事故反思心得體會范文（精選27篇）

第頁事故反思心得體會范文（精選27篇）事故反思心得體會篇1

化肥廠造氣車間的尾氣成份一般以甲烷、氫氣為主。甲烷、氫氣均為易燃?xì)怏w，與空氣混合能形成爆炸性混合物，遇熱源或明火有燃燒爆炸的危急。

針對此次事故專家從物料危急性、尾氣燃燒爐危急性作了分析，提出了尾氣燃燒爐火災(zāi)爆炸事故的幾點預(yù)防措施：

1、點火前對爐內(nèi)用蒸汽或氮氣進(jìn)行徹底置換，然后再點火。如點火不勝利或中途火焰熄滅，應(yīng)開啟引風(fēng)機或用蒸汽、氮氣置換肯定時間后，方可再次點火。

2、穩(wěn)定燃?xì)鈮毫?，并宜設(shè)置壓力限制報警聯(lián)鎖，防止出現(xiàn)脫火、回火現(xiàn)象。

3、對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行常常性的預(yù)防性檢修理，避開出現(xiàn)燃?xì)庖馔庑孤?/p>

4、在燃?xì)夤芫€周邊泄漏源旁邊設(shè)置可燃?xì)怏w檢測報警器，并設(shè)置聲光報警裝置。在室內(nèi)點可燃?xì)怏w易于積聚處也應(yīng)設(shè)置氣體檢測報警器。

5、燃?xì)夤芫€及運用燃?xì)鈪^(qū)域，電氣、儀表設(shè)備等防爆等級應(yīng)符合規(guī)范要求。

通過對同行業(yè)的平安生產(chǎn)事故案例的學(xué)習(xí)，為班組成員再一次敲響了警鐘。時刻警醒我們肯定要通過別人的事故不斷反思，將日常生產(chǎn)中遇到的風(fēng)險剛好得到規(guī)避，確保員工生命和企業(yè)財產(chǎn)的平安，真正做到萬無一失。

事故反思心得體會篇2

不久前，我們組織學(xué)習(xí)了《鍋爐車間8號爐停爐》和《燃料車間燒毀碎煤機電機》兩起事故的平安事故通報，事故主要緣由是作業(yè)人員未仔細(xì)執(zhí)行平安操作規(guī)程，不按章作業(yè)，工作負(fù)責(zé)人職責(zé)心不強、業(yè)務(wù)不嫻熟造成的。此次事故的發(fā)生，暴露了工作負(fù)責(zé)人平安職責(zé)不清，作業(yè)人員缺乏基本的平安技能，不能正確的處理問題。事實再次證明，假如對業(yè)務(wù)不熟識、缺少職責(zé)心、不按規(guī)定操作，那么，在必需條件下，它就可能演化為事故，后果不可思議。透過學(xué)習(xí)，再次強化了大家的平安生產(chǎn)意識。平安生產(chǎn)要堅持“平安第一，預(yù)防為主”的思想，并切實落到日常行動中。

通過學(xué)習(xí)，現(xiàn)體會如下：

在重視平安生產(chǎn)，加強職責(zé)心須要做到以下幾個方面：

一是，全部的平安事故是能夠防止的。平安事故是能夠防止和避開的，每次事故的發(fā)生都有它的緣由，我們從事故的根源入手，釜底抽薪，切斷事故發(fā)生的條件，這樣我們就能夠防止事故的發(fā)生。這樣就須要企業(yè)建立平安事故數(shù)據(jù)庫，對各類平安事故進(jìn)行分析總結(jié)，舉一反三，將他人的事故作為我們的事故，從中吸取教訓(xùn)，避開事故發(fā)生。

二是，各級管理層對各自的平安干脆負(fù)責(zé)。平安要引起足夠的重視，就務(wù)必建立一把手的負(fù)責(zé)制度，獎罰分明，他務(wù)必對自己管轄范圍內(nèi)的平安生產(chǎn)負(fù)責(zé)，這樣就會給他們足夠的壓力和動力。

三是，全部平安操作隱患是能夠限制的。每種設(shè)備都有其操作規(guī)程，違反了其操作規(guī)程就可能對設(shè)備造成損壞甚至發(fā)生平安事故，也就是發(fā)生了違章行為。因此，在操作中務(wù)必根據(jù)操作規(guī)程進(jìn)行。操作規(guī)程不能是一紙空文，務(wù)必有監(jiān)督機制使其貫徹實施。

四是，員工務(wù)必理解嚴(yán)格的平安培訓(xùn)。平安培訓(xùn)是使員工了解和駕馭平安學(xué)問的重要途徑，首先你要讓你的員工知道怎樣做是平安的，怎樣做是擔(dān)心全的，這樣他們才會知道就應(yīng)做什么，不就應(yīng)做什么，我怎樣做企業(yè)才會對我認(rèn)可，怎樣做會危害企業(yè)的平安生產(chǎn)。

五是，各級主管務(wù)必進(jìn)行平安檢查。有了各種規(guī)章制度，規(guī)章制度究竟有沒有實施？實施了，那么實施的怎樣樣？這些也都是關(guān)聯(lián)到企業(yè)平安生產(chǎn)程度的因素。既然你制定了這么多規(guī)章制度，你就要去監(jiān)督實施，這就要求企業(yè)主管對其進(jìn)行檢查，這樣才能使各種規(guī)章制度切實得到落實。只有這些平安規(guī)章制度得到了落實，平安生產(chǎn)才真正的有了保障。

六是，發(fā)覺平安隱患務(wù)必剛好更正。經(jīng)過平安檢查后發(fā)覺了問題后務(wù)必剛好整改，降低其演化為平安事故的可能性，假如發(fā)覺了平安隱患不去整改，那么，我們根本就沒有必要奢侈人力物力去檢查。因此平安隱患的整改務(wù)必剛好徹底。

七是，熟識電氣設(shè)備事故處理的方法對值班人員來說非常重要，正因這不僅僅是靠閱歷積累而成，還須要不斷學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)程，了解電氣設(shè)備的技術(shù)性能。值班人員應(yīng)常常開展事故預(yù)想、平安活動探討等多種形式的活動，增加對事故處理方法的相識，使真正發(fā)生事故時做到頭腦清楚，有條不紊，提高事故處理的效率。

八是，工作職責(zé)心?！扒Ю镏蹋瑵⒂谙佈ā?，這句話深刻揭示了千里長堤雖然看似非常堅固，卻會正因一個小小蟻穴而崩潰的道理。更是警示我們世人，事情的發(fā)展是一個由小到大的過程，當(dāng)存在微小的平安隱患時，假如不賜予足夠的重視和正確剛好處理，就會留下無窮的后患。因此，我們在實際工作中要防微杜漸，從小事做起，剛好處理好擔(dān)心全因素，避開事故或災(zāi)難的發(fā)生。

事故反思心得體會篇3

職工發(fā)言主動，都能夠仔細(xì)反思自己曾經(jīng)存在的擔(dān)心全行為，通過本人自身的教訓(xùn)，使職工深刻相識到平安的重要性?？v觀我作業(yè)區(qū)目前現(xiàn)狀和以往的事故案例，總結(jié)以下幾點：

一、我作業(yè)區(qū)屬高危區(qū)域，各重大危急源點的限制有待加強。

1、煤氣是我作業(yè)區(qū)一大重點危急源之一，管理方面雖然制度上在不斷完善，但從職工的相識狀況來看，對涉及煤氣的相關(guān)觀念淡薄，主要體現(xiàn)在生產(chǎn)操作上，對設(shè)備點檢不夠細(xì)致，部分老化設(shè)備存在漏煤氣現(xiàn)象而未上報，互保制度和監(jiān)護制度落實力度不夠。

2、高溫是我作業(yè)區(qū)又一大危急源，主要體現(xiàn)在豎爐高溫水封池和豎爐窺孔上，從部分職工反思中看出由于冬季生產(chǎn)蒸汽大，點檢時視線不好，豎爐水封池蓋板有可能存在腐蝕現(xiàn)象而引發(fā)事故。由于豎爐負(fù)壓不好，下層窺孔有灰渣噴出在作業(yè)時會造成燙傷事故。

