
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文檔簡介
1、泓域/航空物流裝備公司企業(yè)創(chuàng)新與風險管理分析航空物流裝備公司企業(yè)創(chuàng)新與風險管理分析xx有限公司目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc113708834 一、 公司基本情況 PAGEREF _Toc113708834 h 2 HYPERLINK l _Toc113708835 二、 產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc113708835 h 4 HYPERLINK l _Toc113708836 三、 建設(shè)先進完備的保障體系 PAGEREF _Toc113708836 h 5 HYPERLINK l _Toc113708837 四、 必要性分析 PAGEREF
2、_Toc113708837 h 10 HYPERLINK l _Toc113708838 五、 企業(yè)的質(zhì)量管理 PAGEREF _Toc113708838 h 11 HYPERLINK l _Toc113708839 六、 企業(yè)提高生產(chǎn)效率的方法 PAGEREF _Toc113708839 h 16 HYPERLINK l _Toc113708840 七、 企業(yè)的創(chuàng)新與風險管理 PAGEREF _Toc113708840 h 19 HYPERLINK l _Toc113708841 八、 項目基本情況 PAGEREF _Toc113708841 h 22 HYPERLINK l _Toc113
3、708842 九、 發(fā)展規(guī)劃 PAGEREF _Toc113708842 h 25 HYPERLINK l _Toc113708843 十、 組織機構(gòu)及人力資源配置 PAGEREF _Toc113708843 h 33 HYPERLINK l _Toc113708844 勞動定員一覽表 PAGEREF _Toc113708844 h 33 HYPERLINK l _Toc113708845 十一、 SWOT分析說明 PAGEREF _Toc113708845 h 35 HYPERLINK l _Toc113708846 十二、 項目風險分析 PAGEREF _Toc113708846 h 41
4、 HYPERLINK l _Toc113708847 十三、 項目風險對策 PAGEREF _Toc113708847 h 43公司基本情況(一)公司簡介展望未來,公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標的實現(xiàn),在“夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下,圍繞業(yè)務(wù)體系、管控體系和人才隊伍體系重塑,推動體制機制改革和管理及業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新,加強團隊能力建設(shè),提升核心競爭力,努力把公司打造成為國內(nèi)一流的供應鏈管理平臺。公司不斷建設(shè)和完善企業(yè)信息化服務(wù)平臺,實施“互聯(lián)網(wǎng)+”企業(yè)專項行動,推廣適合企業(yè)需求的信息化產(chǎn)品和服務(wù),促進互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)在企業(yè)經(jīng)營管理各個環(huán)節(jié)中的應用,業(yè)通過信息化提高效率和效益。搭建信息化服務(wù)
5、平臺,培育產(chǎn)業(yè)鏈,打造創(chuàng)新鏈,提升價值鏈,促進帶動產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)協(xié)同發(fā)展。(二)核心人員介紹1、朱xx,1974年出生,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。2、段xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1958年出生,本科學歷,高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月
6、至今任公司董事。3、許xx,中國國籍,1978年出生,本科學歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。4、白xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1959年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。5、魏xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。產(chǎn)
7、業(yè)環(huán)境分析揚州,江蘇省地級市,長江三角洲中心區(qū)27城之一。是世界遺產(chǎn)城市、世界美食之都、世界運河之都、東亞文化之都、首批國家歷史文化名城和具有傳統(tǒng)特色的風景旅游城市,位于江蘇省中部、長江與京杭大運河交匯處,由于特殊的地理位置,使得揚州在中國古代幾乎經(jīng)歷了通史式的繁榮,并伴隨著文化的興盛,有江蘇省陸域地理幾何中心之稱,有“淮左名都,竹西佳處”之稱,又有著“中國運河第一城”的美譽;被譽為揚一益二、月亮城。揚州,古稱廣陵、江都、維揚,建城史可上溯至公元前486年,中國大運河揚州段入選世界遺產(chǎn)名錄;揚州列入中國海上絲綢之路申報世界遺產(chǎn)城市之一。下轄邗江區(qū)、廣陵區(qū)、江都區(qū)3個市轄區(qū)和寶應縣1個縣,代管高
8、郵市、儀征市2個縣級市。揚州是江蘇長江經(jīng)濟帶重要組成部分、南京都市圈成員城市和長三角城市群城市;是南水北調(diào)東線工程水源地、聯(lián)合國人居獎獲獎城市、全國文明城市、中國溫泉名城、國家園林城市、國家森林城市。揚州成功舉辦2017年世界體育賽事與旅游峰會、世界地理標志大會、世界運河城市論壇,2018年世界運河風情民俗展演活動、江蘇省第十九屆運動會、第十屆江蘇省園藝博覽會,將舉辦2021年揚州世界園藝博覽會,2022年世界半程馬拉松錦標賽。2018年中國百強城市排行榜公布,揚州市位列第45位。2018年11月,入選中國城市全面小康指數(shù)前100名。2019年10月31日,揚州入選世界美食之都。建設(shè)先進完備的
9、保障體系統(tǒng)籌綜合性樞紐機場和專業(yè)性貨運樞紐機場布局,用好“干-支-通”機場基礎(chǔ)設(shè)施,著力物流樞紐機場存量挖潛、增量提效;應用“云大物智移”等先進技術(shù),加快傳統(tǒng)和新型基礎(chǔ)設(shè)施深度融合,建設(shè)便捷高效的集疏運系統(tǒng),促進航空物流專業(yè)化、集中化、綠色化、智慧化發(fā)展。(一)優(yōu)化樞紐布局增強綜合性樞紐物流服務(wù)功能。結(jié)合“一帶一路”倡議及京津冀、長三角、粵港澳大灣區(qū)、成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈、長江經(jīng)濟帶、黃河流域等區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略實施需要,優(yōu)化完善北京、上海、廣州、深圳和鄭州等綜合性樞紐機場貨運設(shè)施,支持建設(shè)空港型國家物流樞紐、郵政快遞樞紐等,提供快捷高效的國內(nèi)國際直運、中轉(zhuǎn)、集散等物流服務(wù),成為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、區(qū)域協(xié)調(diào)
