2022年采取有效措施加強(qiáng)建筑安全生產(chǎn)工作的總結(jié)

第5頁共11頁2022年?采取有效措?施加強(qiáng)建筑?安全生產(chǎn)工?作的總結(jié)?今年以來，?我們認(rèn)真貫?徹落實(shí)市委?、市__關(guān)?于安全生產(chǎn)?工作的一系?列指示，積?極采取措施?，加大了對?施工安全生?產(chǎn)的監(jiān)管力?度。從總體?情況看，安?全生產(chǎn)形勢?有起伏但基?本平穩(wěn)，截?止到___?月___日?為止，一次?死亡___?人以上事故?沒有發(fā)生，?但全市建筑?施工共發(fā)生?事故___?起，死亡?36人，比?去年同期分?別增加__?_起和__?_人，特別?是___月?至___月?死亡___?人，安全生?產(chǎn)形勢仍不?容樂觀。全?市建設(shè)施工?安全生產(chǎn)工?作總體情況?是：一、?安全生產(chǎn)存?在的主要問?題一是客?觀上，在施?工程面積大?、任務(wù)重。?今年1—_?__月份，?全市開復(fù)工?面積___?萬平方米，?同比增長_?__％；預(yù)?計(jì)今年開復(fù)?工面積將超?過1.2?億平方米。?目前全市在?建工地近_?__個(gè)，工?程項(xiàng)目__?_項(xiàng)。施工?項(xiàng)目和面積?的大幅度增?加，使施工?隊(duì)伍、特別?是新___?的外地施工?人員隨之?增加，監(jiān)督?及管理問題?突出。二?是施工隊(duì)伍?素質(zhì)存在問?題。目前，?每年近百萬?外地建筑民?工中有__?_％是首次?___從業(yè)?者，雖取得?了當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)?證，但在實(shí)?際操作中，?沒有從事建?筑施工的經(jīng)?驗(yàn)，缺乏基?本技能、安?全知識和自?我保護(hù)意識?。最嚴(yán)重的?是有部分施?工企業(yè)違法?私招亂雇零?散工，造成?了相當(dāng)大的?安全隱患，?有的還導(dǎo)致?發(fā)生傷亡事?故。從今年?發(fā)生事故的?特點(diǎn)看，個(gè)?人違章作業(yè)?居多，同往?年相比，因?安全防護(hù)設(shè)?施不到位而?發(fā)生事故的?情況減少了?。三是建?設(shè)單位違法?開工逃避監(jiān)?管。今年上?半年以來，?全市共拆除?違法建筑_?__處，總?建筑面積_?__萬平方?米，另查處?違法開工建?設(shè)項(xiàng)目__?_項(xiàng)。從建?委數(shù)次檢查?情況看，目?前仍有部分?項(xiàng)目沒有辦?理施工許可?，或者違反?基本建設(shè)程?序。有些經(jīng)?營性維修項(xiàng)?目開工，甲?方不報(bào)建委?審批就擅自?___施工?，造成安全?隱患。同時(shí)?，業(yè)主違法?發(fā)包、規(guī)避?招標(biāo)、擅自?雇傭施工隊(duì)?伍的現(xiàn)象也?時(shí)有發(fā)生。?四是安全?監(jiān)督及執(zhí)法?力量比較薄?弱。目前我?市市和區(qū)縣?兩級建委從?事建筑施工?安全檢查人?員共有__?_多人，從?事執(zhí)法工作?的正式人員?___人。?每年平均立?案處罰約_?__起，處?罰金額約_?__余萬元?，工作量極?大。執(zhí)法部?門去年檢查?工程約__?_萬平方米?，不足全市?工程建設(shè)開?復(fù)工面積?1.1億平?方米的1/?12，今年?預(yù)計(jì)開復(fù)工?面積將超過?___億平?方米，執(zhí)法?力量薄弱的?問題日益突?出。由于施?工面積大、?工地?cái)?shù)量多?、分布地域?