舞蹈培訓(xùn)班規(guī)章制度

1、舞蹈培訓(xùn)班規(guī)章制度舞蹈培訓(xùn)班規(guī)章制度9/9舞蹈培訓(xùn)班規(guī)章制度舞蹈培訓(xùn)班規(guī)章制度【篇一：舞蹈班規(guī)章制度】舞蹈班規(guī)章制度舞蹈班共分為a、b兩組：a組上課時(shí)間：每周三、五清早7點(diǎn)30分和每周一、三、五下午4點(diǎn)30分進(jìn)行基本功訓(xùn)練以及舞蹈訓(xùn)練（每次上課請(qǐng)?zhí)崆?0分到）b組上課時(shí)間：每周二、四清早7點(diǎn)30分和下午4點(diǎn)30分進(jìn)行基本功訓(xùn)練以及舞蹈訓(xùn)練（每次上課請(qǐng)?zhí)崆?0分到）溫馨提示：1、請(qǐng)家長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)接送孩子，有事或遇特別狀況要向協(xié)班老師請(qǐng)假。2、為保證授課質(zhì)量，家長(zhǎng)請(qǐng)勿在門(mén)外逗留或圍觀(guān)。3、請(qǐng)為孩子多準(zhǔn)備一件衣服，方便更換。4、請(qǐng)帶上水杯，及時(shí)補(bǔ)充水分。舞蹈教室行為規(guī)范一、舞蹈隊(duì)衣飾（暫時(shí)）一致學(xué)校運(yùn)動(dòng)服

2、和舞蹈平底鞋。女生，要求盤(pán)頭發(fā)。男生，要求靚麗短發(fā)。上課嚴(yán)禁戴項(xiàng)鏈、耳環(huán)、以及手飾、手表等配飾。二、進(jìn)入舞蹈室必定更換舞鞋或室內(nèi)鞋。不得穿室外鞋或光腳進(jìn)入舞蹈室，防范滑倒摔傷。三、嚴(yán)禁攜帶尖銳物、顆粒物、化學(xué)藥水和有毒有害物品進(jìn)入舞蹈室，防范不測(cè)傷害事件發(fā)生。四、嚴(yán)禁在舞蹈室內(nèi)嬉戲和追趕打鬧，防范摔傷和碰傷五、嚴(yán)禁在舞蹈教室內(nèi)吃東西，大聲喧華。六、進(jìn)出舞蹈教室隨手關(guān)門(mén)，嚴(yán)禁走廊內(nèi)大聲喧華七、堅(jiān)持科學(xué)訓(xùn)練，防范學(xué)員在訓(xùn)練中受傷。八、一致買(mǎi)鞋的花銷(xiāo)，不經(jīng)過(guò)指導(dǎo)教師，由舞蹈隊(duì)負(fù)責(zé)人一致收取。【篇二：舞蹈培訓(xùn)中心規(guī)章制度】舞蹈培訓(xùn)中心規(guī)章制度一、總則第一條為的確有效地依法管理和規(guī)范本中心的平?；顒?dòng)，依

3、照我國(guó)教育法、民辦教育促進(jìn)法民辦教育促進(jìn)法推行條例、民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例以及本市相關(guān)的法律、法規(guī)之規(guī)定，擬定本章程第二條本中心全稱(chēng)為：遨游舞蹈培訓(xùn)中心本中心住所在：本中心聯(lián)系電話(huà)：。本中心網(wǎng)址：第三條本中心的辦學(xué)要旨是：遵守紀(jì)律、法規(guī)，貫徹國(guó)家的教育目標(biāo)，依法保護(hù)教育者、教師和其他教育工作者的合法權(quán)益，保證教育授課質(zhì)量，遵守誠(chéng)信原則，依法辦學(xué)。第四條本中心的辦學(xué)是面向成人及少兒；辦學(xué)形式是：業(yè)余面授；辦學(xué)范圍是：摩登舞、拉丁舞、爵士舞、肚皮舞、民族舞等舞蹈培訓(xùn)、舞蹈考級(jí)、舞蹈表演。第五條本中心按國(guó)家相關(guān)規(guī)定和贊同的業(yè)務(wù)范圍睜開(kāi)活動(dòng)，推行重要活動(dòng)報(bào)告制度，重視信息化建設(shè)，漸漸做到經(jīng)過(guò)互

