國培計劃(2012)-“影子教師”基地學(xué)校崇陽縣城關(guān)中學(xué)工作簡報第二期_第1頁
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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)“國培計劃(2012)”“影子教師”基地學(xué)校簡 報第二期主辦:崇陽縣城關(guān)中學(xué) 2012年11月目 錄 新聞快遞 2 學(xué)員天地 3聽程慧敏老師數(shù)學(xué)課有感 段進學(xué) 3 叩問課堂讀書隨感 何 玲 4 研修總結(jié) 丁 雯 5 指導(dǎo)教師心聲6因你而豐厚 “影子教師”培訓(xùn)帶教工作總結(jié) 程慧敏 6 牽手前行指導(dǎo)教師工作總結(jié) 黃維慶 7 專家風采 8創(chuàng)新關(guān)愛機制 播灑陽光雨露 城關(guān)中學(xué)二分校傾力打造愛心校園 洪明貴 8 【新聞快遞】10月18日至10月25日,八位“影子教師”參與了我校語

2、文、數(shù)學(xué)、英語、物理學(xué)科的“學(xué)導(dǎo)”模式高效課堂研討活動。他們認真聽課,虛心學(xué)習,并踴躍與我校教師交流。 “影子教師”晏繼紅老師在研討會上發(fā)言11月8日,我校請到華師課堂教學(xué)改革專家、博士生導(dǎo)師陳佑清教授、毛齊明教授對“學(xué)導(dǎo)”模式進行現(xiàn)場指導(dǎo)和理論支撐。八位“影子教師”全程參與了本次研討活動。會上,“影子教師”與專家積極互動,探討“學(xué)導(dǎo)”模式的發(fā)展方向和改進措施。左三左二分別為陳佑清教授、毛齊明教授11月11日,羅火林等總校領(lǐng)導(dǎo)、教科處人員及全體指導(dǎo)教師一起為“影子教師”舉辦了歡送會,并與“影子教師”合影留念。【學(xué)員天地】 聽程慧敏老師數(shù)學(xué)課有感 孝感大悟縣陽平鎮(zhèn)中心初級中學(xué) 段進學(xué) 首先,我謹

3、代表這次參加培訓(xùn)的8位“影子教師”,感謝城關(guān)中學(xué)的各位領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這么好的學(xué)習機會,感謝默默無聞、為課改而奮斗在教學(xué)第一線的全體教師。聽了程慧敏老師的這堂課,真的,我內(nèi)心感到震撼,也深深地感受到“學(xué)導(dǎo)”這種全新的教學(xué)模式遠勝于傳統(tǒng)的教學(xué)模式,非常值得我們?nèi)ヌ接懞蛯嵺`。這節(jié)課,不但目的明確、重點突出,教學(xué)效果也非常好。當然,這是與程慧敏老師的精心準備分不開的,如果沒有豐富的教學(xué)經(jīng)驗、豐厚扎實的功底,不可能把這節(jié)課發(fā)揮得如此淋漓盡致。其次,課堂結(jié)構(gòu)明晰,使人很清楚感受到“學(xué)導(dǎo)”模式,領(lǐng)略到它在數(shù)學(xué)教學(xué)中發(fā)揮的作用,整個課堂堪稱完美。 叩問課堂讀書隨感 孝感新城鎮(zhèn)中心初中 何 玲 讀了叩問課堂這本

4、書,我印象最深的是考試成績與幸福學(xué)習。 學(xué)習幸福嗎?沒有幾個學(xué)生會這樣認為。在繁多的作業(yè)面前,在考試的重重壓力下,幾個學(xué)生會覺得幸福呢?教學(xué)有意義嗎 ?沒有幾個教師會這樣認為。在枯燥乏味的教學(xué)面前,在自己無法控制的學(xué)生成績面前,有幾個教師會覺得教學(xué)有意義呢?如果學(xué)生痛苦多于幸福,那么放棄學(xué)習難道不是理性的選擇嗎?如果教學(xué)是沒有意義的工作,教師還會為此投入更多的精力與智慧嗎?學(xué)習為什么不幸福?絕大多數(shù)學(xué)生都歸罪于考試。沒有考試多好啊,這樣學(xué)生就可以按照自己的愛好選擇學(xué)習內(nèi)容,可以根據(jù)自己的學(xué)習情況安排學(xué)習進度,可以根據(jù)自己的學(xué)習目標評價學(xué)習結(jié)果,這是一種自由的學(xué)習、主動的學(xué)習與幸福的學(xué)習。究竟是

