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1、Word 參加招聘會(huì)心得體會(huì)總結(jié) 通過參與聘請(qǐng)會(huì),幽默與輕松自如地應(yīng)對(duì)一切,是需要資本的,而資本唯一的方法,就靠闖蕩與積累,而年輕正是支付一切代價(jià)的最好成本,在此共享心得體會(huì)總結(jié)。下面是我為大家收集整理的參與聘請(qǐng)會(huì)心得體會(huì)總結(jié),歡迎大家閱讀。 參與聘請(qǐng)會(huì)心得體會(huì)總結(jié)篇1 干我們這一行,有一些便利條件能夠常常參與聘請(qǐng)會(huì),參與了幾次之后,有一些想法不吐不快,盼望能對(duì)看過這篇文章的企業(yè)、高校和同學(xué)有所啟示。 參與聘請(qǐng)會(huì)的時(shí)候,常常會(huì)發(fā)覺坐在展位前的人或者非常年輕,或者只是臨時(shí)負(fù)責(zé),所以他們對(duì)于企業(yè)要招收什么崗位、詳細(xì)有什么專業(yè)需求和力量要求、企業(yè)能供應(yīng)什么樣的條件和待遇、應(yīng)聘勝利后在企業(yè)的進(jìn)展路徑這

2、一系列問題,都心中很多。面對(duì)求職者尤其是同學(xué)的提問,他們只能簡潔地以可能需要吧先把簡歷放下吧這樣的話來答復(fù)。對(duì)此,他們也會(huì)大倒苦水,或者人力資源經(jīng)理太忙,不行能什么聘請(qǐng)會(huì)都來參與,或者他們只是代理,不了解企業(yè)的需求,只被要求來收簡歷。盡管如此,仍舊體現(xiàn)了企業(yè)的不負(fù)責(zé)任,實(shí)際上也損害了企業(yè)的形象,對(duì)于企業(yè)來說,也失去了一個(gè)選人的機(jī)會(huì)。還有的企業(yè)屬于新興行業(yè),對(duì)于崗位沒有明確的崗位要求的文字說明,所以在面對(duì)感愛好的求職者,只能逐一解答,既鋪張口舌,又達(dá)不到抱負(fù)的效果。此外,雖然有的單位有了宣揚(yáng)的意識(shí),印制了大量的簡易宣揚(yáng)資料由應(yīng)聘者自取,有的還印制了名片,但是許多用人單位仍舊局限于大幅的宣揚(yáng)展板,

3、印制一兩本精致的宣揚(yáng)冊(cè)(宣揚(yáng)冊(cè)可能只是用來招商用的,而不是特地用于聘請(qǐng)會(huì)),雖然看起來很有氣概,但是并不能起到真正的作用。 對(duì)于聘請(qǐng)會(huì)的主辦方或者高校來說,雖然做了大量細(xì)致的工作,但是還有一些工作需要進(jìn)一步完善。比如,有的用人單位就提出,他們提前與主辦方聯(lián)系好要來參與聘請(qǐng)會(huì),但是到了會(huì)場(chǎng)才發(fā)覺他們的展位上貼著的是其他企業(yè)的名字,可能是上一場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)遺留的,也可能是本次參會(huì)單位的,不得而知;展位的條件過于簡陋,印有用人單位的簡介和用人需求的宣揚(yáng)單經(jīng)常比較厚重,用簡潔的透亮 膠根本不能堅(jiān)固地固定在墻上,我就遇到過張貼的企業(yè)宣揚(yáng)展板突然掉下來而砸到人的情景。最終一點(diǎn)在校內(nèi)聘請(qǐng)會(huì)最為突出,就是求職者在入