二、職工思想本質(zhì)上并未把平安放在第一位。

從今次事故反思活動中可以看出：輕平安重生產(chǎn)的陋俗始終在職工思想中存在，認(rèn)為搞好生產(chǎn)就是重點，平安放在生產(chǎn)之后，公司雖然強調(diào)平安的重要性，但職工在日常的工作中往往會因為突發(fā)狀況而產(chǎn)生嚴(yán)峻后果，急躁、不冷靜、思想麻痹等等。還有一個重要緣由就是違章作業(yè)，違章作業(yè)歷來是引發(fā)事故的主要緣由，從職工的反思中有近一半以上與違章和習(xí)慣性作業(yè)有關(guān)，各類平安操作規(guī)程明確規(guī)定了的還有違反，證明制度落實的不夠，學(xué)習(xí)的不夠徹底，沒有從根本上相識到違章作業(yè)的嚴(yán)峻性。

三、日常生產(chǎn)中職工未盡職盡責(zé)。

責(zé)任心不強是又一重要緣由，點檢不到位、聯(lián)系確認(rèn)不清等，此點應(yīng)從基層抓起，讓職工從思想上轉(zhuǎn)變，要讓職工有使命感，成就感，消退不利于平安和生產(chǎn)的消極因素，留意力集中在工作中。青年職工的操作技能低下是引發(fā)事故的又一緣由，而因為操作和閱歷不足，導(dǎo)致生產(chǎn)事故，從而引發(fā)平安隱患。對這部分青年職工要多教化，幫助其提高操作技能。

事故反思心得體會篇4

20xx年06月12日上午，麗江市古玉供電有限公司西區(qū)分公司在西區(qū)分公司會議室召開了20xx年平安警示教化活動。

活動中觀看了近幾年來發(fā)生的一些電力施工和運行維護操作過程中由于工作人員“違章、麻痹、不負(fù)職責(zé)”所造成的一些血淋淋的電力事故。本次平安警示教化中所排列的事故案例，都是用實際發(fā)生的事務(wù)在向我們說明一個主題:平安無小事!

綜觀這些年來我們在執(zhí)行平安工作上，雖然公司有一整套的平安規(guī)定，并不厭其煩地對平安工作的開展做了不少的要求和規(guī)定，還有平安工作督察組不斷的進(jìn)入到各個基層部門對平安工作的開展?fàn)顩r進(jìn)行督察。但是，就因為大家對平安工作重要性的相識不到位、執(zhí)行平安規(guī)定“粗枝大葉”、憑閱歷辦事、積習(xí)難改!違章——就自覺不自覺地在發(fā)生，就發(fā)生在我們的身邊!

平安不是誰的事!有血的教訓(xùn)就發(fā)生在我們的身邊。為了避開慘痛的教訓(xùn)再次發(fā)生，只有大家都把平安放在首位;從思想上重視到位;把自己的職責(zé)在平安工作開展中盡到位;把工作中須要的平安措施落實到位;平安工作開展管控到位。才能做到“自己不損害自己;自己不被他人損害;自己不損害他人;工作中沒有人被損害”的四不損害。

針對于此，還有一個重要的環(huán)節(jié)在實際工作的開展中務(wù)必重視:工程施工的平安管理，務(wù)必要做到細(xì)致。包括對施工隊資質(zhì)的審核審查、對施工現(xiàn)場的平安檢查和督促——對外單位人員要等同本單位職工對待。

在涉及多個部門參加的檢修、停送電等工作，每一個相關(guān)人員都要多留一個心眼。在實際操作中不能圖便利，怕麻煩，務(wù)必兼顧到方方面面:人員、設(shè)備，工具、材料一樣也不能遺漏，以確保檢修和停送電的平安。

重視平安工作，特性是在工作執(zhí)行的過程中務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行《安規(guī)》和現(xiàn)場工作規(guī)程，要結(jié)合現(xiàn)場實際，開展好現(xiàn)場勘查，執(zhí)行好“兩票三制”。在開展工作中，堅決杜絕“違章作業(yè)”。

期望大家都能開快樂心的工作，平平安安的回家，回家做什么好好總結(jié)事故給我們的教訓(xùn)，多看書，多學(xué)習(xí)，多駕馭一些平安學(xué)問，以確保我們自己都能平安的工作!

事故反思心得體會篇5

這世上總有些事在預(yù)料之外，結(jié)合近期發(fā)生的三起平安事故，我車間從多個角度進(jìn)行了深刻的自我反思。每一齊事故的發(fā)生，也督促我們反思在工作中平安管理、設(shè)備管理、制度管理上存在的不足。為此，我們要從中吸取教訓(xùn)，查找不足，確保工作平安順當(dāng)進(jìn)行。

為什么會連續(xù)出現(xiàn)平安事故，這些平安事故是否能夠避開事故發(fā)生后，我們就應(yīng)怎樣想出了事故我們就應(yīng)如何應(yīng)對從發(fā)生的三起事故我們能夠看出，事故之所以發(fā)生，它與違章作業(yè)、職責(zé)不到位、從業(yè)人員平安意識不高、現(xiàn)場管理有漏洞，規(guī)章制度執(zhí)行不到位，監(jiān)管不到位，工作放任自流都有干脆或間接關(guān)系;我們要做的就是要理解教訓(xùn)，把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力，將壓力有效地傳遞下去。

一是要將“平安就是生命命”的根本理念真正讓大家共知、共享，要喚起我們每名職工“違章就是事故”的意識，做到工作、謹(jǐn)慎，時刻如履薄冰。還要真正將我們的平安文化理念滲透到每一名職工的思想中，真正做到本質(zhì)平安，不能麻痹大意憑僥幸;

二是要提高我們每名職工的平安認(rèn)知潛力。要真正相識到平安管理的肅穆性、嚴(yán)厲性。只有境界提高了才會真正重視起來，才會將平安真正放到生命至上的高度去探討、去管理、去落實，去全面履職履責(zé)。

三是必需要做好各種隱患的排查，防患于未然。要把無事當(dāng)有事，無中找有。排查隱患很重要的是要細(xì)致，、慎之又慎，不實行細(xì)致全面的方法、手段就可能對問題視而不見，就可能對發(fā)覺的問題解決不了。我們平安生產(chǎn)是動態(tài)的，是24小時不停運轉(zhuǎn)的，舊的問題解決了，新的問題可能又會出現(xiàn)，必需要建立全面細(xì)致排查隱患的長效機制，去解決問題。

四是要重點部位重點抓。車間、班組、各職場都有不同的重點，自己分管范圍的重點自己最有數(shù)，這就要求對各自的管理重點首先自己要重視起來，做到自己的事情自己辦，保證重點部位管控到位。

五是要職能崗位職能抓。在技術(shù)業(yè)務(wù)崗位很，要做執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、帶頭遵守規(guī)程、規(guī)則。查隱患、抓規(guī)范、不斷揭示問題;做好事故的應(yīng)急防范、應(yīng)急處置;保證各種設(shè)備的運行率、完好率，動態(tài)地保證生產(chǎn)過程中的平安。

最終，事故的發(fā)生總會讓人傷心，痛定思痛，找出根源，對癥下藥，才會避開這樣的事故發(fā)生，因此，深刻吸取此次平安事故的慘痛教訓(xùn)，喚起每名職工平安想意識，做到每名職工不違章，不圖僥幸、不怕麻煩，要根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、根據(jù)規(guī)范，實實在在地干好自己的工作。

事故反思心得體會篇6

為進(jìn)一步推動平安生產(chǎn)工作持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展，強化平安現(xiàn)場管理，為今后的平安工作打下一個堅實的基礎(chǔ)，依據(jù)有關(guān)文件精神，結(jié)合本隊實際狀況，掘二隊于20xx年11月9日，在會議室召開了平安反思會，參與探討的領(lǐng)導(dǎo)干部、班組長、員工共計30多人。就近年來平安工作中的不足進(jìn)行了全方位的溝通、探討，并制定了整改措施，先將活動總結(jié)如下：

隊長首先發(fā)言：我隊曾經(jīng)發(fā)生過重大未遂事故，在在全公司造成影響極其惡劣，給員工經(jīng)濟上也造成了肯定的損失，充分暴露出了我隊管理中存在的問題，一是平安管理上有漏洞、死角，考核不嚴(yán)、不細(xì)；二是規(guī)程、措施現(xiàn)場落實不到位，“三違”現(xiàn)象時有發(fā)生；三是職工平安意識差，自主保安實力不強；四是本安體系在職工心中還沒有根深蒂固。仔細(xì)分析，主要是員工思想教化不到位，平安意識淡薄，圖省事，違章操作，管理人員現(xiàn)場把關(guān)不嚴(yán)，規(guī)程措施沒有落到實處。針對這些問題，我們要仔細(xì)吸取事故教訓(xùn)，探討制定出今后的工作方向。