5、考試異化了教育,還是人們對待考試的態(tài)度與方法異化了教育呢?考試具有十分重要的教育功能,這是肯定的。然而,如果認為有了考試就可以放棄教育,這肯定是錯誤的。不論考試本身正確與否,應(yīng)對考試的方法與過程,卻是需要教育與教學(xué)技巧的,幫助學(xué)生掌握考試所需知識的過程也是有規(guī)律可循的。 不管考試如何,在學(xué)習過程中是有可能幸福的。問題在于有沒有去追求幸福,因為幸福與否并不在于你得到了多少,而在于你付出了多少,在付出過程中創(chuàng)造了多大的價值。 那么,學(xué)習過程中的幸福從何而來。在課堂教學(xué)中,很多知識是要求背誦的。背誦并沒有人們想象的那么枯燥,是有方法與技巧的,如果把記憶的方法教給學(xué)生,那么,學(xué)生就不會覺得背書很痛苦。

6、如果學(xué)生背誦有“意義”的東西,這自然就是一種幸福,也是一件很有意思的事。 所以,只要有正確的方法,學(xué)習的過程肯定就是幸福的過程。學(xué)習可以帶給學(xué)生幸福感,并不是因為學(xué)習可以為學(xué)生帶來高分。在這個過程中學(xué)生有可能是辛苦的,但卻應(yīng)該是智慧的。這種幸福感來自自我價值的實現(xiàn),而運用智慧是實現(xiàn)自我價值的最佳渠道。是啊,什么時候,教育變成對學(xué)生來說是幸福的,對老師來說是有意義的,教育就成功了。研 修 總 結(jié) 孝感孝南區(qū)臥龍中學(xué) 丁 雯 在翹首企盼中我走進了崇陽縣城關(guān)中學(xué),在一個月的學(xué)習交流后,又在依依不舍的眷戀中結(jié)束了這次培訓(xùn)。古語云:“吾生有涯而學(xué)無涯?!边@句話詮釋了終身學(xué)習的深刻內(nèi)涵。永無止境的研修是人

7、民教師永恒的課題?!耙o學(xué)生一碗水,教師須有一桶水?!彪S著新課改的不斷推進,人們對教師知識和素質(zhì)的要求已不再是“一桶水”而是“常流水”。本人要充分利用本次學(xué)習,多聽課并積極參加城關(guān)中學(xué)語文老師們的集體教研活動,從他們豐富的經(jīng)驗中吸取精華,不斷積累語文專業(yè)知識,掌握教學(xué)技法,在觀察、思考、總結(jié)中發(fā)現(xiàn)問題、找出差距。我們的語文教學(xué),強調(diào)依綱靠本,因此,認真學(xué)習語文課程標準是首要的學(xué)習,精心研究教學(xué)教法,充分做好課前的備課,課堂上力爭精益求精,向40分鐘要質(zhì)量,課后及時反思,找出不足,總結(jié)出改進教學(xué)方法的新措施??傊?,在新課程的改革中,語文教學(xué)中還存在著各種不良的現(xiàn)象,讓我們在不斷反思、認真總結(jié)后,

8、精心研究對策,努力提高我們的教學(xué)藝術(shù)水平,從而提高自己的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平。短暫的研修即將落下帷幕,而我卻按捺不住久久難平的心境,回顧這次研修所走過的路,深感心里壓力很大,在學(xué)無止境的道路上,需要學(xué)習的知識太多。此次研修,時間一個月、雖說時間不長,也有很多的收獲。認真學(xué)習“學(xué)導(dǎo)”模式每一個模塊,仔細瀏覽內(nèi)容豐富的教學(xué)案例,按時完成每天的作業(yè)和隨筆感言,是我們每天必修的課程。盡最大努力提高自己的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力,培養(yǎng)出更多有用人才。讓課堂更加精彩、生活更加豐富、精神更加充實、人生更加豐盈!【指導(dǎo)教師心聲】因你而豐厚 指導(dǎo)教師工作總結(jié)三分校 程慧敏回首帶教的日子,在和“影子”教師如影隨形的朝夕相