4、場(chǎng)前對(duì)參會(huì)單位一無所知,進(jìn)入聘請(qǐng)會(huì)場(chǎng)后,只能隨著人流漸漸挪動(dòng),等到他到了一個(gè)心儀的單位展臺(tái)前,發(fā)覺已經(jīng)人去臺(tái)空,或者即使聘請(qǐng)人員還在,但是已貼出了職位已招滿的安民告示,只得鎩羽而歸。因此,假如主辦方尤其是舉辦校內(nèi)聘請(qǐng)會(huì)的學(xué)校,能夠提前在網(wǎng)上登出或者提前印發(fā)關(guān)于參與本次聘請(qǐng)會(huì)的用人單位的簡介、用人需求、崗位描述、應(yīng)聘條件、相關(guān)待遇、聯(lián)系方式等用人單位的資料,信任同學(xué)在參與聘請(qǐng)會(huì)時(shí)能更加有的放矢,大大提高同學(xué)求職的效率,也能節(jié)省聘請(qǐng)方的時(shí)間。此外,我還了解到用人單位傾向于參與行業(yè)聘請(qǐng)會(huì),同時(shí)保證應(yīng)聘者也是對(duì)口院校的相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生,這樣可以確保人職較高的匹配度,能夠節(jié)省用人單位和應(yīng)聘者雙方的時(shí)間和

5、精力,直接有助于提高簽約率。 對(duì)于同學(xué)來說,一方面要自己實(shí)行主動(dòng),在參與聘請(qǐng)會(huì)之前了解參與的單位的相關(guān)狀況,提前確定目標(biāo),避開盲目散發(fā)簡歷,打無預(yù)備之仗;另一方面,要突出簡歷的特色。不是說要有意標(biāo)新立異,在形式上引人注目,而是要真正在內(nèi)容上下功夫,突出自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),而且在簡歷上也要強(qiáng)調(diào)匹配度,突出與崗位相關(guān)的實(shí)踐信息、培訓(xùn)閱歷等,形式上要簡潔清楚,使人一目了然。同時(shí),在遞上簡歷的同時(shí),肯定不要等聘請(qǐng)方提問,而要不失時(shí)機(jī)地、擇要介紹自己的亮點(diǎn)、過人之處。聘請(qǐng)方在就簡歷提問的過程也是一個(gè)考察的過程,有時(shí)明知故問,這時(shí)不要以為簡歷上有的內(nèi)容就可以避而不答,讓對(duì)方自己去看簡歷,而要簡明扼要地、急躁

6、地回答每個(gè)問題。在此基礎(chǔ)上,還要有推銷自己的意識(shí),不要小看這簡短的幾分鐘的溝通,它可能直接打算你的簡歷是否石沉大海,打算你是否能得到筆試或面試機(jī)會(huì)。要在這個(gè)環(huán)節(jié)出彩,之前的功課是肯定要做的了,比如對(duì)企業(yè)提前進(jìn)行了解,對(duì)企業(yè)需求進(jìn)行了解,從而制作一份體現(xiàn)你和企業(yè)契合度的簡歷。 愿參與聘請(qǐng)會(huì)的企業(yè)能不虛此行,同學(xué)能抓住每一個(gè)機(jī)會(huì),學(xué)校能吸引更多更好的單位來學(xué)校選才。 參與聘請(qǐng)會(huì)心得體會(huì)總結(jié)篇2 針對(duì)當(dāng)前的嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì), 企業(yè)用人發(fā)生的變化使得高校生更加自主地分析自身優(yōu)缺點(diǎn),意識(shí)到要找準(zhǔn)自己的定位,提高學(xué)習(xí)力量,養(yǎng)成擅長思索的習(xí)慣,提升專業(yè)技術(shù)力量,積累就業(yè)前的閱歷,了解當(dāng)前國內(nèi)的整個(gè)就業(yè)局勢(shì)、相

7、關(guān)信息動(dòng)態(tài),隨機(jī)應(yīng)變,為以后更好的適應(yīng)工作崗位打下良好的基礎(chǔ)。學(xué)校于20 xx年03月26日舉辦了一次校內(nèi)聘請(qǐng)會(huì),此次聘請(qǐng)會(huì)規(guī)模不是很大,聘請(qǐng)單位只有30幾家,不過前來應(yīng)聘的同學(xué)更多,人山人海的排長隊(duì)。作為一名大二的同學(xué),我參與聘請(qǐng)會(huì)最大緣由就是去感受一下那是的氣氛和現(xiàn)在工作崗位的需求程度,但是我發(fā)覺,即使我沒有抱著要應(yīng)聘者的心態(tài),但聘請(qǐng)會(huì)的那種緊急氣氛仍舊影響了我。同時(shí),這次的聘請(qǐng)會(huì)也給了我很多簡單的感受。 第一,由于沒有經(jīng)受過這種求職面試,而且也沒有刻意預(yù)備,所以一開頭我有點(diǎn)緊急,導(dǎo)致自己口齒不伶俐,說話有點(diǎn)結(jié)巴,這給面試者留下了一個(gè)極其不好的印象,所以這也給了我一個(gè)教訓(xùn),以后參與面試肯定