10、發(fā)展和競爭力提升的重要驅(qū)動。推進專業(yè)性貨運樞紐機場建設(shè)。建成投用湖北鄂州專業(yè)性貨運樞紐機場,總結(jié)建設(shè)和運營經(jīng)驗,開展專業(yè)性貨運樞紐機場布局研究,結(jié)合市場需求穩(wěn)妥有序推進建設(shè)與我國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟格局、綜合運輸體系相適應的航空物流設(shè)施體系。鼓勵有條件的支線機場強化和提升貨運功能,穩(wěn)妥有序推進專業(yè)性貨運樞紐機場建設(shè)。加強綜合性樞紐機場和專業(yè)性貨運樞紐機場的分工協(xié)作和有效銜接,構(gòu)建功能完善、結(jié)構(gòu)合理的航空物流樞紐體系。(二)完善基礎(chǔ)設(shè)施整合優(yōu)化存量設(shè)施。加強設(shè)施改造,推進貨站、倉庫、立體庫、停機坪等現(xiàn)有貨運設(shè)施改擴建,擴大貨運區(qū)域進深尺度。優(yōu)化設(shè)施布局,合理劃設(shè)全貨機和客機腹艙帶貨區(qū),推行集中式貨運區(qū),靈活
11、調(diào)整一級、二級設(shè)施作業(yè)模式,加強基礎(chǔ)設(shè)施共建共享共用,減少物流設(shè)施重復低效供給,提升場內(nèi)貨物運輸便捷性。加快新增設(shè)施建設(shè)??茖W布局物流設(shè)施,引導新建機場優(yōu)化機坪與貨運設(shè)施距離和貨運流線,確保場內(nèi)貨運組織便捷通暢。推動專業(yè)設(shè)施設(shè)備建設(shè),完善快遞、冷鏈、醫(yī)藥、危險品等設(shè)施設(shè)備,支持建設(shè)郵件快件處理中心、保稅倉、轉(zhuǎn)運中心。推動機場和物流設(shè)施同步規(guī)劃、同步建設(shè)。加強應急配套保障,推動航空物流樞紐應急物資儲備、應急運輸轉(zhuǎn)運等專業(yè)設(shè)施建設(shè),完善機場周邊應急物資生產(chǎn)與儲備、檢測等產(chǎn)業(yè)配套。加快通用航空起降設(shè)施建設(shè),鼓勵城市社區(qū)內(nèi)、即時配送網(wǎng)絡(luò)集散點建設(shè)通用航空起降設(shè)施,加強偏遠地區(qū)、農(nóng)村物流網(wǎng)點通用航空起降
12、簡易設(shè)施建設(shè)。加強機場內(nèi)外設(shè)施的協(xié)同聯(lián)動。推進物流園區(qū)建設(shè),支持航空貨運業(yè)務(wù)規(guī)模較大且具備條件的機場在貨運區(qū)周邊設(shè)立物流園區(qū),集聚發(fā)展航空物流產(chǎn)業(yè)。促進港區(qū)聯(lián)動,推進機場和臨空經(jīng)濟區(qū)、物流園區(qū)、綜合保稅區(qū)、自由貿(mào)易試驗區(qū)、邊境(跨境)經(jīng)濟合作區(qū)等規(guī)劃建設(shè)和設(shè)施運行的高水平聯(lián)動,根據(jù)機場實際情況,建立直連通道和專用物流通道,提高通關(guān)效率,推進港區(qū)一體化運營。推動基礎(chǔ)設(shè)施綠色升級。提升設(shè)施綠色發(fā)展水平,鼓勵機場貨站、倉庫、物流園區(qū)等廣泛應用綠色建筑材料、主動式節(jié)能技術(shù)以及清潔能源裝備設(shè)施,支持節(jié)能環(huán)保型立體倉儲設(shè)施及分揀裝置的示范應用,降低物流倉儲環(huán)節(jié)消耗。強化資源集約節(jié)約利用,鼓勵航空物流企業(yè)使
13、用可循環(huán)、可折疊、可降解的新型物流設(shè)備和材料,支持航空集裝器、專用設(shè)備等共享共用,提高托盤等標準化器具和包裝物的循環(huán)利用水平。推進航空脫碳技術(shù)應用,提升燃油效率。(三)建設(shè)智慧貨運加快現(xiàn)代化技術(shù)裝備研發(fā)。鼓勵冷鏈、醫(yī)藥、超大超重貨物等特殊貨物的專業(yè)運輸裝備研發(fā),推進危險品運輸保障裝備、應急處置設(shè)備研制和實驗驗證。深化基于人工智能的違禁品機器識別、大型貨物掃描探測等新技術(shù)的研究,開展貨郵安檢自動判圖模式實驗驗證與輔助應用。加強航空物流安全、產(chǎn)業(yè)鏈集成、全景感知、無人化等領(lǐng)域的技術(shù)研究,解決行業(yè)發(fā)展共性關(guān)鍵問題,推進航空物流設(shè)備先進適用、完備可控。推廣應用智能設(shè)施。建設(shè)智能作業(yè)設(shè)施設(shè)備,以簡化流程
14、、縮短時間、降低成本為核心,支持智能分揀、智能裝載、智能倉儲等航空物流設(shè)施建設(shè),提升自動化作業(yè)效率;積極推動新技術(shù)在危險品運輸?shù)阮I(lǐng)域應用;鼓勵應用無人駕駛智能卡車、自動導引車、智能穿梭車、無人機等智能化運載設(shè)備,提升載運工具遠程監(jiān)測、風險預警、智能調(diào)度等能力。實施安保信息化工程,實現(xiàn)不同安檢主體間系統(tǒng)互聯(lián)、平臺對接,按需推廣大型航空集裝器安檢技術(shù)和設(shè)備應用,提高貨物查驗效率。推廣貨運電子化??偨Y(jié)推廣鄭州機場航空電子貨運試點經(jīng)驗,鼓勵機場打造電子貨運平臺,推動航空公司和貨運代理企業(yè)使用電子運單和在線物流服務(wù),推動信息共享、標準統(tǒng)一和安檢互認,實現(xiàn)貨物運輸“一張單”。加強應用航空物流信息追蹤技術(shù),
15、實現(xiàn)貨物“可視、可測、可控、可響應、可追溯”。促進物流信息互聯(lián)互通。推動設(shè)施設(shè)備信息化升級,提升航空物流全流程、全要素數(shù)字化水平。依托航空物流樞紐打造物流信息組織中樞,推動物流設(shè)施設(shè)備全面聯(lián)網(wǎng),在滿足數(shù)據(jù)安全的前提下,促進貨運代理、機場、貨站、航空公司、海關(guān)之間的信息交互聯(lián)通,推進行業(yè)內(nèi)外信息開放共享,打破信息壁壘。鼓勵建設(shè)物流訂單、貨物追蹤、多式聯(lián)運等一站式信息發(fā)布渠道和查詢窗口,加強產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)信息共享,提高貨物資源精準匹配能力。(四)完善集疏運體系實施樞紐機場集疏運系統(tǒng)改造。優(yōu)化改造陸側(cè)道路資源,鼓勵物流樞紐機場設(shè)置不同類型的物流專用通道,實現(xiàn)快慢分離、客貨分離,滿足不同貨物運輸時效
16、性要求。統(tǒng)籌完善空側(cè)交通系統(tǒng),集約化利用設(shè)施和土地資源,縮短貨站與站坪交通路線,合理規(guī)劃空側(cè)物流道路系統(tǒng)與飛機滑行道系統(tǒng)交叉形式,鼓勵無人化、自動化運輸替代傳統(tǒng)交通方式,提升貨物轉(zhuǎn)運效率。提高一體化轉(zhuǎn)運能力。加快機場高速公路連接線建設(shè),通過“航空+卡車航班”“城市貨站”,打通“最后一公里”。支持“航空+高鐵”“航空+中歐班列”等聯(lián)運,提升物流設(shè)施增值服務(wù)能力;加大多式聯(lián)運航空集裝運輸設(shè)備應用與推廣,建設(shè)空鐵、公空等聯(lián)運轉(zhuǎn)運場站和裝卸設(shè)施,提高航空物流設(shè)施的系統(tǒng)性、兼容性,打造立體化多式聯(lián)運物流體系。必要性分析1、現(xiàn)有產(chǎn)能已無法滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求作為行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較
