2009-2022歷年湖南省張家界市市直事業(yè)單位考試題含答案帶詳解2022-2023上岸資料匯編2_第1頁
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文檔簡介

長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟滄海。住在富人區(qū)的她2009-2022歷年湖南省張家界市市直事業(yè)單位考試題含答案帶詳解[2022-2023上岸資料](圖片大小可自由調(diào)整)全文為Word可編輯,若為PDF皆為盜版,請謹慎購買!第壹套一.歷年真題薈萃(共30題)1.中層管理者比低層管理者更多地依靠正式權(quán)力與(

)。

A.溝通技巧

B.技術(shù)技能

C.創(chuàng)新技能

D.人際關(guān)系技能參考答案:A

解題思路:本題考查管理學(xué)基本原理。

溝通技巧是指人利用文字、語言與肢體語言與等手段與他人進行交流使用的技巧。中層領(lǐng)導(dǎo)處于企業(yè)組織架構(gòu)中的中層位置,在決策層與執(zhí)行層中間具有橋梁作用,是企業(yè)中重要的中樞系統(tǒng)。對于中層領(lǐng)導(dǎo)來說,溝通是一項十分重要的工作。中層管理者需同時面對高層管理者和低層管理者,需與上下級充分溝通,因此,比低層管理者更多依靠溝通技巧。

故正確答案為A。2.“收集工作的背景資料”屬于(

)。

A.計劃階段

B.準備階段

C.執(zhí)行階段

D.分析階段參考答案:B

解題思路:本題考查行政管理。

工作流程包括:計劃、準備、執(zhí)行、分析、完成等階段。

A項錯誤,工作分析的計劃階段,主要包括制定好合理的目標、得到高層管理人員的支持等內(nèi)容。

B項正確,工作分析的準備階段,主要包括確定審查的相關(guān)工作、有效的溝通、成立專門的機構(gòu)、研究已有的文獻資料、收集背景資料等內(nèi)容。

C項錯誤,工作分析的執(zhí)行階段,主要包括具體執(zhí)行和操作等內(nèi)容。

D項錯誤,工作分析的分析階段,主要包括分析和審核收集到的信息、總結(jié)工作分析、形成工作描述或工作規(guī)范等內(nèi)容。

故正確答案為B。3.國際公認的現(xiàn)代文明三大支柱不包含(

)。

A.航天技術(shù)

B.能源技術(shù)

C.信息技術(shù)

D.材料技術(shù)參考答案:A

解題思路:本題考查科技。

能源、材料和信息技術(shù)并稱為現(xiàn)代文明的三大支柱,其中不包括航天技術(shù)。

本題為選非題,故正確答案為A。4.下列經(jīng)濟指標與衡量對象對應(yīng)關(guān)系,不正確的是(

)。

A.GDP——國家總體經(jīng)濟狀況

B.基尼系數(shù)——收入分配公平程度

C.恩格爾系數(shù)——居民生活水平高低

D.CPI——國家財政風(fēng)險參考答案:D

解題思路:本題考查宏觀經(jīng)濟。

A項正確,國內(nèi)生產(chǎn)總值(GrossDomesticProduct,簡稱GDP)是指在一定時期內(nèi)(一個季度或一年),一個國家或地區(qū)的經(jīng)濟中所生產(chǎn)出的全部最終產(chǎn)品和勞務(wù)的價值,常被公認為衡量國家經(jīng)濟狀況的最佳指標。

B項正確,基尼系數(shù)是指國際上通用的、用以衡量一個國家或地區(qū)居民收入差距的常用指標?;嵯禂?shù)最大為“1”,最小等于“0”?;嵯禂?shù)越接近0表明收入分配越是趨向平等。

C項正確,恩格爾系數(shù)是食品支出總額占個人消費支出總額的比重。恩格爾系數(shù)越高意味著人的生活水平越低。

D項錯誤,消費者物價指數(shù),又名居民消費價格指數(shù),簡稱CPI。它是一個反映居民家庭一般所購買的消費品和服務(wù)項目價格水平變動情況的宏觀經(jīng)濟指標,通常作為觀察通貨膨脹水平的重要指標。