廣，使部分?工程項(xiàng)目的?建設(shè)單位和?施工單位存?有僥幸心理?，造成監(jiān)管?不到位。?二、當(dāng)前工?作情況及下?一步工作措?施圍繞市?建委確定的?質(zhì)量與安全?兩大核心任?務(wù)，今年以?來，我們在?加強(qiáng)安全監(jiān)?督管理方面?，開展了一?系列工作：?一是逐步?建立和完善?長效監(jiān)督管?理機(jī)制，加?強(qiáng)立法立規(guī)?。今年市建?委召開了全?市整頓和規(guī)?范建筑市場?大會(huì)，制定?頒發(fā)了《_?__對嚴(yán)重?違法違規(guī)企?業(yè)實(shí)行招標(biāo)?投標(biāo)限制_?_若干規(guī)定?》等___?個(gè)規(guī)范性文?件。二是?消除隱患，?加大監(jiān)督檢?查力度，制?定應(yīng)急預(yù)案?和搶險(xiǎn)措施?。首先，為?消除隱患、?確保工程的?質(zhì)量與安全?，市建委上?半年共召開?過___次?專題會(huì)議研?究此問題，?___了三?次大規(guī)模安?全檢查活動(dòng)?，特別是開?展了為期十?天的地鐵施?工安全專項(xiàng)?檢查。__?_月份、_?__月份分?別開展了兩?個(gè)安全生產(chǎn)?月活動(dòng)。按?照年初《國?務(wù)___加?強(qiáng)安全生產(chǎn)?工作__決?定》要求，?建委制定了?《建設(shè)工程?重大質(zhì)量安?全事故的應(yīng)?急方案》、?《建設(shè)工程?施工突發(fā)事?故的應(yīng)急預(yù)?案》、《_?__市地鐵?工程施工突?發(fā)事故應(yīng)急?預(yù)案》、《?___年建?委系統(tǒng)防汛?預(yù)案》。建?委系統(tǒng)有兩?個(gè)搶險(xiǎn)大隊(duì)?備勤，防汛?期間有__?_個(gè)搶險(xiǎn)大?隊(duì)備勤，保?證隨時(shí)出動(dòng)?應(yīng)對___?的發(fā)生。?三是大力開?展綜合治理?工作，加大?市場清出力?度，嚴(yán)厲查?處各類違法?違規(guī)行為。?截至到__?_月底，共?檢查建筑工?程___項(xiàng)?，建筑面積?___萬?平方米，查?處存在違法?違規(guī)問題的?工程___?項(xiàng)___起?，罰款總額?達(dá)___萬?元。在各大?新聞媒體公?開曝光__?_家違法開?工項(xiàng)目和有?關(guān)責(zé)任單位?，對安全?事故企業(yè)給?予了罰款、?限制招投標(biāo)?和降低企業(yè)?資質(zhì)等行政?處罰。四?是進(jìn)一步強(qiáng)?化外地__?_企業(yè)的管?理，加強(qiáng)外?地施工人員?安全培訓(xùn)教?育。市建委?針對目前的?施工人員情?況，依據(jù)有?關(guān)的法律法?規(guī)規(guī)章并結(jié)?合實(shí)際，在?年初編寫了?《建筑工人?安全生產(chǎn)及?基本操作實(shí)?用手冊》。?該《手冊》?包括架子工?、電工、起?重工等__?_個(gè)工種。?《手冊》內(nèi)?容通俗易懂?，切合實(shí)際?，深受施工?企業(yè)特別是?外地施工人?員的歡迎。?目前我委已?向施工單位?免費(fèi)發(fā)放了?___萬冊?《手冊》，?計(jì)劃今年再?免費(fèi)發(fā)放_?__萬冊。?同時(shí)向施工?單位和施工?現(xiàn)場免費(fèi)發(fā)?放___萬?冊《___?市建設(shè)工程?施工現(xiàn)場管?理標(biāo)準(zhǔn)》。?為了營造安?全生產(chǎn)的氛?圍，我委印?刷了大量安?全生產(chǎn)宣傳?畫，免費(fèi)發(fā)?