17、高的市場知名度,產(chǎn)品銷售形勢良好,產(chǎn)銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務(wù)發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設(shè)備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、強化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問題。通過本次項目的建設(shè),公司將有效克服產(chǎn)能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎(chǔ)。2、公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產(chǎn)業(yè)升級,公司產(chǎn)品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術(shù)創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅(qū)動,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質(zhì)量水平提升到同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水準,提高生產(chǎn)的靈活性和適應性,契合關(guān)鍵零部件國產(chǎn)化的需
18、求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領(lǐng)域的國內(nèi)領(lǐng)先地位。企業(yè)的質(zhì)量管理隨著市場經(jīng)濟的飛速發(fā)展,以及現(xiàn)代管理和信息技術(shù)的飛速發(fā)展,國際經(jīng)濟越來越趨向一體化,市場競爭也逐步變得更加激烈。在激烈的貿(mào)易競爭中,產(chǎn)品的質(zhì)量日漸成為一個極其重要的因素。因此,產(chǎn)品的質(zhì)量越來越被關(guān)注,而質(zhì)量管理工作也越來越受到重視,并成為企業(yè)管理工作中最為重要的組成部分。本節(jié)將圍繞質(zhì)量管理的基本原理及方法進行必要的討論。(一)質(zhì)量的概念質(zhì)量是指一種產(chǎn)品或服務(wù)持續(xù)地滿足顧客某種需要的能力。它主要包括以下幾個方面的含義:第一方面,質(zhì)量既可以是實體產(chǎn)品的質(zhì)量,也可以是某種服務(wù)的質(zhì)量,因此它既可以體現(xiàn)在結(jié)果上,也可以體現(xiàn)
19、在形成和實現(xiàn)的整個過程中。第二方面,質(zhì)量不僅存在于工業(yè),也存在于服務(wù)業(yè),它存在于各行各業(yè)中。第三方面,產(chǎn)品或服務(wù)必須要能夠滿足顧客的某種需要,可以是明確規(guī)定的需要,也可以是某種隱含的需要,同時它不能損害社會及其他人的利益。(二)全面質(zhì)量管理質(zhì)量管理隨著產(chǎn)業(yè)革命的興起而逐步發(fā)展,并隨著管理科學的發(fā)展而進一步發(fā)展。歷史上,質(zhì)量管理的發(fā)展先后一共經(jīng)歷了三個階段:質(zhì)量檢驗階段、統(tǒng)計質(zhì)量控制階段、全面質(zhì)量管理階段。由此可以看出,全面質(zhì)量管理是人們通過長期的質(zhì)量管理實踐逐漸形成、發(fā)展和完善起來的結(jié)晶,它是管理科學、生產(chǎn)技術(shù)和商品經(jīng)濟高度發(fā)展的產(chǎn)物。因此,它既是一種管理科學哲理,又是實現(xiàn)企業(yè)質(zhì)量目標的科學途
20、徑。1、全面質(zhì)量管理的基本概念全面質(zhì)量管理就是企業(yè)全體職工以及各個部門同心協(xié)力,綜合運用管理技術(shù)、生產(chǎn)技術(shù)和科學統(tǒng)計方法,建立一整套質(zhì)量管理工作體系,經(jīng)濟地開發(fā)、研制、生產(chǎn)和銷售滿足用戶需要的高質(zhì)量的產(chǎn)品的一系列的管理活動。它包含了以下基本觀念:第一,用戶至上。用戶至上,就是要樹立以用戶為中心,為用戶服務(wù)的思想。為用戶服務(wù)就是要使產(chǎn)品或服務(wù)盡量滿足用戶的要求,產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,最終應以用戶的滿意程度為標準。第二,質(zhì)量是設(shè)計、制造出來的,而不是檢驗出來的。第三,一切用數(shù)據(jù)說話。全面質(zhì)量管理強調(diào)一切用數(shù)據(jù)說話,就是要求在質(zhì)量管理工作中有科學的作風,深入實際掌握客觀準確的情況,要對問題進行定量分析,要
21、掌握質(zhì)量的變化規(guī)律,以便采取真正有效的措施解決質(zhì)量問題。全面質(zhì)量管理中廣泛地采用各種統(tǒng)計方法和工具來進行產(chǎn)品設(shè)計、分析事故原因、控制工藝過程和檢驗產(chǎn)品質(zhì)量,以實現(xiàn)對產(chǎn)品質(zhì)量的控制。第四,持續(xù)改進。隨著社會的發(fā)展,人們對產(chǎn)品質(zhì)量的要求在不斷提高,要滿足顧客的這種要求,企業(yè)就必須不斷提高管理水平,改進產(chǎn)品質(zhì)量。2、全面質(zhì)量管理的主要特點第一,全面質(zhì)量。全面質(zhì)量是指用全面的方法管理全面的質(zhì)量。全面的方法包括:運用科學的管理方法,建立健全的規(guī)章制度和質(zhì)量保證體系;運用數(shù)理統(tǒng)計的方法對產(chǎn)品質(zhì)量進行數(shù)據(jù)分析,觀察生產(chǎn)過程的穩(wěn)定狀態(tài),分析影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素變化,進行各階段的質(zhì)量控制;運用現(xiàn)代電子技術(shù)、通信技
22、術(shù)對質(zhì)量信息進行處理等。全面的質(zhì)量是指產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)質(zhì)量、工作質(zhì)量等??傊?,依靠全面的方法找出問題,查明原因,采取對策,通過提高、改善工作質(zhì)量來控制生產(chǎn)質(zhì)量,通過控制生產(chǎn)質(zhì)量來控制產(chǎn)品質(zhì)量。第二,全過程。全面質(zhì)量管理認為,產(chǎn)品的質(zhì)量決定于設(shè)計質(zhì)量、制造質(zhì)量和使用質(zhì)量。因此,必須在市場調(diào)研、產(chǎn)品的選型、研究試驗、設(shè)計、原料采購、制造、檢驗、儲運、銷售、安裝、調(diào)試、使用和維修等各個環(huán)節(jié)把好質(zhì)量關(guān)。第三,全員參與。全面質(zhì)量管理的一個重要特點就是要求企業(yè)的全體人員都參與到質(zhì)量管理工作中來。只有真正調(diào)動廣大群眾的積極性,樹立質(zhì)量意識,形成一個保證質(zhì)量的工作體系,并由質(zhì)量教育、組織、責任制、基層活動小組(