本題為選非題,故正確答案為D。5.行業(yè)競爭結(jié)構(gòu)分析(

)。

A.現(xiàn)有企業(yè)之間的競爭強度

B.潛在進入者的威脅

C.購買者討價還價能力

D.供應(yīng)商討價還價的能力參考答案:ABCD

解題思路:本題考查微觀經(jīng)濟。

行業(yè)競爭結(jié)構(gòu)是指行業(yè)內(nèi)企業(yè)的數(shù)量和規(guī)模的分布。理論上,可以分為完全競爭、寡頭壟斷、雙頭壟斷、完全壟斷四種,在市場集中程度、進入和退出障礙、產(chǎn)品差異和信息完全程度方面有不同的特征。影響行業(yè)競爭結(jié)構(gòu)的基本要素有:新進入者的威脅、行業(yè)中現(xiàn)有企業(yè)間的競爭、替代品或服務(wù)的威脅、購買者的談判能力和供應(yīng)者的談判能力。

故正確答案為ABCD。6.目標理論認為,對目標的合適程度可以從(

)角度加以分析。

A.目標的具體性

B.目標的難易度

C.目標的可接受性

D.目標的實踐性參考答案:ABC

解題思路:本題考查管理學(xué)基本原理。

目標理論認為對目標的合適程度可以從三個角度加以分析,即目標的具體性、目標的難易度和目標的可接受性。

故正確答案為ABC。7.一名工人的績效,除了產(chǎn)量指標完成外,還要包括產(chǎn)品質(zhì)量、原材料消耗率等等的綜合考慮,這體現(xiàn)了績效的(

)。

A.全面性

B.多維性

C.多因性

D.動態(tài)性參考答案:B

解題思路:本題考查管理學(xué)的基本原理。

以產(chǎn)量指標完成情況、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料消耗率等多個方面作為工人績效考核指標,體現(xiàn)了績效的多維性。多維,即多方面,績效的多維性是指沿著多個角度去分析與考核員工的績效。需注意的是,多維性不等于全面性。全面性強調(diào)考核指標面面俱到,而多維性強調(diào)考核指標有多個方面。此外,多因性強調(diào)多種原因(因素),動態(tài)性強調(diào)變化而不固定,均與題干無關(guān)。

故正確答案為B。8.(

)是市場經(jīng)濟中個人行為準則,是產(chǎn)生效率的必要條件。

A.市場供給需求

B.個人偏好

C.個人價值觀

D.生活條件參考答案:B

解題思路:本題考查社會主義市場經(jīng)濟體制。

個人偏好是市場經(jīng)濟中的個人行為準則,也是產(chǎn)生效率的必要條件。當(dāng)然,個人偏好總是受社會制度約束的,在此前提下消費選擇的個人偏好是不受限制的。個人不當(dāng)?shù)倪x擇(或稱個人的非理性行為)同樣會導(dǎo)致社會不公平,因此社會采取適當(dāng)?shù)睦硇韵拗剖潜匾摹?/p>

故正確答案為B。9.不屬于公共產(chǎn)品核心特征的是(

)。

A.受益的非排他性

B.效用的不可分割性

C.提供目的的非盈利性

D.取得方式的非競爭性參考答案:BC

解題思路:本題考查管理學(xué)基本原理。

公共產(chǎn)品是指能為絕大多數(shù)人共同消費或享用的產(chǎn)品或服務(wù)。公共產(chǎn)品的核心特征是:非排他性和非競爭性。非排他性是指產(chǎn)品在消費過程中所產(chǎn)生的利益不能為某個人或某些人所專有。非競爭性是指一部分人對某一產(chǎn)品的消費不會影響另一些人對該產(chǎn)品的消費,一些人從這一產(chǎn)品中受益不會影響其他人從這一產(chǎn)品中受益,受益對象之間不存在利益沖突。