9、處中,我們忙碌并收獲著、累并快樂著,我們用十分的用心和坦誠的交流將發(fā)展進行到底,用周密的計劃和嚴格的執(zhí)行將遺憾減至最低?;厥资碌拿恳蝗眨蝗桓形虻?,大家之所以相處和諧默契,是因為彼此心意相通,滿懷著對教育事業(yè)的敬重,對學(xué)生的無比關(guān)愛,還有對成長發(fā)展的精誠渴望。帶著感動,執(zhí)筆寫下帶教工作的點滴,記錄這段因相互學(xué)習而收獲豐厚的日子。 “凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,一個月的帶教工作必須有詳細的規(guī)劃和實在的內(nèi)容,才能避免流于形式。為了做好計劃,我和項目負責人探討,結(jié)合現(xiàn)有教學(xué)資源,寫出了指導(dǎo)教師工作方案。10月11日的第一次會面,我和學(xué)員老師做了以“目標”為主題的交流,內(nèi)容是:介紹本校的情況,對教育的認

10、識和理解,以往工作中的問題困惑,對此次“影子”培訓(xùn)期望達成的目標。最終大家討論生成了城關(guān)中學(xué)“影子教師”培訓(xùn)工作方案。在共謀計劃過程中,我感覺到指導(dǎo)教師和學(xué)員老師實質(zhì)上是互為“影子”的關(guān)系,大家共創(chuàng)發(fā)展目標,共寫研修內(nèi)容,這樣共同參與的指導(dǎo)工作才是有生命力的。在10月23日觀摩研討活動中,我上了一節(jié)“學(xué)導(dǎo)”模式的示范課,影子教師和全校數(shù)學(xué)老師一起評課,提出意見和建議,共同探討教學(xué)的方式方法,讓我感受到相互支撐、相互幫扶的團隊感、幸福感。沒有完美的個人,只有完美的團體。正是因為“影子”培訓(xùn)團體中每個成員的切身投入和辛勤努力,我們完成了三節(jié)公開課、六節(jié)學(xué)科課、兩節(jié)研討課,這是大家通力合作、資源共享

11、的結(jié)果。在課例研討中,我們遵循“說課上課評課再上課再評課”的程序。課前先說課,做到對主題的充分理解和把握;上課后馬上評課,先由老師談反思,然后大家說評價、談收獲,最后就課例中出現(xiàn)的突出問題進行總結(jié)。在四次課例研討中,大家都拿出自己的“絕招”,資源共享。我們學(xué)到了對課堂的適時把控、藝術(shù)地調(diào)動課堂氣氛,同時也更加清晰了如何設(shè)計課堂活動。時間如白駒過隙,一個月的“影子”培訓(xùn)活動很快就要結(jié)束了,但真情如蒼天不老,我和老師們建立的感情、進行的研討還沒有結(jié)束,依然會通過電話、網(wǎng)絡(luò)進行工作溝通。同時我們在這次研修學(xué)習中,做到了團結(jié)協(xié)作、共同進步、共同提高。10月11日至今日的“影子教師”培訓(xùn)階段,我從學(xué)員們

12、身上不僅欣賞到他們洋溢著的那份濃濃人情味,感受到學(xué)員之間和諧融洽的真情,更領(lǐng)略到了各位“影子教師”對教育獨到的理解和堅持不懈的探究精神,這些都將是我人生經(jīng)歷中一筆不菲的精神財富!感謝“國培”,給我們留下了教育生涯中寶貴的精神財富生命因你而豐厚!牽手前行指導(dǎo)教師工作總結(jié)一分校 黃維慶從2012年10月11日“國培計劃(2012)”湖北省農(nóng)村骨干教師置換培訓(xùn)項目影子教師培訓(xùn)在我校啟動。我作為指導(dǎo)教師有幸與郭歡老師結(jié)為對子,短短一個月的培訓(xùn)交流,讓我和郭老師由陌生到相識、相知到相惜,我們共同學(xué)習著、成長著。在她參與我們的教育教學(xué)活動的同時,也領(lǐng)略到了郭老師獨特的教學(xué)風格和她虛心好學(xué)、關(guān)愛學(xué)生、熱情大