23、QC小組)等活動來予以落實。在這個體系中,領(lǐng)導(尤其是最高決策層的領(lǐng)導)的重視非常重要。(三)ISO9000系列標準對于質(zhì)量問題,由于分析角度、理論依據(jù)的不同,各國在有關(guān)質(zhì)量的細節(jié)性的規(guī)定上有很大的差異,而且這些差異嚴重阻礙了貿(mào)易的進行。因此,國際標準化組織質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會(ISO/TC176)在多年努力協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上,總結(jié)了各國質(zhì)量管理和質(zhì)量保證的經(jīng)驗,經(jīng)各國質(zhì)量管理專家近年的努力工作,于1986年6月15日正式發(fā)布了ISO9402質(zhì)量:術(shù)語標準,1987年3月正式發(fā)布了ISO9000ISO9004系列標準(以下簡稱ISO9000系列標準)。這些標準,主要包括以下幾個核心內(nèi)容:IS
24、O9000質(zhì)量管理和質(zhì)量保證標準的選擇和使用指南;ISO9001質(zhì)量體系:設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)、安裝和服務(wù)的質(zhì)量保證模式;ISO9002質(zhì)量體系:生產(chǎn)、安裝和服務(wù)的質(zhì)量保證模式;ISO9003質(zhì)量體系:最終檢驗和試驗的質(zhì)量合格證模式;ISO9004質(zhì)量管理和質(zhì)量體系要素的指南。(四)質(zhì)量成本控制在全面質(zhì)量管理中涉及一個經(jīng)濟性原則,而且ISO9000系列標準中也明確指出“用財務(wù)項目來衡量質(zhì)量體系的有效性是重要的。有效的質(zhì)量體系對企業(yè)的盈利和虧損的影響是至關(guān)重要的”,因此在質(zhì)量管理過程中還必須關(guān)注質(zhì)量成本,做好成本控制。質(zhì)量成本,指的是為確保滿意的質(zhì)量而引起的費用及沒達到滿意質(zhì)量而造成的損失。它包括外
25、部活動質(zhì)量成本和內(nèi)部活動質(zhì)量成本。其中,外部活動質(zhì)量成本是指按合同要求,為向顧客提供所需要的客觀證據(jù)所支付的費用,包括特殊的附加的質(zhì)量保證措施、程序、數(shù)據(jù)、證實試驗和評定的費用。而內(nèi)部活動質(zhì)量成本是指為達到和保持所規(guī)定的質(zhì)量水平所支付的費用和因質(zhì)量問題而造成的經(jīng)濟損失,包括預防成本、鑒定成本、內(nèi)部故障成本和外部故障成本等。質(zhì)量成本管理的重要任務(wù)就是找出各種有關(guān)的質(zhì)量成本因素,并對其進行預測、計劃、核算、分析、控制和考核,使其保持在一個最佳點,以達到質(zhì)量和成本的最佳匹配,從而取得最好的經(jīng)濟效益。企業(yè)提高生產(chǎn)效率的方法隨著生產(chǎn)技術(shù)的進步以及市場競爭的激烈化,企業(yè)能否快速生產(chǎn)出市場所需要的產(chǎn)品將決定
26、該企業(yè)在市場上的生存空間的大小。因此,如何在最短的時間里生產(chǎn)出市場最為需要的產(chǎn)品,將是一個企業(yè)思考的重點問題之一。尤其在生產(chǎn)型企業(yè)中,提高生產(chǎn)效率又是重中之重。所以,本節(jié)內(nèi)容將主要探討有關(guān)提高生產(chǎn)效率的一系列方法。(一)改善人機作業(yè)效率企業(yè)要提高生產(chǎn)效率,首要任務(wù)就是要改善人機作業(yè)效率,即提高人和機器的工作效率。1、提高人的工作效率要提高人的工作效率,就必須采取措施激發(fā)員工的積極性和責任心,并不斷鼓勵他們提高自身的技術(shù)水平和相應管理能力,同時要求他們嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,杜絕安全和質(zhì)量事故的發(fā)生。其主要方法有;第一,建立正確的報酬方案,激發(fā)員工積極性。第二,創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。一方面,創(chuàng)建一個
27、開放的學習環(huán)境,鼓勵大家相互學習,相互幫助,并不斷提出改進措施和一些新的想法等。另一方面,切實改善員工的工作環(huán)境,尤其工作環(huán)境中的溫度、濕度、通風、照明、噪聲等物理因素。因為它們將直接影響工人的工作情緒和工作狀態(tài),從而影響到工人在生產(chǎn)率、產(chǎn)出品的質(zhì)量和事故上的工作績效。2、提高機器的作業(yè)效率要提高機器的作業(yè)效率,就必須及時采購新設(shè)備,滿足生產(chǎn)需要;同時,還要持續(xù)不斷地進行技術(shù)改造,提高設(shè)備的加工能力;最后,一定要做好設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)工作,減少故障停機時間。(二)實現(xiàn)流程效率最大化企業(yè)提高生產(chǎn)效率的方法之二,就是要實現(xiàn)流程效率最大化。所謂流程效率最大化,就是要保證流程設(shè)計合理,以減少不必要的
28、重復工作和空閑時間。因此,流程效率最大化的基本思路就是:對原有流程進行仔細的分析和研究,找出其中存在的問題,然后對其進行優(yōu)化,從而減少重復勞動和時間浪費。其具體實施步驟一般有以下幾步:第一步,樹立標準。這一步的主要工作是,對本企業(yè)的流程提出一個新的標準,即期望它達到一個什么標準。并在同行業(yè)或者本企業(yè)內(nèi)其他生產(chǎn)部門,找到一個可以參照的模仿對象。然后進行量化,確立該企業(yè)該生產(chǎn)部門的具體流程標準。第二步,充分準備。該階段要做的工作就是讓管理者和員工做好充分的準備工作,包括心理上的決心要堅定,以及現(xiàn)實中的條件,如技術(shù)、知識、設(shè)備等,檢查它們是否跟得上新的流程標準的要求,若不然,就應當加強培訓學習以及更
29、換新的設(shè)備等。第三步,具體實施。在實施階段,一定要全盤規(guī)劃,有計劃有步驟地分階段實施。既不能一口吃個胖子,也不能有始無終而中途放棄,一定要一步一個腳印,踏踏實實地實行計劃。第四步,檢測修正。對新的流程建立考核標準,看它是否比原來更具效率,并以此為依據(jù)不斷對其進行修正和調(diào)整,直到效率最大化為止。(三)提高生產(chǎn)系統(tǒng)效率企業(yè)要提高生產(chǎn)效率,非常關(guān)鍵的一點,還在于提高整個生產(chǎn)系統(tǒng)的效率。要提高整個生產(chǎn)系統(tǒng)的效率,又可以通過以下兩種途徑來實現(xiàn):1、提高現(xiàn)有生產(chǎn)系統(tǒng)的效率所謂提高現(xiàn)有生產(chǎn)系統(tǒng)的效率,最主要就是在現(xiàn)有生產(chǎn)系統(tǒng)的基礎(chǔ)上提出改進,并運用一些科學的管理方法去實現(xiàn)目的。其方法主要有:重新設(shè)計工作,進
30、行動作研究,實行工作抽樣,以及加強現(xiàn)場管理和建立工時標準進行作業(yè)測定等。2、配合現(xiàn)代管理技術(shù),引進先進生產(chǎn)系統(tǒng)目前,先進的現(xiàn)代管理技術(shù)如準時生產(chǎn)、敏捷制造等。要實現(xiàn)其生產(chǎn)效率,還得具備相應的生產(chǎn)系統(tǒng)條件。因此,為了提高和改進生產(chǎn)效率,有必要跟隨時代的潮流,適時地引進一些先進生產(chǎn)系統(tǒng)和管理技巧。例如,可引進準時生產(chǎn)系統(tǒng),使自己的企業(yè)能夠滿足準時生產(chǎn)的條件,這樣也就無形中提高了原有的生產(chǎn)效率。企業(yè)的創(chuàng)新與風險管理隨著市場競爭的激烈化,任何產(chǎn)品、任何生產(chǎn)技術(shù)都不可能獨領(lǐng)風騷幾十年。因此,企業(yè)要生存,要保持自身在市場上的競爭實力,就必須對市場保持敏銳的洞察力,敢于提出大膽而新穎的設(shè)想,敢于和善于改革、