本題為選非題,故正確答案為BC。10.績效評估應(yīng)用最持久廣泛成熟的國家(

)。

A.英國

B.美國

C.澳大利亞

D.新西蘭參考答案:A

解題思路:本題考查管理學(xué)的基本原理。

績效評估,是人力資源管理的核心職能之一,是指評定者運用科學(xué)的方法、標準和程序,對行為主體的與評定任務(wù)有關(guān)的績效信息(業(yè)績、成就和實際作為等)進行觀察、收集、組織、貯存、提取、整合,并盡可能做出準確評價的過程??冃гu估起源于西方國家文官(公務(wù)員)制度。最早的考核評估起源于英國。根據(jù)這種考核制度,文官實行按年度逐人逐項進行考核的方法,根據(jù)考核結(jié)果的優(yōu)劣,實施獎勵與升降。

故正確答案為A。11.在我國的法規(guī)制定環(huán)節(jié)中,(

)是制定行政法規(guī)的機關(guān)。

A.國務(wù)院

B.全國人民代表大會

C.國務(wù)院各部、委、局

D.全國人民代表大會常務(wù)委員會參考答案:A

解題思路:本題考查憲法。

A項正確,根據(jù)《憲法》第八十九條規(guī)定:“國務(wù)院行使下列職權(quán):(一)根據(jù)憲法和法律,規(guī)定行政措施,制定行政法規(guī),發(fā)布決定和命令;······(十八)全國人民代表大會和全國人民代表大會常務(wù)委員會授予的其他職權(quán)?!币虼藝鴦?wù)院行使制定行政法規(guī)的職權(quán)。

B項錯誤,根據(jù)《憲法》第六十二條規(guī)定:“全國人民代表大會行使下列職權(quán):(一)修改憲法;(二)監(jiān)督憲法的實施;(三)制定和修改刑事、民事、國家機構(gòu)的和其他的基本法律;······(十六)應(yīng)當(dāng)由最高國家權(quán)力機關(guān)行使的其他職權(quán)。”全國人大不制定行政法規(guī)。

C項錯誤,根據(jù)《憲法》第九十條第二款規(guī)定:“各部、各委員會根據(jù)法律和國務(wù)院的行政法規(guī)、決定、命令,在本部門的權(quán)限內(nèi),發(fā)布命令、指示和規(guī)章?!眹鴦?wù)院各部、委無權(quán)制定行政法規(guī)。

D項錯誤,根據(jù)《憲法》第六十七條規(guī)定:“全國人民代表大會常務(wù)委員會行使下列職權(quán):(一)解釋憲法,監(jiān)督憲法的實施;(二)制定和修改除應(yīng)當(dāng)由全國人民代表大會制定的法律以外的其他法律;······(二十二)全國人民代表大會授予的其他職權(quán)?!币虼巳珖舜蟪N瘯恍惺怪贫ㄐ姓ㄒ?guī)職權(quán)。

故正確答案為A。12.最典型的事前行政監(jiān)督是(

)。

A.質(zhì)詢

B.聽證會制度

C.人大代表視察

D.國政調(diào)查參考答案:B

解題思路:本題考查行政管理。

A項錯誤,質(zhì)詢是指立法機關(guān)議員個人或集體以書面或口頭方式就政府行政活動有關(guān)事項向政府首腦或部長提出問題,要求其即席或書面答復(fù)。質(zhì)詢往往導(dǎo)致一般性辯論并帶來政治后果。

B項正確,事前監(jiān)督是指在行政管理機構(gòu)進行行政決策、開展行政行為之前進行監(jiān)督。最典型的事前監(jiān)督是聽證會制度。聽證會是由立法機關(guān)、國家行政管理機構(gòu)和某些行政事業(yè)性單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定,召集社會各階層、當(dāng)事人或有關(guān)受益人、受害者進行交流、溝通的會議。一般有立法聽政、價格聽政、決策聽政、調(diào)查聽政等種類。聽證會的舉行,具有使社會公民和團體了解政府行為過程和信息、參與決策、監(jiān)督政府行為的作用。

C項錯誤,人大代表視察是代表法規(guī)定的縣級以上各級人大代表閉會期間的一項重要活動。人大代表視察是了解和檢查本級或者下級國家機關(guān)和單位工作情況,執(zhí)行代表職務(wù)的重要方式。人大代表視察一般有以下兩種形式:一是集中視察,二是持證視察。

