建筑工程公司財(cái)務(wù)資金部崗位說(shuō)明書(shū)

59/59中國(guó)建筑工程總公司總承包部部門(mén)職能與人員編制（財(cái)務(wù)資金部）部門(mén)職能概述財(cái)務(wù)資金部是公司的職能治理部門(mén)，要緊職能為：組織制定公司內(nèi)部財(cái)務(wù)治理規(guī)章制度與會(huì)計(jì)核算，并監(jiān)督制度的執(zhí)行；負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算與分析工作；負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)、資金、金融的統(tǒng)一治理工作；負(fù)責(zé)公司預(yù)算治理；負(fù)責(zé)按人力資源部確定、計(jì)算好的工資發(fā)放表進(jìn)行工資的發(fā)放；負(fù)責(zé)將人力資源部確定的職工的住房公積金發(fā)放到個(gè)人帳戶(hù)；負(fù)責(zé)進(jìn)行公司稅務(wù)治理工作；領(lǐng)導(dǎo)、組織本部門(mén)嚴(yán)格貫徹公司ISO9000質(zhì)量治理體系文件；收集、整理和治理與本部門(mén)業(yè)務(wù)有關(guān)的各種內(nèi)外部文件和資料；代表公司與政府主管部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等進(jìn)行接洽、聯(lián)系。部門(mén)職能組織制定公司內(nèi)部財(cái)務(wù)治理規(guī)章制度與會(huì)計(jì)核算，并監(jiān)督制度的執(zhí)行；依照國(guó)家有關(guān)法律、通則和制度，結(jié)合施工企業(yè)特點(diǎn)，制定內(nèi)部財(cái)務(wù)治理與會(huì)計(jì)核算治理制度；通過(guò)監(jiān)控、糾正，逐步完善和加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作；組織部門(mén)成員按照上述制度全面進(jìn)行公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；對(duì)財(cái)務(wù)治理，會(huì)計(jì)核算制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督，防止違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況發(fā)生。負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算與分析工作；負(fù)責(zé)建立或撤消部門(mén)、下屬非法人機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)組織，配備調(diào)換相關(guān)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)人員；準(zhǔn)確及時(shí)處理會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，提供及時(shí)有效的會(huì)計(jì)信息；按時(shí)準(zhǔn)確地編制財(cái)務(wù)報(bào)表，如實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果；負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)狀況的分析，為公司決策層提供及時(shí)，深入的分析報(bào)告，提出財(cái)務(wù)決策的意見(jiàn)和建議，提出降低成本、提高贏利的具體方案；負(fù)責(zé)公司審計(jì)、稽查及財(cái)務(wù)咨詢(xún)工作；負(fù)責(zé)與政府或上級(jí)對(duì)口部門(mén)聯(lián)系，提供要求的財(cái)務(wù)報(bào)表或信息。負(fù)責(zé)工資的發(fā)放；負(fù)責(zé)按人力資源部確定、計(jì)算好的工資發(fā)放表進(jìn)行工資的發(fā)放；負(fù)責(zé)將人力資源部確定的職工的住房公積金發(fā)放到個(gè)人帳戶(hù)。負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)、資金的統(tǒng)一治理工作；對(duì)公司資金實(shí)行統(tǒng)一治理，建立嚴(yán)格的資金治理制度，確保資金的安全性；統(tǒng)一辦理和治理公司的各類(lèi)擔(dān)保（或保函）。負(fù)責(zé)公司預(yù)算治理；編制公司年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算；審核、平衡部門(mén)治理費(fèi)用預(yù)算；參與項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算；負(fù)責(zé)監(jiān)督財(cái)務(wù)收支預(yù)算的執(zhí)行，對(duì)執(zhí)行情況及時(shí)分析，總結(jié)和報(bào)告。負(fù)責(zé)進(jìn)行公司稅務(wù)治理工作；負(fù)責(zé)稅務(wù)取證、年檢工作；負(fù)責(zé)核算公司應(yīng)交營(yíng)業(yè)稅、城建稅、教育費(fèi)附加、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等，并按照國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額的交納。領(lǐng)導(dǎo)、組織本部門(mén)嚴(yán)格貫徹公司ISO9000質(zhì)量治理體系文件；統(tǒng)一治理與本部門(mén)業(yè)務(wù)有關(guān)的公司各種內(nèi)外部文件和資料；統(tǒng)一治理公司財(cái)務(wù)、資金、成本、審計(jì)、稅務(wù)等文件和資料，并對(duì)上述文件和資料進(jìn)行收集、整理、歸檔等治理工作；及時(shí)收集、整理有關(guān)財(cái)務(wù)、資金、成本、審計(jì)、稅務(wù)等外來(lái)文件。代表公司與政府主管部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等進(jìn)行接洽、聯(lián)系；經(jīng)常性地與政府主管部門(mén)進(jìn)行聯(lián)系和接洽，及時(shí)獲得相關(guān)新的規(guī)定和要求，并通報(bào)公司各相關(guān)單位；代表公司與政府主管部門(mén)就有關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)調(diào)和處理，代表公司參加有關(guān)會(huì)議；代表公司作好與政府主管部門(mén)，及其他法人、社會(huì)團(tuán)體的日常聯(lián)絡(luò)和關(guān)系維護(hù)工作。組織機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)資金部部門(mén)組織機(jī)構(gòu)圖財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理(1名)預(yù)算主管會(huì)計(jì)(1名)統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)(1名)出納(1名)審計(jì)主管(1名)核算主管會(huì)計(jì)(2名)核算會(huì)計(jì)(總部/項(xiàng)目)(2名)崗位數(shù)量：8個(gè)。