31、創(chuàng)新。同時;任何事物都存在兩面性,因此,創(chuàng)新既意味著新的機會又意味著新的風險。因此,企業(yè)必須一方面鼓勵和加強創(chuàng)新活動;另一方面還必須加強對風險的管理和防范。(一)創(chuàng)新的內(nèi)涵創(chuàng)新就是指把一種新的生產(chǎn)要素和生產(chǎn)條件的“新結(jié)合”引入生產(chǎn)體系。它包括五種情況:引入一種新產(chǎn)品,引入一種新的生產(chǎn)方法,開辟一個新的市場,獲得原材料或半成品的一種新的供應來源。同時,它還涉及技術(shù)性變化的創(chuàng)新及非技術(shù)性變化的組織創(chuàng)新等。(二)打造創(chuàng)新環(huán)境創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力,也是每個企業(yè)長久保持市場競爭力的關(guān)鍵所在。但作為企業(yè)管理的關(guān)鍵是如何營造和保持一個創(chuàng)新的環(huán)境氛圍。第一,要將目標鎖定在結(jié)果上,
32、光有努力還不夠,一定要設(shè)定具體的目標。第二,要鼓勵人勇于迎向“可預測的風險”,還要有接受合理失敗的雅量。第三,一個好想法,唯有經(jīng)過嚴謹?shù)?、有紀律的手法才能實現(xiàn)。以結(jié)果為導向,鼓勵嘗試風險以及著重紀律這些要素相結(jié)合,讓創(chuàng)新的想法出現(xiàn)并且得以實現(xiàn)。高級主管所要做的,是經(jīng)由反復查核和詢問,扮演好推動創(chuàng)新的角色。除此之外,要能營造一個開放的環(huán)境,使得所有建議與疑問,都能在真正開放的環(huán)境里,得到徹底討論的機會。(三)加強企業(yè)的風險防范能力所謂風險管理,就是指在降低風險的收益與成本之間進行權(quán)衡并決定采取何種措施的過程,以及確定減少的成本收益權(quán)衡方案(Tradeoff)和決定采取的行動計劃(包括決定不采取任
33、何行動)的過程。同時,對于現(xiàn)代企業(yè)來說,要做好風險管理,就應分別從風險的識別、風險的預測和風險的處理方面進行努力。風險的識別是風險管理的首要環(huán)節(jié)。只有在全面了解各種風險的基礎(chǔ)上,才能夠預測風險可能造成的危害,從而選擇處理風險的有效手段。而風險預測實際上就是估算、衡量風險,由風險管理人運用科學的方法,對其掌握的統(tǒng)計資料、風險信息及風險的性質(zhì)進行系統(tǒng)分析和研究,進而確定各項風險的頻度和強度,為選擇適當?shù)娘L險處理方法提供依據(jù)。最后,風險的處理常見的方法有:第一種,避免風險,即消極回避風險。比如避免火災可將房屋出售,避免航空事故可改用陸路運輸?shù)?。因為存在以下問題,所以一般不采用。而且,它有可能會帶來另
34、外的風險。比如為避免生產(chǎn)事故而停止生產(chǎn),則企業(yè)的收益目標無法實現(xiàn)。第二種,預防風險,即采取措施消除或者減少風險發(fā)生的因素。例如為了防止水災導致倉庫進水,采取增加防洪門、加高防洪堤等,可大大減少因水災導致的損失。第三種,自保風險,即企業(yè)自己承擔風險。途徑有:小額損失納入生產(chǎn)經(jīng)營成本,損失發(fā)生時用企業(yè)的收益補償。并且,針對發(fā)生的頻率和強度都大的風險建立意外損失基金,損失發(fā)生時用它補償。但它帶來的問題是擠占了企業(yè)的資金,降低了資金使用的效率。一般,對于較大的企業(yè),都會建立專業(yè)的自保公司。第四種,轉(zhuǎn)移風險,即在危險發(fā)生前,通過采取出售、轉(zhuǎn)讓、保險等方法,將風險轉(zhuǎn)移出去。綜上所述,企業(yè)應當在加強創(chuàng)新的同
35、時,做到有目的、有意識地通過計劃、組織、控制和檢查等活動來阻止風險損失的發(fā)生,削弱損失產(chǎn)生的影響程度,以獲取最大利益。所以,企業(yè)應當不斷地加強自身的風險管理和風險防范意識。項目基本情況(一)項目承辦單位名稱xx有限公司(二)項目聯(lián)系人朱xx(三)項目實施的可行性1、長期的技術(shù)積累為項目的實施奠定了堅實基礎(chǔ)目前,公司已具備產(chǎn)品大批量生產(chǎn)的技術(shù)條件,并已獲得了下游客戶的普遍認可,為項目的實施奠定了堅實的基礎(chǔ)。2、國家政策支持國內(nèi)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展近年來,我國政府出臺了一系列政策鼓勵、規(guī)范產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在國家政策的助推下,本產(chǎn)業(yè)已成為我國具有國際競爭優(yōu)勢的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),伴隨著提質(zhì)增效等長效機制政策的引導,本產(chǎn)
36、業(yè)將進入持續(xù)健康發(fā)展的快車道,項目產(chǎn)品亦隨之快速升級發(fā)展。確保航空物流安全,以安全保發(fā)展、以安全促發(fā)展。建設(shè)自主可控、具有韌性的航空物流體系,將航空物流打造成為產(chǎn)業(yè)安全可持續(xù)發(fā)展的重要保障。(四)項目選址項目選址位于xxx,區(qū)域設(shè)施條件完備,非常適宜項目建設(shè)。(五)項目總投資及資金構(gòu)成1、項目總投資構(gòu)成分析項目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資26142.72萬元,其中:建設(shè)投資20686.11萬元,占項目總投資的79.13%;建設(shè)期利息413.72萬元,占項目總投資的1.58%;流動資金5042.89萬元,占項目總投資的19.29%。2、建設(shè)投資構(gòu)成項目建
37、設(shè)投資20686.11萬元,包括工程費用、工程建設(shè)其他費用和預備費,其中:工程費用17947.04萬元,工程建設(shè)其他費用2247.73萬元,預備費491.34萬元。(六)資金籌措方案項目總投資26142.72萬元,其中申請銀行長期貸款8443.21萬元,其余部分由企業(yè)自籌。(七)項目預期經(jīng)濟效益規(guī)劃目標1、營業(yè)收入(SP):47200.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):37536.47萬元。3、凈利潤(NP):7072.15萬元。4、全部投資回收期(Pt):6.04年。5、財務(wù)內(nèi)部收益率:19.95%。6、財務(wù)凈現(xiàn)值:8252.44萬元。(八)項目綜合評價主要經(jīng)濟指標一覽表序號項目單位指標
38、備注1總投資萬元26142.721.1建設(shè)投資萬元20686.111.1.1工程費用萬元17947.041.1.2其他費用萬元2247.731.1.3預備費萬元491.341.2建設(shè)期利息萬元413.721.3流動資金萬元5042.892資金籌措萬元26142.722.1自籌資金萬元17699.512.2銀行貸款萬元8443.213營業(yè)收入萬元47200.00正常運營年份4總成本費用萬元37536.475利潤總額萬元9429.536凈利潤萬元7072.157所得稅萬元2357.388增值稅萬元1949.969稅金及附加萬元234.0010納稅總額萬元4541.3411盈虧平衡點萬元16045.