D項錯誤,國政調(diào)查是指國會對國家推行的某項政策進行的調(diào)查。一般來說,國政監(jiān)查和國政調(diào)查是同等的調(diào)查。

故正確答案為B。13.第一次工業(yè)革命的標志是電力的廣泛使用。(

0.正確

1.錯誤參考答案:1

解題思路:本題考查科技。

第一次工業(yè)革命開始于十八世紀六十年代,是指資本主義工業(yè)化的早期歷程,即資本主義生產(chǎn)完成了從工場手工業(yè)向機器大工業(yè)過渡的階段。它的標志是英國人瓦特改良蒸汽機。電力的廣泛應(yīng)用是第二次科技革命的標志。

故表述錯誤。14.需求層次理論是由(

)提出的。

A.班杜拉

B.皮亞杰

C.馬斯洛

D.柏拉圖參考答案:C

解題思路:本題考查管理學(xué)基本原理。

需求層次理論是亞伯拉罕·馬斯洛于1943年提出的人本主義科學(xué)理論,其基本內(nèi)容是將人的需求從低到高依次分為生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我實現(xiàn)需求五種需求。

故正確答案為C。15.破釜沉舟,背水一戰(zhàn)是屬于(

)。

A.目標激勵

B.獎勵激勵

C.反激勵

D.競爭激勵參考答案:C

解題思路:本題考查管理學(xué)基本原理。

A項錯誤,設(shè)置適當(dāng)?shù)哪繕?,激發(fā)人的動機,達到調(diào)動人的積極性的目的,稱為目標激勵。

B項錯誤,獎勵激勵是指利用獎勵對人們的一些行為予以肯定,從而激發(fā)人們內(nèi)在動力的激勵方法。

C項正確,所謂反激勵,是指當(dāng)組織成員的行為不符合組織目標或社會需要時,組織將給予懲罰或批評,使之減弱和消退,從而來抑制這種行為。反激勵的具體表現(xiàn)主要為:警告、紀律處分、經(jīng)濟處罰、降級、降薪、淘汰等。破釜沉舟、背水一戰(zhàn)都是提前告知下屬最壞的結(jié)果,將他們放置到最壞的情況之下,從而激發(fā)他們身上的斗志。這屬于反激勵。

D項錯誤,競爭激勵是將優(yōu)勝劣汰原則引進行政工作,使行政活動具有某種集體強化的自覺機制。競爭激勵不是自上而下壓過來的,而是競爭對手間相互的強化激勵;它不是外部誘因的刺激,而是內(nèi)心激奮的結(jié)果。

故正確答案為C。16.(

)是公關(guān)傳播最基本功能。

A.創(chuàng)造輿論,擴大影響

B.創(chuàng)造輿論,告知公眾

C.影響輿論,創(chuàng)造形象

D.引導(dǎo)輿論,告知公眾參考答案:B

解題思路:本題考查行政管理。

公關(guān)傳播是信息交流的過程,也是社會組織開展公共關(guān)系工作的重要手段。公共關(guān)系傳播具有以下三個方面的功能:向公眾提供組織的有關(guān)信息、影響和改變公眾對組織的態(tài)度以及引起社會組織所期待的公眾行為,這都是為了在廣大公眾心目中樹立組織的良好形象。所以公關(guān)傳播最基本的功能是創(chuàng)造輿論,告知公眾,只有這樣才能在公眾心目中樹立良好的形象。

故正確答案為B。17.不屬于統(tǒng)計學(xué)的特點的是(

)。

A.數(shù)量性

B.客觀性

C.復(fù)雜性

D.大量性參考答案:B

解題思路:統(tǒng)計學(xué)是關(guān)于數(shù)據(jù)的科學(xué),它所提供的是一套有關(guān)數(shù)據(jù)收集、處理、分析、解釋并從數(shù)據(jù)中得出結(jié)論的方法,統(tǒng)計研究的是來自各個領(lǐng)域的數(shù)據(jù)。統(tǒng)計學(xué)需要抽取部分個體即樣本進行測量,然后根據(jù)獲得的樣本數(shù)據(jù)對所研究的總體特征進行推斷,因此統(tǒng)計學(xué)不具備客觀性的特點。