支部書記：縱觀各煤礦企業(yè)，一再發(fā)生的事故給我們敲響警鐘，身為煤礦企業(yè)工作者，要時刻牢記“平安第一”的工作方針。在抓好平安生產(chǎn)工作方面我們動腦子最多、下功夫、長期探究追求的目標(biāo)。而事實上并沒有實現(xiàn)長治久安，沒有把平安生產(chǎn)工作真正做好，我隊發(fā)生的幾起事故可以說明這一點，搞好平安生產(chǎn)工作并不是只靠那個人，那個部門，要全員參加從身邊做起，從自己做起，遏制“三違”現(xiàn)象，牢牢繃緊平安這根弦始，并貫穿于平安管理及生產(chǎn)全過程。強化平安風(fēng)險意識，真正實現(xiàn)“不損害自己，不損害別人，不被別人損害”，只有這樣才能確保平安生產(chǎn)。

副隊長：從近期的出勤狀況來看，部分青工思想心情不穩(wěn)定。有近五分之一的青年職工不喜愛目前所從事的工作，近三成的人對目前的工作表示一般，說明這些青年擔(dān)心心本職工作，不滿足工作崗位，或是埋怨條件艱苦，待遇偏低，或是感覺專業(yè)不對口，工作沒有愛好，或是嫌工作太累，生活乏味，沒有動力。導(dǎo)致我隊有些時候，工作出現(xiàn)被動，零打碎敲的事故時有發(fā)生。

事故反思心得體會篇7

20xx年，曾在閩東某電站看到:一工作負(fù)責(zé)人打算對6.3KV母線進(jìn)行檢查、清掃，他把自己已簽了名的工作票送到運行值班員手中后，就去打算工具，過了一段時間，他以為運行人員已經(jīng)做好了平安措施，就自行打開6.3KV母線廊道網(wǎng)門，從口袋里拿出220V驗電筆進(jìn)行驗電，驗電筆還沒遇到母線就連人一齊被打-倒，幸運的是他人并沒受傷、設(shè)備未受損。從這起未遂事故來看，現(xiàn)場管理及當(dāng)事人行為嚴(yán)峻違反《安規(guī)》的行為先不說，就他用220V驗電筆進(jìn)行驗電說明他至少明白“我要平安”，但“不會平安”，怎能用220V驗電筆去對6.3KV電壓等級的母線進(jìn)行驗電呢

在電力生產(chǎn)中，從業(yè)者從“要我平安”到“我要平安”的觀念轉(zhuǎn)變，并非易事，是平安生產(chǎn)執(zhí)行力由強制性到自覺性的一次質(zhì)的飛躍。然而，要確保電力生產(chǎn)平安，還務(wù)必實現(xiàn)“我想平安”、“我會平安”，這樣才能從事故源頭遏制擔(dān)心全因素的作用，從而削減或避開事故的發(fā)生。

電力生產(chǎn)是困難的系統(tǒng)工程，一般而言，電力生產(chǎn)事故主要分為:“天災(zāi)”、“人禍”和設(shè)備質(zhì)量問題三大類?！疤鞛?zāi)”如雷電、暴風(fēng)雨、地震等外力破壞，這些是不行抗拒的外力因素，是突發(fā)性的?！叭说湣本褪怯扇藛T違法、違規(guī)、違章等緣由造成的，主要表現(xiàn)形式有3種:(1)明知故犯，明知不貼合規(guī)章要求，但圖一時便利或抱有僥幸心理的習(xí)慣性違章;(2)對法規(guī)制度似懂非懂，知其一，不知其二，工作中又恰好在其二中發(fā)生了問題;對法規(guī)制度不懂裝懂，稀里糊涂，發(fā)生了事故才茅塞頓開，懊悔莫及。設(shè)備質(zhì)量問題是由于制造、維護、檢修等不到位所導(dǎo)致，有其隱藏性。

能夠確定地說，全部事故的發(fā)生都不是工作人員的主觀愿望。但從超多的事故分析來看，由“人禍”所造成的事故占相當(dāng)大的比例，據(jù)不完全統(tǒng)計所占比例高到達(dá)80%以上，從業(yè)人員既是事故的制造者又是事故的受害者。因此，“我要平安”、“我想平安”也就僅僅是個良好的主觀愿望，要真正取得確保電力生產(chǎn)平安的客觀效果，就務(wù)必做到“我會平安”。

勿庸置疑，經(jīng)過長期的生產(chǎn)實踐和血的教訓(xùn)，構(gòu)成了一套保證電力生產(chǎn)平安的規(guī)章制度。但是電力生產(chǎn)是一個困難的過程，從事生產(chǎn)的人又是這個過程是否平安的確定因素。而每個人的相識水平、接收潛力、工作看法、閱歷積累等差異，要把保證電力生產(chǎn)平安的規(guī)章規(guī)定變?yōu)槊恳粋€從事電力生產(chǎn)的職工的自覺行動，解決好“我會平安”的問題，是電力生產(chǎn)平安管理者與生產(chǎn)者面臨的長期而艱難的任務(wù)。筆者認(rèn)為:

(1)要為我而學(xué)，駕馭充分的平安學(xué)問和應(yīng)會的平安技能。平安既是電力生產(chǎn)本身的須要，更是從事生產(chǎn)的職工生存的須要?！栋惨?guī)》等規(guī)章制度是電力生產(chǎn)實踐的，它既反映了電力生產(chǎn)平安的客觀規(guī)律，又是對從事生產(chǎn)的人的法定要求和行為規(guī)范，準(zhǔn)確地說，是生產(chǎn)者生命的“護身符”。因此，每一個從事電力生產(chǎn)的人員，都應(yīng)明白學(xué)習(xí)平安學(xué)問和平安技能，既是企業(yè)的須要，更是自我的須要。

(2)要因人施教，建立健康的平安心智模式。近幾年來，雖然職工隊伍的整體素養(yǎng)得到了不同程度的提高，但水平仍是參差不齊，不同職工的文化水平、生產(chǎn)技能和執(zhí)行各項制度的自覺性也不同，要用正確的方法進(jìn)行引導(dǎo)，激勵職工學(xué)習(xí)，使每位生產(chǎn)者從思維方式與思維習(xí)慣上，能辯證地分析和處理平安與其他各種狀況的關(guān)系，能較好進(jìn)行自我心理調(diào)整，從而有穩(wěn)定的平安思維慣性和自覺規(guī)范的平安工作行為，做到事事會平安。

要剛好糾偏，建立良好的平安保證環(huán)境。電力生產(chǎn)存在潛在的擔(dān)心全因素是正常的，關(guān)鍵是要正視問題和擅長做到“見于未蔭，禁于未發(fā)”。發(fā)生了事故要查找緣由，不要“摔了跤總怪路不平”。把別人的事故當(dāng)作自己的教訓(xùn)來理解，把小問題當(dāng)著大問題來解決;把帶有傾向性和危害性的現(xiàn)象殲滅在萌芽狀態(tài)。

“要我平安”到“我要平安”的轉(zhuǎn)變須要漫長的過程，而“我要平安”到“我會平安”更須要一個漫長而漸進(jìn)的過程。愿我們在“平安”這個永恒主旋律下，人人講平安，人人想平安，人人會平安，使我們的企業(yè)興盛發(fā)達(dá)，家庭美滿華蜜。

事故反思心得體會篇8

通過這次幾起事故案例的觀看和學(xué)習(xí)，作為農(nóng)電維護三隊的一名平安員，應(yīng)仔細(xì)做好平安工作，時刻把平安放在首位，為了能進(jìn)一步把好平安關(guān)，切實做好平安工作，結(jié)合自身實際，下面就幾起事故案例來談?wù)勛约旱男牡皿w會：

1、堅固樹立“平安第一”思想通過這次幾起事故案例的觀看和學(xué)習(xí)，應(yīng)加大平安宣揚教化力度，執(zhí)行嚴(yán)格的平安考核制度，使職工堅固樹立“平安第一”思想，提高平安意識，把平安工作放在重中之重，使平安工作在整個農(nóng)電工作中置于首位。

2、完善和落實各項平安管理制度

通過這次幾起事故案例的學(xué)習(xí)，應(yīng)建立健全符合本所實際的、切實可行的平安管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行電力系統(tǒng)多年以來行之有效的規(guī)程、制度，大力開展平安分析會、平安日活動、班前班后會、平安檢查活動等平安生產(chǎn)例行工作，規(guī)范供電所平安管理，切實把平安措施和平安工作落實到位，提高供電所整體平安管理水平。