13、方的人格魅力。轉(zhuǎn)眼一個月就要結(jié)束了,我和郭老師一起,共同收獲了辛苦與快樂。為了今后更好地開展工作,現(xiàn)將本次培訓(xùn)作一小結(jié): 一、 師德方面:首先要以身作則,起到示范表率作用,并在“傳、幫、帶”的工作中,引導(dǎo)她發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神,熱愛教育教學(xué)工作。在這一個月里,郭老師做到了愛崗敬業(yè),沒有發(fā)生遲到和早退現(xiàn)象。 二、教育教學(xué)方面: 1、將自己的工作經(jīng)驗和教學(xué)經(jīng)驗一點一滴、毫無保留地一起分享。在郭老師遇到困難時給予真誠的關(guān)心與幫助,在幫帶中共同進步、共同成長。 2、樹立“以人為本,育人為本”的新理念。將理論聯(lián)系到實際教學(xué)工作中,讓郭老師盡快熟悉教學(xué)過程中的每一個環(huán)節(jié),在工作的同時,鼓勵郭老師勤學(xué)好問,時刻

14、不忘提高自身素質(zhì),增強職業(yè)道德意識,掌握教育教學(xué)規(guī)律,強化專業(yè)技能和提高教育教學(xué)水平。 3、“影子教師”培訓(xùn)的基本活動形式就是互相聽課評課。在日常的教學(xué)中,我們通過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。 我聽了郭老師的課,及時對教學(xué)中存在的問題提出自己的看法和意見,進行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗,以此提高郭老師的課堂教學(xué)能力。我重點指導(dǎo)了她在教學(xué)過程中如何根據(jù)課的要求確立教學(xué)目標,重點、難點,并能根據(jù)學(xué)生的實際情況和本校的教學(xué)實際確立切實可行的教學(xué)方法,通過這個活動來提高郭老師對教材的理解、駕馭能力

15、。我還經(jīng)常指導(dǎo)郭老師如何寫好課后反思,指導(dǎo)她如何積累教學(xué)經(jīng)驗,提高教學(xué)水平,郭老師面對我提出的一些不足,能認真反思,虛心接受建議和指導(dǎo),經(jīng)過一個月的培養(yǎng)和指導(dǎo),郭老師成長很快,在教學(xué)方法、備課、課堂教學(xué)等方面都有較大提高,基本完成本學(xué)期的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標和任務(wù)。在指導(dǎo)郭老師的過程中,我自身也不斷地得到了進步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時,注重與其他教師共同探討交流,把自己在教學(xué)經(jīng)驗、知識技能等方面的微薄經(jīng)驗,與我們的各位教師分享,為城關(guān)中學(xué)的明天貢獻出自己的一份力量?!緦<绎L采】創(chuàng)新關(guān)愛機制 播灑陽光雨露 二分校傾力打造愛心校園 洪明貴 2010年春節(jié)過后,我們學(xué)校全體教職工正在清

16、掃校園,準備迎接新年開學(xué)。這時我的辦公室迎來了兩位家長,他們一進門就緊握我的手不放,連聲說:太感謝你們了這兩位家長是二分校在校最調(diào)皮的學(xué)生渠成的父母。渠成是2009年秋季轉(zhuǎn)入我校的插班生,當時他是在外地入學(xué)因打架而被勸退的學(xué)生。剛轉(zhuǎn)入我校的他,一頭紅發(fā),臉上寫滿了桀驁不馴,口里嚼著口香糖,一副目空一切的樣子。班主任一見他那樣子沒有一個人愿意接受他,我當時也只有“硬性”地安排到班。剛來一天的渠成的表現(xiàn)也的確超乎大家的想像,放學(xué)時硬出校門被門衛(wèi)攔住,他出手便打,當天值班的楊艷香書記趕去制止也差點挨了耳光。學(xué)校開展的“后進生”結(jié)對幫扶,渠成成了“困難戶”,沒有哪個行政干部敢接納,我就將渠成作為自己的