8、要放松,而放松的前提是要做好最充分的預(yù)備。 其次,我還需要更加仔細(xì)的去多學(xué)點(diǎn)學(xué)問。在每張聘請(qǐng)桌的上方都有一份聘請(qǐng)崗位及要求,通過這次參加我知道我所學(xué)的專業(yè)的熱門性,但是當(dāng)我看到要求時(shí),感覺里自己好遠(yuǎn)。就英語而言,很多公司都要求有嫻熟的聽說讀寫力量,尤其是跟外貿(mào)相關(guān)的工作,可是我所把握的是有遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,就這一點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外,雖然我們有學(xué)習(xí)肯定的專業(yè)學(xué)問,但我們還需要在市場(chǎng)中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)學(xué)問點(diǎn),因此我們還需要學(xué)習(xí)更多。 第三,雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)學(xué)問,可是他們都是理論上的,缺乏實(shí)踐力量讓高校生只能成為紙上談兵的高手。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們應(yīng)當(dāng)用更多的時(shí)

9、間將自己投入實(shí)踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的底子。說究竟,我們高校生應(yīng)當(dāng)多考慮一下自身緣由,沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)制造機(jī)會(huì),我們所缺乏的不是一晃而逝的時(shí)間,缺乏的更是一種主動(dòng)性、自覺性。 第四,在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在呈四方形的現(xiàn)場(chǎng),我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象。 在很多知名企業(yè)前許多時(shí)候是有人在排隊(duì)的,但是相比其他就明顯多幾分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中,我看到最直觀的一個(gè)問題就是關(guān)于工資,雙方不能達(dá)到共識(shí)。高校生中有一部分過高的估量自己,低層實(shí)踐在他們眼中好比是“高射炮打蚊子大材小用”。而對(duì)于企業(yè)而言,他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起,合理定位自己的高素養(yǎng)人才。

10、因此假如高校生太過于看重自己所謂的高等學(xué)歷,卻不能理智的自我定位, 在就業(yè)中必定要吃虧的,那么所謂的高學(xué)歷就只是等于失業(yè),這或許不是任何一個(gè)高校生盼望看到的。 第五,在應(yīng)聘者面試的過程中,我發(fā)覺了一個(gè)問題,就是大多數(shù)應(yīng)聘者的簡歷都很空白,即使有一些經(jīng)受,但被面試者一問,許多東西都不知道,我覺得這是一個(gè)很令人尷尬的局面,所以這也給我提了個(gè)醒,以后要多參與一些活動(dòng),增加自己的閱歷,盡量讓自己的簡歷更有內(nèi)容,即使沒有太多,我們也不應(yīng)當(dāng)去偽造,由于一旦被發(fā)覺,面試者就會(huì)覺得我們的人格有問題,所以做人肯定要誠信。 通過參與這次聘請(qǐng)會(huì),我已經(jīng)做好開頭吃苦,碰釘子的預(yù)備。每個(gè)人都需要經(jīng)受過沉重的,或者沉痛的

11、人生階段。經(jīng)受過風(fēng)雨,方能見彩虹,只有經(jīng)受了沉重,才會(huì)有輕松。幽默與輕松自如地應(yīng)對(duì)一切,是需要資本的,而資本唯一的方法,就靠闖蕩與積累,而年輕正是支付一切代價(jià)的最好成本。 參與聘請(qǐng)會(huì)心得體會(huì)總結(jié)篇3 在校期間,個(gè)人參與過多次聘請(qǐng)會(huì),只不過每次聘請(qǐng)會(huì)的形式都是不同的所以其感受也各有不同;記得第一次參與聘請(qǐng)會(huì)的時(shí)候是大一的時(shí)候,學(xué)校為即將畢業(yè)的學(xué)長學(xué)姐們預(yù)備的校內(nèi)聘請(qǐng)會(huì)也就是我們學(xué)校說的雙選會(huì);那時(shí),對(duì)來聘請(qǐng)的公司布滿了奇怪 ,想著自己哪天會(huì)不會(huì)也可以像他們一樣來聘請(qǐng)人才。那一次聘請(qǐng)會(huì)我是以一名工作人員的身份參與的,由于進(jìn)入高校后,我報(bào)了高校生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會(huì)這個(gè)協(xié)會(huì);然而聘請(qǐng)會(huì)剛好就是創(chuàng)協(xié)負(fù)責(zé)承辦

