶，培育_個(gè)融機(jī)關(guān)、農(nóng)村、社區(qū)、非公、兩新_等于一體的黨建示范點(diǎn)和_個(gè)雙帶示范基地。_鎮(zhèn)_村_與民族民間工藝、農(nóng)業(yè)觀光旅游、民族

13、民間演藝、旅游地產(chǎn)建設(shè)、苗族民居特色相結(jié)合，培養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)示范帶。(四)創(chuàng)新思路，考核評(píng)比有重點(diǎn)。為進(jìn)一步倡導(dǎo)_干事、正氣管人，鼓勵(lì)干部腳踏實(shí)地、埋頭苦干。專門制定_市鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部積分制管理考核辦法，注重考核內(nèi)容全面性、考核程序嚴(yán)謹(jǐn)性、考核結(jié)果導(dǎo)向性，以積分方式量化考核鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)，實(shí)現(xiàn)了不同層次的領(lǐng)導(dǎo)干部的實(shí)績(jī)可看、可比、可查。年底根據(jù)量化考核成績(jī)，按一定比例確定星級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，被評(píng)為五星級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的，可推薦評(píng)比為年度綜合考核一等獎(jiǎng)單位，并作為領(lǐng)導(dǎo)干部的年度考核結(jié)果和市委選拔任用干部的重要依據(jù)。三、存在問題及下一步打算從前一段工作來看，還存在一些不容忽視的問題，如有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層_

14、建設(shè)年活動(dòng)上報(bào)信息少，黨建工作氛圍不濃；各黨_抓基層_建設(shè)發(fā)展不平衡，成效不夠好等等。接下來，將從如下幾個(gè)方面抓好整改和落實(shí)。(一)再次做好回頭看工作。在調(diào)查摸底和分類定級(jí)的基礎(chǔ)上，按照五好標(biāo)準(zhǔn)逐一核實(shí)分類定級(jí)結(jié)果是否準(zhǔn)確，及時(shí)進(jìn)行查缺補(bǔ)漏。對(duì)于評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不具體、評(píng)價(jià)過程簡(jiǎn)單化的進(jìn)行補(bǔ)課，立即整改；對(duì)沒有完成分類定級(jí)的基層黨_認(rèn)真指導(dǎo)，迎頭趕上，確保強(qiáng)_、增活力、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活力落到實(shí)處。(二)狠抓整改提高、晉位升級(jí)階段工作。一是抓好后進(jìn)黨_的整頓轉(zhuǎn)化。把整改任務(wù)具體化，對(duì)于管理亂、干群關(guān)系緊張的，選派得力的工作組進(jìn)駐整頓。把整改的問題、措施、時(shí)間和責(zé)任人向群眾公開，接受群眾的監(jiān)督和評(píng)議?？偨Y(jié)推廣先

15、進(jìn)基層黨_的經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)后進(jìn)和一般的黨_比學(xué)趕超。二是選優(yōu)配強(qiáng)基層黨_帶頭人。對(duì)工作長(zhǎng)期不負(fù)責(zé)任、群眾意見大、不能勝任的基層黨_書記，下決心進(jìn)行調(diào)整，及時(shí)把責(zé)任心強(qiáng)、能力素質(zhì)好、群眾認(rèn)可度高的優(yōu)秀黨員選拔到基層黨_書記崗位上來。對(duì)本村沒有合適人選的，從機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部和大學(xué)生村官中擇優(yōu)選派，擔(dān)任第一書記，今年準(zhǔn)備每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇_至_個(gè)村作為試點(diǎn)，逐步推進(jìn)。三是健全基層黨建工作體制機(jī)制。進(jìn)一步建立健全書記抓、抓書記工作機(jī)制，做到領(lǐng)導(dǎo)力量和_資源下基層，工作力量充實(shí)基層，經(jīng)費(fèi)投入傾斜基層，切切實(shí)實(shí)為基層辦實(shí)事、解難題。(三)進(jìn)一步扎實(shí)推進(jìn)_工作。繼續(xù)開展好以_為載體實(shí)現(xiàn)干部的精細(xì)化管理，切實(shí)把_工作