39、42產(chǎn)值12回收期年6.0413內(nèi)部收益率19.95%所得稅后14財務(wù)凈現(xiàn)值萬元8252.44所得稅后發(fā)展規(guī)劃(一)公司發(fā)展規(guī)劃1、發(fā)展計劃(1)發(fā)展戰(zhàn)略作為高附加值產(chǎn)業(yè)的重要技術(shù)支撐,正在轉(zhuǎn)變發(fā)展思路,由“高速增長階段”向“高質(zhì)量發(fā)展”邁進。公司順應產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢,以“科技、創(chuàng)新”為經(jīng)營理念,以技術(shù)創(chuàng)新、智能制造、產(chǎn)品升級和節(jié)能環(huán)保為重點,致力于構(gòu)造技術(shù)密集、資源節(jié)約、環(huán)境友好、品質(zhì)優(yōu)良、持續(xù)發(fā)展的新型企業(yè),推進公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。(2)經(jīng)營目標目前,行業(yè)正在從粗放式擴張階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,公司將進一步擴大高端產(chǎn)品的生產(chǎn)能力,抓住市場機遇,提高市場占有率;進一步加大研發(fā)投入,注重技術(shù)創(chuàng)
40、新,提升公司科技研發(fā)能力;進一步加強環(huán)境保護工作,積極開發(fā)應用節(jié)能減排染整技術(shù),保持清潔生產(chǎn)和節(jié)能減排的競爭優(yōu)勢;進一步完善公司內(nèi)部治理機制,按照公司治理準則的要求規(guī)范公司運行,提升運營質(zhì)量和效益,努力把公司打造成為行業(yè)的標桿企業(yè)。2、具體發(fā)展計劃(1)市場開拓計劃公司將在鞏固現(xiàn)有市場基礎(chǔ)上,根據(jù)下游行業(yè)個性化、多元化的消費特點,以新技術(shù)新產(chǎn)品為支撐,加快市場開拓步伐。主要計劃如下:a、密切跟蹤市場消費需求的變化,建立市場、技術(shù)、生產(chǎn)多部門聯(lián)動機制,提高公司對市場變化的反應能力; b、進一步完善市場營銷網(wǎng)絡(luò),加強銷售隊伍建設(shè),優(yōu)化以營銷人員為中心的銷售責任制,激發(fā)營銷人員的工作積極性; c、加
41、強品牌建設(shè),以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)贏得客戶,充分利用互聯(lián)網(wǎng)宣傳途徑,擴大公司知名度,增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感; d、在鞏固現(xiàn)有市場的基礎(chǔ)上,積極開拓新市場,推進省內(nèi)外市場的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,進一步提升公司市場占有率。(2)技術(shù)開發(fā)計劃公司的技術(shù)開發(fā)工作將重點圍繞提升產(chǎn)品品質(zhì)、節(jié)能環(huán)保、知識產(chǎn)權(quán)保護等方面展開。公司將在現(xiàn)有專利、商標等相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的基礎(chǔ)上,進一步加強知識產(chǎn)權(quán)的保護工作,將技術(shù)研發(fā)成果整理并進行相應的專利申請,通過對公司無形資產(chǎn)的保護,切實做好知識產(chǎn)權(quán)的維護。為保證上述技術(shù)開發(fā)計劃的順利實施,公司將加大科研投入,強化研發(fā)隊伍素質(zhì),創(chuàng)新管理機制和服務(wù)機制,積極參加行業(yè)標準的制定,不斷
42、提高企業(yè)的整體技術(shù)開發(fā)能力。(3)人力資源發(fā)展計劃培育、擁有一支有事業(yè)心、有創(chuàng)造力的人才隊伍,是企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展的原動力。隨著經(jīng)營規(guī)模的不斷擴大,公司對人才的需求將更為迫切,人才對公司發(fā)展的支撐作用將進一步顯現(xiàn)。為此,公司將重點做好以下工作:a、加強人才的培養(yǎng)與引進工作,培育優(yōu)秀技術(shù)人才、管理人才;b、加強與高校間的校企人才合作,充分利用高校的人才優(yōu)勢和教育資源優(yōu)勢,開展技術(shù)合作和人才培養(yǎng),全面提升技術(shù)人員的整體素質(zhì);c、加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓,提高勞動熟練程度和自動化設(shè)備的操作能力,有效提高勞動效率和產(chǎn)品質(zhì)量。d、積極探索員工激勵機制,進一步完善以績效為導向的人力資源管
43、理體系,充分調(diào)動員工的積極性。(4)企業(yè)并購計劃公司將抓住行業(yè)整合機會,根據(jù)自身發(fā)展戰(zhàn)略,充分利用現(xiàn)有的綜合競爭優(yōu)勢,整合有價值的市場資源,推進收購、兼并、控股或參股同行業(yè)具有一定互補優(yōu)勢的公司,實現(xiàn)產(chǎn)品經(jīng)營和資本經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)資本與金融資本的有機結(jié)合,進一步增強公司的經(jīng)營規(guī)模和市場競爭能力。(5)籌融資計劃目前公司正處于快速發(fā)展期,新生產(chǎn)線建設(shè)、技術(shù)改造、科技開發(fā)、人才引進、市場拓展等方面均需較大的資金投入。公司將根據(jù)經(jīng)營發(fā)展計劃和需要,綜合考慮融資成本、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、資金使用時間等多種因素,采取多元化的籌資方式,滿足不同時期的資金需求,推動公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展。積極利用資本市場的直接融資功能,
44、為公司的長遠發(fā)展籌措資金。3、面臨困難公司資產(chǎn)規(guī)模將進一步增長,業(yè)務(wù)將不斷發(fā)展和擴大,但在戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷策略、組織設(shè)計、資源配置,特別是資金管理和內(nèi)部控制等方面面臨新的挑戰(zhàn)。同時,公司今后發(fā)展中,需要大量的管理、營銷、技術(shù)等方面的人才,也使公司面臨較大的人才培養(yǎng)、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力,才能保持持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)各項業(yè)務(wù)發(fā)展目標。(1)資金不足發(fā)展計劃的實施需要足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一,所需資金主要通過銀行貸款解決,融資成本較高,還本付息壓力較大,難以滿足公司快速發(fā)展的要求。因此,能否借助資本市場,將成為公司發(fā)展計劃能否成功實施的關(guān)鍵。如果不能順利募
45、集到足夠的資金,公司的發(fā)展計劃將難以如期實現(xiàn)。(2)人才緊缺隨著經(jīng)營規(guī)模的不斷擴大,公司在新產(chǎn)品新技術(shù)開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營管理方面,高級科研人才和管理人才相對缺乏,將影響公司進一步提高研發(fā)能力和管理水平。因此,能否盡快引進、培養(yǎng)這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發(fā)展產(chǎn)生較大的影響。4、采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系,實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道,改變?nèi)谫Y渠道單一依賴銀行貸款的現(xiàn)狀,為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金,確保公司經(jīng)營發(fā)展目標的實現(xiàn)。同時,加強與商業(yè)銀行的聯(lián)系,構(gòu)建良好的銀企合作關(guān)系,及時獲得商業(yè)銀行的貸款支持,緩解公司發(fā)展過程中的資金壓力
