提高職場適應(yīng)力的方法

第4頁共4第4頁共4頁提高職場適應(yīng)力的方法一、謙虛和妥協(xié)的心態(tài)在職場中，需要盡快學(xué)會與人合作、溝通；也不宜太張揚，引起大家反虛、忍耐、妥協(xié)，虛心請教上司和同事，提高自己的能力，以謀求更好的發(fā)展。畢業(yè)生初入職場，只有學(xué)會改變自己的心態(tài)，才能提高職場適應(yīng)能力；同時，只有保持積極的心態(tài)，明確努力的目標(biāo)，采取積極主動的行動，才能造就職業(yè)輝煌。二、練就樂觀的心態(tài)古代有一個皇帝作了一個奇怪的夢，醒來對妃子說：“我夢見江河的水都干枯了，ft也平塌了，這作何解？”她的妃子說：“不好了，古語說，皇權(quán)、天下是舟，百姓是水，水能載舟，亦能覆舟，說的正是皇權(quán)與百姓的關(guān)系。水干了，船如何行得？ft，象征江ft與皇權(quán)，ft都平了，是否皇權(quán)將危？”于是，皇上整天苦思冥想，到底問題出在哪？是否有人要反叛，奪權(quán)？皇帝憂心忡忡，最后，一病不起。一位大臣來晉見皇上，叩問：“皇上緣何如此憔悴？”皇上告知大臣自己的擔(dān)心，只見這位大臣連連道喜：“恭喜陛下，此夢乃大吉之夢也。所謂ft平了，正合‘天下太平’之意，江河水干了，真龍就要現(xiàn)身啦，您可是真龍?zhí)熳影。俊被实垡宦?，覺得大臣講得更有道理，頓時精神煥發(fā)，病很快就痊愈了，后來專心治理朝政，國家日漸富強。同一件事，用悲觀、樂觀的心態(tài)去看待，結(jié)果截然相反。職場新兵一般從事基層工作，屬于“藍領(lǐng)”階層，與他們想當(dāng)“灰領(lǐng)”，甚至“白領(lǐng)”的期望和理想有很大的落差，他們認(rèn)為自己整天都在打雜，碌碌無為，而且誰都可以支使他們，覺得在公司受到了不公平待遇。其實，如果大家都愿意派活給職場新兵，他們就有很多的學(xué)習(xí)和鍛煉自己的機會，同時，也有了更多的表現(xiàn)自己才華和能力的機會。職場人謹(jǐn)記，當(dāng)上司很多工作不再派給你，你的擔(dān)子越來越輕的時候，這是一個危險的信號，因為“忙”是好事情，當(dāng)你不忙的時候，公司或部門裁員時首先想到的可能就是你。三、平凡工作中的激情，壓力下的崛起IBMIBM1997IBM經(jīng)理。1998（中國）公司那種生生不息的創(chuàng)新拼搏精神，承受壓力的能力以及勇于迎接挑戰(zhàn)的個性有某種深層的契合”。1999IT199910TCLTCL總裁，被稱為“打工女皇”。士宏在平凡的工作中，力求高效、完美，體現(xiàn)服務(wù)和奉獻精神，才使得她在IBM500出；在壓力下不屈不撓，努力工作，必將披荊斬棘，勇往直前。四、理性面對工作初期的枯燥、乏味有一位同學(xué)畢業(yè)后，來到一家企業(yè)工作不久，覺得與自己理想中的企業(yè)相差太遠(yuǎn)。比如，每天下班前要將當(dāng)天的工作小結(jié)輸入電腦，每天早上有一個早會布置工作等，約束太多，規(guī)矩太多，覺得難以適應(yīng)。于是，常發(fā)牢騷，工作積極性也不高，還沒等到她對企業(yè)真正有所認(rèn)識，就被炒了魷魚?？墒牵?dāng)她再次在求職大軍中奔波，沒找到更好的工作時，她心中開始感到有些后悔。衡陽人才網(wǎng)小編提醒：很多新人在進入公司后，用學(xué)生的眼光看待企業(yè)，對企業(yè)現(xiàn)狀不滿，接受不了企業(yè)的“規(guī)矩”，沒有耐心去適應(yīng)企業(yè)。其實，該案例中的早會和每天小結(jié)的制度，對職場新兵學(xué)習(xí)知識和技能，盡快適應(yīng)企業(yè)具有非常重要的作用。同時，每個企業(yè)都有優(yōu)勢和劣勢，最重要的是學(xué)會適應(yīng)新的環(huán)境，快速融入企業(yè)，在和企業(yè)相互深入了解后，找到自己合適的位置。一、持續(xù)學(xué)習(xí)的同學(xué)，而是你的同事。你都知道你和你的同事之間，或許是存在競爭關(guān)系的狀態(tài)。養(yǎng)成一個良好的習(xí)慣。時間久了，你會發(fā)現(xiàn)這種。技能會非常的實用，它能夠幫助你在職場，不斷的進步。二、廣交人脈學(xué)校與職場之間的不同之處，不僅僅在于環(huán)境，你會發(fā)現(xiàn)人脈很重要，所以這個時候，你一定要懂得去結(jié)交人脈，職場中的人際關(guān)系沒有那么簡單。所以你是在職場中才能學(xué)到更多的東西。當(dāng)你在職場中，了解到自己如何能夠更快的結(jié)交到人脈的時候，你或許就可以快速的融入職場了。其實，建立人脈關(guān)系，幾個簡單的小技巧就是，你同事打招呼，多和同事聊天。三、心態(tài)很重要職場新人在剛剛步入職場的時候，肯定會多少都感覺有些不適，心中難免有些失落，其實這都是在所難免的。畢竟你是剛剛參加工作，很多事情你都不職之后，自己要去做什么嗎？你應(yīng)該先沉住氣，讓自己多在這里呆上一段時急辭職。四、守規(guī)矩俗話說無規(guī)矩不成方圓，或許你在學(xué)校的時候可以偶爾的遲到早退，但是當(dāng)你步入職場之后，千萬要改掉這個毛病。要知道這里是公司，不是學(xué)校，公司是有自己的規(guī)章制度的。如果你輕易觸碰公司