本題為選非題,故正確答案為B。18.決策有哪些特性(

)。

A.目標性

B.可行性

C.選擇性

D.滿意性參考答案:ABCD

解題思路:本題考查行政管理。

決策是一個包括提出問題、確立目標、設(shè)計和選擇方案的過程。決策的特點包括目的性、選擇性、過程性、可行性和滿意性。

故正確答案為ABCD。19.行政管理活動的經(jīng)濟效益是行政效率的主要內(nèi)容。(

0.正確

1.錯誤參考答案:1

解題思路:本題考查行政管理。

行政效率是指行政機關(guān)和行政人員從事行政管理活動所得到的勞動效果、社會效益同所消耗的人力、物力、財力時間的比率關(guān)系,是對國家行政機關(guān)和行政人員從事行政工作的質(zhì)量和評價。行政效率由以下幾個方面共同決定:一是指投入產(chǎn)出的定量比例關(guān)系;二是指最佳的選擇;三是指能達到的最高紀錄;四是指完成既定目標的程度;五是指及時有效的克服困難、解決問題。所以,不能簡單用經(jīng)濟效益來衡量行政效率的高低。

故表述錯誤。20.管理學(xué)家卡特茲認為,管理必備技能是(

)。

A.技術(shù)

B.人際

C.概念

D.創(chuàng)新參考答案:ABC

解題思路:本題考查管理學(xué)基本原理。

美國的管理學(xué)專家卡特茲在1955年發(fā)表的論文《有效管理者的技能》一文中,針對管理者的工作特點,提出了技術(shù)技能、人際技能和概念技能的概念。他認為,有效的管理者應(yīng)具備這三種技能。

技術(shù)技能是指使用某一專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有關(guān)的工作程序、技術(shù)和知識完成組織任務(wù)的能力。

人際技能是指與處理人事關(guān)系有關(guān)的技能,即理解、激勵他人并與他人共事的能力。

概念技能是指綜觀全局,認清為什么要做某事的能力,也就是洞察企業(yè)與環(huán)境之間相互影響復(fù)雜性的能力。

處于較低層次的管理人員,主要需要的是技術(shù)技能與人際技能;處于較高層次的管理人員,更多地需要人際技能和概念技能;處于最高層次的管理人員,尤其需要較強的概念技能。

故正確答案為ABC。21.隱蔽、間接、潛移默化的繞開對方的心理防線,屬于(

)。

A.明示

B.誘示

C.暗示

D.請示參考答案:C

解題思路:本題考查管理學(xué)的基本原理。

A項錯誤,明示,即公開、大量、邏輯強行沖開對方的心扉。

B項錯誤,誘示,即公開、間接、利益輔以需要的滿足,誘使對方接受信息。

C項正確,暗示,即隱蔽、間接、潛移默化繞開對方的心理防線。

D項錯誤,請示,是“適用于向上級請求指示、批準”的公文,不符合題干描述。

故正確答案為C。22.評價中心法主要用來招聘管理人員,常用的方式不包括(

)。

A.公文處理

B.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論

C.角色扮演

D.智力測驗參考答案:D

解題思路:本題考查行政管理。

評價中心是包含多種測評方法和技術(shù)的綜合的、全面的測評系統(tǒng)。評價中心法是一種重要的人才素質(zhì)測評方法,是多個評定者對多個測評對象在特定的行為模擬情境中的行為表現(xiàn)和潛在能力做出評定,將結(jié)果進行整合及統(tǒng)計匯總的方法。其核心手段是情景模擬測驗,目的是測評應(yīng)聘者是否具備從事應(yīng)聘崗位工作的能力,預(yù)測應(yīng)聘者職業(yè)生涯發(fā)展的趨勢。主要方法包括:公文處理,無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,管理游戲,角色扮演,演講,案例分析等。智力測驗不在評價中心法之列。