17、幫扶對象。我按照計劃開始了與渠成每天中午10分鐘的談話交流。說到談話交流,也就是師生拉家常,是突破師生關(guān)系的一種平等交流。兩杯茶,兩把椅子,想聊什么就聊什么。一個月下來,渠成的表現(xiàn)有了很大的變化,并被學(xué)校評為“積極進取好少年”,在周一升旗儀式上,他戴上了鮮紅的禮儀帶,領(lǐng)到了獎狀,此后一周為本班跑操領(lǐng)跑。從此后,這匹脫韁的野馬變成了班上的領(lǐng)頭雁。渠成的父母告訴我,由于他們長期不在孩子的身邊,孩子也從不和父母交流,現(xiàn)在不僅關(guān)心父母,而且開始幫他們做些家務(wù)事。今年大年初一凌晨一點一到,就向爸爸要手機給我、楊書記、班主任和科任教師發(fā)了祝福短信。所以,他們打聽到學(xué)校今天上班了,特來感謝。一直以來,城關(guān)中

18、學(xué)二分校從人與人之間的和諧關(guān)愛、人與自然的和諧相處著手,全力建設(shè)愛心校園,特別是在關(guān)愛“后進生”工作上有所建樹。創(chuàng)新關(guān)愛機制一般的情況,“后進生”這是一個易被教師忽視的群體。城關(guān)中學(xué)二分校特別意識到了這個問題:正是因為這個群體被忽視,就會給學(xué)校帶來了許多不和諧的因素;正是因為這個群體是一個缺少關(guān)愛的群體,就最需要關(guān)愛;正是因為這個群體缺少榮譽感,就必須給予激勵。學(xué)校就從關(guān)愛這個特殊的群體入手,創(chuàng)新關(guān)愛機制。善激勵,彌補榮譽的缺失。學(xué)校創(chuàng)新“積極進取好少年”評選機制,要求各班級選定成績“后進”(學(xué)習成績在全班靠后三分之一)、道德觀念“后進”(愛搗亂紀律,愛打架鬧事)、自制能力“后進”(喜歡進網(wǎng)吧

19、)的學(xué)生為評選范圍。然后,搶抓這些學(xué)生學(xué)習生活中的每一個閃光點。比如:哪一門學(xué)科學(xué)習成績有進步;第一次在課堂上回答了老師提出的問題;幫助了同學(xué);勞動積極等等都是評選的條件。每周由班主任上報個人事跡,政教處根據(jù)事跡進行評選。然后,在每周一的升旗儀式上戴上禮儀帶,并頒發(fā)獎狀,和學(xué)校行政人員合影留念。接下來的一周將站在本班隊伍的前面,舉紅旗領(lǐng)跑一周。重關(guān)愛,不是親人勝似親人。由于該校75%的學(xué)生來自農(nóng)村,而且其中的60%是留守兒童,父母長期在外打工,由爺爺奶奶監(jiān)管。有相當一部分由于親情的長期缺失,造成性格孤僻,性情偏激。學(xué)校將這些學(xué)生分到行政人員進行對口關(guān)愛,要求行政人員每天進行10分鐘談話,隨時了

20、解、關(guān)注這些學(xué)生的動向。談話沒有批評,就如父子拉家常、朋友聊天。對家庭困難的學(xué)生還進行經(jīng)濟上的幫扶。學(xué)校還設(shè)立了愛心屋,全天對學(xué)生開放,學(xué)生可以咨詢生活、學(xué)習上的困惑。如果有思念親人的學(xué)生,還可以與親人打電話或在老師的監(jiān)督下進行視頻聊天。挖潛質(zhì),激發(fā)興趣愛好。我認為,每個學(xué)生都有自己的興趣和愛好,興趣和愛好也是學(xué)生最好的朋友。學(xué)校將培養(yǎng)學(xué)生的興趣和愛好作為一種常態(tài)化的工作,每天下午第三節(jié)課為學(xué)生活動課?;顒诱n從文化、藝術(shù)、體育三大類設(shè)立了20來個興趣小組,由學(xué)生根據(jù)自己的興趣愛好選擇。在籃球興趣小組,有一位出了名的“好斗分子”成了體育老師的得意助手。同時,學(xué)校堅持晨跑和跑操,由23個班級和教師