4、聯(lián)網(wǎng)向登記機(jī)關(guān)和審批機(jī)關(guān)報(bào)告重要事項(xiàng)。二、培訓(xùn)中心的權(quán)益和義務(wù)第六條培訓(xùn)中心執(zhí)行以下權(quán)益；（一）依照章程自主管理；（二）組織推行教育授課活動(dòng)；（三）招收受教育者；（四）對(duì)受教育者頒發(fā)相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)證書(shū)；（五）聘任教師及其他職工，推行獎(jiǎng)勵(lì)或處分；（六）管理、使用本中心的設(shè)施和經(jīng)費(fèi)；（七）拒絕任何組織和個(gè)人對(duì)教育授課活動(dòng)的非法干涉（八）；法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)益。第七條培訓(xùn)中心應(yīng)當(dāng)執(zhí)行以下義務(wù)責(zé)任；（一）遵守紀(jì)律、法規(guī)；（二）貫徹國(guó)家的教育目標(biāo)，執(zhí)行國(guó)家的教育標(biāo)準(zhǔn)，保證國(guó)家的教育、授課質(zhì)量；（三）保護(hù)受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益；（四）以適合的方式為受教育者及其監(jiān)護(hù)人認(rèn)識(shí)受教育者的學(xué)業(yè)成績(jī)及

5、其他相關(guān)狀況供應(yīng)方便；（五）依照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定收取花銷(xiāo)并公開(kāi)收費(fèi)項(xiàng)目；（六）依法接受督查。三、培訓(xùn)中心的行政和教育授課管理第八條培訓(xùn)中心應(yīng)當(dāng)成立、健全和執(zhí)行行政管理、授課管理、學(xué)籍管理等規(guī)章制度。第九條培訓(xùn)中心由主任自主聘任教師、職員、應(yīng)當(dāng)簽訂聘任合同，明確雙方的權(quán)益、義務(wù)。招收其他工作人員應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。聘任外籍人員依照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。培訓(xùn)中心應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加各相關(guān)管理部門(mén)召開(kāi)的會(huì)講和活動(dòng)，準(zhǔn)時(shí)上報(bào)各種報(bào)表和信息。第十條中心收費(fèi)一致透明、財(cái)務(wù)記錄齊全、授課規(guī)范、設(shè)施齊全，衛(wèi)生優(yōu)秀、管理完滿(mǎn)。第十一條加強(qiáng)舞蹈教研工作，進(jìn)行備課制度，加強(qiáng)責(zé)任心，倡議素質(zhì)教育，增加美育內(nèi)容，提高授課質(zhì)量，對(duì)舞蹈教師

6、的知識(shí)、涵養(yǎng)、技術(shù)進(jìn)行每季度的核查。第十二條加強(qiáng)培訓(xùn)中心的衛(wèi)生、設(shè)施、來(lái)住郵件管理，各授課老師負(fù)責(zé)本節(jié)課堂的設(shè)施衛(wèi)生管理工作。第十三條每周一次如期進(jìn)行全體教師的授課溝通授課會(huì)議，檢查授課備課與授課日記，積極進(jìn)行對(duì)外的同行授課溝通活動(dòng)。每年暑期進(jìn)行基本功與形體、禮儀、舞蹈隊(duì)伍與個(gè)性化即興表演的訓(xùn)練，提高學(xué)員的綜合能力與基礎(chǔ)形態(tài)能力，做好報(bào)告演出工作。第十四條招生時(shí)期定好值班制，比賽與活動(dòng)時(shí)期做好安全、交通、化妝、踩點(diǎn)、會(huì)合等工作，各培訓(xùn)中心指導(dǎo)老師必定要積極參加。第十五條授課時(shí)間必定早十五分鐘到培訓(xùn)中心，做好家長(zhǎng)的款待、溝通及設(shè)施檢查、衛(wèi)生檢查工作。教師須記錄好授課日記，推行請(qǐng)準(zhǔn)假制度，遲到早退

