2022財務(wù)年度個人工作總結(jié)范文VIP

第4頁共4頁2022財?務(wù)年度個人?工作總結(jié)范?文轉(zhuǎn)眼間?又過了一年?，回顧這一?年，在平凡?而繁細的工?作中，付出?了許多艱辛?與努力，也?有了一些收?獲與喜悅，?重要的是豐?富與鍛煉了?自己，在工?作中能夠自?覺的服從領(lǐng)?導(dǎo)的安排，?努力的做好?財務(wù)部的各?項工作，也?較好地完成?了各項工作?，但由于財?會工作繁事?多、雜事多?，其工作都?具有事務(wù)性?和突發(fā)性的?特點，因此?在工作中自?己和整個財?務(wù)部門仍有?許多不足，?仍需在今后?的工作中不?斷地加以完?善，結(jié)合具?體情況，現(xiàn)?將全年的工?作總結(jié)個?人總結(jié)部分?一、完成?的主要工作?1、以認(rèn)?真的工作的?態(tài)度及時準(zhǔn)?確的完成各?月開票、認(rèn)?證、記帳、?結(jié)帳和賬務(wù)?處理工作，?及時準(zhǔn)確的?填報各類月?度、季度、?年終賬務(wù)報?表、并按時?向各部門報?送，及時準(zhǔn)?確的完成了?稅務(wù)的申報?與繳納，及?時且順利的?完成了今年?___萬的?退稅工作。?以及對各類?會計檔案進?行了分類、?裝訂、歸檔?。2、以?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?態(tài)度及時準(zhǔn)?確的核簽公?司日常的各?類支出，并?進行費用明?細分類。及?時準(zhǔn)確的根?據(jù)公司的資?金情況和經(jīng)?營情況進行?“資金預(yù)算?”并提出合?理的建議，?以便讓上層?管理者能夠?及時的了解?公司的資金?情況并采取?相對應(yīng)的措?施。3、?對公司各種?證件的變更?及年檢負(fù)責(zé)?，由于公司?正處于發(fā)展?初期，加上?經(jīng)營地址的?變更，導(dǎo)致?公司的各類?證件需要發(fā)?生相應(yīng)的變?更，除了今?年___月?份由于本人?工作上的疏?忽對海關(guān)部?門沒有及時?進行變更，?導(dǎo)致212?單的報關(guān)沒?能按照正常?的報關(guān)程序?進行，好在?劉總通過自?己的人脈關(guān)?系及時采用?了其它的報?關(guān)渠道才沒?有造成不必?要的損失，?在此做自我?檢討，希望?自己在以后?的工作中能?夠更加嚴(yán)謹(jǐn)?以杜絕類似?的情況發(fā)生?。除此以外?其它相關(guān)部?門的各類證?件都做到了?及時變更和?順利年檢。?4、對于?上級領(lǐng)導(dǎo)交?待的其它臨?時工作能夠?及時的完成?。二、加?強學(xué)習(xí)，注?重提升個人?修養(yǎng)和綜合?素質(zhì)1、?通過報紙雜?志、電腦網(wǎng)?絡(luò)和電視新?聞等媒體，?加強政治思?想和品德修?養(yǎng)。2、?認(rèn)真學(xué)習(xí)財?經(jīng)方面的各?項規(guī)定及新?的法規(guī)政策?，自覺按照?國家的（范?本）財經(jīng)政?策和程序辦?事。始終把?工作放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細致、?扎實、求實?上，腳踏實?地的工作。?3、努力?做到___?，融會貫通?，理論聯(lián)系?實際，讓自?己“在工作?中學(xué)習(xí)，在?學(xué)習(xí)中工作?”，使自身?綜合能力不?斷得到提高?。三、個?人工作中存?在的不足?盡管自己順?利的完成了?今年的各項?工作任務(wù)，?但在工作還?是有不足之?處：謙于財?會工作的繁?與雜，日常?忙于應(yīng)付事?務(wù)性的工作?較多，而深?入的探討、?思考、研究?財務(wù)管理的?辦法和工作?制度較少，?導(dǎo)致在工作?上廣度有余?，而深度不?足。加之財?務(wù)部門人員?的不穩(wěn)定，?以致自己對?于整個財務(wù)?部沒有起到?很好的統(tǒng)領(lǐng)?作用。四?、明年的工?作構(gòu)想及要?點希望自?己在新的一?年里，逐步?學(xué)習(xí)運用科?學(xué)的方法，?加強對本部?門的管理，?提高本部門?的工作效率?，以達到事?半功倍的的?效果。主要?有以下三點?：一是加強?本部門的成?本核算與管?理，二是加?強與各部門?的工作，包?括收匯管理?，應(yīng)付管理?，進出倉跟?進等，最大?限度地發(fā)揮?財務(wù)部門的?職能。三是?是準(zhǔn)確做好?各項財務(wù)測?算，為上級?領(lǐng)導(dǎo)的決策?提供依據(jù)。?第二部分?財務(wù)部門的?總結(jié)大家?都知道財務(wù)?部的工作較?為繁瑣，就?算到年終，?仍不能停歇?手中的工作?，加之一直?以來人手較?少和頻煩的?人員變動，?從而使財務(wù)?部的管理工?作達不到公?司領(lǐng)導(dǎo)的要?求，但在_?__年財務(wù)?部通過大家?的努力，整?體的人員架?構(gòu)、工作秩?序和職能管?理已向前邁?出了一大步?。以下是對?本部門做的?一個工作總?結(jié)1、出?納崗位：人?員已穩(wěn)定，?除了日常按?時準(zhǔn)確的付?款/及時的?登賬/和日?清月結(jié)外，?還建立了按?月費用支出?的分類歸集?表，按月收?匯明細表及?匯總表，及?時了解收匯?情況并對差?異進行備注?。2、成?本崗位：這?是本年新增?的一個崗位?，目前主要?是成本審核?、核算、及?控制工作，?實行按訂單?號乃至套件?號進行成本?臺帳的核算?與控制，對?各訂單的實?際成本負(fù)責(zé)?，為相關(guān)部?門提供及時?有用的信息?，這也是一?個同時要與?各部門的崗?位，新增這?一個崗位后?，建立了各?供應(yīng)商應(yīng)付?賬款臺賬和?每月的供應(yīng)?商對賬表，?使得今年在?業(yè)務(wù)量番一?翻的情況下?仍能很好的?完成各應(yīng)付?賬款所需的?數(shù)據(jù)及__?_跟蹤到位?的情況，但?也許是由于?各種因素的?存在，導(dǎo)致?今年的成本?核算沒能達?到預(yù)計的效?果，希望在?新的一年里?各部門能能?夠積極的配?合財務(wù)部門?成本核算的?工作，共同?為成本所反?映的真實性?及時性出一?份力，同時?作為成本崗?位的核算者?也應(yīng)該不斷?地鞭策自己?，加強學(xué)習(xí)?，從而達到?一個企業(yè)成?本核算的真?正意義。?3、總賬崗?位：在前面?的個人總結(jié)?里已做總結(jié)?，再此處就?不再贅訴。?4、財務(wù)?部門：總的?來說本年度?財務(wù)部門算?是友好妥善?了地處理對?內(nèi)對外的各?項工作，包?括與工商/?稅務(wù)/銀行?等外圍部門?都建立了良?好的關(guān)系。?總之，今?年的工作即?將轉(zhuǎn)瞬成為?歷史。也希?望財務(wù)部那?些應(yīng)做而未?做、應(yīng)做好?而未做好的?工作也隨著?___年的?逝去而成為?歷史，在新?的一年__?_到來之際?，讓我們?yōu)?自