安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度

安全生產(chǎn)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度

第一條為落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，充分發(fā)揮職工內(nèi)部監(jiān)督作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除生產(chǎn)安全事故隱患，加大打擊安全生產(chǎn)非法違法行為力度，增強(qiáng)防范生產(chǎn)安全事故能力，依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，制定本制度。

第二條適用于公司涉及的行業(yè)、領(lǐng)域內(nèi)的全部安全生產(chǎn)事項(xiàng)。

第三條任何單位、部門(mén)和個(gè)人（以下統(tǒng)稱舉報(bào)人）有權(quán)向公司負(fù)責(zé)各級(jí)安全管理部門(mén)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)舉報(bào)安全生產(chǎn)重大事故隱患和非法違法行為。舉報(bào)行為的主體是公司系統(tǒng)非負(fù)有安全監(jiān)督管理職責(zé)和義務(wù)的部門(mén)或個(gè)人，負(fù)有安全監(jiān)督管理職責(zé)或者義務(wù)的主體，在履行安全監(jiān)督管理職責(zé)或者義務(wù)時(shí)，不能成為舉報(bào)行為的主體。

第四條公司系統(tǒng)開(kāi)展舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)遵循方便職工、分級(jí)負(fù)責(zé)、適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)的原則。

第五條本制度所稱安全生產(chǎn)重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過(guò)一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以排除的隱患。

第六條本制度所稱安全生產(chǎn)非法違法行為，重點(diǎn)包括以下情形和行為：

（一）無(wú)證、證照不全或者證照過(guò)期從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、建設(shè)活動(dòng)的；未依法取得批準(zhǔn)或者驗(yàn)收合格，擅自從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的；關(guān)閉取締后又擅自從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、建設(shè)活動(dòng)的；停產(chǎn)整頓、整合技改未經(jīng)驗(yàn)收擅自組織生產(chǎn)和違反建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”規(guī)定的。

（二）未依法對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，或者特種作業(yè)人員未依法取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)而上崗作業(yè)的；與從業(yè)人員訂立勞動(dòng)合同，免除或者減輕其對(duì)從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的。

（三）將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個(gè)人，或者未與承包單位、承租單位簽訂專門(mén)的安全生產(chǎn)管理協(xié)議或者未在承包合同、租賃合同中明確各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé)，或者未對(duì)承包、承租單位的安全生產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理的。

（四）未按規(guī)定對(duì)危險(xiǎn)物品進(jìn)行管理或者使用國(guó)家明令淘汰、禁止的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備的。

（五）承擔(dān)安全評(píng)價(jià)、認(rèn)證、檢測(cè)、檢驗(yàn)工作的機(jī)構(gòu)出具虛假證明的。

（六）生產(chǎn)安全事故瞞報(bào)、謊報(bào)以及重大隱患隱瞞不報(bào)，或者不按規(guī)定期限予以整治的，或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人在發(fā)生傷亡事故后逃匿的。

（七）法律、行政法規(guī)、國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)非法違法行為。

第七條舉報(bào)人舉報(bào)的安全生產(chǎn)重大事故隱患和非法違法行為，屬于安全管理部門(mén)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)，或者雖然發(fā)現(xiàn)但未按有關(guān)規(guī)定依法處理，經(jīng)核查屬實(shí)的，給予舉報(bào)人現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

第八條舉報(bào)事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)客觀真實(shí)，舉報(bào)人對(duì)其提供舉報(bào)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得捏造、歪曲事實(shí)，不得誣告、陷害他人。

舉報(bào)人可以通過(guò)安全生產(chǎn)舉報(bào)電話，或者以書(shū)信、電子郵件、傳真、走訪等方式舉報(bào)安全生產(chǎn)重大事故隱患和非法違法行為。

第九條安全管理部應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)重大事故隱患和非法違法行為舉報(bào)的受理、核查、處理、答復(fù)、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告流程，并在公司公開(kāi)通信地址、郵政編碼、電子郵箱、傳真電話和獎(jiǎng)金領(lǐng)取方法。

