中船重工研究所財務(wù)處處長崗位說明書

1、財務(wù)處處長崗位說明書崗位名稱財務(wù)處處長長崗位編號710-11-09-011所在部門財務(wù)處崗位定員1直接上級所長工資等級直接下級副處長、稽稽核、綜綜合報表表統(tǒng)計、基基本建設(shè)設(shè)會計薪酬類型所轄人員副處長 11名、員員工4人人崗位分析日日期本職：全面面主持財財務(wù)部的的各項工工作。職責(zé)與工作作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述： 制定定本部門門各項財財務(wù)制度度及工作作計劃并并組織落落實(shí)工作時間百百分比：20%工作任務(wù)組織制定本本所各項項財務(wù)會會計制度度及財務(wù)務(wù)管理并并貫徹落落實(shí)各項項制度頻次：2次次/日會計核算及及運(yùn)行體體系分析析、設(shè)計計和優(yōu)化化頻次：2次次/日編制本部門門年度工工作計劃劃、季度度工作計計劃、月月計

2、劃、周周計劃頻次：1次次/日組織實(shí)施年年度、季季度、月月度及周周工作計計劃頻次：2次次/日做好年度及及平時工工作總結(jié)結(jié)，及時時向所領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)匯報報頻次：1次次/日職責(zé)二職責(zé)表述： 財務(wù)務(wù)預(yù)算的的編制、實(shí)實(shí)施監(jiān)控控、及分分析考核核工作時間百百分比：20%工作任務(wù)組織編寫全全所的預(yù)預(yù)算，制制定財務(wù)務(wù)收支計計劃 頻次：1次次/年安排籌措資資金，并并監(jiān)控預(yù)預(yù)算的執(zhí)執(zhí)行情況況頻次：6次次/月對預(yù)算執(zhí)行行情況進(jìn)進(jìn)行分析析、考核核頻次：1次次/月職責(zé)三職責(zé)表述：資金運(yùn)運(yùn)作分析析及投融融資分析析工作時間百百分比：10%工作任務(wù)參與所的經(jīng)經(jīng)營決策策會議、運(yùn)運(yùn)作存量量資金增增值方案案頻次：1次次/月組織制定7710所

3、所的理財財方案，并并負(fù)責(zé)組組織實(shí)施施頻次：1次次/月對投資方案案進(jìn)行評評價頻次：1次次/月職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)監(jiān)監(jiān)督編制制會計及及稅務(wù)報報表，申申報納稅稅及稅務(wù)務(wù)籌劃工作時間百百分比：10%工作任務(wù)組織人員編編制會計計報表及及各種納納稅申報報表頻次：1次次/月對會計報表表進(jìn)行審審定頻次：1次次/月職責(zé)五職責(zé)表述：財務(wù)收收支、成成本與收收益分析析、成本本費(fèi)用結(jié)結(jié)構(gòu)分析析工作時間百百分比：15%工作任務(wù)財務(wù)報告分分析頻次：1次次/月財務(wù)運(yùn)行狀狀況預(yù)警警分析頻次：1次次/月財務(wù)專項分分析頻次：1次次/月職責(zé)六職責(zé)表述：負(fù)責(zé)內(nèi)內(nèi)部組織織管理工工作工作時間百百分比：10%工作任務(wù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬屬下員工工制定

4、階階段工作作計劃，并并督促執(zhí)執(zhí)行頻次： 負(fù)責(zé)部門隊隊伍建設(shè)設(shè)，選拔拔、配備備、培訓(xùn)訓(xùn)、評價價本部門門人員頻次：負(fù)責(zé)部門內(nèi)內(nèi)工作任任務(wù)分工工，合理理安排人人員頻次：擬定部門經(jīng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算算計劃，控控制實(shí)際際費(fèi)用支支出頻次：職責(zé)七職責(zé)表述：完成領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)交辦辦的其他他事項權(quán)力：權(quán)限一：全全所會計計核算體體系及資資金的運(yùn)運(yùn)轉(zhuǎn)的監(jiān)監(jiān)控權(quán)權(quán)限二：本本所財務(wù)務(wù)預(yù)算方方案，及及日常資資金使用用方案的的建議權(quán)權(quán)權(quán)限三：根根據(jù)財務(wù)務(wù)法規(guī)及及所內(nèi)制制度審定定憑證的的合法與與正確性性的審定定權(quán)權(quán)限四：對對二級單單位財務(wù)務(wù)事項，上上報材料料的督辦辦權(quán)權(quán)限五：對對各崗位位出現(xiàn)的的越規(guī)范范事項命命令整改改權(quán)權(quán)限六：下下層開展展各

5、項業(yè)業(yè)務(wù)工作作指揮權(quán)權(quán)權(quán)限七：業(yè)業(yè)務(wù)權(quán)限限范圍內(nèi)內(nèi)資金報報消及報報告的審審批權(quán)權(quán)限八：財財務(wù)規(guī)章章制度的的制定及及解釋權(quán)權(quán)權(quán)限九：本本部門員員工考評評權(quán)權(quán)限十：下下級發(fā)生生爭議的的裁決權(quán)權(quán)工作協(xié)作關(guān)關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)關(guān)系人力資源部部、科技技處、經(jīng)經(jīng)營處、生生產(chǎn)處、條條障保障障處、審審計處、各各研究室室外部協(xié)調(diào)關(guān)關(guān)系與集團(tuán)財務(wù)務(wù)部、地地方銀行行、稅務(wù)務(wù)財政關(guān)關(guān)系及行行業(yè)審計計與價格格管理部部門所需記錄文文檔：匯匯報文件件或報告告 財務(wù)務(wù)報表及及分析報報告 七一一0所文文件 工作總總結(jié)任職資格：教育水平本科專業(yè)管理學(xué)、金金融學(xué)、經(jīng)經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)驗(yàn)2年的會計計核算崗崗位經(jīng)驗(yàn)驗(yàn) 22 年的的財務(wù)管管理崗位位經(jīng)驗(yàn) 22年的副副處級領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)崗位位經(jīng)驗(yàn)知識通曉會計學(xué)學(xué)、財務(wù)務(wù)管理、經(jīng)經(jīng)濟(jì)法及及稅法等等有關(guān)知知識熟悉項目管管理、企企業(yè)管理理與公共共關(guān)系等等有關(guān)知知識具備計算機(jī)機(jī)應(yīng)用知知識技能技巧常用辦公軟軟件 財務(wù)務(wù)軟件 財財經(jīng)分析析與寫作作 管管理技能能培訓(xùn)經(jīng)歷投融資 會計制制度設(shè)計計 管理知識及及技能 項項目成本本管理 工作條件及及其它使用工具設(shè)設(shè)備計算機(jī)、打打印機(jī)、電電話、IInteerneet網(wǎng)絡(luò)絡(luò)、計算算器、檔檔案柜