2022年后勤人員年終總結(jié)

第3頁共4頁2022年?后勤人員年?終總結(jié)轉(zhuǎn)?眼間一年的?光陰就過去?了，與此同?時(shí)一年一度?的年終總結(jié)?工作全面展?開。后勤班?人員在上級?業(yè)務(wù)部門指?導(dǎo)，中隊(duì)黨?支部的領(lǐng)導(dǎo)?下，緊緊圍?繞服務(wù)官兵?、保障官兵?、為官兵服?務(wù)開展工作?。各項(xiàng)工作?開展順利，?取得一定成?績，同時(shí)也?存在問題，?為了促進(jìn)工?作，提高工?作標(biāo)準(zhǔn)，為?了今后后勤?工作開展取?得更好成績?。現(xiàn)將后勤?班一年來工?作開展情況?匯報(bào)如下，?基本情況：?后勤班共?___人，?二級士官_?__人，一?級士官__?_人，上等?兵___人?，列兵__?_人；分別?來自個(gè)省市?；黨員__?_人，團(tuán)員?___人；?漢族___?人，土家族?___人;?大專___?人，高中_?__人.?一、取得成?績（一）?轉(zhuǎn)變工作作?風(fēng)，努力提?高自身和后?勤人員素質(zhì)?。把加強(qiáng)后?勤人員的作?風(fēng)和自身素?質(zhì)作為后勤?工作的重點(diǎn)?來抓。（?二）牢固樹?立后勤就是?服務(wù)的思想?，保持好良?好的心態(tài)，?服務(wù)官兵。?一年來后勤?班人員在中?隊(duì)黨支部的?領(lǐng)導(dǎo)下，互?相幫助、團(tuán)?結(jié)協(xié)作。在?平時(shí)的工作?中后勤班人?員任勞任怨?，工作積極?。年初中隊(duì)?由于地理?xiàng)l?件艱苦環(huán)境?惡劣，中隊(duì)?將近兩個(gè)月?停水，時(shí)任?炊事員的同?志，在中隊(duì)?戰(zhàn)友都睡在?暖和的被窩?里時(shí)還冒著?大雪光著腳?為下午做飯?用水而忙碌?。而他卻毫?無怨言，一?個(gè)人干，從?不提要求。?現(xiàn)任炊事員?同志作為一?名老兵、二?級士官、老?班長，能夠?端正自己的?態(tài)度，迅速?轉(zhuǎn)換角色搞?好中隊(duì)的后?勤保障。在?接任炊事員?以來多次受?到支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)?的表揚(yáng)，并?能夠了落實(shí)?好各項(xiàng)規(guī)章?制度。在工?作中責(zé)任心?強(qiáng)、工作標(biāo)?準(zhǔn)高，能以?慈母愛、兄?長情關(guān)心幫?助中隊(duì)?wèi)?zhàn)友?。作為老班?長、老黨員?同志經(jīng)常給?我們傳授管?理經(jīng)驗(yàn)，主?動找我們談?心聊天。?（三）中隊(duì)?正規(guī)化建設(shè)?上取得長促?發(fā)展。中隊(duì)?在支隊(duì)統(tǒng)一?安排部署下?落實(shí)<?;<?基層正規(guī)化?管理規(guī)定，?中隊(duì)官兵從?自身開始加?強(qiáng)理論學(xué)習(xí)?，從細(xì)小養(yǎng)?成開始、從?點(diǎn)滴入手深?抓細(xì)扣，從?軟件上先落?實(shí)《正規(guī)化?》。（四?）后勤生產(chǎn)?成效明顯。?一年來在中?隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指?導(dǎo)、全體戰(zhàn)?友的辛勤勞?動下中隊(duì)農(nóng)?副業(yè)生產(chǎn)取?得了明顯成?效：中隊(duì)全?年共養(yǎng)豬_?__頭、雞?___余只?、狗___?條；蔬菜有?生姜、大蒜?、白菜、蓮?花白、香菜?、茄子、生?菜、蘿卜、?辣椒等__?_余個(gè)品種?。豐富了官?兵的菜盤子?，節(jié)約了中?隊(duì)伙食費(fèi)。?（五）伙?食保障有顯?著提高。一?年來中隊(duì)后?勤人員積極?主動學(xué)習(xí)專?業(yè)知識，努?力提高自身?業(yè)務(wù)素質(zhì)。?為保障好官?兵打下堅(jiān)實(shí)?的基礎(chǔ)。中?隊(duì)炊事員不?斷加強(qiáng)炊事?技能學(xué)習(xí)，?中隊(duì)執(zhí)勤點(diǎn)?炊事員同志?在沒有經(jīng)過?系統(tǒng)培訓(xùn)的?情況，能夠?積極主動加?強(qiáng)炊事技能?的學(xué)習(xí)。不?懂的積極地?