7、進(jìn)行處分。第十六條各節(jié)課的授課老師負(fù)責(zé)在校時(shí)期學(xué)生的安全管理工作。第十七條提高授課文明用語(yǔ)，嚴(yán)禁體罰學(xué)生，提高服條質(zhì)量。授課建議簿上墻，服務(wù)溫馨到位，注意教師儀表，衣著不一樣意過(guò)于個(gè)性化，須大方得體，適合授課示范要求。第十八條擬定授課教評(píng)制度，對(duì)教師的知識(shí)、涵養(yǎng)、技術(shù)推行核查分級(jí)，擬定獎(jiǎng)罰制度，授課薪水與核查工作及學(xué)員反響相掛鉤，準(zhǔn)時(shí)發(fā)放教師薪水。第十九條一致設(shè)計(jì)舞美體育舞蹈培訓(xùn)中心的表記，進(jìn)行一體化宣傳。第二十條網(wǎng)站、宣傳工作任務(wù)到人，及時(shí)更新，如期檢查。四、培訓(xùn)中心人事任免、財(cái)富管理與分配第二十一條人事任免由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人經(jīng)過(guò)民主集中會(huì)議完成任免、騁用、試用決策。第二十二條依照核查狀況決定

8、議定薪水的上下浮率，薪水與獎(jiǎng)懲掛鉤，薪水獎(jiǎng)金分配公開(kāi)透明。第二十三條培訓(xùn)中心財(cái)富一致管理，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)記錄，進(jìn)行規(guī)范化運(yùn)用，吻合國(guó)家法律精神。第二十四條截取約定的活動(dòng)資本，用于教師提高、授課宣傳、購(gòu)置設(shè)施、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、人事溝通、教材升級(jí)、優(yōu)秀學(xué)生的獎(jiǎng)勵(lì)等方面，專(zhuān)款專(zhuān)用，專(zhuān)人管理。五、行業(yè)管理第二十五條遵從上級(jí)行業(yè)主管部門(mén)的要求，尊守國(guó)家法律法規(guī)，積極參加行業(yè)協(xié)會(huì)的授課活動(dòng)。第二十六條依法繳納國(guó)家規(guī)定的稅費(fèi)。第二十七條積極進(jìn)行當(dāng)?shù)貐^(qū)的同行間溝通活動(dòng)，良性競(jìng)爭(zhēng)，不一樣意相互抵毀。細(xì)則附件：（見(jiàn)下頁(yè)）培訓(xùn)中心管理規(guī)范細(xì)則一、總則為成立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)優(yōu)秀的辦學(xué)形象，創(chuàng)立一個(gè)團(tuán)結(jié)、有序、慎重、實(shí)干、高效的工作團(tuán)

9、隊(duì)，創(chuàng)立更好的業(yè)績(jī)，特?cái)M定以下相關(guān)制度，本制度適用于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的每位職工。二、職工聘任制度（一）聘任規(guī)定1具備規(guī)定學(xué)歷，有較高文化涵養(yǎng)，擁有愛(ài)崗敬業(yè)、謹(jǐn)言慎行、積極進(jìn)步精神，能夠與他人團(tuán)結(jié)合作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聘任職工的基本條件。2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推行試用期制（一般為一至三個(gè)月），試用期發(fā)試用薪水。試用期結(jié)束后由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人決定可否轉(zhuǎn)為正式教師。3在試用期內(nèi)表現(xiàn)突出的，可提前結(jié)束試用期，轉(zhuǎn)為正式職工。4試用期內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職工雙方均可隨時(shí)清除試用期勞動(dòng)合同。5聘任時(shí)期培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有權(quán)依照職工的能力和表現(xiàn)，調(diào)整其工作崗位。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按國(guó)家規(guī)定為職工供應(yīng)安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)。（二）解聘規(guī)定具備以下?tīng)顩r之一者培訓(xùn)