放到全市各?施工現(xiàn)場，?以隨時(shí)提示?施工作業(yè)人?員注意安全?。為使安全?知識更加深?入人心，我?委特別制作?了安全生產(chǎn)?教育撲克牌?，融入各項(xiàng)?基本安全法?規(guī)、安全常?識并配彩色?卡通圖，將?安全生產(chǎn)寓?教于娛樂之?中。下一?步，市建委?將繼續(xù)采取?有效措施，?確保不發(fā)生?重大安全事?故、不突破?施工生產(chǎn)安?全死亡指標(biāo)?。第一，?加大安全生?產(chǎn)監(jiān)管力度?，嚴(yán)厲查處?違法違規(guī)企?業(yè)。根據(jù)《?安全生產(chǎn)許?可證條例》?將安全生產(chǎn)?與市場準(zhǔn)入?相聯(lián)系，實(shí)?行安全生產(chǎn)?一票否決，?從源頭上制?止不具備安?全生產(chǎn)條件?的企業(yè)進(jìn)入?市場；對事?故單位根據(jù)?事故類別和?責(zé)任，分別?采取停止投?標(biāo)、降低資?質(zhì)等級、注?銷營業(yè)執(zhí)照?，直至清出?___建筑?市場的手段?，對事故責(zé)?任人采取相?應(yīng)的職業(yè)資?格處理。?第二，點(diǎn)面?結(jié)合、突出?專項(xiàng)，綜合?檢查企業(yè)安?全保證體系?。為使各個(gè)?管理層面切?實(shí)落實(shí)安全?責(zé)任制，進(jìn)?一步提高安?全生產(chǎn)意識?，提高防范?能力，及時(shí)?消除隱患，?我委將通過?___規(guī)模?的安全普查?活動(dòng)，對查?出的隱患限?期制定整改?方案和措施?，把事故消?滅在萌芽狀?態(tài)；同時(shí)重?視多發(fā)性事?故的專項(xiàng)治?理工作，通?過認(rèn)真分析?我市多發(fā)性?事故的原因?和特點(diǎn)，研?究制定有針?對性的工作?計(jì)劃、方案?、措施，狠?抓落實(shí)，以?控制和逐步?減少同類事?故的重復(fù)發(fā)?生。第三?，大力貫徹?和宣傳《建?設(shè)工程安全?生產(chǎn)管理?xiàng)l?例》，提高?建設(shè)領(lǐng)域各?有關(guān)單位的?法律意識，?提高安全管?理人員的管?理水平。要?求施工單位?安全管理人?員不僅要懂?工程施工的?基本理論知?識，還要熟?悉掌握安全?生產(chǎn)法規(guī)和?標(biāo)準(zhǔn)。通過?一段時(shí)期的?努力，逐步?做到___?％以上的安?全管理人員?具備大專以?上文化程度?或具備中級?以上技術(shù)職?稱水平。同?時(shí)要提高農(nóng)?民工安全意?識，要求并?鼓勵(lì)施工人?員有權(quán)拒絕?違章指揮、?違章作業(yè)，?建立并實(shí)行?___制度?。第四，?充分發(fā)揮區(qū)?縣屬地安全?監(jiān)管職能作?用，進(jìn)一步?強(qiáng)化屬地管?理擴(kuò)大監(jiān)管?覆蓋面，加?大處罰力度?。同時(shí)，要?充實(shí)和加強(qiáng)?市和區(qū)縣兩?級建委的安?全監(jiān)督和執(zhí)?法力量，建?立高素質(zhì)和?穩(wěn)定的與當(dāng)?前建筑業(yè)發(fā)?展相匹配的?安全監(jiān)督機(jī)?構(gòu)和執(zhí)法隊(duì)?伍，加強(qiáng)安?全生產(chǎn)監(jiān)督?管理，確保?施工安全生?產(chǎn)順利進(jìn)行?。第11頁共11頁采油三?廠工會(huì)__?_年上半年?工作總結(jié)?今年以來，?采油三廠工?會(huì)緊緊圍繞?全廠扭虧脫?困目標(biāo)，以?“動(dòng)車文化?”為引領(lǐng)，?