21、組成的24個方陣,口號嘹亮,步伐整齊,成了校園一道亮麗的風景。像渠成這樣能被評為“積極進取好少年”,并發(fā)生根本轉(zhuǎn)變的學(xué)生有一大批。來自銅鐘鄉(xiāng)的學(xué)生王超爭,經(jīng)常逃學(xué)進網(wǎng)吧,父母甚至跪求他也沒有效果,經(jīng)過學(xué)校的激勵,他后來端正了學(xué)習態(tài)度,2011年以510分的好成績考入了崇陽一中。王超爭考上一中后,他所在的村支部書記還特地來學(xué)校表示感謝。還有現(xiàn)于我校七(1)班就讀的熊勇同學(xué),也是由一個敢向父母動手的孩子蛻變成了一名優(yōu)秀的好少年。構(gòu)建愛心網(wǎng)絡(luò)關(guān)愛出和諧,關(guān)愛出團結(jié),關(guān)愛出力量,關(guān)愛出高效。在二分校調(diào)研的時候,一位手捧鮮花的老師給路過的楊艷香書記分了一塊蛋糕。楊書記告訴我們,這是二分校一位老師過生日。

22、一直以來,學(xué)校行政內(nèi)部精誠團結(jié),對教師實施正面引導(dǎo)和人文關(guān)懷。二分校采集了所有老師的生日信息,然后給花店送去,每當教師生日時,就會收到鮮花和蛋糕,但是請吃是絕對禁止的,那樣太浪費。無論哪位老師生病、住院,都會得到學(xué)校的親切探望。這種看似細微的人文關(guān)懷,讓每一位老師都感覺到在我校工作有尊嚴、有幸福感。一到假日,我們?yōu)榱俗尷蠋熱尫艍毫?,會同各組老師一起出去親近大自然,釣魚,爬山,采野菜,摘野果,心曠神怡,與民同樂。一來愉悅身心,二來加強感情。我說:“老師生活舒心了,工作自然安心了。”在班子的帶領(lǐng)下,教師之間也形成了“比、學(xué)、趕、幫”的良好氛圍,在集體備課、教學(xué)研究等方面相互之間精誠合作,和諧的育人

23、環(huán)境潛滋暗長。師生之間彼此溝通,相互理解,關(guān)系融洽。學(xué)生之間互幫互助,團結(jié)友好。愛,就像一張網(wǎng),在城關(guān)中學(xué)二分校織成了。 營造愛的文化“今天,你愛自己的學(xué)生了嗎?”這是二分校老師每天晚上天天談里的“課題”。愛學(xué)生,除了在學(xué)習上不體罰不挖苦不歧視不諷刺學(xué)生,在生活中對學(xué)生噓寒問暖,還能做些什么呢?喜歡這樣一句話:愛學(xué)生,真正的關(guān)心,不僅是生活上“扶貧”,學(xué)習上“扶智”,更應(yīng)該是精神上“扶志”,品行上“扶德”,心理上“扶健”。 “今天,我愛了我的學(xué)校嗎?”這是我校學(xué)生的“作業(yè)”。學(xué)校緊密結(jié)合“愛”字積極開展校園文化建設(shè),進一步美化文化校園,力爭做到最優(yōu)化,建設(shè)愛心校園,全力營造環(huán)境陶冶、文化育人的

24、濃厚氛圍。校園的綠化,樓道的布置,展板櫥窗的設(shè)計,讓校園的每一個角落都具有人文性,讓每一塊墻說話,力爭讓校園的一草一木,一墻一角,都成為教育學(xué)生的活的教科書。校園的每一棵樹、每一株草都有“主人”,都有“主人”的寄語,愛護花草,熱愛自然,珍愛生命的性格成為了學(xué)生的習慣。愛校園,從一草一木做起,從一點一滴做起。二分校的食堂,是名符其實的愛心食堂。周三,是二分校定點加餐的日子,每個周三的中午,全校學(xué)生都會面帶微笑地排隊到食堂迎接那誘人的排骨香味。學(xué)校規(guī)定,每個學(xué)生每天晚上必須吃一個雞蛋,這個雞蛋是我校的愛心雞蛋,免費的??蓜e小看這個雞蛋,全校一千多人,一年下來,就要吃掉我校十幾萬元。有人說這錢花得去了油又不見光

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