10、機(jī)構(gòu)予以解聘、辭退職工：1）依法被追究刑事責(zé)任、勞動(dòng)涵養(yǎng)、通緝者；2）違備培訓(xùn)機(jī)構(gòu)各項(xiàng)規(guī)章制度情節(jié)嚴(yán)重者；3）給培訓(xùn)機(jī)構(gòu)形象和聲譽(yù)造成不良影響者；4）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推行內(nèi)部核查中不能夠勝任工作者；5）因非工傷醫(yī)療期滿(mǎn)后不能夠從事原工作者；三、考勤請(qǐng)假制度培訓(xùn)機(jī)構(gòu)正常工作時(shí)間是星期一至星期日，按課時(shí)按排進(jìn)行上課，每節(jié)課提前十五分到位，檢查授課設(shè)施、教室衛(wèi)生及學(xué)員進(jìn)行溝通。2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)職工不得擅自遲到、早退和曠工。（1）.遲到：按每人次5元人民幣處分（重要交通事故，惡劣天氣除外），遲到1小時(shí)者扣發(fā)當(dāng)日薪水。月遲到三次（含三次）以上者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)予以警告處分；年累計(jì)遲到十次以上者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)予以解聘。(2).早退：

11、未經(jīng)贊同早退不足半小時(shí)罰款30元，超半小時(shí)按曠工半日辦理。(3).曠工：按日薪水的兩倍處分；無(wú)故連續(xù)曠工3天，按自動(dòng)離職辦理。3工請(qǐng)假應(yīng)經(jīng)過(guò)審批。1）.病假、事假，請(qǐng)先行請(qǐng)假，按排好調(diào)課的老師，交待好課程進(jìn)度；三天或三天以上的病假；2）.請(qǐng)假時(shí)并將休假時(shí)期內(nèi)與自己相關(guān)的工作向相關(guān)人員交代清楚，并留下聯(lián)系方式；3）.依照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的特點(diǎn)無(wú)特別狀況，概嚴(yán)禁假。4、職工考勤統(tǒng)計(jì)以簽到簿為準(zhǔn)。5、職工加班后不應(yīng)影響第二日工作，加班者在加班后的第二個(gè)工作日應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時(shí)上班。四、工作制度培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以?xún)?yōu)秀的作風(fēng)為標(biāo)尺，并充分表現(xiàn)以人為本，講究質(zhì)量、服務(wù)至上、紀(jì)律嚴(yán)格的特點(diǎn)。1當(dāng)日的工作，絕不延誤至第二日，每周進(jìn)行授

12、課商議溝通與訓(xùn)練。2每周檢查一次備課授課設(shè)計(jì)與舞蹈日記，每季度進(jìn)行一次總結(jié)，檢查建議薄，每季度進(jìn)行打分。3每節(jié)課提前十五分鐘列席，檢查設(shè)施及衛(wèi)生狀況，與學(xué)員做好溝通；每節(jié)課滯后十五分鐘關(guān)門(mén)，檢查好設(shè)施及衛(wèi)生工作，違者每次罰款五十元。4在工作時(shí)期內(nèi)，應(yīng)各處以主人身份要求自己，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)公共事務(wù)，保養(yǎng)設(shè)施；授課過(guò)程中，衣著不應(yīng)過(guò)于個(gè)性化，應(yīng)適合授課示范，大方得體。5接到咨詢(xún)電話(huà)，要耐心介紹并做好記錄，如自己不能夠辦理，應(yīng)馬上找其他人款待。對(duì)于客戶(hù)遺留的問(wèn)題，要及時(shí)予以回復(fù)。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)任何工作，均與每位職工相關(guān)，不能夠以任何借口相互推諉，應(yīng)以主人身份主動(dòng)去做。職工盡量熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)，成為多面手；在工作上應(yīng)