向老的同志?學(xué)習(xí)，虛心?接受戰(zhàn)友們?提出的意見?，任勞任怨?。二、存?在的不足?一是司務(wù)長?對自己工作?的重要性認(rèn)?識不夠，工?作主動性不?強(qiáng)，工作職?責(zé)不清，這?直接影響到?中隊(duì)全面建?設(shè)的質(zhì)量。?二是司務(wù)?長業(yè)務(wù)水平?、管理能力?還跟不上基?層后勤建設(shè)?的要求。愛?崗敬業(yè)、樂?于奉獻(xiàn)的精?神不強(qiáng)。?三是吃苦精?神不強(qiáng)，工?作標(biāo)準(zhǔn)不高?。四是_?__訓(xùn)練標(biāo)?準(zhǔn)不高，新?同志體能不?行。五是?對執(zhí)勤理論?掌握不夠好?，單獨(dú)執(zhí)勤?能力不強(qiáng)執(zhí)?勤正規(guī)化意?識還不夠強(qiáng)?，標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量?不夠高，隊(duì)?列意識不夠?強(qiáng)，交接不?夠正規(guī)。?六是不能主?動學(xué)習(xí)科學(xué)?文化，理論?水平普遍偏?低。七是?不能正確對?待批評與自?我批評，受?到批評不能?及時(shí)調(diào)整心?態(tài)，投入工?作中，有情?緒工作的現(xiàn)?象。三、?下步打算?一是要堅(jiān)持?依法理財(cái)。?堅(jiān)持以規(guī)章?制度辦事。?二要認(rèn)識?崗位的重要?性。（范本?）司務(wù)長工?作，涉及到?基層后勤建?設(shè)的方方面?面，關(guān)系到?連隊(duì)的全面?建設(shè)。三?要注重理論?與實(shí)際的結(jié)?合。要__?_，把所學(xué)?到的理論知?識轉(zhuǎn)化到今?后的實(shí)際工?作中去。?四要加強(qiáng)后?勤業(yè)務(wù)知識?學(xué)習(xí)，努力?提高后勤保?障水平。第4頁共4頁?后勤倉庫管?理工作總結(jié)?后勤倉庫?管理工作總?結(jié)時(shí)間過?得真快，轉(zhuǎn)?眼___年?即將結(jié)束，?迎來的是_?__年新的?開始，在這?期間回顧_?__年的工?作，主要有?以下幾條：?一、倉庫?保管員的工?作1、負(fù)?責(zé)倉庫大庫?(原輔料區(qū)?.陰涼庫)?、危庫、_?__品庫、?冷庫、中藥?材庫及陰涼?庫的日常衛(wèi)?生和安全工?作及各項(xiàng)記?錄;2、?責(zé)所有有關(guān)?原輔材料、?中藥材、危?險(xiǎn)品、化試?、冷藏物品?等的入庫、?出庫工作，?按標(biāo)準(zhǔn)操作?程序和標(biāo)準(zhǔn)?管理制度做?好各項(xiàng)工作?及記錄。?二、配合車?間生產(chǎn)1?、生產(chǎn)計(jì)劃?，負(fù)責(zé)制造?部固體車間?、液體車間?、注射劑車?間、原料藥?車間、中藥?提取車間、?合成車間等?的分料工作?，及時(shí)填寫?相關(guān)的記錄?;2、配?合以上各車?間的領(lǐng)料工?作，及時(shí)填?寫貨位卡，?分類帳，核?準(zhǔn)現(xiàn)場物料?等，做到帳?目清晰，可?查。發(fā)現(xiàn)問?題及時(shí)匯報(bào)?，改正。?三、配合g?mp的認(rèn)證?1、配合?做好了各車?間gmp認(rèn)?證所需大量?的調(diào)帳工作?;2、完?成了倉庫g?mp認(rèn)證期?間的大量帳?目清查、整?理工作，做?到了帳目一?目了然，現(xiàn)?場整潔，達(dá)?到了帳、卡?、物一致;?3、配合?化驗(yàn)中心做?好現(xiàn)場核準(zhǔn)?工作。四?、負(fù)責(zé)倉庫?潔凈區(qū)的管?理和清潔工?作1、做?好潔凈區(qū)空?調(diào)機(jī)組的維?護(hù)工作;?2、每個(gè)星?期一做好潔?凈區(qū)的清潔?工作及填寫?相關(guān)記錄;?3、化驗(yàn)?中心、質(zhì)保?部取樣后，?做好清潔工?作;4、?分料后，做?好清潔工作?及清場記錄?。五、配?合其他的工?作1、負(fù)?責(zé)中藥材外?加工所需材?料的入庫，?領(lǐng)料工作及?相關(guān)記錄;?2、負(fù)責(zé)?生命能在我?廠合成時(shí)所?需原輔材料?的入庫、分?料、領(lǐng)料工?作及相關(guān)記?錄;3、?負(fù)責(zé)技研部?做小試或新?產(chǎn)品