人員編制財(cái)務(wù)資金部部門(mén)崗位與人員編制對(duì)比表崗位級(jí)不及崗位名稱(chēng)人員編制B1~B5級(jí)C1~C5級(jí)D1~D5級(jí)E1~E5級(jí)F1~F8級(jí)部門(mén)經(jīng)理1名預(yù)算主管會(huì)計(jì)1名核算主管會(huì)計(jì)2名審計(jì)主管1名統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)1名出納1名會(huì)計(jì)2名1個(gè)0個(gè)3個(gè)3個(gè)0個(gè)9名崗位數(shù)量：7個(gè)，人員編制：9名。目前時(shí)期人員配備8人，部門(mén)經(jīng)理兼任預(yù)算主管會(huì)計(jì)。簽字確認(rèn)欄：部門(mén)經(jīng)理主管總經(jīng)理公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國(guó)建筑工程總公司總承包部崗位講明書(shū)（財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理）崗位差不多情況崗位全稱(chēng)：財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理崗位簡(jiǎn)稱(chēng)：無(wú)所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)資金部治理層次：中級(jí)治理人員級(jí)不范圍：B1~B5工作關(guān)系直接上級(jí)：公司總經(jīng)理；直接下屬：財(cái)務(wù)資金部預(yù)算主管會(huì)計(jì)、核算主管會(huì)計(jì)、審計(jì)主管會(huì)計(jì)；協(xié)作關(guān)系：公司各部門(mén)、分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員；對(duì)外聯(lián)絡(luò)：政府主管部門(mén)、總公司資金部、投資部或其他法人、社團(tuán)等。崗位職責(zé)概述公司財(cái)務(wù)資金部所有工作的領(lǐng)導(dǎo)治理者和最終責(zé)任承擔(dān)者。領(lǐng)導(dǎo)、組織、治理和操縱財(cái)務(wù)資金部的全面工作；協(xié)調(diào)本部門(mén)內(nèi)部，以及本部門(mén)與其他部門(mén)之間的關(guān)系；打算、組織、實(shí)施部門(mén)培訓(xùn)工作，是本部門(mén)人員培訓(xùn)的第一責(zé)任人；加強(qiáng)部門(mén)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)。崗位職責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、治理和操縱財(cái)務(wù)資金部的全面工作；參與公司相關(guān)打算、目標(biāo)、制度等的編制工作；規(guī)劃部門(mén)進(jìn)展方向，制訂部門(mén)工作打算，編制部門(mén)費(fèi)用預(yù)算，審核資金的使用，擬定部門(mén)人員編制，提出部門(mén)人員變更需求；策劃、領(lǐng)導(dǎo)、組織部門(mén)內(nèi)部基礎(chǔ)治理工作，建立健全部門(mén)治理制度，使部門(mén)治理規(guī)范化、流程化；安排本部門(mén)日常工作，組織本部門(mén)職員及時(shí)高效地完成本部門(mén)的所有工作；領(lǐng)導(dǎo)、組織本部門(mén)嚴(yán)格貫徹公司ISO9000質(zhì)量治理體系文件。協(xié)調(diào)本部門(mén)內(nèi)部，以及本部門(mén)與其他部門(mén)之間的關(guān)系；理順部門(mén)業(yè)務(wù)流程，確定部門(mén)崗位職責(zé)，明確責(zé)任分工，確保部門(mén)工作協(xié)調(diào)、有序地開(kāi)展；支持、指導(dǎo)部門(mén)主管開(kāi)展工作，切實(shí)解決他們?cè)诠ぷ髦杏龅降母鞣N問(wèn)題，協(xié)助部門(mén)主管順利完成各項(xiàng)工作和任務(wù)；協(xié)調(diào)解決本部門(mén)與公司其他部門(mén)、項(xiàng)目經(jīng)理部和分公司的關(guān)系，確保部門(mén)目標(biāo)與公司整體目標(biāo)的一致性。打算、組織、實(shí)施部門(mén)培訓(xùn)工作，是本部門(mén)人員培訓(xùn)的第一責(zé)任人；負(fù)責(zé)提出部門(mén)培訓(xùn)需求，編制、組織、實(shí)施部門(mén)內(nèi)部培訓(xùn)打算，協(xié)助人事主管作好公司培訓(xùn)和外送培訓(xùn)工作；組織本部門(mén)人員培訓(xùn)公司所有治理程序和規(guī)章制度，確保各崗位人員熟練掌握本部門(mén)的，熟知與部門(mén)業(yè)務(wù)有關(guān)的，了解與部門(mén)業(yè)務(wù)差不多無(wú)關(guān)的，治理程序和規(guī)章制度。協(xié)助人事主管組織部門(mén)人員參加由公司組織的培訓(xùn)，以及外送培訓(xùn)工作。加強(qiáng)部門(mén)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)；關(guān)懷、鼓舞本部門(mén)所有人員，營(yíng)造內(nèi)部團(tuán)結(jié)、和諧、高效的工作氣氛；充分了解、關(guān)心、支持本部門(mén)人員實(shí)現(xiàn)各自的進(jìn)展目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)“做強(qiáng)中國(guó)建筑，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值”的目標(biāo)。任職資格和條件學(xué)識(shí)要求大學(xué)本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相近專(zhuān)業(yè)，具有高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或國(guó)家注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)；具備企業(yè)治理、財(cái)務(wù)治理的理論知識(shí)，具有較為寬廣的知識(shí)面和合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)；熟悉和了解建筑企業(yè)治理的特點(diǎn)，掌握建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)的知識(shí)；熟悉國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于會(huì)計(jì)治理的有關(guān)政策和規(guī)定，熟悉北京市對(duì)財(cái)務(wù)治理、資金、銀行、稅務(wù)、工商等方面的法規(guī)、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；熟悉ISO9000質(zhì)量治理體系和ISO14000環(huán)境治理體系的差不多架構(gòu)和具體內(nèi)容；能夠較為熟練地使用計(jì)算機(jī)，熟悉用友、金碟等財(cái)務(wù)軟件，以及Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。