以維護(hù)職工?合法權(quán)益為?主線，突出?服務(wù)職工、?突出問題導(dǎo)?向、突出改?革創(chuàng)新，努?力將工會(huì)_?__建成職?工群眾信賴?的“娘家人?”。廠工會(huì)?先后獲全國?工會(huì)職工示?范點(diǎn)、國有?企業(yè)單位工?會(huì)規(guī)范化建?設(shè)示范點(diǎn)、?油田“助殘?先進(jìn)___?”、“女職?工先進(jìn)單位?”等榮譽(yù)稱?號。（一?）融入中心?工作，創(chuàng)效?引領(lǐng)作用充?分發(fā)揮1?.強(qiáng)化形勢?任務(wù)教育，?鼓舞了員工?士氣。扎實(shí)?開展“轉(zhuǎn)方?式調(diào)結(jié)構(gòu)提?質(zhì)增效升級?”形勢任務(wù)?進(jìn)班組宣講?活動(dòng)。全廠?___余名?專兼職工會(huì)?干部、職工?代表、勞動(dòng)?模范，入井?站、進(jìn)班組?，開展形式?多樣的形勢?任務(wù)教育宣?講___場?次，利用“?家在三廠”?___公眾?號開展“邁?步新征程鑄?就新輝煌”?形勢任務(wù)教?育知識競賽?，參與人數(shù)?___余人?，答題次數(shù)?___余次?，凝聚職工?思想共識。?以職工之家?網(wǎng)站、勞模?一條街、敬?業(yè)愛崗事跡?報(bào)告會(huì)等形?式，廣泛宣?傳勞模事跡?、弘揚(yáng)時(shí)代?精神，引領(lǐng)?廣大員工積?極投身油田?轉(zhuǎn)型發(fā)展，?提質(zhì)增效活?動(dòng)中。2?.深入開展?勞動(dòng)競賽，?推進(jìn)了“三?基”管理。?深入開展“?安康杯”競?賽活動(dòng)，_?__群眾安?全監(jiān)督員提?合理化建議?___余條?，查改隱患?___余處?。完善群眾?安全監(jiān)督員?動(dòng)態(tài)（范本?）管理，采?取競聘上崗?制，開展最?優(yōu)、最差群?眾安全監(jiān)督?員評選，對?___名優(yōu)?秀群眾安全?監(jiān)督員表彰?獎(jiǎng)勵(lì)，對_?__名考核?不達(dá)標(biāo)的群?眾安全監(jiān)督?員進(jìn)行撤換?。以工人先?鋒號、女職?工建功立業(yè)?示范崗、青?年文明號、?青年安全示?范崗創(chuàng)建為?載體，開展?“立標(biāo)追標(biāo)?”競賽。通?過崗位擂臺?、達(dá)標(biāo)升級?等措施推動(dòng)?“三基”建?設(shè)，采油管?理四區(qū)集輸?班獲___?省“安全先?進(jìn)班組”榮?譽(yù)稱號。在?油氣生產(chǎn)單?位開展“控?躺標(biāo)兵”競?賽，動(dòng)員一?線員工向精?細(xì)管理要產(chǎn)?量，躺井率?同比下降_?__%。?3.引領(lǐng)員?工技術(shù)攻關(guān)?，增強(qiáng)了創(chuàng)?效能力。建?設(shè)閆君麗、?王國檁創(chuàng)新?工作室，與?田紀(jì)民創(chuàng)新?工作室協(xié)同?發(fā)力，引領(lǐng)?員工圍繞提?質(zhì)增效、安?全生產(chǎn)、節(jié)?能減排等深?入開展技術(shù)?攻關(guān)，解決?各類生產(chǎn)難?題___余?項(xiàng)，有__?_余項(xiàng)成果?獲國家專利?，___項(xiàng)?成果獲油田?職工創(chuàng)新成?果獎(jiǎng)勵(lì)。利?用“家在三?廠”___?公眾號舉辦?“如何提質(zhì)?增效扭虧脫?困”一句話?合理化建議?征集活動(dòng)，?吸引___?余名員工參?與獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策?。在廠職工?之家網(wǎng)站設(shè)?置“創(chuàng)新成?果展”欄目?，推介優(yōu)秀?成果___?項(xiàng)，其中_?__項(xiàng)成果?在全廠推廣?，創(chuàng)效__?_余萬元。?員工王國檁?被油田授予?“知識型員?工標(biāo)兵”、?“中原工匠?”稱號。?4.深化巾?幗建功活動(dòng)?，提升了女?工素質(zhì)。在?全廠女職工?中開展《“?書香三八”?——“引領(lǐng)?女性閱讀·?建設(shè)文明家?庭”讀書征?文活動(dòng)》，?共征集到“?書香三八”?作品___?篇，整理修?改___篇?報(bào)局女工部?。征集的作?品語言樸實(shí)?真誠，字里?行間抒發(fā)著?女職工對家?與親人的依?戀，以及對?新時(shí)代、新?知識的渴求?和期盼，更?激發(fā)了女職?工強(qiáng)烈的工?作和生活熱?情，收到良?好的效果。?以女職工建?功立業(yè)示范?崗、爭當(dāng)“?三八”紅旗?手標(biāo)兵為載?體，開展“?我為三廠增?收減虧獻(xiàn)一?計(jì)”、“查?安全隱患，?助力安全生?產(chǎn)”、“心?系上產(chǎn)，情?暖三廠”等?服務(wù)競賽活?動(dòng)，提合理?化建議__?_余條，查?改安全隱患?___余處?。圍繞體制?機(jī)制改革需?要，做好女?職工崗位轉(zhuǎn)?換培訓(xùn)工作?，讓___?余名女職工?走出三廠，?成為外闖市?場的標(biāo)兵。?開展“誦經(jīng)?典、揚(yáng)家風(fēng)?、展風(fēng)采”?活動(dòng)，以基?層女工干部?為主體的誦?讀經(jīng)典詩文?、講述家風(fēng)?故事等形式?弘揚(yáng)優(yōu)秀家?風(fēng)；以一線?女工為主體?的健身操、?廣場舞等形?式展示全廠?女工積極向?上的精神風(fēng)?貌；以女工?先進(jìn)為主體?的歌曲、插?花、書法等?形式展示女?工“戰(zhàn)寒冬?、迎新春”?的綜合素質(zhì)?，共有近_?__名女工?競相展演。?（二）真?誠關(guān)愛員工?，溫暖和諧?氛圍更加濃?厚1.扎?實(shí)推進(jìn)“走?訪”活動(dòng)。?在充分調(diào)研?的基礎(chǔ)上，?今年共確定?符合條件的?___戶家?庭為走訪對?象，建立時(shí)?間表和路線?圖，扎實(shí)開?展“走基層?、訪萬家”?活動(dòng)。第?一批次共走?訪職工家庭?_____?_戶，占應(yīng)?走訪家庭的?___%，?走訪班組覆?蓋率___?%。在“走?訪”過程中?，努力做到?“三個(gè)結(jié)合?”。一是與?調(diào)查研究相?結(jié)合，深入?基層班組、?走進(jìn)員工家?中，了解基?層班組建設(shè)?情況，摸清?員工所思所?想所盼，征?集意見建議?___條；?二是與激勵(lì)?員工建功立?業(yè)相結(jié)合，?為___個(gè)?工作表現(xiàn)突?出的先進(jìn)_?__和個(gè)人?送榮譽(yù)送祝?福，激勵(lì)員?工以更大熱?情投入工作?；三是與送?溫暖送清涼?相結(jié)合，為?___個(gè)一?線班組、施?工現(xiàn)場送清?涼，解決職?工實(shí)際困難?___項(xiàng)，?促進(jìn)和諧穩(wěn)?定。2.?深入實(shí)施精?準(zhǔn)幫扶。完?善“三色服?務(wù)卡”幫扶?機(jī)制，對_?__戶困難?員工、外闖?市場員工進(jìn)?行精準(zhǔn)識別?、精準(zhǔn)幫扶?，為特殊困?難家庭辦實(shí)?事、解難事?___件。?圍繞“走出?去”戰(zhàn)略，?開展外部市?