46、。(1)內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進高層次人才,應對經(jīng)營規(guī)??焖偬嵘媾R的挑戰(zhàn)公司現(xiàn)有人員在數(shù)量、知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)技能等方面將不能完全滿足公司快速發(fā)展的需求,公司需加快內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進高層次人才的力度,確保高素質(zhì)技術(shù)人才、經(jīng)營管理人才以及營銷人才滿足公司發(fā)展需要。為此,公司擬采取下列措施:(1)加強人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,通過建立有市場競爭力的薪酬體系和公平有序的職業(yè)晉升機制,吸引優(yōu)秀的技術(shù)、營銷、管理人才加入公司,提升公司綜合競爭力;(2)進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制,努力營造團結(jié)和諧的企業(yè)文化,強化員工對企業(yè)的歸屬感和責任感,保持公司人才隊伍的穩(wěn)定性和積極性;(3)加強年輕人才的培養(yǎng),建立人
47、才儲備機制,增強公司人才隊伍的深度和厚度,形成完整有序的人才梯隊,實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。(2)以市場需求為驅(qū)動,提高公司競爭能力公司將以市場為導向,認真研究市場需求,密切跟蹤印染行業(yè)政策及最新發(fā)展動向,推動科技創(chuàng)新和加大研發(fā)投入,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開拓高端市場,不斷提升管理水平和服務(wù)質(zhì)量,豐富服務(wù)內(nèi)容,完善和延伸產(chǎn)業(yè)鏈,提升公司的核心競爭力和市場地位,最終實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標。(二)保障措施1、強化規(guī)劃實施管理強化產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的約束與引導,分解落實約束性指標,加強目標責任管理,確保規(guī)劃的有效實施。加強對規(guī)劃實施中重大問題的后評估。管理部門要發(fā)揮主體作用,深入開展研究論證,做好與國家產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的銜接協(xié)調(diào),
48、完成工作機制,推動規(guī)劃任務(wù)的具體落實。2、廣泛開展規(guī)劃宣傳,提高公眾參與度區(qū)域各主要媒體要大力宣傳產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)事業(yè)規(guī)劃,通過開展規(guī)劃宣傳、解讀、跟蹤報道等活動,強化規(guī)劃影響力,在全社會形成普遍關(guān)心產(chǎn)業(yè)、熱愛產(chǎn)業(yè)、支持建設(shè)產(chǎn)業(yè)強市的輿論氛圍。定期公布規(guī)劃落實進展情況,強化重大決策和項目的公眾參與,擴大公民知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),主動傾聽公眾對規(guī)劃實施的意見,保障規(guī)劃的順利落實。3、推進品牌建設(shè)鼓勵企業(yè)將品牌建設(shè)作為經(jīng)營管理的重要內(nèi)容,加強品牌宣傳與推介,加快推進品牌建設(shè)。建立完善企業(yè)誠信評估指標體系,加強行業(yè)自律和品牌質(zhì)量監(jiān)督。4、引入風險投資機制探索和促進風險投資與產(chǎn)業(yè)結(jié)合的模式,努力拓寬風
49、險資本來源渠道。積極發(fā)展多種投資模式,培育多元化的風險投資民間投資主體,吸納個人投資、商業(yè)銀行、投資銀行、保險公司、大型企業(yè)集團資金加盟。5、加強技術(shù)指導各地應建立產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化專家委員會和關(guān)鍵技術(shù)人才庫,負責對本地區(qū)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化項目建設(shè)方案和應用技術(shù)進行論證把關(guān)。分層次培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化領(lǐng)軍人才、中高級經(jīng)營管理人才和專業(yè)技術(shù)人才。加強產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化實訓基地建設(shè),建立各種類型的產(chǎn)教聯(lián)盟,建設(shè)大批量的高技能產(chǎn)業(yè)技術(shù)人才隊伍。6、加強組織領(lǐng)導統(tǒng)籌協(xié)調(diào)區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作。不斷創(chuàng)新合作機制,加強對產(chǎn)業(yè)資源的利用。各部門要從全局和戰(zhàn)略的高度重視和加強產(chǎn)業(yè)工作,將產(chǎn)業(yè)工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和年度計劃,對規(guī)劃確定的重點工
50、作任務(wù),制定完善相關(guān)配套政策和措施。組織機構(gòu)及人力資源配置(一)人力資源配置根據(jù)中華人民共和國勞動法的要求,本期工程項目勞動定員是以所需的基本生產(chǎn)工人為基數(shù),按照生產(chǎn)崗位、勞動定額計算配備相關(guān)人員;依照生產(chǎn)工藝、供應保障和經(jīng)營管理的需要,在充分利用企業(yè)人力資源的基礎(chǔ)上,本期工程項目建成投產(chǎn)后招聘人員實行全員聘任合同制;生產(chǎn)車間管理工作人員按一班制配置,操作人員按照“四班三運轉(zhuǎn)”配置定員,每班8小時,根據(jù)xx有限公司規(guī)劃,達產(chǎn)年勞動定員352人。勞動定員一覽表序號崗位名稱勞動定員(人)備注1生產(chǎn)操作崗位229正常運營年份2技術(shù)指導崗位353管理工作崗位354質(zhì)量檢測崗位53合計352(二)員工技
51、能培訓為使生產(chǎn)線順利投產(chǎn),確保生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量,應組織公司技術(shù)人員和生產(chǎn)操作人員進行培訓,培訓工作可分階段進行。1、生產(chǎn)骨干和技術(shù)人員應在設(shè)備安裝初期進入施工現(xiàn)場,隨同施工隊伍共同進行設(shè)備安裝工作,以達到邊安裝邊深入熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu),為后期的單機調(diào)試和試生產(chǎn)打下良好的基礎(chǔ)。2、應在試車前2個月左右時間內(nèi),組織主要生產(chǎn)崗位的操作人員分期分批進行理論培訓工作,然后在到同類型、同規(guī)模工廠進行實習操作訓練,以便于調(diào)試及生產(chǎn)之需要。3、在設(shè)備調(diào)試前,給技術(shù)人員、操作工人詳細介紹本生產(chǎn)線的工藝、設(shè)備的特點、操作要點、安全生產(chǎn)規(guī)程等。在調(diào)試過程中,要在安裝調(diào)試人員和設(shè)計人員的指導監(jiān)督下,熟練掌握各工藝工序的操
52、作,了解掌握各工段設(shè)備的操作規(guī)程。4、投產(chǎn)前,組織有關(guān)技術(shù)講座,使公司技術(shù)人員了解生產(chǎn)工藝及技術(shù)裝備,了解項目采用技術(shù)的發(fā)展情況。要對操作人員進行嚴格考核,合格者方可上崗操作。SWOT分析說明(一)優(yōu)勢分析(S)1、工藝技術(shù)優(yōu)勢公司一直注重技術(shù)進步和工藝創(chuàng)新,通過引入國際先進的設(shè)備,不斷加大自主技術(shù)研發(fā)和工藝改進力度,形成較強的工藝技術(shù)優(yōu)勢。公司根據(jù)客戶受托產(chǎn)品的品種和特點,制定相應的工藝技術(shù)參數(shù),以滿足客戶需求,已經(jīng)積累了豐富的工藝技術(shù)。經(jīng)過多年的技術(shù)改造和工藝研發(fā),公司已經(jīng)建立了豐富完整的產(chǎn)品生產(chǎn)線,配備了行業(yè)先進的設(shè)備,形成了門類齊全、品種豐富的工藝,可為客戶提供一體化綜合服務(wù)。2、節(jié)能