經(jīng)驗(yàn)要求具有7年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有7年及以上會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)治理經(jīng)驗(yàn)；具有5年及以上建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)治理經(jīng)驗(yàn)。（注：具有碩士及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)可相應(yīng)減少1年。）能力素養(yǎng)要求思想正直、為人坦誠(chéng)、堅(jiān)持原則、公正磊落、持重寬容；具有職業(yè)治理者的道德意識(shí)和工作能力，具有嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)和穩(wěn)健的工作作風(fēng)；擁有較豐富的社會(huì)關(guān)系和資源，具有良好的社交能力；具備戰(zhàn)略眼光，對(duì)商業(yè)機(jī)會(huì)有較強(qiáng)的洞察力和敏銳果斷的決策能力；具有超前意識(shí)、求新求變的制造力和想象力；較為開(kāi)闊的治理視野、清晰的工作思路和嚴(yán)密的分析能力；具備較好的口才、文字處理能力，較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)溝通能力和動(dòng)手能力；不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)追求的意識(shí)和精神，更新知識(shí)、緊跟時(shí)代的進(jìn)取精神；具有大膽探究、克服固有勢(shì)力和慣性思維，同意批判、忍辱負(fù)重、持續(xù)工作的承受能力和堅(jiān)忍不拔、舉重若輕的良好心理素養(yǎng)。簽字確認(rèn)欄：本崗位職員直接上級(jí)公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國(guó)建筑工程總公司總承包部崗位講明書(shū)（財(cái)務(wù)資金部預(yù)算主管會(huì)計(jì)）崗位差不多情況崗位名稱(chēng)：財(cái)務(wù)資金部預(yù)算主管會(huì)計(jì)崗位簡(jiǎn)稱(chēng)：預(yù)算主管會(huì)計(jì)所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)資金部治理層次：次中級(jí)治理人員級(jí)不范圍：D1~D5工作關(guān)系直接領(lǐng)導(dǎo)：財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理；直接下屬：財(cái)務(wù)資金部出納、統(tǒng)計(jì)助理；協(xié)作關(guān)系：公司各部門(mén)、分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員；對(duì)外聯(lián)絡(luò)：政府對(duì)口部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等。崗位職責(zé)概述公司資金預(yù)算治理崗位，負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司資金預(yù)算治理工作。負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司資金預(yù)算工作；負(fù)責(zé)投資、融資的治理等工作；代表公司與總公司、上級(jí)機(jī)關(guān)或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通；指導(dǎo)財(cái)務(wù)資金部出納、統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)開(kāi)展工作。崗位職責(zé)負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司資金預(yù)算工作；負(fù)責(zé)預(yù)算收支制度的制定；協(xié)助部門(mén)經(jīng)理編制本部門(mén)費(fèi)用預(yù)算；由于預(yù)算主管崗位空缺，匯總工作量大，編制公司財(cái)務(wù)收支預(yù)算工作與決算時(shí)刻有間隔，對(duì)匯總總承包部含分公司、中國(guó)建筑總承包公司的收支預(yù)算由核算主管匯總；負(fù)責(zé)審核、下達(dá)子公司、分公司財(cái)務(wù)收支預(yù)算指標(biāo)；負(fù)責(zé)分析本部財(cái)務(wù)收支預(yù)算的執(zhí)行情況，檢查子公司、分公司財(cái)務(wù)收支預(yù)算的執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)指導(dǎo)財(cái)務(wù)資金部統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)開(kāi)展統(tǒng)計(jì)、保函、信貸證明辦理工作。代表公司與總公司、上級(jí)機(jī)關(guān)或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通；負(fù)責(zé)與國(guó)家相關(guān)部委建立聯(lián)系，及時(shí)領(lǐng)會(huì)、傳達(dá)、執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策、法律、法規(guī)；對(duì)接總公司財(cái)務(wù)、資金、投資等部門(mén)，及時(shí)按要求報(bào)送有關(guān)資料并執(zhí)行、傳達(dá)總公司制定的相關(guān)規(guī)定；同意、配合國(guó)家政府有關(guān)部門(mén)、總公司主管部門(mén)等進(jìn)行的財(cái)務(wù)、工商、稅務(wù)、審計(jì)等檢查和稽查；負(fù)責(zé)與工商、稅務(wù)、審計(jì)、銀行、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等保持日常聯(lián)系，作好關(guān)系維護(hù)工作。指導(dǎo)財(cái)務(wù)資金部出納、統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)開(kāi)展工作。