12、的,很榮幸可以參加那次的聘請(qǐng)會(huì)。從中我了解到許多,了解了公司需要什么樣的人才,作為同學(xué)的我們應(yīng)當(dāng)從哪些方面預(yù)備,使自己能夠更快的融入工作崗位之中。也是由于我是一名工作人員我才有機(jī)會(huì)了解聘請(qǐng)會(huì)的整個(gè)流程,同時(shí)當(dāng)我大膽的向聘請(qǐng)公司提問時(shí),我才沒有怯場(chǎng)。 對(duì)于參與聘請(qǐng)會(huì)之前,我認(rèn)真的考慮了一下,首先要做好預(yù)備工作:1、預(yù)備好個(gè)人簡歷。2、多預(yù)備幾個(gè)問題以便來回答HR提出的難題。3、由于是校內(nèi)聘請(qǐng)會(huì),所以之前應(yīng)當(dāng)先請(qǐng)教老師或相關(guān)方負(fù)責(zé)人,詳細(xì)有哪些公司,假如可以的話你也可以打聽下他們企業(yè)聘請(qǐng)的崗位有哪些?這樣的話自己更有把握、方向更加明確!4、思想預(yù)備,個(gè)人心理素養(yǎng)一般般,時(shí)不時(shí)會(huì)有點(diǎn)小緊急,擔(dān)憂作為

13、工作人員做的不好而影響應(yīng)聘者或者是聘請(qǐng)HR給現(xiàn)場(chǎng)帶來不必要的麻煩。其次,之后真正開頭的時(shí)候,緊急的那顆心反而隨著聘請(qǐng)會(huì)的開頭而慢慢淡化了;在關(guān)心的同時(shí)也和公司的HR談了許多,暢談美妙將來, 規(guī)劃幸福人生!為此自己得出如下結(jié)論:一、公司看中的人才是力量學(xué)習(xí)力量自主學(xué)習(xí)力量;一個(gè)人假如他懂得自主學(xué)習(xí),那么他的將來就不會(huì)一無全部的,由于他懂得奮斗,為自己的幻想而努力奮斗永不止息!二、專業(yè)學(xué)問:對(duì)于我們專科生來說,高校是短暫的,短短三年的光陰,對(duì)于我們自己的專業(yè)學(xué)問;自己有了解多少呢?最起碼當(dāng),我們出去的時(shí)候要知道自己的專業(yè)主打是什么,能夠平心靜氣的和別人說我們的專業(yè)如何如何。三、技術(shù)水平,本科生側(cè)重

14、于理論而我們則側(cè)重于實(shí)踐;社會(huì)實(shí)踐對(duì)我們來說,是一次不錯(cuò)的熬煉機(jī)會(huì);不僅可以提升技能,而且還可以熬煉自身的溝通力量。這種力量并非一日之寒呀! 那次聘請(qǐng)會(huì)的場(chǎng)景,現(xiàn)在回想起來還歷歷在目呢,仿佛就發(fā)生在昨天似的;最近又一次正式的參與了一次聘請(qǐng)會(huì),并且將自己的個(gè)人簡歷遞交到面試官面前;可是當(dāng)面試官像我提問時(shí),我又開頭發(fā)顫了,對(duì)自己又沒有信念了。感覺自己預(yù)備的還是不夠充分,之后面試官只說了一句,等你預(yù)備好了,再過來吧! 經(jīng)受過聘請(qǐng)會(huì)之后,自己理了理思路。究竟哪邊是天堂,哪邊是地獄,也已做好的思想預(yù)備。詳細(xì)規(guī)劃有幾點(diǎn):一、堅(jiān)持今日事,今日畢的良好做事習(xí)慣。二、在校期間,爭(zhēng)取提高英語水平,為將來就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三、不斷地充實(shí)自身修養(yǎng),提高個(gè)人的文學(xué)內(nèi)涵。 四、健身;俗話說的好:身體是革命的本錢,只有健康的身體

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