53、環(huán)保和清潔生產(chǎn)優(yōu)勢公司圍繞清潔生產(chǎn)、綠色環(huán)保的生產(chǎn)理念,依托科技創(chuàng)新,注重從產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和工藝技術(shù)的優(yōu)化來減少三廢排放,實現(xiàn)污染的源頭和過程控制,通過引進智能化設(shè)備和采用自動化管理系統(tǒng)保障清潔生產(chǎn),提高三廢末端治理水平,保障環(huán)境績效。經(jīng)過持續(xù)加大環(huán)保投入,公司已在節(jié)能減排和清潔生產(chǎn)方面形成了較為明顯的競爭優(yōu)勢。3、智能生產(chǎn)優(yōu)勢近年來,公司著重打造 “智慧工廠”,通過建立生產(chǎn)信息化管理系統(tǒng)和自動輸送系統(tǒng),將企業(yè)的決策管理層、生產(chǎn)執(zhí)行層和設(shè)備運作層進行有機整合,搭建完整的現(xiàn)代化生產(chǎn)平臺,智能系統(tǒng)的建設(shè)有利于公司的訂單管理和工藝流程的優(yōu)化,在確保滿足客戶的各類功能性需求的同時縮短了產(chǎn)品交付期,提高了公司
54、的競爭力,增強了對客戶的服務(wù)能力。4、區(qū)位優(yōu)勢公司地處產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),在集中供氣、供電、供熱、供水以及廢水集中處理方面積累了豐富的經(jīng)驗,能源配套優(yōu)勢明顯。產(chǎn)業(yè)集群效應和配套資源優(yōu)勢使公司在市場拓展、技術(shù)創(chuàng)新以及環(huán)保治理等方面具有獨特的競爭優(yōu)勢。5、經(jīng)營管理優(yōu)勢公司擁有一支敬業(yè)務(wù)實的經(jīng)營管理團隊,主要高級管理人員長期專注于印染行業(yè),對行業(yè)具有深刻的洞察和理解,對行業(yè)的發(fā)展動態(tài)有著較為準確的把握,對產(chǎn)品趨勢具有良好的市場前瞻能力。公司通過自主培養(yǎng)和外部引進等方式,建立了一支團結(jié)進取的核心管理團隊,形成了穩(wěn)定高效的核心管理架構(gòu)。公司管理團隊對公司的品牌建設(shè)、營銷網(wǎng)絡(luò)管理、人才管理等均有深入的理解,能夠及
55、時根據(jù)客戶需求和市場變化對公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)進行調(diào)整,為公司穩(wěn)健、快速發(fā)展提供了有力保障。(二)劣勢分析(W)1、資本實力不足公司發(fā)展主要依賴于自有資金和銀行貸款,公司產(chǎn)能建設(shè)、研發(fā)投入及日常營運資金需求較大,目前的信貸模式難以滿足公司的資金需求,制約公司發(fā)展。尤其面對國外主要競爭對手的資本實力,以及智能制造產(chǎn)業(yè)升級需求,公司需要拓寬融資渠道,進一步提高技術(shù)水平、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),增強自身的競爭力。2、產(chǎn)能瓶頸制約公司產(chǎn)品核心技術(shù)國內(nèi)領(lǐng)先,產(chǎn)品質(zhì)量獲得客戶高度認可,但未來隨著業(yè)務(wù)規(guī)模擴大、產(chǎn)品質(zhì)量和性能不斷提升,訂單逐年增加,公司現(xiàn)有產(chǎn)能已不能滿足日益增長的市場需求。面對未來逐年上升的產(chǎn)品需求量,產(chǎn)能
56、成為制約公司快速發(fā)展的重要因素,可能會削弱公司未來在國內(nèi)外市場的核心競爭力。(三)機會分析(O)1、長期的技術(shù)積累為項目的實施奠定了堅實基礎(chǔ)目前,公司已具備產(chǎn)品大批量生產(chǎn)的技術(shù)條件,并已獲得了下游客戶的普遍認可,為項目的實施奠定了堅實的基礎(chǔ)。2、國家政策支持國內(nèi)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展近年來,我國政府出臺了一系列政策鼓勵、規(guī)范產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在國家政策的助推下,本產(chǎn)業(yè)已成為我國具有國際競爭優(yōu)勢的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),伴隨著提質(zhì)增效等長效機制政策的引導,本產(chǎn)業(yè)將進入持續(xù)健康發(fā)展的快車道,項目產(chǎn)品亦隨之快速升級發(fā)展。(四)威脅分析(T)1、市場競爭風險本行業(yè)下游客戶對產(chǎn)品的質(zhì)量與穩(wěn)定性要求較高,因此對于行業(yè)新進入者存在一定
57、技術(shù)、品牌和質(zhì)量控制及銷售渠道壁壘。更多本土競爭對手的加入,以及技術(shù)的不斷成熟,產(chǎn)品可能出現(xiàn)一定程度的同質(zhì)化,從而導致市場價格下降、行業(yè)利潤縮減。國外競爭對手具有較強的資金及技術(shù)實力、較高的品牌知名度和市場影響力,與之相比,公司雖然具有良好的產(chǎn)品性能和本地支持優(yōu)勢,但在整體實力方面還有一定差距。公司如不能加大技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),鞏固發(fā)展自己的市場地位,將面臨越來越激烈的市場競爭風險。2、新產(chǎn)品開發(fā)風險多年來,公司始終堅持以新產(chǎn)品研發(fā)為發(fā)展導向,注重在產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)升級的基礎(chǔ)上對市場需求進行充分的論證,使得公司新產(chǎn)品投放市場取得了較好的效果。但如果公司在技術(shù)研發(fā)過程中不能及時準
58、確把握技術(shù)、產(chǎn)品和市場的發(fā)展趨勢,導致研發(fā)的新產(chǎn)品不能獲得市場認可,公司已有的競爭優(yōu)勢將可能被削弱,從而對公司產(chǎn)品的市場份額、經(jīng)濟效益及發(fā)展前景造成不利影響。3、核心人員及核心技術(shù)流失的風險公司已建立起較為完善的研發(fā)體系,并擁有技術(shù)過硬、敢于創(chuàng)新的研發(fā)團隊。公司的核心技術(shù)來源于研發(fā)團隊的整體努力,不依賴于個別核心技術(shù)人員,但核心技術(shù)人員對公司的產(chǎn)品研發(fā)、工藝改進起到了關(guān)鍵作用。如果公司出現(xiàn)核心技術(shù)人員流失或核心技術(shù)失密,將會對公司的研發(fā)和生產(chǎn)經(jīng)營造成不利影響。4、原材料價格波動風險原材料占主營業(yè)務(wù)成本的比重較高,因此原材料價格變化對公司經(jīng)營業(yè)績影響較大。公司采用“以銷定產(chǎn)、保持合理庫存”的生產(chǎn)
59、模式,主要根據(jù)前期銷售記錄、銷售預測及庫存情況安排采購和生產(chǎn),并在采購時充分考慮當時原材料價格因素。但若原材料價格發(fā)生劇烈波動,將引起公司產(chǎn)品成本的大幅變化,則可能對公司經(jīng)營產(chǎn)生不利影響。5、產(chǎn)品價格波動風險公司所面臨的是來自國際和國內(nèi)其他生產(chǎn)廠商的競爭。除了原材料的價格波動影響以外,行業(yè)整體的供需情況和競爭對手的銷售策略都有可能對公司產(chǎn)品的銷售價格造成影響。假如市場競爭加劇,或者行業(yè)主要競爭對手調(diào)整經(jīng)營策略,公司產(chǎn)品銷售價格可能面臨短期波動的風險。6、毛利率下滑風險公司各類產(chǎn)品的銷售單價、單位成本及銷售結(jié)構(gòu)存在波動。未來如果行業(yè)激烈競爭程度加劇,或是下游廠商行業(yè)利潤率下降而降低其的采購成本,
60、則公司存在主要產(chǎn)品價格下降進而導致公司綜合毛利率下滑的風險。7、稅收優(yōu)惠政策變動風險如未來公司無法通過高新技術(shù)企業(yè)重新認定及復審或國家對高新技術(shù)企業(yè)所得稅政策進行調(diào)整,將面臨所得稅優(yōu)惠變化風險,可能對公司盈利水平產(chǎn)生不利影響。8、產(chǎn)能擴大后的銷售風險如果項目建成投產(chǎn)后市場環(huán)境發(fā)生了較大不利變化或市場開拓不能如期推進,公司屆時將面臨產(chǎn)能擴大導致的產(chǎn)品銷售風險。9、公司成長性風險行業(yè)雖然具有較好的發(fā)展前景,但發(fā)行人的成長受到多方面因素的影響,包括宏觀經(jīng)濟、行業(yè)發(fā)展前景、競爭狀態(tài)、行業(yè)地位、業(yè)務(wù)模式、技術(shù)水平、自主創(chuàng)新能力、銷售水平等因素。如果這些因素出現(xiàn)不利于發(fā)行人的變化,將會影響到發(fā)行人的盈利能
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