任職資格和條件學(xué)識(shí)要求大學(xué)本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相近專(zhuān)業(yè)，具有會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或國(guó)家注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)；具備企業(yè)治理、財(cái)務(wù)治理的理論知識(shí)，具有較為豐富的行政實(shí)踐知識(shí)；熟悉和了解建筑企業(yè)治理的特點(diǎn)，掌握建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)的知識(shí)；掌握國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于會(huì)計(jì)治理的有關(guān)政策和規(guī)定，熟悉北京市對(duì)預(yù)算、資金、財(cái)務(wù)、銀行、稅務(wù)、工商等方面的法規(guī)、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于企業(yè)進(jìn)展、改革的差不多政策，掌握國(guó)家宏觀政治、經(jīng)濟(jì)政策、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；熟悉和了解ISO9000行政治理體系和ISO14000環(huán)境治理體系的差不多架構(gòu)和具體內(nèi)容；熟練使用計(jì)算機(jī)，熟悉用友、金碟等財(cái)務(wù)軟件，以及Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。經(jīng)驗(yàn)要求具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有5年以上會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)治理經(jīng)驗(yàn)；具有2年以上建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)治理經(jīng)驗(yàn)。（注：具有碩士及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)可相應(yīng)減少1年。）能力素養(yǎng)要求思想正直、為人坦誠(chéng)、堅(jiān)持原則、公正磊落、持重寬容；具有職業(yè)治理者的道德意識(shí)和工作能力；具有求新、求變的制造力和想象力；較為開(kāi)闊的治理視野、清晰的工作思路和嚴(yán)密的分析能力；具備較強(qiáng)的組織能力和動(dòng)手能力；具有較好的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力；不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)追求的意識(shí)和精神，更新知識(shí)、緊跟時(shí)代的進(jìn)取能力；具有超前意識(shí)、對(duì)困難的思想承受能力和堅(jiān)忍不拔、愈挫愈奮的心理素養(yǎng)。簽字確認(rèn)欄：本崗位職員直接上級(jí)公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國(guó)建筑工程總公司總承包部崗位講明書(shū)（財(cái)務(wù)資金部核算主管會(huì)計(jì)）崗位差不多情況崗位名稱(chēng)：財(cái)務(wù)資金部核算主管會(huì)計(jì)崗位簡(jiǎn)稱(chēng)：核算主管會(huì)計(jì)所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)資金部治理層次：次中級(jí)治理人員級(jí)不范圍：D1~D5工作關(guān)系直接領(lǐng)導(dǎo)：財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理；直接下屬：財(cái)務(wù)資金部會(huì)計(jì)；協(xié)作關(guān)系：公司各部門(mén)、分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員；對(duì)外聯(lián)絡(luò)：政府對(duì)口部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等。崗位職責(zé)概述公司財(cái)務(wù)核算治理崗位，分為本部核算和公司核算，負(fù)責(zé)組織開(kāi)展本部、公司、項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算治理工作。組織開(kāi)展本部、公司核算治理工作；負(fù)責(zé)本部、公司項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算、審核項(xiàng)目財(cái)務(wù)情況；代表本部、公司與總公司、上級(jí)機(jī)關(guān)或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通；指導(dǎo)財(cái)務(wù)資金部會(huì)計(jì)開(kāi)展工作。崗位職責(zé)組織開(kāi)展本部、公司核算治理工作；會(huì)同公司有關(guān)部門(mén)制定成本治理與核算方法；組織參與編制和審核項(xiàng)目成本費(fèi)用打算；指導(dǎo)項(xiàng)目會(huì)計(jì)監(jiān)督、操縱項(xiàng)目成本、費(fèi)用打算的執(zhí)行，定期分析成本升降的緣故，提出改進(jìn)意見(jiàn)。負(fù)責(zé)總承包部本部、公司項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算、審核提供的項(xiàng)目財(cái)務(wù)情況資料；檢查、監(jiān)督項(xiàng)目會(huì)計(jì)按要求及時(shí)記賬；審核本部會(huì)計(jì)憑證，對(duì)不符合財(cái)務(wù)手續(xù)的會(huì)計(jì)事項(xiàng)要提出改進(jìn)措施并及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)經(jīng)理；組織、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目會(huì)計(jì)人員及時(shí)編制項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)表，并報(bào)給核算主管；負(fù)責(zé)外部審計(jì)的接待、資料預(yù)備和有關(guān)情況解釋?zhuān)⒓皶r(shí)向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)情況；組織、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目會(huì)計(jì)人員及時(shí)編制項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)報(bào)表，報(bào)統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)；及時(shí)計(jì)算本部、公司應(yīng)繳稅金，審核項(xiàng)目應(yīng)繳稅金，填制繳稅憑單，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后交由出納付款；及時(shí)編制并報(bào)出本部財(cái)務(wù)報(bào)表，匯總審核各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表；在預(yù)算主管會(huì)計(jì)空缺時(shí)協(xié)助審核匯總分公司、子公司預(yù)算報(bào)表；在7月10日前和12月10日前，配合預(yù)算，分不詳細(xì)寫(xiě)出半年度和年度財(cái)務(wù)情況分析報(bào)告報(bào)給財(cái)務(wù)經(jīng)理。