16、與_四化一強(qiáng)發(fā)展戰(zhàn)略的推進(jìn)、與干_伍素質(zhì)的提升、與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展指標(biāo)的增長(zhǎng)有機(jī)結(jié)合，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。(四)做好基層_建設(shè)年第三階段準(zhǔn)備工作。提前研究、及時(shí)安排，加大與市電視臺(tái)、外宣中心等新聞媒體協(xié)作，制定切實(shí)可行的宣傳方案，對(duì)基層_建設(shè)年活動(dòng)涌現(xiàn)的好經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)典型進(jìn)行總結(jié)提煉和宣傳報(bào)道，在全市上下營(yíng)造良好的基層_建設(shè)年活動(dòng)氛圍。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，我市作風(fēng)建設(shè)、基層_建設(shè)工作雖然取得了階段性成效，但也肯定還存在一些不足之處和亟待完善的地方，還望各位領(lǐng)導(dǎo)通過此次的工作檢查、督導(dǎo)幫助我們。2022年市基層組織建設(shè)年二次集中督導(dǎo)匯報(bào)發(fā)言稿（二）今天市委市政府在這里召開全市大社保工作會(huì)議，主要目的是

17、回顧總結(jié)工作，表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，研究部署今年各項(xiàng)工作。剛才，大會(huì)宣讀了年度大社保工作先進(jìn)單位和個(gè)人表彰文件，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市民政局主要負(fù)責(zé)人作了表態(tài)發(fā)言，街道、鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人作了經(jīng)驗(yàn)介紹，講得都很好。市政府副市長(zhǎng)同志代表市政府作了一個(gè)很好的工作報(bào)告，全面回顧總結(jié)了去年以來我市大社保工作，并對(duì)今年的各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行了部署，講得很好，我完全贊同。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，切實(shí)抓好落實(shí)。下面，我代表市委就進(jìn)一步完善我市大社保體系建設(shè)，做好大社保各項(xiàng)工作，再簡(jiǎn)單強(qiáng)調(diào)兩個(gè)方面的意見。一、要肯定成績(jī)，正視不足一年來，在市社保委各成員單位以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的共同努力和通力協(xié)作下，大社保工作順利推進(jìn)，具體表現(xiàn)為“四個(gè)抓”

18、。一是抓體制框架。市社保委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市勞動(dòng)與社會(huì)保障、民政、總工會(huì)、殘聯(lián)、紅十字會(huì)等部門和全市_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的力量，合力構(gòu)筑起了“就業(yè)、保險(xiǎn)、救助、福利、慈善”五位一體和市、鎮(zhèn)、村“三級(jí)網(wǎng)絡(luò)”的大社保體系，為我市人民群眾_、社會(huì)和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展打造了一張緊密的“安全網(wǎng)”。二是抓平臺(tái)建設(shè)。目前，全市_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道均建立了大社保工作中心，_個(gè)行政村(社區(qū))均建立了大社保服務(wù)室，基本實(shí)現(xiàn)了“機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、制度、資金、工作”六到位，實(shí)行了“一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)分管、一個(gè)窗口辦事、一個(gè)口子進(jìn)出”的“三個(gè)一”工作機(jī)制，整合了辦公資源，降低了行政成本，方便了群眾辦事。像春-_街道和靈橋鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)還實(shí)行了敞開式大廳服務(wù)模式

19、，為群眾提供“一站式、一條龍”服務(wù)，極大地方便了群眾辦事，社會(huì)反響非常好。三是抓體系完善。像在_體系上，我們采取了“上虛下實(shí)，統(tǒng)籌整合”的做法。在政策體系上，我們采取了“社保為主、商保為輔”的做法，闖出了一條商業(yè)保險(xiǎn)和社會(huì)保險(xiǎn)相結(jié)合的新路子，為全省乃至全國(guó)提供了樣板。在資金體系上，我們采取了“三個(gè)統(tǒng)一”的做法，改變傳統(tǒng)“各管各籌錢，各管各用錢”的狀況，保證了大社保資金的集中、公開、公平使用。在信息體系上，我們采取了“信息共享、業(yè)務(wù)協(xié)同”的做法，實(shí)現(xiàn)了部門之間、部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村之間的網(wǎng)絡(luò)互通、信息共享、實(shí)時(shí)運(yùn)作。四是抓輿論宣傳。在具體的宣傳方式上，除了傳統(tǒng)的“一報(bào)兩臺(tái)”宣傳報(bào)道、編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)資料、廣場(chǎng)