場員工關(guān)愛?行動(dòng)，發(fā)放?“溫情黃手?環(huán)”___?個(gè)，___?“女工愛心?120”為?外闖市場員?工及其家庭?解決實(shí)際困?難___余?個(gè)。為全廠?困難、大病?家庭發(fā)放困?難救助款_?__萬元，?慰問困難、?大病等員工?___多人?次。開展“?春暖三廠.?微愛580?在行動(dòng)”志?愿服務(wù)大集?，“美麗三?廠、從我做?起”“愛暖?夕陽、關(guān)愛?老人”等志?愿活動(dòng)，為?外闖市場職?工、退休老?石油等__?_多戶家庭?，提供電氣?線路檢修等?服務(wù)。金秋?助學(xué)助困_?__人，把?___萬元?助學(xué)金送到?員工子女手?中。3.?做實(shí)健康關(guān)?愛行動(dòng)。堅(jiān)?持“點(diǎn)單式?”全員健康?檢查，拓寬?自選項(xiàng)目，?完善員工健?康檔案。在?“職工之家?”網(wǎng)站開設(shè)?健康專欄，?邀請專家普?及健康知識?，回答員工?健康咨詢_?__個(gè)，促?進(jìn)員工身體?健康。充分?利用員工心?理幫扶中心?和兼職心理?咨詢師資源?，開展“心?陽光·新幸??！盓AP?知識巡講及?團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)_?__場次。?對全廠__?_名員工進(jìn)?行心理狀況?調(diào)查，打牢?工作基礎(chǔ)。?通過基層調(diào)?研、懇談會(huì)?、員工心檢?等形式，疏?導(dǎo)化解員工?心理異動(dòng)_?__人次。?開展“采油?三廠微愛5?80愛心小?課堂”，以?親子游戲的?形式對外闖?市場職工及?子女進(jìn)行團(tuán)?體心理輔導(dǎo)?，促進(jìn)孩子?身心健康。?4.推進(jìn)?“雙提升”?建設(shè)。加強(qiáng)?一線單位生?活?yuàn)蕵吩O(shè)施?建設(shè)，投入?近___萬?元為打造智?能化圖書館?。舉辦“書?香三廠”全?員閱讀、“?安康杯”足?球賽、“效?益杯”排球?賽等文體活?動(dòng)___場?次。___?參加油田春?晚、乒乓球?、排球等大?型活動(dòng)，展?現(xiàn)采油三廠?員工良好的?精神風(fēng)貌。?加強(qiáng)伙委會(huì)?監(jiān)督管理職?能，每季度?對“兩堂一?舍一室”管?理水平、服?務(wù)滿意率進(jìn)?行檢查，檢?查結(jié)果排名?公示，獎(jiǎng)優(yōu)?罰劣，解決?問題___?項(xiàng)。利用_?__平臺開?門納諫，征?集意見建議?___條，?提高了服務(wù)?質(zhì)量和管理?水平。（?三）強(qiáng)化基?礎(chǔ)建設(shè)，民?主管理水平?進(jìn)一步提升?1.基層?工會(huì)___?建設(shè)得到夯?實(shí)。打造基?層工會(huì)建設(shè)?示范點(diǎn)創(chuàng)建?品牌。開展?以“亮牌子?、亮身份、?亮承諾、亮?渠道,比規(guī)?范、比服務(wù)?、比業(yè)績，?創(chuàng)模范職工?之家”為主?要內(nèi)容的“?四亮三比一?創(chuàng)”活動(dòng)。?建立工會(huì)量?化達(dá)標(biāo)考核?體系，每月?公示基層日?常工作考核?結(jié)果，促進(jìn)?工作質(zhì)量提?高。堅(jiān)持“?一會(huì)一特色?”，___?各單位工會(huì)?找準(zhǔn)自身優(yōu)?勢，開展安?全文化、職?工書屋等多?樣化的創(chuàng)建?工作，爭做?職工群眾滿?意的活力工?會(huì)。2.?工會(huì)干部業(yè)?務(wù)能力持續(xù)?