負(fù)責(zé)打印明細(xì)帳、總帳、帳務(wù)備份、財(cái)務(wù)報(bào)表和會(huì)計(jì)憑證保存等財(cái)務(wù)一整套財(cái)務(wù)檔案治理。代表公司與總公司、上級(jí)機(jī)關(guān)或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通；負(fù)責(zé)與國(guó)家相關(guān)部委建立聯(lián)系，及時(shí)領(lǐng)會(huì)、傳達(dá)、執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策、法律、法規(guī)；對(duì)接總公司財(cái)務(wù)、資金、投資等部門(mén)，及時(shí)按要求報(bào)送有關(guān)資料并執(zhí)行、傳達(dá)總公司制定的相關(guān)規(guī)定；同意、配合國(guó)家政府有關(guān)部門(mén)、總公司主管部門(mén)等進(jìn)行的財(cái)務(wù)、工商、稅務(wù)、審計(jì)等檢查和稽查；負(fù)責(zé)與工商、稅務(wù)、審計(jì)、銀行、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等保持日常聯(lián)系，作好關(guān)系維護(hù)工作。指導(dǎo)財(cái)務(wù)資金部會(huì)計(jì)開(kāi)展工作。任職資格和條件學(xué)識(shí)要求大學(xué)本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相近專(zhuān)業(yè)，具有會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或國(guó)家注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)；具備企業(yè)治理、財(cái)務(wù)治理的理論知識(shí)，具有較為豐富的會(huì)計(jì)實(shí)踐知識(shí)；熟悉和了解建筑企業(yè)治理的特點(diǎn)，掌握建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)的知識(shí)；掌握國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于會(huì)計(jì)治理的有關(guān)政策和規(guī)定，熟悉北京市對(duì)核算、資金、財(cái)務(wù)、銀行、稅務(wù)、工商等方面的法規(guī)、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于企業(yè)進(jìn)展、改革的差不多政策，掌握國(guó)家宏觀政治、經(jīng)濟(jì)政策、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；熟悉和了解ISO9000行政治理體系和ISO14000環(huán)境治理體系的差不多架構(gòu)和具體內(nèi)容；熟練使用計(jì)算機(jī)，熟悉用友、金碟等財(cái)務(wù)軟件，以及Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。經(jīng)驗(yàn)要求具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有5年以上會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)治理經(jīng)驗(yàn)；具有2年以上建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)治理經(jīng)驗(yàn)。（注：具有碩士及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)可相應(yīng)減少1年。）能力素養(yǎng)要求思想正直、為人坦誠(chéng)、堅(jiān)持原則、公正磊落、持重寬容；具有職業(yè)治理者的道德意識(shí)和工作能力；具有求新、求變的制造力和想象力；較為開(kāi)闊的治理視野、清晰的工作思路和嚴(yán)密的分析能力；具備較強(qiáng)的組織能力和動(dòng)手能力；具有較好的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力；不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)追求的意識(shí)和精神，更新知識(shí)、緊跟時(shí)代的進(jìn)取能力；具有超前意識(shí)、對(duì)困難的思想承受能力和堅(jiān)忍不拔、愈挫愈奮的心理素養(yǎng)。簽字確認(rèn)欄：本崗位職員直接上級(jí)公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國(guó)建筑工程總公司總承包部崗位講明書(shū)（財(cái)務(wù)資金部審計(jì)主管）崗位差不多情況崗位全稱(chēng)：財(cái)務(wù)資金部審計(jì)主管崗位簡(jiǎn)稱(chēng)：審計(jì)主管所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)資金部治理層次：次中級(jí)治理人員級(jí)不范圍：D1~D5工作關(guān)系直接上級(jí)：財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理；直接下屬：暫無(wú)；協(xié)作關(guān)系：與公司各部門(mén)、分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員；對(duì)外聯(lián)絡(luò)：政府主管部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等。崗位職責(zé)概述公司財(cái)務(wù)審計(jì)治理的崗位，負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司財(cái)務(wù)審計(jì)治理工作。崗位職責(zé)審計(jì)總承包部本部、項(xiàng)目、分公司、子公司財(cái)務(wù)核算與治理工作并寫(xiě)出詳細(xì)審計(jì)報(bào)告經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理審核后報(bào)總經(jīng)理，審計(jì)中的問(wèn)題不管大小均需與財(cái)務(wù)經(jīng)理溝通匯報(bào)；監(jiān)度總承包部本部和項(xiàng)目部會(huì)計(jì)崗位嚴(yán)格按會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范和總承包部的核算要求進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)計(jì)核算工作。負(fù)責(zé)處理清理公司的財(cái)務(wù)方面的工作。