13、相互協(xié)助，杜絕有人沒(méi)事干，有事沒(méi)人干的事情發(fā)生。6培訓(xùn)中心的教師訓(xùn)練與授課會(huì)議，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加，各教師應(yīng)有計(jì)劃的提高舞蹈理論、技術(shù)、授課、溝通能力。7與學(xué)員、愛(ài)好者之間經(jīng)過(guò)建議簿、網(wǎng)絡(luò)、當(dāng)面、電話(huà)咨詢(xún)多種渠道進(jìn)行，并納入授課改進(jìn)與核查系統(tǒng)。8培訓(xùn)內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論、美育、社交禮儀、藝術(shù)、音樂(lè)及舞蹈等級(jí)技術(shù)、組合、花步、隊(duì)列、即興表演等方面，其中文化課須擬定大納，占總學(xué)時(shí)的五分之一強(qiáng)。準(zhǔn)時(shí)檢查授課備課內(nèi)容。教師要不休學(xué)習(xí)，不斷完滿(mǎn)自我，要有開(kāi)拓進(jìn)步的精神，供應(yīng)文化、技術(shù)、教育、溝通、服務(wù)、理論方面的能力。下班離培訓(xùn)機(jī)構(gòu)前，要關(guān)好門(mén)窗，檢查并關(guān)閉各種電器開(kāi)關(guān)。全職教師在本職工作之外，不得在其他單位兼職或

14、從事與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)存在同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的工作或擅自泄露本培訓(xùn)中心運(yùn)作、授課機(jī)密，違者本培訓(xùn)中心保留法律措施。暑期集訓(xùn)課程必定包括基本功與形體、禮儀、舞蹈隊(duì)伍與個(gè)性化即興表演的訓(xùn)練，提高學(xué)員的綜合能力與基礎(chǔ)形態(tài)能力，做好報(bào)告演出工作職工須遵從領(lǐng)導(dǎo)，做到令行嚴(yán)禁。電話(huà)及傳真管理制度：（1）工作時(shí)期控制撥打個(gè)人電話(huà)，如遇緊急事情發(fā)言不得高出3分鐘。（2）接聽(tīng)電話(huà)要使用禮貌用語(yǔ)，接到電話(huà)時(shí)馬上要說(shuō)“您好，一多寶貝培訓(xùn)機(jī)構(gòu)！”3）任何長(zhǎng)途應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)后撥打；4）收發(fā)傳真需交由主管登記，以便盤(pán)問(wèn)。5）打電話(huà)時(shí)，應(yīng)先問(wèn)好，報(bào)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)，簡(jiǎn)潔、清楚地說(shuō)明狀況，重要之處重復(fù)重申，并記錄發(fā)言?xún)?nèi)容和結(jié)果，以便向部門(mén)主管報(bào)告。

15、6）會(huì)計(jì)每個(gè)月核對(duì)電話(huà)清單，個(gè)人長(zhǎng)途電話(huà)及非公事超時(shí)電話(huà)，核實(shí)后在當(dāng)事人的當(dāng)月薪金中扣除。16舞蹈工作日記管理制度：1）職工每天必定認(rèn)真填寫(xiě)工作日記，記錄當(dāng)日的工作及第二天工作計(jì)劃、授課進(jìn)度、客戶(hù)信息、設(shè)施衛(wèi)生、活動(dòng)分工及合理化建議。2）工作日記作為核查職工工作業(yè)績(jī)依照之一。3）職工每周一下午17：00從前主動(dòng)將工作日記交予主管檢查，并于每個(gè)月25日檢查核查。郵件管理制度：1）非急需的國(guó)內(nèi)證明資料使用掛號(hào)信。2）特急的證明資料及證件使用特快專(zhuān)遞。3）發(fā)件人在郵單反面注明寄發(fā)資料的詳細(xì)內(nèi)容（如系重復(fù)發(fā)件注明原因）。4）接收到中培訓(xùn)中心郵件，做詳細(xì)記錄后（注明接收時(shí)間、發(fā)件人、資料內(nèi)容等）及時(shí)交給