3、加強平安教化培訓(xùn)，提高職工平安意識和技能

通過這次幾起事故案例的學(xué)習(xí)，在平安生產(chǎn)中，事故發(fā)生的干脆緣由往往是人的擔(dān)心全行為，人為失誤占較大的比例，因此，加強平安生產(chǎn)教化培訓(xùn)，提高員工平安意識和平安素養(yǎng)，是防止產(chǎn)生擔(dān)心全行為，削減人為失誤造成事故的重要途徑。要提高我所平安水平，就必需加強平安教化和培訓(xùn)，通過各種平安學(xué)問的培訓(xùn)、考試和考核，職業(yè)道德和平安責(zé)任心教化，平安活動日學(xué)習(xí)等方法，幫助供我所職工正確相識和駕馭平安生產(chǎn)規(guī)律，提高職工的平安素養(yǎng)，使職工熟識出國留學(xué)必要的平安技術(shù)學(xué)問，嫻熟駕馭本崗位所需的平安操作技能，把平安生產(chǎn)的理念融入職工的思想，變“要我平安”為“我要平安，我會平安”，將平安潛移默化為自覺行動和良好習(xí)慣，使職工形成良好的平安意識，自覺貫徹執(zhí)行黨和國家的平安生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)，遵守企業(yè)有關(guān)平安的規(guī)章制度，杜絕違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律的行為，從根本上保證生產(chǎn)平安。

4、完善并落實平安生產(chǎn)責(zé)任制和平安考核制度

通過這次幾起事故案例的學(xué)習(xí)，如：平安生產(chǎn)獎懲力度不夠，沒有嚴(yán)格的考核;平安工作制度落實機制薄弱，平安監(jiān)督、平安保證和平安激勵機制不到位，以制度約束人、激勵人的良好機制沒有很好地形成等。平安生產(chǎn)，人人有責(zé)，要提高我所平安生產(chǎn)水平就必需在落實平安生產(chǎn)責(zé)任制上下功夫，建立健全平安生產(chǎn)工作機制，制定全面、完善、合理的平安生產(chǎn)責(zé)任制，并運用相應(yīng)的考核制度來保證責(zé)任制的嚴(yán)格執(zhí)行，使每個專責(zé)、每個專職電工都能明確知道本職責(zé)、本崗位應(yīng)負(fù)的平安責(zé)任并且仔細(xì)地履行。

5、開展平安性評價、危急點分析工作

通過這次幾起事故案例的觀看和學(xué)習(xí)，事故的發(fā)生是因為生產(chǎn)場所和設(shè)備存在平安隱患和危急點，要杜絕事故，提高平安生產(chǎn)水平，就要在限制平安隱患、殲滅危急點上下功夫。平安隱患和危急點無處不在,必需運用科學(xué)的管理方法和手段提高平安水平，關(guān)口前移，突出重點，限制平安隱患和危急點。首先要了解出國留學(xué)平安隱患和危急點的存在位置，進(jìn)行平安性評價、危急點分析是發(fā)覺平安隱患和危急點的有效方法。我們在進(jìn)行平安性評價和危急點分析工作的同時，可選擇其他平安管理基礎(chǔ)較好的供電所溝通進(jìn)行平安性評價和危急點分析工作，全面提高供電所的平安管理水平。

作為我所的平安管理，涉及方方面面，大家都應(yīng)醒悟地相識到平安工作的極端重要性，牢記“平安生產(chǎn)，責(zé)任重于泰山”，樹立憂患意識，堅持“平安第一，預(yù)防為主”的方針，堅持“平安就是效益”的思想，從提高相識抓起，從領(lǐng)導(dǎo)抓起，從反違章抓起，從教化培訓(xùn)抓起，從規(guī)范化管理抓起，不斷改進(jìn)平安管理水平，更好地為農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展供應(yīng)優(yōu)質(zhì)電力服務(wù)。

事故反思心得體會篇9

“xx”事故給公司和社會帶來了很大的影響，同時也給我們敲響了警鐘，經(jīng)過這次事故使我相識到我們四周的也存在平安問題，我們要從中間找尋我們自身的不足，杜絕平安事故的發(fā)生，我個人要從以下幾個方面杜絕事故的發(fā)生：

1、提高自我的專業(yè)技術(shù)學(xué)問，仔細(xì)學(xué)習(xí)各專業(yè)學(xué)問，。僅有自我對自我所處的環(huán)境及生產(chǎn)過程，才能發(fā)覺其中的平安隱患，才能預(yù)防平安事故的發(fā)生。

2、仔細(xì)巡檢，對于存在平安隱患的地方或部位，剛好處理或上報。

3、做為副值長，要時刻關(guān)注員工們的心理動態(tài)，發(fā)覺員工們工作狀態(tài)不佳，剛好跟員工溝通，并且調(diào)整員工的工作任務(wù)，避開因為員工的心理問題發(fā)生事故。

平安重于天，生產(chǎn)平安是我們每個人的職責(zé)，我們每個人都應(yīng)從自身動身，不斷提高學(xué)習(xí)平安方面的學(xué)問，從而提高自我的平安技術(shù)學(xué)問，杜絕平安事故的發(fā)生。

事故反思心得體會篇10

xx月xx日，集團公司召開了xx煤業(yè)事故反思教化整頓大會。會上宣讀了集團公司對此次事故相關(guān)職責(zé)人的懲罰文件，相關(guān)人員作出深刻檢討?？墒牵俣嗟慕?jīng)濟賠償、降級處分都換不回那三條逝去的生命，再多的對不起也換不回事故前的祥和，換不回家人失去的親人，也代替不了重癥傷者受的難受！

痛定思痛，應(yīng)對這一切，我們須要做的不只是反思，更多的是前行路上的謹(jǐn)慎、仔細(xì)、專心。作為一名中層生產(chǎn)管理者，我更須要從自身做起，干好本職，切實維護工人兄弟利益，維護公司良好社會形象，給公司創(chuàng)建平安、環(huán)保的生產(chǎn)環(huán)境，給公司、集團、路董事長交一份滿足的答卷。

路董事長有句話對我而言如同醍醐灌頂。他說，“平安就是生命，“三違”就是殺人，就是自殺?！边@么簡潔而又不簡潔的一句話是多少人領(lǐng)悟不到的，義煤自建企以來，一路走來，經(jīng)驗了多少風(fēng)風(fēng)雨雨，從未有過這么大的事故，那是什么造成了這次的事故？是管理者的麻痹大意，是員工的僥幸心理，是自上而下的問題。所以，我們必需落實路董事長提出的起點要求，不達(dá)標(biāo)不生產(chǎn)，擔(dān)心全不生產(chǎn)。

我們要嚴(yán)格落實平安生產(chǎn)職責(zé)制，平安管理職責(zé)追究制；建立和完善技術(shù)管理體系，全面提升技術(shù)和技術(shù)人員在xx平安生產(chǎn)中的指導(dǎo)和引導(dǎo)作用；要規(guī)范和完善平安生產(chǎn)調(diào)度指揮系統(tǒng)，強化系統(tǒng)協(xié)調(diào)統(tǒng)籌職能；要規(guī)范和改善班組長選拔、培育、任用、培訓(xùn)、考核管理方法，將班組考核和評比作為每年工作安排，構(gòu)成制度。

總之，我們僅有深刻意識平安，落實平安，做到“高興奮興上班、平平安安回家”。我們要將企業(yè)平安文化理念滲透到每一名員工，抓平安不僅僅是為了別人，也是為了自我，既要對自我負(fù)責(zé)更要對他人負(fù)責(zé)，促使員工發(fā)自內(nèi)心的提升自我愛護意識。我們要學(xué)習(xí)事故，相識事故，分析事故，總結(jié)事故，保證平安生產(chǎn)的順當(dāng)進(jìn)行。

事故反思心得體會篇11

20xx年xx月xx日集團公司召開xx事故的反思大會，會議雖然進(jìn)行了3個小時，可是那種觸動卻一向縈繞在我們每個人的腦海里。

瓦斯發(fā)電，每一臺燃機發(fā)電須要瓦斯能源源源不斷地注入機體，瓦斯燃燒做功將內(nèi)能轉(zhuǎn)化為機械能，從而帶動發(fā)電機轉(zhuǎn)動進(jìn)行發(fā)電。在我們煤層氣發(fā)電公司，瓦斯就像是我們流淌的血液。我們這個行業(yè)是新型能源項目，變廢為寶，削減碳排放環(huán)保項目等等。在xx行業(yè)，瓦斯就是一個可怕的敵人，瓦斯泄漏、瓦斯突出、瓦斯爆炸等都是異樣危急的事情。經(jīng)過傾聽xx事故大會，我也細(xì)致的想了想，可怕的不是瓦斯，而是對待瓦斯的認(rèn)知。是一種對待工作的仔細(xì)看法。我們從事的崗位是檢修，每一天都在做設(shè)備修理、保養(yǎng)工作，更加要求我們對待工作要嚴(yán)謹(jǐn)，每一個操作流程，每一項操作規(guī)范必需嚴(yán)格執(zhí)行，切不行疏忽大意，為了省事就不做或者簡化工作流程是不行取的。熱力機械票、工作動火票、設(shè)備保養(yǎng)記錄一樣都不行缺少，并且仔細(xì)細(xì)致核查后方可作業(yè)。