本題為選非題,故正確答案為D。23.用結(jié)構(gòu)化程序設(shè)計方法,邏輯結(jié)構(gòu)有(

)。

A.順序結(jié)構(gòu)

B.隨機結(jié)構(gòu)

C.循環(huán)結(jié)構(gòu)

D.選擇結(jié)構(gòu)參考答案:ACD

解題思路:本題考查行政管理。

結(jié)構(gòu)化程序的三種基本邏輯結(jié)構(gòu)分別是:順序結(jié)構(gòu)、選擇結(jié)構(gòu)和循環(huán)結(jié)構(gòu)。順序結(jié)構(gòu)表示程序中的各操作是按照它們出現(xiàn)的先后順序執(zhí)行的;選擇結(jié)構(gòu)表示程序的處理步驟出現(xiàn)了分支,它需要根據(jù)某一特定的條件選擇其中的一個分支執(zhí)行;循環(huán)結(jié)構(gòu)表示程序反復(fù)執(zhí)行某個或某些操作,直到某條件為假(或為真)時才可終止循環(huán)。

故正確答案為ACD。24.公共關(guān)系理論發(fā)展史“第一個里程碑”是(

)。

A.《公共關(guān)系學(xué)》

B.《公共輿論的形成》

C.《輿論》

D.《有效的公共關(guān)系》參考答案:B

解題思路:本題考查管理學(xué)基本原理。

愛德華·伯尼斯是公共關(guān)系學(xué)科化的先驅(qū)者。1923年,他出版了被稱為公共關(guān)系理論發(fā)展史的“第一個里程碑”的專著──《公眾輿論的形成》。在書中,愛德華·伯尼斯詳細地闡述了“公共關(guān)系咨詢”這一概念,并提出了公共關(guān)系的原則、實務(wù)方法和職業(yè)道德守則等。

故正確答案為B。25.公共管理是以(

)為核心的公共部門,為實現(xiàn)公共福祉和公共利益而依法運用多種手段對社會公共事務(wù)進行有效管理的活動。

A.政府

B.人民群眾

C.社會團體

D.國務(wù)院參考答案:A

解題思路:本題考查行政管理。

公共管理是以政府為核心的公共部門整合社會的各種力量,廣泛運用政治的、經(jīng)濟的、管理的、法律的方法,強化政府的治理能力,提升政府績效和公共服務(wù)品質(zhì),從而實現(xiàn)公共的福利與公共利益的活動。

故正確答案為A。26.關(guān)于未來的兩屆奧運會的說法,錯誤的一項是(

)。

A.第32屆夏季奧運會將于2020年在英國倫敦舉行

B.第31屆夏季奧運會要增加兩項體育項目,分別是七人制橄欖球和高爾夫

C.第23屆冬季奧運會將于2018年在韓國平昌郡舉辦

D.第24屆冬奧會將在中國北京張家口舉辦參考答案:A

解題思路:本題考查時事政治。

A項錯誤,第32屆夏季奧林匹克運動會,原計劃將于2020年7月24日至8月9日在日本東京舉行,因新冠肺炎疫情影響,東京奧運會已宣布延遲至2021年舉行。英國倫敦于2012年舉辦了第30屆夏季奧運會。

B項正確,國際奧委會第121次全會于2009年10月9日在丹麥首都哥本哈根投票決定,高爾夫和7人制橄欖球成為2016年巴西里約熱內(nèi)盧奧運會、2020年日本東京奧運會的正式比賽項目。其中里約奧運會是第31屆夏季奧運會

C項正確,第23屆冬季奧運會于2018年2月9日至25日在韓國平昌舉行。

D項正確,第24屆冬季奧運會將于2022年2月4日至20日在中華人民共和國北京市和河北省張家口市聯(lián)合舉行。

本題為選非題,故正確答案為A。27.WORD中,(

)方式下可以顯示頁邊、頁眉、頁腳。

A.聯(lián)機格式

B.普通視圖

C.頁面視圖

D.大綱視圖參考答案:C

解題思路:本題考查計算機基礎(chǔ)知識。

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