16、收件人。下班或課程結(jié)束前，各任課教師負(fù)責(zé)好舞蹈場(chǎng)所的衛(wèi)生保潔工作，并整理好各項(xiàng)設(shè)施，分類(lèi)排放整齊，一次未做好檢查發(fā)現(xiàn)后則罰款叁拾元?！酒何璧概嘤?xùn)中心規(guī)章制度】舞蹈培訓(xùn)中心規(guī)章制度一、總則第一條為的確有效地依法管理和規(guī)范本中心的平?；顒?dòng)，依照我國(guó)教育法、民辦教育促進(jìn)法民辦教育促進(jìn)法推行條例、民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例以及相關(guān)的法律、法規(guī)之規(guī)定，擬定本章程第二條本中心全稱(chēng)為：每天文化舞蹈培訓(xùn)中心本中心住所在：禮義鎮(zhèn)商貿(mào)城本中心聯(lián)系電話(huà)：第三條本中心的辦學(xué)要旨是：遵守紀(jì)律、法規(guī)，貫徹國(guó)家的教育目標(biāo)，依法保護(hù)教育者、教師和其他教育工作者的合法權(quán)益，保證教育授課質(zhì)量，遵守誠(chéng)信原則，依法辦學(xué)。第四

17、條本中心的辦學(xué)是面向成人及少兒；辦學(xué)形式是：業(yè)余面授；辦學(xué)范圍是：拉丁舞、民族舞等舞蹈培訓(xùn)、舞蹈考級(jí)、舞蹈表演、小學(xué)英語(yǔ)、書(shū)法、寫(xiě)作。二、培訓(xùn)中心的行政和教育授課管理第五條培訓(xùn)中心應(yīng)當(dāng)成立、健全和執(zhí)行行政管理、授課管理、學(xué)籍管理等規(guī)章制度。第六條加強(qiáng)舞蹈教研工作，進(jìn)行備課制度，加強(qiáng)責(zé)任心，倡議素質(zhì)教育，增加美育內(nèi)容，提高授課質(zhì)量。第七條加強(qiáng)培訓(xùn)中心的衛(wèi)生、設(shè)施，各授課老師負(fù)責(zé)本節(jié)課堂的設(shè)施衛(wèi)生管理工作。第八條每個(gè)月一次如期進(jìn)行全體教師的授課溝通授課會(huì)議，積極進(jìn)行授課溝通活動(dòng)。做好報(bào)告演出工作。第九條招生時(shí)期定好值班制，比賽與活動(dòng)時(shí)期做好安全、交通、化妝、踩點(diǎn)、會(huì)合等工作，各培訓(xùn)中心指導(dǎo)老師必定

18、要積極參加。第十條授課時(shí)間必定早十分鐘到培訓(xùn)中心，做好家長(zhǎng)的款待、溝通及設(shè)施檢查、衛(wèi)生檢查工作。第十二條各節(jié)課的授課老師負(fù)責(zé)在校時(shí)期學(xué)生的安全管理工作。第十三條提高授課文明用語(yǔ)，嚴(yán)禁體罰學(xué)生，提高服條質(zhì)量。授課建議簿上墻，服務(wù)溫馨到位，注意教師儀表，須大方得體，適合授課示范要求。三、考勤請(qǐng)假制度培訓(xùn)機(jī)構(gòu)正常工作時(shí)間是星期六、日，按課時(shí)按排進(jìn)行上課，每節(jié)課提前十分到位，檢查授課設(shè)施、教室衛(wèi)生及學(xué)員進(jìn)行溝通。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)職工不得擅自遲到、早退和曠工。如需請(qǐng)假按排好調(diào)課的老師，交待好課程進(jìn)度；、職工考勤統(tǒng)計(jì)以簽到簿為準(zhǔn)。五、培訓(xùn)中心服務(wù)內(nèi)容為了實(shí)明公開(kāi)、公正、公正的授課理念，加強(qiáng)對(duì)自己的社會(huì)督查，使培訓(xùn)中心向良性方面不斷發(fā)展，提高舞美體育舞蹈培訓(xùn)中心的整體管理水平，特公示以下服務(wù)原則。、服務(wù)項(xiàng)目：民族舞、拉丁舞等舞蹈培訓(xùn)、舞蹈考級(jí)、舞蹈表演。2、服務(wù)方式：示范授課、影音授課、授課考級(jí)、組織參賽。3、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：塑身塑心、快樂(lè)成長(zhǎng)、慎重練習(xí)、溫馨服務(wù)。4、服務(wù)承諾：本中心授課專(zhuān)業(yè)、教材先進(jìn)、授課設(shè)計(jì)合理，提高學(xué)