遵守平安規(guī)程，絕不違章作業(yè)，這十二個大字必需牢記于心。僅有這樣才會削減或者避開血淋淋的教訓(xùn)。

高興奮興上班，開快樂心回家，看似簡潔，卻須要我們每一個人專心去鉆研，用每一顆嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男娜ズ亲o。

事故反思心得體會篇12

20xx年xx月xx日，對全部xx人來說是最黑暗的一天，發(fā)生了一齊因放炮引起的較大瓦斯爆炸事故，事故造成的后果是慘痛的，事故的緣由須要我們每個人仔細(xì)的反省。

路董事長在講話中指出：“造成此次事故的主要緣由時自上而下的嚴(yán)峻不負(fù)職責(zé)，習(xí)以為常的違章指揮、違章作業(yè)”。在觀看xx事故視頻資料時，當(dāng)畫面播放到爆炸的'那一剎那，一聲巨響和火光給我的心帶來了一次沉重的擊打，看到視頻中8名礦工兄弟被爆炸產(chǎn)生的沖擊波無情的吞噬，我再也無法限制我的眼淚，我換位的思索，假如當(dāng)時我在現(xiàn)場，當(dāng)爆炸的一瞬間，那時是多么的懊悔和無助，這就是不重視平安，沒把平安落在實處的教訓(xùn)。此次大會開完后，我細(xì)致的諦視了自我一番，作為基層班組長，在工作中必需要時刻為班組中的20位員工兄弟們的平安負(fù)責(zé)，在之前的工作中，雖然在堅持平安第一的工作思路，可是沒有把平安工作落實到每一步操做的微小之處，在今后的工作中，從自身做起，遵章守紀(jì)，杜絕“三違”，時刻牢記路董事長提出的：“違章就是犯罪，違章就意味著殺人”。

突然想到網(wǎng)上看到的一句話：“工作平安，為你自我”，的確如此，遇到違章指揮，為了自我拒絕執(zhí)行并說出自我正確的觀點；存在平安隱患，剛好提出并處理；對于危急點，必需加強監(jiān)測，確保平安。平安不應(yīng)當(dāng)只停留在紙上和嘴上，必需落實在實處，為了自我，為了家庭，為了工友，為了公司。

事故反思心得體會篇13

xx事故反思大會后，心里感慨萬千。各種平安教化課上不是沒有教習(xí)過各種血淋淋的案例，當(dāng)時可能震蕩心靈，事后麻木、遺忘。這次事故發(fā)生的猝不及防、損失慘重。此時平安并不是恒久的平安，平安須要時時刻刻去維持、去工作，落到實處，落到小處。

任何事情都沒有表面看起來那么簡潔，事故緣由在反思事故會上路董事長句句掏心，合情在理，字字擊中要害部位，值得人人反思，事故緣由分析自下從上，層層剖析：員工不按規(guī)程工作，平安工作流于形式，生產(chǎn)活動依靠慣性等等

反觀自身崗位，所在崗位經(jīng)常接觸諸如瓦斯、電力、高溫、旋轉(zhuǎn)部件等危急源，長時間的平安已讓我遺忘這些危急源只是隱藏起利爪的野獸，隨時打算致命一擊。公司的各種平安規(guī)程已被長時間的懈怠遺忘，平安工作不在是第一要務(wù)。今日起先，重新相識危急源，從新學(xué)習(xí)安規(guī)，從新履行平安是工作的首要任務(wù)。從自身做起，工作依規(guī)程，思想不放松，做事有章程，實實在在愛護自我平安、他人平安、企業(yè)平安。

痛定思痛，事故造成嚴(yán)峻后果我們必需應(yīng)對，牢記這血的教訓(xùn)。

事故反思心得體會篇14

xx月xx日，集團召開了有史以來覆蓋面最廣的一次會議：“xx”事故反思教化整頓大會，由此可見，集團對這次事故的重視程度。

集團公司董事長路斗恒在會議上的講話字字珠璣、深化人心，我也在此次會議當(dāng)中感受頗深，xx年xx月xx日，這個令人沉痛的日子，不會因為時間的消逝而被漸忘，我要恒久牢記這一天，恒久牢記這個沉痛的代價、慘痛的教訓(xùn)。

我在綜合辦這個部門工作，雖然離礦井、生產(chǎn)這些工作環(huán)境比較遠(yuǎn)，可是我覺得也不能放松一絲一毫的警惕。我主管的是辦公室車輛和后勤食堂這兩個方面的工作。車輛平安運行和食堂食品平安是我工作的重中之重，關(guān)乎整個公司的兩大后勤保障，僅有更好更平安的做好這兩項工作才能更好的服務(wù)生產(chǎn)，為公司的發(fā)展供應(yīng)更有力的保障。

平安生產(chǎn)，人人有責(zé)是我們每位員工的首要職責(zé)，我們要警鐘長鳴，共同努力。把我們的凱嘉建成一個平安、禮貌、永存的集團公司。

事故反思心得體會篇15

作為一名xx員工，對“xx”事故中傷亡的工友，深感痛心。事故給員工兄弟的生命及家庭帶來了沉痛的災(zāi)難和不行彌補的損失，同時，也給我們凱嘉集團帶來了不行估量的經(jīng)濟損失和名譽損失。所以，我們每一位凱嘉人都應(yīng)當(dāng)值得深刻反思“事故為什么會發(fā)生？”“從今往后，我們每一個崗位詳細(xì)怎樣做才能保證平安生產(chǎn)工作？”

路董事長在“xx”事故反思教化大會上，已經(jīng)總結(jié)分析的非常清楚、精確，其中有兩點我認(rèn)為異樣重要，第一點就是對于平安的相識，長期以來，自上而下對“平安就是生命”的相識嚴(yán)峻缺失；其次點就是每個崗位人員的職責(zé)心，個別管理人員和技術(shù)人員的職責(zé)心淪喪，嚴(yán)峻失職、瀆職，視平安工作如兒戲，對自我身上肩負(fù)的職責(zé)麻木不仁。思想確定行為，若對一個事物的思想不能構(gòu)成正解，我們怎樣能做出和思想相對相應(yīng)的正確行為！？

我作為一名平安員，此次事故對我最大的影響就是自我必需嚴(yán)格履行平安員的義務(wù)，對此我對自我提出兩點要求：一、經(jīng)過自主學(xué)習(xí)更快的、更豐富的嫻熟駕馭作為一名平安員應(yīng)當(dāng)駕馭的業(yè)務(wù)，不止于合格的平安員，更要做一名優(yōu)秀的平安員；二、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的支配，深化生產(chǎn)現(xiàn)場，拒絕一切違章作業(yè)行為，對一切“三違”人員不講情面，嚴(yán)格根據(jù)規(guī)章制度罰處。

雪崩之下，沒有一片雪花是無辜的。我們每一位凱嘉員工要肩負(fù)起自我身上的職責(zé)，讓我們一齊牢牢駕馭平安生產(chǎn)工作的主動權(quán)。

事故反思心得體會篇16

20xx年xx月xx日，xx公司發(fā)生一齊平安生產(chǎn)事故，造成了非常嚴(yán)峻的后果，對事故中員工的遭受，深感痛心，這次事故不僅僅給公司造成了不行挽回的損失，同時公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營也無法開展，以小見大，往往在生產(chǎn)經(jīng)營中，人的因素占主導(dǎo)地位，正是因為平常的疏忽大意，不以為然，不根據(jù)操作規(guī)范作業(yè)，最終釀成了大事故。

經(jīng)過這次事故，更加要求我們在平常的平安生產(chǎn)中，培育平安意識，注意人身平安，操作要根據(jù)操作規(guī)范進(jìn)行，不能因為嫌麻煩，節(jié)約時間，而違反操作規(guī)范，平常生產(chǎn)中不注意小的方面，等到出現(xiàn)問題時，已經(jīng)不行挽回，作為一名基層班組長，要特別注意平常操作規(guī)范的監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行兩票三制制度，對不好的，不對的行為作出指責(zé)，訂正，將事故殲滅在萌芽狀態(tài)，杜絕三違的發(fā)生，從我做起。