第十條舉報(bào)處理工作應(yīng)當(dāng)遵循下列原則：

（一）調(diào)查核實(shí)情況時(shí)，不得出示舉報(bào)材料原件或者復(fù)印件，不得暴露舉報(bào)人；除調(diào)查工作需要外，不允許對(duì)手寫(xiě)的匿名信函鑒定筆跡。

（二）宣傳報(bào)道和獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)有功人員，除本人同意外，不得公開(kāi)舉報(bào)人的姓名、單位。

（三）在調(diào)查核實(shí)結(jié)束后10日內(nèi)，除無(wú)法聯(lián)系舉報(bào)人外，應(yīng)當(dāng)采取適當(dāng)方式向舉報(bào)人反饋核查結(jié)果。

第十一條核查處理安全生產(chǎn)重大事故隱患和非法違法行為的舉報(bào)事項(xiàng)以及對(duì)舉報(bào)人的獎(jiǎng)勵(lì)，按照下列規(guī)定辦理：

（一）各級(jí)安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)受理所轄區(qū)域內(nèi)的舉報(bào)事項(xiàng)。

（二）各級(jí)安全管理部門(mén)可直接核查處理轄區(qū)內(nèi)的舉報(bào)事項(xiàng)，必要時(shí)向公司安全管理部報(bào)告。

（三）舉報(bào)事項(xiàng)不屬于本單位受理范圍的，接到舉報(bào)的安全管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)告知舉報(bào)人向公司總部安全管理部舉報(bào)，或者將舉報(bào)材料移送公司總部安全管理部，并采取適當(dāng)方式告知舉報(bào)人。

（四）受理舉報(bào)的安全管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)及時(shí)核查處理舉報(bào)事項(xiàng)，自受理之日起15日內(nèi)辦結(jié)；情況復(fù)雜的，經(jīng)公司總部安全管理部批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)核查處理時(shí)間，但延長(zhǎng)期限不得超過(guò)15日，并告知舉報(bào)人延期理由。

第十二條經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，受理舉報(bào)的安全管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)按下列規(guī)定對(duì)有功的實(shí)名舉報(bào)人給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)：

（一）對(duì)舉報(bào)安全生產(chǎn)一般事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為，獎(jiǎng)勵(lì)100元；

（二）對(duì)舉報(bào)安全生產(chǎn)較大事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為，獎(jiǎng)勵(lì)500元；

（三）對(duì)舉報(bào)安全生產(chǎn)重大事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為，獎(jiǎng)勵(lì)1000元；

（四）對(duì)舉報(bào)安全生產(chǎn)特別重大事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為，獎(jiǎng)勵(lì)2000元。

（五）對(duì)舉報(bào)瞞報(bào)、謊報(bào)一般事故的，獎(jiǎng)勵(lì)500元；舉報(bào)瞞報(bào)、謊報(bào)較大、重大事故的，獎(jiǎng)勵(lì)1000元；舉報(bào)瞞報(bào)、謊報(bào)特別重大事故的，獎(jiǎng)勵(lì)2000元。

第十三條多人多次舉報(bào)同一事項(xiàng)的，由最先受理舉報(bào)的安全管理部門(mén)給予有功的實(shí)名舉報(bào)人一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

多人聯(lián)名舉報(bào)同一事項(xiàng)的，獎(jiǎng)金可以平均分配，由實(shí)名舉報(bào)的第一署名人或者第一署名人書(shū)面委托的其他署名人領(lǐng)取獎(jiǎng)金。

第十四條舉報(bào)人接到領(lǐng)獎(jiǎng)通知后，應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)憑舉報(bào)人有效證件到指定地點(diǎn)領(lǐng)取獎(jiǎng)金；無(wú)法通知舉報(bào)人的，受理舉報(bào)的安全管理部門(mén)可以在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公告。逾期未領(lǐng)取獎(jiǎng)金者，視為放棄領(lǐng)獎(jiǎng)權(quán)利；能夠說(shuō)明理由的，可以適當(dāng)延長(zhǎng)領(lǐng)取時(shí)間。

第十五條獎(jiǎng)金數(shù)額由負(fù)責(zé)核查處理舉報(bào)事項(xiàng)的安全管理部門(mén)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)確定，并報(bào)公司總部安全管理部備案。

第十六條給予舉報(bào)人的獎(jiǎng)金納入公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

第十七條