退休返聘人員管理制度范本(5篇)

上傳人：專*** IP屬地：江西上傳時間：2022-10-19 格式：DOC 頁數(shù)：10 大小：119.50KB 積分：12 舉報 版權申訴

已閱讀5頁，還剩5頁未讀，繼續(xù)免費閱讀

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領

退休返聘員管理制范本1范圍2義2.1則4管理內(nèi)4.11(a)工(含)，__(b)職(含)，__(c)返____%，參與單位(慰問(d)對第1頁共10頁

5附則自____月退休返聘員管理制范本（二退((退休人員一返條1234一要副任師上稱特崗可寬主醫(yī)。5因室展要特人。二返人待1、其他_元的23相福待參所科的職工準行三職與求1第2頁共10頁

2;34嚴遵職道和風設關定四返、聘123五解條1返期，行止用2經(jīng)方商致即解聘。3____日4返人有列形一，院以即聘:(1);(2);(3);(4);(5);(6);第3頁共10頁

(7)六相規(guī)123七____月____日退休返聘員管理制范本（三一返條1.科室2.身體____(中以上專業(yè)第4頁共10頁

4.能堅5.在院6.專業(yè)____歲____歲____歲。二返人待、責要(返工補(返績工三)退休人員四)返聘人員(返人要醫(yī)利出，從院科工安。六)返聘人員(返人的聘資差返績工計科成。四返、聘解手1.首先第5頁共10頁

2.經(jīng)批)。3.返聘____5.對違初退休返聘員管理制范本（四一返條1具副以職，休工(業(yè)師；23身健，能證作間4二返人待12外退職返工待：____個_副第6頁共10頁

____元)，________元(副_)，3所返人有福待按醫(yī)返職標執(zhí)。三職與求1234嚴遵職道和風設關定四返、聘1_23返實聘制按聘，期動止4五解條1返期，行止用2經(jīng)方商致即解聘。3____日第7頁共10頁

4返人有列形一，院以即聘(1)不(2)不(3)嚴(4)被(5)向(6)因六相規(guī)1____月23七退休返聘員管理制范本（五第條則集人員第條聘圍對第8頁共10頁

12_第條聘位件1234能助司決務公等作的難題。5經(jīng)司論要聘其特崗。第條聘員件1從擬崗工，有聘業(yè)能特專的2身健，堅正工，行作責3____周____周歲_周歲以_第條聘限1返期根工需，則一一；2第條聘序1第9頁共10頁

2____復印34_5__第條聘員責1自遵公各規(guī)制。2服公工安，時成安的作務

人人文庫> 全部分類> 教育資料 > 課件下載

1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。