在以后的生產(chǎn)活動中，要時刻將平安放在首位，從自我做起，帶動整個班組，樹立正確的平安生產(chǎn)觀念，杜絕此類事故的發(fā)生。

事故反思心得體會篇17

xx事故發(fā)生以后，作為凱嘉公司的一份子，我也深感自責(zé)和懊悔，事故的發(fā)生，不僅僅對傷亡員工的家庭造成不行彌補的損失，也給企業(yè)的聲譽帶來難以挽回的影響。

事故引人警醒，后果發(fā)人深思。作為一名一般的班組長，我也深刻的反思了我在日常工作中可能出現(xiàn)的紕漏，并在以后的工作中將做以下改善：

1、在每日班組例會上進(jìn)行平安教化，提高全員平安意識，防微杜漸。學(xué)習(xí)自救學(xué)問，強化應(yīng)急預(yù)案流程，做到心中有數(shù)。

2、加強操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，并帶動全員一齊學(xué)習(xí)，對不懂、不清晰的問題查懂弄清。

3、督促小組成員提高巡檢質(zhì)量，發(fā)覺不正常的剛好匯報，并對有三違問題的員工進(jìn)行指責(zé)教化。

平安生產(chǎn)須要我們每一個人的共同努力，要構(gòu)成平安職責(zé)重于天的企業(yè)氛圍，因為平安關(guān)系你我。

事故反思心得體會篇18

xx事故的發(fā)生讓我們深切感受到事故的無情和殘酷，在事故面前，生命是那么的脆弱，那么的不堪一擊，事故已然發(fā)生，接下來，我們該吸取什么教訓(xùn)，避開重蹈覆轍。

首先，是思想上要提高意識，要堅固樹立“平安第一，預(yù)防為主”得思想。不論是管理者還是員工，也不論是師傅還是徒弟，對于平安紅線任何時候都不能觸碰，平安的意識不管什么時候都不能松懈，作為管理人員更是要緊繃“平安”這根弦，消退麻痹思想。

其次，行動上要依章而行。每一項項目，每一個設(shè)備都應(yīng)有對應(yīng)的操作規(guī)程，嚴(yán)格根據(jù)操作規(guī)程進(jìn)行操作，操作上的平安隱患是能夠把控的。我們平常要加強對規(guī)章制度和操作規(guī)程的重視學(xué)習(xí)，提高每一員工的業(yè)務(wù)技能，規(guī)范日?！皟善比啤钡墓芾?，并且要確保各項規(guī)章制度落實到位，杜絕“三違”。

另外，要做好各崗位存在的危急源分析。要讓每一位員工清晰相識到自我所處崗位存在哪些危急因素。做好系統(tǒng)設(shè)備巡檢工作，班班做好隱患排查，從小問題、小缺陷抓起，剛好發(fā)覺，剛好處理。“千里之提毀于蟻穴”往往事故的釀成都是由那些我們自認(rèn)為“沒問題”的小問題造成的。

總之，平安職責(zé)重于泰山，不是危言聳聽，我們對平安要時刻懷有敬畏之心，敬畏平安就是敬畏生命。

事故反思心得體會篇19

xx月xx日，集團公司召開了xx煤業(yè)“314”事故反思教化整頓大會。會上觀看了事故警示教化片，再現(xiàn)了事故現(xiàn)場，片中事故場面使我受到極大的震撼，當(dāng)播放事故受傷員工家屬代表錄音時，我不由地眼眶潮濕，鼻子發(fā)酸。血的教訓(xùn)在我們?yōu)橹畤@息的同時，也再次引發(fā)了我對這次事故的反思。事故的發(fā)生，暴露了平安管理的一系列問題，揭露了違章指揮，違章作業(yè)，監(jiān)管人員履行監(jiān)護職責(zé)不到位等諸多問題。警惕與平安共存，麻痹與事故關(guān)聯(lián)，任何無知的所謂大膽，無謀的所謂英勇，無常識的長期松懈，都是對生命的漠視，對規(guī)章制度的踐踏，都將導(dǎo)致杯具的發(fā)生。違章等于犯罪，事故等于殺人，“314”事故就是離我們最近、最真實、最慘痛的教訓(xùn)。

作為一名任職管理人員，在反思事故的同時，更應(yīng)當(dāng)明確針對事故我們應(yīng)當(dāng)如何去杜絕此類杯具的重演。首先，我們要從思想上高度重視平安管理工作，堅固樹立“紅線意識”和“底線思維”，從小處著眼，從小事抓起，把平安管理工作做細(xì)做實；其次，要堅決杜絕違章行為，向“三違”開戰(zhàn)！事故的發(fā)生絕大多數(shù)都是人為造成的，說究竟就是違章造成的。違章是平安的天敵，是事故的始作俑者，我們要用強有力的手段殲滅違章現(xiàn)象的發(fā)生，杜絕杯具的重演；再次，我們要加強平安學(xué)問的學(xué)習(xí)，駕馭好平安管理技能，把平安工作落實到本職崗位中，落實到生產(chǎn)現(xiàn)場，提高全體員工的平安認(rèn)知本領(lǐng)。

血的教訓(xùn)必需深刻吸取，我們要時時刻刻牢記在心。平安管理不是紙上談兵，最終是要在本職崗位上切切實實的履行好自我的職責(zé)，把“平安生產(chǎn)”、“警鐘長鳴”真真正正放在心上，用實際行動投身到各項平安管理工作中去，為公司平安牢靠發(fā)展，和諧高效發(fā)展貢獻(xiàn)力氣。

事故反思心得體會篇20

8月19日下午，延川縣電力局發(fā)生了一起人身觸電死亡事故，根據(jù)集團公司和縣局要求，我站馬上組織全站人員對這起事故進(jìn)行分析探討。

結(jié)合上半年前幾起事故，對“8.19”事故的分析學(xué)習(xí)，讓我們更進(jìn)一步相識到平安的重要性。造成事故的緣由不外乎就是平常工作責(zé)任心不強、自我愛護意識差、對平安不重視、工作程序不完善、沒有仔細(xì)開好班前班后會、沒有仔細(xì)堅持“一個活動，兩個交底”、平常對設(shè)備巡察不到位，未能剛好發(fā)覺隱患，造成了事故的擴大，這不僅給當(dāng)事人造成一生的缺憾，還對企業(yè)造成肯定的損失。針對這幾起事故做出反省，發(fā)覺自己還存在平安意識不強，思想上麻痹大意，僥幸心理嚴(yán)峻，沒有從真正意義上搞好的平安活動，對平安規(guī)程、制度執(zhí)行不到位。

回想起之前發(fā)生的一些事故，真是令人痛心。子洲電力局“1.3”事故，工作地段未驗電就掛接地線，同時是非工作班成員參與工作，設(shè)備的名稱編號相互掛錯；定邊局“1.18”事故支配非供電所人員參加工作；靖邊局“4.29”事故，站長違反安規(guī)，單人操作，無人監(jiān)護，掛地線未進(jìn)行驗電；鳳翔局“7.28”事故，該停電的作業(yè)而實行了帶電工作，高空平安措施不到位。而這次“8.19”事故，線路明明有電而他卻用手觸摸。

“事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后，我們都會說重視平安，關(guān)愛生命，抓重點，搞培訓(xùn)，落實平安責(zé)任，防止事故的發(fā)生。但事故后不久，血的事故教訓(xùn)就會漸忘，工作中照舊我行我素，置平安于腦后，假如這樣平安從何而談？

只有加強對“平安第一，預(yù)防為主”的理解，把平安這根弦始終貫穿于平安管理及生產(chǎn)的全過程。通過平安思想教化工作，使每一位職工堅固樹立“平安第一，預(yù)防為主”思想，加強平安管理，落實各級平安責(zé)任，將違章行為當(dāng)事故，把事故分析實施“三不放過”的做法延長為對違章行為的分析實施“三不放過”，強化平安風(fēng)險意識，才能真正意義上實現(xiàn)不損害自己，不損害別人，不被別人損害。

事故反思心得體會篇21

在翻閱過去發(fā)生事故的案例時，不難看出每件慘痛教訓(xùn)的背后，都不外乎某某平安意識談薄，嚴(yán)峻違反操作規(guī)程。某某平安生產(chǎn)責(zé)任心不強，麻痹大意造成習(xí)慣性違章作業(yè)，某某對施工環(huán)境不熟識，平安措施實行不當(dāng)?shù)鹊?。綜上所述，違章是事故的前提，事故是違章的結(jié)果。違章不除，事故難絕。