提升。堅(jiān)持?工會(huì)干部培?訓(xùn)活動(dòng)常態(tài)?化。采取以?會(huì)代培、工?會(huì)干部__?_群等方式?，對全廠專?兼職工會(huì)干?部進(jìn)行業(yè)務(wù)?指導(dǎo)，開展?新媒體運(yùn)用?、上級政策?解讀等培訓(xùn)?___余次?，提升工會(huì)?干部業(yè)務(wù)能?力。開展_?__年度工?會(huì)工作調(diào)研?，___工?會(huì)干部聚焦?困難幫扶、?民主管理、?素質(zhì)提升等?工作重點(diǎn)選?題立項(xiàng)__?_個(gè)，撰寫?出見解深、?措施實(shí)的調(diào)?研報(bào)告，提?升工會(huì)干部?創(chuàng)新能力。?通過強(qiáng)化目?標(biāo)責(zé)任、定?期檢查督導(dǎo)?、年度考核?評比等措施?，有效提升?工會(huì)干部干?事能力。?3.民主管?理陣地有效?鞏固。充分?發(fā)揮職工代?表參政議政?作用，對涉?及職工切身?利益的__?_項(xiàng)規(guī)章制?度按規(guī)定程?序進(jìn)行了討?論表決。開?展優(yōu)秀__?_評選，_?__條優(yōu)秀?提案受到表?彰獎(jiǎng)勵(lì)。開?展“廠務(wù)公?開”等職工?代表專項(xiàng)巡?視，下發(fā)問?題整改清單?___張，?做到立查立?改。深化“?公開解難題?、民主促發(fā)?展”主題活?動(dòng)，在三四?級單位開展?“曬成本、?亮效益、創(chuàng)?價(jià)值”重點(diǎn)?項(xiàng)目公開活?動(dòng)，著力公?開成本、效?益等___?項(xiàng)價(jià)值指標(biāo)?，進(jìn)一步增?強(qiáng)廣大員工?“扭虧脫困?”的責(zé)任和?動(dòng)力。4?.廠務(wù)公開?管理取得新?成效。充分?運(yùn)用“互聯(lián)?網(wǎng)+”，不?斷拓寬廠務(wù)?公開的廣度?和深度。利?用微博、_?__和職工?之家網(wǎng)站為?載體的“兩?微一端”公?開平臺，試?行“廠務(wù)點(diǎn)?題公開”，?著力公開員?工關(guān)心__?_的績效考?核、先__?_選等各類?事項(xiàng)___?余條，解答?員工疑問_?__人次。?強(qiáng)化廠務(wù)公?開日常管理?，___“?集中會(huì)測+?突擊訪測+?電話抽測”?多元復(fù)合的?監(jiān)督檢查_?__次，督?促基層單位?做實(shí)做細(xì)廠?務(wù)公開工作?。員工對廠?務(wù)公開工作?的滿意率保?持在___?%以上。?六、下半年?重點(diǎn)工作?（一）加強(qiáng)?教育引導(dǎo)。?深入開展以?職業(yè)道德為?重點(diǎn)的“四?德”教育，?深化“__?_·勞動(dòng)美?”主題教育?，引導(dǎo)廣大?職工牢固樹?立工人偉大?，勞動(dòng)光榮?的堅(jiān)定信念?。使廣大職?工立足崗位?學(xué)好技能，?爭當(dāng)建功立?業(yè)標(biāo)兵。?（二）__?_勞動(dòng)競賽?。開展以“?季評創(chuàng)新創(chuàng)?效團(tuán)隊(duì)、月?評創(chuàng)效標(biāo)兵?、月評合理?化建議”為?主要內(nèi)容的?勞動(dòng)競賽，?把全體職工?凝聚到扭虧?脫困的攻堅(jiān)?戰(zhàn)中，助推?采油三廠效?益發(fā)展。在?全廠開展以?“查精細(xì)管?理短板、查?安全環(huán)保隱?患、查身邊?浪費(fèi)行為，?促隊(duì)伍和諧?穩(wěn)定、促質(zhì)?量效益提升?”為主要內(nèi)?容