任職資格和條件學(xué)識(shí)要求大學(xué)本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相近專(zhuān)業(yè)，具有會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或國(guó)家注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)；具備企業(yè)治理、財(cái)務(wù)治理的理論知識(shí)，具有一定的會(huì)計(jì)實(shí)踐知識(shí)；了解建筑企業(yè)治理的特點(diǎn)，掌握建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)的知識(shí)；了解國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于會(huì)計(jì)治理的有關(guān)政策和規(guī)定，掌握北京市對(duì)核算、資金、財(cái)務(wù)、銀行、稅務(wù)、工商等方面的法規(guī)、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；了解ISO9000質(zhì)量治理體系和ISO14000環(huán)境治理體系的差不多架構(gòu)和具體內(nèi)容；熟練使用計(jì)算機(jī)，熟悉用友、金碟等財(cái)務(wù)軟件，Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。經(jīng)驗(yàn)要求具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有5年以上會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；具有2年以上建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；具有1年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。（注：具有碩士及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)可相應(yīng)減少1年。）能力素養(yǎng)要求思想正直、為人坦誠(chéng)、堅(jiān)持原則、公正磊落、持重寬容；具有職業(yè)治理者的道德意識(shí)和工作能力；具有求新、求變的制造力和想象力；較為開(kāi)闊的治理視野、清晰的工作思路和嚴(yán)密的分析能力；具備較強(qiáng)的組織能力和動(dòng)手能力；具有較好的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力；不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)追求的意識(shí)和精神，更新知識(shí)、緊跟時(shí)代的進(jìn)取能力；具有超前意識(shí)、對(duì)困難的思想承受能力和堅(jiān)忍不拔、愈挫愈奮的心理素養(yǎng)。簽字確認(rèn)欄：本崗位職員直接上級(jí)公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國(guó)建筑工程總公司總承包部崗位講明書(shū)（財(cái)務(wù)資金部統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)）崗位差不多情況崗位名稱(chēng)：財(cái)務(wù)資金部統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)崗位簡(jiǎn)稱(chēng)：統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)資金部治理層次：初級(jí)治理人員級(jí)不范圍：D1~D6工作關(guān)系直接領(lǐng)導(dǎo)：財(cái)務(wù)資金部預(yù)算主管會(huì)計(jì)；直接下屬：無(wú)；協(xié)作關(guān)系：公司各部門(mén)、分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員；對(duì)外聯(lián)絡(luò)：政府對(duì)口部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等。崗位職責(zé)概述公司財(cái)務(wù)資金部輔助崗位，負(fù)責(zé)辦理公司金融、統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)辦理公司金融工作；負(fù)責(zé)總承包部本部、分公司、中國(guó)建筑總承包公司統(tǒng)計(jì)工作；在預(yù)算主管會(huì)計(jì)授意下，與總公司或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通。崗位職責(zé)負(fù)責(zé)辦理公司金融工作；負(fù)責(zé)辦理總承包部本部、分公司、中國(guó)建筑總承包公司的信貸證明、資信證明，并做好工作臺(tái)帳，按季編制統(tǒng)計(jì)情況表，在季度后10日內(nèi)向財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)出統(tǒng)計(jì)表格；依照經(jīng)批準(zhǔn)后的工程保函申請(qǐng)單，負(fù)責(zé)辦理公司或總公司工程保函，并做好工作臺(tái)帳，按季編制統(tǒng)計(jì)情況表，在季度后10日內(nèi)向財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)出統(tǒng)計(jì)表格；辦理外出經(jīng)營(yíng)證、銀行查證授權(quán)書(shū)，并做好工作臺(tái)帳，按季編制統(tǒng)計(jì)情況表。負(fù)責(zé)總承包部本部、分公司、中國(guó)建筑總承包公司統(tǒng)計(jì)工作；編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表；匯總本部、分公司、子公司統(tǒng)計(jì)報(bào)表并按公司要求及時(shí)報(bào)出；協(xié)助財(cái)務(wù)資金部經(jīng)理處理有關(guān)統(tǒng)計(jì)綜合指標(biāo)；協(xié)助部門(mén)經(jīng)理處理公司投資方面事宜。在預(yù)算主管會(huì)計(jì)授意下，與總公司或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通；與國(guó)家相關(guān)部委建立聯(lián)系，及時(shí)領(lǐng)會(huì)、傳達(dá)、執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策、法律、法規(guī)；對(duì)接總公司財(cái)務(wù)、資金等部門(mén)，及時(shí)按要求報(bào)送有關(guān)資料并執(zhí)行、傳達(dá)總公司制定的相關(guān)規(guī)定；同意、配合國(guó)家政府有關(guān)部門(mén)、總公司主管部門(mén)等進(jìn)行的統(tǒng)計(jì)等檢查和稽查；參與統(tǒng)計(jì)等政府部門(mén)保持日常聯(lián)系，作好關(guān)系維護(hù)工作。