俗話說：“蒼蠅不叮無縫的蛋”?？v觀全部的平安事故的發(fā)生，無不與當(dāng)事人有僥幸心理及麻痹大意有關(guān)。大多數(shù)事故都是因為當(dāng)事人技能素養(yǎng)不強，業(yè)務(wù)水平不高、平安意識談薄，在執(zhí)行任務(wù)時，隨意性大，不按規(guī)章制度辦事，加上平安措施不到位。甚至還有違章指揮，違章操作的習(xí)慣性錯誤。在施工時，缺乏監(jiān)護管理及自我防護實力。

有些單位和個人在平安工作上只重視平安月、平安周，平安日的活動，平常對抓平安工作的意識較為淡薄，執(zhí)行任務(wù)時“偷工減料”。說起來一套，做起來又是一套，對平安工作是“知也無畏”。平安月一過，平安意識就淡薄起來，制度管理松松垮垮，麻痹大意又重新抬頭，違章現(xiàn)象又“故態(tài)復(fù)萌”。結(jié)果還會犯下過去的違章錯誤。正是因為這些在平安管理上“缺斤短兩”現(xiàn)象，所以危及生命的事故有時仍在發(fā)生。

其實，抓平安工作肯定要制度化，規(guī)范化，長久化。千萬不能夢一時，糊一陣，走過場，平安沒有“休止符”。特殊我們電力事業(yè)在穩(wěn)步發(fā)展的今日，更離不開連續(xù)穩(wěn)定的平安生產(chǎn)的局面，平安是發(fā)展電力企業(yè)的命脈，平安是每個員工的生命線，平安責(zé)任重于泰山，平安生產(chǎn)任重道遠(yuǎn)。只有時時不忘平安，平安才能出效益，平安才能構(gòu)建和諧電力的保障。

時下正是年終歲末階段，是完成全年生產(chǎn)任務(wù)的關(guān)鍵時刻。又是時值冬季，風(fēng)雪交加，氣候條件非常惡劣的時候，是歷年來平安事故的高發(fā)期。因此，我們必需對平安事故“常反思”、“多回憶”。要堅持“平安第一、預(yù)防為主”的方針。抓平安首先要抓源頭，抓落實，要有“常懷憂患之心，常思平安之策，常盡落實之責(zé)”的“三常”精神。決不能松一陣，緊一陣，切莫“飾非掩過”。要總結(jié)閱歷，吸取教訓(xùn)，把過去發(fā)生事故的當(dāng)事人找來現(xiàn)身說法，讓活生生的教材教化人，警示人，使每個員工相識到平安工作的重要性與必要性。

務(wù)真求實，集思廣益，在工作中緊繃平安之弦，常懷平安之心，不斷提高預(yù)料、預(yù)防監(jiān)護的實力，多角度地去考慮習(xí)慣性問題的危害性，收集“反思”問題的成效性，這樣才能真正讓“強制平安”化為“自覺平安”的實際行動，為企業(yè)平安工作實實在在筑起一道堅固的“防火墻”。

事故反思心得體會篇22

千里之堤，潰于蟻穴，這句話深刻揭示了千里長堤雖然看似非常堅固，卻會因為一個小小蟻穴而崩潰的道理。更是警示我們世人，事情的發(fā)展是一個由小到大的過程，當(dāng)存在微小的平安隱患時，假如不賜予足夠的重視和正確剛好處理，就會留下無窮的后患。四川省某磷礦化工廠一員工玩忽職守，違反平安生產(chǎn)操作條理，被大型生產(chǎn)機械卷入，最終傷重不治身亡；山西太原某焦化廠，某員工違規(guī)作業(yè)，最終造成死亡；江蘇丹陽一化工廠發(fā)生重大死亡事故；遼陽市某化工廠發(fā)生爆炸事故，導(dǎo)致多人死亡；這一樁樁血的教訓(xùn)告知我們，平安生產(chǎn)的重要性，但是問題的關(guān)鍵并不僅僅只是在員工個人的身上，廠方、員工都有責(zé)任。

1，廠方應(yīng)當(dāng)制定好平安生產(chǎn)條例。

督促員工嚴(yán)格遵守，如有違規(guī)，必需嚴(yán)懲，以此來作出警示，告誡每個員工，生命是自己的，珍惜與否還是要看自己；另外還需制定面對事故發(fā)生時的一系列緊急應(yīng)對措施，以確保將人員傷亡和財產(chǎn)損失降低到最小；再者，廠方還需定期舉辦一些平安事故警示活動，以提高員工自身對事故的警惕性，或者在生產(chǎn)作業(yè)的地方貼上警示端莊，同樣起到提示和警示的作用。

2，員工自身也要相識到平安的重要性。

平安是權(quán)利也是義務(wù)。在生活和工作中，享受平安與健康的保障，是勞動者的基本權(quán)利，是生命的基本需求，就像吃飯穿衣一樣，甚至有時比吃飯穿衣更重要。每個勞動者不僅擁有這個權(quán)利，而且要敬重并行使這個權(quán)利，不能因利益誘導(dǎo)或短暫困難而玷污了權(quán)利的神圣。我要平安是權(quán)利的表達(dá)，也是義務(wù)的表達(dá)。無論貧富，無論職業(yè)，無論城鄉(xiāng)，每一位公民都要敬重他人和自己的生命，都必需維護和保障生產(chǎn)和生活的平安狀態(tài)。在日常的生活工作中，在上班的每時、每分里，平安的隱患隨時都象兇殘的野獸張著血盆大口，盯著我們脆弱的生命，所以只有強化平安意識，增加責(zé)任心，生產(chǎn)的平安才不受威逼。平安才有保障。

《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中有一句話說，人最珍貴的是生命，生命對于每個人只有一次?？梢哉f平安與生命是一對孿生兄弟，它是人類重要的生命保障。所以當(dāng)平安輕輕地走來，請讓它進(jìn)入你的視線里，不要只是揮一揮衣袖，讓它悄然離開。因為許多時候，平安的離去，都會道一聲后會無期，接著留給人們就只會是無限的哀痛。所以請放開心懷，讓平安真正走進(jìn)我們的心里吧！

事故反思心得體會篇23

結(jié)合近期發(fā)生的幾起平安事故，從多個角度進(jìn)行了深刻的自我反思。每一起事故的發(fā)生，也督促我們反思在工作中平安管理、設(shè)備管理、制度管理上存在的不足。為此，我們要從中吸取教訓(xùn)，查找不足，確保工作平安順當(dāng)進(jìn)行。

連續(xù)出現(xiàn)平安事故是否可以避開？事故發(fā)生后，我們應(yīng)當(dāng)怎么想？出了事故我們應(yīng)當(dāng)如何應(yīng)對？

從發(fā)生的這些事故我們可以看出，事故之所以發(fā)生，它與違章作業(yè)、責(zé)任不到位、從業(yè)人員平安意識不高、現(xiàn)場管理有漏洞，規(guī)章制度執(zhí)行不到位，監(jiān)管不到位，工作放任自流都有干脆或間接關(guān)系。我們要做的就是要接受教訓(xùn)，把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力，將壓力有效地傳遞下去。

1、要將“平安就是生命”的根本理念真正讓大家共知、共享。

要喚起我們每名職工“違章就是事故”的意識，做到工作、謹(jǐn)慎，時刻如履薄冰。還要真正將我們的平安文化理念滲透到每一名職工的思想中，真正做到本質(zhì)平安，不能麻痹大意憑僥幸。

2、要提高我們每名職工的平安認(rèn)知實力。

要真正相識到平安管理的肅穆性、嚴(yán)厲性。只有境界提高了才會真正重視起來，才會將平安真正放到生命至上的高度去探討、去管理、去落實，去全面履職履責(zé)。

3、肯定要做好各種隱患的排查，防患于未然。

要把無事當(dāng)有事，無中找有。排查隱患很重要，要細(xì)致，慎之又慎，不實行細(xì)致全面的方法、手段就可能對問題視而不見，就可能對發(fā)覺的問題解決不了。我們平安生產(chǎn)是動態(tài)的，是24小時不停運轉(zhuǎn)的，舊的問題解決了，新的問題可能又會出現(xiàn)，肯定要建立全面細(xì)致排查隱患的長效機制，去解決問題。

4、要重點部位重點抓。

車間、班組、各職場都有不同的重點，自己分管范圍的重點自己最有數(shù)，這就要求對各自的管理重點首先自己要重視起來，做到自己的事情自己辦，保證重點部位管控到位。

