新編版婦幼保健醫(yī)院工作計劃

1、 PAGE 頁碼 3 / NUMPAGES 總頁數(shù) 5新編版婦幼保健醫(yī)院工作計劃婦幼保健醫(yī)院工作計劃一、按護士規(guī)范化培訓(xùn)及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及?？萍寄苡?xùn)練與考核工作1:重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學(xué)習(xí)意識，護理部計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標(biāo).2:加強專科技能的培訓(xùn):各科制定出周期內(nèi)專科理論與技能的培訓(xùn)與考核計劃，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o士打下扎實的基礎(chǔ).3:基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標(biāo)

2、，考核要求在實際工作中抽考.其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次.二、加強人文知識的學(xué)習(xí)，提高護士的整體素養(yǎng)1:組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓(xùn)練方案及具體的實施計劃.安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學(xué)習(xí)護士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀.開展護士禮儀競賽活動，利用“5:12”護士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會.三、更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術(shù)水平.隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學(xué)習(xí)?？浦R，如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種，可通

3、過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能.同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學(xué)習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平.二:加強護理管理，提高護士長管理水平一年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學(xué)習(xí)班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng)，當(dāng)今社會人群對護理的服務(wù)需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等.二、加強護士長目標(biāo)管理考核,月考評與年終考評相結(jié)合,科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標(biāo).三、促進護士長間及科室間的學(xué)習(xí)交流，每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平.三加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效一、繼

4、續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量.二、建立檢查、考評、反饋制度，設(shè)立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評.考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施.三加強護理過程中的安全管理:1:繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進措施.對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個

5、人，追究護士長管理及個人的有關(guān)責(zé)任.2:嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責(zé)任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生.3:強化護士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的完好.四深化親情服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量一、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能.培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象.二、注重收集護理服務(wù)需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性. PAGE 頁

6、碼 5 / NUMPAGES 總頁數(shù) 5新編版婦幼保健醫(yī)院工作計劃2婦幼保健新年工作計劃照“體系要全、體制要順、機制要活、能力要強”的要求，加大改革創(chuàng)新力度，大力發(fā)展婦幼保健事業(yè)，促進婦女和兒童的健康.一制訂“_”婦幼保健工作規(guī)劃以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為契機，圍繞省_兒童發(fā)展規(guī)劃、省_婦女發(fā)展規(guī)劃等目標(biāo)，統(tǒng)計、分析、總結(jié)“_”各項婦幼保健指標(biāo)的完成情況，結(jié)合我省婦幼衛(wèi)生工作現(xiàn)狀，制訂“_”婦幼保健工作規(guī)劃;積極配合相關(guān)部門制定省_兒童發(fā)展規(guī)劃、省_婦女發(fā)展規(guī)劃，進一步加強婦幼衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)，努力提高婦幼保健水平，促進婦女兒童健康素質(zhì)和全民健康水平的提高.二加強婦幼保健執(zhí)法監(jiān)督和管理加強婦幼保

7、健相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳和教育工作，讓群眾和婦幼保健人員知法、懂法、守法，依法保護婦女和兒童的健康權(quán)益，促進婦女和兒童健康;嚴格按照母嬰保健法實施辦法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，進一步規(guī)范出生醫(yī)學(xué)證明的使用與管理，嚴禁征收出生醫(yī)學(xué)證明工本費，防止亂收費行為發(fā)生.加強婦幼保健知識的培訓(xùn)，完善母嬰保健專項技術(shù)服務(wù)機構(gòu)和人員的準(zhǔn)入.協(xié)同衛(wèi)生監(jiān)督部門，加大對非法開展母嬰保健專項技術(shù)服務(wù)和非醫(yī)學(xué)需要采用技術(shù)手段對胎兒進行性別鑒定行為的打擊力度，嚴厲查處違規(guī)者.嚴格執(zhí)行國家相關(guān)規(guī)定，保障_表面抗原攜帶者入幼兒園、托兒所所享有的平等權(quán)利.三加快婦幼衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)貫徹落實衛(wèi)生部關(guān)于進一步加強婦幼衛(wèi)生工作的指導(dǎo)意

8、見精神，加快婦幼保健的網(wǎng)絡(luò)建設(shè).嚴格按照衛(wèi)生部婦幼保健機構(gòu)管理辦法的要求，落實各級婦幼保健機構(gòu)編制，健全婦幼保健管理制度，完善婦幼衛(wèi)生投入運行機制.積極推動農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃的實施，健全以縣婦幼保健機構(gòu)為龍頭、城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為樞紐、村衛(wèi)生聯(lián)系員為網(wǎng)底的縣、鄉(xiāng)、村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò).開展婦幼保健機構(gòu)等級評審工作，抓好婦幼保健機構(gòu)省級規(guī)范化婦女保健和兒童保健門診創(chuàng)建，推進市級婦女保健和兒童保健規(guī)范化門診評定，強化婦幼保健機構(gòu)的規(guī)范化建設(shè).夯實婦幼衛(wèi)生服務(wù)體系網(wǎng)底.加強市級危重孕產(chǎn)婦搶救中心_縣級危重孕產(chǎn)婦搶救中心、分中心建設(shè)，健全危重孕產(chǎn)婦轉(zhuǎn)診、搶救預(yù)案，進一步提升危重孕產(chǎn)婦搶救及時性、有效率，降低孕產(chǎn)婦死亡率.四全面完成國家重大公共衛(wèi)生婦幼保健項目認真落實關(guān)于印發(fā)省農(nóng)村婦女“兩_”檢查項目實施方案的通知浙衛(wèi)發(fā)_166號，著力抓好農(nóng)村婦女乳腺_、宮頸_檢查項目，總結(jié)試點經(jīng)驗，召開經(jīng)驗交流會.加強對基層婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)，切實提高婦幼保健機構(gòu)對婦女乳腺_、宮頸_檢查能力和水平.加強對“兩_”檢查的管理和督導(dǎo)，保證資金的合理使用.積極開展增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項目.認真落實關(guān)于印發(fā)省農(nóng)村婦女增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項目管理實施方案的通知浙衛(wèi)發(fā)_254號.在年基礎(chǔ)上，對全省準(zhǔn)備懷孕的農(nóng)村婦女免費