任職資格和條件學(xué)識(shí)要求大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相近專(zhuān)業(yè)，具有助理統(tǒng)計(jì)師或助理會(huì)計(jì)師等證書(shū)；具備企業(yè)治理、財(cái)務(wù)治理的理論知識(shí)，具有一定的會(huì)計(jì)實(shí)踐知識(shí)；了解建筑企業(yè)治理的特點(diǎn)，掌握建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)的知識(shí)；了解國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于會(huì)計(jì)治理的有關(guān)政策和規(guī)定，掌握北京市對(duì)核算、資金、財(cái)務(wù)、銀行、稅務(wù)、工商等方面的法規(guī)、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；了解ISO9000質(zhì)量治理體系和ISO14000環(huán)境治理體系的差不多架構(gòu)和具體內(nèi)容；熟練使用計(jì)算機(jī)，熟悉用友、金碟等財(cái)務(wù)軟件，以及Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。經(jīng)驗(yàn)要求具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；具有2年以上建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。能力素養(yǎng)要求思想正直、堅(jiān)持原則、光明磊落，具有良好的職業(yè)道德；做事認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞；具備一定的組織能力和動(dòng)手能力；具有一定的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力；不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)追求的意識(shí)和精神，更新知識(shí)、緊跟時(shí)代的進(jìn)取能力；具有堅(jiān)忍不拔、愈挫愈奮的心理素養(yǎng)。簽字確認(rèn)欄：本崗位職員直接上級(jí)公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國(guó)建筑工程總公司總承包部崗位講明書(shū)（財(cái)務(wù)資金部項(xiàng)目會(huì)計(jì)）崗位差不多情況崗位全稱(chēng)：財(cái)務(wù)資金部項(xiàng)目會(huì)計(jì)崗位簡(jiǎn)稱(chēng)：項(xiàng)目會(huì)計(jì)所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)資金部治理層次：初級(jí)治理人員級(jí)不范圍：E1~E6工作關(guān)系直接上級(jí)：財(cái)務(wù)資金部核算主管會(huì)計(jì)；直接下屬：無(wú)；協(xié)作關(guān)系：與公司各部門(mén)、分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員；對(duì)外聯(lián)絡(luò)：在核算主管會(huì)計(jì)授意下與政府主管部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等。崗位職責(zé)概述公司財(cái)務(wù)核算治理的輔助性崗位，協(xié)助核算主管會(huì)計(jì)開(kāi)展項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算治理工作。作好會(huì)計(jì)核算在本部的項(xiàng)目會(huì)計(jì)工作；作好會(huì)計(jì)核算在項(xiàng)目經(jīng)理部的項(xiàng)目會(huì)計(jì)工作；在核算主管會(huì)計(jì)授意下，與總公司或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通。崗位職責(zé)作好會(huì)計(jì)核算在本部的項(xiàng)目會(huì)計(jì)工作；負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的成本核算和成本分析，并按季寫(xiě)出成本分析報(bào)告經(jīng)核算主管批閱于每月10日前報(bào)給財(cái)務(wù)經(jīng)理；負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的付款審核，確保符合財(cái)務(wù)手續(xù)、財(cái)務(wù)法規(guī)和總承包部的有關(guān)要求；負(fù)責(zé)按月編制分管項(xiàng)目成本費(fèi)用情況表，及時(shí)將分管項(xiàng)目收付款情況輸入收支情況表，并置入共享信箱與財(cái)務(wù)經(jīng)理共享；審核項(xiàng)目經(jīng)理部編制的分管項(xiàng)目的月度資金收支打算表并報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理平衡；負(fù)責(zé)編制分管項(xiàng)目固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表并及時(shí)將有關(guān)臺(tái)帳資料遞送綜合治理部固定資產(chǎn)治理人員；負(fù)責(zé)與項(xiàng)目治理部編制分管項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)報(bào)表并在每月5日前報(bào)給財(cái)務(wù)資金部統(tǒng)計(jì)人員；負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目總合同、分包合同等一切財(cái)務(wù)資料的保管，項(xiàng)目完工與會(huì)計(jì)檔案一同保存，并移交核算主管統(tǒng)一保存；負(fù)責(zé)提供分管項(xiàng)目財(cái)務(wù)方面的查詢(xún)要求提供的其他資料。作好會(huì)計(jì)核算在項(xiàng)目經(jīng)理部的項(xiàng)目會(huì)計(jì)工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算工作；負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目會(huì)計(jì)憑證，及時(shí)記帳；負(fù)責(zé)項(xiàng)目付款審核，確保符合財(cái)務(wù)手續(xù)、財(cái)務(wù)法規(guī)和總承包部的有關(guān)要求；負(fù)責(zé)按月編制項(xiàng)目成本費(fèi)用情況表、收支情況表；審核項(xiàng)目經(jīng)理部編制的項(xiàng)目的月度資金收支打算表；負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表并及時(shí)將有關(guān)臺(tái)帳資料遞送綜合治理部固定資產(chǎn)治理人員；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的成本核算和成本分析，并按季寫(xiě)出成本分析報(bào)告經(jīng)核算主管批閱于每月10日前報(bào)給部門(mén)經(jīng)理；負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)報(bào)表并在每月5日前報(bào)給財(cái)務(wù)資金部統(tǒng)計(jì)人員；負(fù)責(zé)打印、備份、保管明細(xì)帳、總帳、憑證等一切財(cái)務(wù)資料，并將付款所需的項(xiàng)目總合同、分包合同等一切財(cái)務(wù)資料、會(huì)計(jì)檔案待項(xiàng)目完工后一同保存，并移交核算主管統(tǒng)一保管。