20、宣傳活動(dòng)以外，還重點(diǎn)推出了一部宣傳短片和一本宣傳畫冊(cè)，圖文并茂地對(duì)我市大社保工作的起源、概念、做法、成果、藍(lán)圖等作出了一系列的說明和描繪，起到了集中展示、宣傳、推介我市大社保工作成效與經(jīng)驗(yàn)的作用。在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們還應(yīng)清醒地看到工作中存在的一些不足。一是體制機(jī)制有待完善，部門融合亟需加快。就目前而言，就業(yè)、社保、救助、福利、慈善各項(xiàng)工作之間相互銜接、相互補(bǔ)充、相互促進(jìn)的大體制有待健全，一套比較完整且嚴(yán)密的部門聯(lián)動(dòng)和資源信息共享機(jī)制尚未真正形成。各部門無論是在大社保有關(guān)具體業(yè)務(wù)的對(duì)接還是信息數(shù)據(jù)的采集等方面，都需要進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào)合作。二是人員素質(zhì)參差不齊，隊(duì)伍建設(shè)亟需加強(qiáng)。大社保工作千頭萬緒

21、，涉及面很廣，政策性也很強(qiáng)，也需要工作人員耐心細(xì)致的工作。從去年運(yùn)行情況來看，廣大基層工作人員總體上是盡職的，工作能力也很強(qiáng)，但也有少數(shù)工作人員在具體工作中還存在著政策不夠熟悉，業(yè)務(wù)操作不夠精通等現(xiàn)象，在一定程度上也影響了大社保工作的開展。三是村級(jí)平臺(tái)有待完善，考核管理亟需細(xì)化。目前，村(社區(qū))一級(jí)大社保服務(wù)室的機(jī)構(gòu)人員、場(chǎng)地設(shè)施等硬件相對(duì)比較健全，但缺乏對(duì)具體工作人員行之有效的考核管理手段，人員配備、業(yè)務(wù)能力等軟件環(huán)境也還有待提高。四是網(wǎng)上辦公有待加強(qiáng)，運(yùn)作效率亟需提高。目前，我市大社保體系的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)已基本建立，網(wǎng)上辦公系統(tǒng)也已投入使用，但從運(yùn)轉(zhuǎn)情況看，這套辦公系統(tǒng)的使用情況還不是很理想，距

22、離“網(wǎng)上辦公”尚有很大差距，沒有實(shí)質(zhì)性地完全運(yùn)轉(zhuǎn)起來。針對(duì)以上存在的不足，大社保各成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要引起高度重視，認(rèn)真加以解決。二、要突出重點(diǎn)，全面推進(jìn)關(guān)于今年大社保的各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)，方仁臻同志在工作報(bào)告中已經(jīng)做了具體的部署，我不再重復(fù)。對(duì)做好今年的大社保工作，我再重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)以下四個(gè)方面。1、要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)轉(zhuǎn)化成果。大社保工作不僅對(duì)我市，而且對(duì)于全省、全國(guó)來講都是一個(gè)全新的領(lǐng)域，沒有成功模式可以借鑒，也沒有成熟經(jīng)驗(yàn)可以參照。因此，我們要通過這些年來的實(shí)踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)把成果轉(zhuǎn)化為成熟的工作機(jī)制，為今后開展工作積累經(jīng)驗(yàn)、探索方法。市社保委及各相關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道不僅要認(rèn)真研究大社保體系建設(shè)、機(jī)制建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)等方面存在的突出問題，更要善于進(jìn)行信息互通、資源共享，在交流和融合中取長(zhǎng)補(bǔ)短，抓住亮點(diǎn)特色加以推廣普及，把好的做法和經(jīng)驗(yàn)形成穩(wěn)固的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持不懈地抓下去。2、要持續(xù)創(chuàng)新理念，不斷推動(dòng)工作。事實(shí)證明，任何一項(xiàng)工作，要保持可持續(xù)發(fā)展，創(chuàng)新是永恒的主題，只有持續(xù)創(chuàng)新理念，才能不斷推動(dòng)工作。所以，大社保各相關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道在今后工作中要繼續(xù)開動(dòng)腦筋，繼續(xù)推進(jìn)制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。要認(rèn)真研究解決群眾最關(guān)心的切身利益問題，千方百計(jì)為群眾排憂解難，創(chuàng)造性地