5、要職能崗位職能抓。

在技術(shù)業(yè)務(wù)崗位，要做執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、帶頭遵守規(guī)程、規(guī)則。查隱患、抓規(guī)范、不斷揭示問題。同時做好事故的應(yīng)急防范、應(yīng)急處理，保證各種設(shè)備的運行率、完好率，動態(tài)地保證生產(chǎn)過程中的平安。

“平安無小事”，防微杜漸是關(guān)鍵。平安不是面子功夫，而是要落到實處；平安不是喊喊口號，而是要真正行動；平安更不是只為自己，而是為了大家。希望每個人都能時時把平安記心中，刻刻把平安落實，這樣筑起一座思想、行為和生命的恒久不倒的平安長城。

事故反思心得體會篇24

近日公司下發(fā)了《關(guān)于仔細(xì)吸取同行業(yè)平安生產(chǎn)事故教訓(xùn)進(jìn)一步做好公司平安生產(chǎn)工作的通知》，此《通知》共排列了國內(nèi)?；飞a(chǎn)平安生產(chǎn)事故10例。一齊起駭人動目的事故，一樁樁血淋淋的事實，讓我感受很深，也倍感自己肩負(fù)的職責(zé)重大，給我的啟示和教訓(xùn)也是深刻的。

在統(tǒng)計的10起平安事故中，其中違章動火與違章指揮的有4起，我們此刻能夠把他都?xì)w納為“違章作業(yè)”，由此可見，在我們?nèi)粘５钠桨补芾碇?，發(fā)生平安事故，“違章作業(yè)”占的比例是比較大的，也是我們就應(yīng)警惕的一個主要防范對象。我們乙炔工段的日常檢修比較多，尤其是動火作業(yè)更是司空見慣，正因為有這么高頻次的檢修，也就注定我們在日常的工作中要細(xì)致，要細(xì)心，要把平安防護措施落實到位，要把本質(zhì)平安堅持究竟，這是我們的原則，也是我們的看法。

在統(tǒng)計的10起平安事故中，其中處理故障與問題的過程中發(fā)生的事故占到2起，這也是殺傷力比較大的一個緣由。在設(shè)備與裝置正常運轉(zhuǎn)的時候，可能暴露出來的問題會少一些，但是假如遭到非正常的狀況下，或者是緊急的狀況下，在處理問題的過程中，或許會發(fā)生意想不到的事情。這其實也為我們敲響一個警鐘，“再忙也不能忘了平安”。乙炔工段在每次的開停車過程中，或者是有一些緊急狀況下的堵漏，緊急停車等處理問題的機率也是比較大的，怎樣做好應(yīng)急措施是我們就應(yīng)特性關(guān)注的一個問題，也是我們就應(yīng)著手解決好的一個問題。

在10起事故中，其中內(nèi)蒙古吉蘭泰發(fā)生平安事故已是其次次，這個問題倒是讓我思索良久。為什么同一家企業(yè)會在短短的時間內(nèi)連續(xù)發(fā)生兩起平安事故，我覺的主要緣由可能和這個企業(yè)上上下下的平安意識有莫大的關(guān)聯(lián)。上梁不正下梁歪，領(lǐng)導(dǎo)不重視，基層確定也小視，因而釀就一個又一個的慘劇，無不讓人嘆息!記得我以前講過，做為一個化工廠的工人，要學(xué)會不斷地從事故中學(xué)習(xí)教訓(xùn)，總結(jié)教訓(xùn)，充溢自己的頭腦，讓自己變的成熟起來，想的要全面，支配要詳細(xì)，落實要到位，把關(guān)要嚴(yán)密，管理要過硬，檢查要細(xì)致，整改要徹底，紀(jì)律要嚴(yán)明，獎罰要公允，這樣才能管理好一個工段，才有可能限度地杜絕事故，遠(yuǎn)離事故的發(fā)生。

關(guān)于“人”的擔(dān)心全隱患，我覺的比“物”的擔(dān)心全隱患更可怕，更難治理，雖然我們口口聲聲地講要透過不斷地培訓(xùn)與教化提高其操作技能，增加其平安意識，但是對于一些原來自律意識較差，個人素養(yǎng)不高的員工有時也真是“恨鐵不成鋼”。你對他語重心長，他全當(dāng)耳邊風(fēng)，著實讓人無奈的很。因此我覺的，目前公司就應(yīng)實行必要的末位淘汰制，把一些擾亂民心，缺乏職責(zé)心，操作技能差的員工進(jìn)行必要的淘汰，要把金泰變成一個大熔爐，留下的是金子，淘汰掉的是渣子。只有這樣，才會不斷地提高員工的個人素養(yǎng)與整體素養(yǎng)的協(xié)調(diào)發(fā)展，更有利于平安工作的全面提升。

總而言之，透過對《通知》的學(xué)習(xí)，深深地給我上了一課，做為乙炔工段的一名副工段長，整日給易燃易爆物質(zhì)打交道，不僅僅多了一些敬畏，更多了一份職責(zé)，眼下只有扎扎實實地開展好各項工作，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，做好日常檢修的平安防護措施的落實，重大危急源的監(jiān)控，全面提升個人素養(yǎng)，全面推動工段的各項管理向更高的一個臺階邁進(jìn)!

事故反思心得體會篇25

8月31日，在我們碳素廠，發(fā)生一齊平安事故，組裝車間的相某等人在協(xié)作拆卸陽極導(dǎo)桿時，發(fā)覺設(shè)備故障時并未上報，并違規(guī)操作，造成相某右大腿骨折。此次事故的緣由許多，懸鏈鐘不行靠，導(dǎo)桿受力不勻稱，陽極鋼爪存在內(nèi)傷等等，這些都是客觀存在的，還有一些主觀上的緣由:平安意識薄弱站在設(shè)備上違規(guī)操作，懸鏈小車限制失靈后沒有終止作業(yè)，員工對非拆卸位拆卸陽極鋼爪的危急性相識不夠。事故發(fā)生后，合成碳素廠、公司安環(huán)部本著對事故四不放過的原則，對事故發(fā)生的緣由進(jìn)行了多次具體的分析，對事故的職責(zé)人進(jìn)行了肅穆的經(jīng)濟懲罰，同時針對本次事故對廣闊員工開展了一次平安教化。

作為一名帶班班長，我相識到本領(lǐng)故的教訓(xùn)是深刻的，事故不僅僅給企業(yè)造成了損失，也給職責(zé)人及相關(guān)人員帶來了經(jīng)濟損失，同時給個人造成了無法彌補的精神傷痛。思痛之余，我更加感受到平安的重要性，對如何進(jìn)一步做好平安工作有深刻的體會。

一、提高平安素養(yǎng)，杜絕事故發(fā)生。本次事故的主要根源是操作工在關(guān)鍵時刻失去了對事故發(fā)生的可能預(yù)見和后果的意識，也就是平常所說的對平安的僥幸心理。為此，抓平安生產(chǎn)務(wù)必抓好人的平安文化素養(yǎng)、平安思想行為的教化和提高。

二、從多方面來提高員工的平安意識。平安工作只有起點，沒有終點，全體員工要互教互學(xué)，取長補短，共同提高。要養(yǎng)成用心致志抓平安的良好習(xí)慣，操作工在做到三會、四懂的前提下，還應(yīng)做到五勤，只有這樣才能更好地保障生產(chǎn)的平安。

三、樹立平安就是效益的觀念。當(dāng)前公司上下正在轟轟烈烈地開展降本增效活動，身為一線員工做好平安生產(chǎn)工作就是的降本增效。在工作中不僅僅要嫻熟駕馭各項操作規(guī)程，還要養(yǎng)成良好的平安操作習(xí)慣，杜絕習(xí)慣性違章，敢于同身邊的擔(dān)心全行為較真。每位員工在日常工作中做到相互監(jiān)督、相互提示，剛好消退平安隱患。

只要人人都來重視平安，時刻關(guān)注平安，把平安生產(chǎn)牢記在心，消退任何對平安工作的饒幸心理，公司的平安工作必定能做得更好。

事故反思心得體會篇26

不知不覺來到承德站運轉(zhuǎn)車間已經(jīng)大半年，在這半年中經(jīng)驗了許多，一步步在連接員崗位上不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)步。有幸結(jié)識了傳授我技術(shù)的各位師傅，他們都有著極其豐富的作業(yè)閱歷，都值得我去學(xué)習(xí)。

20xx年以來全路連續(xù)出現(xiàn)了5起人身死亡事故，其中涉及新職人員死亡兩起，尤其是新鄉(xiāng)站學(xué)習(xí)連接員被中部車梯刮倒致死，使我震撼最大。聽到這起事故經(jīng)過，從心底感覺死亡離我很近，因為自己