在核算主管會(huì)計(jì)授意下，與總公司或政府有關(guān)部門(mén)進(jìn)行工作接觸、聯(lián)系和溝通；與國(guó)家相關(guān)部委建立聯(lián)系，及時(shí)領(lǐng)會(huì)、傳達(dá)、執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策、法律、法規(guī)；對(duì)接總公司財(cái)務(wù)、資金等部門(mén)，及時(shí)按要求報(bào)送有關(guān)資料并執(zhí)行、傳達(dá)總公司制定的相關(guān)規(guī)定；同意、配合國(guó)家政府有關(guān)部門(mén)、總公司主管部門(mén)等進(jìn)行的財(cái)務(wù)、工商、稅務(wù)、審計(jì)等檢查和稽查；參與與工商、稅務(wù)、審計(jì)、銀行、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等保持日常聯(lián)系，作好關(guān)系維護(hù)工作。任職資格和條件學(xué)識(shí)要求大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相近專(zhuān)業(yè)，具有助理會(huì)計(jì)師或相應(yīng)證書(shū)；具備企業(yè)治理、財(cái)務(wù)治理的理論知識(shí)，具有一定的會(huì)計(jì)實(shí)踐知識(shí)；了解建筑企業(yè)治理的特點(diǎn)，掌握建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)的知識(shí)；了解國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于會(huì)計(jì)治理的有關(guān)政策和規(guī)定，掌握北京市對(duì)核算、資金、財(cái)務(wù)、銀行、稅務(wù)、工商等方面的法規(guī)、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；了解ISO9000質(zhì)量治理體系和ISO14000環(huán)境治理體系的差不多架構(gòu)和具體內(nèi)容；熟練使用計(jì)算機(jī)，熟悉用友、金碟等財(cái)務(wù)軟件，以及Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。經(jīng)驗(yàn)要求具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；具有2年以上建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。能力素養(yǎng)要求思想正直、堅(jiān)持原則、光明磊落，具有良好的職業(yè)道德；做事認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞；具備一定的組織能力和動(dòng)手能力；具有一定的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力；不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)追求的意識(shí)和精神，更新知識(shí)、緊跟時(shí)代的進(jìn)取能力；具有堅(jiān)忍不拔、愈挫愈奮的心理素養(yǎng)。簽字確認(rèn)欄：本崗位職員直接上級(jí)公司總經(jīng)理簽字：簽字：簽字：日期：日期：日期：中國(guó)建筑工程總公司總承包部崗位講明書(shū)（財(cái)務(wù)資金部總部會(huì)計(jì)）崗位差不多情況崗位全稱(chēng)：財(cái)務(wù)資金部總部會(huì)計(jì)崗位簡(jiǎn)稱(chēng)：總部會(huì)計(jì)所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)資金部治理層次：初級(jí)治理人員級(jí)不范圍：E1~E6工作關(guān)系直接上級(jí)：財(cái)務(wù)資金部核算主管會(huì)計(jì)；直接下屬：無(wú)；協(xié)作關(guān)系：與公司各部門(mén)、分公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員；對(duì)外聯(lián)絡(luò)：在核算主管會(huì)計(jì)授意下與政府主管部門(mén)、總公司或其他法人、社團(tuán)等。崗位職責(zé)概述公司財(cái)務(wù)核算治理的輔助性崗位，協(xié)助核算主管會(huì)計(jì)開(kāi)展公司財(cái)務(wù)核算治理工作。崗位職責(zé)編制公司、本部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)憑證，按財(cái)務(wù)要求及時(shí)記賬；及時(shí)清理本部、公司單位往來(lái)、個(gè)人往來(lái)賬，對(duì)墊付資金及時(shí)通知對(duì)方；。提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金等方面可對(duì)外提供的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)；負(fù)責(zé)總承包部本部和中國(guó)建筑總承包公司住房公積金的治理，及時(shí)將個(gè)人住房公積金存入個(gè)人帳戶(hù)，并負(fù)責(zé)收取、清理墊付的住房公積金，墊付時(shí)刻不能超過(guò)三個(gè)月；每周按照規(guī)定匯總總承包部項(xiàng)目和分公司銀行存款余額表。任職資格和條件學(xué)識(shí)要求大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相近專(zhuān)業(yè)，具有助理會(huì)計(jì)師或相應(yīng)證書(shū)；具備企業(yè)治理、財(cái)務(wù)治理的理論知識(shí)，具有一定的會(huì)計(jì)實(shí)踐知識(shí)；了解建筑企業(yè)治理的特點(diǎn)，掌握建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)的知識(shí)；了解國(guó)家政府部門(mén)關(guān)于會(huì)計(jì)治理的有關(guān)政策和規(guī)定，掌握北京市對(duì)核算、資金、財(cái)務(wù)、銀行、稅務(wù)、工商等方面的法規(guī)、制度和要求，熟悉公司內(nèi)部所有差不多治理程序和規(guī)章制度；了解ISO9000質(zhì)量治理體系和ISO14000環(huán)境治理體系的差不多架構(gòu)和具體內(nèi)容；熟練使用計(jì)算機(jī)，熟悉用友、金碟等財(cái)務(wù)軟件，以及Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。經(jīng)驗(yàn)要求具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；具